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寵物是一種給人們帶來快樂和陪伴的伙伴,它們能夠減輕壓力,增加幸福感??偨Y的方式和角度多種多樣,我們需要找到最適合自己的方式??偨Y是一種重要的書面材料,下面是一些成功的范例供大家參考。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇一
**公司(20xx-05~至今)。
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產、制造、加工。
擔任職位:行政主管崗位類別:其他相關職位。
3.負責廠內各項制度的傳達、實施檢查及進一步完善各項制度的修改工作;。
4.對公司文告之起草、撰寫、制定、發(fā)出及歸案工作;。
5.公司車輛的管理及調度;總務倉的管理;。
6.公司宿舍資源的分配與管理,宿舍用電之統(tǒng)計及核算等工作;。
7.對工廠清潔環(huán)衛(wèi)、保安之工作管理,處理員工關系等事務;。
8.行政部經費預算與統(tǒng)計;。
9.組織處理員工工傷、社保、勞動合同簽定、員工關系處理等事務;。
10.組織完成sgs驗廠之工作;。
11.完成總經理交待之事務。
離職原因:另求發(fā)展。
**公司(20xx-04~20xx-03)。
公司性質:外資企業(yè)。
行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位:總務人事主管。
崗位類別:人力資源總監(jiān)。
工作描述:總務人事日常事物處理,公司“6s”推行,安全稽核及勞安相關事務。工傷事務之提報處及處理,外部事物的聯絡及溝通。工廠水,電,氣及工程方面的事務處理,總務倉,員工宿舍.餐廳/保衛(wèi)及清潔工之管理。公司相關制度的制訂,修改與推行。人員招聘及培訓,員工關系處理以及社保辦理及勞動活同之簽訂等事務的處理。
離職原因:回家。
**公司(20xx-05~20xx-03)。
公司性質:外資企業(yè)。
行業(yè)類別:其它生產、制造、加工。
擔任職位:行政專員。
崗位類別:人力資源總監(jiān)。
工作描述:人員的招聘及培訓,公司制度的完善及實施,后勤食堂及宿舍的安全環(huán)境衛(wèi)生管理,公司工程修繕及設備維護,勞動關系和員工薪酬及福利管理,辦公用品的采購及管理,公司固定資產及列管資產的管理,公司內部及外部的聯絡與溝通等一系列工作。同時,兼任公司安全員,iso內審員,工會的宣傳組織委員等職務.
離職原因:另求發(fā)展。
**公司(20xx-08~20xx-04)。
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位:總務采購崗位類別:
工作描述:主要負責總務性物品采購之工作。即根據公司各部門申購需求對總務性物品用量提出申購,并聯系供應商進行評估,比價議價等工作.制定相關的采購編排.物料訂購.交期確認并及時跟進,對送貨進行品質驗收,物品管制及發(fā)放等。
離職原因:工作調動。
技能專長。
專業(yè)職稱:
計算機水平:中級。
計算機詳細技能:能熟練操作各種辦公軟件亦能對電腦硬件進行一般性維護及erp系統(tǒng)操作。
技能專長:8年電子廠管理經驗。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇二
誠實守信,具有良好的感恩意識;勤勉務實,注重理論與實踐的有效結合;善于創(chuàng)新,擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維;職責心強,對待工作盡職盡責;進取意識烈強烈,虛心好學;有良好的團隊組織本事及協作精神,具備良好的人際關系;能承擔較大的工作量及較強的工作壓力。
性格活潑開朗,工作認真仔細,具有很好的親和力,善于與人溝通,并且愛好廣泛,愛好唱歌,寫作,喜歡不斷創(chuàng)新,追求新事物。在學習中,我會把知識的渴望當成我不斷的追求,并且我要不斷提高,因為我只是社會中那么不起眼的一粒沙子,我會努力修正我的一切弊端,將不利改為有利。
本人性格開朗為人誠懇樂觀向上興趣廣泛擁有較強的組織本事和適應本事并具有較強的管理策劃與組織管理協調本事。
本人性格開朗,穩(wěn)重,有活力,待人熱情,真誠。工作認真負責,進取主動,能吃苦耐勞,能認真完成賦予我的每一項任務。有較強的組織本事,實際動手本事和團體協作精神,能迅速的適應各種環(huán)境,并融合其中。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇三
一份好的求職簡歷,可以讓hr一下自己就有與你進行面對面交談的欲望,所以,弄清楚求職簡歷自我評價怎么寫這個問題就是非常重要的。其實,求職簡歷中自我評價部分是hr很看重的,他/她可以通過這個自我評價對你的人品和性格有一個大致的了解,所以,要好好研究一下求職簡歷自我評價怎么寫的問題。
