總結是在不同領域的學習和工作中都必不可少的一環(huán)，有助于檢驗和評估個人的成長和進步。如何寫一篇精彩的文章？這是許多人心中的問題。以下是一些教育改革的案例和實踐，讓我們一起關注教育的發(fā)展和變革。

會議后工作安排篇一

時間：

地點：

主持人：

主要內(nèi)容。

一、董局代表全局工作人員對魏華的到來表示歡迎。

安排其在行業(yè)管理與教育培訓科工作，要求盡快熟悉業(yè)務，加強學習，盡快投入工作。

二、各科室負責人匯報上周工作：

1、行業(yè)管理與教育培訓科：

2、辦公室：

申請領取收款收據(jù)和罰沒收據(jù)，并掌握每種票據(jù)的使用方法和報賬手續(xù);督辦北京旅游交通圖和全市旅游規(guī)劃的進度，這兩項工作都有實質(zhì)性進展;謀劃出全局工作重點，并將結合任務按照職責分配到各科室;做好信息上報工作，本周出信息一份報省、市旅游局;其它機關文秘和臨時性工作。

3、規(guī)劃發(fā)展與市場開發(fā)科：謀劃出近期工作重點，準備和周邊縣市加強交流和學習，吸取先進工作經(jīng)驗。

三、董局對9月份工作進行部署并提出幾點要求：

1、旅游局各科室要按照9月份工作重點和分工，深入實際，制定措施完成所承擔工作，沒有取得效果或沒有按時完成的要形成書面報告，說明原因。

2、在工作上要注意各科室之間協(xié)調(diào)配合與其它部門協(xié)調(diào)配合，要積極主動。

3、每位工作人員盡量做好本職工作，并注意在工作中充分發(fā)揮創(chuàng)造性。做好本職工作是本份，創(chuàng)造性的工作是靈魂，沒有創(chuàng)造性的工作都是僵硬的。

4、樹立良好的旅游形象。旅游局的每一位工作人員都要有集體榮譽感，要老老實實做人，踏踏實實做事，時時刻刻都要嚴格要求自己。

5、各科室工作人員都要學習廊坊市旅游總體規(guī)劃，同時聯(lián)想__的規(guī)劃，人人都要看、人人都要學，一遍看不懂看兩遍，要注意研究規(guī)劃的指導性和可操作性，每個人都要形成自己的觀點和認識。

會議后工作安排篇二

會議主持人：王東風。

會議地點：第五標項目部會議室。

會議日期：20__年04月20日

參會單位及人員：揚帆大道各標段安全監(jiān)理工程師。

會議內(nèi)容：

根據(jù)目前工程進展情況及施工現(xiàn)場存在安全問題，特此召開由各標段安全監(jiān)理員參加的關于加強施工安全監(jiān)理的工作會議，具體布置并明確下階段開展安全監(jiān)理工作的任務和要求。望各項目監(jiān)理部遵照執(zhí)行，在實施監(jiān)理過程中認真履行安全監(jiān)理職責，為安全施工提供應有的監(jiān)督保障。具體任務和要求主要有如下方面：

1、要求各項目監(jiān)理部定期于每月20日會同施工單位項目部對施工現(xiàn)場進行全面安全檢查，并于當月25日前將檢查情況、整改結果向業(yè)主書面匯報，統(tǒng)一使用的安全檢查表格附后。

2、要特別注意對存在較多危險源的施工分項分部工程（如橋梁、涵洞）加以安全隱患排查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。

3、督促施工單位嚴格依照已審批的雨季施工安全措施、方案組織雨季施工。

4、深基坑、槽邊要督促施工單位做好臨邊防護設施，并布置相應的警示標志。

5、督促施工單位按相關規(guī)范規(guī)定布置臨時用電線路，并對工作面內(nèi)尚未拆遷的電力線做好安全防護工作，保證安全距離。

6、督促施工單位加強對施工運輸車輛駕駛員的`安全教育，預防發(fā)生人員傷亡事故，最終影響到施工工期。

7、督促施工現(xiàn)場內(nèi)施工人員注意佩戴安全帽，要求監(jiān)理人員做好帶頭作用。

8、要求各項目監(jiān)理部配備一個專職安全監(jiān)理員，業(yè)主不定期會同專職安全監(jiān)理員對現(xiàn)場安全檢查。

9、其它應注意加強監(jiān)督的內(nèi)容：

（1）排水管溝開挖土方在槽邊堆放距離要按施工規(guī)范要求堆放。

（2）做好路基周邊臨時排水，以防已成型路基被積水浸泡。

（3）不得已利用已成型路基作施工鋪道的，只能在固定區(qū)域內(nèi)通行，不得擅自占用其它區(qū)域通行，以免破壞路基。

會議后工作安排篇三

經(jīng)集團公司研究，定于4月上旬召開20xx年一季度工作會議，現(xiàn)將有關事項通知如下：

(一)財務部通報一季度集團公司經(jīng)營情況和各經(jīng)營單位經(jīng)營指標完成情況。

(二)市場研究部通報經(jīng)營形勢分析。

(三)對照20xx年度重點工作和經(jīng)營指標任務，各經(jīng)營單位匯報一季度經(jīng)營工作完成情況，各職能部門匯報一季度重點工作完成情況，提出4月份工作計劃。

