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運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇一

1. 負責部門分管部分的規(guī)劃和管理，包括完善運維團隊、技術規(guī)劃、團隊建設等;

2. 負責運維制度制定，包括運維制度的改進和監(jiān)督執(zhí)行;

3. 根據(jù)負責部分的總體目標，制定部門、團隊發(fā)展長期規(guī)劃;

4. 負責單位的it資源規(guī)劃和管理，招投標等;

5. 負責系統(tǒng)和網(wǎng)絡架構規(guī)劃、管理和維護，整體把握運維服務質量、資源規(guī)劃，完成系統(tǒng)運行的sla;

6. 支持申請運維相關專項項目;

7. 完成運維相關業(yè)務同信通院各所、工物所內部門以及第三方技術合作實施。

任職資格:

1. 碩士及以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗，通信、計算機、自動化、電子工程等相關專業(yè)。

2. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺常用架構、計算機網(wǎng)絡及網(wǎng)絡安全相關知識，有實際經(jīng)驗者優(yōu)先。

3. 熟悉it運維管理體系者優(yōu)先，如：itil、iso20xx0、信安等保等。

4. 參與申請、管理、實施過信息類、網(wǎng)絡類或安全類等領域的省部級科研項目優(yōu)先。

5. 具有良好的團隊溝通合作意識和溝通能力。

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇二

職責：

1. 負責公司平臺的基礎組件研發(fā)，優(yōu)化和穩(wěn)定性保障。

2. 為業(yè)務系統(tǒng)提供架構方案，提升業(yè)務系統(tǒng)穩(wěn)定性，安全性，高可用性以及擴展性。

3. 規(guī)劃和研發(fā)基礎設施，及時發(fā)現(xiàn)應用系統(tǒng)瓶頸進行優(yōu)化。

4. 負責系統(tǒng)高效的運維和運維自動化平臺的搭建及研發(fā)并落地。

任職要求：

1、對常見的數(shù)據(jù)包括mysql oracle sqlserver oracle等有較深的理解;

2、對hbase、hdfs、hive、pig、spark storm等有較深的理解;

3、對持續(xù)集成，快速發(fā)布，安全監(jiān)控，容災，分析等devops相關運維自動化有較深的理解;

4、對linux系統(tǒng)，計算機網(wǎng)絡有一定的認識;

5、極強的問題解決能力，習慣于尋找創(chuàng)新方法來達成目標;

6、本科以上學歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)產品運維或開發(fā)、架構設計工作經(jīng)驗;

7、優(yōu)秀的溝通能力和線上的問題定位能力。

8、有參與或者負責過運維自動化基礎平臺架構并落地者優(yōu)先。

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇三

職責：

1、負責業(yè)務運維團隊的建設和管理工作，制定運維管理體系的流程、規(guī)范和標準;

2、參與運維體系與規(guī)范的規(guī)劃建設，保障系統(tǒng)性能、可用性與穩(wěn)定性。反饋客戶提出的建議或意見;

3、參與設計產品后端架構設計部署、優(yōu)化、方案評估、 制定并實施產品需求相關運維技術方案，保障系統(tǒng)性能、可用性與穩(wěn)定性;

4、參與設計測試平臺、準生產平臺與生產平臺的部署及發(fā)布一致性保障;

5、在運維體系中擔任配置管理，事件管理，變更和發(fā)布相關管理角色;

6、探索、研究新的運維技術方向;

7、負責處理系統(tǒng)方面日常變更、控制突發(fā)情況，對疑難問題進行分析并解決

任職資格：

1、本科及以上學歷，有物業(yè)管理、工程管理經(jīng)驗優(yōu)先;計算機、信息管理等相關專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上系統(tǒng)運維工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉各類型運維工具，熟悉運維工作內容和流程，有建立運維體系的理念; 3、執(zhí)行力強，有較好的溝通和判斷能力;

4、高度的工作熱情和責任感，具有優(yōu)秀的團隊合作和溝通協(xié)調能力，有良好的服務意識;

5、有較強的規(guī)劃、分析問題的能力，思維清晰有條理;

