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旅行社的崗位職責(zé)篇一
1.根據(jù)旅行社發(fā)展計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定常規(guī)旅游業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,上報(bào)旅行社經(jīng)理審批后執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)定期對(duì)照常規(guī)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃總結(jié)分析經(jīng)營(yíng)狀況,上報(bào)旅行社經(jīng)理審批,并依據(jù)審批結(jié)果調(diào)整經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)編寫年終業(yè)務(wù)總結(jié)分析,上交旅行社經(jīng)理審批。
4.負(fù)責(zé)操作常規(guī)團(tuán)。
5.與政府相關(guān)部門建立合作關(guān)系。
6.負(fù)責(zé)處理各承包部門涉及公司的業(yè)務(wù)。
7.負(fù)責(zé)開發(fā)新的旅游路線。
8.負(fù)責(zé)管理組內(nèi)業(yè)務(wù)。
9.負(fù)責(zé)定期向旅行社經(jīng)理匯報(bào)工作。
10.負(fù)責(zé)向旅行社經(jīng)理提出員工招聘需求,并參與招聘。
11.負(fù)責(zé)定期考核組內(nèi)員工工作,上交旅行社經(jīng)理。
12.負(fù)責(zé)組內(nèi)培訓(xùn)的規(guī)劃與實(shí)施。
13.負(fù)責(zé)處理突發(fā)性事件。
14.負(fù)責(zé)完成公司或公司合作伙伴的旅行業(yè)務(wù)。
15.完成旅行社經(jīng)理交辦的其他工作。
旅行社的崗位職責(zé)篇二
1.計(jì)調(diào)部門是旅行社旅游工作的計(jì)劃、協(xié)調(diào)、調(diào)配部門,其工作職能在于對(duì)內(nèi)接待、安排旅游團(tuán),對(duì)外計(jì)劃、協(xié)調(diào)、發(fā)團(tuán)等多重職能。
2.計(jì)調(diào)部工作人員應(yīng)廣泛搜集和了解不斷變化的旅游市場(chǎng)信息及同行相關(guān)行情。對(duì)同行旅行社推出的常規(guī)、特色旅游線路逐一分析,力推本公司的特色線路及旅游方案。
3.修改、制定和完善公司各常規(guī)線路的行程及具體安排,及時(shí)制定出符合客人要求的旅游線路及報(bào)價(jià)。
4.計(jì)調(diào)部人員在配備有關(guān)交通服務(wù)、導(dǎo)游服務(wù)方面,要做到有備無患,在安排游客的吃、住、玩等活動(dòng)時(shí),盡量考慮周到,在確保團(tuán)隊(duì)質(zhì)量的前提下,力爭(zhēng)“低成本、高效益”。
5.在每次旅游團(tuán)旅游完畢回來后,有關(guān)導(dǎo)游、司機(jī)報(bào)賬時(shí),計(jì)調(diào)人員要嚴(yán)格把關(guān),并與財(cái)務(wù)部仔細(xì)核對(duì)每一個(gè)賬目,確保準(zhǔn)確無誤。
6.計(jì)調(diào)部在每次安排帶團(tuán)出去的陪同人員出團(tuán)時(shí),應(yīng)把全陪人員所帶團(tuán)隊(duì)的各方面具體情況及事項(xiàng)分別詳細(xì)地告知全陪人員,以及全陪人員帶團(tuán)在外旅游過程中有可能出現(xiàn)的問題要作全方位的考慮,以防出現(xiàn)差錯(cuò)。
7.為提高工作效率,計(jì)調(diào)部人員在工作中,按季節(jié)及時(shí)掌握各條線路的成本及報(bào)價(jià),以確保對(duì)外報(bào)價(jià)的可靠性、可行性及準(zhǔn)確性。
8.計(jì)調(diào)部要加強(qiáng)同外聯(lián)人員的聯(lián)系,及時(shí)了解、掌握、分析反饋的信息,然后進(jìn)行消化、吸收、落實(shí)。
9.按規(guī)定整理公司團(tuán)隊(duì)的資料的歸檔工作。
旅行社的崗位職責(zé)篇三
2、協(xié)助計(jì)調(diào)經(jīng)理落實(shí)旅游團(tuán)的衣食住行等;。
3、協(xié)助計(jì)調(diào)經(jīng)理處理團(tuán)隊(duì)突發(fā)狀況或意外事件;。
4、協(xié)助計(jì)調(diào)經(jīng)理負(fù)責(zé)景點(diǎn)資料的收集及團(tuán)隊(duì)反饋;。
5、維護(hù)本公司良好形象和聲譽(yù)。
1、男女不限、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;。
2、有較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);。
3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心有條理;。
4、能熟練使用word、excel軟件;。
員工福利:。
每年一次外出旅游。
單位不定期組織集體活。
雙休日+國家法定節(jié)假日(值班除外。
繳納社保。
提供員工宿舍。
