這次的事情真的需要一個(gè)好的總結(jié)來梳理一下。如何擁有積極的心態(tài)，影響著我們的情緒和行動(dòng)。接下來是一些總結(jié)的典型案例，大家可以參考一下。

小學(xué)校務(wù)公開內(nèi)容篇一

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)極其重視全教會(huì)、校務(wù)公開工作，成立了以黨支部書記、校長馬琦為組長的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由副校長沈巍、教導(dǎo)主任孫海濤、德育教導(dǎo)周云璐組成。確定了校務(wù)公開工作執(zhí)行部門負(fù)責(zé)人，由工會(huì)主席黃旭為組長的校務(wù)公開監(jiān)督小組，成員由工會(huì)委員朱艷燕、劉瓊組成。全教會(huì)由學(xué)校工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)做好(全教會(huì))的組織、籌備工作、開會(huì)期間的會(huì)務(wù)工作。嚴(yán)格按照《回民小學(xué)校務(wù)公開制度》、《校務(wù)公開工作責(zé)任追究制》、《校務(wù)公開工作實(shí)施方案》實(shí)施，明確規(guī)定校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組及監(jiān)督小組的職責(zé)，落實(shí)各處室、各部門校務(wù)公開的內(nèi)容及公開形式，同時(shí)規(guī)定了校務(wù)公開的程序和實(shí)施途徑，提高了管理工作的透明度，深入扎實(shí)的校務(wù)公開工作，為提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和師資水平提供了有力保障。

一年來，全教會(huì)的審議建議權(quán)、審議通過權(quán)、審議決定權(quán)、評(píng)議都得到了較好的落實(shí)。學(xué)校通過全教會(huì)、校情通報(bào)會(huì)等一系列措施，進(jìn)一步加大了校務(wù)公開的力度，把校務(wù)公開作為重要工作全面推進(jìn)。學(xué)校有關(guān)職能部門通過抓學(xué)習(xí)、抓規(guī)劃、抓安排、抓落實(shí)、抓配合、抓實(shí)施，提高了教職工對校務(wù)公開的參與權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

(二)制度保障，規(guī)范運(yùn)作。

在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，我校在加強(qiáng)內(nèi)部管理和自身建設(shè)的同時(shí)，狠抓辦公事務(wù)公開制度的實(shí)踐和探索，行使民主管理和民主監(jiān)督的職能。

學(xué)校利用全教會(huì)、行政會(huì)議、校園平臺(tái)等形式公開，如：20_年度回民小學(xué)考核擬定優(yōu)秀等次工作人員情況、20_年黨費(fèi)收繳、使用、管理情況、區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員療休養(yǎng)工作計(jì)劃;20_學(xué)年第二學(xué)期少先隊(duì)評(píng)優(yōu)公示;關(guān)于普陀區(qū)回民小學(xué)崗位設(shè)置余額晉升人員名單公示;公示申報(bào)一級(jí)教師職務(wù)名單;第四屆三心教師公示等。對于人事任用選拔，過程公開透明，首先由支委討論推薦，通過推—述—考察—測評(píng)—公示，再任命。形成了對內(nèi)和對外公開相結(jié)合，過程公開與結(jié)果公開相協(xié)調(diào)的工作格局。

學(xué)校工會(huì)成員帶頭講政治、講團(tuán)結(jié)、講學(xué)習(xí)、講組織紀(jì)律、講顧全大局，每年至少召開2次全教會(huì)，一年來以創(chuàng)建“師生共同發(fā)展的和諧校園”為總目標(biāo)，積極建設(shè)“溫馨教工之家”，并以創(chuàng)建“溫馨辦公室”為動(dòng)力，以校園文化建設(shè)為切入點(diǎn)，努力推動(dòng)了學(xué)校各項(xiàng)工作的開展，取得了顯著成效。

二、發(fā)揮職權(quán)作用，推進(jìn)民主管理。

全教會(huì)是學(xué)校實(shí)行民主管理的基本形式和基本制度，是教職工參與學(xué)校民主管理，進(jìn)行的基本形式;也是各校貫徹全心全意依靠教職工根本指導(dǎo)方針的制度保證，是學(xué)校進(jìn)行民主管理的具體體現(xiàn)。我校黨政領(lǐng)導(dǎo)一直對全教會(huì)工作給予了高度的重視，將其列入學(xué)校年度工作目標(biāo)，成為了學(xué)?，F(xiàn)代化管理體制的重要內(nèi)容。堅(jiān)持認(rèn)真落實(shí)全教會(huì)“四項(xiàng)職權(quán)”，為學(xué)校做好民主管理和提供了有利的保障。

對學(xué)校出臺(tái)的各項(xiàng)管理方針、規(guī)劃、年度計(jì)劃都經(jīng)過全教會(huì)的審議通過，體現(xiàn)教師積極參與學(xué)校改革發(fā)展的重大決策，充分發(fā)揮全教會(huì)“橋梁紐帶”作用。在十屆全教會(huì)中，會(huì)員們充分發(fā)表個(gè)人意見，在民主、和諧的氛圍中審議通過了《學(xué)校新學(xué)年工作計(jì)劃》。在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的總結(jié)都在校園網(wǎng)上公布，接受全體教職員工的審閱，工會(huì)并積極組織召開校級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)及校級(jí)中層干部的述職報(bào)告測評(píng)會(huì)。聽取干部的述職報(bào)告后，會(huì)員們以嚴(yán)肅認(rèn)真、客觀公正、高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，分別從思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)能力、工作實(shí)績、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面對校級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主測評(píng);從德、能、勤、績、廉等方面對校級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主測評(píng)。促進(jìn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮民主的導(dǎo)向作用和監(jiān)督作用，幫助中層領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，肯定成績，發(fā)現(xiàn)問題與不足，提出改進(jìn)工作的思路和舉措。

工會(huì)還積極組織開展了“學(xué)校階段性工作自主評(píng)估”活動(dòng)，對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、完善管理制度，此舉激活了學(xué)校主體意識(shí)，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教師在學(xué)校發(fā)展性評(píng)估中的作用，使我們發(fā)現(xiàn)學(xué)校重點(diǎn)項(xiàng)目的引領(lǐng)，帶動(dòng)了學(xué)校全面發(fā)展;自主評(píng)估為教職工實(shí)質(zhì)參與學(xué)校管理搭建平臺(tái)，處處以人為本，尊重教師的權(quán)益，注重溝通宣傳，努力達(dá)成共識(shí)，充分調(diào)動(dòng)了教師對學(xué)校發(fā)展的主人翁意識(shí)，促進(jìn)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

三、工作成績顯著，有效持續(xù)發(fā)展。

為使校務(wù)公開真正達(dá)到預(yù)期的目的，工作更加合理有序地開展，學(xué)校公開形式有全教會(huì)、行政會(huì)議、公開欄、網(wǎng)絡(luò)等，同時(shí)也運(yùn)用教師大會(huì)通報(bào)等形式公布。基本形成了對內(nèi)和對外公開相結(jié)合，部分公開與全面公開相銜接，過程公開與結(jié)果公開相協(xié)調(diào)的工作格局。自我校推行校務(wù)公開制度以來，本著自覺自愿的精神和真心實(shí)意、實(shí)實(shí)在在的態(tài)度，不斷探索完善校務(wù)公開的制度、途徑、方式，校務(wù)公開取得了明顯成效。

為方便群眾監(jiān)督，增強(qiáng)工作透明度為原則，接受廣大家長、學(xué)生和社會(huì)人事的監(jiān)督。學(xué)校還設(shè)立了舉報(bào)箱、監(jiān)督電話，校長辦公熱線，對學(xué)校存在的問題，教師教學(xué)情況，學(xué)生或家長可以通過校長信箱和熱線直接向校長反映或陳述自己的觀點(diǎn)和想法，方便每位師生、家長明明白白的監(jiān)督學(xué)校的各項(xiàng)工作。公開率達(dá)到100%。

