通過天文學(xué)的學(xué)習(xí)，我們可以更好地理解我們自身在宇宙中的位置，增加對宇宙的敬畏之心。突出重點是寫一篇較為完美的總結(jié)的關(guān)鍵，要抓住最核心的內(nèi)容。這是一些實用的技巧和方法，可以幫助我們更好地完成任務(wù)。

三夏工作進展情況篇一

推進農(nóng)村電商示范建設(shè)，培育1個省級電商示范村。培育一批在農(nóng)村產(chǎn)品上行、電商扶貧等領(lǐng)域具有示范性的電商服務(wù)網(wǎng)點；提升農(nóng)村電商發(fā)展質(zhì)量，培育一批農(nóng)村電商利益聯(lián)結(jié)機制項目，打造一批農(nóng)村電商龍頭企業(yè)和品牌。

申報示范創(chuàng)建工作。2月20日，已將渠溝鎮(zhèn)橋頭村申報示范村的相關(guān)材料報送到市商務(wù)局審核，所有流程已完成，現(xiàn)等省商務(wù)廳正式下文。

助推農(nóng)產(chǎn)品上行。14個村級電子商務(wù)服務(wù)網(wǎng)點全面運營。1-5月，農(nóng)村電商交易額3.8億元，同比增長4.7%，其中農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)銷額1.6億元，同比增長1.4%。區(qū)擁有真棒多點、真棒優(yōu)選社區(qū)拼團、徽香昱原淮優(yōu)農(nóng)品、鳳凰山農(nóng)貿(mào)城馬派優(yōu)品等9個電商購物平臺，銷售生鮮類農(nóng)產(chǎn)品。

提升電商發(fā)展質(zhì)量。組織5家企業(yè)參加“好網(wǎng)貨”大賽、“426電商消費節(jié)”等活動，商品品類涉及休閑食品、奶制品等，有效推動我區(qū)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品網(wǎng)上銷售，提高品牌知名度，提升企業(yè)市場競爭力。組織曦強申報農(nóng)村電商利益聯(lián)結(jié)機制。組織20余家企業(yè)30余人次參加農(nóng)村電商一期培訓(xùn)。

（一）促進農(nóng)村電商提質(zhì)增效。充分發(fā)揮“兩中心，一站點”作用，大力推進農(nóng)產(chǎn)品上行工作，培育一批農(nóng)產(chǎn)品上行電商企業(yè)服務(wù)站點，充分發(fā)揮電商振興鄉(xiāng)村的作用，2021年積極爭創(chuàng)1個省級電商進農(nóng)村示范村。依托電子商務(wù)助推“三品一標”建設(shè)，加速區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的商品化、品牌化和電商化進程，形成一批質(zhì)量好、信譽佳的品牌商品。引導(dǎo)和幫助村級電商服務(wù)站或個體上線營銷本地農(nóng)產(chǎn)品，優(yōu)先將黃里笆斗杏、郭王村平菇、小集陽光玫瑰葡萄等特色農(nóng)產(chǎn)品資源，開展全網(wǎng)絡(luò)營銷，完成農(nóng)產(chǎn)品上行體系的構(gòu)建。加強對14個村級服務(wù)站網(wǎng)點的培訓(xùn)力度，提升網(wǎng)點的服務(wù)效果，持續(xù)開展本地農(nóng)特產(chǎn)品上行，有效帶動脫貧戶實現(xiàn)增收，切實發(fā)揮鄉(xiāng)村電商網(wǎng)點便民惠民服務(wù)功能。

（二）提高電商培訓(xùn)深度。發(fā)揮電商助力農(nóng)村農(nóng)業(yè)發(fā)展作用，開展電商扶貧培訓(xùn)工作，提升創(chuàng)業(yè)和利用電商平臺銷售自產(chǎn)農(nóng)產(chǎn)品能力。依托電子商務(wù)公共服務(wù)中心，加強對村兩委、種養(yǎng)殖大戶和合作社骨干社員電商知識、成功案例的講解宣傳，加強電商知識和實操技能的培訓(xùn)。鼓勵大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，加強美工、產(chǎn)品設(shè)計、宣傳營銷等實操技能培訓(xùn)。指導(dǎo)和幫助電商企業(yè)、電商服務(wù)網(wǎng)點積極收集脫貧戶農(nóng)產(chǎn)品信息，開展電商直播、線上線下融合促銷活動，解決農(nóng)產(chǎn)品銷售難問題。

（三）完善流通體系建設(shè)。加強郵政、快遞物流與特色農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地合作，完善農(nóng)村電子商務(wù)配送網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)農(nóng)村電商服務(wù)物流站點的全區(qū)各村全覆蓋，建成暢通、高效的“工業(yè)品下鄉(xiāng)，農(nóng)產(chǎn)品進城”的雙向流通配送體系。加強配套冷鏈物流體系，推進農(nóng)產(chǎn)品分揀、加工、包裝、預(yù)冷、倉儲等設(shè)施建設(shè)，重點推進家家悅綜合產(chǎn)業(yè)物流園項目和渠溝鎮(zhèn)冷鏈物流項目建設(shè)，構(gòu)建完善安全高效便捷的'食品及農(nóng)產(chǎn)品冷鏈物流體系。

三夏工作進展情況篇二

各縣、特區(qū)、區(qū)黨委和人民政府，市委各部委，市級國家機關(guān)各部門，水城軍分區(qū)，各人民團體，各經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，省屬駐市有關(guān)單位，市屬企事業(yè)單位：

為進一步加強全市機關(guān)效能建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng)，提高工作質(zhì)量和效率，促進全市經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就進一步嚴肅機關(guān)工作紀律作如下通知。

一、充分認識嚴肅機關(guān)工作紀律的重要性。

工作紀律既是公務(wù)人員必須遵守的行為規(guī)范，也是確保黨政機關(guān)良好運行的重要保障。近年來，各級各部門始終重視機關(guān)工作紀律，采取有效措施，保證了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。但是，一些黨政機關(guān)及公務(wù)人員仍然存在漂浮散漫現(xiàn)象，降低了黨政機關(guān)工作效能，損害了黨和政府形象，必須引起高度重視。全市各級黨政機關(guān)及公務(wù)人員要強化紀律觀念和責(zé)任意識，從建設(shè)服務(wù)型機關(guān)、爭當人民滿意公務(wù)員的高度，深刻認識嚴肅機關(guān)工作紀律的重要性和必要性，以端正的工作態(tài)度、出色的工作能力、優(yōu)良的工作作風(fēng)認真履職，堅決杜絕吃、拿、卡、要、推、拖等不良現(xiàn)象，高質(zhì)量、高效率、高標準完成各項工作任務(wù)。

二、嚴明工作紀律。

(一)不準無故遲到、早退、曠工和擅離職守從事與本職工作無關(guān)的事情。

(二)不準上班時間在電腦上從事與本職工作無關(guān)的游戲、聊天、觀看影視視頻、炒股和網(wǎng)購等活動。

(三)不準帶與工作無關(guān)人員到機關(guān)辦公室使用電腦等公用設(shè)備。

(四)不準在辦公場所、工作時間參與打牌、下棋等娛樂活動(黨、政、工、團組織的活動除外)。

(五)不準有其他違反工作紀律的行為。

三、嚴格監(jiān)督管理。

(一)各級各部門要切實加強機關(guān)內(nèi)部管理，對機關(guān)干部職工遵守工作紀律情況開展經(jīng)常性檢查，教育和引導(dǎo)干部職工認真履行職責(zé)，嚴守工作紀律。

(二)夸級紀檢監(jiān)察機構(gòu)要定期或不定期地開展明察暗訪。每年市、縣兩級紀委監(jiān)察局牽頭組織明察暗訪不少于4次;各部門各單位派駐紀檢監(jiān)察機構(gòu)至少每月要對所駐部門或單位工作紀律執(zhí)行情況開展1次以上檢查。要做好檢查記錄，對違反工作紀律的，予以公開曝光，并嚴肅追究責(zé)任。

(三)各級組織、人資社保部門要把機關(guān)工作人員遵守工作紀律情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考察以及干部職工年度考核的一項重要內(nèi)容。

四、嚴肅責(zé)任追究。

(一)追究直接責(zé)任人的責(zé)任。在明察暗訪或抽查工作中，發(fā)現(xiàn)機關(guān)干部職工在同一年度內(nèi)違反上述紀律1次的，予以通報批評，責(zé)令作出書面檢查，取消評先選優(yōu)資格和年度目標管理考核獎金。同一年度內(nèi)違反上述紀律2次以上的，還要進行誡免談話、組織處理直至紀律處分，并以此作為選拔任用干部的重要依據(jù)。屬于聘用人員的，嚴格按照聘用合同進行處理。

(二)追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在明察暗訪或抽查工作中，發(fā)現(xiàn)同一分管領(lǐng)導(dǎo)分管的科室(站、所)干部職工在同一年度內(nèi)違反上述紀律1人次的，對該分管領(lǐng)導(dǎo)予以通報批評，責(zé)令作出書面檢查;違反上述紀律累計2人次以上(含2人次)的，對該分管領(lǐng)導(dǎo)予以通報批評，責(zé)令作出書面檢查，并取消評先選優(yōu)資格和年度目標管理考核獎金;違反上述紀律累計5人次以上(含5人次)的，還要對該單位分管領(lǐng)導(dǎo)進行誡免談話、組織處理，同時對該單位主要領(lǐng)導(dǎo)予以通報批評，責(zé)令作出書面檢查，并取消評先選優(yōu)資格和年度目標管理考核獎金。明察暗訪或抽查的結(jié)果，作為領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的重要參考依據(jù)。

(三)追究單位責(zé)任。在明察暗訪或抽查工作中，發(fā)現(xiàn)違反上述紀律的，對該單位予以通報批評，責(zé)令作出書面檢查，取消評先選優(yōu)資格，按當年目標管理辦法的規(guī)定扣減該單位年度目標考核分值。

水市委辦公室。

x市人民政府辦公室。

三夏工作進展情況篇三

活動內(nèi)容：

*月28日，在**會堂召開了全市安全監(jiān)管局長暨黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議。會上，市安監(jiān)局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分別對*月年市安監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)、行業(yè)安全、應(yīng)急管理、?；钒踩?、職業(yè)衛(wèi)生安全、非煤礦山安全、行政執(zhí)法、法規(guī)宣教等方面的工作進行了總結(jié)，并對2015的各項工作進行了全面部署，并與各縣（區(qū)）簽訂了**市安全監(jiān)管工作目標責(zé)任書。

*月4日，針對當日凌晨**市官渡區(qū)彩云北路1502號東盟聯(lián)豐農(nóng)產(chǎn)品商貿(mào)中心發(fā)生的一起火災(zāi)事故，**市政府召開了全市安全生產(chǎn)緊急電視電話會議。會上，、常務(wù)副*月通報了火災(zāi)事故情況，傳達了*月書記、陳豪的指示，從迅速行動、立即開展安全生產(chǎn)大檢查；吸取教訓(xùn)、以鐵的措施抓好消防工作；全面加強、突出重點領(lǐng)域行業(yè)安全；落實責(zé)任、把安全生產(chǎn)各項責(zé)任落到實處等四個方面對下步工作作出了全面安排，要求全市各級各部門，要認真吸取“3.04”火災(zāi)事故的經(jīng)驗教訓(xùn)，全力做好全國“兩會”期間安全生產(chǎn)工作和社會穩(wěn)定工作。

為認真貫徹落實省、市安全生產(chǎn)工作緊急視頻會議精神，深刻汲取“3.04”重大火災(zāi)事故教訓(xùn)，切實加強安全生產(chǎn)工作，有效防范和堅決遏制重大事故發(fā)生，根據(jù)市政府通知精神，從*月4日起，組織在全市集中開展為期3個月的安全生產(chǎn)大檢查。大檢查采取生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)單位自查、政府部門組織檢查相結(jié)合的方式進行，對消防、道路交通、煤礦、建筑施工、城市地下管網(wǎng)和城市燃氣、校園等人員密集場所、非煤礦山、危險化學(xué)品和煙花爆竹、特種設(shè)備等重點行業(yè)領(lǐng)域在安全生產(chǎn)中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)開展安全生產(chǎn)大檢查，并堅持邊檢查邊整改，以檢查促整改，切實加強安全生產(chǎn)工作。

*月30日，按照國-家-安-全監(jiān)管總局的要求，市安委會組織市工信委、市安全監(jiān)管局等相關(guān)單位參加了全國安全警示教育視頻會議，敲響了安全生產(chǎn)警鐘。*月副參加了會議。

為認真貫徹落實“抓黨建，促安全”理念，市安全監(jiān)管局在開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當”專題教育中，積極創(chuàng)新，制定出臺了《黨組織和黨員開展交心談心實施辦法》《黨支部星級評定管理辦法（試行）》黨建工作相關(guān)制度，為營造和諧齊心的干事氛圍提供了制度保障。

*月11日，第7巡回督導(dǎo)組到我局檢查指導(dǎo)專題教育工作，在聽取我局專題教育工作及下步工作打算后，督導(dǎo)組要求我局克服工學(xué)矛盾，認真貫徹落實“四個全面”，再接再厲把專題教育搞好。

*月20日上午，按照“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當”專項教育辦的要求，我局專題教育領(lǐng)導(dǎo)小組組織全局人員參加了由第一巡回督導(dǎo)組常務(wù)副組長彭濟生作的專題輔導(dǎo)。

五、深入開展在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)群眾工作。

*月22日，市安全監(jiān)管局機關(guān)第二黨支部按照繼續(xù)深入開展在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)群眾的.要求，組織支部黨員到官渡區(qū)太和街道前衛(wèi)路社區(qū)開展服務(wù)工作。聽取群眾意見建議3條，幫助解決社區(qū)和群眾實際困難3個，為社區(qū)和群眾辦好事實事1件。

*月26日，按照市級機關(guān)工委的要求，我局認真組織參加了2015年“機關(guān)大講堂”第一講，堅定了理想信念，增強了居安思危的憂患意識。

按照市級機關(guān)工委、宣傳部等部門的要求，為充分發(fā)揮觀影在構(gòu)建社會主義和諧社會促進精神文明建設(shè)中的重要作用。同時，也是把觀影活動作為弘揚愛國主義教育，促進人與自然、人與人和諧相處和當前深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當”專題教育的一項重要學(xué)習(xí)內(nèi)容， *月27日，我局組織干部職工觀看了愛國主義電影《最后一頭戰(zhàn)象》。

三夏工作進展情況篇四

組長：

副組織：

成員：

1、我院只有職工食堂使用液化氣，無天然氣供暖，使用電空氣能供暖；

2、排查小組對我院排查食堂液化氣鋼瓶、燃氣管線、消防器材等進行了全面檢查，并制定了燃氣安全應(yīng)急預(yù)案，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改。

2、對食堂工作人員進行了安全用氣用電及防火滅火的培訓(xùn)。

3、通過各種形式對全體職工及群眾積極開展用氣安全宣傳，普及安全用氣常識、消防安全知識及安全應(yīng)急常識，提高安全防范意識和應(yīng)急處置能力。

在我院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視及精心組織排查工作下，我院已把燃氣安全隱患全部整改完畢，全院領(lǐng)導(dǎo)、職工及后勤始終把安全擺在第一位，確保無任何燃氣安全事件人。

三夏工作進展情況篇五

（一）源項目公司。

1.工商更名工作。已與的日簽訂了蓄電池廠工商更名的協(xié)議書。因變更項目由原先計劃的變更企業(yè)名稱和經(jīng)營范圍兩項，改為只變更企業(yè)名稱一項（因變更經(jīng)營范圍需提交生產(chǎn)許可證），加上的日中途又考慮公司分立或另立公司的新方案，致使工商變更工作受到延遲。目前已確定按原方案先變更企業(yè)名稱推進。據(jù)工商部門意見，只能先辦理企業(yè)名稱預(yù)核準手續(xù)，憑工商部門發(fā)給的核準通知書便可開展項目建設(shè)工作，待項目建成投產(chǎn)，并獲得生產(chǎn)許可證后，才能辦理變更經(jīng)營范圍，以及換領(lǐng)新的工商營業(yè)執(zhí)照。預(yù)計企業(yè)名稱預(yù)核準手續(xù)近日可完成。

2.從7月份起同天已接管蓄電池廠的安全保衛(wèi)工作，并于7月15日起派出3名管理人員進駐蓄電池廠，開展前期工作。

3.就蓄電池廠股權(quán)轉(zhuǎn)讓事宜，與的日和豸同相關(guān)部門進行過多次磋商，目前正由的日起草股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書。