(四)簽署《20xx年經(jīng)營和重點工作目標責任書》、《黨建工作目標責任書》、《黨內(nèi)廉政建設責任書》、《審計整改責任書》、《安全目標責任書》。

(五)集團公司領導班子成員分別就分管工作進行部署。

地點：集團公司會議室。

時間：4月上旬,具體時間另行通知。

各部室、直屬(控股)企業(yè)總經(jīng)理、常務副總經(jīng)理，京內(nèi)全體員工。

各單位根據(jù)會議要求，認真準備會議材料，于4月5日前將匯報材料電郵至xxxxxxxx@(xxx)或傳真010-59xxxxxx。相關部門、人員要認真做好會議的籌備組織工作。

會議后工作安排篇四

會議名稱：

時間：

__年__月__日上午。

地點：

主持人：

__。

參加人員：

__、__、__、__、__、__、__、__、__、__、__、__。

主要內(nèi)容：

會議首先聽取了__管理處、__管理處、公司三個工會作的__年工會工作總結匯報，對公司工會全年整體工作進行了總結。

會議討論了__年的企業(yè)文化建設要做好三件事和抓好兩個工作重點。

三件事指的是：__服務伴你行活動的推廣工作;辦好職工運動會;搞好勞動競賽。

兩個工作重點指的是：爭創(chuàng)省級模范職工之家和創(chuàng)建省級“青年文明號”。

再次強調(diào)要加強女工工作，為此會議提出如下要求：

1、按工會基礎工作、黨團建、職工崗位培訓、專項申請四部分，補充完善公司企業(yè)文化活動計劃，由綜合事務部擬稿，并提交到領導班子進行討論。

2、制訂工會工作會議制度，要求兩個基層和公司工會每季度定期召開一次工會委員會議，總結本季度的工作情況和下季度的'工作計劃。

3、做好工會工作資料的歸檔保存工作，對每次的工作情況(包括通知、實施辦法、結果、圖片等)要及時保存，并交到__處統(tǒng)一歸檔。

4、準備成立__公司女工委員會，由__擬稿。

會議對近期工作做了安排，由綜合事務部提交春節(jié)慶祝方案要求。

此外，會議指出工會委員會要積極參加工會活動，了解員工的心聲，提好的意見，做好工會的紐帶作用。

會議后工作安排篇五

如何寫好節(jié)前工作安排會議紀要?下面是小編特地為大家整理收集的節(jié)前工作安排會議紀要，供大家閱讀參考。

2月4日，我局召開春節(jié)前后工作部署會議。局機關全體干部職工及直屬單位負責人參會。

紀檢組長袁水平和全體干部職工一起學習了縣紀委十屆六次全會報告。鄒國寧局長對貫徹落實全會精神作了進一步強調(diào)，要認清形勢，將黨風廉政建設和反腐斗爭作為一項長期、復雜的工作來抓，局機關和下屬各單位要及早謀劃x年黨風廉政和反腐敗工作思路。同時，對春節(jié)期間相關工作進行安排，一是明確紀委開展正風肅紀專項行動的要求，加強節(jié)日期間黨風廉政工作;二是全面落實安全生產(chǎn)工作，對福利院、殯儀館、烈士陵園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院等重點領域要加強檢查和防范，不要出現(xiàn)重大的人員財產(chǎn)損失;三是繼續(xù)做好走訪慰問、送溫暖和流浪乞討人員救助工作，四是嚴格落實節(jié)日值班制度，并提前向全體干部職工拜年，送上節(jié)日祝福。

9月29日晚，縣政府辦召開節(jié)前工作部署會，縣政府黨組成員、辦公室主任余飛，辦公室副主任譚先啟，全體工作人員參加會議。

會上，譚先啟主任布置安排了近期工作，余飛主任對全體政辦職工提出具體要求：一是國慶假期，所有值班人員必須嚴格遵守值班值守制度，及時應對、妥善處置應急事件。二是受臺風影響，預報近期有雨，為保護公共財產(chǎn)安全，所有辦公室提前關門關窗關電。三是國慶假期，所有工作人員必須保持24小時通訊暢通。四是節(jié)假日期間，大家必須注意外出、行車、財產(chǎn)等各類安全問題。五是所有工作人員各負其責，盡職盡責，全力以赴地做好各項工作。

春節(jié)臨近，為做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作和節(jié)日期間的值班工作，28日上午，閩侯縣氣象局召開全局會議安排部署x年節(jié)前及春節(jié)期間工作安排專題會議。

會上，施平局長傳達了省市局和縣委縣政府有關節(jié)前安全生產(chǎn)等工作的部署精神，并安排部署了我局春節(jié)期間的工作安排：要加強業(yè)務值班守班制度，全體干部職工保持通訊暢通;單位車輛入庫封存，加強消防安全，做好防火、防盜和用電安全等工作。會議還對做好春節(jié)期間的氣象預報服務工作進行部署：要求業(yè)務服務人員切實做好各項決策服務、公眾服務，做好氣象預報預警信息的傳播工作，力爭做到領導滿意、群眾滿意。