效果喜人。一是隨著普陀區(qū)的逐步深入和水平的不斷提高，全教會(huì)制度逐步趨于完善，全教會(huì)的議題越來越緊貼學(xué)校的中心和教職工的實(shí)際，其地位和作用在基層已悄然提升。作為學(xué)校、和的基本制度和校務(wù)公開工作的主要載體，發(fā)揮了越來越重要的作用，得到了基層黨政領(lǐng)導(dǎo)和教職工的充分肯定。許多決策討論后，完善了，更有利于事業(yè)的發(fā)展;透明了、理解了，學(xué)校的方方面面就和諧了。如：全教會(huì)上，大家都踴躍發(fā)言，一致認(rèn)為校長這份新學(xué)年學(xué)校計(jì)劃制訂得很詳細(xì)，對新學(xué)年的發(fā)展工作進(jìn)行了安排，特別是學(xué)校發(fā)展這部分，是新五年規(guī)劃實(shí)施完成的第二年，為聚焦學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)，創(chuàng)設(shè)愉悅的'學(xué)習(xí)環(huán)境，提升辦學(xué)品質(zhì)，創(chuàng)建新優(yōu)質(zhì)學(xué)校做了部署。學(xué)習(xí)后，使每位教師明確了各自的奮斗目標(biāo)，一致舉手同意這份學(xué)校計(jì)劃，大會(huì)非常成功的閉幕。二是全教會(huì)制度的實(shí)施，促進(jìn)了基層黨政領(lǐng)導(dǎo)民主意識(shí)不斷增強(qiáng)，加強(qiáng)的自覺性越來越高。全教會(huì)的已經(jīng)從執(zhí)行上級(jí)規(guī)定，逐步成為學(xué)校自身管理，自我完善的內(nèi)在需求。如：自主評(píng)估為教職工實(shí)質(zhì)參與學(xué)校管理搭建平臺(tái)，處處以人為本，尊重教師的權(quán)益，注重溝通宣傳，能力達(dá)成共識(shí)，充分調(diào)動(dòng)了教師對學(xué)校發(fā)展的主人翁意識(shí)，促進(jìn)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。三是全教會(huì)的四項(xiàng)基本職權(quán)得到了較好的落實(shí)，得到教職工的認(rèn)可。調(diào)查中，教職工對全教會(huì)、校務(wù)公開民主管理工作滿意率達(dá)100%。

實(shí)行校務(wù)公開，為我校的轉(zhuǎn)型發(fā)展注入了新的活力，形成了發(fā)展的共識(shí)。校務(wù)公開后，學(xué)校中人與人之間的理解與支持加強(qiáng)了，極大地改善了干群關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，提高了依法辦事，民主管校的自覺性，增進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)，得到了廣大教職工的信任。校務(wù)公開，促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量提高。實(shí)行校務(wù)公開，有力地推動(dòng)了學(xué)校民主管校的發(fā)展，對學(xué)校所開展的工作所作的報(bào)告，及時(shí)交流，再付諸實(shí)施，真正體現(xiàn)了校務(wù)公開的實(shí)質(zhì)性積極意義。全校形成了一種寬松、和諧、奮進(jìn)的氛圍，學(xué)校的教育教學(xué)水平不斷提高，學(xué)校的改革發(fā)展取得了豐碩的成果。

學(xué)校被評(píng)為普陀區(qū)首屆文明校園;普陀區(qū)園丁獎(jiǎng);20_年度普陀區(qū)教育系統(tǒng)先進(jìn)教工之家;20_年度工會(huì)經(jīng)審工作合格單位等稱號(hào)。正是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)這種以身作則的表率影響和民主的工作作風(fēng)，使我校上下心齊、勁足、氣順，全體教職工精神振奮，腳踏實(shí)地的努力工作，加大推行校務(wù)公開、民主治校的力度，加快改革發(fā)展的步伐，正向著區(qū)新優(yōu)質(zhì)校的目標(biāo)奮勇邁進(jìn)。

今后，我們回民小學(xué)將繼續(xù)大力推行校務(wù)公開制度，加強(qiáng)民主監(jiān)督，促進(jìn)廉政建設(shè)，特別是要多摸索、多實(shí)踐，不斷完善校務(wù)公開制度，增強(qiáng)校務(wù)公開的實(shí)效，切實(shí)提高學(xué)校民主管理的水平。

小學(xué)校務(wù)公開內(nèi)容篇二

20xx年秋季，xxx小學(xué)把鞏固和深化校務(wù)公開工作作為提高“科學(xué)決策、民主管理、有效監(jiān)督”水平的長效機(jī)制，按照上級(jí)的有關(guān)部署和要求，完善制度，規(guī)范運(yùn)行，強(qiáng)化監(jiān)督，全面深入推進(jìn)校務(wù)公開，取得了明顯的成效?，F(xiàn)總結(jié)如下：

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子把校務(wù)公開工作視作加強(qiáng)學(xué)校民主建設(shè)、凝聚教職工力量的重要途徑，深入開展校園“陽光工程”。切實(shí)把校務(wù)公開工作擺上學(xué)校的重要議事日程，把校務(wù)公開工作貫穿于學(xué)校各項(xiàng)日常工作之中常抓不懈。我們改革原來的行政議事模式，力推“校務(wù)智囊會(huì)”議事，要求五名公辦教師全部出席周一的行政議事，實(shí)行重大事項(xiàng)民主商議制度，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)集體的重要作用；其次是把學(xué)校工作分口切塊，進(jìn)一步明確權(quán)責(zé)，推動(dòng)“權(quán)、責(zé)”相符的部門責(zé)任制度，加強(qiáng)溝通協(xié)作，強(qiáng)調(diào)大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，群策群力、科學(xué)發(fā)展學(xué)校。

學(xué)校堅(jiān)持把學(xué)校工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，教職工和社會(huì)關(guān)心的熱點(diǎn)問題，作為校務(wù)公開的重點(diǎn)內(nèi)容。在人事安排方面，我們在暑假就印發(fā)了《教師任職意愿采集表》，就教師個(gè)人素質(zhì)及任課、行政工作兼職意愿等方面的信息進(jìn)行摸底，采集。盡可能以此為依據(jù)科學(xué)地安排好學(xué)校人事；在教職工切身利益的重大事項(xiàng)方面，我們都在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上開會(huì)研究后決定。如我們在期初就修正、完善了《教師績效獎(jiǎng)金考評(píng)制度》并公示，然后結(jié)合常規(guī)工作月結(jié)周評(píng)和教師績效獎(jiǎng)金每月自評(píng)制度的扎實(shí)推動(dòng)，激發(fā)教師的工作積極性，最大限度地促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作科學(xué)、有序運(yùn)轉(zhuǎn)；在收費(fèi)方面，我們堅(jiān)持每學(xué)期開學(xué)初在校務(wù)公開欄公開上級(jí)相關(guān)收費(fèi)文件，廣泛宣傳晉江市“義務(wù)教育階段學(xué)校免收學(xué)雜費(fèi)及教科書費(fèi)”的相關(guān)政策，主動(dòng)接受學(xué)生、家長和社會(huì)的監(jiān)督。對有關(guān)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、收費(fèi)、招生、財(cái)務(wù)、人事任免、師生評(píng)先、以及大宗物資、器材、教材的采購，招投標(biāo)等工作。都盡量做到會(huì)議公開和文字公開相結(jié)合，對內(nèi)公開與對外公開相結(jié)合，上墻公開和意見采集相結(jié)合，內(nèi)容詳實(shí)，貼近群眾，自覺接受群眾的監(jiān)督。