4.6000m2車間已進行了第一次局部清洗，并已著手拆除融鉛工棚和鏟除受污染土壤等工作。由于原有的設(shè)備未能撤離，目前車間清洗工作未能進一步進行。

1作為主要的管理骨干。

1.目前項目的設(shè)計工作正按照預(yù)期的進度進行當中，已完成概念設(shè)計工作。

2.在溶劑回收、廢水減排、能源利用、步驟優(yōu)化、安全生產(chǎn)、車間及公用設(shè)施布局等方面，設(shè)計科學(xué)合理。

3.項目設(shè)計車間驗證工作正在進行當中。清工公司今年5月已完成第一階段的技改工作，產(chǎn)品收率由20%提高到30%。而源項目公司擬采用的生產(chǎn)技術(shù)有1/3不同于清工公司目前技改后的生產(chǎn)工藝，故有些關(guān)鍵工藝需要在清工公司進行現(xiàn)場驗證，為翁源項目公司順利實施國內(nèi)最先進的工藝提供保障（目前清工公司收率為30%，翁源公司收率預(yù)計為40%）。

4.土建工作。項目總圖已基本確定，已經(jīng)與設(shè)計單位溝通好將部分土建工程項目（如倉庫、罐區(qū)、道路、給排水工程等）先出圖紙，先招標，這部分圖紙預(yù)計將于10月份完成，11月開始招投標并陸續(xù)開展施工工作。

5.設(shè)備列表工作正在進行當中。部分非標設(shè)備及關(guān)鍵成套設(shè)備招投標工作在10月份啟動。

6.供汽外包協(xié)議已達成初步合作意向，雙方正在就合作細節(jié)進行進一步磋商。

7.項目將于2012年9月建成試車。

1、環(huán)評報告。

（1）項目環(huán)評已完成網(wǎng)上公示。

2（2）環(huán)評報告書預(yù)計9月10日完成，9月底通過專家評審。原計劃通過專家評審時間為7月20日，延遲的原因主要是在設(shè)計過程當中對原可研報告中的總圖作了重大修改。

2、環(huán)保治理方案優(yōu)化工作。

（1）一期項目生產(chǎn)廢水減排研究取得重大突破，原可研報告生產(chǎn)廢水排放量為900t/d（平均codcr2500mg/l），經(jīng)過研發(fā)投入及設(shè)計優(yōu)化，生產(chǎn)廢水變更為：250t/d（平均codcr5500mg/l）。

(2)生產(chǎn)固廢的治理工作也取得重大突破，將極高濃度廢糖水進行資源化處理，已完成作為肥料的安全技術(shù)認證工作，預(yù)期可降低環(huán)保工程的投資。

(3)高濃度廢水（6t/d）中胺代的處理技術(shù)，擬采用化學(xué)氧化預(yù)處理或?qū)Ｓ镁N生化處理技術(shù)使codcr降到9000mg/l以下。此項工作正在與其他幾家單位合作，目前化學(xué)氧化預(yù)處理工作已完成實驗室技術(shù)驗證工作；同時也已篩選到有效降解胺代的專用菌種。此項工作預(yù)計10月底前完成最后的技術(shù)優(yōu)化工作。

(4)一期項目副產(chǎn)復(fù)合無銨鹽5000t/a，由于我們沒有生產(chǎn)經(jīng)驗，準備與有經(jīng)驗的單位合作開發(fā)，該銨鹽可作為肥料出售，從而可大幅降低環(huán)保處理成本。

(5)df精餾廢水的治理技術(shù)一直是行業(yè)的難點，我們已經(jīng)完成該項技術(shù)的開發(fā)，使得該項廢水中甲胺能夠有效去除。

(6)目前正在對國內(nèi)有化工廢水治理經(jīng)驗的環(huán)保工程設(shè)計及工程建設(shè)單位進行篩選，招投標工作預(yù)期在10月份開展。

3(四)資金籌措及使用。

1.一期項目建設(shè)資金需投入4300萬元。

2.同天車間搬遷資金9500萬元已到位，其中5000萬元已支付給的日。

3.項目后續(xù)資金的籌措主要是通過清工公司的“三改造”項目來解決，該筆資金要在11月底前到位。

二、清工公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓工作。

1、清產(chǎn)核資工作已基本完成，中介機構(gòu)近日將提交清產(chǎn)核資報告。

2、資產(chǎn)評估工作也已經(jīng)啟動，已選定了評估機構(gòu)，待清產(chǎn)核資報告被批準后便可進場開展評估工作。

3、豸同匯林正在起草股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書。

三、豸同科技大廈項目工作。

1、已按豸同公司的布置，正在與匯林一起抓緊辦理設(shè)立項目公司的相關(guān)工作。該項目公司為同天的獨資子公司，注冊資本為20萬元，擬由同天出資。

2、已要求匯林就同天中試車間搬遷的時間期限等問題，出具書面的通知。據(jù)匯林說，因該項目的方案等一系列事項需待廣州市有關(guān)部門審批，目前還難以預(yù)定項目的實施時間計劃。

3、在最近豸同公司有關(guān)部門、輕化集團、以及匯林聯(lián)合到同天調(diào)研時，同天已再次明確提出了項目利益分配、辦公大樓搬遷等重要問題。

四、同天改制工作。

1、豸同公司分管部門已起草了同天改制方案草稿。

2、由于目前對同天實施改制涉及的難題較多，同天正考慮改為對翁源項目公司進行改制的方案。

三夏工作進展情況篇六

液化氣公司根據(jù)全年工作情況，對照重新修訂的安全生產(chǎn)考核表十項標準，認真做了自查、自評工作，現(xiàn)將自評情況匯報:

按總公司規(guī)定，我公司成立了安全委員會，由13人組成，設(shè)置專職安全員1名，部門兼職安全員3名，崗位兼職安全員7人，并上報總公司安全部。我公司安全機構(gòu)健全，建立了安全管理網(wǎng)絡(luò)，每月至少召開一次安全會議，研究布置安全工作，安全工作黨政記錄分開，且脈絡(luò)清晰，有布置、有檢查、有落實，工作到位。

建立健全安全管理制度，明確了公司各級安全責(zé)任人，簽訂了各部門安全管理目標責(zé)任書，并建立健全了相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任制，我公司認真開展總公司下達的各種節(jié)日前、季節(jié)性及日常性的安全檢查，隱患整改及時，有臺帳可查。

管網(wǎng)設(shè)施有專人每日進行巡查，部長定期檢查，對隱患堅決不放過，1-10月共發(fā)現(xiàn)隱患74起，及時整改率100%，及時上報率100%，從而確保76座氣化站和管網(wǎng)的安全運行以及儲備站抽、灌、貯、運、銷的安全運行，同時還加強了施工現(xiàn)場安全、文明施工管理工作，改善了施工環(huán)境，提高了工程質(zhì)量，我公司建立了安全獎懲制度，每月進行考評，有獎有罰。

例如在今年9月25日防汛指揮部氣化站切換周期變短，氣化站管理人員謝正明發(fā)現(xiàn)后及時向公司報告，公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視，連夜派人進行測壓檢漏，后發(fā)現(xiàn)登高引入管因散水下沉被拉斷，當即進行搶修，在最短的時間內(nèi)恢復(fù)正常供氣，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，扼制了―場重大事故的發(fā)生。

根據(jù)安全獎懲制度，公司領(lǐng)導(dǎo)對相關(guān)人員給予了最高獎勵;而在今年的8月1日，由于儲備站的電機被盜，公司也按照獎懲條例按被盜設(shè)備價值的10%對相關(guān)人員進行了處罰。公司建立、健全崗位安全操作規(guī)程，各部門能嚴格執(zhí)行并上墻。

公司專職安全員積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，堅持每周參加安全部組織的安全例會，并及時傳達和落實會議精神，組織職工進行安全技能培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)安全管理制度，崗位操作規(guī)程及法律、法規(guī)。安全管理人員工作責(zé)任心強，具有敬業(yè)精神，敢于大膽管理，使安全管理工作做得扎扎實實，成效顯著。今年1-11月辦理登高作業(yè)證2次，向總公司安全部報稿11篇，舉辦安全黑板報1次(期)。

制定了安全技術(shù)措施經(jīng)費使用規(guī)定。對安技措施立項?？顚Ｓ?。為確保儲備站、各氣化站及其管網(wǎng)的安全運行，確保運瓶車輛的安全運行，我公司在資金較困難的情況下，堅持“安全第一”的方針，投入16萬余元對設(shè)備進行更換、維修和保養(yǎng)。

對儲備站壓縮機檢修3次，對百步亭壓縮機檢修4次，由于對安全工作的重視，今年對百步亭小區(qū)下沉的164根登高管開挖整改，并且已對26座氣化站進行復(fù)壓，對埋地管、架空管、立管測漏，情況均為正常，還有50座氣化站正逐步按計劃進行復(fù)壓檢查。今年我公司對51只鋼瓶重新進行了檢驗，確保了鋼瓶的安全使用率。由于重視安全預(yù)防措施，今年1-10月各重點部位未發(fā)生安全責(zé)任事故。

液化氣公司制定了要害部位安全保衛(wèi)、交接班制度，成立了治安、防火領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，開展防火治安檢查，做到了制度上墻，貴重物品的保管人員與保衛(wèi)部簽訂了責(zé)任書，公司與部門及各崗位簽訂了治安防火責(zé)任書，確保了重點部位的安全運行。

今年初，公司制定了治安、防火年度工作計劃，儲備站、氣化站及運瓶車上消防器材配置到位，并在失效期前及時更換，建立了消防器材臺帳，1-10月更換失效到期的消防器材303具，并于6月3日、7日組織員工在保衛(wèi)部和劉經(jīng)理的指導(dǎo)下，進行儲罐底部注水堵漏、演練和消防器材滅火演練及消防水帶連接的操作，組織消防考試，強化了員工的消防安全意識，每月消防工作納入安委會會議議程，工作有布置、有檢查、有落實.

針對冬季燃氣用戶易發(fā)安全事故，我公司在元旦、春節(jié)前夕及冬供期間組織員工進戶進行安全檢查，發(fā)放安全宣傳單。同時還組織員工在小區(qū)利用橫幅、廣播、宣傳版畫、安全宣傳單等形式，向廣大燃氣用戶宣傳安全用氣知識，發(fā)放安全宣傳單二萬多份，受到廣大用戶的好評。

在今年“全國安全生產(chǎn)月”活動中，我公司認真組織職工進行傳達、學(xué)習(xí)、動員和布置，召開動員會5場，制作宣傳橫幅3條，張貼各種宣傳畫18張，張貼宣傳標語90條，辦黑板報3板，投安全征文3篇。同時還認真組織職工參加了總公司舉辦的安全知識筆試、演講等各種活動，其中征文演講獲一等獎，板報獲二等獎，另外由公司安全部遴選出我公司的安全征文一篇稿件選送到集團公司進行評比并獲得一等獎。

“百日安全無事故”競賽活動也積極按時開展，做到有傳達、有動員、有布置、有檢查，于5月至6月組織員工69人認真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》后進行考試并組織職工觀看安全電視錄相全面提高職工的安全法制意識和安全防范意識。今年11月，我們還組織開展了“燃氣安全月活動”及“119消防日活動”，對全公司的安全部位進行了排查。

我公司制定了安全生產(chǎn)指標，將安全生產(chǎn)指標落實到每位員工，雖然我公司站點點多面廣，外聘人員流動性大，但我們堅持履行安全職責(zé)，以高度的責(zé)任感去完成全年安全生產(chǎn)目標任務(wù)。作為總公司的一個窗口服務(wù)單位，我公司對外服務(wù)熱情、解決問題及時。施工現(xiàn)場始終保持文明施工，并按規(guī)定穿戴勞動防護用品進入施工區(qū)施工。運行后嚴格執(zhí)行巡查制度、灶前壓力抽查制度。戶內(nèi)安檢率100%，車輛安全運行率100%，無交通責(zé)任事故。

我公司成立了工會安全監(jiān)督機構(gòu)，對儲備站、氣化站的設(shè)備、衛(wèi)生及安全運行，施工現(xiàn)場的文明施工及規(guī)章制度的執(zhí)行進行檢查考核，杜絕了事故的發(fā)生。為改善職工操作和工作條件下，公司投入了大量資金為辦公室及儲備站、氣化站配置了空調(diào)和防爆風(fēng)扇，購置了冬季采暖及夏季防暑降溫物資，并為每位員工辦理意外傷害保險，例如今夏儲備站防爆空調(diào)不能正常使用，公司一方面組織防爆空調(diào)的維修配件，一方面為儲備站工作人員購置冰凍飲料防暑降溫，公司還決定對儲備站工作人員提高降溫費用，確保了安全生產(chǎn)，保障了職工利益。真正起到了工會監(jiān)督作用。

由于液化氣公司外聘人員占70%，人員流動性大，給安全教育帶來較大難度，但液化氣公司安委會堅持認真貫徹執(zhí)行三級安全教育制度，100%外聘人員上崗前均進行了三級安全教育，新工人調(diào)入、轉(zhuǎn)崗工及崗位人員均進行了三級安全教育，并建立了三級安全教育臺帳。液化氣公司建立了特種作業(yè)人員培訓(xùn)檔案，今年1名焊工，20名液化氣運行操作人員進行了特種作業(yè)證復(fù)審培訓(xùn)，特種作業(yè)人員均持證上崗。

三夏工作進展情況篇七

黨建，即黨的建設(shè)的簡稱。包括：思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、純潔性建設(shè)等，下面本站小編給大家?guī)睃h建工作進展情況通報范文，供大家參考!

各黨(工)委、黨總支：

按照區(qū)委統(tǒng)一安排部署，3月23日至4月13日，區(qū)委組織部、區(qū)督查考核局成立聯(lián)合調(diào)研督查組，通過聽匯報、實地考察、召開座談會、查閱資料、走訪了解等方式，對全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村社區(qū)、機關(guān)單位、中小學(xué)校、“兩新”組織基層黨建工作進行了專項調(diào)研督查，現(xiàn)將督查情況通報如下：

一、總體情況。

從督查情況看，大多數(shù)黨(工)委、黨總支能夠把基層黨建工作納入重要議事日程，能通過督查調(diào)研、會議研究、班子討論等方式，積極謀劃部署20xx年基層黨建工作，特別是對本單位、本行業(yè)基層黨建存在問題認識比較清楚，能夠?qū)φ栈鶎狱h建述職評議整改要求，結(jié)合實際，明確了年度基層黨建工作的重點和難點，突出了問題導(dǎo)向，黨建思路比較清晰，安排和部署較為扎實，黨建重點工作穩(wěn)步推進，基本做到了基層黨建工作與經(jīng)濟工作、業(yè)務(wù)工作同思考、同謀劃、同部署、同落實，初步形成了責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障有力的工作機制。

二、存在的問題和不足。

通過督查，我們也發(fā)現(xiàn)，各單位在基層黨建工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一是思想認識不到位，抓落實的措施不力。部分基層黨組織負責(zé)人對黨建工作的重要性認識不夠，表現(xiàn)為，沒有結(jié)合實際對本單位、本行業(yè)基層黨建工作進行認真研究，謀劃部署工作思路不清，抓落實的措施不力，甚至存在一定程度上的應(yīng)付心理。特別是一些機關(guān)黨組織、“兩新”組織工作滯后，存在部署安排不到位，黨務(wù)工作人員配備不足等問題。

二是探索創(chuàng)新不夠，黨建工作的特色不明顯。部分黨委只滿足于完成區(qū)上統(tǒng)一確定安排的黨建工作任務(wù)，按部就班，不能結(jié)合自身特點精心鉆研創(chuàng)新，鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有結(jié)合集體經(jīng)濟發(fā)展突破打造亮點，街道沒有突出服務(wù)特色，機關(guān)單位沒有打造特色鮮明的黨建工作載體，非公黨組織沒有積極謀劃打造新亮點，社會組織在開展黨建活動上不經(jīng)常、不深入，打造的亮點不夠“亮”，典型引領(lǐng)的作用基本沒有發(fā)揮。

三是工作進展不平衡，各領(lǐng)域工作任務(wù)落實有欠賬。從全區(qū)基層黨建工作的總體情況來看，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委好于其它黨委、黨委好于支部、點上好于面上。機關(guān)單位沒有結(jié)合“五型機關(guān)”創(chuàng)建和“四比四看”活動謀劃落實黨建工作任務(wù)，非公組織也沒有把教育實踐活動中“五抓一加強”的經(jīng)驗做法充分運用到基層組織建設(shè)中，社會組織黨建工作在規(guī)范化建設(shè)上也沒有進展和突破，基層黨建工作停滯不前。