6、能適應高強度的運維管理工作，統(tǒng)籌安排能力強;

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇四

職責：

1、運維團隊管理：管理一線熱線、二線技術支持團隊，做好公司需求與人才、角色的匹配，保持團隊良好氛圍，為員工提供成長環(huán)境。

2、運維體系建設：基于itil，建立完善的運維體系，包括建立流程、文檔、規(guī)范、檢查等體系，建立安全管理體系。做到責任到人。

3、運維項目支持：負責落實公司承擔的各個客戶項目的運維工作，完成好各項目的質量要求目標，組織團隊進行規(guī)劃和提供總結報告。

4、運維系統(tǒng)建設：組織devops，負責監(jiān)控系統(tǒng)的演進與完善，提升產品化水平及行業(yè)價值。完善自動化運維系統(tǒng)。

5、日常運維工作：負責項目和公司的基礎設施維護組織工作，包括主機、網(wǎng)絡、容器云等，提升維護管理水平。

基本要求：

1、計算機及相關專業(yè)本科以上學歷 ，具有5年以上運維管理經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，英語讀寫熟練;

2、精通itil等運維方法論，有大型系統(tǒng)運維經(jīng)驗或在電信等企業(yè)從事運維管理工作;

3、熟悉目前主流技術架構和系統(tǒng)支撐架構，不僅限于windows server/linux/unix 等操作系統(tǒng)以及服務器群的網(wǎng)絡搭建、設置和維護、網(wǎng)絡的安全監(jiān)控、系統(tǒng)性能管理和調試、網(wǎng)絡性能管理;

4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)公司常用基礎設施、應用系統(tǒng)的架構。熟練使用shell、perl、python、java等至少一門腳本語言;

5、精通 oracle、sqlserve、mysql、mongodb等其中一個數(shù)據(jù)庫，dba背景優(yōu)先;

6、熟悉分布式系統(tǒng)自動化運維(監(jiān)控、部署、調度、虛擬化等)

7、具備優(yōu)秀的的溝通及協(xié)調能力，責任心強。

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇五

職責：

1、負責運維團隊日常管理工作，保障部門運維安全，處理運維事故,優(yōu)化各項維護工作流程，不斷降低系統(tǒng)風險;

2、負責部門接口人和公司內其他相關部門的交互、溝通;

3、負責公司idc和服務器的規(guī)劃和管理工作;

4、負責公司內系統(tǒng)運維和業(yè)務運維的實施和管理工作，完善公司it管理規(guī)范;

5、負責公司內運維支撐平臺的建設，包括運維工具，后臺數(shù)據(jù)統(tǒng)計平臺開發(fā)指導工作;

6、領導交代的其他工作。

任職資格

1、計算機應用或計算機相關專業(yè)本科以上學歷;

2、擔任過運維總監(jiān)或同等職務，有五年以上運維經(jīng)驗，有最少三年以上的運維管理經(jīng)驗;

3、熟悉windows server/linux/unix等操作系統(tǒng)以及服務器群的網(wǎng)絡搭建、設置和維護、網(wǎng)絡的安全監(jiān)控 、系統(tǒng)性能管理和調試、網(wǎng)絡性能管理，熟悉jave/php、mysql、oracle等;深入理解tcp/ip協(xié)議;深入理解http協(xié)議;深入理解交易系統(tǒng)的各個環(huán)節(jié);精通面向應用的系統(tǒng)優(yōu)化、性能測試;

4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)公司常用基礎設施、數(shù)據(jù)庫、應用系統(tǒng)的架構、優(yōu)化和編程。

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇六

職責：

配合制定游戲場景美術風格，優(yōu)化場景美術制作及技術規(guī)范流程;

編寫項目場景制作規(guī)范，推動引擎及功能研發(fā);

使用項目引擎制作不同風格的關卡;

管理外包美術品質及推動內部團隊制作;

能根據(jù)原畫高度還原整體環(huán)境中的光感質感等，同時滿足引擎效率方面的需求。

任職要求：

熱愛游戲，有無經(jīng)驗均可，

場景關卡設計制作流程，會使用3dmax使用ps及商業(yè)軟件;