學(xué)校重視公開渠道建設(shè)，逐步完善校務(wù)公開的基本載體和設(shè)施。除設(shè)有對內(nèi)、對外兩個(gè)校務(wù)公開欄外，還在校門處設(shè)置“校長信箱”并通過發(fā)放意見調(diào)查問卷、“三滿意”評(píng)師問卷及時(shí)聽取、收集家長對學(xué)校改革發(fā)展的意見和建議，鼓勵(lì)廣大師生積極關(guān)心學(xué)校的改革和發(fā)展，積極為學(xué)校的改革和發(fā)展進(jìn)策獻(xiàn)言。這些工作最大限度地保證了學(xué)校各種改革方案的順利實(shí)施，保障了依法治校工作的進(jìn)展。

學(xué)校嚴(yán)格落實(shí)財(cái)經(jīng)制度。把校務(wù)公開的過程性材料按月整理歸檔，并對一學(xué)期來的校務(wù)公開工作認(rèn)真總結(jié)、反思。這些做法進(jìn)一步推動(dòng)了校務(wù)公開工作的深入開展。一年來，本校校務(wù)公開工作不斷得到鞏固和深化，學(xué)校行政人員普遍提高了校務(wù)公開的自覺性。同時(shí)，廣大教職工民主管理意識(shí)也大大增強(qiáng)，這正面促進(jìn)了學(xué)校的民主管理，推進(jìn)了依法治校的進(jìn)程，維護(hù)了師生員工的合法權(quán)益。也為端正校風(fēng)，推動(dòng)權(quán)責(zé)明晰的科學(xué)管理創(chuàng)造了條件，讓廣大教職員工“知校事，明已責(zé)”，為構(gòu)建和諧校園奠定良好的基礎(chǔ)。

在看到成績的同時(shí)，我們也清醒地看到，校務(wù)工作中還存在著一些問題和不足。今后，我們將繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行校務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定，針對校務(wù)公開工作的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題，在思想認(rèn)識(shí)上、工作內(nèi)涵上、公開形式上不斷創(chuàng)新，提高主動(dòng)性，增強(qiáng)實(shí)效性，進(jìn)一步把校務(wù)公開工作引向深入。

小學(xué)校務(wù)公開內(nèi)容篇三

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，為此我們要做好回顧，寫好總結(jié)?？偨Y(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編為大家收集的屯東小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

本學(xué)期，我校結(jié)合實(shí)際以教職工大會(huì)為基本形式，積極推進(jìn)校務(wù)公開，接受全體教職工的監(jiān)督，密切干群聯(lián)系，從而最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，有效地推進(jìn)了學(xué)校的各項(xiàng)工作深入開展。

我們根據(jù)學(xué)校的實(shí)際，制定了《xx小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施方案》，方案較詳盡地闡述了校務(wù)公開指導(dǎo)思想、組織機(jī)構(gòu)、公開內(nèi)容、公開形式、公開程序等，具有可操作性。校務(wù)公開使教職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督在制度上得到了保證。

要真正發(fā)揮教職工大會(huì)的作用，就必須提高教職工大會(huì)的質(zhì)量。學(xué)校的重大事宜、規(guī)章制度、涉及到教職工切身利益的政策，必須提交教職工大會(huì)審議，表決。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教職工大會(huì)十分重視。

（一）公開形式：

我校一貫堅(jiān)持民主公開的形式主要有：教大會(huì)，每周教師例會(huì)，行政班子會(huì)議決定，黨政工團(tuán)隊(duì)聯(lián)席會(huì)議研究，年級(jí)組長會(huì)議討論，校務(wù)公開欄，家長會(huì)，學(xué)生集會(huì)、校園網(wǎng)，qq群，小黑板等多種途徑。

（二）公開內(nèi)容：

1、公開學(xué)校重大決策。如學(xué)校的工作計(jì)劃及學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、奮斗目標(biāo)、辦學(xué)特色以及學(xué)校內(nèi)部管理體制等。這些關(guān)系到學(xué)校發(fā)展或與教職工密切相關(guān)的重要內(nèi)容都要經(jīng)過教大會(huì)審議通過并及時(shí)公開。比如我校的考核方案中老師們對考核計(jì)分、各類得獎(jiǎng)的獎(jiǎng)勵(lì)、代課費(fèi)等提出了不同的意見，并充分地說明理由。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在廣泛地聽取意見后，作了重新修改并在教大會(huì)上進(jìn)行審議，最后獲得了職工們的一致通過。

2、公開學(xué)校的財(cái)務(wù)收支情況。學(xué)校在認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)政策，合理使用經(jīng)費(fèi)的同時(shí)，每月列出學(xué)生食堂收支清單，每月老師的加班費(fèi)，并在教大會(huì)上作財(cái)務(wù)工作報(bào)告。辦學(xué)收費(fèi)嚴(yán)格按上級(jí)要求執(zhí)行，不多收一分錢，并做到及時(shí)公開張貼告知家長。

3、公開招生、轉(zhuǎn)學(xué)情況。

4、公開學(xué)校基建維修等項(xiàng)目的情況。校長對學(xué)校建造維修的進(jìn)程，經(jīng)費(fèi)的使用情況在全體教師會(huì)議上予以公布，讓老師們對學(xué)校的擴(kuò)展工程也能了如指掌。

5、教師的職稱評(píng)定及評(píng)優(yōu)情況公示。教師的職稱評(píng)定是老師們非常敏感的問題，為此學(xué)校專門成立職評(píng)小組，然后公示職評(píng)的條件，再對符合條件的.老師進(jìn)行審議，通過民主評(píng)議以及各項(xiàng)指標(biāo)打分最后落實(shí)職評(píng)人員，并進(jìn)行述職、公示，接受全體老師的監(jiān)督。對于各級(jí)各類評(píng)優(yōu)、評(píng)先的對象、條件、名額、上報(bào)人選都及時(shí)公開。年度考核程序規(guī)范，全體教師參與評(píng)議，并公開結(jié)果。

6、公開學(xué)生就餐費(fèi)收支情況。我校制訂了嚴(yán)格的收費(fèi)制度，每月嚴(yán)格按照收費(fèi)金額進(jìn)行收費(fèi)。并及時(shí)向家長公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和投訴電話，接受社會(huì)和家長的監(jiān)督，嚴(yán)格杜絕亂收費(fèi)。對于特殊情況的學(xué)生經(jīng)核實(shí)有一定困難，學(xué)校作適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助，其名單和金額都予以公示。在每月末向每位家長公布就餐費(fèi)收支清單。做到收支分明，家長滿意。

校務(wù)公開并不僅僅在于形式，而在于它的內(nèi)涵。通過形式，我們要達(dá)到的是凝聚人心。

1、校務(wù)公開縮短了教職工之間、領(lǐng)導(dǎo)與老師之間的距離。大家都以學(xué)校榮為自己榮，一切為了學(xué)校的發(fā)展而努力工作。

2、校務(wù)公開提高了學(xué)校辦學(xué)的透明度。廣大教職工對學(xué)校的事不但知其然，而且知其所以然，把學(xué)校當(dāng)成自己的家。

3、校務(wù)公開增強(qiáng)了干群關(guān)系的親和力。進(jìn)一步提高了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)貫徹“全心全意依靠教職工辦學(xué)”方針的思想認(rèn)識(shí)，暢通和密切了黨群關(guān)系、干群關(guān)系。校務(wù)公開增強(qiáng)了教職工的凝聚力。大家把學(xué)校的發(fā)展與個(gè)人的命運(yùn)聯(lián)系在一起，逐漸形成了“膠乳相融，榮辱與共”的團(tuán)結(jié)奮斗、無私奉獻(xiàn)的工作氛圍，現(xiàn)在學(xué)校的每位老師都感到有壓力，但這種壓力并不完全來自于外部，而是出于每個(gè)人的工作責(zé)任心和主人翁的意識(shí)。

