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演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,比較靈活,便于臨場(chǎng)發(fā)揮,真實(shí)感強(qiáng),又具有照讀式演講和背誦式演講的長(zhǎng)處。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎?下面
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要寫好演講稿,首先必須要了解聽(tīng)眾對(duì)象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對(duì)性,能解決實(shí)際問(wèn)題。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢?下面是小編為大家整理的演講稿,
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作為一名教職工,就不得不需要編寫教案,編寫教案有利于我們科學(xué)、合理地支配課堂時(shí)間。怎樣寫教案才更能起到其作用呢?教案應(yīng)該怎么制定呢?以下是小編為大家收集的教案范
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光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,很快就要開(kāi)展新的工作了,來(lái)為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的計(jì)劃呢?下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀計(jì)劃范文,希望大家能夠
做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進(jìn),有條不紊。相信許多人會(huì)覺(jué)得計(jì)劃很難寫?這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文,方便大家學(xué)習(xí)。苗木補(bǔ)
學(xué)習(xí)中的快樂(lè),產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢?下面是小編幫大家整理
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制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。怎樣寫計(jì)劃才更能起到其作用呢?計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編
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心得體會(huì)是對(duì)所經(jīng)歷的事物的理解和領(lǐng)悟的一種表達(dá)方式,是對(duì)自身成長(zhǎng)和發(fā)展的一種反思和總結(jié)。那么心得體會(huì)怎么寫才恰當(dāng)呢?下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,希望
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范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)
為確保事情或工作順利開(kāi)展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是綜合考量事情或問(wèn)題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下
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確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計(jì)劃開(kāi)展某項(xiàng)工作的時(shí)候,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方
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人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫?接下來(lái)小編就給大
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為了確定工作或事情順利開(kāi)展,常常需要預(yù)先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢?
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來(lái)好好寫寫總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?以下是
總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中
“報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問(wèn)題以及今后工作設(shè)想等,以
時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的計(jì)劃呢?下面是我給大家整理
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編
在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀報(bào)告范文,希望大家能夠喜歡!崗位薪資
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪??接下?lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來(lái)
最新服務(wù)大廳文明窗口服務(wù)簡(jiǎn)報(bào) 文明服務(wù)窗口總結(jié)(優(yōu)秀5篇)
2023-06-06 13:27:36    小編:zdfb

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

服務(wù)大廳文明窗口服務(wù)簡(jiǎn)報(bào)文明服務(wù)窗口總結(jié)篇一

創(chuàng)建“文明窗口”活動(dòng)工作匯報(bào)

效地開(kāi)展全鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育工作。

月止,全鎮(zhèn)共有常住人口人,戶籍人口人,人;外來(lái)流動(dòng)人口人,其中育齡婦女人。全鎮(zhèn)施用各種避孕方法人。

全鎮(zhèn)共出生人,計(jì)劃內(nèi)人,計(jì)劃生育率達(dá)%,流動(dòng)人口出生人,流動(dòng)人口計(jì)劃生育達(dá)%。全年初婚人,死亡人,施行四項(xiàng)手術(shù)人,引流產(chǎn)人,意外妊娠率控制在5%。

勵(lì)費(fèi)也得到落實(shí)。規(guī)范運(yùn)行計(jì)生保障、救助保障機(jī)制,全鎮(zhèn)現(xiàn)有名計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象每人每年領(lǐng)到元的扶助金,位計(jì)生并發(fā)癥病人共得到元的補(bǔ)助費(fèi)。

也使新居民享受到本地居民化服務(wù),人性化管理。

今年9月份,在上級(jí)計(jì)生部門的統(tǒng)一部署下,積極推行優(yōu)生促進(jìn)工程,為漁農(nóng)村新婚、待孕、在孕婦女發(fā)放免費(fèi)“優(yōu)生券”,提高漁農(nóng)民群眾優(yōu)生優(yōu)育意識(shí),有效抑制出生缺陷率,提高人口出生素質(zhì)。

