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計(jì)劃可以讓我們更有自信和動(dòng)力,因?yàn)槲覀冎雷约涸跒槟繕?biāo)努力。計(jì)劃的實(shí)施過程中,我們需要及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化,以保持計(jì)劃的有效性。最后,希望大家在制定和執(zhí)行計(jì)劃的過程中始終保持積極的態(tài)度和堅(jiān)持不懈的精神,最終實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇一
為全面提升公司全面質(zhì)量管理和公司iso體系維護(hù),結(jié)合目前的工作特點(diǎn),從以下幾方面來談我的個(gè)人提升計(jì)劃:
(一)優(yōu)勢分析
1、熟練精通電源行業(yè) 質(zhì)量管理和項(xiàng)目管理,精通iso 質(zhì)量管理體系。
2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織能力和部門間溝通能力,大局觀強(qiáng)(凡事依公司的利益為第一原則,依維護(hù)公司形象和公司制度為基礎(chǔ))。
3、遇事積極主動(dòng),凡找自身不足,不推諉,有擔(dān)當(dāng)。
4、有較強(qiáng)的處理客訴能力,有豐富處理海外客戶事務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
(二)不足剖析
1、 質(zhì)量宣傳不夠, 質(zhì)量培訓(xùn)不夠,公司體系制度推行不夠,。
2、忍性不夠,有時(shí)計(jì)劃實(shí)施不能自始至終,造成結(jié)果不算完美。
3、表達(dá)能力有待加強(qiáng)。
4、制程監(jiān)督不徹底,標(biāo)準(zhǔn)化推行不夠。
5、問題追蹤不徹底, 質(zhì)量糾正預(yù)防措施實(shí)施有待進(jìn)一步提升,執(zhí)行力還須加強(qiáng)提升。
6、部門工作 質(zhì)量有待進(jìn)一步提升,人員素質(zhì)提高、工作技能提升還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
(一)、加強(qiáng)產(chǎn)線各級 質(zhì)量意識培訓(xùn)、加強(qiáng)品管部門 質(zhì)量技能培訓(xùn)、加強(qiáng)公司 質(zhì)量體系全面推廣。
自20xx年春節(jié)后,待公司人員穩(wěn)定,將計(jì)劃安排2次/月的 質(zhì)量意識培訓(xùn)(含 質(zhì)量技能培訓(xùn)和 質(zhì)量體系推廣實(shí)施)。
(二)提升公司 質(zhì)量提升計(jì)劃實(shí)施力度。
按管理循環(huán)pdca(計(jì)劃—實(shí)施—檢查—改進(jìn))體系推行公司 質(zhì)量提升計(jì)劃實(shí)施,確保所有活動(dòng)推行做到有始有終,和循序改善。
(三)表達(dá)能力的提升
在工作中,自信、大膽、積極、主動(dòng)地多與他人溝通交流,勤學(xué)好問,謙虛求教 ; 熟練掌握思維的程序化策略,在工作生活中,把自己置身于問題之中,善于發(fā)現(xiàn)問題,多思考、多總結(jié),多運(yùn)用。
(四)產(chǎn)品制程監(jiān)督提升,配合技術(shù)部推行標(biāo)準(zhǔn)化
根據(jù)公司發(fā)展計(jì)劃,在品管部設(shè)置專職制程巡檢人員,并對巡檢人員定期培訓(xùn),使所有產(chǎn)品生產(chǎn)中制程問題得到徹底改善;督導(dǎo)和協(xié)助工程技術(shù)部門全面推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),確保產(chǎn)品遵照精益生產(chǎn)流程得到全面提升(包括生產(chǎn)效率和生產(chǎn) 質(zhì)量)。
(五) 質(zhì)量改善活動(dòng)糾正預(yù)防措施執(zhí)行力提升
依據(jù)iso 質(zhì)量管理體系要求,遒照8d處理原則,對所有 質(zhì)量改善活動(dòng)的糾正預(yù)防措施做全面跟蹤,并做徹底執(zhí)行,確保所有改善活動(dòng)完善解決。
(六) 質(zhì)量工作 質(zhì)量提升
強(qiáng)化部門員工對公司的忠誠度,加強(qiáng)部門凝聚力,積極推動(dòng)部門各成員與其他部門在工作協(xié)作中得到有效溝通,培訓(xùn)部門人員工作素養(yǎng)和工作技能。
1、主導(dǎo)并協(xié)助技術(shù)部門推行產(chǎn)品評審作業(yè)程序
2、強(qiáng)化各產(chǎn)線作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行力(推行規(guī)范作業(yè)指導(dǎo)書,擯棄之前所有手寫作業(yè)指導(dǎo)書)
4、全面優(yōu)化和修訂進(jìn)料檢驗(yàn)規(guī)范(針對之前檢驗(yàn)缺失項(xiàng)做增補(bǔ),不合理項(xiàng)做優(yōu)化)
5、制訂pcba smt首件確認(rèn)管理流程,制訂pcba smt檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、制訂pcba三防漆工藝/檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
6、對公司重要產(chǎn)品制程問題做了全面分析和提出改善建議,并提交產(chǎn)線主管和組長進(jìn)行改善;產(chǎn)線老化流程執(zhí)行力有較大提升。
7、售后維修工作做了重新部署和優(yōu)化,維修品產(chǎn)量較之前有10%提升。
總而言之,在以后的工作中,嚴(yán)格要求自己,發(fā)揮自己特長,定期檢討自身不足,不斷提升個(gè)人能力!為公司業(yè)績成長和品牌提升發(fā)揮我的一份光和熱。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇二
隔河頭中學(xué)教師素質(zhì)提高培養(yǎng)計(jì)劃 教育改革的主體是教師,目前,我校教師隊(duì)伍中部分教師還存在對教育思想內(nèi)化不夠,專業(yè)知識和專業(yè)技能欠缺,人文素養(yǎng)薄弱等問題,還不能完全適應(yīng)教育改革深化的要求,教師隊(duì)伍素質(zhì)亟待進(jìn)一步提升,特制定本計(jì)劃。
以主體多元教育思想為指導(dǎo),以教師發(fā)展為本,以校本培訓(xùn)為主,以提升教師學(xué)科素養(yǎng)為突破口,著力提高我校教師實(shí)施主體多元高效課堂的能力和水平,培養(yǎng)適應(yīng)改革需要的,具有教育發(fā)展使命感和責(zé)任感,較高人文素養(yǎng)和專業(yè)水平和技能的教師群體,努力推進(jìn)我校教育改革向縱深發(fā)展。
1、使教師深刻領(lǐng)會(huì)教育理論,并內(nèi)化落實(shí)在工作中。
2、全面提高教師專業(yè)精神、專業(yè)知識與技能,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。
3、開闊視野,讀書積累,提升教師人文素養(yǎng)和綜合能力。
4、讓教師形成學(xué)習(xí)、反思、總結(jié)的良好習(xí)慣,不斷提高。
5、學(xué)習(xí)心理學(xué),了解少年兒童不同年齡階段的特點(diǎn),提高研究學(xué)生的能力。
1、校本培訓(xùn)為主原則。校本培訓(xùn)是教師素質(zhì)提升的主陣地,是教師成長的重要途徑,校長是教師素質(zhì)提高的第一責(zé)任人,要有計(jì)劃、有針對性的組織教師進(jìn)行校本研修,使培訓(xùn)工作常態(tài)化。
2、理論結(jié)合實(shí)際原則。各項(xiàng)培訓(xùn)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,不僅要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),更要學(xué)以致用,在實(shí)際工作中落實(shí),用思想指導(dǎo)行動(dòng)。
3、全體與分層結(jié)合培訓(xùn)原則。培訓(xùn)工作既要形成全員參與人人提升的局面,更要尊重教師需要,分層次有針對性地進(jìn)行培訓(xùn),力求實(shí)效。
(一)職業(yè)意識提升
圍繞“責(zé)任”主題,通過系列活動(dòng),使教師深化對職業(yè)意義的認(rèn)識,增加責(zé)任感和使命感,改變工作心境,提升個(gè)人境界,享受職業(yè)人生幸福,展現(xiàn)良好精神風(fēng)貌。
1、增強(qiáng)職業(yè)認(rèn)同感和責(zé)任感
學(xué)校堅(jiān)持每周學(xué)習(xí)制度,組織教師學(xué)習(xí)教育方針政策、法律法規(guī),學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論和思想。開展師德師風(fēng)建設(shè)。表彰和激勵(lì)愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教師和師德標(biāo)兵。積極開展家長評教評校,學(xué)生評教活動(dòng),將評議結(jié)果與教師考核掛鉤。通過學(xué)習(xí)和崗位實(shí)踐,大力提高教師育人為本意識、教學(xué)服務(wù)意識、情感激勵(lì)意識、過程展現(xiàn)意識、終身學(xué)習(xí)意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識,努力優(yōu)化集體輿論,營造崗位成就事業(yè)、教育體現(xiàn)人生價(jià)值的工作氛圍。
2、深化“一年讀幾本好書”活動(dòng)
以《綱要》學(xué)習(xí)為切入點(diǎn),開展教育專著、智慧人生、人文專著、教育報(bào)刊等讀書活動(dòng),要求教師按要求認(rèn)真撰寫讀書筆記和心得體會(huì)文章,在深入閱讀的基礎(chǔ)上,在一定范圍開展主題讀書報(bào)告會(huì)、演講、交流討論等活動(dòng)。