我們決心不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神，把校務(wù)公開工作扎扎實(shí)實(shí)地開展下去，真正做到源頭公開，過程公開，結(jié)果公開。并做到公開的完整性，公開的真實(shí)性，公開的規(guī)范性。為創(chuàng)造xx小學(xué)明天的輝煌，同心同德，共同努力。

小學(xué)校務(wù)公開內(nèi)容篇四

2、政務(wù)公開公示的內(nèi)容包括：制度、收費(fèi)、帳目、競聘、晉級(jí)、評(píng)優(yōu)、入黨、提干等，切實(shí)做好民主監(jiān)督。

3、堅(jiān)決執(zhí)行國家規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，簽定制止“三亂”責(zé)任書，做到責(zé)任到人。

4、每學(xué)期以“家長一封信”的'形式向家長匯報(bào)一學(xué)期來的工作情況、收費(fèi)情況、行風(fēng)建設(shè)情況等，征得社會(huì)、家長、學(xué)生的監(jiān)督。

小學(xué)校務(wù)公開內(nèi)容篇五

1、職代會(huì)民主評(píng)議干部的對象是單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員,重點(diǎn)是單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)。

2、民主評(píng)議單位領(lǐng)導(dǎo)干部一年進(jìn)行一次，形成制度。

3、職代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部，以領(lǐng)導(dǎo)班子與領(lǐng)導(dǎo)成員的.任期目標(biāo)和崗位責(zé)任制為依據(jù)，對領(lǐng)導(dǎo)班子集體和領(lǐng)導(dǎo)成員的個(gè)人表現(xiàn)包括德、能、勤、績進(jìn)行全面評(píng)議。

4、職代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部與人事制度改革和考核領(lǐng)導(dǎo)班子相結(jié)合。

5、經(jīng)民主評(píng)議和測評(píng)優(yōu)秀的干部，建議給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對不勝任、不稱職或違法亂紀(jì)的干部建議調(diào)整工作崗位或給予組織處理。

6、民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由職工代表大會(huì)主席團(tuán)組織實(shí)施。工會(huì)作為職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部的具體工作。

小學(xué)校務(wù)公開內(nèi)容篇六

為加強(qiáng)學(xué)校民主政治建設(shè)，保障教職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，促進(jìn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、管理人員廉潔自律，規(guī)范中小學(xué)校務(wù)公開，增強(qiáng)校務(wù)的透明度，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合我縣中小學(xué)校的實(shí)際，制定本辦法。

第二條。

本辦法所稱的校務(wù)，是指中小學(xué)在進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)和實(shí)施管理過程中所產(chǎn)生的事務(wù)及其有關(guān)信息。

第三條。

第四條。

實(shí)行校務(wù)公開，應(yīng)當(dāng)遵循合法、及時(shí)、真實(shí)和公正的原則，不得泄露國家秘密、商業(yè)秘密;不得公開法律、法規(guī)禁止公開的其他事項(xiàng);不得損害學(xué)校的合法權(quán)益;不得侵犯他人隱私。

第五條。

健全和完善教職工代表大會(huì)制度，充分發(fā)揮教(職)代會(huì)在校務(wù)公開工作中的主渠道作用。

第六條。

學(xué)校應(yīng)向本校教職工公開以下校務(wù)：

1.學(xué)校重大事項(xiàng)的決策和執(zhí)行情況，學(xué)校規(guī)章制度的制定和修改等;。

2.學(xué)校的年度工作計(jì)劃及其執(zhí)行情況;。

3.年度資產(chǎn)管理和資產(chǎn)變動(dòng)情況;。

6.學(xué)校行政管理干部的選拔任用的條件、程序和結(jié)果;。

7.教職工年度考核和評(píng)優(yōu)、評(píng)先的條件、程序和結(jié)果;。

8.大宗物資采購、成套或貴重設(shè)備購置、大額度資金使用情況;。

9.校舍建設(shè)的立項(xiàng)、工程招標(biāo)、建設(shè)進(jìn)度和驗(yàn)收結(jié)算情況;。

10.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部和黨政工作人員遵守廉潔自律規(guī)定的情況和民主評(píng)議情況;。

11.學(xué)校教職工實(shí)行計(jì)劃生育情況;。

12.外出學(xué)習(xí)考察、培訓(xùn)及其有關(guān)費(fèi)用支出情況;。

13.承諾辦理的事項(xiàng)及其完成情況;。

14.按上級(jí)有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開或上級(jí)教育行政部門要求公開的其他內(nèi)容。

第七條。

向?qū)W生、家長、社會(huì)公開的事項(xiàng)：

1.學(xué)校規(guī)劃、辦學(xué)目標(biāo)、重大決策及辦學(xué)成果;。

3.學(xué)生資助政策、標(biāo)準(zhǔn)、申報(bào)審批程序及結(jié)果;。

4.招生的政策、指標(biāo)、程序;。

6.考試的規(guī)程、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)果，但不得對義務(wù)教育階段學(xué)生進(jìn)行考試成績排名;。

7.學(xué)校重大突發(fā)事件和處理情況;。

8.按上級(jí)有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開或上級(jí)教育行政部門要求公開的其他內(nèi)容。

第八條。

凡向社會(huì)公開的校務(wù)，都要同時(shí)在校內(nèi)公開。

第九條。

第十條。

教代會(huì)閉會(huì)期間，按照本辦法規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開的校務(wù)，學(xué)校可采取以下幾種形式予以公開：

(一)召開校情通報(bào)會(huì)。

根據(jù)公開內(nèi)容確定對象，及時(shí)召集相關(guān)人員(教職工代表、全體教職工、退(離)休教職工、各級(jí)人大代表、政協(xié)委員、民主黨派人士、社會(huì)各界人士或?qū)W生家長代表等)，通報(bào)校務(wù)公開情況。

(二)設(shè)立專欄。

學(xué)校在校園醒目位置設(shè)立固定公開欄。

(三)書面公告。

印發(fā)校務(wù)公開簡報(bào)、公開信、給家長一封信、書面通知等。

(四)其它形式。

通過領(lǐng)導(dǎo)接待日、校長信箱、學(xué)校開放日或校園局域網(wǎng)等其他便于教職工和社會(huì)知曉的形式公開校務(wù)。

第十一條。

按規(guī)定應(yīng)提交教職工代表會(huì)議審議通過的校務(wù)，應(yīng)在正式公開前提交教職工代表會(huì)議審議通過。一般的校務(wù)事項(xiàng)由校務(wù)公開辦公室根據(jù)實(shí)際情況，依照法律、法規(guī)和政策的有關(guān)要求，提出公開的具體方案，由校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組對方案進(jìn)行審查、補(bǔ)充、完善，由主要領(lǐng)導(dǎo)簽字，通過校務(wù)公開欄等形式及時(shí)公開。財(cái)務(wù)公開由學(xué)校經(jīng)審小組對帳目、憑證和實(shí)物、存款進(jìn)行核實(shí)，出具審核意見，經(jīng)學(xué)校主要負(fù)責(zé)人、報(bào)賬員和清帳小組成員共同簽字后按財(cái)務(wù)公開的.要求進(jìn)行公布。

第十二條。

校務(wù)公開的時(shí)間。一般的校務(wù)事項(xiàng)至少每季度公開一次，涉及教職工利益的重大問題及教職工關(guān)心的事項(xiàng)及時(shí)公開。財(cái)務(wù)計(jì)劃年初公布，財(cái)務(wù)收支情況每學(xué)期末工作結(jié)束時(shí)公布，財(cái)務(wù)收支、財(cái)產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)年終時(shí)公布，應(yīng)收款、應(yīng)付款必要時(shí)應(yīng)及時(shí)進(jìn)行專題公布，學(xué)校收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，每學(xué)期按物價(jià)部門有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公布。

第十三條。

每次校務(wù)公開后，校務(wù)公開辦公室要及時(shí)收集教職工群眾對校務(wù)公開的意見和建議，對群眾提出的疑問和要求，學(xué)校要及時(shí)答復(fù)，確有問題及時(shí)整改，整改后將結(jié)果再次公布，使群眾滿意。