四是制度落實不到位，黨建基礎(chǔ)資料不規(guī)范。部分黨組織對三會一課等黨內(nèi)基本組織生活制度落實不到位，黨費收繳標準不符合規(guī)定，沒有執(zhí)行按月上繳黨費的規(guī)定，收繳記錄、黨費管理臺賬不健全、不規(guī)范。個別村和社區(qū)平時不注意收集完善黨建工作資料，存在集中突擊、被動應(yīng)付的現(xiàn)象;部分機關(guān)單位、“兩新”組織對黨建資料的分類不夠科學(xué)、繁多雜亂，明顯存在事后補記的現(xiàn)象。

三、下一步工作要求。

下一步，各級黨組織要認真對照年初確定的各項工作任務(wù)，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，靠實責(zé)任，狠抓落實，確保全面完成今年黨建工作的各項任務(wù)。

一是要在抓黨建思想認識上進一步鞏固提高。黨建工作好不好，關(guān)鍵看思想認識問題。中央從“聚精會神抓黨建”到“四個全面”(全面深化改革、全面依法治國、全面建成小康、全面從嚴治黨)對黨建工作提出了明確要求，全區(qū)各黨(工)委、總支要緊扣“書記抓、抓書記”這個關(guān)鍵，把抓黨建作為最大的政績，把基層黨建作為主責(zé)主業(yè)，真正把擔(dān)子擔(dān)起來，對重要工作親自部署、重大問題親自解決、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，堅決糾正抓發(fā)展一手硬、抓黨建一手軟的現(xiàn)象。要投入更大的精力和更多的時間把抓黨建的責(zé)任逐級傳導(dǎo)到“末梢神經(jīng)”，充分了解基層黨員干部群眾的所思、所想、所盼，及時協(xié)調(diào)解決存在問題，保證從上到下要求不變、標準不降、力度不減，真正把抓基層、打基礎(chǔ)的這份責(zé)任扛在肩上、抓在手上，落實到行動上。

二是要在抓黨建任務(wù)落實上進一步深化拓展。要緊扣市區(qū)委要求，緊緊圍繞加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，認真研究謀劃，組織實施“3516”工程，即：把握三個重點、開展五項活動、用活一個載體、建立六項制度，全面提升基層黨建工作科學(xué)化水平。要進一步列出抓黨建的責(zé)任清單，細化到人、量化到崗，建立健全嚴格的責(zé)任分解機制，認真執(zhí)行黨建。

工作報告。

制度、三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考制度和“三會一課”等黨內(nèi)基本制度，真正把壓力傳導(dǎo)到位、責(zé)任靠實到位，以務(wù)實作風(fēng)貫徹落實基層黨建工作目標責(zé)任制。特別是今年要完成的1村、6個社區(qū)的活動場所建設(shè)，每鄉(xiāng)鎮(zhèn)確保1-2個村有發(fā)展集體經(jīng)濟的項目，這是硬任務(wù)、硬要求，作為責(zé)任單位要出實招、強舉措，確保完成目標任務(wù)。要認真學(xué)習(xí)研究、掌握運用好《白銀區(qū)基層黨支部工作手冊》，全面提升基層黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化水平。由各黨(工)委、總支牽頭，對黨費收繳標準重新核定，嚴格執(zhí)行按月足額上繳規(guī)定，并做好登記等相關(guān)工作。

三是要在抓黨建分類指導(dǎo)上進一步強化舉措。相關(guān)黨(工)委要堅持分類指導(dǎo)，統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域基層組織建設(shè)，全面提升全區(qū)基層黨建整體水平。在農(nóng)村持續(xù)深化“雙帶六抓”活動，突出發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展，組織實施“百企幫百村”活動，在強基固本的同時，著力提升引領(lǐng)發(fā)展能力和水平;在街道社區(qū)深化“文明和諧社區(qū)”創(chuàng)建活動，圍繞推廣“五零工作法”，完善社區(qū)黨建網(wǎng)格化管理，達到“六個更加”目標;在機關(guān)單位圍繞深化“五型機關(guān)”創(chuàng)建，開展“四比四看”活動為重點，著力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、廉潔型機關(guān);在“兩新”組織深化“五抓一加強”活動，持續(xù)抓好組織組建、組織覆蓋和組織規(guī)范建設(shè)，著力打造非公企業(yè)和社會組織黨建工作“升級版”;在窗口單位廣泛開展“雙諾雙評雙爭”活動，全面推行設(shè)崗定責(zé)、承諾踐諾、首問責(zé)任、監(jiān)督制約、民主評議、命名表彰等制度，真正打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。

四是要在抓黨建亮點培育上進一步總結(jié)凝練。各黨(工)委、總支要立足于服務(wù)中心工作，以提升黨建工作的實效為目標，圍繞加強班子建設(shè)、組織黨員開展活動、發(fā)揮黨員先進性等方面，按照“特色鮮明、內(nèi)涵豐富、簡便易行、注重實效”的基本原則，結(jié)合“四聯(lián)四幫”和“先鋒引領(lǐng)”行動，全面開展“五強十星服務(wù)標兵”爭創(chuàng)活動，大力推行“五零工作法”，積極探索，大膽實踐，立足于本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本系統(tǒng)、本單位實際，找準黨建工作促進中心工作任務(wù)落實的最佳結(jié)合點，分行業(yè)、分領(lǐng)域探索創(chuàng)新各自的黨建工作實踐載體，爭取年內(nèi)選樹培育出一批有一定帶動作用、特色典型的示范點，進一步完善聯(lián)系服務(wù)群眾機制，不斷改進黨員干部作風(fēng)，激發(fā)基層黨建工作活力，切實提升全區(qū)黨建工作的實效。

中共xx市xx區(qū)委組織部。

各社區(qū)黨(總)支部：

為全面了解和掌握我鎮(zhèn)基層黨建工作進展情況，5月15日至6月5日，鎮(zhèn)組織辦采取現(xiàn)場看點、查閱資料等形式，對15個社區(qū)上半年基層黨建工作落實情況進行了全面督查?，F(xiàn)將督查情況通報如下：

從督查情況來看，各社區(qū)能認真貫徹落實省、市、縣、鎮(zhèn)基層黨建工作系列會議精神，按照鎮(zhèn)組織室的統(tǒng)一部署，各項工作得到了穩(wěn)步推進。

一是社區(qū)重視組織工作。各社區(qū)基礎(chǔ)辦公設(shè)施齊全，組織委員配備到位，部分社區(qū)還配有組織專干，組織工作安排、調(diào)度、督導(dǎo)和經(jīng)費落實情況較好。

二是工作資料基本齊全。大多數(shù)社區(qū)基層黨建等工作資料整理較為完善。比較突出的有老西門、寶塔、雙紅、中渡社區(qū)，特別是寶塔社區(qū)的網(wǎng)格黨支部建設(shè)和志愿服務(wù)資料相當詳實完整。

三是黨員發(fā)展與管理穩(wěn)步推進。各社區(qū)建立了黨員花名冊，黨員信息摸底工作初顯成效，比較突出的社區(qū)有觀山、渫陽、荷花、老西門，均以支部為單位對轄區(qū)黨員摸底，完善《黨員信息采集表》。龍鳳社區(qū)出臺《社區(qū)居民自治章程》，進一步規(guī)范了黨員管理。

四是黨員冬春訓(xùn)、民主評議黨員、社區(qū)便民服務(wù)、在職黨員進社區(qū)開展志愿服務(wù)等工作都在有條不紊的推進，效果較好。

二、存在的突出問題。

今年以來，全鎮(zhèn)基層黨建工作取得了階段性成效，但從督查結(jié)果來看，各社區(qū)基層黨建工作仍然存在許多問題，主要有以下六個方面：

1.極個別社區(qū)認識不足，對基層黨建工作重視不高。個別社區(qū)組織委員工作不落腳，整天忙于其他事務(wù)性工作，或?qū)①Y料整理工作全部丟給組織專干，平時不指導(dǎo)、不督導(dǎo)、不溝通，導(dǎo)致資料缺口大，比較突出的有紅土、龍鳳社區(qū)。

2.少數(shù)社區(qū)新手上崗，基層黨建工作水平有待提高。由于班子分工調(diào)整，初來乍到，對業(yè)務(wù)知識不太熟悉，業(yè)務(wù)素質(zhì)還不能完全適應(yīng)工作需要，造成了工作上的被動，比較突出的有二天門、觀山社區(qū)。

3.少數(shù)社區(qū)資料欠完整。一是工作資料只有架子沒有內(nèi)容，工作開展情況不能得到充分體現(xiàn)。比如群教活動“回頭看”和“深化整改落實工作”，只有上級文件方案，沒有本級工作內(nèi)容，特別是月分析臺賬和整改成效印證資料，幾乎空白。二是便民服務(wù)資料不全，給群眾辦完事后沒有及時填寫登記臺賬、預(yù)約單、代辦單，便民服務(wù)宣傳圖片、文字材料、新聞報道沒有及時匯總。

4.“599”制度落實不到位。部分社區(qū)書記調(diào)查研究、交心談心、辦點示范、上黨課沒有資料;“三會一課”、“四議兩公開”記錄不全，黨總支對下面各黨支部開展“三會一課”督導(dǎo)不力;入黨積極分子培養(yǎng)記錄不全，如劉家坪、永固社區(qū)。大多數(shù)社區(qū)黨員分類目標管理臺賬未建立，沒有流動黨員臺賬、聯(lián)系記錄等相關(guān)資料，如渫陽、黃泥崗社區(qū)。

5.開展在職黨員進社區(qū)開展志愿服務(wù)力度欠缺。個別社區(qū)以在職黨員人數(shù)少、工作忙等為說辭，沒有形成在職黨員志愿服務(wù)常態(tài)化的意識，如紅土、雙新社區(qū)。少數(shù)社區(qū)在去年一些在職黨員報到亮出身份后，就進入“休眠”狀態(tài)，今年過去了整整半年，還沒有開展志愿服務(wù)活動，比較突出的如新廠、觀山社區(qū)。大多數(shù)社區(qū)這項活動看成是一項任務(wù)，往往以開展活動為目的去組織實施，消耗了人力、物力、財力、精力，取得的實效也不明顯。

5.網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)動作不大。除觀山、渫陽、寶塔外，多數(shù)社區(qū)網(wǎng)格黨支部無固定辦公場所、社區(qū)黨員在網(wǎng)格黨支部中無活動陣地，部分網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)較為成熟但仍未掛牌，影響了網(wǎng)格化管理、在職黨員進社區(qū)志愿服務(wù)等其他工作的開展。

6.探索創(chuàng)新不夠，黨建工作的特色不夠明顯。多數(shù)基層只滿足于完成縣、鎮(zhèn)統(tǒng)一確定安排的黨建工作任務(wù)，工作傳統(tǒng)落實的多，精心鉆研創(chuàng)新的少。特別是“599”制度和便民服務(wù)工作，沒有結(jié)合社區(qū)工作實際提出富有實效、特色鮮明的黨建工作載體，工作平鋪直敘，特色亮點不多。

7.資料分類不明確，沒有裝訂。部分社區(qū)對黨建資料的分類不夠科學(xué)、繁多雜亂，“三會一課”、“四議兩公開”等黨建活動記錄不合工作程序、不合邏輯關(guān)系，明顯存在事后補記的現(xiàn)象。

三、下一步工作要求。

各社區(qū)要認真對照年初確定的各項工作任務(wù)和。

工作計劃。

進一步加強領(lǐng)導(dǎo)明確責(zé)任狠抓落實確保全面完成今年黨建工作的各項任務(wù)。

1.嚴格落實黨建工作責(zé)任制，形成書記抓、抓書記，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。社區(qū)黨組織班子成員特別是黨組織負責(zé)人要主動承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加強對黨建工作的指導(dǎo)和督查。這次半年督查結(jié)果，將納入日?？己隧椖俊Ｄ杲K對各黨組織負責(zé)人的考核首先將看抓黨建的實效，考核社區(qū)其他干部時也將加大這方面的權(quán)重。

2.優(yōu)配專職黨務(wù)工作者。社區(qū)黨組織負責(zé)人要選派出“有能力、有想法、有責(zé)任”的工作人員擔(dān)任專職黨務(wù)工作者。為了加強這支隊伍的能力建設(shè)，避免工作中出現(xiàn)無從下手的局面，社區(qū)要積極組織上崗培訓(xùn)，邀請專業(yè)人士就黨史黨章、黨的業(yè)務(wù)知識、社區(qū)黨的建設(shè)等進行專題講座，幫助他們迅速進入角色。

3.促進在職黨員進社區(qū)志愿服務(wù)活動常態(tài)化。各社區(qū)要迅速行動起來，通過成立組織、搭建平臺、為在職黨員志愿服務(wù)提供機會和導(dǎo)向，以認領(lǐng)崗位、所在網(wǎng)格為單位開展活動，促進活動由“大規(guī)模型”向“精準化、細小化服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。此外，各社區(qū)要認真做好在職黨員在社區(qū)的開展活動情況，做好活動記錄，對在職黨員志愿服務(wù)情況給予公示，并及時反饋到其所在單位。

4.加快網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)。以創(chuàng)建完美社區(qū)為契機，各社區(qū)要迅速行動起來。根據(jù)實際選址、建立健全機構(gòu)、完善配套設(shè)施，爭取早日掛牌，讓黨員開展活動搭建平臺。

5.積極推介特色與典型。堅持把“便民服務(wù)”、“在職黨員進社區(qū)志愿服務(wù)”、“微心愿”等服務(wù)型活動作為打造服務(wù)型黨組織的有效抓手，各社區(qū)要特色、實效兩手抓，培育1-2個示范性強、特色明顯的典型做法和經(jīng)驗，同時加強宣傳報道工作，將典型推介出去。

6.完善、規(guī)范組織工作資料。嚴格對照《楚江鎮(zhèn)20xx年上半年組織工作督查方案》要求，搞好查漏補缺，抓好各項工作檔案資料的整理歸檔，迎接年度基層黨建工作檢查。

中共xx鎮(zhèn)委員會。

20xx年上半年，哈密市伊州區(qū)緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標，突出全面從嚴治黨這條主線，認真落實“兩個堅定不移”，扎實開展“三嚴三實”專題教育，深入抓好思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)，強化書記抓基層黨建責(zé)任制，深入推進“訪惠聚”活動，狠抓軟弱渙散基層黨組織整頓，推進村級組織“星級化”創(chuàng)建，大力加強基層黨組織建設(shè)，全力打造堅強的干部隊伍，不斷提高基層黨建工作科學(xué)化水平。現(xiàn)將xx市xx區(qū)20xx年上半年黨建工作情況匯報如下：

一、從嚴加強思想政治建設(shè)，打牢政治根基。

市委始終把加強思想政治建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)。一是大力推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。組織全市黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話和對新疆工作的重要指示批示精神及張春賢書記、劉劍書記講話精神，學(xué)習(xí)踐行“三嚴三實”，突出問題導(dǎo)向，強化思想作風(fēng)建設(shè)。上半年，市委中心組學(xué)習(xí)15次，各級黨委理論中心組累計學(xué)習(xí)306次，引領(lǐng)全市黨員干部通過采取原原本本學(xué)、專題輔導(dǎo)學(xué)、基層調(diào)研學(xué)等方式，堅持把思想建設(shè)放在首位，以學(xué)修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關(guān)”。邀請中央黨校、國家行政學(xué)院4位教授來哈分別講授《共產(chǎn)黨員宣言》、系列講話精神解析、《黨要管黨從嚴治黨》及“三嚴三實”專題教育4場次，1200余名黨員干部接受教育。二是深入開展黨性教育。市委書記帶頭講黨課，其他四套班子領(lǐng)導(dǎo)累計講黨課42次，受教育人數(shù)達3000余人?；鶎狱h組織書記講黨課1000余場次。“七·一”之際，組織黨員干部到烈士陵園緬懷先烈豐功偉績，重走西路軍進疆之路，體驗革命前輩艱苦卓絕奮斗歷程。組織22名基層干部赴延安接受紅色教育，通過重溫。