3、職業(yè)大討論
組織教師在讀書活動(dòng)的基礎(chǔ)上,圍繞《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要(20xx-20xx)》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德》、“我尊敬的名師”等主題開展“我們今天怎樣做教師”的討論,全體參加,人人發(fā)言,進(jìn)行全校交流。
4、培養(yǎng)高雅多元的生活情趣
組織教師業(yè)余時(shí)間參加形體、朗誦、書畫、舞蹈、體育等培訓(xùn),由教師自選培訓(xùn)項(xiàng)目,全員參與培訓(xùn),培養(yǎng)教師高雅多元的生活情趣。開展教師風(fēng)采展示活動(dòng),繼續(xù)組織全縣教師進(jìn)行健身活動(dòng)展示,展現(xiàn)樂觀、向上的教師精神風(fēng)貌和陽光、智慧的教師魅力。
(二)學(xué)歷提升
根據(jù)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的要求,鼓勵(lì)教師多渠道提升學(xué)歷,到20xx年6月30日,50歲以下(1966年1月1日后出生)的教師具有本科學(xué)歷者達(dá)90%,鼓勵(lì)青年教師進(jìn)修研究生。
(三)專業(yè)提升
教師專業(yè)提升是教師的職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)情感、社會(huì)責(zé)任感不斷成熟、不斷提升的過程。教師專業(yè)提升要堅(jiān)持以師德為先、在崗實(shí)踐為主的原則,以教師自我為主體。
1、認(rèn)真制定教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃第一文庫網(wǎng)。學(xué)校要組織、引導(dǎo)教師開展專業(yè)自查,組織教師分析自己在專業(yè)發(fā)展中具備的優(yōu)勢和存在的問題,并按照專業(yè)知識、專業(yè)技能、專業(yè)情意、專業(yè)發(fā)展成果檢驗(yàn)進(jìn)行規(guī)劃。
2、將專業(yè)提升與教學(xué)常規(guī)的落實(shí)相結(jié)合。突出專業(yè)提升的實(shí)踐性、自主性,使專業(yè)提升立足崗位、載體明確。
(四)以教學(xué)基本功訓(xùn)練促提升
1、普通話訓(xùn)練:要求教師在教育教學(xué)和校園內(nèi)各種場合堅(jiān)持使用普通話。以扎實(shí)推進(jìn)中華“經(jīng)典誦讀”活動(dòng)為載體,抓好普通話推廣工作,提高教師普通話水平和應(yīng)用能力。
2、加強(qiáng)漢字規(guī)范書寫訓(xùn)練:繼續(xù)開展三筆字訓(xùn)練,要求教師練好粉筆字、鋼筆字和毛筆字,重點(diǎn)是規(guī)范粉筆字。通過自我練習(xí),競賽交流,使教師能書寫規(guī)范美觀的“三筆字”。
3、過“五關(guān)”。積極組織教師
(五)以培訓(xùn)促提升
1、干部培訓(xùn):選送部分優(yōu)秀干部參加省市縣級培訓(xùn),讓他們學(xué)習(xí)新知識、掌握崗位技能,實(shí)現(xiàn)崗位成才。
2、教師培訓(xùn):
(1)學(xué)科培訓(xùn):按市教育局要求,繼續(xù)組織部分學(xué)科教師進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程學(xué)科培訓(xùn)。
(2)繼續(xù)參加“國培”:選送部分優(yōu)秀教師參加“國培”學(xué)科培訓(xùn)、信息技術(shù)培訓(xùn)。
(3)骨干教師培訓(xùn):遵循骨干教師“選、培、管、用”一體化原則,加強(qiáng)對骨干教師的培訓(xùn),充分發(fā)揮他們的示范輻射作用,讓他們在實(shí)踐中成長,使其盡早成為教師素質(zhì)提升工程的中堅(jiān)力量。
(4)新教師培訓(xùn):為培養(yǎng)、扶助新教師盡快適應(yīng),盡早達(dá)到“一年入格,二年合格,三年力爭成為骨干”的目標(biāo),要堅(jiān)持新教師為期一周的崗前培訓(xùn),堅(jiān)持集中培訓(xùn)與在崗培訓(xùn)相結(jié)合,堅(jiān)持以理論學(xué)習(xí)與跟師學(xué)藝相結(jié)合。以在崗培訓(xùn)為主,強(qiáng)化管理。
(5)班主任培訓(xùn):使班主任進(jìn)一步明確工作規(guī)范和職責(zé),進(jìn)一步了解和掌握中小學(xué)不同階段學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,掌握科學(xué)的工作原則和方法,提高組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作能力,全面提高班主任的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。
(六) 以激勵(lì)促提升
1、建立促進(jìn)教師成長的激勵(lì)機(jī)制。
(1)學(xué)校建立與績效工資配套,晉升職稱、崗位設(shè)置掛鉤的學(xué)習(xí)激勵(lì)機(jī)制,使積極進(jìn)取的教師、創(chuàng)先爭優(yōu)的教師獲得激勵(lì)。
時(shí),加強(qiáng)對骨干教師的考核管理,對不能履行職責(zé)的,取消其榮譽(yù)稱號及相關(guān)待遇。
(3)多層次、多方位、多角度、多渠道開展各類評先選優(yōu)活動(dòng),開展評選“教壇新秀”“特長教師”“教學(xué)能手”“教研能手”“學(xué)科帶頭人”“鄉(xiāng)村名師”“功臣教師”等活動(dòng),讓榮譽(yù)稱號與績效工資掛鉤,使所有年齡段和各層面教師都能得到激勵(lì)。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇三
一、要有幽默感。
幽默的語言風(fēng)趣、詼諧、意味深長,使人得到的感觸就是精神上的愉悅和滿足。幽默感可能有點(diǎn)天生的味道,有的人生來就很幽默,一張口就能讓人捧腹,也有的人可能一輩子都沒說過一句能讓人笑的話。但不管怎么說,只要有心去學(xué)、去模仿,變得比較幽默一些是可以的。這里講幾種制造幽默的方法。
第一種是實(shí)話虛說,虛話實(shí)說,故意混淆本義和引申義;這可有如下方法:一是把原本比喻硬理解為被比喻本體或相反,二是把抽象的概念硬作具體化,把具體的東西硬是抽象化,或者把兩者當(dāng)作一回事。
第二種是利用諧音來制造幽默。這種幽默只能在口頭上發(fā)揮,書面是不行的。它利用的是說話人說的是一個(gè)詞語,聽的人卻把它聽成(或者是故意聽成)另一個(gè)同音的詞語。舉個(gè)例子:醫(yī)生為一個(gè)姓焦的病人檢查完身體后就對他說你以后不能同房了,病人是偏僻山村來的農(nóng)民,不懂同房的意思,醫(yī)生再解釋,就是不能**了,病人更不懂了,醫(yī)生一急之下,就說,“就是不能****呀!”病人更急,說:“我爸姓焦,我爺爺姓焦,祖祖輩輩都姓焦,我為什么不能姓焦?!”病人把“****”聽成“姓焦”了。
第三種故意不把話說完整,留給別人想像和引申的余地。改革開放前較窮,北京一些單位把組織去澡堂洗澡當(dāng)作一種福利。一次某單位工會(huì)組織兩個(gè)活動(dòng),一個(gè)是去澡堂洗澡,一個(gè)是去參觀博物館。由于人數(shù)多便分上下午、分男女兩批進(jìn)行。工會(huì)主席在大會(huì)上宣布,“上午女同志洗澡,男同志參觀。下午男同志洗澡,女同志參觀。要遵守紀(jì)律,不許拍照!”工會(huì)主席有意無意地沒把話說完全,形成了強(qiáng)烈的幽默效果。年輕的女領(lǐng)導(dǎo)剛來上任時(shí),原領(lǐng)導(dǎo)在歡迎會(huì)上把單位每個(gè)同志介紹給女領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識,介紹到我時(shí),我說,“不用介紹了,我們是老相----”講到這里故意停頓了一下,大家腦子里浮現(xiàn)的一定是“老相好”這個(gè)字眼,我才慢慢接下去,“是老相識了”,大家笑了起來。這就不多不少營造了一些幽默氣氛。
第四種是偷換概念。直接用個(gè)極端的例子來說明阿紅明天有事,向單位領(lǐng)導(dǎo)請假一天的時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)這樣和阿紅算一筆賬:一年里有365天你可以工作。一年52個(gè)星期,你已經(jīng)每星期休息2天,剩下261天工作。你每天有16小時(shí)不在工作,去掉170天,剩下91天。每天你花30分鐘時(shí)間化妝上洗手間,加起來每年23天,剩下68天。每天午飯時(shí)間你花掉1小時(shí),又用掉46天,還有22天。通常你每年請2天病假,這樣你的工作時(shí)間只有20天。每年有9個(gè)節(jié)假日休息不上班,你只干11天。街道每年還慷慨地給你10天年休假,算下來你就工作1天,而你這一天還要請假?!還沒跟你算去年的婚假呢?!
這就是偷換概念,把實(shí)際的24小時(shí)太陽日偷換為8小時(shí)的工作日。
第五種是故意用歧義詞來構(gòu)成幽默。所謂歧義詞是指有幾種不同解釋甚至意義相反的詞。漢語一詞多義的特性最能滿足幽默矛盾性的特性。故意選擇有歧義的詞語造成思維邏輯的矛盾,由此而產(chǎn)生幽默的效果。這是最常見的一種幽默方式。舉個(gè)例子:你在停車場可能看過這樣的告示:“停車不足一小時(shí)的,按足一小時(shí)”。這時(shí)你可找停車場主人幽他一默,你不必交費(fèi),還要叫他幫你做一小時(shí)的足部***。告示不是說“按足一小時(shí)”嗎!他的足是指足夠的意思,我們故意把它理解為手足的足,這就產(chǎn)生幽默了。
有時(shí)還可以用方言,或者普通話不準(zhǔn)來制造幽默。這也是一種諧音幽默。如有這么一個(gè)笑話,一批大學(xué)新生正在進(jìn)行軍訓(xùn)。這天,指導(dǎo)員操著方言說:“今天,一班殺雞,二班偷蛋,我來給你們做稀飯!”同學(xué)們聽了面面相覷,搞不清這算什么訓(xùn)練內(nèi)容。后來一個(gè)同學(xué)看了指導(dǎo)員的動(dòng)作,才明白過來:“他說的是,一班射擊,二班投彈,我來給你們做示范!”