為廣泛開(kāi)展預(yù)防艾滋病宣傳活動(dòng),普及艾滋病防治知識(shí),在第二十個(gè)“世界艾滋病宣傳日”到來(lái)之際,我辦協(xié)同兄弟部門緊緊圍繞“遏制艾滋履行承諾”宣傳主題,充分發(fā)揮各社區(qū)計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員骨干作用,開(kāi)展艾滋病宣傳活動(dòng),舉辦艾滋病畫報(bào)展覽,發(fā)放宣傳讀本,并向外來(lái)人員發(fā)放免費(fèi)避孕套。通過(guò)多種形式的宣傳服務(wù),使廣大群眾進(jìn)一步了解掌握艾滋病的傳播途徑,提高自我保護(hù)意識(shí),并深刻了解預(yù)防艾滋病是全社會(huì)的共同責(zé)任。

文明窗口創(chuàng)建是黨和政府的要求,是計(jì)生部門、計(jì)生干部自身素質(zhì)提高的

需要,也是廣大漁農(nóng)村群眾的期盼,是創(chuàng)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。在以后的工作中,我們將以更加飽滿的精神,嶄新的形象推進(jìn)計(jì)生工作再上一臺(tái)階。

服務(wù)大廳文明窗口服務(wù)簡(jiǎn)報(bào)文明服務(wù)窗口總結(jié)篇二

霍山移動(dòng)公司自成立以來(lái),始終把文明窗口創(chuàng)建工作為大事,擺到企業(yè)的突出位臵,嚴(yán)格按照文明單位標(biāo)準(zhǔn),緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際,堅(jiān)持以人為本,不斷創(chuàng)新機(jī)制,致力建設(shè)團(tuán)結(jié)向上、文明有序、和諧穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境,有力地促進(jìn)了文明窗口創(chuàng)建水平的全面提高。霍山移動(dòng)中心店--迎駕大道營(yíng)業(yè)廳緊緊圍繞?追求客戶滿意服務(wù)?這個(gè)宗旨,以?服務(wù)與業(yè)務(wù)雙領(lǐng)先?戰(zhàn)略為目標(biāo),積極開(kāi)展?文明窗口?創(chuàng)建工作。下面就文明窗口創(chuàng)建工作進(jìn)行匯報(bào)。

組織有力

為推進(jìn)?文明窗口?創(chuàng)建工作的順利開(kāi)展,公司實(shí)施文明建設(shè)一把手工程,確保文明創(chuàng)建工作各項(xiàng)措施的落實(shí)。公司成立了?文明窗口創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組?,并明確了領(lǐng)導(dǎo)小組及文明窗口創(chuàng)建辦公室職責(zé),做到了機(jī)構(gòu)、人員、職責(zé)、任務(wù)四落實(shí),為做好單位創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。

在文明創(chuàng)建工作過(guò)程中,公司領(lǐng)導(dǎo)始終高度重視,在人員與時(shí)間上給于充分保障,做到活動(dòng)計(jì)劃周密、目標(biāo)明確、措施具體、落實(shí)有力、備檔詳盡。

確保創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展 公司召開(kāi)了文明窗口創(chuàng)建動(dòng)員大會(huì),將文明窗口創(chuàng)建結(jié)果列入工作重點(diǎn),采取一系列有效措施,將創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有效地開(kāi)展起來(lái),公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)力督促各部門、各班組高度重視,確保2011年?文明窗口創(chuàng)建?工作取得我縣通信行業(yè)第一名。

一個(gè)值得職工信賴、感到溫暖的?職工之家?,對(duì)增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,促進(jìn)企業(yè)的良好發(fā)展起著至關(guān)重要的作用?;羯揭苿?dòng)綜合樓三樓作為?職工之家?的健身房、娛樂(lè)室、圖書室開(kāi)設(shè)以來(lái),受到了廣大職工的廣泛認(rèn)同和參與,這不但豐富了職工業(yè)余文化生活,也使職工在緊張工作的同時(shí),身心得到鍛煉和放松,深受廣大職工的歡迎。

