8.總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)問題、找到解決辦法和改進措施可以選擇適合的總結(jié)方式和結(jié)構(gòu)。歡迎大家分享自己的總結(jié)經(jīng)驗和心得。

形象崗崗位職責標準篇一

專業(yè)技能:

1.服務(wù)語言為普通話;

2.掌握專業(yè)物業(yè)設(shè)施、設(shè)備、器材的使用;

3.具備處理一般突發(fā)事件的能力。

工作經(jīng)驗:具備二年以上從事專業(yè)物業(yè)、停車場管理經(jīng)驗;

良好的專業(yè)從業(yè)精神,服務(wù)意識和責任心強;

具備見義勇為的職業(yè)從業(yè)素質(zhì)。

制服說明:

春夏裝、秋冬裝各一套。

面料采用深色正裝,主要成分為棉和化纖。

我方按業(yè)主之要求及指導(dǎo)下,提供以下優(yōu)質(zhì)安保服務(wù):

1.停車場區(qū)域內(nèi)管理服務(wù)

2.停車場區(qū)域內(nèi)安保服務(wù)

3.雙方約定之服務(wù)。

共配備13名車輛管理人員,不分周末與節(jié)假日,每班10人在崗,另設(shè)置1名項目經(jīng)理。

1.車官員(9名)

轄區(qū)內(nèi)安保巡邏、車輛指引服務(wù)

不分周末與節(jié)假日,每班10人在崗。

2.層級關(guān)系

職位名稱:停車場車管人員

直接上級:項目經(jīng)理

直接下級:無

工作時間:不分周末與節(jié)假日

3.崗位職責

3.1熟悉轄區(qū)分布,人員數(shù)量,樓座排列。各種公共設(shè)施設(shè)備的分布位置,各類公共場所的使用性質(zhì)和服務(wù)對象。

3.2統(tǒng)一著裝上崗,儀容嚴整,精神飽滿;遵守文明執(zhí)勤的各項工作制度,禮貌待人,處理情況時先立正敬禮。

3.1嚴格遵守紀律,按規(guī)定時間交接班,不遲到早退,更不能誤班、漏班。

3.4交接班時與接班職員共同巡查所負責之設(shè)施/設(shè)備及區(qū)域,核對備品備件及工具,記錄設(shè)備或物品損壞情況,交待跟進事項,雙方共同于交接表上簽字確認。

3.5熟悉政府有關(guān)治安條例法規(guī),在物業(yè)車場內(nèi)按章檢查可疑人員,預(yù)防違法犯罪分子竄入轄區(qū)內(nèi)作案。

3.6負責制止物業(yè)車場內(nèi)各種違反治安、消防、裝修、衛(wèi)生、綠化等管理規(guī)定的行為,制止違反各類管理制度和干擾、妨礙管理工作的現(xiàn)象,禁止乞討、撿破爛人員在轄區(qū)內(nèi)流竄。

3.7做好物業(yè)車場內(nèi)道路行車與停車的管理工作,保持轄區(qū)的各種消防安全,交通等標志齊全。

3.8清楚火警及其它突發(fā)事件發(fā)生時的'應(yīng)急措施,并懂得一些救護常識。發(fā)生緊急事態(tài)時能及時采取正確措施以最快速度投入處理,不允許以任何借口推脫。

3.9認真學(xué)習(xí)治安法規(guī),刻苦訓(xùn)練保安技能,有一定搏擊與對抗素質(zhì),具備轄區(qū)內(nèi)治安執(zhí)勤與巡邏所必要的治安防范知識和技能,對違法治安條例的人和事能及時有效制止。