自我評價在一份簡歷中占的比重是怎樣?簡歷自我評價怎么寫?hr的關注程度有多高?有2-3年的工作經驗,怎樣寫自我評價才能更吸引獵頭呢?這一連串的為什么正式每個求職者心中解不開的疑惑。
一般hr在看簡歷時會較多注意候選人的工作經驗以及學歷情況,然后再是技能/培訓等信息。
所以,每份簡歷內容可以是一樣的(因為工作經驗/學歷等做不得假),但在“自我評價”中,可以在應聘者準備應聘哪個職位后,針對其職位要求或公司情況,有所側重,有所強調,更加有針對性。這樣可以更好地幫助求職者得到hr的第一次面試機會。
1、簡歷的內容最重要,但是,盡量少寫自己評價自己的內容。
2、以終為始,首先要明確自己的求職意向,然后根據應聘的職位,針對性的寫從業(yè)經歷。
3、應聘之前,詳細了解相應職位,以便做好準備。
現在您知道求職簡歷自我評價怎么寫了嗎?其實很簡單,自我評價不要過于夸張,可以簡單的粉飾一下,讓自己看起來更加的優(yōu)秀就可以了,但是千萬不要過于夸張了。
5.簡歷中的能力特長怎么寫。
6.如何制做一份重點突出的個人簡歷。
7.求職簡歷應該怎么寫(附范文)。
10.簡歷中的實習經歷如何描述。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇四
怎么寫中的工作描述,工作描述可看出一個人工作能力,為了在應聘時能得到更好的機會不少人在這點上造假,造假也是一種能力。憑空捏造簡歷不可取,而心理素質不過硬的人同樣不適合“曲線救國”的方式。在面試時表現出自信和能力是非常重要的,倘若自己有“做賊”的感覺,還是不要嘗試為好。
工作經歷
公司性質: 民營企業(yè) 所屬行業(yè): 金融/投資/證券
擔任職務: 財務經理
工作描述: 負責公司全部財務工作(包括預算、核算、稅務等等),負責公司貸款和擔保項目的審查工作、操作項目工作。
離職原因: 公司合并
公司性質: 民營企業(yè) 所屬行業(yè): 酒店/旅游
擔任職務: 會計主管
工作描述: 負責公司的全部會計核算工作,編制和審核公司會計憑證等。編制公司會計報表。公司輪崗期間也做一些預算工作。
離職原因:本文信息來源于大學生個人簡歷網。轉載請注明。
公司性質: 民營企業(yè) 所屬行業(yè): 建筑與工程
擔任職務: 會計
工作描述: 負責工程項目財務會計工作,審核和登記記賬憑證,編制工程項目材料采購和工程結算臺帳。月初編制工程資金計劃,月末出具工程成本報表等!
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇五
我本人適應性強,責任心強,勤勉不懈,并具有良好的團隊精神。
在從事多年翻譯及談判、助理工作后,積累了豐富的外貿業(yè)務和國際貿易談判經驗以及優(yōu)秀的英語口頭、書面表達能力。
能夠熟練操作各種辦公軟件及設備,以勝任現代化辦公的需求。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇六
**公司(20xx-02~20xx-08)。
公司性質:外資企業(yè)。
行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:行政主管。
崗位類別:行政經理/主管。
工作描述:1、根據公司年度經營目標及經營規(guī)劃,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和信息支持。
2、完善、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理,組織并宣傳公司的企業(yè)文化,豐富員工的生活,提升員工的素質,提高員工的凝聚力。
3、指導工作分析與定崗定編工作,提出組織機構設置和崗位職責設計方案,對公司組織結構設計提出改進方案。
4、制定招聘計劃、招聘程序,進行初步的面試與篩選,做好各部門間的協調工作等。
5、組建優(yōu)秀管理團隊,實施人才發(fā)展儲備計劃,為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人力資源保障。
7、制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審,制定公司福利政策,辦理社會保障福利。
8、根據公司發(fā)展需要制定培訓計劃,主持并督導各門實施,培訓效果的評估調查。
9、按照公司的績效考核制度,對各級人員進行考核并核算績效獎金。
10、做好員工關系管理工作,負責對員工進行心里溝通與思想教育等工作。
11、負責監(jiān)督公司各項制度的正常運行,并協助各部門觖決各種問題,協調各部門的關系。
12、負責公司icti、gmp、coc、c-tpat等驗廠工作。
13、組織、協調公司年會、員工文藝活動及各類公司重大會議。