霍山移動(dòng)成立了籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì),每年走出去同其他單位舉行友誼賽,通過(guò)比賽加深了與地方單位的感情,創(chuàng)造了和諧的外部環(huán)境。

迎駕大道營(yíng)業(yè)廳實(shí)行?八到家?制度。即:職工家庭有困難解決到家,遇到天災(zāi)人禍送溫暖到家,有了缺點(diǎn)錯(cuò)誤幫助到家,被評(píng)為先進(jìn)通知到家,家屬喪葬病故慰問(wèn)到家,職工新婚之喜祝賀到家,職工生日送禮物到家,家庭發(fā)生矛盾調(diào)解到家。使員工感受到了團(tuán)隊(duì)集體的溫暖,員工的精神面貌普遍較好,強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)合作精神,工作積極性較高,凝聚力和戰(zhàn)斗力得到增強(qiáng)。

,打造?客戶滿意在移動(dòng)?品牌。

來(lái)到霍山迎駕大道營(yíng)業(yè)廳,進(jìn)廳聽(tīng)到的是一聲聲親切問(wèn)候,迎來(lái)的是一張張美麗笑臉,營(yíng)業(yè)廳內(nèi)硬件設(shè)施換新裝,便民服務(wù)卡、自助繳費(fèi)機(jī)、選號(hào)服務(wù)……服務(wù)流程更加規(guī)范,切實(shí)提高了客戶的服務(wù)感知。防滑提示、手機(jī)應(yīng)急充電、休閑體驗(yàn)區(qū)等各項(xiàng)便民服務(wù)舉措,更是讓客戶切身感受細(xì)致的服務(wù)關(guān)懷。此外,迎駕大道營(yíng)業(yè)廳還掀起了全員崗位大練兵活動(dòng),以營(yíng)業(yè)廳為單位組建小型學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì),通過(guò)一對(duì)一輔導(dǎo)、問(wèn)題討論會(huì)、qq討論群、晨會(huì)、情景模擬、經(jīng)驗(yàn)交流學(xué)習(xí)、大家來(lái)?挑刺?、技能挑戰(zhàn)賽等載體,在競(jìng)賽中學(xué)習(xí),在演練中提高,逐步加強(qiáng)了一線服務(wù)人員的的綜合素質(zhì)和崗位技能。

流程穿越項(xiàng)目

構(gòu)建客戶服務(wù)文化 近年來(lái),霍山移動(dòng)分公司多次組織?流程穿越?活動(dòng),積極構(gòu)建客戶服務(wù)文化。從管理層到普通后臺(tái)管理人員深入一線,以普通客戶或流程執(zhí)行者的角色實(shí)際執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程,到客戶接觸層面獲得對(duì)管理水平和流程現(xiàn)狀的真實(shí)體驗(yàn),同時(shí)聽(tīng)取一線員工和客戶的聲音,發(fā)現(xiàn)并有效解決客戶端和內(nèi)部管理方面存在的問(wèn)題,促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量和內(nèi)部管理水平的提升。

數(shù)名監(jiān)督員 為服務(wù)工作?把脈會(huì)診?

為了更好地提升客戶服務(wù)質(zhì)量,霍山移動(dòng)分公司聘用數(shù)名客戶服務(wù)監(jiān)督員,借助社會(huì)力量對(duì)霍山中心店—迎駕大道營(yíng)業(yè)廳的服務(wù)質(zhì)量、業(yè)務(wù)質(zhì)量等方面進(jìn)行全面監(jiān)督,構(gòu)建多維度監(jiān)督機(jī)制,及時(shí)、有效地發(fā)現(xiàn)、收集并反饋營(yíng)業(yè)廳服務(wù)工作當(dāng)中存在的不足和建議,同時(shí)協(xié)助迎駕大道廳開(kāi)展各項(xiàng)客戶服務(wù)監(jiān)督活動(dòng)。此外,還組織社會(huì)服務(wù)監(jiān)督員走進(jìn)迎駕大道營(yíng)業(yè)廳進(jìn)行實(shí)地明查暗訪近百次,從消費(fèi)者密切關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題出發(fā),站在客戶接觸層面查看營(yíng)業(yè)廳業(yè)務(wù)操作流程是否規(guī)范,最終改善客戶服務(wù)質(zhì)量和感知。

