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最新稅務(wù)主管崗位職責說明書(模板19篇)
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報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望能夠幫助
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方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。寫方案的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的方案范文
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學習中的快樂,產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的,只是學習的方法和內(nèi)容不同而已。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?下面我給大家
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稅務(wù)主管崗位職責說明書篇一

2、對公司的各類業(yè)務(wù)提出稅收籌劃及風險規(guī)劃提出合理化意見;。

4、監(jiān)督公司的稅務(wù)制度執(zhí)行情況,制定合理的'稅務(wù)方案,降低稅務(wù)風險;。

5、組織人員開展稅務(wù)申報,進行數(shù)據(jù)分析和稅務(wù)自查和改進的工作;。

6、開拓并維護與公司外部的關(guān)系,例如保持與稅務(wù)部門的良好的關(guān)系。

1、2735歲,大專以上學歷,會計、財經(jīng)類專業(yè);。

2、3年以上制造業(yè)或者商貿(mào)業(yè)稅務(wù)相關(guān)經(jīng)驗;。

3、熟悉國家財會稅務(wù)法規(guī)、熟悉稅務(wù)政策及實務(wù)操作、會計核算實務(wù);。

4、具有較強的溝通和表達能力。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇二

編號。

五金塑膠有限公司深圳市友創(chuàng)五金塑膠有限公司。

頁次1.職位信息:品質(zhì)部主管1.1部門:品質(zhì)部1.2職位:主管1.3匯報上級:總經(jīng)辦1.4管理人數(shù):222.主管崗位職責:

1.協(xié)助上司對公司品質(zhì)政策的開展與推進,質(zhì)量體系的維持與改進。

2.質(zhì)量目標的達成情況跟進與分析,并。

1/1。

組織相關(guān)人員提出合理的改善對策.3.制訂原材料,半成品,成品檢驗標準.4.根據(jù)原材料,半成品,成品檢驗標準組織人員進行檢驗,并對檢查結(jié)果的正確性進行審核和負責.確保合格品的轉(zhuǎn)下道工序,不合格產(chǎn)品不得轉(zhuǎn)序.5.負責對檢測儀器的校準工作,嚴格執(zhí)行有關(guān)儀器之保養(yǎng)維護制度,確保計量儀器的準確性.6.負責產(chǎn)品質(zhì)量問題分析及改善對策提出,限度樣辦跟催與保管。

7.質(zhì)量改善之追蹤確認的安排與審核。8.生產(chǎn)部門重工與重修的產(chǎn)品安排人員追蹤驗證。

9.處理客戶投訴問題和產(chǎn)品的售后服務(wù)工作.以及客戶退貨與客訴之追蹤查核。以及協(xié)助輔導與評估審核供應(yīng)商.3.管理權(quán)限:

4.1每日完成統(tǒng)計各車間與外協(xié)廠的質(zhì)量統(tǒng)計報告與不良品報告。

4.2每日各生產(chǎn)車間的首件確認,工程師與管理人員要給予確認。

4.3每日要定期同生產(chǎn)線的全檢人員進行標準培訓與訓練。

4.4每周要統(tǒng)計各工序,外協(xié)廠,客戶投訴,客戶退貨的質(zhì)量報告給管理層審閱。4.5每月對設(shè)定的質(zhì)量目標要檢討分析,并匯報到管理層。

4.6每年要設(shè)定質(zhì)量目標的水準,確保持續(xù)改善與提升。4.工作責任。

5.1學歷及專業(yè):大專以上文化,機械或管理類專業(yè)。

5.4三年以上企業(yè)管理經(jīng)驗,對所有產(chǎn)品有深刻的認識度,熟悉公司iso質(zhì)量管理體系之運作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。5.5其他要求:有很強的事業(yè)心、責任心,溝通、協(xié)調(diào)能力強。

發(fā)行日期版次

修訂核準。

日期a版次數(shù)

審查立案。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇三

一、任職要求:

1.四年以上集團公司稅務(wù)工作經(jīng)驗。

2.熟悉商業(yè)、工業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、農(nóng)業(yè)的行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營流。

程和財務(wù)核算特點;

3.具備較強的領(lǐng)悟能力、數(shù)據(jù)分析能力和預算管理經(jīng)驗,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。

4.具有較強的財務(wù)核算、稅務(wù)風險控制和分析能力;

5.熟悉集團公司經(jīng)營行業(yè)的財稅政策,并定期搜集整理相關(guān)財稅政策;