入黨誓詞。

瞻仰革命遺址等，加強黨性教育，讓基層干部重溫革命歷史傳統(tǒng)，深刻領(lǐng)會延安精神。

二、從嚴加強干部隊伍建設(shè)，提升服務(wù)能力。

1、加強基層干部隊伍建設(shè)。一是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。按照“抓書記、書記抓”要求，認真落實基層黨(工)委書記定期向市委作黨建工作專項述職制度。組織少數(shù)民族聚居鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記及班子成員舉辦2期“雙語”培訓(xùn)，提高黨政正職“雙語”能力。選派7名優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)實踐鍛煉，改善領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，充實領(lǐng)導(dǎo)班子力量;二是加強村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。充實調(diào)整村(社區(qū))“兩委”班子14人;加大大學(xué)生村官培養(yǎng)使用力度，將113名大學(xué)生村官安排到村(社區(qū))“兩委”班子擔(dān)任副書記或主任助理。組織100名村級后備干部開展村級事務(wù)管理、惠農(nóng)政策、宗教事務(wù)管理等方面培訓(xùn)，提高村干部綜合素質(zhì)。三是加強后備干部培養(yǎng)鍛煉。注重加強優(yōu)秀年輕干部、婦女干部和少數(shù)民族干部的培養(yǎng)選拔。對后備干部堅持實行優(yōu)勝劣汰、動態(tài)管理，使后備干部始終保持充足的數(shù)量和合理的結(jié)構(gòu)。目前全市列入后備干部858人。

2、強化黨員干部培養(yǎng)和鍛煉。拓寬培訓(xùn)方式和載體，上半年共培訓(xùn)干部2500余人次。一是注重抓好業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)。在積極完成地區(qū)各類主體班次培訓(xùn)任務(wù)的同時，自主舉辦中青年干部培訓(xùn)班4期，培訓(xùn)干部70人;舉辦宗教事務(wù)管理、“兩文件一條例”、黨性教育、軟弱渙散基層黨組織等專題培訓(xùn)班17期，培訓(xùn)黨員干部20xx余人次。特別是為了提高基層干部依法行政能力，組織全市300余名領(lǐng)導(dǎo)干部開展土地征收、安全生產(chǎn)、土地管理、環(huán)境保護、城鄉(xiāng)規(guī)劃等方面法律法規(guī)培訓(xùn)。二是突出實踐鍛煉。采取外派、上掛、下派、橫向鍛煉等方式，有計劃、有目的地選派優(yōu)秀干部特別是年輕干部、少數(shù)民族干部進行實踐鍛煉，選派20名赴對口援疆省市掛職鍛煉;選派5名干部赴疆內(nèi)異地掛職鍛煉。

三、從嚴加強基層組織建設(shè)，夯實執(zhí)政基礎(chǔ)。

1、狠抓黨建工作責(zé)任制落實。一是強化工作部署，層層明確責(zé)任。研究制定《20xx年市委黨建工作實施方案》、《20xx年市委基層組織建設(shè)工作實施方案》、《20xx年哈密市伊州區(qū)組織工作要點》等文件，擬定出臺進一步加強基層組織建設(shè)的實施意見，與各基層黨(工)委簽訂《20xx年哈密市伊州區(qū)黨的基層組織建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”目標管理考核。

責(zé)任書。

》，強化責(zé)任體系建設(shè)，推進黨建工作任務(wù)落實。二是強化工作推進，層層傳導(dǎo)壓力。市四套班子領(lǐng)導(dǎo)分別建立聯(lián)系點，圍繞軟弱渙散黨組織整頓、“訪惠聚”活動、服務(wù)型黨組織建設(shè)等重點工作，經(jīng)常深入基層調(diào)研、檢查指導(dǎo)黨建工作，研究解決黨建工作中存在的問題，組織開展重點工作推進會8次，專題會議2次。組織部建立部機關(guān)科室基層組織建設(shè)工作聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)制度，堅持每季度組織深入基層開展專項督導(dǎo)，通報工作開展情況。半年開展督查考核，督導(dǎo)工作落實情況，發(fā)現(xiàn)問題，提出對策，強化工作措施推進。

2、切實抓好軟弱渙散基層黨組織整頓。20xx年上報自治區(qū)整頓軟弱渙散基層黨組織23個，在此基礎(chǔ)上哈密市伊州區(qū)確定自行整頓軟弱渙散基層黨組織10個，整頓比例達到22.3%。一是注重加強班子建設(shè)。調(diào)整基層黨組織書記或副書記11人，從“訪惠聚”工作組、基層站所和市直機關(guān)選派優(yōu)秀干部，擔(dān)任軟弱渙散基層黨組織“第一書記”。近期將公開招聘200名工作人員，充實社區(qū)力量。二是提升基層干部素質(zhì)。對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)分管黨建工作副書記、軟弱渙散基層黨組織村(社區(qū))“兩委”班子成員共115人進行整頓專題培訓(xùn)，內(nèi)容涉及村級(社區(qū))事務(wù)管理、“四議兩公開兩監(jiān)督”等方面。三是強化督導(dǎo)作用。建立市四套班子領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系軟弱渙散基層黨組織聯(lián)系點，市委書記、市長、組織部長發(fā)揮表率作用，主動聯(lián)系困難問題多、維穩(wěn)任務(wù)重的黨組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道包村、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)作為軟弱渙散基層黨組織“第一書記”，住村蹲點幫助黨支部進一步梳理軟弱渙散原因，修定整改方案，細化整頓措施，建立整頓臺賬，狠抓整頓責(zé)任落實。組織召開2次哈密市伊州區(qū)整頓軟弱渙散基層黨組織推進會，及時通報整頓工作進展情況。市委成立專項督查組，每月對軟弱渙散基層黨組織整頓情況進行督查，推動工作落實。四是加強經(jīng)費保障。認真落實市委提出10萬元專項整頓經(jīng)費要求，為33個軟弱渙散黨組織每個先期撥付5萬元整頓專項經(jīng)費共計165萬元，后續(xù)5萬元下半年到位。

3、切實加強黨員教育和管理。一是多途徑開展黨員教育。通過遠程教育平臺、組織外出考察學(xué)習(xí)、舉辦培訓(xùn)班等多種形式，開展經(jīng)常性黨員教育。目前累計學(xué)習(xí)2300余場次，受教育黨員干部達56000余人次。二是認真落實黨建工作制度。堅持和完善“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員、黨性定期分析制度。三是多載體開展志愿服務(wù)活動。通過開展黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾制、在職黨員進社區(qū)、黨員志愿者服務(wù)等活動，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。四是認真做好黨員發(fā)展工作。嚴格落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，實行入黨積極分子、發(fā)展對象實名備案制，規(guī)范發(fā)展黨員工作臺賬、落實定期分析、責(zé)任追究、情況通報等制度，注重在工作、生產(chǎn)一線和大學(xué)生村官、各類人才中發(fā)展黨員，不斷提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。20xx年接收預(yù)備黨員251名。五是認真落實黨員激勵關(guān)愛幫扶機制。針對目前全市378名困難黨員，市委提出倡議，在全市各級黨組織和廣大黨員中開展“黨員關(guān)愛互助”捐助活動，市財政向“黨員關(guān)愛互助金”撥款50萬元，市四套班子領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全市各級黨組織在職黨員累計捐助23.38萬元。上半年，共走訪慰問困難黨員190名，發(fā)放慰問金11.88萬元。六是認真做好不合格黨員處置工作。健全黨員出口機制，認真摸排，建立基本信息臺賬，印發(fā)《關(guān)于認真做好處置不合格黨員工作的通知》，按要求做好不合格黨員認定、處置及后續(xù)幫教轉(zhuǎn)化工作。

4、推進基層治理法治化建設(shè)。健全村級民主管理、民主協(xié)商制度，嚴格落實“四議兩公開兩監(jiān)督”工作法。推行“村(居)規(guī)民約”和“法律顧問”制度，從制度機制上推動基層治理法治化。上半年，新制定“村(居)規(guī)民約”34個，修訂完善51個。為167個村、社區(qū)分別聘請1名法律顧問，開展法律服務(wù)活動6場次，舉辦法制講座8次。充分發(fā)揮黨代表工作室、“居民說事點”、家庭黨校作用，截至目前共聯(lián)系服務(wù)群眾7000余人次，收集意見建議6700余條。

5、加大投入保障力度。增加服務(wù)群眾專項工作經(jīng)費，街道和大鄉(xiāng)鎮(zhèn)不低于50萬元，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)(含開發(fā)區(qū))不低于40萬元，邊遠大村不低于30萬元，邊遠小村不低于20萬元，重點復(fù)雜村不低于25萬元，其他村、社區(qū)不低于15萬元，確?；鶎狱h組織有錢辦事。加大村、社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)。20xx年計劃投資4146萬元建設(shè)住村干部周轉(zhuǎn)房579套(涉及13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、62個村)。20xx年新建社區(qū)辦公服務(wù)設(shè)施建設(shè)項目6個，續(xù)建社區(qū)辦公服務(wù)設(shè)施3個。

四、從嚴加強干部作風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化政治生態(tài)。

1、突出抓好教育實踐活動整改落實。繼續(xù)深化黨的群眾路線教育實踐活動成果，認真抓好整改清單、整改承諾的落實。在完成中央、自治區(qū)、地區(qū)24項、哈密市伊州區(qū)12項專項整治工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，今年又結(jié)合工作實際，組織開展了違章建筑、非法圈地、安全生產(chǎn)、食品安全等專項整治。

2、深入推進“訪民情惠民生聚民心”活動。

一是注重抓好崗前培訓(xùn)。從地委黨校聘請3名高級講師，圍繞領(lǐng)導(dǎo)重要講話、重大會議精神以及民族宗教政策、農(nóng)村改革發(fā)展等內(nèi)容進行為期10天的政策理論培訓(xùn)，從教育系統(tǒng)抽調(diào)4名經(jīng)驗豐富的“雙語”教師，對下派工作組干部開展為期20天的“雙語”強化培訓(xùn)，為干部住村開展工作、服務(wù)群眾打好基礎(chǔ)。

二是協(xié)助做好村極組織“星級化”創(chuàng)建、干部隊伍建設(shè)等工作。嚴格落實“四議兩公開兩監(jiān)督”、“一事一議”等制度，促進基層組織規(guī)范運行。按照“一支部一策”，仔細梳理軟弱渙散的原因，制定整改措施，強力整頓。

三是深入推進去“去極端化”。開展大揭批、大宣傳、大討論活動672場次，宣傳群眾2.8萬余人次。工作組與全市287個宗教場所383名愛國宗教人士交朋友，并進行2次以上“一對一”談話。深入推進“五好宗教活動場所”、“五好宗教人士”創(chuàng)建工作，285個宗教活動場所評為“五好宗教活動場所”，創(chuàng)建率達99.3%。嚴格落實“五必問、五必查”的要求和“四知四清四掌握”工作機制，推動基層各項維穩(wěn)措施的落實。上半年共走訪排查流動人口3萬余人、重點人員1174人，組織應(yīng)急處突演練213次。

四是圍繞“交朋友、辦實事、搞活動”，全力做好服務(wù)群眾工作。在“交朋友”方面，重點走訪5.6萬余人次，結(jié)對子2130戶4199人。在“辦實事”方面，積極協(xié)助村“兩委”做好各項惠民生項目的申報、規(guī)劃和實施，有的工作組結(jié)合單位實際和專業(yè)技術(shù)幫助實施惠民小工程、小項目，辦好事2573件，協(xié)調(diào)引進技術(shù)和項目81個，引進資金1116萬元。在“搞活動”方面，突出現(xiàn)代文化引領(lǐng)，利用元宵節(jié)、“青苗節(jié)”、“三·八”、“五·一”、“七·一”等節(jié)日，工作組積極主動參與群眾性節(jié)目排練、社火表演等，舉辦各類文體活動528場次，開展民族團結(jié)、法制宣傳、道德教育、知識競賽、扶貧幫困等活動20xx余場次，發(fā)放各類宣傳資料8萬余份。

3、扎實推進“六有”服務(wù)型黨組織建設(shè)。一是完善服務(wù)機制。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)一站式服務(wù)大廳，發(fā)揮好便民惠民服務(wù)窗口，推行“一站式”服務(wù)、為民服務(wù)全程代辦、“民情直通車”機制，對涉及群眾切身利益的各項惠民政策、事項進行公開，接受群眾監(jiān)督。二是豐富服務(wù)載體。結(jié)合“訪惠聚”活動，開展“大走訪”、在職黨員進社區(qū)、“四講四送”等服務(wù)活動，通過定期召開民情懇談會、走訪入戶、志愿服務(wù)等方式，聽取群眾訴求，幫助解決困難。建立市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級群眾工作體系，安排專人接訪、隨時預(yù)約代辦、及時聯(lián)系反饋。三是組織開展特色服務(wù)活動。下派80名“科技特派員”服務(wù)于全市種、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等領(lǐng)域，推廣新技術(shù)9項。整合各單位資源，舉辦農(nóng)、林、畜牧、水利等方面技能培訓(xùn)633期，培訓(xùn)人員4萬余人次，發(fā)放宣傳資料8.6萬冊，展示科技展品22次，放映科技錄像168場;舉辦電子設(shè)備培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)技術(shù)人員27名。

4、加強村級組織“星級化”創(chuàng)建。印發(fā)《哈密市伊州區(qū)村級組織“星級化”創(chuàng)建工作實施方案》(哈市黨組織〔20xx〕77號)，全面安排部署村級組織“星級化”創(chuàng)建工作，并將其納入基層組織建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”考核體系。各基層黨委成立“星級化”評定管理小組，研究制定創(chuàng)建。

工作方案。

和具體措施，量化考核細則，細化考核內(nèi)容，成熟一個評定一個，對已評定“星級”后發(fā)現(xiàn)不符合創(chuàng)建標準的，予以“摘星”，實行動態(tài)化管理，著力推進村級組織“星級化”創(chuàng)建工作，組織開展半年“星級化”創(chuàng)建初評工作。目前，全市67個村已完成6-8顆星的創(chuàng)建，創(chuàng)建比例達74%。

五、從嚴加強人才隊伍建設(shè)，激發(fā)創(chuàng)造活力。

1、加大人才工作保障力度。印發(fā)《20xx年哈密市伊州區(qū)人才工作要點》、《關(guān)于進一步落實人才工作報告制度的通知》和《關(guān)于成立哈密市伊州區(qū)拔尖人才行業(yè)評審組通知》等文件。推薦6名衛(wèi)生、城建等部門業(yè)務(wù)骨干赴河南參加“青年科技英才”培養(yǎng)活動。積極探索建立豫、哈基層人才掛職交流機制，選派10名優(yōu)秀社區(qū)干部赴洛陽、南陽兩地掛職鍛煉。推進優(yōu)秀人才工作室建設(shè)工作。邀請疆內(nèi)外專家來哈開展社會工作者專題培訓(xùn)活動。與中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹研究所合作，在哈密市伊州區(qū)建立農(nóng)業(yè)專業(yè)在職研究生班教學(xué)點，為全市各類農(nóng)業(yè)技術(shù)人才提供便利的深造機會和高層次的業(yè)務(wù)拓展平臺。邀請洛陽、南陽市審計部門的國有企業(yè)審計監(jiān)督、政府投資項目審計事前監(jiān)督等方面專業(yè)人員來哈對口幫扶和培訓(xùn)，進一步增強全市審計人才隊伍業(yè)務(wù)能力。依據(jù)哈密高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合園區(qū)產(chǎn)業(yè)構(gòu)成引進人才、培養(yǎng)人才、帶動發(fā)展，以項目建設(shè)推動人才發(fā)展的制度支撐和硬件保障。加大對人才工作的資金保障力度，為19名高層次緊缺人才發(fā)放一次性補貼，為市工商聯(lián)組織的企業(yè)經(jīng)營管理人才赴豫考察、市人才辦和民政局聯(lián)合舉辦的社會工作者培訓(xùn)班提供經(jīng)費支持。

2、全力做好援疆干部人才服務(wù)管理工作。激勵援疆干部干事創(chuàng)業(yè)，加大對人才工作的資金投入及規(guī)范管理工作，做好援疆公寓服務(wù)保障、日常管理工作。督促各受援單位認真制定援疆干部人才“幫帶提升”計劃，以“一幫一”、“一幫多”等形式帶動培養(yǎng)本土人才37人。

3、切實加強老干部工作。積極發(fā)揮專家顧問團智囊、參謀作用，上半年組織專家顧問團開展調(diào)研12次，編印《決策參考》9期、《群眾聲音》4期。積極解決老干部活動場所問題，為87個老年活動室進行掛牌。建立老干局領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系離休干部制度，結(jié)對聯(lián)系達100%。注重傳統(tǒng)節(jié)日、生日對老干部的“微關(guān)愛”。上半年，市四套班子領(lǐng)導(dǎo)分別慰問離退休干部代表，全市共發(fā)放慰問品5700余件。