會議后工作安排篇六

6月8日上午，上杭縣召開20__年全縣電網(wǎng)建設工作會議，全面部署上杭縣電網(wǎng)建設重點工作。

上杭縣縣委常委、常務副縣長胡濱出席會議并作重要講話。上杭縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關單位負責人，上杭供電公司主要領導及相關部門人員參加會議。

會議總結回顧了20__年上杭縣電網(wǎng)建設情況，謀劃部署了“十三五”期間重要電網(wǎng)建設項目。上杭供電公司總經(jīng)理何海波作《凝心聚力攻堅克難保質(zhì)保量完成20__年電網(wǎng)建設各項任務》專題匯報，上杭縣臨城鎮(zhèn)、古田鎮(zhèn)、南陽鎮(zhèn)圍繞“服務保障、推進新一輪電網(wǎng)改造”進行交流發(fā)言。常務副縣長胡濱充分肯定了上杭供電公司20__年取得的成績。就如何落實好20__年全縣電網(wǎng)建設的目標任務，胡濱強調(diào)：一是肯定成績，堅定信心。二是明確目標，強化措施。三是加強協(xié)調(diào)，落實責任。最后，胡濱要求全縣上下統(tǒng)一思想，積極支持、配合電網(wǎng)建設工作，確保高質(zhì)量、高效率完成電網(wǎng)建設目標任務，為實現(xiàn)上杭縣域經(jīng)濟社會跨越發(fā)展提供安全可靠的電力保障。據(jù)了解，20__年上杭電網(wǎng)建設計劃投資1.74億元，其中農(nóng)配網(wǎng)投資1.24億元。電網(wǎng)建設任務繁重，農(nóng)網(wǎng)改造升級項目點多面廣，給工程建設管理、組織、協(xié)調(diào)帶來巨大挑戰(zhàn)和考驗。上杭供電公司將著力做好以下五方面工作，全面推進各級電網(wǎng)建設：一是加強電網(wǎng)規(guī)劃和前期工作，主動服務上杭跨越發(fā)展;二是統(tǒng)籌推進主干電網(wǎng)建設，著力構建堅強智能電網(wǎng);三是實施新一輪農(nóng)網(wǎng)改造升級，服務民生建設更好電網(wǎng);四是進一步強化溝通協(xié)作，完善電網(wǎng)建設會商機制;五是實施用電滿意靠前服務，全力服務重點項目建設。

會議后工作安排篇七

10月28日下午，我校召開了一次安全、衛(wèi)生工作安排會議，同時，針對校園安全設施的`使用對老師們進行了培訓。

在會議中，黃校長首先就上級會議安排對學校交通安全、防火安全、衛(wèi)生管理等相關工作提出要求。他強調(diào)，在學校及周邊環(huán)境范圍內(nèi)，各校點、各管理層、各班級都要實打?qū)嵉亻_展每一項安全工作，要真真實實地將保障學生安全、營造安全校園的每一項任務落實到位。

此外，會議中校負責人還針對校園安全設施的使用管理，對老師們進行了相關的介紹與培訓，為我校下一步消防工作演練做好準備工作。

劉官小學。

2015年10月28日。

文檔為doc格式。

會議后工作安排篇八

二、地點:。

三、參加人員：

四、主持人：

五、主要議題;培訓學習“如何預防佝僂病”專題知識講座。

1.培訓學習“如何預防佝僂病”專題知識講座。佝僂病俗稱缺鈣，在嬰兒期較為常見，是由于維生素d缺乏引起體內(nèi)鈣、磷代謝紊亂，而使骨骼鈣化不良的一種疾病。佝僂病發(fā)病緩慢，不容易引起重視。佝僂病使小兒抵抗力降低，容易合并肺炎及腹瀉等疾病，影響小兒生長發(fā)育。

2.加強葉酸項目工作。要做好葉酸項目工作的發(fā)放和宣傳工作，讓黨的惠民政策落實到婦女兒童中去。要做好葉酸項目工作對發(fā)放的藥物要有登記，要要簽字，要留有軟件資料。

3.住院分娩工作。要宣傳住院分娩的好處，更要宣傳黨的惠民政策。讓黨的惠民政策落實到婦女中去。讓婦女享受國家政策。

4.高危孕產(chǎn)婦工作。加強高危孕產(chǎn)婦的隨訪工作，要宣傳高危孕產(chǎn)婦的危害知識和防治知識，讓她們懂得高危孕產(chǎn)婦的危險性。

5.孕產(chǎn)婦隨訪工作。要做好孕產(chǎn)婦的隨訪工作，更要做好宣傳知識;婦女缺乏的健康教育知識，要多宣傳和發(fā)放宣傳資料。

6.新生兒保健工作。加強新生兒的喂養(yǎng)知識和保健知識。新生兒多采取母乳喂養(yǎng)較好，教育廣大婦女同志要常開門窗，保持室內(nèi)空氣流通，更有利新生兒健康成長。