6.對國家稅收政策有系統(tǒng)的研究,對集團公司經(jīng)營行業(yè)的財稅政策及特殊稅務(wù)事項有深入的分析研究;7.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;8.熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件。

9.熟練掌握集團公司經(jīng)營行業(yè)的成本框架模型并具有較強的.分析能力;

10.誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風嚴謹,敬業(yè)負責,有良好的職。

2.監(jiān)督、評估各下屬公司稅務(wù)預算的執(zhí)行情況,并編制、上報稅務(wù)專題報告;

5.建立、健全稅務(wù)風險管理體系;

6.與各地稅務(wù)局保持良好的溝通,處理好各種日常稅務(wù)溝通事。

項;

10.建立健全集團公司稅務(wù)風險預警系統(tǒng),對集團公司的稅務(wù)事。

項進行跟蹤分析,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并提供處理建議,降低集團公司稅務(wù)風險。

11.協(xié)助集團各下屬公司的外部審計;12.提供集團公司內(nèi)部稅務(wù)培訓;13.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

三、考核指標1.考核頻率。

年度;

2.考核主體。

財務(wù)總監(jiān);3.考核指標。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇四

稅務(wù)主管主要負責擬定并實施企業(yè)的稅收籌劃,組織開展日常稅務(wù)管理,確保實現(xiàn)企業(yè)稅務(wù)目標,其崗位職責如圖10-1所示。

職責1。

協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理擬定公司整體稅務(wù)計劃。

職責2。

在財務(wù)經(jīng)理授權(quán)下,負責公司稅務(wù)計劃的推進和實施。

職責3。

擬定和實施公司稅務(wù)籌劃方案。

職責4。

及時搜集和掌握國家、地方財務(wù)政策。

職責5。

維護公司與相應(yīng)稅務(wù)機關(guān)的日常關(guān)系。

職責6。

相關(guān)稅收政策的研究,并定期向管理層提供稅務(wù)管理方面的建議職責7。

承辦有關(guān)稅務(wù)方面的事務(wù),為公司業(yè)務(wù)運營提供稅務(wù)咨詢。

稅務(wù)主管主要負責擬定并實施企業(yè)的稅收籌劃,組織開展日常稅務(wù)管理,確保實現(xiàn)企業(yè)稅務(wù)目標,其崗位職責如圖10-1所示。

職位描述:

2.關(guān)注稅務(wù)及相關(guān)政府部門新頒布的稅收政策及信息,及時進行收集、整理及匯報;

7.與財政、稅務(wù)機關(guān)的溝通和協(xié)調(diào),保持與稅務(wù)部門的良好溝通。

任職資格:

1.大學本科或以上學歷,稅務(wù)、財務(wù)相關(guān)專業(yè),注冊稅務(wù)師/會計師優(yōu)先;

2.熟知稅務(wù)政策法規(guī),具有3-5年以上稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;

3.出色的溝通技巧與細致的工作態(tài)度,能夠與不同層次的利益相關(guān)者進行協(xié)調(diào)和溝通;1、崗位職責:

(1)推動各納稅單位落實公司的稅務(wù)工作標準和規(guī)范。

(2)負責對公司整體稅務(wù)直報系統(tǒng)的審核、合并及上報工作,并進行內(nèi)部稅務(wù)分析工作。

(3)監(jiān)控和指導各納稅單位控制稅務(wù)風險、降低稅務(wù)成本。

(4)對公司內(nèi)重要經(jīng)營活動和重大事項提供稅務(wù)意見和建議。

(5)開展公司內(nèi)部稅務(wù)信息搜集、政策研究、稅務(wù)培訓等相關(guān)工作。2、能力/素質(zhì)要求:

(1)財務(wù)、會計或稅務(wù)相關(guān)專業(yè),本科以上學歷,注冊稅務(wù)師優(yōu)先考慮。

(2)五年以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗,無不良執(zhí)業(yè)記錄,從事稅務(wù)主管及以上工作兩年以上。

(3)有相關(guān)工作經(jīng)驗,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

(4)能承受一定的工作壓力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。

職位描述。

6、為集團內(nèi)高新技術(shù)企業(yè)的資格復審提供支持;7、指導集團內(nèi)企業(yè)匯算清繳;

職位要求:

3、三年以上稅務(wù)籌劃相關(guān)經(jīng)驗,注冊稅務(wù)師。注冊會計師、有審計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4、有強烈的責任心和上進心。

一、任職要求:

2.熟悉商業(yè)、工業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、農(nóng)業(yè)的行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營流。

程和財務(wù)核算特點;

3.具備較強的領(lǐng)悟能力、數(shù)據(jù)分析能力和預算管理經(jīng)驗,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。

4.具有較強的財務(wù)核算、稅務(wù)風險控制和分析能力;

5.熟悉集團公司經(jīng)營行業(yè)的財稅政策,并定期搜集整理相關(guān)財稅政策;

6.對國家稅收政策有系統(tǒng)的研究,對集團公司經(jīng)營行業(yè)的財稅政策及特殊稅務(wù)事項有深入的分析研究;7.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;8.熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件。

9.熟練掌握集團公司經(jīng)營行業(yè)的成本框架模型并具有較強的分析能力;

10.誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風嚴謹,敬業(yè)負責,有良好的職。

業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。11.二、崗位職責內(nèi)容:

2.監(jiān)督、評估各下屬公司稅務(wù)預算的執(zhí)行情況,并編制、上報稅務(wù)專題報告;

5.建立、健全稅務(wù)風險管理體系;

6.與各地稅務(wù)局保持良好的溝通,處理好各種日常稅務(wù)溝通事。

項;

10.建立健全集團公司稅務(wù)風險預警系統(tǒng),對集團公司的稅務(wù)事。

項進行跟蹤分析,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并提供處理建議,降低集團公司稅務(wù)風險。

11.協(xié)助集團各下屬公司的外部審計;12.提供集團公司內(nèi)部稅務(wù)培訓;13.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

三、

考核指標1.考核頻率。

年度;

2.考核主體。

財務(wù)總監(jiān);3.考核指標。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇五

職責:

1、負責日常國稅、地稅的稅務(wù)申報;匯算清繳;辦理各項稅務(wù)相關(guān)事宜;

2、跟進專項稅務(wù)事項如稅務(wù)評估、稽查、檢查等,完善稅務(wù)工作的合法合規(guī)性要求;

4、核對財務(wù)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)、臺賬數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)部門提供的數(shù)據(jù),做到賬實相符,賬賬相符;

5、協(xié)助月度賬務(wù)處理,保證月度結(jié)賬進度,配合對內(nèi)或?qū)ν庖蟮呢攧?wù)數(shù)據(jù)及資料;

6、評估跨境電商海外業(yè)務(wù)稅務(wù)合規(guī)風險并制定相應(yīng)策略;

7、協(xié)調(diào)稅企關(guān)系,收集、整理、更新、解讀各種相關(guān)的稅務(wù)文件,優(yōu)化項目方案,降低稅收成本。

任職資格:

1、本科以上學歷,財務(wù)、會計類專業(yè),有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、具有全盤賬務(wù)處理能力及專業(yè)知識,熟悉國家財稅政策法規(guī)及風險控制知識;

4、有較強的稅務(wù)風險意識,有一定的稅務(wù)籌劃能力和經(jīng)驗;

5、有納稅檢查、評估、年度審計及深入的稅務(wù)合規(guī)工作經(jīng)驗。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇六

5、處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作,為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門提供稅務(wù)方面的咨詢;

6、負責稅務(wù)審計、協(xié)助年度審計、項目審計、內(nèi)部審計;

7、每月對納稅申報、稅負情況進行跟蹤分析,提出合理化建議。

8、負責各類執(zhí)照的申領(lǐng)、年檢、注銷的統(tǒng)籌。

9、懂成本核算,熟悉服裝行業(yè)優(yōu)先考慮錄用。

1、大專以上,財會相關(guān)專業(yè),5年以上本崗位工作經(jīng)驗,具備中級會計師資格;

2、熟悉國家稅收法律法規(guī);

3、具備一定的財務(wù)管理知識、稅務(wù)管理知識、法律知識;

4、熟練使用防偽稅控系統(tǒng)、其他網(wǎng)上申報系統(tǒng);

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇七

5、定期進行稅務(wù)分析,對可能存在稅務(wù)風險制定規(guī)避方案,經(jīng)領(lǐng)導批準后及時實施;。

6、定期組織集團公司開展稅務(wù)自查及檢查工作;。

1、本科以上學歷,財會、審計、金融等相關(guān)專業(yè);。

2、有2年以上中大型企業(yè)財務(wù)稅務(wù)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗;。