旅行社的崗位職責(zé)篇四
六、協(xié)助高級(jí)銷售經(jīng)理對(duì)重要團(tuán)隊(duì)、大型團(tuán)隊(duì)的銜接、接待工作;。
七、及時(shí)對(duì)客戶進(jìn)行回訪,了解公司接待質(zhì)量,并將問題反饋至公司;。
八、積極參加部門及公司組織的培訓(xùn),不斷提升業(yè)務(wù)技能;。
九、建立合作旅行社的檔案(旅行社信息、傳真確認(rèn)件、團(tuán)隊(duì)人數(shù)等);。
十、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)廣告投放的跟蹤工作;。
旅行社的崗位職責(zé)篇五
1.執(zhí)行總經(jīng)理的指示,管理和控制計(jì)調(diào)部、接待部的工作,負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣部的工作。
2.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)。
3.負(fù)責(zé)提供旅游服務(wù)的控制程序、標(biāo)識(shí)和可追溯性程序、檢驗(yàn)和試驗(yàn)程序、不合格品及不合格服務(wù)控制程序、糾正和預(yù)防措施控制程序,統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用控制的實(shí)施和管理。
4..組織、安排參與重要接待活動(dòng),促進(jìn)旅行社與外界有效的溝通和良好的關(guān)系。?
5.總經(jīng)理不在時(shí),根據(jù)授權(quán)主持全面工作。
旅行社的崗位職責(zé)篇六
中心主任的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。1、執(zhí)行黨和國家的方針、政策和財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),全面落實(shí)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法律。采取切實(shí)有效的措施,保障財(cái)會(huì)人員依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督,對(duì)會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。2、合理設(shè)置財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu),配備財(cái)會(huì)人員。組織財(cái)會(huì)人員進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高財(cái)會(huì)人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),提高財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算水平。對(duì)做出突出貢獻(xiàn)的財(cái)會(huì)人員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。3、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會(huì)人員建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度,全面規(guī)范單位財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)對(duì)全處工作的財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督。4、積極開展增收節(jié)支活動(dòng),不斷挖掘增效潛力。5、組織審定本單位年度預(yù)算和決算,了解預(yù)算執(zhí)行情況,對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策,并監(jiān)督實(shí)施。
第2條。
基金管理科科長(zhǎng)工作職責(zé)?;鸸芾砜圃谔幹魅蔚念I(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)全處經(jīng)辦業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理。其工作職責(zé)是:1、大力宣傳并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),制定本單位內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度并組織實(shí)施,規(guī)范文單位各項(xiàng)財(cái)務(wù)行為。2、加強(qiáng)預(yù)算管理,編制年度部門預(yù)算和基金預(yù)算草案,擬定經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理辦法,在預(yù)算批準(zhǔn)后嚴(yán)格控制和監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況。定期進(jìn)行考核和分析,年度終了辦理財(cái)務(wù)決算。