第十四條。

做好下列校務(wù)公開材料書面或電子文本的收集、整理和歸檔工作，每學(xué)期匯總一次。

4.教代會(huì)會(huì)議記錄和有關(guān)資料匯編。

第十五條。

每學(xué)年做好校務(wù)公開滿意度測評(píng)工作和校務(wù)公開工作專題總結(jié)。

第十六條。

各中小學(xué)建立5—7人組成的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組長由校長擔(dān)任，工會(huì)主席任副組長，成員從學(xué)校黨、政、工、團(tuán)、教代會(huì)、財(cái)務(wù)人員中民主選舉產(chǎn)生。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由工會(huì)主席兼任，負(fù)責(zé)校務(wù)公開具體事務(wù)。

第十七條。

校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)嚴(yán)格對公開內(nèi)容、范圍和公開形式的審核。防止因公開內(nèi)容不當(dāng)、適用范圍不當(dāng)、形式采用不當(dāng)造成泄密事件或引起不穩(wěn)定因素。

第十八條。

各中小學(xué)成立由黨支部(黨總支)委員和工會(huì)、共青團(tuán)、教職工代表等組成的校務(wù)公開監(jiān)督小組，對本校的校務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督，定期對校務(wù)公開工作進(jìn)行檢查和評(píng)議;建立校務(wù)公開認(rèn)可制度，在年終或年初召開的教職工大會(huì)上對校務(wù)公開的滿意度進(jìn)行測評(píng);檢查、評(píng)議和測評(píng)結(jié)果及時(shí)向有關(guān)人員和組織通報(bào)，同時(shí)報(bào)告縣教育局。

第十九條。

縣教育局主要通過以下方式對中小學(xué)校務(wù)公開工作開展情況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題，責(zé)令及時(shí)整改，并將檢查情況作為教育局年終對學(xué)校工作目標(biāo)考核的重要依據(jù)。

2.在學(xué)校內(nèi)部開展評(píng)議活動(dòng)，聽取教職工對校務(wù)公開工作的意見;。

3.設(shè)立校務(wù)公開咨詢投訴電話和信箱，及時(shí)糾正和調(diào)查處理違規(guī)行為，并向投訴人通報(bào)處理情況。

第二十條。

對嚴(yán)格遵照本辦法推行校務(wù)公開，管理規(guī)范成效顯著，教職工滿意的學(xué)校，縣教育局將給予通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十一條。

學(xué)校隱匿應(yīng)公開的校務(wù)或公開虛假的校務(wù)，或者泄露國家機(jī)密、商業(yè)秘密、個(gè)人隱私，給有關(guān)人員或組織造成經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重傷害的，應(yīng)當(dāng)依法予以賠償;給學(xué)校造成損失的，應(yīng)當(dāng)追究主要責(zé)任人的責(zé)任。

第二十二條。

在校務(wù)公開中工作不力或不稱職的干部，給予批評(píng)教育;對弄虛作假、打擊報(bào)復(fù)、侵犯教職工民主權(quán)利等行為給予嚴(yán)肅查處。

第二十三條。

各中小學(xué)和有關(guān)單位可根據(jù)本辦法，結(jié)合實(shí)際，制定具體的校務(wù)公開實(shí)施方案，并報(bào)上級(jí)教育部門備案。

第二十四條。

民辦中小學(xué)和民辦幼兒園等學(xué)前教育機(jī)構(gòu)的校務(wù)公開工作按照《民辦教育促進(jìn)法》和《民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條。

本試行辦法由沙灣縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

第二十六條。

本試行辦法從發(fā)布之日起施行。

考評(píng)時(shí)間：xx年xx月xx日。

考核項(xiàng)目。

考核內(nèi)容。

權(quán)重。

自評(píng)分。

考評(píng)分。

備注。

組織機(jī)構(gòu)。

成立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，成員構(gòu)成符合規(guī)定，定期召開會(huì)議研究部屬校務(wù)公開工作，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

成立校務(wù)公開工作辦公室，成員構(gòu)成符合規(guī)定，切實(shí)履行職責(zé)。

公開形式。

教代會(huì)閉會(huì)期間，堅(jiān)持召開校情通報(bào)會(huì)，使校務(wù)公開經(jīng)?；?/p>

設(shè)立固定公開欄，及時(shí)更新內(nèi)容，使校務(wù)公開及時(shí)化。

采用其他便于教職工和社會(huì)知曉的形式公開校務(wù)，使校務(wù)公開形式多樣化。

根據(jù)校務(wù)公開內(nèi)容恰當(dāng)選擇公開范圍和形式，避免校務(wù)公開的隨意性。

公開內(nèi)容。

校務(wù)公開內(nèi)容全面。按《沙灣縣中小學(xué)校務(wù)公開管理制度》規(guī)定應(yīng)予公開的內(nèi)容均在校務(wù)公開過程中得到反映。

8校務(wù)公開重點(diǎn)突出。涉及學(xué)校管理和改革發(fā)展的重大決策、事關(guān)教職工切身利益的重大問題、涉及學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重大問題予以重點(diǎn)公開。

公開程序。

制定校務(wù)公開計(jì)劃，根據(jù)實(shí)際細(xì)化公開內(nèi)容，明確公開形式、公開時(shí)間和責(zé)任人。

監(jiān)督機(jī)制。

成立校務(wù)公開監(jiān)督小組，對本校的校務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督，定期對校務(wù)公開工作進(jìn)行檢查和評(píng)議，并及時(shí)將檢查和評(píng)議結(jié)果向有關(guān)人員和組織通報(bào)，同時(shí)報(bào)告縣教育局。

建立測評(píng)認(rèn)可制度，組織教職工對校務(wù)公開的滿意認(rèn)可度進(jìn)行測評(píng)。

檢查、評(píng)議和測評(píng)結(jié)果及時(shí)向有關(guān)人員和組織通報(bào)，同時(shí)報(bào)告縣教育局。

效果評(píng)價(jià)。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政，無違法違紀(jì)問題。

教職工無群體xx等重大不穩(wěn)定事件發(fā)生。

10在公開內(nèi)容、公開形式和監(jiān)督落實(shí)等方面有創(chuàng)新，有特色，值得借鑒和推廣。

合計(jì)100。

小學(xué)校務(wù)公開內(nèi)容篇七

堅(jiān)持做好校務(wù)公開有利于規(guī)范辦學(xué)行為，堅(jiān)持民主管理、依法治校原則，把廣大教職員工和社會(huì)大眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)真正落到實(shí)處，確保教育教學(xué)工作健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展。下面是本站小編整理的小學(xué)校務(wù)公開。

希望對大家有所幫助!