3、能組織團隊進行公司的匯算清繳;。

4、具有注冊稅務(wù)師證書優(yōu)先考慮;。

5、精于excel、word、ppt等辦公軟件;。

6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,擅長財務(wù)分析;。

7、良好的`學習能力、溝通能力、獨立的分析判斷能力,具有團隊配合理念;。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇八

1、在正確執(zhí)行國家各項稅收法規(guī)的前提下,進行稅收籌劃,合理節(jié)稅,維護公司利益。

2、根據(jù)國家稅法、會計法等有關(guān)規(guī)定,嚴格審查應(yīng)交稅金和其他應(yīng)交款項,及時、準確報稅,上繳稅金,做到按期足額完成上交任務(wù)。

3、負責編制有關(guān)稅務(wù)報表、產(chǎn)銷月報表、產(chǎn)銷量值季報表及有關(guān)稅務(wù)統(tǒng)計事宜,避免企業(yè)涉稅風險。

4、負責與財政、稅務(wù)部門的聯(lián)系,協(xié)助部門經(jīng)理處理好這些部門的關(guān)系,及時掌握財政、稅務(wù)動向,為公司經(jīng)營提供信息支持。

5、維護涉稅軟件的正常運行,保證公司上繳稅金工作順利進行。

1、全日制本科以上學歷,財會相關(guān)專業(yè)。

2、具備中級會計師、注冊稅務(wù)師資格。

3、建筑、房產(chǎn)行業(yè)三年以上的工作經(jīng)驗。

4、能夠熟練使用辦公軟件(wordexcelppt)。

1、負責相關(guān)稅務(wù)、審計日常事項的解釋及協(xié)調(diào)工作;

2、協(xié)助經(jīng)理進行稅務(wù)籌劃和方案設(shè)計,審核稅收支出,管理納稅申報;

3、編制內(nèi)部稅收報表,為管理層提供稅務(wù)成本信息和分析;

4、協(xié)助經(jīng)理審查或參與擬訂經(jīng)濟文件中相關(guān)的稅務(wù)條款;

5、向經(jīng)理報告內(nèi)、外部稅務(wù)控制工作中存在的問題;

6、收集、整理、研究稅收法律法規(guī),為業(yè)務(wù)部門提供涉稅咨詢;

7、協(xié)助稅務(wù)培訓工作,提高辦稅員工作能力;

8、負責稅務(wù)和工商部門的聯(lián)系與協(xié)調(diào),建立并維系良好的關(guān)系。

1、財政、會計、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;

2、3年以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗,初級及以上職稱;

3、優(yōu)秀的語言表達能力、公關(guān)能力、協(xié)調(diào)和溝通能力;

4、較強的責任心和團隊意識,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇九

1、在正確執(zhí)行國家各項稅收法規(guī)的前提下,進行稅收籌劃,合理節(jié)稅,維護公司利益。

2、根據(jù)國家稅法、會計法等有關(guān)規(guī)定,嚴格審查應(yīng)交稅金和其他應(yīng)交款項,及時、準確報稅,上繳稅金,做到按期足額完成上交任務(wù)。

3、負責編制有關(guān)稅務(wù)報表、產(chǎn)銷月報表、產(chǎn)銷量值季報表及有關(guān)稅務(wù)統(tǒng)計事宜,避免企業(yè)涉稅風險。

4、負責與財政、稅務(wù)部門的聯(lián)系,協(xié)助部門經(jīng)理處理好這些部門的關(guān)系,及時掌握財政、稅務(wù)動向,為公司經(jīng)營提供信息支持。

5、維護涉稅軟件的'正常運行,保證公司上繳稅金工作順利進行。

1、全日制本科以上學歷,財會相關(guān)專業(yè)。

2、具備中級會計師、注冊稅務(wù)師資格。

3、建筑、房產(chǎn)行業(yè)三年以上的工作經(jīng)驗。

4、能夠熟練使用辦公軟件(wordexcelppt)。

4、根據(jù)集團各板塊業(yè)務(wù)流程,匹配和設(shè)計稅務(wù)流程,制定納稅籌劃方案并實施落地;

5、定期進行稅務(wù)分析,對可能存在稅務(wù)風險制定規(guī)避方案,經(jīng)領(lǐng)導批準后及時實施;

6、定期組織集團公司開展稅務(wù)自查及檢查工作;

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十

稅務(wù)主管時尚天河廣州市時尚商業(yè)城有限公司,奇魚旅行,時尚商業(yè),時尚天河崗位職責:。

2、統(tǒng)籌稅務(wù)管理工作、接受稅務(wù)咨詢,負責涉稅業(yè)務(wù)指導與培訓;。

4、負責財政、稅務(wù)等相關(guān)政府關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護;。