3、按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)及時(shí)辦理會(huì)計(jì)手續(xù),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,做到手續(xù)齊備,內(nèi)容真實(shí),數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,按時(shí)編報(bào)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。4、積極籌措資金,確保企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放,保障資金供應(yīng),保證其它各項(xiàng)工作的正常開展和事業(yè)發(fā)展。5、加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)物資管理,定期對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查、核對(duì),查明盤盈、盤虧原因,并提出初步處理意見交處領(lǐng)導(dǎo)班子審議。6、對(duì)本單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督,自覺遵守財(cái)務(wù)制度,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。7、制定本單位財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算制度及有關(guān)辦法,建立科室內(nèi)部崗位責(zé)任制,規(guī)定會(huì)計(jì)工作程序和方法。8、認(rèn)真。
總結(jié)。
財(cái)務(wù)管理工作中的經(jīng)驗(yàn)和存在問題,不斷提出改進(jìn)措施和辦法,努力提高財(cái)務(wù)管理水平。
第3條。
基金管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)。基金管理科科長(zhǎng)在處主任的領(lǐng)導(dǎo)下,主持基金管理科全面工作,其崗位職責(zé)是:1、負(fù)責(zé)基金管理科日常行政管理,檢查、監(jiān)督會(huì)計(jì)人員認(rèn)真履行崗位職責(zé)情況,并定期進(jìn)行考核。對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行財(cái)經(jīng)政策、法律法規(guī)教育,加強(qiáng)思想政治工作,組織各種政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。2、組織編制基金預(yù)算和年度部門預(yù)算草案,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。3、組織擬定內(nèi)部財(cái)務(wù)制度,并根據(jù)實(shí)際情況不斷加以完善。4、按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查、分析財(cái)務(wù)工作情況,考核資金使用效果,揭露管理中存在的問題,及時(shí)向處主任提出建議。5、負(fù)責(zé)處理本單位與外單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)關(guān)系,與財(cái)政、審計(jì)、地稅、銀行等部門協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作。6、監(jiān)督執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律、會(huì)計(jì)制度和批準(zhǔn)的預(yù)算,遵守、宣傳、維護(hù)國家財(cái)經(jīng)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,同一切違法亂紀(jì)行為作斗爭(zhēng)。7、參與編制相關(guān)業(yè)務(wù)計(jì)劃,制定定額和各項(xiàng)開支標(biāo)準(zhǔn),參加與財(cái)會(huì)工作有關(guān)的會(huì)議,參與組織全處財(cái)產(chǎn)物資管理工作。8、加強(qiáng)基金管理科安全保衛(wèi)工作,排除事故隱患。
第4條。
總賬崗位職責(zé)權(quán)限。1、遵守國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),分清資金渠道,合理使用資金。2、參與編制基金預(yù)算、決算和年度部門預(yù)算、決算,監(jiān)督基金預(yù)算完成情況。3、按照會(huì)計(jì)法及財(cái)務(wù)制度規(guī)定,認(rèn)真審核原始憑證,正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目,編制會(huì)計(jì)報(bào)表,做到賬證、賬賬、賬實(shí)、賬表相符,數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,報(bào)送及時(shí)。4、對(duì)各項(xiàng)開支的合法性、合規(guī)性、真實(shí)性進(jìn)行審核。對(duì)于不合規(guī)定或手續(xù)不全的,有權(quán)制止,并向處領(lǐng)導(dǎo)反映。5、參與組織財(cái)產(chǎn)物資的管理工作。6、管理會(huì)計(jì)檔案,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案資料的立卷、歸檔和保管工作。7、參與制定單位內(nèi)部財(cái)務(wù)制度,并積極落實(shí),提高單位的財(cái)務(wù)管理水平。8、按照規(guī)定的程序和方法,做好年終決算工作。