幽默的方法還有很多,這里是講幾種常見的、容易學(xué)習(xí)的。
二、要注意語言的修辭。
要說好話,光有幽默感還不行,而且的莊重的場合你一味幽默,可能就會(huì)讓人感到你油嘴滑舌,淺薄和沒有修養(yǎng)。所以還要注意語言的修辭。在一般的口頭表達(dá)上常用的修辭手法有比喻法、夸張法、排比法、數(shù)字歸納法等。適當(dāng)運(yùn)用這些方法,可以使說辭生動(dòng)有趣,不會(huì)干巴巴的。比方說,我要稱贊阿紅,可以這樣說,“阿紅,你很美”,也可以這樣說,“阿紅,你美得就像天山上的雪蓮一樣”。阿紅肯定更喜歡聽后面這句,后面就用了比喻。當(dāng)然比喻要有新鮮感,老重復(fù)別人的,拾人余唾,就沒有味道了。大家也聽過這句話“第一個(gè)把女人比作花的是聰明人,第二個(gè)再把女人比作花的是庸人,第三個(gè)再把女人比作花的人就是蠢材了”??鋸堃彩呛艹S玫?。我以前的一個(gè)同事,腦門特光亮,我們經(jīng)常拿他那油光可鑒的腦門開玩笑。一次到河北旅游,在抱犢山上他要我?guī)退找粡埾?。我拿著照相機(jī)對著他煞有介事地瞄了好幾秒鐘,然后放下相機(jī)瞪著他的腦門,讓他注意到我看著他的腦門,才說,“照不了,反光太厲害”。這就是夸張。還有排比法。排比法能給人一種氣勢,給人一種非聽下去不可的感覺。
三、要有一定文學(xué)素養(yǎng)和歷史知識。
在講話中適當(dāng)用一些成語典故、詩詞歌賦、名人的名句,可以使你的講話給人一種知識淵博、水平很高的感覺。這里順便說一下,講話表現(xiàn)得更有水平和文學(xué)素養(yǎng)是對的,但不能不懂裝懂,鬧出笑話來。有些把握不準(zhǔn)讀音的字,一定要去查字典。現(xiàn)在有些朋友不在乎讀錯(cuò)別字,這使我感到很吃驚。講話在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候、場合,有意運(yùn)用成語典故、詩詞名句,可以收到意想不到的效果。
四、講話最好有一定哲理。
這個(gè)難度比較高,但也不是不可企及。所謂哲理,就是能在講話中體現(xiàn)一種全面的辯證的觀點(diǎn),抓住本質(zhì)必然的東西,點(diǎn)出內(nèi)在規(guī)律,具有前瞻性,言簡意賅,給人以啟迪。具有哲理的的語言,看起來是簡單的句子,但往往包含著深刻的內(nèi)容,使人越咀嚼就越有味??梢耘e幾個(gè)例子:馬克思最尊崇的辯證法大師黑格爾說過這么一句話:“同是一句格言,在年輕人和老年人的口中說出來,具有不同的廣袤性”。這就是一句很有哲理的話。它的意思是說,關(guān)于人生的同一句格言,年輕人會(huì)講,老年人也會(huì)講。但是他們所體會(huì)的意義則迥然不同。盡管年輕人也可以正確地表述這句格言,但他絕對體會(huì)不到這一格言內(nèi)涵中的那種深刻性和廣袤性。因?yàn)閷τ谝粋€(gè)老人來說,這句格言不僅是一句語言,其中已凝縮了他的整個(gè)人生經(jīng)歷、人生體驗(yàn)。比方說“失敗乃成功之母”這么一句格言,年輕人講的時(shí)候,腦子中最多是理解為要不斷奮斗,而老年人講的時(shí)候,腦子中呈現(xiàn)的會(huì)是一生中無數(shù)失敗與成功的鏡頭,其中的辛酸苦辣和成功的喜悅,都會(huì)涌上心頭,為這句格言作注腳。你看,他這么一句話,就包含那么豐富的內(nèi)容,這就是哲理。我們再舉黑格爾的一句話,他有一次講到研究哲學(xué)不容易早出成果時(shí),這樣講:“哲學(xué)就像密納發(fā)的貓頭鷹,傍晚才起飛”。這句話的內(nèi)涵就非常豐富,它是說,哲學(xué)不像數(shù)學(xué)或物理那樣,二、三十歲甚至更早就可以出成果,甚至成名成家,哲學(xué)更多的是人生與閱歷的總結(jié),是對各門學(xué)科和知識的概括與總結(jié),所以要窮盡畢生的精力,才能出成果。傍晚是比喻晚年,所以說傍晚才起飛。我是學(xué)哲學(xué)的,年青時(shí)候沒有什么成果,所以自我安慰,到晚年吧,結(jié)果是到現(xiàn)在還飛不起來。
五、沉默是金。
確實(shí)有不少人信奉這句話,甚至將它作為一個(gè)處世哲學(xué)。我也很欣賞這句話中包含的哲理。不該說的話,“沉默是金”;不該說的時(shí)候,“沉默是金”;不該說的場合,“沉默是金”;不該說對象,“沉默是金”;表示無聲抗議的時(shí)候,“沉默是金”。除了這些,還有什么時(shí)候會(huì)沉默呢,那就是自己不懂、不知道、沒有把握和無話可說時(shí)會(huì)沉默。所以并不是所有的沉默都是金,過多的沉默,會(huì)讓人認(rèn)為你什么都不懂,沒有主見和立場。所以,該出口時(shí)還是要出口。你可以把沉默是金當(dāng)作原則,但是原則性也要和靈活性結(jié)合起來。
我們很多人都需要提高自己的口才,才能夠在職業(yè)生涯中博得一份成功。上面我們講到了口才可能會(huì)遇到的一些問題,那么,如何提高自己的口才,今天,和大家分享一下我自高自己的口才的經(jīng)驗(yàn)和方法。
一、制定計(jì)劃,系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
前面的幾點(diǎn)都是很重要的,而更重要的是,自己要有一個(gè)提高的計(jì)劃。規(guī)定好自己需要多長時(shí)間把自己的口才練好。然后,再結(jié)合系統(tǒng)進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。從一點(diǎn)一滴做起,慢慢的來。自然而然的口才能力就越來越好了。
二、付出行動(dòng),持之以恒。
除了以上的方法外,最重要的是要有一顆自信的心,和付出實(shí)際行動(dòng)勇于練習(xí)的堅(jiān)持,不論多美好的期待,不付出行動(dòng)永遠(yuǎn)都在徒勞的街角。所以自身對自身的約束、自律自覺的心態(tài)也很關(guān)鍵。
三、閱覽書籍,掌握知識。
就想做米飯要先有米才能煮飯一樣,沒有知識,不懂各個(gè)領(lǐng)域的內(nèi)容,發(fā)展及變化情況,只會(huì)空有一張嘴,依然會(huì)時(shí)刻都無話可說。所以掌握多方面知識內(nèi)容是提高口才的大前提,心中有墨很重要。
四、多交朋友,廣結(jié)人脈。
不要僅僅局限在你的那么幾個(gè)同事或者死黨周圍,這樣只能導(dǎo)致你的圈子很小,也不利于口才能力的提高。要多交朋友,廣結(jié)人脈,交不同類型的朋友,和他們探討不同的話題,吸收他們說話時(shí)的語言和知識,對提高口才能力有很大的幫助。
五、善于傾聽,勤于學(xué)習(xí)。
口才能力的提高光憑借自己的張嘴說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候傾聽別人的演講,學(xué)習(xí)比人的語言,只有勤于學(xué)習(xí),才能真正的提高自己。無論是在電視中的演說還是日常生活中的活動(dòng),都要在其中找到自己學(xué)習(xí)的點(diǎn),努力像他們靠攏。
六、嘴巴張開,永不停歇。
口才能力的提高不是光憑腦子想就可以實(shí)現(xiàn)的,還是需要自己多說,尤其是要多加鍛煉??诓啪褪菑堊煺f的藝術(shù),不張嘴說話,口才能力也永遠(yuǎn)不能提高。凡事都有第一次,要勇于在公眾場合露面和演講,就算第一次再不成功,受到再多人的嘲笑,也要多說多練。
七、即興發(fā)揮,語言積累。
比如朗讀詩歌、有聲閱讀小說及報(bào)紙的練習(xí),這是一種語言表達(dá)的訓(xùn)練,對各種語句模式的積累,斷字,斷句,情感表達(dá)的實(shí)際體驗(yàn);同時(shí)可以對不同群體進(jìn)行即興發(fā)揮的口才練習(xí),包括不相識的推銷員等等,只要堅(jiān)持訓(xùn)練會(huì)在不知不覺中獲得很好的提高。
八、徜徉書海,知識積淀。
漫無目的的口若懸河也不是好的口才,胡說不是本事,有理論根據(jù)的說出來才是真能力??诓诺奶岣哌€是需要知識的積淀,多看書,多做讀書筆記,對口才的提高是絕對有好處的。當(dāng)你滔滔不絕的演講時(shí),引經(jīng)據(jù)典,那會(huì)使得聽眾心生羨慕,也會(huì)使你的口才提高很快。
九、參加活動(dòng),尋找機(jī)會(huì)。
大學(xué)生可以參加校園組織的演講比賽,辯論賽;或者小區(qū)內(nèi)部組織的聯(lián)誼賽,表演賽,;公司組織的年會(huì)節(jié)目,相聲,小品等;社會(huì)組織的其他公益活動(dòng)等,只要是聚集人群,有語言思想交流氣氛活躍的活動(dòng)都可以參加,這種形式不同于自我的書本朗讀訓(xùn)練,很有實(shí)戰(zhàn)效果,對自身應(yīng)對心里、現(xiàn)場掌控能力等會(huì)是很好的鍛煉和提高。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇四