7.常見婦女病查治工作。要大力宣傳婦女病防治知識的宣傳，婦女要定期到醫(yī)院做婦女病檢查，要做到早發(fā)現(xiàn)、早檢查、早治療的原則才有利于廣大婦女同志健康、快樂的生活。

8.工作總結?？偨Y20xx年婦幼保工作。20xx年婦幼保健工作在各位同仁的共同努力我鎮(zhèn)婦幼保健工作取得了顯著成績，但，也存在一些不足，希望在新的一年里大家認真搞好公共衛(wèi)生工作，要做到任何工作心中有數(shù)，把工作做實、做好、做細，本著對病人負責，對自己負責，對工作負責，為公共衛(wèi)生工作獻出自己應該的貢獻。

記錄:。

20xx年2月20日。

會議后工作安排篇九

出席對象。

列席成員:顧堅宏及家委會成員。

1、幼兒園按照慣例在開學初召開了家委會會議?！凹椅瘯奔础凹议L委員會”，是由各班若干熱愛所有孩子，有責任心的家長自愿組成。

2、如今，每學期一次的家委會會長會議已經(jīng)成了幼兒園家長工作中不可或缺的一部分。在會上，園長開誠布公地向各班家委會成員介紹了家委會的責任和義務、回顧了上學期幼兒園各方面工作、說明了本學期各班教師的配備、解釋了幼兒園各項資金流向并對幼兒園行事歷安排進行了講解。

3、對于會上有家長提出的一些小建議，園方給出承諾和解釋。園長還殷切地拜托與會的家長們，把園方最真實的想法和理念帶給各班家長，使家園目標一致，為了孩子的一切共同努力。相信在這些家委會成員的監(jiān)督與支持下，幼兒園各項工作會進展地更順利，“家園共育”的辦園特色也會得以更好地體驗。

會議后工作安排篇十

參加人員：常務副會長范，副會長姚、郝、路，辦公室主任王、副主任高，活動中心主任刁x，中華研修大學管委會主任韓x等。第一副會長郭，副會長張，常務副秘書長鄭，副秘書長張因事請假，會后分別通電話征求了意見。

會議內(nèi)容：

一、確定了學會的辦公地點。根據(jù)-年1月18日會議決定，范、郝對學會辦公地點進行了考察，經(jīng)過比較，認為中華研修大學辦公條件優(yōu)越，適合作學會的辦公地點。會議決定，從即日起中國高教秘書學會遷到中華研修大學，掛牌辦公。通信地址：__市海淀區(qū)藍靛廠路21號。聯(lián)系電話：。

二、學會與研修大學商定，由研修大學給學會提供辦公室、辦公桌椅、電話和必要的辦公費用。利用研修大學的教學條件，雙方共同組織舉辦秘書培訓班等。

四、研究了-年學術會議和常務理事會安排(詳見通知)。

會議后工作安排篇十一

首先在做會議記錄之前，我們要認真細致的為做好會議記錄做充分的準備。會前，記錄人要對會議議題、主要內(nèi)容進行詳細了解，對以往相關會議討論情況、會議決議等做到心中有數(shù)。

會議記錄一般采用現(xiàn)場文字記錄（筆錄或電腦記錄）和錄音（或錄像）記錄相結合的方式，一方面確保記錄內(nèi)容的全面、準確；一方面也對有關準備工作提出了較高要求。

作為我們做記錄的應做到提前到達會場、提前調(diào)試記錄設備，提前熟悉會議議程等前期準備工作，做到有備無患。

完整的會議記錄除了會議主要內(nèi)容外，還包括會議名稱、地點、起止時間、主持人、記錄人、參會人員、列席人員、缺席人員、會議討論議題等要素。會議記錄的目的，就是要客觀、詳實的記載會議召開時的情景，為日后查閱提供方便。

作為會議記錄的記錄者必須客觀、真實、不夾雜個人觀點、不有意增減發(fā)言內(nèi)容的記錄好發(fā)言人所說的全部內(nèi)容。為確保會議記錄內(nèi)容的真實可靠，對于一些重要會議，可以會上錄音、會后整理。

假如會議記錄只是粗略地記下發(fā)言要點，就會遺漏某些重要的話，進而失去參考價值。所以在開會時，對于一些重復的發(fā)言內(nèi)容也記錄者也要如實記下，準確還原發(fā)言者的每一句話、如實反映會上的討論情況。

文檔為doc格式。

會議后工作安排篇十二

本期會議，各員工就前兩期的工作部署，分別進行了工作匯報，由此拉開了華鴻公司進行“事前、事中、事后”全方位閉環(huán)管理的的序幕。會中，張總仔細聽取了各員工的工作匯報，就相關的工作成績進行了肯定，對工作困難提出了指導意見，通報了公司最新工作進展情況，并作出了新的工作部署。

一、全面啟動閉環(huán)管理。

在第一期及第二期工作會議工作部署后，為進一步提高“會而必議、議而必決、決而必行，行而必果”的會議質(zhì)量，本次會議中，公司總部就“事前、事中”，特別是“事后”的閉環(huán)管理、會議形式、會議紀律、會議紀要體系及發(fā)布等方面要求如下：