為了推動(dòng)校務(wù)公開工作深入開展，規(guī)范辦學(xué)行為，堅(jiān)持民主管理，加強(qiáng)學(xué)校廉政建設(shè)，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，保證和維護(hù)全校師生的合法權(quán)益，提高學(xué)校行政管理效能，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的開展，特制定本年度學(xué)校校務(wù)公開計(jì)劃。

一、工作目標(biāo)。

進(jìn)一步加強(qiáng)校務(wù)公開工作，全面推行校務(wù)公開制度，加大教職工對學(xué)校工作參與和監(jiān)督的力度，密切黨群、干群關(guān)系，調(diào)動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部和全體教師的積極性;深化內(nèi)部管理體制改革，規(guī)范辦事行為，提高工作水平，提高教職工依法治校、依法治教的自覺性;樹立教師公正、高效、廉潔的良好形象。

1、深入黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)校民主管理，把推行校務(wù)公開工作列入學(xué)校重要議事日程。

2、進(jìn)一步提高校務(wù)公開公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員、校務(wù)公開監(jiān)督小組成員的責(zé)任制。

3、學(xué)校要本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真組織實(shí)施，堅(jiān)持克服形式主義，確保校務(wù)公開健康、穩(wěn)步、有序、順利推行。

4、學(xué)校要認(rèn)真制定有關(guān)校務(wù)公開的各項(xiàng)制度，建好臺(tái)賬資料，并及時(shí)做好有關(guān)校務(wù)公開信息的采集工作，及時(shí)做好臺(tái)賬記錄。

5、繼續(xù)做好學(xué)校對內(nèi)對外的公開欄、校長信箱等有效的公開欄目，充分利用校園網(wǎng)，進(jìn)一步做到校務(wù)公開的系統(tǒng)化、網(wǎng)絡(luò)化、規(guī)范化。

二、公開的主要內(nèi)容。

凡是與學(xué)校管理、改革密切相關(guān)和涉及教職工及學(xué)生切身利益的重要事項(xiàng)，依照法律法規(guī)和政策規(guī)定必須公開或社會(huì)、家長普遍關(guān)心，學(xué)校認(rèn)為有必要向社會(huì)公開的事項(xiàng)，原則上都要采取適當(dāng)方式和程序在一定范圍內(nèi)公開。其基本內(nèi)容有：

(一)、向社會(huì)、家長公開的事項(xiàng)。

1、辦學(xué)情況。主要包括學(xué)校管理制度、發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)條件和辦學(xué)成果等。

2、收費(fèi)情況。嚴(yán)格按上級(jí)收費(fèi)規(guī)定的收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公示。

3、招生情況。主要包括招生計(jì)劃、政策文件、招生計(jì)劃的完成情況。

4、學(xué)生管理情況。學(xué)生管理制度，學(xué)生集體、個(gè)人評(píng)先評(píng)優(yōu)推薦辦法及各班級(jí)、個(gè)人獎(jiǎng)懲情況等涉及學(xué)生切身利益的事項(xiàng)。

(二)向教職工公開的主要事項(xiàng)。

1、學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、師資隊(duì)伍建設(shè)、校園規(guī)劃、建設(shè)及其實(shí)施情況等。

2、辦事公開。學(xué)校周工作安排，教學(xué)教研活動(dòng)，重大教育教學(xué)活動(dòng)及時(shí)公開，讓教師做到心中有數(shù)。

3、教師職稱評(píng)聘公開。學(xué)校教師職稱評(píng)聘，嚴(yán)格按上級(jí)要求做到“四公開”。向教師公布任職條件，公布學(xué)校職評(píng)小組名單，公布申報(bào)人員名單，公布參評(píng)考核情況和推薦上報(bào)名單。

4、崗位聘任、評(píng)先評(píng)優(yōu)公開。教師工引進(jìn)錄用、崗位聘任、評(píng)先評(píng)優(yōu)、繼續(xù)教育、教職工年度考核辦法和結(jié)果等。

5、財(cái)務(wù)管理公開。學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)決算及各類辦學(xué)收入、社會(huì)捐款物的使用與管理，收支情況每月公示一次。

6、學(xué)校教學(xué)添置、采購、各類基建工程和修繕項(xiàng)目的立項(xiàng)、預(yù)算、招投標(biāo)、驗(yàn)收以及決算、審計(jì)等。

7、學(xué)校教師輪崗、交流、考核情況，領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律，年度述職和評(píng)議情況。

8、績效工資的發(fā)放及時(shí)公示，及時(shí)聽取教職工的意見和建議。

9、其他依照法律法規(guī)和政策規(guī)定必須公開或師生員工普遍關(guān)心的事項(xiàng)。

三、推行校務(wù)公開的途徑和形式。

1、在校領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部公開。以不定期召開會(huì)議的形式來交換意見，統(tǒng)一思想，形成決議。

2、在黨內(nèi)公開。召開支委會(huì)或黨員大會(huì)形式來統(tǒng)一思想形成決議以及匯報(bào)工作和自律情況。

3、在中層領(lǐng)導(dǎo)干部中公開。定期召開會(huì)議，向他們通報(bào)有關(guān)情況。

4、在教職工中公開。通過在學(xué)校中心地帶設(shè)立公示欄或召開教職工代表大會(huì)或教師大會(huì)公開。

5、對社會(huì)辦事公開。主要通過公示欄、家長會(huì)、告家長書、網(wǎng)上等形式向社會(huì)和群眾公開，接受社會(huì)監(jiān)督，聽取人民群眾意見。

6、加強(qiáng)對校務(wù)公開的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查。

校務(wù)公開涉及面廣，政策性強(qiáng)。為此將繼續(xù)保持由黨支部領(lǐng)導(dǎo)，行政主抓，工會(huì)協(xié)調(diào)監(jiān)督，業(yè)務(wù)部門各負(fù)其責(zé)，師生員工積極參與的工作格局。成立由校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，成立由工會(huì)、教職工代表組成的校務(wù)公開監(jiān)督小組，明確相應(yīng)的職責(zé)，并建立“校長是第一責(zé)任人，部門是第一執(zhí)行人，工會(huì)是第一監(jiān)督人，教職工是第一評(píng)價(jià)人”的校務(wù)公開責(zé)任制。繼續(xù)實(shí)行校務(wù)公開臺(tái)帳制度，對群眾、學(xué)生舉報(bào)、投訴的問題要及時(shí)調(diào)查處理，并在適當(dāng)范圍內(nèi)公布調(diào)查處理結(jié)果。要充分發(fā)揮工會(huì)在校務(wù)公開中的作用。建立和完善教職工代表大會(huì)對校務(wù)公開情況進(jìn)行評(píng)議的制度。

為執(zhí)行上級(jí)關(guān)于實(shí)行“校務(wù)公開”的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)我校民主化、科學(xué)化管理，保證黨的路線、方針、政策在基層單位的貫徹執(zhí)行，健全和完善校長負(fù)責(zé)制，發(fā)揮全校教職工主人翁責(zé)任感，促進(jìn)我校的改革和發(fā)展，特制定我校校務(wù)公開實(shí)施方案。

組長：徐貴楊副組長：羅衛(wèi)東李海鳳。

組員：段淑萍陳芝慧沈艷梅黎本俊楊永德。

負(fù)責(zé)對學(xué)校校務(wù)公開執(zhí)行情況的指導(dǎo)和檢查，對校務(wù)公開情況予以監(jiān)督。

2、財(cái)務(wù)中各項(xiàng)收入及大額經(jīng)費(fèi)支出等;。

3、學(xué)校評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)罰情況;。

4、教師績效考核分配情況;。

5、教職工計(jì)劃生育情況;。

校務(wù)會(huì)、教職工會(huì)議、校務(wù)公開欄;。

校長根據(jù)實(shí)際情況在校務(wù)班子等不同層次的范圍內(nèi)，主持會(huì)議，并對學(xué)校重大問題進(jìn)行集體商議，后召開教師會(huì)議進(jìn)行討論，最后由校長決策。

六、公開內(nèi)容的實(shí)施辦法：

(一)學(xué)校重大發(fā)展規(guī)劃等情況公開的實(shí)施辦法。

1、學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，人事制度改革方案、各項(xiàng)制度的修訂方案，學(xué)校要在聽取群眾意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況進(jìn)行制訂。方案形成后，學(xué)校通過全體教師對規(guī)劃或方案進(jìn)行補(bǔ)充和完善，通過后正式實(shí)施。

2、學(xué)校的各項(xiàng)年度、學(xué)期計(jì)劃，學(xué)校要通過校領(lǐng)導(dǎo)班子及有關(guān)職能部門的討論，達(dá)成共識(shí)，并傳達(dá)到每一位教工。