第5條。
出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)。1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,加強(qiáng)現(xiàn)金控制,把好現(xiàn)金收付關(guān)。2、負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金和銀行存款業(yè)務(wù)的收付,對(duì)原始憑證的合法性、合規(guī)性、真實(shí)性進(jìn)行審核。3、負(fù)責(zé)登記銀行存款、現(xiàn)金日記賬,現(xiàn)金賬面余額要與實(shí)際庫存現(xiàn)金數(shù)相符。做到日清月結(jié),真實(shí)準(zhǔn)確。4、妥善保管好現(xiàn)金、各種支票和收據(jù)。5、認(rèn)真填寫轉(zhuǎn)賬支票和現(xiàn)金支票,超過現(xiàn)金結(jié)算起點(diǎn)的業(yè)務(wù),必須通過轉(zhuǎn)賬結(jié)算。6、出納人員不得兼管收入、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)等賬薄登記工作,不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管工作。
稽核制度。
第1條。
根據(jù)會(huì)計(jì)法規(guī)定,基金管理科內(nèi)部建立稽核制度。第2條。
稽核人員應(yīng)堅(jiān)持原則,忠于職守,認(rèn)真查核,嚴(yán)守秘密。稽核崗位分為二級(jí),一級(jí)稽核由各單位總賬兼任,二級(jí)稽核暫由基金管理科科長(zhǎng)兼任。
第3條。
稽核人員的主要職責(zé)。1、審查財(cái)務(wù)計(jì)劃。按照規(guī)定要求審查各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)是否計(jì)算正確,指標(biāo)之間是否銜接平衡,計(jì)劃是否切實(shí)可行,發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)提出修改意見。2、審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支。遵照財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和財(cái)務(wù)制度審批各項(xiàng)收支,對(duì)計(jì)劃外和不符合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見,及時(shí)向處主任匯報(bào)。3、復(fù)核會(huì)計(jì)憑證和賬表。復(fù)核憑證是否合法,內(nèi)容是否真實(shí),手續(xù)是否完備,數(shù)字是否正確。對(duì)于記賬憑證要復(fù)核其會(huì)計(jì)分錄是否符合制度規(guī)定,對(duì)應(yīng)關(guān)系是否正確,數(shù)字是否與原始憑證相等。對(duì)于各種會(huì)計(jì)報(bào)表要復(fù)核是否符合制度規(guī)定的編報(bào)要求,在復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問題和差錯(cuò),應(yīng)通知有關(guān)人員進(jìn)行更正,稽核人員要對(duì)審核簽署的憑證、賬簿、報(bào)表負(fù)責(zé)。
第4條。
稽核人員的權(quán)限。1、有權(quán)對(duì)全處發(fā)生的所有財(cái)務(wù)活動(dòng)的真實(shí)性、合法性、合規(guī)性、程序性進(jìn)行審核。2、有權(quán)向有關(guān)人員詢問經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容,查對(duì)原始記錄,索取證明材料。3、有權(quán)對(duì)存在的問題提出處理意見和改進(jìn)管理的建議;4、對(duì)違反財(cái)會(huì)制度或損害國家、公眾利益的收支,應(yīng)予制止和糾正,制止糾正無效的,要向處主任匯報(bào)。
第5條。
稽核人員對(duì)原始憑證,主要審核以下兩個(gè)方面:一是審核其所反映業(yè)務(wù)內(nèi)容的合法性、合理性、合規(guī)性。二是審核其填制內(nèi)容是否符合規(guī)定的要求,內(nèi)容是否真實(shí),填寫是否齊全,數(shù)字是否準(zhǔn)確。
第6條。
稽核人員對(duì)賬簿的稽核主要是審核賬簿的設(shè)置、各類賬簿的登記是否符合要求,是否規(guī)范,總賬與明細(xì)賬是否平行登記,月末各相關(guān)賬戶余額是否對(duì)應(yīng)或一致,賬簿的啟用、結(jié)賬和對(duì)賬、記賬錯(cuò)誤的更正方法等方面是否符合要求。