雖然聯(lián)合國有六種官方語言,盡管漢語是世界上使用人數(shù)最多的語言,而如今,世界上應(yīng)用最廣泛的語言卻是英語。中國的人口最多,中國想要發(fā)展就離不開世界,要想在世界立足,在世界范圍內(nèi)尋求自我的出路,尋求一席之地,就必須會(huì)英語。退一步來說,我們個(gè)人想要在世界上闖出一片天地,僅僅局限于國內(nèi)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,閉關(guān)鎖國的歷史雖然已成為過去,但它卻時(shí)時(shí)刻刻告戒著我們要學(xué)習(xí)外國的先進(jìn)科學(xué)技術(shù)來發(fā)展自我,提高自我!可是,如果語言都不通,甚至連最基本的交流都做不到,我們又如何來談學(xué)習(xí)與發(fā)展呢。
在現(xiàn)代社會(huì)如此高速發(fā)展,學(xué)好英語是生存法則,作為一名英語專業(yè)的學(xué)生,這是我的優(yōu)勢之處。但我明白,未來對我來說,英語只能作為一個(gè)敲門磚。
所以,我不能只停留在這個(gè)專業(yè)上,淺嘗輒止。我需要經(jīng)過努力在各方面都有所發(fā)展,為自我未來的事業(yè)做好充足的準(zhǔn)備。
大二的生活已經(jīng)悄然逝去,我也看到了,歲月累積見識,漸漸明白前行的方向。而我正如駛在旅途中的一輛改裝車,需要不斷地調(diào)試,我唯有把握方向,才不會(huì)偏離正道。
相信經(jīng)過一路的改裝,測試,最終自我終會(huì)駛達(dá)目的地。
我明白,做任何事情都該給自我留條后路。
而我未來的職業(yè),我也深思熟慮過,也在不斷地調(diào)試。而如今,我想我已經(jīng)撥開云霧見月明。所以,我也不用在跟風(fēng)隨大流,最終明白了哪些證書對我有用。
經(jīng)過對酒店行業(yè)的調(diào)研后,我發(fā)現(xiàn),每個(gè)專業(yè)都有自我的特色與長處??墒牵悴粦?yīng)只會(huì)具體的某一樣,你需要精通其他必備的某種工作,并且運(yùn)用起來得心應(yīng)手。就比如說,一個(gè)英語專業(yè)的畢業(yè)生,如果想要在酒店里謀得一份不錯(cuò)的工作和待遇,那么他不僅僅需要會(huì)流利的使用英語,自如地向外賓介紹酒店的各項(xiàng)器具等,如果他還想要有更大的上升空間的話,管理類的知識也要具備的。我發(fā)現(xiàn),我恰恰處在一個(gè)尷尬的境地,我需要在剩下的兩年內(nèi),盡自我最大的努力來填補(bǔ)自我的不足,為未來減少一絲遺憾。從此刻開始,我要經(jīng)過以下幾個(gè)方面來提高自我的本事,優(yōu)化自身,從而促進(jìn)發(fā)展。
一、進(jìn)取組織參加班級、學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng),在活動(dòng)中表現(xiàn)自我,挖掘潛能,增加自信,因?yàn)閮H有自信的人,才是最可愛。
二、要善于從工作的失誤中去學(xué)習(xí)和總結(jié)。工作中遇到的問題,書本上是無法直接找到答案的,我們能夠經(jīng)常經(jīng)過對工作過程進(jìn)行回顧:當(dāng)初是怎樣想的,為什么會(huì)這么想,錯(cuò)在哪里怎樣糾正如此這般長久磨練必能得到提高。
三、永遠(yuǎn)不對自我說no。沒有克服不了的困難,只是還沒找到適合的方法,堅(jiān)持不懈的挑戰(zhàn)自我,必須能夠超越自我,找到真正的自我。
四、認(rèn)真完成每次的實(shí)習(xí)打工,不斷開闊視野,鍛煉自我,平衡發(fā)展,掌握各種技能。
五、帶著職責(zé)做任何工作。職責(zé)感能夠讓領(lǐng)導(dǎo)信服,讓客戶放心,讓同事欣賞、尊重。
六、帶著活力做工作?;盍κ谴祫?dòng)船帆的風(fēng),船就不能行駛;活力是工作的動(dòng)力,沒有動(dòng)力,工作就難以有起色。如同靈感能夠催生不朽的藝術(shù),活力能夠創(chuàng)造不凡的業(yè)績。如果缺乏活力,疲沓懶散,很可能一事無成。所以,我們在日常工作中雖然感到很辛苦,可是有辛苦就會(huì)有收獲,異常是一個(gè)人能夠在自我有限的人生中,有好的環(huán)境和條件,做一點(diǎn)具體的事情,同時(shí)自我也相應(yīng)地得到提高,也許這不是辛苦而是幸運(yùn)了。再說,如果大家都能同心同德、盡心盡力,把工作開展得有板有眼、有聲有色,讓人有目共睹,有口皆碑,從這一角度看,也許又不僅僅是幸運(yùn),而是一種幸福了。
七、帶著感恩做工作。每個(gè)人堅(jiān)持正確的心態(tài)至關(guān)重要。正如一位哲人所說,心態(tài)決定一切。它能夠左右一個(gè)人的思想、影響一個(gè)人的行為,甚至決定一個(gè)人的命運(yùn)。心態(tài)正確就會(huì)寧靜而安詳,感到生活溫暖;就會(huì)迸發(fā)出干勁和活力,感到工作愉悅。如果心態(tài)不好,就會(huì)在順利時(shí)自以為是、傲氣十足、得意忘形,在逆境時(shí)怨天尤人、牢騷滿腹、煩躁不安。所以,要不斷學(xué)會(huì)以感激的心態(tài)對待工作、對待他人、對待組織。生活就像一面鏡子,你對它笑,它也會(huì)對你笑。只要你用感恩的態(tài)度對待別人、別人就能給你關(guān)心和幫忙、給你支持和鼓勵(lì)、給你提醒和教導(dǎo),讓你感受到真誠、感受到友誼、感受到溫暖、使你感動(dòng)、使你感激、使你增添精神支撐。
最終,我想說,“吃得苦中苦,方為人上人”,我會(huì)每一天認(rèn)真實(shí)踐這句話,用這句話來不斷勉勵(lì)自我,來到達(dá)人生的頂峰。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇五
作為人事專員,我主要負(fù)責(zé)薪酬核算,結(jié)合目前的日常工作特點(diǎn),從以下幾方面來談我的個(gè)人提升計(jì)劃:
(一)優(yōu)勢分析。
1、做事有耐心,有恒心,能夠有序的處理繁瑣的事情。
2、用心上進(jìn)、學(xué)習(xí)潛力較強(qiáng)。
3、遇事沉著冷靜、抗壓潛力較強(qiáng)。
(二)不足剖析。
1、時(shí)間管理潛力較差。
2、excel辦公軟件熟練程度一般。
3、邏輯思維潛力較差。
4、表達(dá)潛力較差,文筆一般。
(一)、合理安排利用時(shí)間,提高日常工作效率。
1、學(xué)會(huì)列清單,把自我要做的每一件事情都寫下來,這樣做首先能讓你隨時(shí)都明確自我手頭上的任務(wù)。不要輕信自我能夠用腦子把每件事情都記住,而當(dāng)你看到自我長長的list時(shí),也會(huì)產(chǎn)生緊迫感。
2、根據(jù)帕累托原則,就應(yīng)對每一天要做的事情分清輕重緩急,對每一天要做的事情做如下的排序:
a重要且緊急——?jiǎng)?wù)必立刻做。
b緊急但不重要——僅有在優(yōu)先思考了重要的事情后,再來思考這類事。
c重要但不緊急——只要是沒有前一類事的壓力,就應(yīng)當(dāng)成緊急的事去做,而不是拖延。
d既不緊急也不重要——有閑工夫再說。
3、每一天日常工作結(jié)束后對日常工作清單進(jìn)行回顧與檢查,透過回顧及檢查所有清單并進(jìn)行更新。
(二)關(guān)于excel應(yīng)用技能的提升。
1、每一天花1—2個(gè)小時(shí)在網(wǎng)上下載視頻學(xué)習(xí)。
2、學(xué)習(xí)的資料有以下幾點(diǎn):快捷操作與表單設(shè)計(jì)、常用函數(shù)、查找與比較、統(tǒng)計(jì)與匯總。
3、在日常工作中進(jìn)行實(shí)踐,不斷檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果。
1、在記憶方面的提升。
(1)在日常工作學(xué)習(xí)方面中,將各種信息、知識分門別類、有序地加以儲(chǔ)存(將短時(shí)記憶轉(zhuǎn)為長時(shí)記憶),經(jīng)常性地對知識進(jìn)行系統(tǒng)化地整理,使知識記憶牢固,知識有序的儲(chǔ)存,在具體思維過程中所需的問題信息、背景知識就能被迅速檢索、有效地激活運(yùn)用。
(2)在對材料分析的基礎(chǔ)上,用列表、提綱樹狀圖的方式把知識條理化、系統(tǒng)化,從而強(qiáng)化對知識的理解與記憶。
2、在思維的程序與策略方面的提升:
熟練掌握思維的程序化策略,在日常工作生活中,把自我置身于問題之中,善于發(fā)現(xiàn)問題,多思考、多總結(jié),多運(yùn)用。
(四)強(qiáng)化表達(dá)潛力,提高文筆水平。
1、在日常工作生活中,自信、大膽、用心、主動(dòng)地多與他人溝通交流,勤學(xué)好問,謙虛求教。
2、業(yè)余時(shí)間廣泛閱讀各類有益書籍,汲取各領(lǐng)域知識,豐富自身知識結(jié)構(gòu),將日常工作與思考相結(jié)合,盡可能創(chuàng)造性地開展日常工作。
3、用心收集素材,將優(yōu)美文章或段落摘錄下來,不斷積累,多思考,多想象,多觀察,勤寫作,不斷提升自身文化修養(yǎng)水平。
總而言之,在以后的日常工作生活中,嚴(yán)格要求自我,把計(jì)劃落到實(shí)處,不斷提升個(gè)人潛力!