3、行政主要領(lǐng)導(dǎo)的任期述職報(bào)告，要在全校教工大會(huì)上匯報(bào)，接受廣大教職工的監(jiān)督和評(píng)議。

4、學(xué)校的年度計(jì)劃執(zhí)行情況，要在年末全校教工大會(huì)上總結(jié)，肯定成績，指出不足。

(二)學(xué)校財(cái)務(wù)中各項(xiàng)收支情況公開的實(shí)施辦法。

1、年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)進(jìn)行討論，盡可能地合理安排各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

2、學(xué)?？冃Э己耍瑧?yīng)及時(shí)召開教代會(huì)討論通過。

3、每學(xué)期末學(xué)校應(yīng)將經(jīng)費(fèi)收支情況貼上校務(wù)公開欄，向教職工公布并報(bào)告。

4、校長及有關(guān)職能部門應(yīng)認(rèn)真做好解釋工作。

(三)學(xué)校評(píng)優(yōu)、晉升公開的實(shí)施辦法。

1、行政領(lǐng)導(dǎo)在教職工會(huì)議上明確評(píng)優(yōu)、晉升的條件、范圍及要求。

2、教職工根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行自薦或推薦，并提供。

事跡材料。

3、校領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)材料，結(jié)合平時(shí)考核，按“德、能、勤、績”全面公開對教師業(yè)務(wù)進(jìn)行考評(píng)。

4、有明顯異議的人選，要加強(qiáng)調(diào)查研究，認(rèn)真聽取教師的意見。

5、行政領(lǐng)導(dǎo)在教工會(huì)議上向全體教職工通報(bào)評(píng)優(yōu)、晉升人選，并簡述理由。

6、完善有關(guān)本次評(píng)優(yōu)、晉升工作的文檔材料，做到過程或文件等查有實(shí)據(jù)。

7、對教師的年度考評(píng)，應(yīng)按程序教師自評(píng)，然后學(xué)校成立考核小組對教師進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)后應(yīng)把考評(píng)結(jié)果上校務(wù)公開欄進(jìn)行公布。

8、教師職稱評(píng)聘：先由學(xué)校組織學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件，然后，上教師個(gè)人申報(bào)、述聘任，再由學(xué)科小組初評(píng)，評(píng)聘小組復(fù)評(píng)，復(fù)評(píng)結(jié)果予以公布，征求教師意見，最后由校行政會(huì)評(píng)定、上報(bào)。將上級(jí)有關(guān)文件精神及本校職務(wù)崗位職數(shù)、評(píng)聘程序、教職工任職資格與實(shí)績、評(píng)聘結(jié)果予以公布。

(四)、教職工的計(jì)生管理公開。

由校長親任組長，一名主任分管教職工的計(jì)生工作，對計(jì)生工作進(jìn)行公開管理。全體教職工的婚育、落實(shí)節(jié)育措施、查環(huán)查孕、申領(lǐng)生育計(jì)劃證、申請獨(dú)生子女證等情況應(yīng)公開。

1、凡學(xué)校計(jì)劃組織的課外教育活動(dòng)，如觀看電影、參觀等，組織者應(yīng)先征求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)意見，須向?qū)W生收費(fèi)的應(yīng)征求家長自愿并提經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，方可按實(shí)收取。

2、學(xué)生繳費(fèi)，應(yīng)嚴(yán)格按照區(qū)教育局、區(qū)物價(jià)局、和區(qū)財(cái)政局聯(lián)合下發(fā)的有關(guān)文件執(zhí)行，實(shí)行亮牌收費(fèi)，收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)均上墻公布。所經(jīng)費(fèi)應(yīng)嚴(yán)格按“收支兩條線”上交區(qū)財(cái)政局會(huì)計(jì)中心。

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)，規(guī)范校務(wù)公開的操作流程，充分調(diào)動(dòng)廣大師生和家長群眾的參與熱情，提高民主管理、民主監(jiān)督、民主決策的水平，突出校務(wù)公開的真實(shí)性和有效性，根據(jù)上級(jí)有關(guān)會(huì)議精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制訂本工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想。

以黨的精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持依法治校、民主管理和集體決策，遵循校務(wù)公開“合法性、真實(shí)性、時(shí)效性、規(guī)范性、創(chuàng)新性”的原則，注重抓中心、抓重點(diǎn)、解難題、破難關(guān)，不斷規(guī)范辦學(xué)行為，提升服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)校教育改革健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展。以求真務(wù)實(shí)的精神，推動(dòng)校務(wù)公開工作的不斷深化，為辦好人民滿意的教育創(chuàng)造良好條件。

凡是與學(xué)校管理、改革密切相關(guān)和涉及教職工切身利益的重要事項(xiàng)，原則上都要采取適當(dāng)方式和程序在一定范圍內(nèi)公開。

1.重大決策。

工作方案。

人事調(diào)整利益分配等重大決策文件時(shí)，堅(jiān)持征求意見和集體醞釀的辦法，并提交全體教職工大會(huì)討論通過實(shí)施。

2.收支管理。

嚴(yán)格依規(guī)收費(fèi)，節(jié)儉開支，凡涉及學(xué)生的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)及時(shí)向社會(huì)公示，公開收費(fèi)批準(zhǔn)文號(hào)、項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和范圍;貧困家庭學(xué)生“兩免一補(bǔ)”政策、標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)生名冊。財(cái)務(wù)管理要向教職工公開，包括財(cái)務(wù)預(yù)決算，財(cái)政撥款，收費(fèi)、創(chuàng)收，財(cái)務(wù)支出等情況;大宗物品采購公開，包括辦公、教學(xué)設(shè)備的大宗采購及相關(guān)的政府采購辦法、規(guī)定;物品添置履行“申報(bào)—研究—審批—報(bào)購—核實(shí)—?dú)w位—清查”程序，做到票、物、錢、賬相符，并在校務(wù)會(huì)上公開說明。

3.工程建設(shè)。

深入調(diào)查，聯(lián)合相關(guān)部門對工程進(jìn)行尋價(jià)、議價(jià)與定價(jià)，規(guī)范招投標(biāo)程序，對資金的使用情況作實(shí)時(shí)公開，接受監(jiān)督。

4.職務(wù)評(píng)聘。

認(rèn)真組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，按照文件的指標(biāo)要求和評(píng)聘條件，進(jìn)行公開競評(píng)(聘)，體現(xiàn)公平、公正、有說服力。

5.學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

依據(jù)相關(guān)規(guī)定和個(gè)人材料進(jìn)行逐層擇優(yōu)推薦，公示期間有異意的應(yīng)重新選拔或作出明確解釋。

6.師生獎(jiǎng)懲。

各級(jí)各類先進(jìn)榮譽(yù)、教學(xué)成果、師生獲獎(jiǎng)等的獎(jiǎng)勵(lì)范圍、對象、條件、名額、金額、程序以及對違法違紀(jì)師生的處理等都應(yīng)全面公開。

7.其他與師生、群眾密切相關(guān)的內(nèi)容。

對群眾來信來訪問題，要認(rèn)真分析研究處理，做到件件有著落、事事有回音，合理化建議要及時(shí)采納，并將辦理結(jié)果公開。

1.校內(nèi)專門設(shè)立校務(wù)公開欄、投訴箱和意見簿，公開監(jiān)督舉報(bào)電話。

2.定期召開校務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督小組會(huì)議，通過座談等形式，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作方法，提高監(jiān)督實(shí)效。

3.通過召開家長會(huì)、致家長信、入戶家訪、電話聯(lián)系等渠道征求社會(huì)各界意見和建議。

4.充分發(fā)揮學(xué)校廣播站的宣傳作用，使校務(wù)公開更加便捷。

小學(xué)校務(wù)公開內(nèi)容篇八

實(shí)行校務(wù)公開，是促進(jìn)學(xué)校民主管理、科學(xué)決策的有效形式；也是依法治校完善民主管理制度的有效途徑。多年來，學(xué)校結(jié)合本校實(shí)際以教代會(huì)、辦公室負(fù)責(zé)人會(huì)議為基本形式，積極推進(jìn)校務(wù)公開，接受全體教職工的監(jiān)督，密切干群聯(lián)系，從而最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，有效地推進(jìn)了學(xué)校的各項(xiàng)工作深入開展。