3.10嚴格執(zhí)行交接班制度,對當班中各種異常情況在處理好的前提下,做好書面交接記錄,以備查考。

3.11認真做好車輛出入登記工作,嚴禁拉客摩托車進入轄區(qū),并加強對夜晚出入人員與車輛的管理。

3.12檢查停車場并確保使各車位正確使用,指引入場車輛有序停泊

3.13發(fā)現(xiàn)車輛入場時已受損,應(yīng)提示車主確認,必要時請車主做書面確認。

3.14阻止專用車位被他人占用。

3.15熟悉停車場內(nèi)通道結(jié)構(gòu)、保安系統(tǒng)及消防設(shè)備等,以便一旦發(fā)生事故能夠及時處理。

3.16指揮車輛按規(guī)定方向進出并保持通道口暢通,發(fā)現(xiàn)車輛堵塞或交通事故須妥善處理并立即上報。

3.17引導(dǎo)車輛按指定位置及方向停放,排列整齊,不可阻塞通道。

3.18如發(fā)生交通意外,記錄和拍攝有關(guān)資料及車輛損壞情況等,并須立即呈報上級。

3.19如發(fā)現(xiàn)有可疑人士流連于停車場,應(yīng)禮貌詢問并勸告其離開。

3.20車主停車時須提醒車主鎖好車門,貴重物品隨身攜帶。

3.21發(fā)現(xiàn)有車輛未鎖車門或車窗未關(guān)閉時,應(yīng)立即通知上級聯(lián)系車主,并值守于車輛附近,防止車內(nèi)物品失盜,車主取車時,應(yīng)主動上前提醒。

3.22未經(jīng)上級許可,禁止車輛在停車泊位或車道上維修/清洗。

3.23負責停車場安全巡視工作,特別注意對各走火通道及偏僻區(qū)域之巡察,盤查可疑及閑散人員。

3.24巡邏中注重“多看、多嗅、多聽、多問”,及時清除安全及消防隱患并報當值上級。

3.25監(jiān)管停車場內(nèi)所有施工作業(yè),督促施工人員做好有關(guān)防范措施之準備,對違反安全規(guī)程之作業(yè)行為予以阻止。

3.26對進出可疑人員、車輛及其所攜帶或裝載之物品按規(guī)定檢查驗證。

3.27為車主提供物業(yè)引導(dǎo)及咨詢服務(wù),熱情禮貌答復(fù)客人之問詢,及時將外部之意見和投訴反映給上級。

3.28遇有車主碰損他人車輛時,須要求肇事者等候被損車輛之車主到場解決;或經(jīng)駐場管理員同意后,書面記錄詳細情況及要求肇事者簽名確認,并預(yù)留足額保證金后可允許肇事者先行出場。

3.29遇有丟失入場小票車輛出關(guān)時,須要求駕駛?cè)顺鍪旧矸葑C、駕駛證、及該車行駛證審核確認,要求駕駛?cè)颂峁┢淙雸龃笾聲r間并進行核對,在上述各方面均可印證后須當值保安主任簽字確認后方予放行。

3.30遇有入場小票/泊車卡與入場圖象不一致時,應(yīng)禮貌要求駕駛?cè)藢④囕v停至不影響車輛通行之區(qū)域,向其說明出場車輛必須與入場小票/泊車卡一致方可出場。

3.31遇有收費糾紛或車輛阻塞車道時,禮貌要求駕駛員將車輛停至不影響車輛通行之區(qū)域,并協(xié)助車場收銀員解決。

3.32加強對轄區(qū)內(nèi)重要部位的巡查工作。

3.33認真完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

形象崗崗位職責標準篇二

所屬部門：保安部涉及部門：保安部。

向上負責：保安部領(lǐng)班職級：員工級。

素質(zhì)要求：

1、具有中?；蛞陨蠈W(xué)歷或退伍軍人；身高1.75以上。

2、2年以上同職崗位星級酒店工作經(jīng)驗。

3、熟悉本崗位知識及技能，消防安全、法律法規(guī)知識。

4、有效強的溝通、分析判斷綜合能力，具備處理一般突發(fā)事件應(yīng)變能力。

關(guān)鍵職責描述：實施酒店關(guān)于本職崗位建設(shè)工作，保證在安全、有效的壞境下支持各部門達成企業(yè)發(fā)展目標。

1．受保安部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，直接接受部門主管和班組領(lǐng)班的工作指令；