能迅速的為不同時期項目中碰到的問題提出解決方案;

抗壓能力強，能積極主動的交流溝通解決技術及美術方便的各類問題，有強烈的責任心

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇七

職責：

1. 深入研究運維相關技術及公司業(yè)務系統(tǒng)，負責公司運維團隊的建設，負責公司的基礎網(wǎng)絡，語音話務系統(tǒng)，應用產品運維，綜合業(yè)務各方面需求思考，設計實施高效的運維解決方案，對結果負責，確保系統(tǒng)7×24小時穩(wěn)定運營;

2. 深度參與業(yè)務系統(tǒng)的設計與實施，主導系統(tǒng)架構的可運維性設計、容量規(guī)劃;持續(xù)優(yōu)化服務架構、集群性能;

3. 負責開發(fā)、完善系統(tǒng)監(jiān)控、報警、自動部署等運維內部的自動化工具和輔助系統(tǒng);

4. 通過技術手段控制和優(yōu)化成本，推進自動化運維工具的使用，負責建設自動化監(jiān)控、自動化發(fā)布部署體系，不斷提高運維工作效率;

5. 跟蹤專業(yè)領域的前沿技術，并在公司建立對應的能力。

崗位要求：

985/211本科以上學歷

有成功中大型企業(yè)系統(tǒng)運維管理經(jīng)驗(20xx年以上互聯(lián)網(wǎng)公司運維經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗)

3. 深入理解linux/windows操作系統(tǒng)和體系結構，精通ruby，python，shell，perl等2種以上的語言。

4. 精通虛擬化技術(kvm)、docker、云計算(hadoop，cloudstack，openstack等)優(yōu)先;

5. 具備大規(guī)模、高可用集群的運維規(guī)劃設計與實踐經(jīng)驗;

6. 具備運維工具和系統(tǒng)需求分析，設計與開發(fā)能力;

7. 做事穩(wěn)健 抗壓，有很強的學習能力，有很強的問題解決能力

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇八

職責:

1、全面負責運維服務部技術指導和管理工作，組織實施公司數(shù)據(jù)中心、網(wǎng)絡、安全等設施的日常運營管理;

2、配合開發(fā)需求，測試、調整運維平臺，提供優(yōu)化的網(wǎng)絡與服務器系統(tǒng)平臺;

3、負責linux服務器群的網(wǎng)絡搭建、設置、維護和優(yōu)化等工作;

4、處理各類應急事件，建立系統(tǒng)化運維流程與相應規(guī)范;

任職資格:

1、35歲以下，本科以上學歷，8年以上工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗;

2、精通lamp，tomcat等軟件的安裝配置和性能優(yōu)化。

3、熟悉docker及虛擬化相關技術，并能給出相關指導意見。

4、對虛擬化技術有一定的了解

5、有大型互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇九

職責:

1、 研究運維相關技術及公司產品線，針對需求制定統(tǒng)一的運維解決方案;

2、 理解公司業(yè)務系統(tǒng)，思考、創(chuàng)新，設計能夠支撐大規(guī)模服務集群的運維工具和平臺;

3、 針對各級業(yè)務系統(tǒng)的架構、部署、監(jiān)控、治理等進行規(guī)劃和實施指導;

4、 規(guī)劃并優(yōu)化系統(tǒng)架構，提升系統(tǒng)服務性、服務效率及線上穩(wěn)定性，保證故障的處理;

5、 負責開發(fā)、完善系統(tǒng)自動部署等運維內部的自動化工具系統(tǒng);

6、 跟進推動復雜技術方案，保證項目的成功完成 。

任職資格:

1、 認同公司的發(fā)展戰(zhàn)略;

2、 985高?；蚝Ｍ馐澜缫涣髅．厴I(yè)，碩士以上學歷，博士優(yōu)先，具有相關工作經(jīng)歷的可適當放寬;

3、 5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產品研發(fā)工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，20人以上團隊管理經(jīng)驗，知名互聯(lián)網(wǎng)it企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