我們根據(jù)學(xué)校的實(shí)際，制定了《衙口中心小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施方案》，方案較詳盡地闡述了校務(wù)公開指導(dǎo)思想、組織機(jī)構(gòu)、公開內(nèi)容、公開形式、公開程序等，具有可操作性。校務(wù)公開使教職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督在制度上得到了保證。

要真正發(fā)揮教代會(huì)的作用,就必須提高教代會(huì)的質(zhì)量。學(xué)校的重大事宜、規(guī)章制度、涉及到教職工切身利益的政策，必須提交教職工會(huì)審議，表決。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教代會(huì)十分重視。作了大量的準(zhǔn)備和調(diào)研工作。

1、凡是需大會(huì)審議的內(nèi)容都提前下發(fā)到代表們手中，組織各室學(xué)習(xí)討論。

2、會(huì)議期間，領(lǐng)導(dǎo)們下到各組讓代表們暢所欲言，充分發(fā)表意見，然后對內(nèi)容再進(jìn)行合理的修改，使之更趨合理。

3、在教職工會(huì)期間學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)作“學(xué)校工作報(bào)告”和“財(cái)務(wù)工作報(bào)告”，在報(bào)告中，學(xué)校工作中應(yīng)公開的內(nèi)容，如學(xué)校的師德承諾、信用承諾、學(xué)校內(nèi)部管理體制改革方案及修改情況、學(xué)校財(cái)務(wù)的預(yù)決算、學(xué)校大宗物品采購、招生轉(zhuǎn)學(xué)、教師職稱評(píng)定、評(píng)優(yōu)評(píng)先、住房補(bǔ)貼、先進(jìn)班級(jí)的評(píng)比等都在報(bào)告中作了詳盡的闡述和總結(jié)，使代表們既看得見又聽得到，心中一目了然。公開的內(nèi)容真實(shí)、公開的程序規(guī)范、真正做到公開、公正、公平。以保證這項(xiàng)工作的民主化、科學(xué)化。

（一）公開形式：

我校幾年來一貫堅(jiān)持了民主公開的形式，主要有：教代會(huì)報(bào)告制，教代會(huì)代表決議制，行政班子會(huì)議決定制，黨政工團(tuán)隊(duì)聯(lián)席會(huì)議研究制，年級(jí)組長會(huì)議討論制，校務(wù)公開欄布告制，家長書面通知制，學(xué)生集會(huì)、廣播播報(bào)制，收費(fèi)公示制。

（二）公開內(nèi)容：

1、公開學(xué)校重大決策。如學(xué)校的工作計(jì)劃及學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、奮斗目標(biāo)、辦學(xué)特色以及學(xué)校內(nèi)部管理體制等。這些關(guān)系到學(xué)校發(fā)展或與教職工密切相關(guān)的重要內(nèi)容都要經(jīng)過教代會(huì)審議通過并及時(shí)公開。比如我校的考核方案中老師們對考核計(jì)分、課時(shí)津貼、各類得獎(jiǎng)的.獎(jiǎng)勵(lì)、代課費(fèi)、班主任補(bǔ)貼等提出了不同的意見，并充分地說明理由。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在廣泛地聽取意見后，作了重新修改并在教代會(huì)上進(jìn)行審議，最后獲得了代表們的一致通過。

2、公開學(xué)校的財(cái)務(wù)收支情況。學(xué)校在認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)政策，合理使用經(jīng)費(fèi)的同時(shí)，每年列出財(cái)務(wù)收支清單，并在教代會(huì)上作財(cái)務(wù)工作報(bào)告。辦學(xué)收費(fèi)嚴(yán)格按上級(jí)要求執(zhí)行，不多收一分錢，并做到及時(shí)公開張貼告知家長。

3、公開招生、轉(zhuǎn)學(xué)、借讀情況。學(xué)校開展招生工作，首先在我們的服務(wù)區(qū)內(nèi)張貼招生政策，對招生計(jì)劃、服務(wù)區(qū)的劃分、借讀生、擇校生的認(rèn)定以及特殊情況的規(guī)定等都予以公示。從而使家長對子女的入學(xué)的政策做到心中有數(shù)。

4、公開學(xué)校基建維修等項(xiàng)目的招標(biāo)情況。我校近期購買的教師、學(xué)生電腦等大宗物品都經(jīng)過招標(biāo)，統(tǒng)一進(jìn)行采購，并將清單予以公示。并且校長對學(xué)校建造維修的進(jìn)程，經(jīng)費(fèi)的使用情況在全體教師會(huì)議上予以公布，讓老師們對學(xué)校的擴(kuò)展工程也能了如指掌。

5、教師的職稱評(píng)定及評(píng)優(yōu)情況公示。教師的職稱評(píng)定是老師們非常敏感的問題，為此學(xué)校專門成立職評(píng)小組，然后公示職評(píng)的條件，再對符合條件的老師進(jìn)行審議，通過民主評(píng)議以及各項(xiàng)指標(biāo)打分最后落實(shí)職評(píng)人員，并進(jìn)行述職、公示，接受全體老師的監(jiān)督。對于各級(jí)各類評(píng)優(yōu)、評(píng)先的對象、條件、名額、上報(bào)人選都及時(shí)公開。年度考核程序規(guī)范，全體教師參與評(píng)議，并公開結(jié)果。

6、公開學(xué)生代管費(fèi)收支情況。我校制訂了嚴(yán)格的收費(fèi)制度，每學(xué)期嚴(yán)格按照收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行收費(fèi)。并在學(xué)期初向家長公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和投訴電話，接受社會(huì)和家長的監(jiān)督，嚴(yán)格杜絕亂收費(fèi)。對于特殊情況的學(xué)生經(jīng)核實(shí)有一定困難，學(xué)校作適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助，其名單和金額都予以公示。在期末向每位家長公布代管費(fèi)清單時(shí)同時(shí)遞交余款，并請家長回執(zhí)。做到收支分明，家長滿意。

校務(wù)公開并不僅僅在于形式，而在于他的內(nèi)涵。通過形式，我們要達(dá)到的是凝聚人心。

1、校務(wù)公開縮短了教職工之間、領(lǐng)導(dǎo)與老師之間的距離。大家都以學(xué)校榮為自己榮，一切為了學(xué)校的發(fā)展而努力工作。

2、校務(wù)公開提高了學(xué)校辦學(xué)的透明度。廣大教職工對學(xué)校的事不但知其然，而且知其所以然，把學(xué)校當(dāng)成自己的家。

3、校務(wù)公開增強(qiáng)了干群關(guān)系的親和力。進(jìn)一步提高了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)貫徹“全心全意依靠教職工辦學(xué)”方針的思想認(rèn)識(shí)，暢通和密切了黨群關(guān)系、干群關(guān)系。校務(wù)公開增強(qiáng)了教職工的凝聚力。大家把學(xué)校的發(fā)展與個(gè)人的命運(yùn)聯(lián)系在一起，逐漸形成了“膠乳相融，榮辱與共”的團(tuán)結(jié)奮斗、無私奉獻(xiàn)的工作氛圍，現(xiàn)在學(xué)校的每位老師都感到有壓力，但這種壓力并不完全來自于外部，而是出于每個(gè)人的工作責(zé)任心和主人翁的意識(shí)。

我們決心不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神，把校務(wù)公開工作扎扎實(shí)實(shí)地開展下去，真正做到源頭公開，過程公開，結(jié)果公開。并做到公開的完整性，公開的真實(shí)性，公開的規(guī)范性。為創(chuàng)造衙口中心小學(xué)明天的輝煌，同心同德，共同努力。