(1)工作會議每星期六上午8：15在公司會議室召開。參會人員為張力、尤應林、李春華、齊毛毛、易明、陳進一、劉實、陳建榮、劉建輝、肖文、呂燕利、胡雪琴等，要求各位同志每星期六按時參加，如取消或會議改期則另行通知，會議時間內(nèi)非特殊情況不得請假，開會期間，不準抽煙，會前手機置于震動狀態(tài)，接聽電話時，盡量不要影響會議進行，或可到會議室外接聽。

(2)會議當日晚，肖文完成會議紀要，并報送公司總部審議，然后至遲次日晚，email知會到全體員工。會議紀要的工作部署方面，改以表格的形式，按人員，依序歸檔“工作任務”，以便本期的工作指導敦促，及后期的“事后”閉環(huán)落實。

(3)各員工在收到會議紀要后，務必詳細閱讀，高效、全面的完成工作任務，并做好與其它同志的配合工作。工作中要主動創(chuàng)造條件，多想辦法，力爭在工期內(nèi)完成工作任務。工作任務提前完成的，要及時知會督辦人，便于公司評估工作成績。要求每位同志，對任務的“工期”要素，要特別的認識到“工期”就是效益。

(4)匯報工作也是全體員工工作的重要組成部份，是閉環(huán)管理的重要工作內(nèi)容。公司總部要求，全體各位員工精心做好匯報前的準備工作，以便于公司總部對每個員工工作任務完成質(zhì)量和完成工時方面的正確、全面的評估。匯報時對已完成的工作，要全面而簡要、不漏重點;對相互銜接需求的工作要詳述，以便于大家配合;對末完成的工作，要說明主、客觀原因及下一步的工作思路和解決辦法，特別是要說明計劃完成的時間，或在會議中提交完成時間表。

二、各期工作部署清單列表。

為便于更全面、更細致的做好閉環(huán)管理，公司總部在本次會議中，就各期的工作部署內(nèi)容，包括本期的工作部署，全部進行清單列表，便于在下次工作會議中，進一步明確各任務完成情況，并進行評估。

所有任務時限，非特別注明，均調(diào)整到4月18日，便于過渡期的評估操作。清單列表見附件一。

三、公司重要事項通報。

(1)公司快速發(fā)展中，原總務、后勤及信息網(wǎng)的支撐工作有與生產(chǎn)脫節(jié)的傾向。公司化運作改革，在原有服務區(qū)域內(nèi)，是為了把支撐工作做得更好。尤應林與齊毛毛要高度重視本項工作，各自檢查分管工作內(nèi)的問題，仔細分析，及時處理，并向公司提交書面報告。

(2)公司門面選址工作取得重大進展，開業(yè)慶典工作可考慮門面要素。張總指示門面可考慮以下需求：

一樓：

a.營業(yè)內(nèi)廳、外廳、談區(qū)與談間。

b.展柜(柜臺與帖墻立柜、對外玻璃墻內(nèi)的展示柜，微機、筆記本的整機展示與音響試機等)。

c.值班睡眠區(qū)域確定。

d.飲水器具及執(zhí)照、時鐘擺放區(qū)。

e.宣傳品小架等。

二樓：

a.倉儲地，分區(qū)、分塊。

b.辦公、培訓。

c.維修與調(diào)試區(qū)，如整機裝機、調(diào)試等。

d.飲水機、微波爐等。

e.經(jīng)理室可選。

樓梯隔間：

a.衛(wèi)生間。

b.小室(營銷用具，值班用具等)。

齊毛毛、胡雪晴要考慮各自物質(zhì)類的供貨商的免費鋪貨的問題，供貨商的贊助優(yōu)惠問題。

(3)供應、后勤事務的流程方面，4月12日星期六下午，專門召開了專題會進行研究，參會人員為張力、李春華、陳建榮、劉建輝、胡雪晴、陳進一。

(4)每日晨會，后勤、總務、工程改造由尤應林主持;參會人員為尤應林、陳建榮、劉建輝、肖文、呂燕利、胡雪琴、周洪林等。信息網(wǎng)部份由齊毛毛主持，參會人員為齊毛毛，易明、陳進一、劉實、杜勇、熊俊等。會后尤應林、齊毛毛及時郵件傳至公司總部。