14、負責公司車輛的使用,調配,維護保養(yǎng),費用報銷等工作,確保車輛的正常運行。
15、員工宿舍管理,廠區(qū)衛(wèi)生以及辦公環(huán)境的清潔等后勤工作,保證良好的工作秩序和工作環(huán)境。
16、對外聯絡與接待工作,政府執(zhí)法部門相關事務的處理,勞資糾紛的全程跟進和處理。
17、工傷事故及各種突發(fā)事件的處理。
18、加強保安隊伍建設,每半年組織一次全員消防演習。
19、熟悉企業(yè)各種證件的辦理、年審、管理流程,熟悉東莞市政府相關業(yè)務及辦事流程。
20、其他上級交辦的臨時性工作。
**公司(20xx-07~20xx-12)。
公司性質:合資企業(yè)。
行業(yè)類別:快速消費品。
擔任職位:人事主管。
崗位類別:人事經理/主管。
工作描述:1、根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略,進行人力資源的規(guī)劃;為重大人事決策提供建議和信息支持。
2、全面負責人力資源六大模塊的統(tǒng)籌管理:規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效、薪資、勞動關系的管理。
3、對全廠各崗位進行分析,形成崗位職責說明書。完善公司組織架構系統(tǒng)(定人定崗定編)。
4、加強員工關系管理,完善公司福利政策,提高員工滿意度與忠誠度。
5、公司《年度培訓計劃》的制定并組織公司員工的培訓(內訓、外訓)。
6、行政、總務后勤日常各項工作的監(jiān)督及現場管理(行政管理、保安管理、車輛調配、食堂、宿舍、環(huán)境安全等)。
7、公司行政人事、管理體系文件、各崗位職責說明書的設定,以及總務后勤管理性程序文件的制定、監(jiān)督和實施。
8、加強公司企業(yè)文化建設,組織公司活動以增強員工凝聚力和團隊精神。
9、根據aib體系要求,對本部門的各項關鍵點進行追蹤與完善。
10、應對過sa8000、coc(社會責任德道標準)審核,aib審核,f-gb/t220xx、h-haccp的審核。
11、工傷事故、勞資糾紛及各種突發(fā)事件的處理。
12、其他上級交辦的臨時性工作。
**公司(20xx-07~20xx-05)。
公司性質:外資企業(yè)。
行業(yè)類別:石油、化工、地質。
擔任職位:人事行政專員。
崗位類別:
工作描述:1、負責人事招聘、考勤管理、全面主持入職培訓與主導各部門根據組織年度培訓計劃與生產工作需要舉辦各種內部培訓。
2、負責新進人員勞動合同簽訂與入廠手續(xù)辦理、檔案管理、公司行政會議及主管級會議內容的記錄與email發(fā)送等工作。
3、公司行為準則、規(guī)章制度的擬訂與修改。
4、公司飯?zhí)玫墓芾?,包括每日就餐人數的填報,食堂伙食的預算與帳務處理,加餐水果、飲料及肉的采購、驗收,膳食委員會的管理。
5、清潔衛(wèi)生的管理,包括清潔人員的工作安排,清潔人員工作的落實,清潔衛(wèi)生檢查評比活動的舉行,公司環(huán)境綠化規(guī)劃和實施,監(jiān)督指導園藝工作。
6、出差人員費用的預算,及車票、機票與酒店住宿的預訂。
7、iso9001、iso14001管理體系工作的維護與進一步完善。
8、完善公司娛樂設施,增加員工滿意度,降低員工流失率。
離職原因:尋求更好的發(fā)展空間。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇七
1、在院長領導下負責全院護理管理工作。
2、負責護理部中、遠期規(guī)劃、年度計劃、月計劃的制定、組織、實施、考核。
3、負責全院護理人員人事調動、任免、考核、護士晉升、新護士轉正、新護士選拔。主持護士聘用的業(yè)務技術考核,充分運用護理人力,并向醫(yī)院提出護理人員晉升、晉級、調動、獎勵、處罰等意見。
4、負責護理人員的醫(yī)德醫(yī)風和素質教育,掌握護理人員工作、生活、思想、學習情況,提請后勤部門解決護士生活上的有關問題。督促和引導護理人員成長。
5、主持檢查與評價全院護理質量,定期總結,提出改進意見,定期匯報。定期主持護理差錯事故分析與鑒定會,提出處理意見和防范措施,不斷提高護理質量。
6、負責擬定和組織修改醫(yī)院護理規(guī)章制度和護理常規(guī),并嚴格督促執(zhí)行。督促和指導各科室做好基礎護理和落實分級護理制度。
7、深入科室,對搶救危重患者和疑難患者的護理進行技術指導。
8、領導和組織護理人員開展護理科研、新業(yè)務、新技術,不斷提高學術水平和服務質量。
9、負責擬定護理人員的在職教育目標與計劃,并組織落實。組織全院護理人員的業(yè)務技術訓練,定期進行業(yè)務技術考核,促進護理人員成長。
10、搞好與其他部門的協調與配合,維護和促進全院醫(yī)療護理安全。
11、審查各科室提出的有關護理用品的申報計劃和及時了解使用情況。