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇六
大學(xué)我選擇了自己喜歡的金融專業(yè),或者應(yīng)該說比金融更加量化的金融工程專業(yè)。金融行業(yè)是21世紀(jì)的熱門行業(yè),順應(yīng)社會(huì)的發(fā)展。而金融工程作為金融學(xué)的一個(gè)分支,更加注重的是對金融工具的開發(fā)與利用,是一門以數(shù)學(xué)工具來建立金融市場模型和解決金融問題的新興學(xué)科。金融工程是現(xiàn)代金融理論和現(xiàn)代工程技術(shù)方法相結(jié)合的產(chǎn)物,工程技術(shù)進(jìn)入金融領(lǐng)域,使金融學(xué)進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展階段,從原來的描述、分析階段進(jìn)入了工程化的新階段?,F(xiàn)代金融理論包括證券組合理論、資產(chǎn)定價(jià)理論以及金融衍生產(chǎn)品定價(jià)理論,現(xiàn)代工程技術(shù)方法包括信息技術(shù)、數(shù)值計(jì)算、仿真模擬、網(wǎng)絡(luò)圖解、人工智能等,金融工程跨越多門學(xué)科,給從事這一工作的人員提出了更高的要求。
以下是我對自己在未來學(xué)習(xí)實(shí)踐中的能力提升計(jì)劃以及基于此對未來職業(yè)的大致規(guī)劃。
1.價(jià)值觀
我喜歡自由自在的生活,不喜歡被拘束。我認(rèn)為團(tuán)體合作精神很重要,人最可貴的就是能團(tuán)結(jié)合作,全力以赴,這樣可以達(dá)到事半功倍的效果。同時(shí)我認(rèn)為在善于合作的同時(shí)也要能保持自我,獨(dú)立思考,敢于表述自己的意見。我認(rèn)為工作的目的和價(jià)值,在于不斷創(chuàng)新,不斷取得成就,不斷突破自己,敢于嘗試, 獲得應(yīng)得的報(bào)酬,使自己有足夠的財(cái)力去獲得自己想要的東西,使生活過得較為富足。希望一起工作的大多數(shù)同事和領(lǐng)導(dǎo)人品較好,相處在一起感到愉快,是一種極大的滿足。
2.性格
我是一個(gè)較為活潑、開朗的人,也很率性。喜歡交朋友,擅長于與人溝通,人際關(guān)系佳,忠實(shí)可靠。我很重感情,喜歡與人溝通。做了mbti自測題之后,發(fā)現(xiàn)自己是屬于esfp型,即:外向?qū)嵏懈星檎J(rèn)知型。esfp型的人樂意與人相處,有一種真正的生活熱情;脾氣隨和、適應(yīng)性強(qiáng),熱情友好和慷慨大方;對于自我和他人都能容忍和接受,往往不會(huì)試圖把自己的愿望強(qiáng)加于他人;天真率直,很有魅力和說服力;開朗、隨和、友善、喜歡一切并使事物由于他們的喜好而讓別人感到更有興趣。
3.興趣
平常喜歡聽音樂,看電影,逛街,交朋友。還喜歡上網(wǎng),看各種雜志類書籍。積極的培養(yǎng)各方面的興趣,比如學(xué)琵琶。比較喜歡隨筆畫。當(dāng)然,對自己的專業(yè)我也有著較為濃厚的興趣,經(jīng)常閱讀一些有關(guān)經(jīng)濟(jì)、金融類的報(bào)刊書籍,也經(jīng)常關(guān)注金融方面的新聞。
4.能力
office軟件應(yīng)用,視頻軟件應(yīng)用。我的動(dòng)手能力比較強(qiáng),不怕苦,不怕累。我能夠有組織有計(jì)劃地分配任務(wù),也能夠聽從指揮,有計(jì)劃有思考的去完成一件任務(wù)。有責(zé)任心,上進(jìn)心,做事認(rèn)真投入,擅長想象思維。可以充分發(fā)揮善于運(yùn)用抽象思維、邏輯推理等能力來分析解決問題的優(yōu)勢,發(fā)揚(yáng)獨(dú)立鉆研的學(xué)習(xí)精神。有耐心,有毅力,善始善終從不半途而廢,大學(xué)以來長期擔(dān)任班級生活&心理委員,能敏銳洞察他人的情緒變化,對瑣碎的事有著自己的處理辦法,有條不紊。
5.職業(yè)興趣
我的職業(yè)興趣很廣泛,由于我是學(xué)金融類的,對金融方面的知識比較了解,可以學(xué)以致用。希望能夠在銀行或證券、信托等方面有所發(fā)展,能夠自我表現(xiàn)和體現(xiàn)自我價(jià)值所在。
6.職業(yè)個(gè)性
我喜歡獨(dú)立地計(jì)劃自己的活動(dòng),能夠聽從他人的指揮。喜歡對將來發(fā)生的事情作出決定。
7. 職業(yè)價(jià)值觀
希望工作以團(tuán)隊(duì)合作的方式進(jìn)行,大多數(shù)同事和領(lǐng)導(dǎo)在工作中有融洽的人際關(guān)系,相處在一起感到愉快、自然,認(rèn)為這就是很有價(jià)值的事。重視工作中人與人之間的關(guān)系,希望能建立良好的同事關(guān)系。愉快、協(xié)調(diào)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作是我這種類型的人所追求的。
1. 職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性
在跟老師學(xué)習(xí)了人員招聘與培訓(xùn)之后,我才認(rèn)識到職業(yè)規(guī)劃的重要性,職業(yè)規(guī)劃就是我們對人生的規(guī)劃,這將伴隨著我們的一生,擁有成功的職業(yè)規(guī)劃才能實(shí)現(xiàn)完美的人生。因此,職業(yè)生涯規(guī)具有特別重要的意義。職業(yè)生涯規(guī)劃可以發(fā)掘自我的潛能,增強(qiáng)個(gè)人的實(shí)力;職業(yè)生涯規(guī)劃還可以增強(qiáng)發(fā)展的目的性與計(jì)劃性,提升成功的機(jī)會(huì);職業(yè)生涯規(guī)劃更能提升應(yīng)對競爭的能力。
2. 家庭環(huán)境分析
我來自一個(gè)普通的工薪家庭。我是家里的獨(dú)生女,家里雖然算不上富裕,但是一家人過得很開心。家里人都很支持我,尊重我自己的計(jì)劃。大學(xué)畢業(yè)后我并不想考取研究生,而是想畢業(yè)后找工作,了解一下到底自己喜歡什么,勇敢地先去嘗試。
3. 學(xué)校環(huán)境分析
讀高中的時(shí)候,自己就獨(dú)立生活,雖然身邊沒有大人的督促,但我自覺認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí),考取了中央財(cái)經(jīng)大學(xué)。剛進(jìn)入大學(xué)時(shí)其實(shí)挺迷茫,不知道到底以后做什么,自己喜歡什么,通過一年的學(xué)習(xí)與體驗(yàn)之后,結(jié)合自己的專業(yè)我能夠明確自己今后努力的一個(gè)方向,同時(shí)通過各種途徑來充實(shí)自己,無論是專業(yè)方面還是各方面能力。
4.社會(huì)環(huán)境分析
我的家鄉(xiāng)在云南,相對沿海一帶經(jīng)濟(jì)發(fā)展各方面還是有所不足。那里需要建設(shè),需要大量的大學(xué)生,并且給我們提供了很好的自由發(fā)展的機(jī)會(huì)。但是就我個(gè)人而言我還是不想回家鄉(xiāng)工作,理想的工作地點(diǎn)是在上海。
(一)基本目標(biāo)(理想狀況下):財(cái)務(wù)自由;身體健康;工作順利;家庭幸福和睦。
(二)具體規(guī)劃
1.即日起至大學(xué)畢業(yè)
a.認(rèn)真修完大學(xué)所有學(xué)分,拿到學(xué)士學(xué)位及畢業(yè)證書;通過英語四六級考試,計(jì)算機(jī)二級考試,會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,證券從業(yè)資格證,爭取拿下cpa。
b.學(xué)好并掌握專業(yè)知識,多參加些社會(huì)實(shí)踐,拓寬視野。
c.鍛煉身體,以良好的體質(zhì)迎接全新的挑戰(zhàn)。
2.大學(xué)畢業(yè)后5年內(nèi)
a.找份較為理想的工作,不一定要與專業(yè)對口,能養(yǎng)活自己,最好能養(yǎng)活家人,能夠?qū)崿F(xiàn)財(cái)務(wù)自由最好不過。
b.盡可能在這5年里考取mba證書,提升管理能力。
c.往各方面了解。這期間要盡量多學(xué)習(xí)各方面的知識技能,多接觸各行業(yè)的
人,以建立更好的人脈。
d.不排除經(jīng)商的可能,滿族自己多年心愿——學(xué)廚(業(yè)余時(shí)間完成)。
e.不放棄自己興趣愛好,繼續(xù)學(xué)習(xí)琵琶,有可能的話學(xué)習(xí)鋼琴(感受一下五線譜的魅力)。
3.大學(xué)畢業(yè)后5~10年
a.買套房子(不排除按揭)。
b.如果對原來工作不滿意,則重新找工作。往自己專業(yè)(金融)方面發(fā)展,要精通該行業(yè)的運(yùn)作方式及發(fā)展前景,使自己在與別人競爭中有優(yōu)勢。
c.看準(zhǔn)時(shí)機(jī),抓住機(jī)遇,自主創(chuàng)業(yè)也是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
4.大學(xué)畢業(yè)后10~15年
a.買車;基本實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由
b.在前十年的基礎(chǔ)上,制定出正確的、適合自己的人生方向,從而更進(jìn)一步發(fā)展。
1.社會(huì)環(huán)境:
當(dāng)今經(jīng)濟(jì)全球一體化,全球進(jìn)入了所謂的大數(shù)據(jù)時(shí)代。加上我國加入wto之后國際競爭更加激烈。新的機(jī)會(huì)在產(chǎn)生,有的機(jī)會(huì)在消失。只有先知先覺的人才能抓住機(jī)會(huì)走向成功,而抱著舊觀念不放的將會(huì)被社會(huì)所淘汰,所以要抓住時(shí)機(jī),敢于挑戰(zhàn)。
2.就業(yè)環(huán)境:
我們將處于一個(gè)無固定化職業(yè)的社會(huì),下崗及待就業(yè)人員已越來越多。大學(xué)畢業(yè)生越來越多,就業(yè)壓力越來越大。我們至少要有一技之長,才能立與不敗之地。金融工程專業(yè)具備經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)、財(cái)政學(xué)、管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等方面的基本理論和基本知識,受到運(yùn)籌學(xué)、c語言、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)以及各種科學(xué)建模等方面的基本訓(xùn)練,具備在風(fēng)險(xiǎn)管理、資產(chǎn)定價(jià)等方面的能力。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇七
每個(gè)人在生活中都應(yīng)該給自己制定一個(gè)計(jì)劃,沒有計(jì)劃的生活會(huì)顯得你非常的迷茫。做一件事情提前計(jì)劃好,那么在做的時(shí)候才可以得心應(yīng)手。關(guān)于個(gè)人能力提升也是可以提前計(jì)劃好的。我在大學(xué)的專業(yè)是康復(fù)醫(yī)學(xué),這也是醫(yī)學(xué)的一個(gè)重要分支,我們的工作任務(wù)就是想方設(shè)法的使患者已經(jīng)喪失的功能和能力恢復(fù)到可能達(dá)到的最大限度。這種職業(yè)也是一種以團(tuán)隊(duì)的工作方式服務(wù)患者的。