(5)威海服務體驗培訓項目，以“武漢-威?！睓C場迎送為標識，黃石至武漢的行程由尤應林負責，威海的行程由齊毛毛負責。張總走訪前批客戶領導后，得到的反饋情況很好，為續(xù)繼完善服務質(zhì)量，要求落實以下幾點意見：

a.威海行車路線，設計雙線雙保險，走楊樂大橋為好，開車時要求不要滑行造成延時，確保時限要求。

b.選好領隊，從第四批開始，由中層干部擔任領隊，溝通人教部門落實為好。

c.黃石至機場往返及威海往返的注意事項，刻錄到車上觀看的光盤中，注意事項中加入“出發(fā)前帶好照像機的數(shù)據(jù)線”、“娛樂活動不許帶彩”等項，另齊毛毛落實宋進杰晚上休息時間的服務注意事項。

d.落實威海機場接人的舉牌器具。

e.各人前幾批手頭帳務盡快結算。

f.尤應林負責前幾批培訓活動的資料進行整理、收集和歸檔留存，負責組織每月小結材料，并報人教科。

會議后工作安排篇十三

10月23日上午，縣委常委、鎮(zhèn)黨委書記陳明忠召開鎮(zhèn)、村(社區(qū))干部工作會議，會上鎮(zhèn)長楊金軍、副鎮(zhèn)長李久凱分別就當前農(nóng)房、項目、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、通道建設及林改等工作進行了總結安排，最后縣委常委、鎮(zhèn)黨委書記陳明忠傳達市委、縣委全會精神并對當前全鎮(zhèn)工作進行安排部署?，F(xiàn)將會議主要精神紀要如下：

一、傳達市委、縣委全會精神。

(一)要求鎮(zhèn)、村(社區(qū))全體干部認真學習全會精神，并針對當前我鎮(zhèn)實際在工作中認真貫徹落實，一是要堅定信心，保持奮發(fā)勇為的精神狀態(tài)：二是進一步弘揚兩幅標語精神;三是必須堅信未來是美好的;四是做好每一件具體而實際的工作，改變庸、懶、軟、慢的工作作風。

(二)不斷加強深入學習。一是始終把學習放在首位;二是重點學習各項政策，精通政策;三是認真學習本領;四是學習法律法規(guī);五是加強領導干部的教育和管理。

(三)切實加強基層黨組織建設，以親民愛民為主題加強黨的作風建設。一是永葆親民愛民本色;二是解決實際問題，要求各村工作組在10月底前完成農(nóng)村建房情況再次入戶調(diào)查;三是倡導一切從實際出發(fā)的工作作風;四是務實創(chuàng)新;五是反腐倡廉、廉潔自律。

二、關于當前工作。

(一)通道建設和風貌改造。

1、通道建設：重點抓好上坪、下坪、石元——四溝段清雜去亂和過渡房拆除。

風貌改造：重點抓好大溝、保衛(wèi)街、上坪、下坪、石元—黃家?guī)r段，房屋全部完工，維修加固完成、正面、側面已粉刷，可實施風貌改造。

2、拆除重點。

(1)石元——四溝一線，由宋碧珍、母國強負責，務必在10月底拆除農(nóng)戶自建過渡房。

(2)上坪：姜蓉、張曉軍負責，抓緊時間搞好公路沿線過渡房拆除和清雜去亂。

(3)下坪：由雍曉會負責，抓過渡房拆除和清雜去亂，盡快將公路沿線農(nóng)房墻面刷白;柵欄按以前制定方案，抓緊實施。

(4)東山：宋碧珍、母國強、李久凱、林立負責，在10月底必須要有成片的拆除。

(5)張家、茶樹、大溝，主要抓好清雜去亂。

(6)石元——黃家?guī)r：蘇必貴負責公路沿線空出的宅基地、荒蕪土地撒播草種。

(7)大溝風貌改造：由董發(fā)松負責、付正學配合。

(二)關于項目實施。

1、張家、茶樹兩條路、中集上配套建設、喬莊行政中心項目，做好項目前期準備，盡快招投標。

2、探索項目快速建設模式、盡快催報自選補助類項目決算。

3、加快大溝河堤壓頂、水毀漫水橋、連戶路、人畜飲水工程項目實施。

4、盡快完善已實施補助類項目相關資料，分項立卷歸檔。

5、嚴格招投標程序，20萬以上項目必須招投標。

(三)關于板房騰挪。

由劉斌牽頭負責，加快板房騰挪進度，做好板房騰挪相關政策的宣傳、解釋，確保社會穩(wěn)定。

(四)關于城周建房。

1、職高下控制紅線已劃定，農(nóng)戶建房可作前期準備，但暫不實施，曹文孝負責提出實施方案。

2、對單家獨戶建房，由李久凱、母國強提出實施方案。

3、東山抓緊實施過渡房拆除，10月底要有明顯改觀;趕場埡由李久凱、姜蓉負責抓緊時間搞好清雜去亂、過渡房拆除。

4、東山、小壩不在斷裂帶上和規(guī)劃紅線區(qū)內(nèi)維修加固房抓緊實施。

(五)關于新農(nóng)合、林改工作。

1、新農(nóng)合。由姜蓉、馬利、雍俊芳負責，對特殊戶、困難戶要督促參保，絕不允許20xx年以后出現(xiàn)未參保情況。

2、林改。一是必須依法依規(guī)實施林改工作;二是給予相關政策：縣林改資金及可請人協(xié)助表冊填寫。三是要智慧操作，確保穩(wěn)定。

3、安興玉負責：一是催促入城干道占用林地補償未到位問題;二是喬莊污水處理廠涉及占用林地補償問題，盡快查找政策依據(jù)，不能隨意表態(tài);金洞坪挖土方案，暫不能實施。