2．定崗于大堂前門外；

4．維護大廳以及周圍的秩序，密切注意前臺收銀和客人的行李、包裹、手袋等；

6．注意阻止任何施工單位及個人由前門經(jīng)大堂進入酒店樓層施工；

7．嚴格檢查出入酒店可疑物品，杜絕易燃易爆及危險品進入酒店，嚴格禁止顧客將寵物。

帶入酒店；

9．要嚴密監(jiān)視大廳和周圍的一切動向，若發(fā)現(xiàn)可疑分子應(yīng)馬上進行監(jiān)視并報告領(lǐng)班；

10．發(fā)生應(yīng)急事件時，負責控制大門和電梯；

11．在大廳區(qū)域內(nèi)，若發(fā)現(xiàn)顧客之間有流氓斗毆、醉酒鬧事等，應(yīng)采取有力措施給予隔。

離，并立即報告當值領(lǐng)班；

12．嚴格控制送外賣人員進入酒店，所有送外賣人員全部進入員工通道等候，由客人親。

自去??；

按時完成上級交辦的其它工作任務(wù)。

工作清單：

1、根據(jù)值班情況，向直接上級領(lǐng)班匯報值班情況及提出合理化建議。

2、參加每月部門工作例會。

每周：

1、每周參加本班的工作例會。

2、向直接上級領(lǐng)班匯報值班情況及提出合理化建議。

每日：

1、參加本班班前、班后會。

2、負責崗位區(qū)域的衛(wèi)生清潔。

3、做好交接班工作。

形象崗崗位職責標準篇三

4、負責產(chǎn)品召回備案資料的`編制和備案;

5、負責新標準法規(guī)的宣貫、推進實施等。

1、男女不限，本科及以上學(xué)歷，車輛工程、機械設(shè)計制造及其自動化等相關(guān)專業(yè);

2、熟悉汽車行業(yè)相關(guān)標準法規(guī)，熟知 《車輛結(jié)構(gòu)》、《標準法規(guī)》、《車型認證流程》、《認證申報系統(tǒng)》。

3、為人誠實，有較強的學(xué)習(xí)和溝通能力，條件優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可。

形象崗崗位職責標準篇四

3、 空間設(shè)計:終端形象標準開發(fā),道具開發(fā),店鋪空間設(shè)計實施。

5、負責組織并監(jiān)督外聯(lián)公司的相關(guān)工作,確保品牌視覺的統(tǒng)一性;

6、關(guān)注行業(yè)信息,及時了解相關(guān)行業(yè)動態(tài),不定期提出對品牌視覺提升有價值的建議;

7、負責部門管理、團隊建設(shè)、員工培訓(xùn)、員工技能的.提升。

形象崗崗位職責標準篇五

1、熟練掌握各個通道的位置，針對客戶到幾樓哪里最近進行快捷指引。

2、熟練掌握品牌柜臺數(shù)量及其分布，為客戶提供一步到位服務(wù)。

3、熟練掌握衛(wèi)生間、休息處、餐廳、售后、接待處、寄存處、為廣大客戶迅速指引。

4、熟練掌握各個部室位置、聯(lián)系方式、方便集團領(lǐng)導(dǎo)來我店視察。

5、熟練掌握活動日期、活動區(qū)域位置，為廣大客戶提供相應(yīng)的咨詢。

6、熟練掌握門禁設(shè)施的使用方法，監(jiān)督無道德客戶偷盜行為。

1、保安員上班按規(guī)定著統(tǒng)一的保安服，保持警容嚴整。

2、值班時間服裝要整潔，穿著要合體，衣領(lǐng)、袖口要保持干凈，應(yīng)扣好衣扣，著制式襯衣時，下擺扎于褲內(nèi)不得外露。不得敞胸露懷，不得披衣、挽袖、卷褲腿，保安制服和便服不得混穿。

3、要求上班著黑色皮鞋，皮鞋應(yīng)保持光亮。

4、不得留長指甲或染指甲，不得圍圍巾，不得戴項鏈、領(lǐng)飾、戒指及其他飾物。

5、不得袖手或?qū)⑹植迦胍卵澊鼉?nèi)，不準上崗時吃食物、嚼口香糖，不得搭肩挽臂。

6、不得留長發(fā)、大鬢角、胡須，不得染發(fā)。

7、不得在執(zhí)勤時擦鼻涕，剔牙齒，脫鞋襪，吃東西。

8、集體活動應(yīng)遵守秩序，不得吹口哨、起哄，不得嘻戲打鬧，大聲喧嘩。

1、用語文明。在上班期間與人交談時，態(tài)度要和善，語氣要親切，言辭要得體，給人以禮貌表示。如遇對方咨詢時說“您好，請問有什么為您幫助”遇對方不友好時說“請不要生氣，有話好好說”：遇對方表示感謝時，應(yīng)說“不客氣，這是我們應(yīng)該做的”等等。