營(yíng)業(yè)廳開(kāi)展的?我服務(wù)您評(píng)價(jià)?活動(dòng),因客戶繁忙或不好意思當(dāng)面評(píng)價(jià)營(yíng)業(yè)員服務(wù)等原因,效果欠佳。為此,為加強(qiáng)客戶對(duì)前臺(tái)服務(wù)監(jiān)督,今年我公司開(kāi)發(fā)了前臺(tái)短信服務(wù)評(píng)議系統(tǒng)。無(wú)論客戶在營(yíng)業(yè)廳辦理完任何一項(xiàng)業(yè)務(wù)后,手機(jī)上即可收到10086發(fā)送的免費(fèi)服務(wù)評(píng)議短信,要求對(duì)前臺(tái)服務(wù)人員的服務(wù)進(jìn)行評(píng)議。經(jīng)對(duì)部分使用客戶回訪,客戶對(duì)該系統(tǒng)的使用表示滿意,同時(shí)對(duì)前臺(tái)服務(wù)人員的服務(wù)加大了了監(jiān)督考核力度。

服務(wù)大廳文明窗口服務(wù)簡(jiǎn)報(bào)文明服務(wù)窗口總結(jié)篇三

燥,事雜累人”。“窗口”直接面對(duì)的是普通群眾,窗口工作的好壞,直接關(guān)系到單位服務(wù)的質(zhì)量和形象”。窗口雖小,意義重大。為此,委領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合實(shí)際,提出了幾點(diǎn)窗口工作的意見(jiàn)和工作要求。

因?yàn)榇翱诠ぷ魅藛T直接面對(duì)基層群眾,普通老百姓,所以在服務(wù)過(guò)程中態(tài)度非常重要,窗口工作人員的一言一行都代表著單位的形象。在服務(wù)過(guò)程中切忌盛氣凌人,態(tài)度上要做到親切自然,真正讓群眾感受到我們的真誠(chéng)。樹(shù)立正確的價(jià)值觀、服務(wù)觀、時(shí)刻保持著一顆熱情的心。

做為發(fā)改委窗口的工作人員,工作主要是項(xiàng)目咨詢與審批,并在此過(guò)程中對(duì)項(xiàng)目單位實(shí)施一站式服務(wù),對(duì)項(xiàng)目立項(xiàng)所需要的材料準(zhǔn)備,都詳細(xì)的告知項(xiàng)目單位,同時(shí)打印項(xiàng)目審批指南,基本上滿足項(xiàng)目單位的需要,對(duì)項(xiàng)目單位所問(wèn)的問(wèn)題一定有問(wèn)必答,盡量讓項(xiàng)目單位一次性就辦好所有的事情。所以對(duì)業(yè)務(wù)一定要爛熟于心,只有過(guò)硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng),才能更好的為群眾服務(wù)。

牢固樹(shù)立效率意識(shí),提高整體工作效能,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。建立順暢的工作流程,全力打造效率型窗口。從自己的崗位做起,弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精神,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的工作作風(fēng),做到說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、重實(shí)際、求實(shí)效。各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展既要按程序辦理,又要提高效能,盡可能的簡(jiǎn)化辦事流程,使群眾高興而來(lái),滿意而歸。

行政許可與非行政許可審批工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、制度性嚴(yán)、責(zé)任性大、業(yè)務(wù)性高的工作,領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格要求窗口工作人員精業(yè)務(wù),懂政策,并定期聽(tīng)取項(xiàng)目審批工作匯報(bào)。同時(shí)窗口人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),結(jié)合工作實(shí)踐,不斷改進(jìn)、完善項(xiàng)目審批過(guò)程中的不足之處。為了減少項(xiàng)目審批中不必要的繁瑣環(huán)節(jié),窗口將原來(lái)項(xiàng)目審批沿用單位的審批文號(hào),改為行政審批項(xiàng)目另起文號(hào),這種做法簡(jiǎn)化了項(xiàng)目審批過(guò)程,縮短了項(xiàng)目審批時(shí)間,規(guī)范了項(xiàng)目審批的管理,消除了影響項(xiàng)目審批進(jìn)度的障礙性因素,極大的方便了窗口審批工作。