5、審核稅務(wù)會計的賬務(wù)處理工作;。

6、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理處理稅務(wù)事項。

任職資格:。

1、大專以上學歷,財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),有中級會計師證,有注冊稅務(wù)師證者優(yōu)先;。

2、5年以上財務(wù)管理或者稅務(wù)管理工作經(jīng)驗。熟悉稅法;。

3、責任心強,溝通能力強,原則性強;。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十一

6、負責高新企業(yè)、軟企等資質(zhì)申報、維護,做好各類稅務(wù)優(yōu)惠備案、審批工作,依法享受相關(guān)稅收優(yōu)惠。

1、大專以上學歷,會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè),有從業(yè)資格證書;

2、3年以上中型企業(yè)稅務(wù)從業(yè)經(jīng)驗;

3、熟悉國家、地方的財稅政策及法律法規(guī),擅長與各稅務(wù)部門溝通交流;

4、能按會計準則熟練處理賬務(wù)事項,了解各地財稅;

5、具備優(yōu)秀的`團隊協(xié)作能力、執(zhí)行力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力、能適應(yīng)短期出差。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十二

4、協(xié)助經(jīng)理審查或參與擬訂經(jīng)濟文件中相關(guān)的稅務(wù)條款;

5、向經(jīng)理報告內(nèi)、外部稅務(wù)控制工作中存在的問題;

6、收集、整理、研究稅收法律法規(guī),為業(yè)務(wù)部門提供涉稅咨詢;

7、協(xié)助稅務(wù)培訓工作,提高辦稅員工作能力;

8、負責稅務(wù)和工商部門的.聯(lián)系與協(xié)調(diào),建立并維系良好的關(guān)系。

1、財政、會計、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;

2、3年以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗,初級及以上職稱;

3、優(yōu)秀的語言表達能力、公關(guān)能力、協(xié)調(diào)和溝通能力;

4、較強的責任心和團隊意識,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

稅務(wù)會計主管京東北京京東世紀貿(mào)易有限公司,京東,京東世紀,京東世紀貿(mào)易有限公司,京東集團,京致衣櫥,京東職責描述:。

2、負責稅收政策分析,規(guī)避企業(yè)涉稅風險,依法納稅;。

3、每月對納稅申報、稅負情況進行綜合分析,提出合理化建議;。

4、負責納稅登記、變更等事項及有關(guān)稅務(wù)方面的事務(wù),維護與稅務(wù)機關(guān)的良好關(guān)系;。

5、對企業(yè)財務(wù)部及其他部門提出的稅務(wù)問題,為企業(yè)業(yè)務(wù)運營提供稅務(wù)咨詢;。

6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù);。

任職要求:。

1、稅務(wù)、會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;。

2、了解國家財經(jīng)政策和稅務(wù)政策、法規(guī);。

4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學習能力、獨立工作能力;。

5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神;。

6、物流行業(yè)、電子商務(wù)行業(yè)優(yōu)先。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十三

6、負責稅務(wù)審計、協(xié)助年度審計、項目審計、內(nèi)部審計;

7、每月對納稅申報、稅負情況進行跟蹤分析,提出合理化建議。

8、負責各類執(zhí)照的申領(lǐng)、年檢、注銷的統(tǒng)籌

9、懂成本核算,熟悉服裝行業(yè)優(yōu)先考慮錄用。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十四

4、負責解決公司內(nèi)、外部稅務(wù)控制工作中存在的問題,規(guī)避稅收風險;

6、負責與財政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門建立并維系良好的關(guān)系。

1、本科及以上學歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有中級稅務(wù)/會計師資格證書優(yōu)先;

3、精通國家財稅法律規(guī)范,熟悉國家、地方各項稅務(wù)財政政策,有具體辦稅經(jīng)驗;

4、能獨立完成稅務(wù)咨詢、稅務(wù)籌劃工作、獨立完成稅務(wù)服務(wù)項目的執(zhí)行與落實;

5、優(yōu)秀的語言表達能力、公關(guān)能力、協(xié)調(diào)和溝通能力。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十五