從性格上來講我這個(gè)人比較隨和對人真誠而且觀念開朗,在遇到某些事情的時(shí)候通情達(dá)理。崇尚普通簡單的生活方式而且對于未來充滿期待,但是我的弱點(diǎn)就是交往能力明顯不如其他人。我所選擇的這種職業(yè)就要求必須具備團(tuán)隊(duì)合作能力,對待患者要具備責(zé)任心。一開始的時(shí)候我剛選擇的時(shí)候是覺得非常盲目的,但是經(jīng)過大一期間的學(xué)習(xí),我也已經(jīng)了解并且深感興趣。相比較理論知識來說,我更喜歡實(shí)際操作的工作。所以在假期我會(huì)著重培養(yǎng)自己的動(dòng)手能力這樣才可以為以后的工作奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。
1、內(nèi)部因素
優(yōu)勢:做事認(rèn)真并且具備團(tuán)隊(duì)能力,樂觀開朗大方,待人真誠。
弱勢:人際交往能力低,不善于做自我宣傳。
2、外部因素
從目前大環(huán)境來說,我所選擇的康復(fù)醫(yī)療專業(yè)是一個(gè)朝陽行業(yè),目前正處在良好發(fā)展的一個(gè)階段,社會(huì)上對于本專業(yè)人才的需求量是非常大的。
3、發(fā)展方向
醫(yī)院康復(fù)師
4、目標(biāo)
短期:在學(xué)校期間認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識和培養(yǎng)自己的動(dòng)手能力,通過相關(guān)等級考試。在實(shí)習(xí)期間認(rèn)真對待每一位患者,鞏固在學(xué)校所學(xué)到的知識并且鍛煉操作能力。
中期:不斷的積累經(jīng)驗(yàn),在某家三甲醫(yī)院從事康復(fù)工作,熟悉自己以后工作的環(huán)境和特點(diǎn)。
長期:提升自己的學(xué)歷層次和眼界。
提前做好計(jì)劃固然是一件好的事情,但更重要的是還是需要在不斷的實(shí)踐中取得效果。因?yàn)槟愣ㄏ碌娜魏文繕?biāo)只說不做的話到頭來還是不會(huì)取得任何成績的。我們都知道現(xiàn)實(shí)情況是非常復(fù)雜多變的,你一開始定下的目標(biāo)計(jì)劃可能隨時(shí)會(huì)遭遇各種意想不到的問題,這就要求我們保持清醒的意識來不斷修正自己做出的計(jì)劃。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇八
現(xiàn)今社會(huì)的職場變幻莫測,雖然有無數(shù)機(jī)會(huì),職場競爭壓力也是很大的。將自我培養(yǎng)成為一個(gè)專業(yè)素養(yǎng)高,綜合素質(zhì)好,適應(yīng)公司高速發(fā)展的員工,其重要性不言而喻。在平日日常工作中對自我進(jìn)行測定、分析、總結(jié),確定計(jì)劃目標(biāo),并為實(shí)現(xiàn)自我的目標(biāo)做出行之有效的安排。到達(dá)與實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo),為自我訂下日常工作計(jì)劃,籌劃未來。加入狼海公司有半年多的時(shí)間,接下來的日常工作中,我就應(yīng)培養(yǎng)自我的管理潛力和創(chuàng)造思維的潛力和開拓精神。
1。加強(qiáng)專業(yè)技能的學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)到的新東西運(yùn)用到日常工作中去,在日常工作中不斷的實(shí)踐和總結(jié)。
2。學(xué)會(huì)思考在日常工作中遇到的問題自我多想多問,跟大家多多交流,在交流和溝通中解決問題。
3。態(tài)度決定一切,端正自我的日常工作態(tài)度。
4。在日常工作中學(xué)會(huì)換位思考,站在公司的立場和同仁的立場上思考問題。
5。禮貌形為,禮貌用語。見到公司的同仁基本的禮貌要有。
6。勇于展現(xiàn)自我,抓住機(jī)遇把握機(jī)遇。
7。三人行,必有我?guī)熝?擇其善者而從之,其不善者而改之;對大家做的好的地方加以學(xué)習(xí),提升自我的日常工作潛力。
8。階段性目標(biāo),完成本月公司制訂的100萬目標(biāo)。
9。每月寫日常工作總結(jié),總結(jié)上個(gè)月有什么好的經(jīng)驗(yàn)和收獲。
二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
1。根據(jù)每個(gè)人的日常工作職責(zé)安排大家的日常工作,完成公司制訂的銷售業(yè)績。
2。努力促進(jìn)團(tuán)隊(duì)精神,讓大家持續(xù)用心的日常工作態(tài)度,努力完成日常工作目標(biāo)。
3。大家在日常工作中做的好的地方給予鼓勵(lì),做的不好的地方指出來,讓大家去修改,把日常工作更好的完成。
4。用心與其它小組進(jìn)行日常工作交流。
5。打破慣性思維,在日常工作中要?jiǎng)?chuàng)新,實(shí)現(xiàn)共贏。
三、管理建設(shè)。
1。加強(qiáng)自身的專業(yè)技術(shù)水平和管理方面的潛力。
2??冃Ш涂己朔桨笌Т蠹覍W(xué)習(xí),讓外推人員明白考核哪幾個(gè)方面,每個(gè)方面具體實(shí)施要求是什么;每個(gè)月小組完成目標(biāo)公開化。
3。分析網(wǎng)站各個(gè)方面的數(shù)據(jù),競爭對手的數(shù)據(jù)。透過這些數(shù)據(jù)來安排下一步的日常工作方案。
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個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇九
在信息時(shí)代的今日,教師要應(yīng)對許多挑戰(zhàn),應(yīng)對這樣的形勢,作為人類靈魂工程師的教師,應(yīng)當(dāng)坦誠,實(shí)事求是的應(yīng)對。
教師為了適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)的迅捷變化,面臨許多挑戰(zhàn):如知識結(jié)構(gòu)的變化,觀念的更新,教學(xué)技術(shù)的改善,新型教學(xué)手段的嘗試,師生間的代溝的拉大,日益難以應(yīng)付的雜事,以及快節(jié)奏的工作方式等等。教師對于學(xué)生的文化優(yōu)勢,從總體上看縮小了。一是迅速發(fā)展的大眾傳播使中、小學(xué)生在家里就能與教師同時(shí)得到很多的知識信息。改革開放擴(kuò)大了學(xué)生的交往,教師的廣見博聞大大失去了優(yōu)勢。二是那些先富裕起來的家庭,那些熟練操作電腦及其他電子器具的孩子使捏慣了粉筆的教師相形見絀。三是家長開始介入對孩子的學(xué)習(xí)輔導(dǎo),包括一大批大學(xué)生在內(nèi)的家教隊(duì)伍與中、小學(xué)教師同步教育教學(xué)過程與效果,隨時(shí)受到來自家長與家庭教師的評判。教師在學(xué)生面前由職業(yè)而帶來的那種“文化威信”下降了。
我們教師更要不斷地更新知識,認(rèn)識自身的不足,一邊努力工作,一邊認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取。教師必須具有敏銳的觀察力、深刻的思考力、靈活的應(yīng)變本事。這就要求我們廣大教育工作者要不斷學(xué)習(xí),反復(fù)實(shí)踐,努力提高自我的思想品德、意志性格、文化知識、工作本事等方面的修養(yǎng)。
我努力的方向是:成為一名小學(xué)優(yōu)秀英語教師能夠順利畢業(yè),成為一名優(yōu)秀的高職稱小學(xué)英語教師。
1、短期目標(biāo):在大學(xué)期間,提高綜合本事。
(1)學(xué)習(xí)方面:學(xué)好科學(xué)文化知識,掌握穩(wěn)固穩(wěn)固、扎實(shí)的專業(yè)知識,經(jīng)過各類等級考試,順利拿到教師資格證。
(2)社會(huì)實(shí)踐與志愿活動(dòng)方面:參加社會(huì)調(diào)查活動(dòng)、青年志愿者等公益活動(dòng)。
(3)思想政治與道德素質(zhì)方面:樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、奮斗觀、道德觀,堅(jiān)持正確的人生價(jià)值,爭取早日經(jīng)過黨審核加入。
2、中期目標(biāo):畢業(yè)時(shí)能掌握嫻熟的教師技能,發(fā)展多方面才能。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇十
時(shí)間一刻不停歇的向前邁進(jìn),轉(zhuǎn)眼間新學(xué)期又開始了,我們迎來了又一批新的孩子,在新環(huán)境中,孩子們由于剛開始進(jìn)入集體生活,對新環(huán)境陌生,畏懼,還有跟人亂跑,拒睡,拒吃等現(xiàn)象,個(gè)人提高計(jì)劃。為了使孩子們能盡快地適應(yīng)集體生活和培養(yǎng)他們各方面的良好習(xí)慣,使他們能得到全面和諧的發(fā)展,現(xiàn)將本學(xué)期個(gè)人工作計(jì)劃如下:
1、對工作作到主動(dòng)、積極、蹋實(shí),上班做到不遲到,不早退,按時(shí)指定各種計(jì)劃,認(rèn)真準(zhǔn)備和組織好班級的教學(xué)活動(dòng),活動(dòng)后認(rèn)真分析做好反思。
2、對孩子有愛心、耐心,能細(xì)心觀察幼兒,努力做到對每個(gè)孩子因材施教,跟孩子們建立一種平等、尊重信任的關(guān)系。
1、通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術(shù)、觀摩、聽講座等,吸取教育學(xué)科的新知識、新技能。
2、認(rèn)真做好日志和摘抄筆記,積累自己一些學(xué)習(xí)或工作上的經(jīng)驗(yàn)。
3、盡快提高自己對小班幼兒的管理和教學(xué)能力。
4、每天抽取半小時(shí)的時(shí)間練琴,使自己的伴奏水平提高。
5、多講故事,不斷提高自己的普通話水平。
6、多向繪畫好的教師請教,提高自己的繪畫水平。
7、認(rèn)真上好每一節(jié)課,把教學(xué)能力的提高落實(shí)在每一天的課堂教學(xué)中。
8、認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真做好筆記,練好鋼筆字。
在教育教學(xué)方面,本學(xué)期我?guī)У氖切“?因此我們在教育教學(xué)上就更該嚴(yán)格要求自己,不光有日常的知識傳授,還應(yīng)對幼兒多進(jìn)行常規(guī)教育,一個(gè)好的班級,好的活動(dòng)離不開好的常規(guī),因此我將用愛心和耐心,對待每個(gè)幼兒,培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī).另外我們還將使用主題探究活動(dòng)和愛朗課程相結(jié)合,不斷總結(jié)積累自身經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),吸取別人的經(jīng)驗(yàn)與長處,努力鉆研業(yè)務(wù)不斷學(xué)習(xí)接受最新的幼教知識,有效有計(jì)劃的提高自己業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力.讓幼兒大膽地去探索,使幼兒的八大智能得到全面發(fā)展.在組織活動(dòng)時(shí)要注意讓幼兒通過玩中學(xué),學(xué)中玩的形式,以生動(dòng),有趣,直觀的游戲,教具來發(fā)展幼兒的思維力,想象力及動(dòng)手操作能力等。以上是我本學(xué)期的工作計(jì)劃,我相信經(jīng)過我自己的努力,會(huì)給孩子們帶來無限的歡樂,再今后的工作中,我要不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),以飽滿的熱情去迎接新的挑戰(zhàn)。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇十一