第8條。
稽核人員對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的格式和填制按照數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)的要求進(jìn)行審核。
第9條。
稽核人員對(duì)某項(xiàng)稽核工作結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)簽名或蓋章。對(duì)核簽的憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等的真實(shí)性、合法性、合規(guī)性負(fù)責(zé),對(duì)相關(guān)問題承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第10條。
一級(jí)稽核人員要定期形成書面報(bào)告,及時(shí)匯報(bào)。二級(jí)稽核要及時(shí)對(duì)一級(jí)稽核發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行匯總并形成書面報(bào)告,對(duì)重大問題要報(bào)處領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
財(cái)務(wù)審批制度。
第1條。
財(cái)務(wù)收支審批分為審核和批準(zhǔn)。審核主要由基金管理科負(fù)責(zé),批準(zhǔn)由被授予相應(yīng)權(quán)限的處領(lǐng)導(dǎo)班子成員批準(zhǔn)。
第2條。
報(bào)費(fèi)用支出原始憑證必須由經(jīng)辦人簽字并由部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后,按權(quán)限履行報(bào)批手續(xù),基金管理科進(jìn)行嚴(yán)格審核。無審批手續(xù),出納不得支付款項(xiàng)。
第3條。
報(bào)廢毀損的設(shè)備,須經(jīng)基金管理科、計(jì)算機(jī)科確認(rèn),報(bào)上級(jí)主管部門審批,經(jīng)批準(zhǔn)后,方可作費(fèi)用處理。
第4條。
審批人員應(yīng)帶頭執(zhí)行各類收支審批手續(xù),財(cái)會(huì)人員要嚴(yán)格把關(guān)。審批人員對(duì)違反財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)制度的收支承擔(dān)責(zé)任,財(cái)會(huì)人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
財(cái)務(wù)分析制度。
基金管理科要定期運(yùn)用年度工作計(jì)劃、會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和其他有關(guān)資料,對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行比較、分析和研究,形成書面財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
第2條。
財(cái)務(wù)分析的主要內(nèi)容包括業(yè)務(wù)開展情況分析、費(fèi)用控制的情況分析、資產(chǎn)負(fù)債變動(dòng)情況分析、收支結(jié)余情況分析和財(cái)產(chǎn)物資利用情況分析等。
第3條。
財(cái)務(wù)分析指標(biāo)主要有:基金收繳率、發(fā)放率、替代率、結(jié)余情況等;人員支出占事業(yè)支出的比率、公用支出占事業(yè)支出比率、資產(chǎn)負(fù)債率等。
第4條。
財(cái)務(wù)分析的方法主要有比較分析法、因素分析法和差額分析法。
第5條。
財(cái)務(wù)分析要形成書面報(bào)告。編寫財(cái)務(wù)分析要抓住主要矛盾,實(shí)事求是地反映問題;數(shù)字運(yùn)用恰當(dāng)、準(zhǔn)確、觀點(diǎn)與材料相統(tǒng)一;文字精煉、精確。
第1條建立會(huì)計(jì)電算化崗位責(zé)任制,要明確每個(gè)工作崗位的職責(zé)范圍,切實(shí)做到“事事有人管,人人有專責(zé),辦事有要求,工作有檢查”。
第2條會(huì)計(jì)電算化崗位可設(shè)電算主管、軟件操作員、審核員、電算維護(hù)員、電算審查員、數(shù)據(jù)分析員和出納崗位、檔案管理員。