上半年，哈密市伊州區(qū)黨建工作雖然取得了一定的成績，但也存在以下幾個方面的問題：

一是個別基層黨組織書記抓基層黨建工作的責(zé)任意識、主體意識、主動意識不強，落實不力，存在一定比例的軟弱渙散基層黨組織。突出表現(xiàn)在個別基層黨組織民主管理不到位，“三會一課”、“四議兩公開兩監(jiān)督”、“三務(wù)”公開等制度落實不到位。

二是個別基層黨組織組織群眾、引領(lǐng)群眾、發(fā)動群眾、宣傳群眾不夠，黨組織的凝聚力、向心力不夠強，黨的多項惠民政策宣傳不到位，群眾知曉率不高。在促進地方經(jīng)濟發(fā)展和維護社會穩(wěn)定方面引領(lǐng)作用發(fā)揮不明顯。

三是個別村級黨組織黨員隊伍年齡老化、文化程度偏低，村干部和后備隊伍不足，黨員隊伍缺乏活力;個別社區(qū)仍存在租賃辦公陣地的問題。

四是基層黨建工作經(jīng)驗總結(jié)提煉欠缺，典型選樹、發(fā)揮示范引領(lǐng)作用不夠。

下一步，我們將從堅持思想教育，用理論武裝頭腦、堅持示范引領(lǐng)，認真落實黨建責(zé)任、堅持從嚴要求，選好用好管好干部、堅持整頓后進，不斷夯實基層基礎(chǔ)、堅持為民服務(wù)，持續(xù)推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變、堅持法治思維，推進基層治理法治化六個方面入手，強化黨建責(zé)任意識和基層組織建設(shè)，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標，統(tǒng)籌推進全市基層黨建工作。

x年xx月xx日。

三夏工作進展情況篇八

20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀委、區(qū)委組織部組成四個督查組，對全區(qū)各單位工作紀律進行監(jiān)督檢查，重點明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時間不知去向、有事不請假、外出不報告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。

從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實踐活動開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級各部門堅決貫徹“正風(fēng)肅紀”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀律意識明顯增強，能嚴格遵守工作紀律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個別干部職工不遵守工作紀律的情況?，F(xiàn)通報如下：

李，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。

楊，南大街街道辦事處文體中心工作人員，上班期間網(wǎng)上聊天;。

羅，朱沱鎮(zhèn)城建辦工作人員，上班期間玩電腦游戲;。

黃，紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席，上班期間脫崗半天;。

漆，五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員，上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。

唐，區(qū)廣電傳媒集團專題部主任，上班期間玩qq“斗地主”;。

彭，區(qū)科協(xié)調(diào)研員，上班期間脫崗半天;。

游，區(qū)經(jīng)信委臨聘人員，上班時間瀏覽購物網(wǎng)站;。

吳，區(qū)審計局審計中心臨聘人員，上班期間登錄qq游戲大廳;。

區(qū)民政局救助站臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。

白，區(qū)文廣新局實習(xí)生，上班期間下載手機游戲軟件;。

李，區(qū)惠通建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員，上班期間玩手機游戲;。

皮，區(qū)市政園林局安督科工作人員，上班期間網(wǎng)上斗地主;。

陳，區(qū)興永建設(shè)發(fā)展有限公司臨聘人員，上班期間在辦公室打瞌睡。

針對以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護短的態(tài)度，對當事人進行嚴肅的批評教育，責(zé)令當事人在單位全體干部職工會議上進行深刻檢討。其中，在編國家公職人員在20xx年度考核中不得評先評優(yōu)，臨聘人員和實習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報區(qū)紀委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。

各鎮(zhèn)街、區(qū)級各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題，切實做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實處。

一要加強教育，提高認識。各級各部門要正確認識到深化“正風(fēng)肅紀”和“五治五查”專項行動是貫徹落實中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強烈的突出問題、推進黨的群眾路線教育實踐活動扎實開展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制、促進黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀律觀念，增強嚴于自律意識，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻。

二要加強檢查，跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級各部門黨組要認真落實好管理干部的主體責(zé)任，不定期對所屬單位和部門紀律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作，嚴肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對思想不重視、措施不得力、落實不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實施責(zé)任追究。

三要標本兼治，完善制度。各級各部門要把紀律作風(fēng)教育整頓作為一項長期而緊迫的任務(wù)，從機關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題，進一步細化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴格實行考勤登記、請銷假等各項規(guī)章制度，建立工作臺帳備查。要對本單位所有電腦的軟件進行一次專項清查，對游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀律作風(fēng)建設(shè)長效機制，把問題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。

三夏工作進展情況篇九

接到“隆昌市教體局關(guān)于進一步加強學(xué)校食堂燃氣安全的通知”，我校高度重視燃氣安全工作，校長親自部署，認真落實，具體做了以下工作:。

通過微信群或張貼通告的形式，面向全體師生、各位家長發(fā)布燃氣使用安全提醒。

學(xué)校分管校長張永忠?guī)ш?，學(xué)?？倓?wù)處的具體負責(zé)人劉忠、安辦的相關(guān)人員，對學(xué)校食堂是否通風(fēng)、燃氣具是否完好、管線是否破損、有無漏氣現(xiàn)象、電路是否存在隱患等進行了全面細致的檢查，且安裝有燃氣泄露報警裝置。

工會主席劉平帶隊，對所有教師公寓燃氣、電路安全隱患進行了排查。

請自貢市川港燃氣有限公司派專業(yè)人員，采取專用工具，對食堂燃氣安全進行專項檢查，檢查合格，并出具了檢查清單。

1、及時安裝燃氣報警器。

2、拆除閑置電線。

3、更換陳舊灶具。

4、廣泛宣傳用氣安全知識。

此次活動的開展，進一步提升我校生產(chǎn)單位的安全意識，有效消除燃氣安全隱患。

文檔為doc格式。

三夏工作進展情況篇十

認真貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》，全面落實優(yōu)化營商環(huán)境指標長工作機制，深入開展優(yōu)化營商環(huán)境攻堅行動，配合省里開展營商環(huán)境評價，以評促改、以評促優(yōu)。

二、完成進度。

一是已調(diào)度市直單位認真貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》，并開展《優(yōu)化營商環(huán)境條例》宣講。二是已制定印發(fā)《xx市20xx年度優(yōu)化營商環(huán)境攻堅行動方案》（郴政辦發(fā)〔20xx〕16號），明確營商環(huán)境評價指標（第二批）責(zé)任分工，【】統(tǒng)籌調(diào)度營商環(huán)境評價指標優(yōu)化提升。

三、工作措施。

1、開展攻堅行動，狠抓指標提升。一是進一步健全優(yōu)化營商環(huán)境指標長工作機制。制定印發(fā)《xx市20xx年度優(yōu)化營商環(huán)境攻堅行動方案》（郴政辦發(fā)〔20xx〕16號），結(jié)合省營商環(huán)境評價體系和xx市優(yōu)化營商環(huán)境指標長工作機制，將營商環(huán)境評價指標（第二批）分為20個一級指標，統(tǒng)籌調(diào)度營商環(huán)境評價指標優(yōu)化提升。二是深入貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》。調(diào)度市直單位、縣市區(qū)做好《優(yōu)化營商環(huán)境條例》貫徹實施工作。

2、開展專項整治，狠抓整改落實。一是開展20xx年營商環(huán)境專項整治工作。印發(fā)《xx市20xx年營商環(huán)境專項整治方案》（郴辦發(fā)電〔20xx〕9號），于7月中下旬開展了營商環(huán)境專項整治督查并印發(fā)《20xx年營商環(huán)境專項整治工作督查通報》。二是開展工程建設(shè)項目招投標突出問題專項整治。制定《xx市20xx年工程建設(shè)項目招投標突出問題專項整治工作方案》（郴公管委〔20xx〕1號），圍繞整治領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)、政府投資工程建設(shè)超概算、出借掛靠資質(zhì)和轉(zhuǎn)包、違法分包、規(guī)避招標以及圍標串標等突出問題，統(tǒng)籌調(diào)度抓好專項整治。三是開展優(yōu)化營商環(huán)境專項巡察整改，抓好巡察整改工作。

3、發(fā)揮多方合力，狠抓統(tǒng)籌推進。一是發(fā)揮典型案例通報作用。印發(fā)一、二季度《損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境典型案例通報》《行政處罰電子監(jiān)察通報》。二是發(fā)揮監(jiān)督測評員作用。聘請xx市20xx-2023年優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境監(jiān)督測評點、員197個，向省優(yōu)化辦推薦省優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境監(jiān)督測評點、員21個。印發(fā)《xx關(guān)于建立市公共資源交易社會監(jiān)督機制的實施方綠色作文網(wǎng)案》，發(fā)布《關(guān)于公開選聘xx市公共資源交易社會監(jiān)督員的公告》。三是大力開展宣傳培訓(xùn)。到xx高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)開展《優(yōu)化營商環(huán)境條例》宣講，召開全市國有資產(chǎn)交易業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議，全面提升工作人員業(yè)務(wù)能力。

四、工作成效。

1、在政務(wù)環(huán)境方面，在全省率先啟動政務(wù)服務(wù)事項“降門檻”改革，對190項“一件事一次辦”事項涉及到6588項申報材料提出了清理意見。率先推進“跨域通辦”，截至20xx年7月上旬，xx市已與廣東韶關(guān)、肇慶、陽江、江西贛州等地簽訂“跨省通辦”合作協(xié)議，安仁、汝城、桂東、宜章等縣與周邊縣市簽訂湘贛邊區(qū)域“跨省通辦”合作協(xié)議，全市累計推出“全市通辦”事項430項，“跨省通辦”事項230項（其中國務(wù)院確定的140項高頻事項中已有99項實現(xiàn)“跨省通辦”）。市政務(wù)服務(wù)中心建立“窗口無否決權(quán)”服務(wù)機制，以“不設(shè)路障設(shè)路標，不打回票打清單，不給否決給路徑”的服務(wù)要求，實現(xiàn)“稱心辦事，周到服務(wù)”。推進投資與工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)徟贫雀母铮鎸崿F(xiàn)投資審批事項線上并聯(lián)辦理、企業(yè)投資項目備案全程線上辦理，實行工程建設(shè)項目“用地、規(guī)劃、施工、驗收”四個階段并聯(lián)審批，“一份辦事指南、一張申請表單、一套申報材料，完成多項審批”的運作模式。

2、在市場環(huán)境方面，推進商事登記制度改革，市本級企業(yè)開辦時間壓縮到1個工作日，推廣企業(yè)開辦全程網(wǎng)上辦和企業(yè)網(wǎng)上注銷服務(wù)。開展全市工程建設(shè)項目招投標突出問題專項整治工作，穩(wěn)步推進工程建設(shè)項目招投標全流程電子化和遠程異地評標常態(tài)化。

3、在法治環(huán)境方面，強化行政審批事中事后監(jiān)管，推行“1+x”的行政審批后續(xù)監(jiān)管模式。推進“雙隨機、一公開”監(jiān)管模式，已制定“雙隨機、一公開”抽查計劃，確定了抽查事項28項，其中跨部門聯(lián)合抽查事項2項。做好“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”工作，截至20xx年6月，xx市“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”系統(tǒng)平臺注冊用戶數(shù)為8738名；執(zhí)法人員注冊數(shù)為8828人；市本級事項認領(lǐng)完成率99。78%，縣級為97。95%；市本級實施清單填報完成率97。44%，縣級98。73%；風(fēng)險線索反饋率市、縣兩級均為100%。

三夏工作進展情況篇十一

為加快推進我縣新型城鎮(zhèn)化和縣域經(jīng)濟發(fā)展，進一步提升人民群眾生活品質(zhì)和城鎮(zhèn)文明程度，逐步增強廣大群眾的幸福感和獲得感，我縣按照省委“x+x+x”、“一核一帶一區(qū)”工作部署和省委李希書記在韶調(diào)研及市委李紅軍書記在仁調(diào)研要求，緊緊圍繞市委縣城“xxx”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（鎮(zhèn)街）“xxx”提升行動和縣委“一三九”發(fā)展戰(zhàn)略，以“不忘初心，牢記使命”主題教育為抓手，全面提升城鎮(zhèn)綜合承載能力，不斷完善城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施及公共服務(wù)體系。經(jīng)過全縣上下不懈努力，城鎮(zhèn)面貌煥然一新，群眾生產(chǎn)生活條件得到有效改善?，F(xiàn)將具體工作情況匯報如下：

xxxx年我縣城鎮(zhèn)提升項目xx項，其中縣住建管理局牽頭項目xx項，縣教育局牽頭項目x項，縣文廣新局、衛(wèi)計局牽頭項目各有x項，縣住建管理局和縣林業(yè)局共同牽頭項目x項，縣交通局、縣公路局、縣林業(yè)局共同牽頭項目x項，xx鎮(zhèn)牽頭項目x項，xx鎮(zhèn)牽頭項目x項，城口鎮(zhèn)牽頭項目xx項。目前完成年度工作任務(wù)的有xx項，已完成xx%。有序推進的有x項，暫緩實施的有x項（縣城新建市政道路項目和xxx個特色小鎮(zhèn)規(guī)劃項目、xxx縣中等職業(yè)學(xué)校宿舍樓建設(shè)項目）。

（一）已完成項目：

1、董塘鎮(zhèn)、長江鎮(zhèn)、石塘鎮(zhèn)、大橋鎮(zhèn)“xxx”城鎮(zhèn)提升規(guī)劃編制工作。

2、仁化縣鎮(zhèn)級填埋場整改工程。

3、五鎮(zhèn)門戶標識項目。

4、縣城亮化項目。一是丹霞大道景觀燈升級改造工程；二是xxxx年小街小巷路燈安裝工程。

5、國省道道路整治提升項目（四好農(nóng)村路），一是完成黃沙橋至上寨、恩村至恩東橋、城口鎮(zhèn)gxxx線至紀念館、xxxx、xxxx、yxxx、yxxx、yxxx、yxxx等路面改造；二是完成環(huán)丹國省道與農(nóng)村公路平交口提升改造xxx處。

6、周田鎮(zhèn)已完成主干道美化綠化工程、主干道亮化工程、新建文體活動中心工程、農(nóng)貿(mào)市場升級改造項目、新建墟鎮(zhèn)停車場項目、新建或改造提升公廁項目、新建文化書屋項目、九齡文化公園建設(shè)。

7、城口鎮(zhèn)已完成主干道道路增設(shè)人行道項目、主干道綠化提升項目、街頭景觀小品項目、紀念廣場河道兩側(cè)改造提升項目、主次干道亮化工程、文化書屋（志愿者驛站、黨員服務(wù)中心）工程項目、文化公園工程項目、自來水改造工程、公廁改造項目。

8、董塘鎮(zhèn)已完成主次干道亮化工程、紅色文化廣場建設(shè)項目、移民文化建設(shè)項目。

9、完成縣城主次干道沿街商鋪廣告牌更換項目（一期），改造商鋪xxx戶。

10、完成縣城文化廣場提升改造項目。

11、完成縣城人行道及主次干道改造提升項目，改造面積約xxx萬平方米。

（二）已完成年度時間節(jié)點任務(wù)的項目：

1、北門片區(qū)農(nóng)貿(mào)市場等民生工程建設(shè)。

2、仁化中學(xué)宿舍樓擴建項目。

3、仁化中學(xué)圖書館改造項目。

4、仁化縣中等職業(yè)學(xué)校宿舍樓建設(shè)項目，目前已完成基礎(chǔ)施工，正在進行首層建設(shè)、邊坡支護應(yīng)急加固及治理。

5、仁化縣長江中學(xué)綜合樓建設(shè)項目，正在進行室內(nèi)外裝修。

6、新“三館”建設(shè)項目，仁化縣文化館業(yè)務(wù)用房裝修工程采購項目及仁化縣文化館業(yè)務(wù)用房水電和消防材料及安裝工程，已完成裝修并驗收?？h圖書館、縣博物館提升改造工程尚待縣人民政府審定后方能實施。

7、婦幼保健院搬遷項目，目前已完成三通一平、護坡建設(shè)、地下室基礎(chǔ)建設(shè)，以及人防工程建設(shè)。項目業(yè)務(wù)樓由x層門診門診樓及x層住院樓組成的連體樓，現(xiàn)已完成x層門診樓樓板建設(shè)，x層住院樓完成x層樓板建設(shè)。

8、周田鎮(zhèn)主干道管線下地遷改工程，目前已完成地下管網(wǎng)及引上部分鋪設(shè)；地上管網(wǎng)部分廣電部門和聯(lián)通已完成負責(zé)部分。