1、理論學(xué)習(xí)不夠好。一是學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)。對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不夠充分,常因工作多而放松學(xué)習(xí),缺乏鍥而不舍、孜孜不倦的學(xué)習(xí)精神。存在學(xué)習(xí)上的不夠認(rèn)真,抓得不緊,鉆得不深。三是學(xué)習(xí)的實(shí)效性不強(qiáng)。理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密,學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合不緊,有學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。
2、思想認(rèn)識不足。存在片面地自我滿足意識,自認(rèn)為工作努力、表現(xiàn)良好,沒有違反任何規(guī)章制度,沒有什么問題需要自查自糾,態(tài)度不夠端正。
3、開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)。雖然在本職崗位上一直努力地工作,但都很被動(dòng),工作超前意識不強(qiáng),不能積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任。
4、精神狀態(tài)不佳。存在思想消極,沒有積極向上,銳意進(jìn)取的精神面貌,在工作中存在安于現(xiàn)狀的心態(tài),積極性和主動(dòng)性還不夠,缺少積極進(jìn)取和主動(dòng)創(chuàng)新能力。
5、工作作風(fēng)浮躁。在工作中,心存急躁,辦事馬虎急于求成,對待工作有應(yīng)付了事的態(tài)度,工作效率低下;沒有自主學(xué)習(xí)能力,安于現(xiàn)狀,不思創(chuàng)新、進(jìn)步,沒把理論知識用于實(shí)際工作中去,沒有用新知識、新觀念武裝頭腦。
針對自身存在的不足,我計(jì)劃從以下幾點(diǎn)進(jìn)行改進(jìn):
1、加強(qiáng)自身建設(shè),提高素質(zhì)。一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫,加強(qiáng)對政策理論水平的提高。二是在業(yè)務(wù),在專業(yè)知識,積極參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實(shí)際,全面發(fā)展。
2、強(qiáng)化責(zé)任,提高效率。在思想上嚴(yán)于律己,對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計(jì)劃,使其有序、有時(shí)、有步驟地完成,樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時(shí)變壓力為動(dòng)力,積極促進(jìn)自身能力的不斷提高。
3、振作精神,自我加壓,自我鼓舞,改進(jìn)工作作風(fēng),精神煥發(fā),以熱忱的工作激情投入到工作中去。
4、要進(jìn)一步解放思想,繼續(xù)打造“求真、務(wù)實(shí)、高效”的工作氛圍。針對工作中存在的重點(diǎn)問題,緊緊圍繞打造“求真、務(wù)實(shí)、廉潔、高效”的氛圍,結(jié)合崗位要求,從工作的目標(biāo)、效入手,加大工作落實(shí)力度。
5、進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,提升工作水平。堅(jiān)持以政治理論和業(yè)務(wù)知識為重點(diǎn),認(rèn)真學(xué)習(xí)并熟練掌握履行崗位職責(zé)所應(yīng)具備的知識和技能,堅(jiān)持以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化執(zhí)行意識,認(rèn)真解決作風(fēng)不實(shí)等問題。
在以后的工作和生活中,我會(huì)嚴(yán)格按照“六查六看”的標(biāo)準(zhǔn)
進(jìn)行對照,規(guī)范自己的一言一行,對個(gè)人要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求。加強(qiáng)學(xué)習(xí),切實(shí)提升個(gè)人修養(yǎng),增強(qiáng)服務(wù)意識,努力干好本職工作,團(tuán)結(jié)同志,讓群眾滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,做一名合格的黨員干部。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇十二
現(xiàn)今社會(huì)的職場變幻莫測,雖然有無數(shù)機(jī)會(huì),職場競爭壓力也是很大的。將自我培養(yǎng)成為一個(gè)專業(yè)素養(yǎng)高,綜合素質(zhì)好,適應(yīng)公司高速發(fā)展的員工,其重要性不言而喻。在平日日常工作中對自我進(jìn)行測定、分析、總結(jié),確定計(jì)劃目標(biāo),并為實(shí)現(xiàn)自我的目標(biāo)做出行之有效的安排。到達(dá)與實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo),為自我訂下日常工作計(jì)劃,籌劃未來。加入狼海公司有半年多的時(shí)間,接下來的日常工作中,我就應(yīng)培養(yǎng)自我的管理潛力和創(chuàng)造思維的潛力和開拓精神。
1、加強(qiáng)專業(yè)技能的學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)到的新東西運(yùn)用到日常工作中去,在日常工作中不斷的實(shí)踐和總結(jié)。
2、學(xué)會(huì)思考在日常工作中遇到的問題自我多想多問,跟大家多多交流,在交流和溝通中解決問題。
3、態(tài)度決定一切,端正自我的日常工作態(tài)度。
4、在日常工作中學(xué)會(huì)換位思考,站在公司的立場和同仁的立場上思考問題。
5、禮貌形為,禮貌用語。見到公司的同仁基本的禮貌要有。
6、勇于展現(xiàn)自我,抓住機(jī)遇把握機(jī)遇。
7、三人行,必有我?guī)熝?;擇其善者而從之,其不善者而改之;對大家做的好的地方加以學(xué)習(xí),提升自我的日常工作潛力。
8、階段性目標(biāo),完成本月公司制訂的100萬目標(biāo)。
9、每月寫日常工作總結(jié),總結(jié)上個(gè)月有什么好的經(jīng)驗(yàn)和收獲。
1、根據(jù)每個(gè)人的日常工作職責(zé)安排大家的日常工作,完成公司制訂的銷售業(yè)績。
2、努力促進(jìn)團(tuán)隊(duì)精神,讓大家持續(xù)用心的日常工作態(tài)度,努力完成日常工作目標(biāo)。
3、大家在日常工作中做的好的地方給予鼓勵(lì),做的不好的地方指出來,讓大家去修改,把日常工作更好的完成。
4、用心與其它小組進(jìn)行日常工作交流。
5、打破慣性思維,在日常工作中要?jiǎng)?chuàng)新,實(shí)現(xiàn)共贏。
1、加強(qiáng)自身的專業(yè)技術(shù)水平和管理方面的潛力。
2、績效和考核方案帶大家學(xué)習(xí),讓外推人員明白考核哪幾個(gè)方面,每個(gè)方面具體實(shí)施要求是什么;每個(gè)月小組完成目標(biāo)公開化。
3、分析網(wǎng)站各個(gè)方面的數(shù)據(jù),競爭對手的數(shù)據(jù)。透過這些數(shù)據(jù)來安排下一步的日常工作方案。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇十三
作為人事專員,我主要負(fù)責(zé)薪酬核算,結(jié)合目前的日常工作特點(diǎn),從以下幾方面來談我的個(gè)人提升計(jì)劃:
(一)優(yōu)勢分析
1、做事有耐心,有恒心,能夠有序的處理繁瑣的事情。
2、用心上進(jìn)、學(xué)習(xí)潛力較強(qiáng)。
3、遇事沉著冷靜、抗壓潛力較強(qiáng)。
(二)不足剖析
1、時(shí)間管理潛力較差。
2、excel辦公軟件熟練程度一般。
3、邏輯思維潛力較差。
4、表達(dá)潛力較差,文筆一般。
(一)、合理安排利用時(shí)間,提高日常工作效率。
1、學(xué)會(huì)列清單,把自我要做的每一件事情都寫下來,這樣做首先能讓你隨時(shí)都明確自我手頭上的任務(wù)。不要輕信自我能夠用腦子把每件事情都記住,而當(dāng)你看到自我長長的list時(shí),也會(huì)產(chǎn)生緊迫感。
2、根據(jù)帕累托原則,就應(yīng)對每一天要做的事情分清輕重緩急,對每一天要做的事情做如下的排序:
a、重要且緊急——?jiǎng)?wù)必立刻做。
b、緊急但不重要——只有在優(yōu)先思考了重要的事情后,再來思考這類事。
c、重要但不緊急——只要是沒有前一類事的壓力,就應(yīng)當(dāng)成緊急的事去做,而不是拖延。
d、既不緊急也不重要——有閑工夫再說。
3、每一天日常工作結(jié)束后對日常工作清單進(jìn)行回顧與檢查,透過回顧及檢查所有清單并進(jìn)行更新。
(二)關(guān)于excel應(yīng)用技能的提升。
1、每一天花1-2個(gè)小時(shí)在網(wǎng)上下載視頻學(xué)習(xí)。
2、學(xué)習(xí)的資料有以下幾點(diǎn):快捷操作與表單設(shè)計(jì)、常用函數(shù)、查找與比較、統(tǒng)計(jì)與匯總。
3、在日常工作中進(jìn)行實(shí)踐,不斷檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果。
(三)關(guān)于邏輯思維潛力的提升
1、在記憶方面的提升
(1)在日常工作學(xué)習(xí)方面中,將各種信息、知識分門別類、有序地加以儲(chǔ)存(將短時(shí)記憶轉(zhuǎn)為長時(shí)記憶),經(jīng)常性地對知識進(jìn)行系統(tǒng)化地整理,使知識記憶牢固,知識有序的儲(chǔ)存,在具體思維過程中所需的問題信息、背景知識就能被迅速檢索、有效地激活運(yùn)用。
(2)在對材料分析的基礎(chǔ)上,用列表、提綱樹狀圖的方式把知識條理化、系統(tǒng)化,從而強(qiáng)化對知識的理解與記憶。
2、在思維的程序與策略方面的提升:
熟練掌握思維的程序化策略,在日常工作生活中,把自我置身于問題之中,善于發(fā)現(xiàn)問題,多思考、多總結(jié),多運(yùn)用。
(四)強(qiáng)化表達(dá)潛力,提高文筆水平
1、在日常工作生活中,自信、大膽、用心、主動(dòng)地多與他人溝通交流,勤學(xué)好問,謙虛求教。
2、業(yè)余時(shí)間廣泛閱讀各類有益書籍,汲取各領(lǐng)域知識,豐富自身知識結(jié)構(gòu),將日常工作與思考相結(jié)合,盡可能創(chuàng)造性地開展日常工作。
3、用心收集素材,將優(yōu)美文章或段落摘錄下來,不斷積累,多思考,多想象,多觀察,勤寫作,不斷提升自身文化修養(yǎng)水平。
總而言之,在以后的日常工作生活中,嚴(yán)格要求自我,把計(jì)劃落到實(shí)處,不斷提升個(gè)人潛力!