發(fā)改委窗口根據(jù)委對(duì)窗口建設(shè)的要求,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的方面,努力改正不足之處,查缺補(bǔ)漏,為更好的服務(wù)人民打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

服務(wù)大廳文明窗口服務(wù)簡(jiǎn)報(bào)文明服務(wù)窗口總結(jié)篇四

都給出他們滿意的答復(fù)與幫助。同時(shí),售后服務(wù)也是我們銷售科非常注重的細(xì)節(jié),對(duì)于我們的業(yè)主,無(wú)論他們遇到什么樣的問(wèn)題,是否在我們工作范圍內(nèi),我們都會(huì)盡力幫助解決或協(xié)調(diào)其他科室?guī)椭鉀Q,因此,許多已購(gòu)房客戶對(duì)我們公司以及員工有了高度的認(rèn)可,還介紹自己的親朋好友前來(lái)購(gòu)買,很多業(yè)主都與我們銷售人員結(jié)下良好的友誼,從陌生變?yōu)榕笥选?/p>

服務(wù)大廳文明窗口服務(wù)簡(jiǎn)報(bào)文明服務(wù)窗口總結(jié)篇五

生產(chǎn)調(diào)度室“文明窗口”創(chuàng)建方案

xx煤礦生產(chǎn)調(diào)度室

生產(chǎn)調(diào)度室“文明窗口”創(chuàng)建方案

以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)纜,以開(kāi)展“三基”建設(shè)年、創(chuàng)一流活動(dòng)、“對(duì)標(biāo)”管理為抓手,以“科學(xué)組織、合理安排、安全生產(chǎn)、文明調(diào)度”為中心,積極推行科學(xué)管理、文明調(diào)度,注重職工隊(duì)伍素質(zhì)提升,積極開(kāi)展“文明”窗創(chuàng)建工作,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),努力塑造“文明”科室形象。

為切實(shí)加強(qiáng)和有力推動(dòng)“文明窗口”創(chuàng)建工作,特成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)文明窗口創(chuàng)建工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、檢查、考核和落實(shí)。

組 長(zhǎng):xxxx 組 員:xxx xxx xxx

1.推行科務(wù)公開(kāi),實(shí)行公平、公正、透明、文明的辦事程序,堅(jiān)持“科學(xué)組織、合理安排、安全生產(chǎn)、文明調(diào)度”的理念。

所有處罰通報(bào)與月度考核評(píng)比結(jié)果由考核辦、人力資源科在當(dāng)月工資中兌現(xiàn)。

要把文明窗口創(chuàng)建活動(dòng)作為加強(qiáng)和改進(jìn)科室作風(fēng)建設(shè),建設(shè)高產(chǎn)、高效具有戰(zhàn)斗力的員工隊(duì)伍,在廣大員工當(dāng)中做好廣泛的宣傳發(fā)動(dòng)工作,明確創(chuàng)建目標(biāo),健全組織機(jī)構(gòu),確保思想到位、措施到位、工作到位。要按照精神文明齊抓共管的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),積極開(kāi)展創(chuàng)建工作。

按照創(chuàng)建方案,突出創(chuàng)建重點(diǎn),確保創(chuàng)建工作全面開(kāi)展。同時(shí)要根據(jù)創(chuàng)建內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,扎扎實(shí)實(shí)把創(chuàng)建工作做細(xì)、做透。 3.健全創(chuàng)新機(jī)制。以鞏固“文明”科室稱號(hào),為員工提供良好的工作環(huán)境為目標(biāo)。實(shí)施同創(chuàng)共建,不斷豐富文明窗口建工作的內(nèi)涵,有效的激發(fā)創(chuàng)新動(dòng)力,促進(jìn)創(chuàng)建工作走向規(guī)范化、制度化、科學(xué)化軌道。

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