2、站姿端莊。站立值勤時，應(yīng)收腹、直腰、挺胸，雙肩稍后放平，雙臂自然下垂，保持身體端正，給人一種輕松自然感覺，體現(xiàn)出保安員的雄姿。

3、談話自然。保安員無論在任何場合談話中，態(tài)度要誠懇大方，談吐自然，語辭平和。問候注意使用禮貌語言。切忌裝腔作勢，高聲談笑，大呼小叫。

形象崗崗位職責標準篇六

5、謝絕明顯閑雜人員、傳染病患者、精神病患者、酗酒鬧事者、衣冠不整者等進入大廳；

6、注意阻止任何施工單位及個人由前門經(jīng)大堂進入酒店樓層施工；

9、要嚴密監(jiān)視大廳和周圍的一切動向，若發(fā)現(xiàn)可疑分子應(yīng)馬上進行監(jiān)視并報告領(lǐng)班；

10、發(fā)生應(yīng)急事件時，負責控制大門和電梯；

形象崗崗位職責標準篇七

一、遵守國家的政策法規(guī)，執(zhí)行當?shù)卣块T頒發(fā)的現(xiàn)行定額規(guī)定和有關(guān)取費標準。不高估冒算，正確合理的按標準計算各項費用。

二、參加工程項目的投標工作，正確理解和應(yīng)用現(xiàn)行定額標準和文件規(guī)定，掌握了解市場信息、熟悉施工圖紙、深入施工現(xiàn)場、搜集各種結(jié)算簽證資料，搞好工程決算。

三、嚴格按定額標準下達施工任務(wù)書，督促、指導(dǎo)各項目班組的工日核算工作，協(xié)助財務(wù)部門搞好工程成本核算，參與年終職工分配工作。

四、參與各種材料訂貨合同及工程分包合同等其他經(jīng)濟合同的簽訂，為采購人員提供確切的材料采購參考價格。

五、及時做好工程決算，協(xié)助財務(wù)人員搞好工程款的催收工作，建立正確可靠的職工出勤記錄及工效臺帳，為年終分配提供確切的數(shù)據(jù)。

六、參與業(yè)務(wù)洽談，當好領(lǐng)導(dǎo)參謀，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

江蘇省建工集團有限公司二00六年七月三十日。

形象崗崗位職責標準篇八

4、負責協(xié)助裝發(fā)新品的對外聯(lián)絡(luò)工作及招標相關(guān)工作；

5、負責部門領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。

1、有電子類企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、為人誠實、做事嚴謹、勤奮、工作細心、認真，有責任心；

3、專科及以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備電源產(chǎn)品的基礎(chǔ)知識優(yōu)先；

4、熟練計算機操作，熟練使用各種常用辦公軟件；

5、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

形象崗崗位職責標準篇九

4、公司網(wǎng)站前臺及后臺的`日常更新及維護。協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計人員對公司網(wǎng)站風格的把握，色調(diào)搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標處理等等。

7、對設(shè)計人員的正稿及成品的制作方法、思路、步驟、規(guī)則給予指示、建議、引導(dǎo);

8、負責店面裝修設(shè)計，配合各項市場活動布展。

9、陳列效果布置，效果圖制作。

10、負責公司形象廣告、促銷廣告，畫冊等平面設(shè)計。

11、建立規(guī)范以保持設(shè)計執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標準;

12、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實際狀況，確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標準;

13、與協(xié)作方溝通，保證各類平面項目的質(zhì)量極其時間的把握，成功的驗收。

14、負責設(shè)計控制的執(zhí)行和維護，不斷改進設(shè)計水平，以達到公司日益發(fā)展的要求。

15、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設(shè)計和制作上有效的控制成本。

16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

形象崗崗位職責標準篇十

我部以真心奉獻展示大商雄風的態(tài)度，針對形象保安員提倡專業(yè)化服務(wù)，遵循“以人為本”的服務(wù)理念，以尊重為原則，開創(chuàng)獨具特色的專業(yè)化、規(guī)范化的物業(yè)管理模式，為廣大許昌民眾提供盡善盡美的服務(wù)。特此我部需要6名形象保安，深入學(xué)習(xí)形象保安職責培訓(xùn)大綱。