(六)關于穩(wěn)定工作。

1、失地農(nóng)民保險問題，由李明學負責。

2、城郊、回龍社集體資產(chǎn)分配問題：鎮(zhèn)上由宋碧珍負責，村上由村支部書記負責，認真研究方案，10月底要妥善解決。

3、板房騰挪可能引發(fā)矛盾問題，做好宣傳解釋，及時化解。

4、農(nóng)房重建政策和資金兌付，必須嚴格執(zhí)行到位。

5、萬興廣場、山珍市場配合做好宣傳、政策解釋。

6、城周、下坪引起的矛盾，及時消化，確保不出鎮(zhèn)。

7、公益崗位開發(fā)與管理，按照縣委政府制定方案執(zhí)行。

8、各村(社區(qū))加強關注弱勢群體生活問題，可由民政上提出方案解決。

(七)關于農(nóng)房掃尾工作。

1、各村認真排查農(nóng)房在建及未開工情況，提出解決辦法，確保戶戶安全過冬，春節(jié)前入住永久性住房。

2、再次排查核實農(nóng)房重建補助資金，確保發(fā)放到位。

3、全力解決弱勢群體建房。一是9戶特困戶建房，由民政辦再次逐戶核實;二是市委幫扶28戶困難戶，確保幫扶資金發(fā)放到位，能否安全過冬;三是22戶無能力建房戶，各村認真梳理，按以前研究“以獎代補”政策執(zhí)行。

4、困難戶建房：未開工及在建的，要協(xié)調(diào)貸款解決。未開工的，由各村提出解決方案。

(八)關于城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作。

一是抓好兩個通道建設;二是抓好板房區(qū)，由劉斌、姜蓉督責;三是抓好城鄉(xiāng)結合部。

(九)關于產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

產(chǎn)業(yè)項目實施由李久凱負責，石元村寨溪河土地可出租建設蔬菜基地。

(十)關于黨建工作。

由董發(fā)松牽頭負責，重點抓好“六個一”即：開好一個班子會、開好一個黨員會、組織一次活動、慰問一次老黨員、黨員干部幫扶一戶轉(zhuǎn)換戶、建好一個陣地。

會議后工作安排篇十四

x年3月29日上午，委黨組書記、主任王正年主持召開委主任辦公會議，對4月份重點工作進行了部署，委領導班子全體成員參加會議?，F(xiàn)將會議精神紀要如下：

種植業(yè)：一是擬于4月中旬提請市政府召開小麥“一噴三防”工作推進會。二是開展春季在田作物生產(chǎn)技術指導，做好田管和春耕備耕工作。三是抓好春季種子市場檢查和監(jiān)督抽檢工作，并組織召開全市稻麥測土配方施肥專家會商會。

林業(yè)：一是完成全市林業(yè)資源調(diào)查，并上報市委市政府。二是繼續(xù)開展春季造林綠化督查，并做好林業(yè)有害生物防控監(jiān)測。三是做好春蠶備養(yǎng)，組織“愛鳥周”宣傳活動。

畜牧業(yè)：一是開展“263”專項行動禁養(yǎng)區(qū)規(guī)模養(yǎng)殖場關停搬遷、糞污綜合治理工作督導。二是組織春防督查，并召開飛行監(jiān)測工作座談會。三是擬訂下發(fā)《關于加強全市畜禽屠宰行業(yè)管理的通知》。

水產(chǎn)業(yè)：一是開展春季漁業(yè)生產(chǎn)調(diào)研，召開全市春季漁業(yè)形勢分析會。二是落實x年水產(chǎn)品質(zhì)量安全建設任務，并開展首批水產(chǎn)品質(zhì)量安全抽樣。三是組織打擊電捕魚等非法捕撈活動，繼續(xù)開展長江禁漁工作。

園藝業(yè)：一是抓好在田蔬菜的田間管理，保證春季市場供應。二是邀請專家開展草莓種植技術培訓。三是確定《x年市區(qū)“菜籃子”基地建設項目實施方案》，并正式行文批復。

農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量建設與生態(tài)農(nóng)業(yè)：一是召開“三品一標”認證管理工作座談會。二是開展春季農(nóng)產(chǎn)品(種植業(yè)類)執(zhí)法監(jiān)管抽檢。三是組織開展20xx年省級農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用項目建設調(diào)研與現(xiàn)場考察。

綜合類：一是做好人大政協(xié)建議提案辦理工作。二是制定全年黨建工作計劃。三是舉辦“美味揚州”煙花三月海峽兩岸名特優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品電商博覽會和新聞發(fā)布會。四是修訂并公示x年市級高效農(nóng)業(yè)項目申報指南。五是組織揚州市“十佳雙創(chuàng)人員”和“十佳雙創(chuàng)項目”公開選拔賽。六是出臺市級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)建設水平監(jiān)測評價辦法。

紀檢監(jiān)察與依法行政：一是持續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神的貫徹落實，認真學習貫徹xx屆中央紀委七次全會和省紀委二次全會精神。二是抓好市農(nóng)委x年黨風廉政建設主體責任部署暨警示教育大會精神的貫徹落實。三是落實市依法治市辦《關于組織開展全市x年度系列法治文化廣場活動的通知》，組織參加系列活動。