3.協(xié)助上級領(lǐng)導組織擬訂集團整體稅務(wù)規(guī)劃方案,報上級審批后組織實施;。

4.負責新項目、新業(yè)務(wù)的涉稅分析論證,并出具專業(yè)分析報告;。

7.定期檢查項目公司日常納稅申報;。

9.協(xié)助上級建立集團稅務(wù)管理制度,規(guī)范稅務(wù)管理業(yè)務(wù)流程;。

10.負責正確、及時對各應(yīng)納稅項目進行會計核算,并編制會計憑證;。

11.負責建立稅務(wù)登記臺賬;。

12.負責配合稅務(wù)局等有關(guān)部門的稅務(wù)檢查;。

13.完成領(lǐng)導指派的其他工作。

1.全日制大學本科及以上學歷,稅務(wù)、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè),中級以上職稱;。

3.2年以上房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)管理或財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)歷;。

4.熟悉掌握常用辦公操作系統(tǒng)和軟件;。

5.良好的統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)能力以及邏輯分析能力、口頭表達能力。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十六

主動進行財會信息分析和評價,向領(lǐng)導提供及時、可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。

1.負責總部制度建設(shè)與完善、財務(wù)管理流程設(shè)計與變革。2.負責創(chuàng)新業(yè)務(wù)核算管理辦法的起草。3.負責總部集中納稅事務(wù)管理。4.負責總部納稅申報及營業(yè)部納稅指導。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十七

4、負責財政、稅務(wù)等相關(guān)政府關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護;。

5、審核稅務(wù)會計的賬務(wù)處理工作;。

6、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理處理稅務(wù)事項。

1、大專以上學歷,財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),有中級會計師證,有注冊稅務(wù)師證者優(yōu)先;。

2、5年以上財務(wù)管理或者稅務(wù)管理工作經(jīng)驗。熟悉稅法;。

3、責任心強,溝通能力強,原則性強;。

職責:。

1、負責整體稅收籌劃方案的設(shè)計、制定和貫徹執(zhí)行;。

2、負責稅負分析、控制和涉稅業(yè)務(wù)分析、評估,為決策層提供稅務(wù)成本信息和分析;。

3、負責各項稅種的申報繳納與核算工作,以及相關(guān)稅務(wù)日常事項的解釋及協(xié)調(diào)工作;。

4、負責解決公司內(nèi)、外部稅務(wù)控制工作中存在的'問題,規(guī)避稅收風險;。

6、負責與財政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門建立并維系良好的關(guān)系。

任職資格:。

1、本科及以上學歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有中級稅務(wù)/會計師資格證書優(yōu)先;。

2、5年以上涉稅相關(guān)工作經(jīng)驗,且擔任稅務(wù)經(jīng)理一職2年以上優(yōu)先;。

有人力資源行業(yè)或者會計師事務(wù)所工作背景優(yōu)先考慮;。

3、精通國家財稅法律規(guī)范,熟悉國家、地方各項稅務(wù)財政政策,有具體辦稅經(jīng)驗;。

4、能獨立完成稅務(wù)咨詢、稅務(wù)籌劃工作、獨立完成稅務(wù)服務(wù)項目的執(zhí)行與落實;。

5、優(yōu)秀的語言表達能力、公關(guān)能力、協(xié)調(diào)和溝通能力。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十八

稅務(wù)會計主管京東北京京東世紀貿(mào)易有限公司,京東,京東世紀,京東世紀貿(mào)易有限公司,京東集團,京致衣櫥,京東職責描述:。

2、負責稅收政策分析,規(guī)避企業(yè)涉稅風險,依法納稅;。

3、每月對納稅申報、稅負情況進行綜合分析,提出合理化建議;。

4、負責納稅登記、變更等事項及有關(guān)稅務(wù)方面的事務(wù),維護與稅務(wù)機關(guān)的良好關(guān)系;。

5、對企業(yè)財務(wù)部及其他部門提出的稅務(wù)問題,為企業(yè)業(yè)務(wù)運營提供稅務(wù)咨詢;。

6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù);。

任職要求:。

1、稅務(wù)、會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;。

2、了解國家財經(jīng)政策和稅務(wù)政策、法規(guī);。

4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學習能力、獨立工作能力;。

5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神;。

6、物流行業(yè)、電子商務(wù)行業(yè)優(yōu)先。

稅務(wù)主管崗位職責說明書篇十九

7、負責部門的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓工作。

3、熟悉與出口退稅、函調(diào)辦理相關(guān)的所有流程(必備)。

5、熟悉中國稅法和各項稅務(wù)管理條例;

7、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;

8、熟練使用金蝶,精通excel、erp。

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