1,電算主管:全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司會(huì)計(jì)電算化工作,制訂電算化發(fā)展規(guī)劃、總體方案及操作人員的權(quán)限控制;2,軟件錄入員:編制記賬憑證,并負(fù)責(zé)記賬憑證和原始憑證等會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的輸入工作,輸出記賬憑證、會(huì)計(jì)賬簿、報(bào)表,進(jìn)行部分會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理工作,要求達(dá)到會(huì)計(jì)電算化初級(jí)知識(shí)培訓(xùn)的水平;3,審核員:負(fù)責(zé)對(duì)輸入計(jì)算機(jī)的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)(記賬憑證和原始憑證等)進(jìn)行審核,操作會(huì)計(jì)軟件登記機(jī)內(nèi)賬簿,對(duì)打印輸出的賬簿、報(bào)表進(jìn)行確認(rèn);4,電算維護(hù)員:負(fù)責(zé)保證計(jì)算機(jī)硬件、軟件的正常運(yùn)行,管理機(jī)內(nèi)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù);對(duì)軟件所需的維護(hù)和升級(jí)負(fù)責(zé)同軟件供應(yīng)商進(jìn)行聯(lián)絡(luò);對(duì)財(cái)務(wù)部門無法解決的硬件問題負(fù)責(zé)同計(jì)算機(jī)中心聯(lián)系;5,電算審查員:負(fù)責(zé)監(jiān)督計(jì)算機(jī)及財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)的運(yùn)行,防止利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行舞弊,此崗位由計(jì)算機(jī)中心和審計(jì)室有關(guān)人員兼任;6,數(shù)據(jù)分析員:負(fù)責(zé)對(duì)計(jì)算機(jī)的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提供有關(guān)分析資料供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。7,出納:只能使用“現(xiàn)金管理”模塊;8,檔案管理員:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件和會(huì)計(jì)資料檔案的管理;9,各單位可根據(jù)實(shí)際情況,在不違反內(nèi)部牽制制度的前提下,交叉設(shè)置各崗位,但要保持相對(duì)穩(wěn)定。出納只能使用“現(xiàn)金管理”模塊,錄入員和審核員必須分設(shè)。
旅行社的崗位職責(zé)篇七
1.管理、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)公司景點(diǎn)財(cái)務(wù)人員做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作,對(duì)景點(diǎn)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核。
2.對(duì)公司景點(diǎn)相關(guān)的原始憑證、記賬憑證?進(jìn)行審核。
3.公司景點(diǎn)財(cái)務(wù)預(yù)算、決算及財(cái)務(wù)狀況分析,按月編制公司景點(diǎn)財(cái)務(wù)狀況說明書。
4.督促景點(diǎn)財(cái)務(wù)人員及時(shí)、準(zhǔn)確編報(bào)公司景點(diǎn)會(huì)計(jì)報(bào)表、現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表、營(yíng)業(yè)收入日?qǐng)?bào)表。
5.督促景點(diǎn)財(cái)務(wù)人員及時(shí)編報(bào)景點(diǎn)營(yíng)業(yè)稅、增值稅等納稅申報(bào)表。
6.編制公司景點(diǎn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收人、應(yīng)付賬款、其他應(yīng)付款等相關(guān)記賬憑證并登錄相關(guān)賬簿,編制憑證前審核相關(guān)原始憑證。
7.組織、督促相關(guān)財(cái)務(wù)人員及時(shí)按要求開展財(cái)產(chǎn)清查、盤點(diǎn)工作。
8.督促公司景點(diǎn)記賬憑證的裝訂、整理及賬簿的整理、歸檔;督促景點(diǎn)財(cái)務(wù)人員及時(shí)整理、裝訂、歸銷各種會(huì)計(jì)檔案。
9.安排景點(diǎn)財(cái)務(wù)人員值班,組織、督促現(xiàn)金日常安全、足額收繳及現(xiàn)金盤點(diǎn)工作,適當(dāng)參與景點(diǎn)值班工作,值班日負(fù)責(zé)編制當(dāng)天現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表、負(fù)責(zé)安全收繳、人存資金和盤點(diǎn)核對(duì)庫存。
10.督促重要票據(jù)保管、表外-算,加強(qiáng)對(duì)門票、停車票、發(fā)票、收據(jù)等重要票據(jù)的規(guī)范管理和使用。
11.對(duì)公司景點(diǎn)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
12.指導(dǎo)收銀主管做好收銀員管理、培訓(xùn)、考核、輪崗、查崗等工作。
旅行社的崗位職責(zé)篇八
1.貫徹執(zhí)行旅行社的質(zhì)量方針、目標(biāo),采取有效措施確保質(zhì)量管理體系在本部門持續(xù)有效運(yùn)行。
2.負(fù)責(zé)本部門所使用的質(zhì)量管理體系文件、資料和質(zhì)量記錄的現(xiàn)場(chǎng)管理和控制。