9、董塘鎮(zhèn)市場整治提升項目、秩序提升項目、凡口至董塘道路改造提升項目。

10、城口鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場提升工程項目，原有農(nóng)貿(mào)市場的提升工作已完成。新農(nóng)貿(mào)市場已完成選址，正開展征地及招商引資工作。

11、樟林公園項目，于x月xx日通過x市小額交易系統(tǒng)確定施工單位，已進入施工階段。

12、仁化縣域生活污水處理廠及污水管網(wǎng)升級改造工程ppp項目。目前，縣城污水處理廠二期工程主體工程已基本完工，主要工藝設(shè)備已安裝完成，并于xxxx年xx月xx日進行試通水；縣城管網(wǎng)累計敷設(shè)完成約xx公里；鎮(zhèn)級污水處理廠中城口鎮(zhèn)污水處理廠于xxxx年x月xx日建成通水；石塘鎮(zhèn)及扶溪鎮(zhèn)污水處理廠于xxxx年xx月xx日建成通水；大橋鎮(zhèn)和黃坑鎮(zhèn)污水處理廠廠區(qū)主體工程完工，已完成設(shè)備安裝；周田鎮(zhèn)污水處理廠廠區(qū)主體工程完工，正在進行設(shè)備安裝、裝飾裝修及附屬工程施工；聞韶鎮(zhèn)污水處理廠完成調(diào)理池主體施工、綜合機房屋面鋼筋綁扎，箱涵一段已完成主體施工；紅山鎮(zhèn)污水處理廠廠區(qū)已完成箱涵底板澆筑；鎮(zhèn)級管網(wǎng)累計完成敷設(shè)約xxxx公里。

（三）正在穩(wěn)步推進中的項目：

1、仁化縣第二小學(xué)改造成仁化縣第一幼兒園（公辦），正在調(diào)整建設(shè)方案。

2、北門幼兒園建設(shè)項目，已完成可行性研究報告及項目立項，并辦理好《不動產(chǎn)權(quán)證書》，正在啟動勘察設(shè)計招標。

3、橋底至松香廠連接線，目前已完成總工程量的xx%。

部門協(xié)調(diào)配合有待加強。在項目實施建設(shè)中，各部門自身所牽頭負責(zé)的項目能夠積極主動去抓落實，但對其他單位牽頭而自身負有協(xié)助配合職責(zé)的主動性卻有待加強。

（一）大力推進縣城品質(zhì)提升。

1、垃圾專項整治。

加快城區(qū)生活垃圾收集清運設(shè)施等環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)，啟動實施丹霞山及丹霞新城生活垃圾中轉(zhuǎn)站項目，滿足新城片區(qū)和丹霞山景區(qū)周邊的垃圾中轉(zhuǎn)；對十鎮(zhèn)一街的生活垃圾中轉(zhuǎn)站提標改造，完善污水處理及除臭等設(shè)施；規(guī)范設(shè)置城區(qū)垃圾收集點，避免隨意堆放，影響市容市貌，助力創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作。嚴厲打擊非法傾倒建筑垃圾的行為，疏堵結(jié)合，在丹霞街道麻塘村大窩處，新建固體廢棄物（建筑垃圾）消納場項目（一期），解決我縣建筑垃圾去向問題。

2、污水專項整治。

延續(xù)目前縣域生活污水處理廠及污水管網(wǎng)升級改造工程ppp項目搶抓工期的良好態(tài)勢，加快鎮(zhèn)區(qū)污水管網(wǎng)建設(shè)、新建聞韶污水處理廠以及紅山污水處理廠的提標改造。

3、基礎(chǔ)提升工程。

（1）門戶標識提升。按照縣委主要領(lǐng)導(dǎo)的工作部署，縣府已同意我局啟動實施國省道及高速出入口標識景觀和環(huán)境提升工程，利用本地丹霞元素、紅色文化，創(chuàng)新表達形式，設(shè)計入口形象標識，打造地域特色鮮明、文化內(nèi)涵豐富的門戶形象節(jié)點。我局計劃先行實施周田鎮(zhèn)與始興縣交界、大橋鎮(zhèn)與湞江區(qū)交界的縣標建設(shè)項目，目前已完成初步選址，并同步開展施工圖設(shè)計工作。

（2）交通優(yōu)化提升。通過打通北門片區(qū)至新東大街市政道路，優(yōu)化片區(qū)路網(wǎng)結(jié)構(gòu)，拉大城市發(fā)展框架，緩解新東大街擁堵問題，該項目已完成施工圖設(shè)計及概算；提升三板橋富民新村周邊道路、三板橋至大嶺紅綠燈路段、省道sxxx縣城區(qū)段，完善路肩、人行道等基礎(chǔ)設(shè)施，將三板橋至大嶺紅綠燈路段打造城區(qū)示范路。

（3）城市景觀提升。以亮化為重點，落實景觀提升。實施縣城亮化提升項目，對城區(qū)綠化帶、一江兩岸燈飾、丹霞新城片區(qū)等重點控制區(qū)域開展照明景觀提升工作，提升城市景觀照明品質(zhì)，形成豐富多彩的城市景觀。

（4）主干道提升工程。結(jié)合目前正在實施的縣城xx棟外墻面改造，加快推進建設(shè)路等主干道的建筑風(fēng)貌整治穿衣戴帽工程，對沿線脫落的建筑立面進行特色化風(fēng)貌適度改造，彰顯地域文化特色，營造主干道實業(yè)發(fā)展環(huán)境，不斷提升城區(qū)主干道品位。

（5）背街小巷提升。按照市民近期反映強烈、社會關(guān)注度高、群眾受益面廣的原則，對高坪社區(qū)、梅花路、向陽外街、北門公租房、黃塘村等區(qū)域開展背街小巷提升工程，切實解決街巷道路破損、排污排水不暢等人民群眾關(guān)心關(guān)注的問題。

（二）大力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)整治提升。

xxxx年xx鎮(zhèn)已完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)提升“xxx”行動的建設(shè)任務(wù)，主要工作轉(zhuǎn)為日常管護，指導(dǎo)和督促xx轉(zhuǎn)變觀念，摒棄固有的“重建輕管、重建輕養(yǎng)”觀念，按照《仁化縣十鎮(zhèn)一街長效管理工作考核方案》，確立“建管并舉、重在管理、注重養(yǎng)護”的理念，抓好落實鎮(zhèn)街管理維護機制。

一是第二批提升鎮(zhèn)是以xx鎮(zhèn)以及xx鎮(zhèn)作為實施主體，持續(xù)抓好鎮(zhèn)區(qū)的垃圾、“六亂”以及污水專項整治，落實常態(tài)化管理。二是指導(dǎo)并督促三個鎮(zhèn)根據(jù)自身經(jīng)濟發(fā)展條件和地形地貌特點，挖掘地域特色，注重鄉(xiāng)土文化保護和傳承，滿足群眾需求，加快推進九大基礎(chǔ)工程，形成切合實際、各具特色的鎮(zhèn)街風(fēng)貌。三是主動對接縣直單位，尤其是在路域整治、全域旅游、創(chuàng)森等方面申請專項資金支持，以緩解九大基礎(chǔ)工程資金不足的問題。同時積極爭取在市住管局的考核測評中排在全市前列，獲取更多市級獎補資金支持，力爭在xxxx年x月底前全面完成第二批提升鎮(zhèn)的建設(shè)任務(wù)。

三夏工作進展情況篇十二

為進一步加強燃氣安全管理，規(guī)范燃氣市場秩序，消除安全隱患，深刻吸取燃氣安全事故教訓(xùn)，根據(jù)xx縣安全生產(chǎn)委員會辦公室關(guān)于印發(fā)《全縣城鎮(zhèn)燃氣安全生產(chǎn)專項整治工作方案》的通知（xx安委辦〔20xx〕30號）文件精神，強化燃氣安全工作，有效遏制各類燃氣安全事故的發(fā)生，保障人民生命和財產(chǎn)安全，我局聯(lián)合相關(guān)部門，在全縣范圍內(nèi)開展了燃氣安全專項整治行動，現(xiàn)將專項整治行動情況總結(jié)如下：

為做好此次燃氣安全專項整治工作，我局高度重視，召開專題會議，結(jié)合工作實際，認真研究討論，強調(diào)了整治工作的重點、任務(wù)、目標、范圍，成立了以局長張華君為組長，班子成員吳波為副組長的燃氣安全生產(chǎn)專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，迅速開展城鎮(zhèn)燃氣安全專項整治工作。

根據(jù)專項整治工作方案要求，我局聯(lián)合相關(guān)部門對全縣范圍內(nèi)的燃氣經(jīng)營場所進行了多次安全排查。實地查看了各供應(yīng)點的銷售、安全、存儲和營業(yè)證等設(shè)施設(shè)備落實情況。

在檢查中發(fā)現(xiàn)兩處庫房分別存在液化氣出入臺賬未及時填寫，制度牌未按要求懸掛等問題，我局針對存在的問題要求限時整改，復(fù)查時基本整改完畢。

xx月xx日，我局聯(lián)合縣住建局、縣公安局、縣應(yīng)急管理局、縣市場監(jiān)督管理局、縣消防大隊等部門開展燃氣安全生產(chǎn)專項執(zhí)法檢查，發(fā)現(xiàn)雅安市五里液化氣充裝有限公司xx分公司未嚴格按照相關(guān)要求，在不具備安全條件的場所儲存燃氣。我局對該商戶堆放的液化氣罐進行了暫扣，對該案件立案調(diào)查。目前，案件正在調(diào)查階段。

我局高度重視，將此次燃氣安全專項整治活動，與安全生產(chǎn)宣傳工作有機結(jié)合起來，對各供應(yīng)點、周邊群眾、商戶、餐飲、娛樂等密集場所，宣傳正確使用液化氣的安全知識及防范液化氣安全隱患的相關(guān)常識，進一步增強群眾的自我保護意識，提高安全防范能力。

我局將進一步加強燃氣的安全監(jiān)管、規(guī)范市場經(jīng)營行為，以預(yù)防、整治相結(jié)合，對檢查中發(fā)現(xiàn)的滅火器過期、超量存放儲氣瓶等安全隱患，要責(zé)令整改，督促整改到位，并強化教育，認真履行消防安全職責(zé)，嚴格落實安全措施，不斷強化安全意識，嚴防燃氣安全事故。

（一）進一步加強對民用燃氣安全的監(jiān)管力度，使監(jiān)管工作常態(tài)化，日?；?，切實提高燃氣經(jīng)營單位及使用者的安全意識。

（二）進一步加強與相關(guān)部門的聯(lián)系，將排查出的燃氣安全隱患及時整改，將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。

（三）進一步加強與各部門之間的協(xié)同聯(lián)動，定期開展燃氣安全生產(chǎn)專項檢查，堅決遏制重特大燃氣安全事故的發(fā)生。

三夏工作進展情況篇十三

5月25日，甘肅省文化體制改革工作進展情況匯報會在蘭州舉行。會議聽取了省直文化部門以及全省14個市州文化體制改革的最新進展情況，分析研究了當前存在的問題，安排部署了下一階段的重點工作。

省委棠委、省委宣傳部部長連輯出席會議并講話。

截至目前，全省文化體制改革重點任務(wù)取得突破性進展。市、縣兩級組建文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)和縣區(qū)文化行政責(zé)任主體合并的任務(wù)全面完成。12個市州組建文化廣播新聞出版局的方案已經(jīng)省編辦批復(fù)，組建工作有序進行。市州和甘肅礦區(qū)廣電網(wǎng)絡(luò)整合工作已全面完成，縣市區(qū)級廣播電視網(wǎng)絡(luò)整合工作順利進行。全省電影公司轉(zhuǎn)企改制除通渭縣外均已完成。全省列入改革范圍的79家國有文藝演出院團，除保留事業(yè)體制的7家外，基本完成改革任務(wù)的53家，加快推進有望5月底前完成的19家。列入第一批和第二批非時政類報刊改革出版單位的共49家，已完成全部任務(wù)的23家，進入最后收尾階段的`7家，還有19家正在抓緊推動，預(yù)計5月底前完成。

連輯指出，各地各部門要結(jié)合當?shù)貙嶋H，采取靈活多樣的方式，制定詳盡完善的方案，堅定不移、全力以赴積極推進各項工作，確保5月底全面完成文化體制改革工作任務(wù)。他強調(diào)，在轉(zhuǎn)企改制過程中，要充分做好職工安置、資產(chǎn)清理等工作，消化解決好各類遺留問題，針對部分疑難遺留問題可采取先改制后處理、掛牌后規(guī)范的辦法，保證轉(zhuǎn)企改制進度。在改革中不論人員怎樣分流安置都要利用原有院團的實有資產(chǎn)、土地等設(shè)立新的演出企業(yè)，原則上每個縣都要保留一個演出陣地。要把改革和發(fā)展結(jié)合起來，選配既懂專業(yè)又懂經(jīng)營的班子，培養(yǎng)優(yōu)秀的專業(yè)人才，抓好劇目創(chuàng)作，積極開拓市常各級黨委、政府和相關(guān)部門對新轉(zhuǎn)企的院團要多幫扶、多關(guān)心，在化解企業(yè)債務(wù)等問題時給予積極支持和幫助，做到“扶上馬，送一程”，使改制后的新院團具備良好的社會競爭力和發(fā)展力。

5月25日，甘肅省文化體制改革工作進展情況匯報會在蘭州舉行。會議聽取了省直文化部門以及全省14個市州文化體制改革的最新進展情況，分析研究了當前存在的問題，安排部署了下一階段的重點工作。

省委棠委、省委宣傳部部長連輯出席會議并講話。

截至目前，全省文化體制改革重點任務(wù)取得突破性進展。市、縣兩級組建文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)和縣區(qū)文化行政責(zé)任主體合并的任務(wù)全面完成。12個市州組建文化廣播新聞出版局的方案已經(jīng)省編辦批復(fù)，組建工作有序進行。市州和甘肅礦區(qū)廣電網(wǎng)絡(luò)整合工作已全面完成，縣市區(qū)級廣播電視網(wǎng)絡(luò)整合工作順利進行。全省電影公司轉(zhuǎn)企改制除通渭縣外均已完成。全省列入改革范圍的79家國有文藝演出院團，除保留事業(yè)體制的7家外，基本完成改革任務(wù)的53家，加快推進有望5月底前完成的19家。列入第一批和第二批非時政類報刊改革出版單位的共49家，已完成全部任務(wù)的23家，進入最后收尾階段的7家，還有19家正在抓緊推動，預(yù)計5月底前完成。

連輯指出，各地各部門要結(jié)合當?shù)貙嶋H，采取靈活多樣的方式，制定詳盡完善的方案，堅定不移、全力以赴積極推進各項工作，確保5月底全面完成文化體制改革工作任務(wù)。他強調(diào)，在轉(zhuǎn)企改制過程中，要充分做好職工安置、資產(chǎn)清理等工作，消化解決好各類遺留問題，針對部分疑難遺留問題可采取先改制后處理、掛牌后規(guī)范的辦法，保證轉(zhuǎn)企改制進度。在改革中不論人員怎樣分流安置都要利用原有院團的實有資產(chǎn)、土地等設(shè)立新的演出企業(yè)，原則上每個縣都要保留一個演出陣地。要把改革和發(fā)展結(jié)合起來，選配既懂專業(yè)又懂經(jīng)營的班子，培養(yǎng)優(yōu)秀的專業(yè)人才，抓好劇目創(chuàng)作，積極開拓市常各級黨委、政府和相關(guān)部門對新轉(zhuǎn)企的院團要多幫扶、多關(guān)心，在化解企業(yè)債務(wù)等問題時給予積極支持和幫助，做到“扶上馬，送一程”，使改制后的新院團具備良好的社會競爭力和發(fā)展力。

三夏工作進展情況篇十四

首先我校組織課題組開展課題研討活動，明確研究方向，課題組成員討論并制定研究目標和實施方案。制定工作計劃。結(jié)合課題研究計劃，組織課題組成員認真學(xué)習(xí)制定研究措施，落實研究目標和研究內(nèi)容。其次，召開新課程改革動員大會，通過動員和鼓舞激發(fā)起全校師生的課改熱情。

三夏工作進展情況篇十五

21日上午，市人大常委會主任馬平昌到任城區(qū)調(diào)研指導(dǎo)創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市和全國文明城市工作進展情況。他強調(diào)，要進一步增強責(zé)任感和緊迫感，堅持久久為功、善作善成，以更加強有力的舉措推進創(chuàng)城工作深入開展，全力把創(chuàng)城迎查工作做細做好，堅決打贏創(chuàng)城迎查攻堅戰(zhàn)。