保安員形象規(guī)范的總體要求：著裝整潔，站姿端正，儀態(tài)嚴謹，表情莊敬，步履穩(wěn)重，目光有神，操作規(guī)范，軍容風紀。

一、熟練掌握。

1、熟練掌握各個通道的位置，針對客戶到幾樓哪里最近進行快捷指引。

2、熟練掌握品牌柜臺數(shù)量及其分布，為客戶提供一步到位服務(wù)。

3、熟練掌握衛(wèi)生間、休息處、餐廳、售后、接待處、寄存處、為廣大客戶迅速指引。

4、熟練掌握各個部室位置、聯(lián)系方式、方便集團領(lǐng)導(dǎo)來我店視察。

5、熟練掌握活動日期、活動區(qū)域位置，為廣大客戶提供相應(yīng)的咨詢。

6、熟練掌握門禁設(shè)施的使用方法，監(jiān)督無道德客戶偷盜行為。

二、形象要求。

1、保安員上班按規(guī)定著統(tǒng)一的保安服，保持警容嚴整。

2、值班時間服裝要整潔，穿著要合體，衣領(lǐng)、袖口要保持干凈，應(yīng)扣好衣扣，著制式襯衣時，下擺扎于褲內(nèi)不得外露。不得敞胸露懷，不得披衣、挽袖、卷褲腿，保安制服和便服不得混穿。

3、要求上班著黑色皮鞋，皮鞋應(yīng)保持光亮。

4、不得留長指甲或染指甲，不得圍圍巾，不得戴項鏈、領(lǐng)飾、戒指及其他飾物。

5、不得袖手或?qū)⑹植迦胍卵澊鼉?nèi)，不準上崗時吃食物、嚼口香糖，不得搭肩挽臂。

6、不得留長發(fā)、大鬢角、胡須，不得染發(fā)。

7、不得在執(zhí)勤時擦鼻涕，剔牙齒，脫鞋襪，吃東西。

8、集體活動應(yīng)遵守秩序，不得吹口哨、起哄，不得嘻戲打鬧，大聲喧嘩。

三、舉止行為。

1、用語文明。在上班期間與人交談時，態(tài)度要和善，語氣要親切，言辭要得體，給人以禮貌表示。如遇對方咨詢時說“您好，請問有什么為您幫助”遇對方不友好時說“請不要生氣，有話好好說”：遇對方表示感謝時，應(yīng)說“不客氣，這是我們應(yīng)該做的”等等。

2、站姿端莊。站立值勤時，應(yīng)收腹、直腰、挺胸，雙肩稍后放平，雙臂自然下垂，保持身體端正，給人一種輕松自然感覺，體現(xiàn)出保安員的雄姿。

3、談話自然。保安員無論在任何場合談話中，態(tài)度要誠懇大方，談吐自然，語辭平和。問候注意使用禮貌語言。切忌裝腔作勢，高聲談笑，大呼小叫。

形象崗崗位職責標準篇十一

9、在轄區(qū)內(nèi)對帶出大件、貴重物品，要核實查證，憑出門條予以放行，并做好登記；

12、負責本責任區(qū)域內(nèi)的綜合執(zhí)法工作，并保持崗位清潔，做好交接班；

13、負責車庫、車輛收費員日常輪休替崗工作；

14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

形象崗崗位職責標準篇十二

一、主要負責為客人推銷餐飲產(chǎn)品，注意合理的菜品，酒水搭配，為客人著想不要一味的推銷高價格的食品，酒水。

二、注意儀容儀表，衣冠整潔，彬彬有禮，面帶笑容，待人熱情。

三、堅守服務(wù)崗位，熱情、主動、禮貌地接待到來的客人，運用“先生、小姐您好，歡迎光臨“等禮貌語言，微笑問候客人，主動替客人拉椅子。

四、及時了解客人的心態(tài)需求，滿足客人的需要，服務(wù)做到“四快”：眼快、口快、手快、腳快，及時清潔臺面，撤換用過的盤碟、煙盅。

五、熟悉各廳房的設(shè)備設(shè)施和服務(wù)項目，能解答客人提出的要求和問題。熟悉餐飲的所有產(chǎn)品，協(xié)助服務(wù)員為客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