3.負(fù)責(zé)旅行社的環(huán)境衛(wèi)生、電、水及接待設(shè)施的維修和更新。
4.實(shí)施內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核工作。
5.配合接待部做好年度員工培訓(xùn)工作。
6.主管文件控制程序、內(nèi)部審核控制程序。
7.負(fù)責(zé)票務(wù)工作。
旅行社的崗位職責(zé)篇九
1.負(fù)責(zé)景點(diǎn)門票、停車票、發(fā)票等重要票據(jù)的申購、保管、收發(fā)、核銷、記賬、盤點(diǎn)等工作。
2.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)電算化、收銀系統(tǒng)硬件、軟件的曰常維護(hù)工作。
3.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員會(huì)計(jì)電算化的培訓(xùn),負(fù)責(zé)培訓(xùn)收銀員。
4.配合景點(diǎn)存貨主管會(huì)計(jì)工作,參與存貨盤點(diǎn)工作。
5.配合收銀主管工作,參與收銀點(diǎn)查崗工作。
6.參與景點(diǎn)值班工作,值班日負(fù)責(zé)編制當(dāng)天現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表、營(yíng)業(yè)收人日?qǐng)?bào)表,負(fù)責(zé)安全收繳、入存現(xiàn)金及盤點(diǎn)核對(duì)庫存現(xiàn)金。
旅行社的崗位職責(zé)篇十
一、票務(wù)員認(rèn)真清點(diǎn)入庫通行費(fèi)票據(jù)。票據(jù)入庫后要做好分類登記,擺放整齊,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,標(biāo)簽齊全,當(dāng)日核算,及時(shí)補(bǔ)充,確保各類票據(jù)在收費(fèi)過程中的正常需要,票據(jù)保管庫(柜)要做到雙人雙鎖管理。
二、負(fù)責(zé)審查票員領(lǐng)用通行費(fèi)的票據(jù)請(qǐng)領(lǐng)單,根據(jù)審批后票據(jù)請(qǐng)領(lǐng)單發(fā)放票據(jù),認(rèn)真查驗(yàn),不得將印刷不合格、漏頁、跳號(hào)、空白的票據(jù)發(fā)出??刂剖止て钡念I(lǐng)用量。票員領(lǐng)用暫存票據(jù)不得超過兩個(gè)班次用量。
三、負(fù)責(zé)隨班審核票員日?qǐng)?bào)表(單)及檢查結(jié)存的票據(jù),做到細(xì)致、準(zhǔn)確、及時(shí)。
四、負(fù)責(zé)各類票據(jù)臺(tái)賬、日記賬的記賬工作,要做到隨到記賬,日清月結(jié),記好通行費(fèi)票據(jù)庫存臺(tái)賬,每月末同票務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)賬,并清查庫存票據(jù),做到賬票、賬賬相符。
五、使用后的通行票存根要按順序捆扎,保管存放并登記造冊(cè),以便統(tǒng)銷。對(duì)印刷不合格、漏頁、跳號(hào)、空頁的票據(jù)要單獨(dú)存放,并登記錯(cuò)、廢票臺(tái)賬,及時(shí)或定期報(bào)送收費(fèi)管理所核銷。
六、負(fù)責(zé)監(jiān)督票員之間的票據(jù)移交和每日的票款上繳工作,認(rèn)真填寫各種收費(fèi)、票據(jù)報(bào)表,必須做到內(nèi)容齊全,數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確,報(bào)送及時(shí)無誤。
七、認(rèn)真做好票據(jù)庫的安全防范工作,做到防火、防盜、防潮、防蛀,確保通行費(fèi)票據(jù)存放安全,完好無損。
八、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)管理部門反饋收費(fèi)及票據(jù)使用情況。
九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
旅行社的崗位職責(zé)篇十一
5、業(yè)務(wù)員簽定旅游合同后,逐一按照標(biāo)準(zhǔn)全面落實(shí)各個(gè)計(jì)劃;
7、收到地接社要約(以對(duì)方簽字蓋章為準(zhǔn))后,核對(duì)標(biāo)準(zhǔn);
8、用餐要求保證安全衛(wèi)生、份量足;
9、住宿要求保證星級(jí)、交通方便、注明酒店名稱;
11、比較成本與核對(duì)標(biāo)準(zhǔn)無異議后,簽字蓋章,回傳確認(rèn);
13、向財(cái)務(wù)遞交團(tuán)隊(duì)預(yù)算,為財(cái)務(wù)決策提供依據(jù);
14、協(xié)調(diào)游客與地接社的關(guān)系,維護(hù)游客的利益;按照合同標(biāo)準(zhǔn),有理有利有節(jié)地處理投訴,盡量使顧客的滿意度達(dá)到最大化。
15、維護(hù)與地接社的良好合作關(guān)系,防患于未燃;
16、按照合同的價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)與地接社結(jié)清余款以及地接發(fā)票的催討。
旅行社的崗位職責(zé)篇十二
有效措施確保質(zhì)量管理體系在本部門持續(xù)有效的運(yùn)行。