會上，委黨組書記、主任王正年強調(diào)，4月份重點要做好以下七項工作：一是做好全省春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場會的準備工作。二是抓好春季綠化和林木資源調(diào)查工作。三是抓好畜禽養(yǎng)殖污染防治工作和禁養(yǎng)區(qū)養(yǎng)殖場關閉工作。四是做好“美味揚州”煙花三月海峽兩岸名特優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品電商博覽會工作。五是抓好在田作物管理和春耕備耕工作。六是做好對縣(市、區(qū))農(nóng)委的考核和內(nèi)部考核工作。七是做好禽流感防控和動物疫病防控工作。

會議后工作安排篇十五

主持人：

參會人員：

記錄人：

會議議題：關于優(yōu)化組合后需要明確的幾個問題。

會議內(nèi)容：

20__年11月3日，__副董事長和總經(jīng)理__，召集總工程師__、經(jīng)營副總__、基建副總__、總經(jīng)理助理__在五層總經(jīng)理辦公室開會，研究明確了優(yōu)化組合后工資發(fā)放和員工工休等問題，會議形成如下意見：

一、關于優(yōu)化組合后工薪發(fā)放問題。

1、機關及各礦從9月1日起執(zhí)行新的工薪標準，具體明確如下：

（1）各礦副礦級以上人員和公司安全生產(chǎn)系統(tǒng)部長，月薪標準按年薪的十二分之一發(fā)放。

（2）公司安全生產(chǎn)系統(tǒng)科長，工薪按優(yōu)化組合方案所確定的月工資水平標準執(zhí)行。

（3）機關非礦類部（科）長，工薪均按照優(yōu)化組合方案所確定的一級標準執(zhí)行。

（4）集團公司科員的工薪級別，由各部領導組織考核，根據(jù)能力和成績提出工薪級別標準，經(jīng)分管副總審核后，報公司領導批準執(zhí)行。

2、機關和各礦九月和十月份工薪不再追溯考核，十一月和十二月份公司要對工薪實行考核發(fā)放制。

3、公司副總級領導已有工薪待遇的，暫按原有標準發(fā)放。暫還沒有確定工薪的，等董事長回來確定。

4、關于各礦停產(chǎn)期間工薪管理辦法會議明確，各礦因自然災害等不可抗力原因而造成停產(chǎn)的，公司暫按如下原則辦理：

（1）在停產(chǎn)期間，未開展任何有效的工作來啟動、恢復生產(chǎn)工作的，整個礦井領導的工薪按70%發(fā)放。

（2）在停產(chǎn)期間，為了啟動、恢復生產(chǎn)積極工作（如設備安裝、調(diào)試）的，整個礦井領導的工薪根據(jù)工作的實際效果按380%、85%或90%發(fā)放。

5、關于公司機關值班及下井補助標準。

（1）參加公司安全生產(chǎn)值班的'人員，建議每人每班補助80元。

（2）集團公司人員下井補助，建議部長50元、科長30元、科員20元。

二、關于下一步績效考核辦法。

1、公司對各礦后二個月考核辦法，由總工程師吳志祥、基建副總鄭成樑、總經(jīng)理助理任恩昌根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)質(zhì)量標準化考核辦法》進行修訂補充，作為公司11、12月份對各礦副礦級以上人員考核依據(jù)。

2、公司對機關安全生產(chǎn)部門人員的考核辦法，由總工程師吳志祥、基建副總鄭成樑、總經(jīng)理助理任恩昌，抓緊制定安全生產(chǎn)系統(tǒng)人員的考核細則辦法，從11、12月試行，年底修訂后正式推出考核制度文件。

3、非礦類機關人員考核辦法，依據(jù)已定考核標準執(zhí)行。

三、關于員工工休問題。

會議明確，從現(xiàn)在到年底，員工出勤、請銷假及工休暫定為：

1、省內(nèi)員工工作26天為全勤，省外員工工作24天為全勤。

2、各礦、各部門在保證不影響工作的情況下，可合理安排員工輪流工休。

3、因工作原因工休日無法安排休息的，經(jīng)考勤部門核實后，對超出天數(shù)按當月日工資水平予以補助，因個人原因達不到全勤天數(shù)的，按員工的當月日工資水平予以減薪。

4、會議明確必須嚴格執(zhí)行請銷假制度，公司副總、各礦礦長（副礦長）、部門經(jīng)理請假必須報總經(jīng)理批準，一次違反規(guī)定的，罰款500元；兩次以上違反規(guī)定的，停職檢查。其他人員的請假按照公司相關規(guī)定執(zhí)行。

四、重申機關、礦級、安全生產(chǎn)系統(tǒng)領導下井次數(shù)。

具體要求為：

2、礦級領導礦長每月下井次數(shù)不得少于12次，副礦長不得少于18次。

3、安全生產(chǎn)系統(tǒng)部門領導每月下井次數(shù)不得少于20次。