在秦莊農(nóng)貿(mào)市場，馬平昌詳細聽取了市場升級改造前后的情況介紹，查看了市場經(jīng)營布局，向經(jīng)營戶了解菜品供應(yīng)、市場秩序、營業(yè)收入等情況，囑咐進一步加強宣傳引導(dǎo)，養(yǎng)成文明規(guī)范的經(jīng)營秩序和良好的衛(wèi)生習(xí)慣。在仙營街道謝營社區(qū)，馬平昌實地查看了社區(qū)文明城市創(chuàng)建展板和志愿者服務(wù)站，聽取社區(qū)基層黨建情況匯報，希望社區(qū)進一步加大文明城市宣傳力度，完善就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療服務(wù)功能，讓社區(qū)成為文明城市的美麗“細胞”。在濟北新區(qū)察看城鄉(xiāng)結(jié)合部包保區(qū)時，馬平昌要求進一步加大道路綠化、照明設(shè)施、在建工地揚塵治理工作力度，提升城市宜居指數(shù)，為市民創(chuàng)造溫馨舒適的工作生活環(huán)境。市供電公司東城營業(yè)廳曾獲得“工人先鋒號”稱號，馬平昌考察了營業(yè)廳業(yè)務(wù)柜臺、自助服務(wù)區(qū)，聽取了企業(yè)文化建設(shè)情況介紹，勉勵企業(yè)進一步優(yōu)化服務(wù)流程，為市民提供更為優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

馬平昌在調(diào)研時指出，開展創(chuàng)城工作是市委、市政府立足濟寧科學(xué)發(fā)展實際做出的重要戰(zhàn)略決策，通過全市上下的`不懈努力，創(chuàng)城工作取得了顯著成效。20xx年濟寧市獲得了全國文明城市提名城市稱號，拿到了爭創(chuàng)全國文明城市的“入場券”;2015年創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市順利通過省級復(fù)審，創(chuàng)城工作取得了階段性成果。當前，創(chuàng)建全國文明城市和國家衛(wèi)生城市都處于迎查的關(guān)鍵時期，各級各方面都要強化政治意識、大局意識和責(zé)任意識，把做好創(chuàng)城迎查工作作為現(xiàn)階段的重要任務(wù)，堅定信心、勇于擔(dān)當，履職盡責(zé)、真抓實干，以更大的決心和力度，抓好任務(wù)落實，堅決打贏創(chuàng)城迎查攻堅戰(zhàn)。

馬平昌強調(diào)，要堅持目標導(dǎo)向，對照國家標準，找準問題差距，按照測評體系和反饋意見的要求，進一步查漏補缺，逐項落實完善。要搞好協(xié)調(diào)配合，將創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市和全國文明城市工作融為一體，合力推進。創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市和全國文明城市都是市委、市政府的重要工作，各級各部門要牢固樹立大局意識和“一盤棋”思想，既各負其責(zé)做好各自工作，又要加強溝通配合，推動創(chuàng)城整體工作再上新臺階。要突出重點抓提升，著眼完美抓細節(jié)，既要注重把握大的方向，又要十分注意小的細節(jié)，堅持從大處著眼、從小處入手，在落實細節(jié)中堵塞漏洞、在完善細節(jié)中打造亮點、在提升細節(jié)中形成特色。要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，加大責(zé)任落實和督導(dǎo)檢查力度，進一步明確責(zé)任分工、工作目標、完成時限，建立起“橫到邊、縱到底”的目標責(zé)任體系，切實把每項工作都落實到位、整改到位。對工作不力、行動遲緩、突出問題得不到有效解決的責(zé)任部門單位，要及時下發(fā)督辦單，責(zé)令限期整改、限期達標。要加大輿論宣傳力度，充分發(fā)揮報紙、廣播、電視、新媒體等宣傳主渠道作用，利用宣傳欄、過街橫幅、led宣傳屏、燈箱廣告、公益廣告等多種形式，大力營造創(chuàng)城濃厚氛圍，引導(dǎo)廣大群眾理解創(chuàng)城、支持創(chuàng)城，形成人人參與創(chuàng)城的強大合力。

市委常委、宣傳部長李昌文，市人大常委會副主任陳穎參加調(diào)研。市有關(guān)部門和任城區(qū)負責(zé)同志陪同活動。

三夏工作進展情況篇十六

通報。

金督通字〔2014〕12號。

各鎮(zhèn)街，各管委會，縣直各部門、單位：

今年以來，我縣以打造國家級千億產(chǎn)業(yè)園區(qū)為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞“產(chǎn)城一體、產(chǎn)業(yè)融合、高端集聚，打造更為合理的產(chǎn)業(yè)體系”發(fā)展藍圖，繼續(xù)把工業(yè)作為振興縣域經(jīng)濟的重中之重?？h大工業(yè)經(jīng)濟運行指揮部統(tǒng)籌全縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，工作體制順暢運行，為園區(qū)高標準規(guī)劃發(fā)展和項目高質(zhì)量建設(shè)提供了制度保障;縣級包保領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮、一線辦公，園區(qū)和鎮(zhèn)街加大招商、強化服務(wù)，項目包保責(zé)任人深入一線、盯緊靠牢，在全縣上下形成了以“高質(zhì)高效高速”為總基調(diào)，推進項目建設(shè)的濃厚氛圍?？h委縣政府督查室跟蹤督查各項工作落實，突出一線督查和高效督查，一周一調(diào)度，每月一通報，嚴查工作不落實和中梗阻問題，助推工業(yè)經(jīng)濟扎實開展。一季度全縣工業(yè)經(jīng)濟、項目建設(shè)、全民創(chuàng)業(yè)、重點企業(yè)培植、銀企對接等各項工作早啟動、快推進，為我縣“爭做魯西縣域科學(xué)發(fā)展創(chuàng)新發(fā)展排頭兵”奠定了堅實基礎(chǔ)?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：

一、工業(yè)經(jīng)濟運行穩(wěn)中求進，整體開局良好。

今年以來，全縣工業(yè)戰(zhàn)線按照“提升年、顯效年”總要求，在工業(yè)發(fā)展上圍繞“提質(zhì)量、擴總量”一個主題，著力強化項目建設(shè)、科技創(chuàng)新兩大支撐，全力推進國家級工業(yè)園區(qū)、鎮(zhèn)街產(chǎn)業(yè)園區(qū)、中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園三大平臺建設(shè)，加速構(gòu)建煤化工、機電制造、輕工食品、紡織服裝四大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè);堅持節(jié)能減排、綠色生態(tài)、可持續(xù)發(fā)展的理念，努力實現(xiàn)工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)中求進，著力打造金鄉(xiāng)工業(yè)經(jīng)濟升級版;嚴把項目準入關(guān)，篩選投資規(guī)模大、科技環(huán)保的大項目、好項目入駐園區(qū)，切實提高入園項目質(zhì)量;組織開展為企業(yè)排憂解難和銀企對接活動，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，助力企業(yè)發(fā)展。根據(jù)指揮部調(diào)度數(shù)據(jù)顯示，今年1至3月份全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計實現(xiàn)銷售收入41.86億元，同比增長13.04%;實現(xiàn)利稅4.17億元，同比增長85.45%;實現(xiàn)利潤2.82億元,同比增長60.18%，實現(xiàn)了首季經(jīng)濟工作的良好開局，為全年任務(wù)目標的超額完成奠定了基礎(chǔ)。

二、產(chǎn)業(yè)項目推進力度加大，多數(shù)建設(shè)提速，部分需重點突破。

雙百工程中工業(yè)項目54個，其中在建項目39個，招商及前期籌備項目15個。按照一季度節(jié)點任務(wù)目標，重點項目整體穩(wěn)步推進，49個項目完成節(jié)點任務(wù)，占比91%;僅盈德氣體、華生化工、智晟電氣、泰諾液壓、梅億邦賽電動車5個項目未完成季度節(jié)點任務(wù)。

1、化工園區(qū)。園區(qū)遵循“五個一體化”開發(fā)建設(shè)理念，統(tǒng)籌兼顧招商引資和項目包保工作開展，細化責(zé)任分工，明確節(jié)點任務(wù)，壓茬推進項目建設(shè)。其中，項目包保工作措施硬、力度大，一個項目一個包保工作組，包保人員能夠盯緊靠牢，幫助企業(yè)解決困難和問題，凱賽生物、黑貓?zhí)亢?、匯能苯加氫等一批大項目建設(shè)進度顯著加快。

(1)正在施工項目11個。凱賽生物首期戊二胺、尼龍項目順利投產(chǎn);精制車間、冷凍站主體施工;研發(fā)樓、循環(huán)水泵站、生活服務(wù)樓砌磚抹灰;原料罐區(qū)儲存罐、精制提取、污水池設(shè)備管道安裝。如意印染蠟染車間2條生產(chǎn)線調(diào)試生產(chǎn)，附房進行裝修，污水管網(wǎng)開挖;軟水站、污水處理廠內(nèi)部裝修、設(shè)備安裝。黑貓?zhí)亢?號生產(chǎn)線防腐收尾，2號生產(chǎn)線投料試生產(chǎn);電廠、化水、污水處理等正在施工;廠區(qū)道路硬化及衛(wèi)生全面清理。陽光顏料精萘車間、顏料車間、三氯苯胺車間、色酚車間、2,3酸車間已投產(chǎn);二萘酚車間設(shè)備安裝，污水處理設(shè)施正在建設(shè)?？档氯鸹?號車間試生產(chǎn);4號車間內(nèi)外墻粉刷完成;羥胺車間設(shè)備安裝。億盛化工6個車間墻體抹灰，1、7、8號車間封頂;部分設(shè)備正在安裝;道路回填，物料整理。匯能苯加氫主裝置基礎(chǔ)完成;4臺罐區(qū)主體制作安裝;管廊及循環(huán)水泵房開始施工。石墨烯進行車間基礎(chǔ)澆筑。巨能高分子材料車間主體基本完工，地面灰土層壓實;實驗樓鋼構(gòu)安裝。辰龍化工1號車間兩層主體框架完成;原料庫、成品庫澆筑基礎(chǔ)。硅科新材料：車間基礎(chǔ)開挖。

(2)尚未開工或正在前期籌備的項目5個。煤制乙二醇正在洽談推進。醚基燃料營業(yè)執(zhí)照、組織代碼、稅務(wù)登記已完成，正在做項目申請報告文本;環(huán)評、安評文本已完成，正在報批。濟礦民生熱電聯(lián)產(chǎn)正在開展園區(qū)企業(yè)用熱需求調(diào)研。創(chuàng)佳化工涂料征地完成，正在立項、環(huán)評、公司注冊。亨佳化工工商注冊、能評文本已完成;廠區(qū)規(guī)劃設(shè)計方案正在修改。

(3)未完成季度節(jié)點任務(wù)的項目2個。盈德氣體計劃3月底完成項目征地;目前安評、環(huán)評基本完成，恒德籌備資金，未征地。華生化工計劃一季度進行土方及圍墻施工;目前平面圖完成，正在做項目申請報告、初步設(shè)計，土方及圍墻未施工。

2、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。園區(qū)堅持“高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)”理念，加快推進高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，同時圍繞突破大項目，大力開展招商引資和項目包保工作。對重點項目逐一落實包保責(zé)任，集中優(yōu)勢力量破解瓶頸制約，盛瑞傳動項目建設(shè)進度加快，魯晨新材料融資難題初步破解。

(1)正在施工的項目10個。一諾機械完成礦用寬體自卸車總裝車間設(shè)備安裝調(diào)試，正在組裝試生產(chǎn)。潤和肥業(yè)生產(chǎn)車間完成建設(shè)，部分設(shè)備正在安裝。金立達電動車正在進行車間改造，已完成沖壓線、涂裝線設(shè)備安裝，進行調(diào)試;正在安裝預(yù)裝線及總裝線設(shè)備。旌陽機械復(fù)合材料車間2條生產(chǎn)線安裝調(diào)試;光學(xué)膜機械車間主體完工;廠區(qū)道路硬化完成。金江包裝2萬平方米多層車間主體建設(shè)完成，正在進行外墻抹灰。金貴酒業(yè)科技研發(fā)中心三層主體建設(shè)完成，準備封頂;白酒生產(chǎn)車間主體建設(shè)完成。?？禉C械車間主鋼構(gòu)安裝完成;廠區(qū)道路硬化完成。盛瑞傳動生產(chǎn)車間正在主鋼構(gòu)安裝。金科電動車車間基礎(chǔ)及圍墻建設(shè)完成。魯晨新材料道路平整完成;環(huán)評、安評、規(guī)劃、地質(zhì)勘探已完成，施工企業(yè)已進場。

(2)尚未開工或正在前期籌備的項目3個。華英數(shù)控車間主體完成;大門、科技研發(fā)中心規(guī)劃設(shè)計已評審，正在施工圖紙設(shè)計。華天鋼鐵機械加工正在進行環(huán)評、立項、規(guī)劃設(shè)計等前期準備工作。信通塑業(yè)正在洽談。

(3)未完成季度節(jié)點任務(wù)的項目3個。智晟電氣計劃3月底完成海外進口設(shè)備報關(guān)并進行設(shè)備安裝;目前進口設(shè)備未安裝。泰諾液壓計劃3月底完成15000平方米車間土建基礎(chǔ)，并完成主鋼構(gòu)立柱安裝;目前車間未建設(shè)。梅億邦賽電動車計劃3月底完成一號沖壓車間頂板門窗、焊接生產(chǎn)線、簡易沖壓生產(chǎn)線安裝。截止3月底一號車間門窗安裝未完成，焊接生產(chǎn)線、簡易沖壓生產(chǎn)線未安裝。

3、食品園區(qū)。園區(qū)以“服務(wù)專業(yè)化、管理規(guī)范化、運轉(zhuǎn)高效化、發(fā)展創(chuàng)新化”為理念，在區(qū)內(nèi)組織開展“發(fā)展提速年”活動，在提升國際大蒜產(chǎn)業(yè)園的基礎(chǔ)上，規(guī)劃打造特色突出的辣椒、烘焙休閑食品和生物科技三個產(chǎn)業(yè)園，強化招商引資工作力度，實行“十個一”項目包保制度，加快推進項目建設(shè)進度。

(1)正在施工的項目10個。源治阿膠正在調(diào)試生產(chǎn)。濱渤生物車間正常生產(chǎn);辦公樓正在裝修。泓寶食品一號車間調(diào)試設(shè)備。康富森食品生產(chǎn)車間裝修，安裝凈化設(shè)備。佳合食品臘八蒜車間外墻板安裝完成，大蒜醋車間外墻板安裝，大蒜多糖粉車間焊接外墻鋼構(gòu)橫梁。東運洋蔥深加工項目加工車間外墻板安裝，地面灰土層施工。斯米達食品辦公樓裝修完成，低溫速凍庫外墻粉刷。成功生物科技研發(fā)樓外墻裝修，果蔬飲料車間設(shè)備安裝。福德科技孵化中心生產(chǎn)車間地面硬化，辦公樓正在裝修。仁禾食品原料庫車間外墻抹灰，原料篩選加工車間地面硬化，休閑食品加工車間鋼構(gòu)安裝。

(2)尚未開工或正在招商的項目5個。稻香村食品5個車間及辦公樓建設(shè)基本完成;正在審核新規(guī)劃。金得利食品正在推進企業(yè)入園。中紡集團農(nóng)產(chǎn)品加工正在洽談。宏泰食品正在籌備項目落地。峪口禽業(yè)畜產(chǎn)品加工正在申請新上項目。

4、鎮(zhèn)街項目。匯康食品(馬廟鎮(zhèn))東廠房主體完工，西廠房主體正在建設(shè)。海盛和植物蛋白(王丕鎮(zhèn))車間基礎(chǔ)正在施工。維嘉食品(興隆鎮(zhèn))項目規(guī)劃完成，進行建設(shè)準備工作。聯(lián)邦恒盛制藥(羊山鎮(zhèn))正在洽談。

三、一季度集中開工項目整體進展順利，前期項目需加快推進。

一季度集中開工項目涉及工業(yè)項目20個，計劃總投資56.18億元。截至4月5日，項目整體保持了較快的推進速度，正常建設(shè)施工的項目15個，進展較慢或正在做前期籌備的項目5個。