2.負(fù)責(zé)旅行社接待合同的評(píng)審工作,并對(duì)相關(guān)部門的接待準(zhǔn)備工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3.負(fù)責(zé)本部門所使用的質(zhì)量管理體系文件、資料和質(zhì)量記錄的現(xiàn)場(chǎng)管理和控制。
4.對(duì)旅行社相關(guān)部門的接待服務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督和協(xié)調(diào)。
5.采取一定措施對(duì)本部門服務(wù)提供過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評(píng)定,并對(duì)其狀態(tài)進(jìn)行標(biāo)識(shí)。
6.對(duì)旅行社整個(gè)服務(wù)提供過程中出現(xiàn)的不合格服務(wù)實(shí)施管理和控制,制定糾正措施。
7.配合辦公室實(shí)施內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。
8.負(fù)責(zé)編制年度培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)旅行社與旅游服務(wù)質(zhì)量有關(guān)的崗位人員進(jìn)行培訓(xùn)。
9.負(fù)責(zé)對(duì)旅行社質(zhì)量記錄實(shí)施管理和控制。
10.主管不合格品控制程序。
11.負(fù)責(zé)處理好顧客的投訴。
12.應(yīng)用統(tǒng)計(jì)技術(shù)對(duì)客流量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
旅行社的崗位職責(zé)篇十三
按照接待計(jì)劃安排和組織游客參觀、游覽。
2.負(fù)責(zé)向旅游者導(dǎo)游、講解,介紹中國(地方)文化和旅游資源。
3.配合和督促有關(guān)單位安排旅游者的交通、食宿等,保護(hù)游客的人身和財(cái)物安全。
4.耐心解答旅游者的問詢,協(xié)助處理旅途中遇到的問題。
5.反映旅游者的意見和要求,協(xié)助安排旅游者會(huì)見、座談等活動(dòng)。
旅行社的崗位職責(zé)篇十四
1.編制景點(diǎn)營(yíng)業(yè)費(fèi)用、管理費(fèi)用、其他應(yīng)收款、內(nèi)部往來、稅項(xiàng)、工資、應(yīng)付福利費(fèi)、營(yíng)業(yè)外支出、預(yù)提費(fèi)用、應(yīng)收賬款、壞賬準(zhǔn)備、預(yù)收賬款、權(quán)益類科目等相關(guān)憑證并登錄相關(guān)賬簿,編制憑證前審核相關(guān)原始憑證。
2.負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確編制景點(diǎn)各月財(cái)務(wù)報(bào)表,配合本部財(cái)務(wù)主管編制公司合并會(huì)計(jì)報(bào)表。
3.配合景點(diǎn)存貨主管會(huì)計(jì)工作,參與存貨盤點(diǎn)工作。
4.配合景點(diǎn)主管對(duì)營(yíng)業(yè)部門經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)整理、裝訂、歸檔景點(diǎn)會(huì)計(jì)報(bào)表。
5.負(fù)責(zé)景點(diǎn)納稅申報(bào)表的編制、申報(bào)及景點(diǎn)稅項(xiàng)統(tǒng)計(jì)分析工作。
6.配合統(tǒng)計(jì)人員提供相關(guān)會(huì)計(jì)資料。
7.配合收銀主管工作,參與收銀點(diǎn)查崗工作。
8.協(xié)助系統(tǒng)維護(hù)人員對(duì)電算化系統(tǒng)、收銀系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)。
9.參與景點(diǎn)值班工作,值班日負(fù)責(zé)編制當(dāng)天現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表、營(yíng)業(yè)收人日?qǐng)?bào)表,負(fù)責(zé)安全收繳、人存現(xiàn)金及盤點(diǎn)核對(duì)庫存現(xiàn)金。
旅行社的崗位職責(zé)篇十五
2、維護(hù)客戶關(guān)系,準(zhǔn)確把握客戶需求,根據(jù)客戶需求提供專業(yè)化的團(tuán)隊(duì)旅行方案。
1、兩年以上相關(guān)銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉旅游及會(huì)展業(yè)務(wù);。
2、性格開朗、善于溝通,掌握較高的銷售及談判技巧;。
3、思維敏捷、反映迅速,工作細(xì)致,有較快的工作效率和獨(dú)立的處事能力;。
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、客戶服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大的工作壓力。
5、熟練使用各種辦公軟件。
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