六、關(guān)注客人攜帶的衣物的安全，提醒客人自己妥善保管好貴重物品，做好防盜工作。

七、隨時留意顧客的服務(wù)需求，及時滿足顧客的需要，確保服務(wù)到位。

八、留意客人的姓名、協(xié)助領(lǐng)班建立健全客戶食譜檔案，在客人離店時感謝其光臨，增加客人的親切感和自豪感。

九、隨時聽取顧客的意見和評價，代表酒店感謝客人的意見和評價，注意接待中發(fā)現(xiàn)的問題，盡快協(xié)助解決，迅速把客人的投訴直接報告領(lǐng)班。

十二、做好工作日志，按交接程序，做好單據(jù)和物品的交接工作。做好菜品的銷售統(tǒng)計工作。

十三、根據(jù)領(lǐng)班的布置，領(lǐng)取準備服務(wù)必需的整潔衛(wèi)生的物品。

十四、對各種設(shè)備故障及時報告領(lǐng)班，并填寫維修單報銷維修。

十五、接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，不斷提高個人的服務(wù)技能、服務(wù)技巧，提高綜合素質(zhì)。

十六、完成領(lǐng)班、主管布置的其他工作。

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形象崗崗位職責標準篇十三

（1）參與企業(yè)標準體系表的編制。

（2）負責確定工程項目應(yīng)執(zhí)行的工程建設(shè)標準，編列標準強制性條文，并配置標準有效版本。

（3）參與制定質(zhì)量安全技術(shù)標準落實措施及管理制度。

（4）負責組織工程建設(shè)標準的宣貫和培訓(xùn)。

（5）參與施工圖會審，確認執(zhí)行標準的有效性。

（6）參與編制施工組織設(shè)計、專項施工方案、施工質(zhì)量計劃、職業(yè)健康安全與環(huán)境計劃，確認執(zhí)行標準的有效性。

（7）負責建設(shè)標準實施交底。

（8）負責跟蹤、驗證施工過程標準執(zhí)行情況，糾正執(zhí)行標準中的'偏差，重大問題提交企業(yè)標準化委員會。

（9）參與工程質(zhì)量、安全事故調(diào)查，分析標準執(zhí)行中的問題。

（10）負責匯總標準執(zhí)行確認資料、記錄工程項目執(zhí)行標準的情況，并進行評價。

（11）負責收集對工程建設(shè)標準的意見、建議，并提交企業(yè)標準化委員會。

（12）負責工程建設(shè)標準實施的信息管理。

形象崗崗位職責標準篇十四

2、票據(jù)的購買，開具與保管，現(xiàn)金收支、銀行收支處理，銀行對帳，單據(jù)審核;。

3、財會文件的準備、歸檔和保管;。

4、客戶往來賬目查賬、登賬、收支復(fù)核對賬，核算工資;。

5、負責與銀行、稅務(wù)、工商、會計事務(wù)所等部門的對外聯(lián)絡(luò);。

6、完成上級交給的'其它工作。

形象崗崗位職責標準篇十五

1.立崗兩人輪換，要保證站姿標準。

2.要做好三步交接崗，對外來人員進行登記，一定要記錄姓名，聯(lián)系電話，事由去向。

3.每天保持好崗樓衛(wèi)生，當時垃圾及時清理。

4.幫助老弱病殘人員開門及提重物，非機動車輛必須由業(yè)主出示門禁卡，見到領(lǐng)導(dǎo)必須敬禮，問好，必須保持服裝整潔。5交接班必須核對公共物品是否有損壞，如有損壞必須告知班長進行處理。

6.同時要監(jiān)管好道路兩側(cè)是否有擺攤和各種廣告牌，以及通知巡邏崗。

7.如發(fā)現(xiàn)外來人員行跡可疑應(yīng)通知巡邏崗進行管理。8.著裝整齊、佩戴齊全，按時上崗交接班。

9.值班時不準擅自離崗、嬉笑打鬧、看書報、吃東西、睡覺、不準收聽錄音機等敢與工作無關(guān)的事。

10、值勤中要講文明、講禮貌，不刁難業(yè)主和客戶，處理問題要講原則、講方法，態(tài)度和藹不急不燥。

11、認真填寫各種登記，要求字跡清楚，內(nèi)容詳細準確。12、業(yè)主進入小區(qū)時應(yīng)檢查《臨時業(yè)主卡》，裝修人員進入小區(qū)須檢查《臨時出入證》。