4、 具備敏銳準確的洞察力和縝密的邏輯思維，能夠把握行業(yè)業(yè)務發(fā)展動向和關鍵技術發(fā)展趨勢;

5、 極強的執(zhí)行能力、責任心，強團隊管控能力和強任務部署能力，能帶領技術團隊高壓力工作;

6、 有海量數(shù)據(jù)處理及大型高可用性集群構建經(jīng)驗;

7、 具有分析大型應用系統(tǒng)架構并進行改進的能力，擁有快速排查系統(tǒng)瓶頸的能力;

8、 有大數(shù)據(jù)開發(fā)、管理經(jīng)驗，云平臺運維經(jīng)驗優(yōu)先。

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇十

職責：

1. 負責制定應用運維管理體系的標準、流程、規(guī)范及落地實施;

2. 負責應用服務系統(tǒng)的整體規(guī)劃、架構設計及優(yōu)化等工作，保障業(yè)務系統(tǒng)性能、可用性與穩(wěn)定性;

3. 參與設計和優(yōu)化應用服務系統(tǒng)的監(jiān)控報警系統(tǒng)、策略和實施;

4. 負責應用系統(tǒng)災備體系的建立;

5. 負責處理系統(tǒng)方面日常變更、控制突發(fā)情況，對疑難問題進行分析并解決。

6. 探索、研究新的應用運維技術方向。

職位要求：

1、計算機相關專業(yè)，5年以上應用運維工作經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗;

2、熟悉各類型運維工具，熟悉運維工作內容和流程，有建立運維體系的理念;

3、精通ip路由和交換機技術，熟悉cisco、juniper等設備管理和配置。

4、熟悉wlan規(guī)劃設計原理，掌握wlan網(wǎng)絡結構和wlan測試工具,具有一定的測試分析、網(wǎng)絡工程優(yōu)化經(jīng)驗優(yōu)先;能夠獨立評估，并組織實施;

5、精通ansible、puppet、saltstack等自動化運維工具的使用

6、精通http協(xié)議、tcp/ip協(xié)議，能通過各類方法迅速定位解決故障;

7、精通docker的編排調度，熟悉kubernates，熟悉istio優(yōu)先;

8、具有大型互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇十一

職責：

1. 負責運維部日常管理工作，不斷降低運維事故，優(yōu)化運維流程，降低各項系統(tǒng)風險;

2. 解決應用系統(tǒng)運維過程中的技術問題，制定運維風險清單和應急方案以及優(yōu)化方案;

3. 負責公司運維平臺(短信平臺)建設，建立規(guī)范、高效、自動化的運維體系，降低運維成本;

4. 負責公司數(shù)據(jù)中心和辦公區(qū)的軟硬件管理規(guī)劃;

5. 協(xié)調、管理運維團隊，執(zhí)行內部管理制度，流程管理，保證整體服務質量;

6. 負責運維團隊人才建設，保障公司人才戰(zhàn)略落實。

任職要求：

1. 計算機相關專業(yè)本科以上學歷，3年以上融合通信相關行業(yè)運維管理經(jīng)驗;

2. 善于制定并實施公司運維體系的長期規(guī)劃，具備很強的全局把控能力;

3. 善于溝通，在團隊管理方面有很強的領導技巧和才能;

4. 能承受工作壓力，適應加班，執(zhí)行力強;

5.必須有短信平臺運維經(jīng)驗。

運維總監(jiān)的工作職責描述正確的是 運維總監(jiān)待遇篇十二

1. 負責制定應用運維管理體系的標準、流程、規(guī)范及落地實施;

2. 負責應用服務系統(tǒng)的整體規(guī)劃、架構設計及優(yōu)化等工作，保障業(yè)務系統(tǒng)性能、可用性與穩(wěn)定性;

3. 參與設計和優(yōu)化應用服務系統(tǒng)的監(jiān)控報警系統(tǒng)、策略和實施;

4. 負責應用系統(tǒng)災備體系的建立;

5. 負責處理系統(tǒng)方面日常變更、控制突發(fā)情況，對疑難問題進行分析并解決。

6. 探索、研究新的應用運維技術方向。