(1)在建項目15個。金佳液壓(胡集鎮(zhèn))設(shè)備已安裝完畢，正在進行試生產(chǎn)。石墨烯(化工園區(qū))a車間基礎(chǔ)墊層澆筑完成，b車間進行基礎(chǔ)墻施工。金科電動車(開發(fā)區(qū))圍墻、車間基礎(chǔ)及配電室主體完成，廠區(qū)道路正在施工。仁禾食品(食品園區(qū))主干道鋪設(shè)和南側(cè)車間地面硬化已完成，原料庫車間和東側(cè)車間主體施工。長城農(nóng)貿(mào)(雞黍鎮(zhèn))鋼構(gòu)車間頂板、墻面板、地面硬化已完成。源林紡織(司馬鎮(zhèn))5000平方米原料庫鋼構(gòu)架和辦公樓主體已完成。光明玻璃(金鄉(xiāng)街道)圍墻、門崗已完工，廠房正在外墻板安裝和地面硬化。旗勝電氣(金鄉(xiāng)街道)圍墻、門崗已完工，廠房正在安裝頂棚和外墻面板。星光物聯(lián)(金鄉(xiāng)街道)圍墻已完成，正在籌備廠房地基建設(shè)。金陽電動車(高河街道)規(guī)劃評審已通過，廠區(qū)道路硬化、車間主體正在施工。早立紡織(化雨鎮(zhèn))圍墻、道路硬化已完成;正在做車間、辦公樓基礎(chǔ)。恒昌鋼構(gòu)(馬廟鎮(zhèn))圍墻、廠房鋼構(gòu)基礎(chǔ)已完成。華億重鋼(王丕鎮(zhèn))西側(cè)圍墻、廠房基礎(chǔ)已完成，正在平整地面。全意管材(王丕鎮(zhèn))正在進行變壓器房建設(shè)。泰諾液壓(開發(fā)區(qū))正在硬化廠區(qū)道路。

(2)進展較慢或正在做前期籌備的項目5個。魯晨新材料(開發(fā)區(qū))道路平整完成;環(huán)評、安評、規(guī)劃、地質(zhì)勘探已完成，施工企業(yè)已進場。創(chuàng)佳化工(化工園區(qū))征地完成，正在立項、環(huán)評、公司注冊。醚基燃料(化工園區(qū))營業(yè)執(zhí)照、組織代碼、稅務(wù)登記已完成，正在做項目申請報告文本;環(huán)評、安評文本已完成，正在報批。亨佳化工(化工園區(qū))立項、工商注冊、能評已完成，正在修改廠區(qū)規(guī)劃。鑫諾食品(食品園區(qū))正在進行規(guī)劃調(diào)整。

四、全民創(chuàng)業(yè)指標超額完成，工作勢頭良好，不均衡問題突出。

今年以來，各部門單位對全民創(chuàng)業(yè)重視程度進一步加強，工作力度加大，全民創(chuàng)業(yè)勢頭良好，工作成效明顯。截至3月底，全縣新增創(chuàng)業(yè)主體798個，新增企業(yè)150家，分別完成年度任務(wù)目標的30.69%和31.25%。

縣大工業(yè)經(jīng)濟運行指揮部。

縣委縣政府督查室。

年四月二十二日。

三夏工作進展情況篇十七

組織我校教師認真學(xué)習(xí)先進的杜郎口模式教育理論，用理論指導(dǎo)實踐。通過學(xué)習(xí)，聯(lián)系我校學(xué)生的實際情況，教學(xué)資源情況，師資情況，將理論內(nèi)化為行動。使教師在實踐研究的過程中，能通過正確的途徑，找到適合自己的研究方法，鼓勵教師具有創(chuàng)新性的進行研究。通過邊研究邊反思的方式，使教師的研究轉(zhuǎn)化為思考，再將思考轉(zhuǎn)化為行動，真正做到用理論支撐課改研究工作。

三夏工作進展情況篇十八

1、醫(yī)療機構(gòu)覆蓋情況。

－1－。

率與規(guī)?；ㄔO(shè)逐年上升。全縣每千人擁有床位數(shù)1.6張，縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)正在顯現(xiàn)效能。

2、衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)情況。

全縣衛(wèi)生系統(tǒng)職工總數(shù)為216人，其中在編專業(yè)人員為188人，臨聘藏醫(yī)21人，行政7人（行政公勤人員1人），26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院共有專業(yè)技術(shù)人員99人（實際在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線的在編人員僅79人，臨聘藏醫(yī)12人）；縣衛(wèi)生局現(xiàn)有職工20人（從衛(wèi)生院借調(diào)事業(yè)人員8人，從執(zhí)法大隊借調(diào)5人），縣人民醫(yī)院現(xiàn)有職工43人（含臨聘西醫(yī)1人）、縣藏醫(yī)院現(xiàn)有職工19人（含臨聘藏醫(yī)4人）、縣疾控中心現(xiàn)有職工13人，縣婦幼保健院現(xiàn)有人員11人，衛(wèi)生執(zhí)法大隊現(xiàn)有人員8人（其中5人兼衛(wèi)生局工作）計生指導(dǎo)站10人。

3、醫(yī)療設(shè)備裝備情況。

全縣醫(yī)療設(shè)備有ct機1臺、b超機40臺、彩超1臺、心電圖機28臺、微波治療儀6臺、制氧機18臺、多功能麻醉機1臺、多參數(shù)監(jiān)護儀3臺等，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本擁有常規(guī)醫(yī)療設(shè)備。

4、縣、鄉(xiāng)、村三級醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)建立情況。

縣、鄉(xiāng)、村三級醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)體系基本建立，以縣疾病預(yù)防控制中心、鄉(xiāng)衛(wèi)生院為框架的疾病預(yù)防控制體系和縣人民醫(yī)院、縣藏醫(yī)院、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院為框架的醫(yī)療救治體系基本形成。村衛(wèi)生站覆蓋率逐年上升，婦幼保健網(wǎng)絡(luò)體系有所改善，孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)正在逐年下降，人口計生工作穩(wěn)步推進，顯現(xiàn)效能。

三夏工作進展情況篇十九

按照《關(guān)于印發(fā)〈xxx市貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》重點任務(wù)分工〉的通知》（哈環(huán)組發(fā)〔20xx〕2號）的文件要求，現(xiàn)將我局20xx年度貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》工作情況報告如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，積極部署。

我局收到市委市政府優(yōu)化營商環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于印發(fā)〈xxx市貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》重點任務(wù)分工〉的通知》（x環(huán)組發(fā)〔20xx〕2號）后，高度重視，迅速召開局黨組會議，將優(yōu)化營商環(huán)境工作納入重要工作議程，進行研究部署。成立了市統(tǒng)計局深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長擔(dān)任組長，分管局領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長，局內(nèi)各處（室）、局屬各事業(yè)單位負責(zé)人為小組成員，統(tǒng)籌推進局深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境各項工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室（人事）、辦公室（機關(guān)黨委）、辦公室（法規(guī)）、辦公室、綜合處為成員單位，負責(zé)相關(guān)工作資料收集、工作情況報送、督促協(xié)調(diào)等日常工作。

二、制定方案，明確責(zé)任。

我局結(jié)合實際，厘清工作任務(wù)，研究制定了《xxx市統(tǒng)計局深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作實施方案》，明確了市統(tǒng)計局貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》《xxx省優(yōu)化營商環(huán)境條例》、省委省政府《關(guān)于重塑營商新環(huán)境的意見》工作任務(wù)分工，逐項落實牽頭和責(zé)任處室（單位），要求相關(guān)處室（單位）樹立全局意識，將優(yōu)化營商環(huán)境工作與統(tǒng)計工作實際結(jié)合起來，做到“兩不誤、兩促進”，要主動與市直牽頭部門溝通，按照牽頭部門要求反饋工作情況，確保我局優(yōu)化營商環(huán)境各項工作扎實有效推進。

三、加大宣傳教育力度，提升工作影響力。

1、全員關(guān)注“營商”微信公眾號。根據(jù)市委市政府優(yōu)化營商環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《通知》要求，我局將關(guān)注、使用“哈營”“xxx營商”微信公眾號作為優(yōu)化營商環(huán)境工作的一項重要舉措。通過微信工作群通知各處室（單位）全員關(guān)注“哈營”“xxx營商”微信公眾號。截至4月25日，市統(tǒng)計局局領(lǐng)導(dǎo)4人、職工135人，共計139人，已全部添加關(guān)注微信公眾號“哈營”“xxx營商”，及時學(xué)習(xí)了解優(yōu)化營商環(huán)境工作相關(guān)法律法規(guī)以及我市優(yōu)化營商環(huán)境工作成效、典型案例、先進事跡，進一步增強工作的積極性、主動性。

2、開展深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境專題警示教育。以省市領(lǐng)導(dǎo)指示批示精神為指導(dǎo)，以道里區(qū)和阿城區(qū)兩個基層政府服務(wù)部門漠視群眾利益、嚴重官僚主義、小衙門壞作風(fēng)典型問題作為反面教材，開展深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境警示教育活動。一是召開專題視頻會議。學(xué)習(xí)傳達省政府專題會議精神和省市領(lǐng)導(dǎo)的指示批示精神，集中觀看反映道里區(qū)和阿城區(qū)兩個基層政府服務(wù)部門漠視群眾利益、嚴重官僚主義、小衙門壞作風(fēng)典型問題的案例曝光片。二是深入自查。著眼深化作風(fēng)整頓、優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)群眾最后一公里相關(guān)工作推進落實情況，查找存在問題，對照《市統(tǒng)計局貫徹落實〈優(yōu)化營商環(huán)境條例〉〈xxx省優(yōu)化營商環(huán)境條例〉省委省政府〈關(guān)于重塑營商新環(huán)境的意見〉工作任務(wù)分工》貫徹落實情況，認真查找工作中存在的問題，反思服務(wù)中的不足。三是積極整改。針對各處（室）、單位查找出的問題和不足，采取有效措施，進一步規(guī)范和提升全局干部職工履職盡責(zé)能力，筑牢轉(zhuǎn)作風(fēng)、強服務(wù)、促發(fā)展的合力，切實發(fā)揮統(tǒng)計部門信息咨詢服務(wù)職能，讓群眾真正滿意。

四、匯聚合力，穩(wěn)步推進。

1、推進政務(wù)公開，回應(yīng)社會關(guān)切。將市政府網(wǎng)站統(tǒng)計局欄目作為我局政務(wù)公開的重要渠道，設(shè)立專人每天利用2個小時左右的時間對市政府網(wǎng)站統(tǒng)計局欄目進行維護，及時發(fā)布歷年《xxx市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》《xxx統(tǒng)計資料》《xxx市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資的公告》等統(tǒng)計信息，最大限度滿足社會公眾的統(tǒng)計需求。座客政府在線訪談，認真接待社會公眾的來訪、來函、來電和在線咨詢，盡力為社會公眾提供服務(wù)。截至目前，答復(fù)市政府“百姓談”13人次，回復(fù)率100%。累計為部門提供各方面統(tǒng)計數(shù)據(jù)和資料近600余次。

2、對標對表，做好營商環(huán)境評價后援工作。2020年全國營商環(huán)境評價期間，市統(tǒng)計局作為“知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、保護和運用”及“包容普惠創(chuàng)新”兩個二級指標的后援團成員單位，積極對標對表部署工作任務(wù)，利用一周的時間，對有關(guān)2019年統(tǒng)計公報、統(tǒng)計年鑒等統(tǒng)計資料，以及各指標領(lǐng)域涉及的統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料進行梳理、細化，確保準備充分，隨時配合。在各單位到沈陽填報期間，市統(tǒng)計局按照各單位需求，加班加點對數(shù)據(jù)進行加工匯總，第一時間向市發(fā)改委、市市場監(jiān)督局、市投促局、市工信局、市人社局等部門提供我市固定資產(chǎn)投資、工業(yè)投資、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新高地、r&d經(jīng)費支出、就業(yè)人數(shù)、轄區(qū)人口等相關(guān)數(shù)據(jù)及佐證資料等10余次，確保全市營商環(huán)境評價工作順利完成。

3、深化統(tǒng)計監(jiān)測分析，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展。圍繞我市振興發(fā)展大局，扎實做好涵蓋10余種專業(yè)、360多種報表、3000多個指標、1。6萬多家企事業(yè)單位的月報、季報和年報等統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)的基礎(chǔ)上，加強對重點行業(yè)、重點企業(yè)、重大項目及gdp重點指標動態(tài)監(jiān)測分析，強化與企業(yè)溝通聯(lián)系，堅持每月到企業(yè)調(diào)研，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營第一手資料。拓展統(tǒng)計調(diào)查監(jiān)測領(lǐng)域，積極推進規(guī)下工業(yè)企業(yè)調(diào)查，優(yōu)化擴充調(diào)查樣本，開展百大項目、“三新”統(tǒng)計、4+4產(chǎn)業(yè)體系統(tǒng)計監(jiān)測，完善非公有制、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查，及時反映各領(lǐng)域經(jīng)濟發(fā)展狀況，為黨政領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。面對新形勢新任務(wù)，實現(xiàn)了“調(diào)整工作重心，由以經(jīng)濟指標核算為主向監(jiān)測、預(yù)測、分析轉(zhuǎn)變；轉(zhuǎn)變工作方式，由事后統(tǒng)計向積極主動作為，為黨政領(lǐng)導(dǎo)準確判斷當期經(jīng)濟形勢，制定相應(yīng)對策，完成工作任務(wù)目標提供更加優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務(wù)轉(zhuǎn)變”的“兩個轉(zhuǎn)變”。圍繞全市中心工作和“六穩(wěn)”“六保”任務(wù)，強化預(yù)測預(yù)警，加強分析研判，利用統(tǒng)計專遞、統(tǒng)計要報、統(tǒng)計信息等載體第一時間將主要經(jīng)濟指標及運行情況報送市主要領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展。2020年，共撰寫統(tǒng)計要報30篇、統(tǒng)計專遞15期、統(tǒng)計信息15篇，統(tǒng)計調(diào)研與分析6篇，多篇統(tǒng)計專遞及分析得到市領(lǐng)導(dǎo)批示，其中第12期統(tǒng)計專遞“1-8月份全市主要經(jīng)濟指標完成情況”獲得兆力書記及孫喆市長的批示，并轉(zhuǎn)化為推進工作的實際行動。特別是疫情期間及時向市委市政府報送4期經(jīng)濟運行監(jiān)測，為領(lǐng)導(dǎo)及時掌握復(fù)工復(fù)產(chǎn)和經(jīng)濟運行情況提供統(tǒng)計服務(wù)保障。

4、推進依法治統(tǒng)，營造公平公正統(tǒng)計法治環(huán)境。一是持之以恒學(xué)習(xí)貫徹中央兩辦《關(guān)于深化統(tǒng)計管理體制改革提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性的意見》《統(tǒng)計違紀違法責(zé)任人處分處理建議辦法》、《防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假督查工作規(guī)定》，將《意見》《辦法》《規(guī)定》納入局黨組中心組及全體干部學(xué)習(xí)計劃，在全局范圍形成防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假的統(tǒng)一思想的強大合力，進一步強化責(zé)任擔(dān)當，堅決貫徹執(zhí)行中央、省決策部署。二是加強統(tǒng)計法治和誠信體系建設(shè)。制定《xxx市統(tǒng)計局全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度實施方案》《xxx市統(tǒng)計局關(guān)于統(tǒng)計執(zhí)法工作隨機抽查和規(guī)范事中事后監(jiān)管的實施規(guī)定》，防范執(zhí)法風(fēng)險，堅決杜絕不規(guī)范、不文明執(zhí)法行為；聯(lián)合印發(fā)《對統(tǒng)計領(lǐng)域嚴重失信企業(yè)及其有關(guān)人員開展聯(lián)合懲戒的合作備忘錄》，積極構(gòu)建“一處失信、處處受限”的信用聯(lián)合懲戒大格局，引導(dǎo)企業(yè)和統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計、誠信統(tǒng)計。三是強化“雙隨機、一公開”監(jiān)管方式，夯實統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。在局領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)紀委、法制人員的全程監(jiān)督下，首次運用xxx省事中事后綜合監(jiān)管系統(tǒng)進行隨機抽取被檢單位和執(zhí)法檢查人員，并進行了公示。截至目前，已對隨機抽取30家企業(yè)上報的統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性、完整性以及原始統(tǒng)計資料是否健全開展了執(zhí)法檢查。四是完善監(jiān)督制度，暢通投訴渠道。印發(fā)《市統(tǒng)計局統(tǒng)計違法舉報工作實施辦法》、依規(guī)設(shè)立并在市政府網(wǎng)站公布了統(tǒng)計違紀違法舉報電話和郵箱，自公布至今未收到投訴舉報案件，未收到相關(guān)部門轉(zhuǎn)辦件、輿情監(jiān)測、信訪跟蹤等突發(fā)性問題線索，未收到省、市督辦及轉(zhuǎn)辦投訴案件等。

特此報告。