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇十四
1、認(rèn)真的備好每一節(jié)課,上好每一節(jié)課。備好課是上好課的關(guān)鍵,從精心備課入手,仔細(xì)發(fā)掘教材,認(rèn)真研究設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié),合理安排課內(nèi)外習(xí)題,切實(shí)提高自己的教學(xué)設(shè)計(jì)能力。在課堂上,多關(guān)注學(xué)生,努力把握教學(xué)契機(jī),努力使自己成為課堂的組織者、調(diào)控者,讓學(xué)生成為課堂的主人,提高自己的課堂把握能力。積極參加學(xué)校組織的專題研討活動(dòng),在活動(dòng)中提高自己的教學(xué)能力,及時(shí)寫好教學(xué)反思,記錄成功和失敗的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
2、積極參加學(xué)校和局里組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),力爭在理論上不斷地充實(shí)自己的頭腦,并把理論與實(shí)踐緊密地結(jié)合起來。
3、在師徒結(jié)對活動(dòng)中,虛心向師傅學(xué)習(xí)。同事之間在平時(shí)的教學(xué)中,互相合作聽聽彼此的課,多交流,多討論,努力做到互相幫助,揚(yáng)長避短,共同進(jìn)步。。以教學(xué)、科研的反思、總結(jié)為主線進(jìn)行研究性學(xué)習(xí)。在研修期間,認(rèn)真聽課,交流爭取從先進(jìn)教師身上汲取更多的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),來快速提高自己的教學(xué)水平。
1、利用業(yè)余時(shí)間,認(rèn)真閱讀有關(guān)教育教學(xué)方面的著作,如《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》《兒童心理學(xué)》等方面的書籍,及時(shí)的做好筆記,寫好讀后感,每月寫一篇質(zhì)量較高的文章,從而提升自己的理論素質(zhì),以便更好的應(yīng)用于教育教學(xué)實(shí)踐。
2、充分的利用網(wǎng)絡(luò)這一平臺(tái),做好自己的博客空間。向全國的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),同時(shí)將個(gè)人的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)摘讀、教學(xué)反思、學(xué)生觀察案例、教學(xué)心得、學(xué)生管理隨想以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)成果一并納入其中,與其交流,更深入地提高自己的教育教學(xué)水平。
3、利用有效的時(shí)間,練好教師的基本功,如粉筆字,朗讀,和制作課件。更好的為自己的教學(xué)服務(wù)。
4、及時(shí)的做好個(gè)人研修的總結(jié)和反思,隨時(shí)記錄自己的點(diǎn)滴收獲。
5、及時(shí)的和家長進(jìn)行溝通,充分發(fā)揮家校的合力作用,更好的為學(xué)生服務(wù),做生生滿意的教師。
以上是本人的計(jì)劃及措施,希望在實(shí)施過程中,能不斷的完善和充實(shí)。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇十五
201x年已經(jīng)悄然遠(yuǎn)去,201x年緩緩到來。在過去的一年,時(shí)而奮進(jìn)向上,偶爾陷入迷茫,有時(shí)自信滿滿,有時(shí)卻身陷懷疑,很想淡然應(yīng)對,更多的時(shí)候是束手無策,梳理凌亂的思緒與情感,準(zhǔn)備什么時(shí)候再度奮發(fā)或者什么時(shí)候繼續(xù)沉淪,不明白自我將來是什么樣貌,目前能做的就是整裝待發(fā)迎接新的一年。
為了不斷地提高自我,作為單位出納兼統(tǒng)計(jì),我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),在不斷改善日常工作方式方法的同時(shí),適應(yīng)當(dāng)前日常工作的需要,用心更新自我的知識層次,特制訂計(jì)劃如下:
一、日常工作上。
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金、銀行管理和結(jié)算制度,定期核對現(xiàn)金、銀行帳,做到賬賬相符。
2、根據(jù)考勤及時(shí)編制工資表,與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,每個(gè)月井然有序地完成了職工工資發(fā)放日常工作。
3、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核(憑證上務(wù)必有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款。
4、完成201x年度職工公積金申報(bào)及繳納日常工作。
5、根據(jù)辦公室?guī)Ыo依據(jù),及時(shí)繳納201x年度養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
6、以各項(xiàng)目部報(bào)表為依據(jù),按照要求及時(shí)報(bào)送省、市、區(qū)三級統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
7、根據(jù)經(jīng)營科帶給保證金繳納申請書,協(xié)助辦理保證金的收、付、退日常工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)零時(shí)交辦的各項(xiàng)日常工作。
二、學(xué)習(xí)上。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷更新知識結(jié)構(gòu),堅(jiān)持干與學(xué)相結(jié)合,以貼合當(dāng)前崗位要求為基本目標(biāo),到達(dá)業(yè)務(wù)潛力全面提升。
2、結(jié)合日常工作實(shí)際,用心為晉升高級職稱做準(zhǔn)備。
三、生活上。
1、加強(qiáng)身體鍛煉,因?yàn)橛幸粋€(gè)健康的身體才能更好地日常工作。
2、尊師守紀(jì)、嚴(yán)格把控時(shí)間觀念,做到上班不遲到、下班不早退。
3、團(tuán)結(jié)互助,相互協(xié)作。
4、持續(xù)良好的心態(tài)、懂得知足者常樂。
5、善于觀察生活中的細(xì)節(jié)問題,不斷的進(jìn)行總結(jié)從而充實(shí)自我。
四、學(xué)習(xí)要求。
1、端正思想,提高認(rèn)識。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是提高自身綜合素質(zhì)的迫切需要,務(wù)必時(shí)刻提醒自我,把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)視為義不容辭的職責(zé)。
2、合理安排好學(xué)習(xí)與日常工作的關(guān)系,做到學(xué)習(xí)與日常工作有機(jī)統(tǒng)一,結(jié)合日常工作實(shí)際,靈活的分配學(xué)習(xí)時(shí)間,保證各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)得到落實(shí)。
3、透過不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識來提高自身的業(yè)務(wù)水平,豐富自我日常工作經(jīng)驗(yàn),把知識和經(jīng)驗(yàn)的積累結(jié)合,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為日常工作創(chuàng)新的源泉和動(dòng)力。透過學(xué)習(xí),有效解決在日常工作中存在的問題,真正使思想有明顯提高,作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變,日常工作有明顯推進(jìn)。
在新的一年里,我還需要在日常工作上更加用心主動(dòng),態(tài)度上更加認(rèn)真負(fù)責(zé),盡力為公司的進(jìn)一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自我應(yīng)有的作用。
文檔為doc格式。
個(gè)人能力的提升計(jì)劃如何寫篇十六
隨著時(shí)間的不斷推進(jìn),產(chǎn)品的銷售勢頭不斷增強(qiáng),為了明確各區(qū)域在這階段需要開展的主要工作,做到方向明確,目標(biāo)清楚,脈絡(luò)明晰,現(xiàn)在綜合各區(qū)域負(fù)責(zé)人意見的基礎(chǔ)上,結(jié)合市場的實(shí)際情況,就20xx年11月、12月、20xx年1月這一階段銷售一部各區(qū)域市場的銷售工作做如下計(jì)劃:
4、山東:已確定省級代理商一名,目前運(yùn)行較為良性,派駐人員一名;
6、陜西:目前確定出一家經(jīng)銷商,合作較好,具有較強(qiáng)的發(fā)展?jié)摿?,目前派駐人員1名;
(一)本季度銷售一部區(qū)域市場的工作計(jì)劃:
(二)本季度區(qū)域市場新增新經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn)計(jì)劃數(shù):
(三)本季度區(qū)域市場人力增補(bǔ)計(jì)劃
(四)本季度區(qū)域樣板市場的終端建設(shè)計(jì)劃數(shù):
(五)本季度公司區(qū)域樣板市場的渠道推廣活動(dòng)計(jì)劃數(shù):
(六)本季度市場一部的促銷推廣計(jì)劃:
抓住20xx年1月我司產(chǎn)品將提價(jià)這一契機(jī),擬定詳細(xì)促銷政策,調(diào)動(dòng)經(jīng)銷商的銷售積極性,做好春節(jié)貨物的儲(chǔ)備工作。
(七)本季度全國品牌推廣計(jì)劃:由市場部提供;
(八)區(qū)域市場品牌推廣計(jì)劃:
1、終端展示系統(tǒng);
2、戶外平面廣告的發(fā)布;
3、當(dāng)?shù)卮笮蜁?huì)議、論壇活動(dòng)的參與;
4、當(dāng)?shù)卮笮凸P(guān)活動(dòng)的推廣等;
1、可行性;
2、實(shí)效性;
3、低成本,高回報(bào)原則。
區(qū)域市場投入費(fèi)用+經(jīng)銷商承擔(dān)的部分費(fèi)用+我司承擔(dān)的部分費(fèi)用即為區(qū)域品牌推廣的總體費(fèi)用。
(十)其他事項(xiàng):
2、為調(diào)動(dòng)各級銷售人員的積極性,公司在原有獎(jiǎng)勵(lì)政策的基礎(chǔ)上,再次出臺(tái)一份獎(jiǎng)勵(lì)政策,具體為:
3、我司規(guī)定的其他獎(jiǎng)勵(lì)、考核政策不變;
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