形象崗崗位職責標準篇十六

1、了解市場流行趨勢,根據(jù)設(shè)計理念及市場需求,按照公司品牌定位與風格,獨立進行產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)。

2、結(jié)合品牌風格定位,參與公司手表產(chǎn)品設(shè)計,演繹成設(shè)計款式并負責新產(chǎn)品的制作跟進。

3、結(jié)合品牌產(chǎn)品風格和市場需求,參與品牌形象柜裝飾工程項目的設(shè)計管理,提出設(shè)計意見。

4、結(jié)合產(chǎn)品推廣營銷,參與品牌物料和形象推廣一系列的設(shè)計。

5、設(shè)計需能夠體現(xiàn)公司產(chǎn)品文化內(nèi)涵,提升產(chǎn)品在市場的認知度。

任職資格:。

1、具備扎實的'美術(shù)功底、有獨特的設(shè)計思維能力、創(chuàng)新流行設(shè)計能力、市場洞察能力。

2、捕捉時尚元素,設(shè)計各類型手表款式和形象推廣,具有很強的創(chuàng)造能力和創(chuàng)新欲望。

3、熟練掌握photoshop、iilustrator、coreldraw、3dmax、jacd、autocad等設(shè)計軟件,具有較強的手繪能力。

4、電腦操作熟練、思維敏捷,有創(chuàng)意首飾、禮品、手表設(shè)計、形象設(shè)計、推廣設(shè)計等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、設(shè)計類專業(yè)畢業(yè),有優(yōu)秀的案例呈現(xiàn),面試時需帶上作品或成功的案例。

只要您的方案夠創(chuàng)新、夠新穎、夠獨特、夠吸引,這里有您足夠展現(xiàn)的空間舞臺!

形象崗崗位職責標準篇十七

根據(jù)中心招生情況和公司下達任務(wù)，做出各崗位人員需求預(yù)測、離職預(yù)警及人員增補申請；

制定中心員工短、中、長期在崗培訓(xùn)計劃，并負責監(jiān)督落實執(zhí)行，保障人才的梯隊建設(shè)；

加強校區(qū)團隊管理，降低員工流失率，提高人均產(chǎn)出；

根據(jù)公司高端定位要求，保證校區(qū)員工禮儀、著裝及環(huán)境衛(wèi)生都能體現(xiàn)高端形象；

積極、恰當處理對外公共關(guān)系，維護校區(qū)積極、健康的正面公共形象，保障校區(qū)安全。

形象崗崗位職責標準篇十八

1、根據(jù)公司品牌策略制定年度品牌視覺形象企劃及跟進實施。

2、根據(jù)品牌、終端店鋪活動制定視覺方案,推動執(zhí)行,把控效果;。

3、負責公司店鋪形象設(shè)計(道具要求、硬裝要求和軟裝要求等)。

6、內(nèi)部團隊專業(yè)技術(shù)能力建設(shè),內(nèi)部人員培訓(xùn)帶教,提升設(shè)計能力;。

7、梳理、優(yōu)化、建立部門內(nèi)部業(yè)務(wù)管理流程及跨部門業(yè)務(wù)對接流程;。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

形象崗崗位職責標準篇十九

4、對于到公司來訪的人員：

5、對于公司物品的外出管理：

a、看其進入公司時是否有資料記錄;沒有資料記錄的見放行條才能給予放行，放行條由物業(yè)公司提供，簽署放行條必須要有申辦人、相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)人的簽字及聯(lián)系方式，經(jīng)確認后方可放行。

b、如有進入公司時物品有資料記錄的(比如有些物品是樣品，而且又有記錄)，經(jīng)與相關(guān)部門責任人確認簽字后方可放行。

6、領(lǐng)導(dǎo)接待，當接到通知有領(lǐng)導(dǎo)到公司參觀或檢查時，崗位準備雨傘，人行通道保持暢通，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過崗位時，敬禮、問好，指引其乘坐客用電梯，并及時通知相關(guān)部門負責人。