12、不定期下科室召開科室護理人員現場會,協助科室解決存在的護理工作問題。督促和指導門診、急診病室、手術、供應室等工作,使之逐步達到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化。
13、每月參加院領導主持的大辦公會,反饋情況,聽取意見。每月參加院領導組織的行政查房。
14、每周主持召開護理部部門會議。
15、每月主持召開全院護士長會,進行醫(yī)療安全討論和護理質量檢查反饋;定期分析護理工作情況,并定期組織護士長互相檢査、學習和交流經驗;總結前一段護理工作,布置下一步工作。
16、每周深人病房、科室檢查護理工作。
17、每周組織兩次護理工作質量晚夜查房。
18、每季組織一次全院護理查房。每兩個月參加一次護理質量檢査。
19、每年主持召開全院護士大會次。
20、負責承擔各層次實習護生、進修護士、新護士入院前培訓課程。
21、處理與護理有關的患者投訴、糾紛。
22、完成每年年終護理工作總結。周末及節(jié)假日參加護理部值班。
23、負責對外交流工作。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇八
我認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,較好地完成自己的任務和工作,在工作過程中學到了更多的知識,積累了更多寶貴的經驗。我有高度的責任感,善于與人溝通,有較強的組織協調能力,環(huán)境適應力強,有良好穩(wěn)定的心理素質。我堅信,只要有自信,有毅力,充分發(fā)揮自己的聰明才智和學習能力,就能不斷完善自我,不斷為公司創(chuàng)造價值。
扎實的專業(yè)背景、豐富的研發(fā)團隊管理技巧,熟悉藥物生產的基本流程。具備獨立與國外客戶交流的能力,對全球的醫(yī)藥化工行業(yè)有較好的了解,能夠獨立進行多步有機合成,具有一定的解決問題的能力。英語聽說讀寫熟練,能夠用英語如實撰寫工作報告。
待人真誠熱情、為人隨和、善于溝通、有良好的人際關系和很強的適應能力。工作認真負責、踏實肯干、具有較強的團體協作精神和獨立的'工作能力有很強的責任心和工作干勁,不懼挑戰(zhàn)。有一定的親和力及管理能力,思維靈活,反映快,接收能力強,字跡工整。
勤奮樂觀,精力充沛,為人正直,有擔當,抗壓力強,執(zhí)行力強,原則性強,也善于傾聽,能團結同事,能和下屬打成一片,熱愛學習。熟悉礦山采礦技術,測量技術,制圖等等,以及礦山各項技術工程管理都能得心應手。
本人性格開朗、誠實正直、做事認真踏實、工作兢兢業(yè)業(yè)、有較強的組織能力、寫作能力和團隊協作精神,能迅速的適應各種環(huán)境并融合其中。自參加工作以來,所受到的教育及鍛煉使我能夠熟練的管理工作,能獨立處理工作中出現的問題。
有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受較強的工作壓力,性格開朗大方、為人正直、心地善良,與人相處融洽,有一定的社交能力。易與人相處,誠實可信,能吃苦耐勞,有耐心,樂于助人。有很強的分析問題和解決問題的能力,樂于承擔富有挑戰(zhàn)性的工作。
我屬于學習、實干型的職員,有較好的專業(yè)知識,較強動手能力和適應能力,思維敏捷,自學能力較強。對工作積極主動、認真負責、善于創(chuàng)新、敢于迎接挑戰(zhàn)、敢于承擔責任。富有工作激情,樂業(yè)敬業(yè),具有良好的組織能力,團隊協作精神。
良好的醫(yī)藥專業(yè)背景,了解基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學和藥學的基本知識,了解藥事法律和政策,熟悉醫(yī)藥研發(fā)的過程,對醫(yī)藥行業(yè)有大致的了解。具有團隊合作精神,開放的性格,良好的人際溝通能力。積極的工作態(tài)度與解決問題的能力,豐富的新藥研發(fā)和工藝開發(fā)經驗。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇九
走進常山縣天馬鎮(zhèn)第一中心小學,首先映入眼簾的是學校教學樓墻面上的十四個遒勁醒目的大字——“一點一橫練好字,一生一世做真人”,那是我們天馬一小的校訓。近年來,學校將“寫字育人”作為學校的特色來抓,創(chuàng)新措施,強化落實,經過幾年的努力,現在學校在“寫字育人”方面取得了良好的成效?,F將我們的做法總結如下:
學校圍墻上,王羲之的《蘭亭集序》飄若浮云,矯若驚龍,顏真卿的《勤禮碑》剛勁溫潤,雄強渾厚??樹蔭下,一排臨摹臺上的字雄秀端莊,你可乘興從上右上角的筆筒中提筆描紅;樓道旁,展出的是一幅幅初露鋒芒的學生硬筆書法作品。徜徉其間,耳濡目染,環(huán)境與人相互作用,相互影響,學生在潛移默化中領悟寫字的藝術,獲得了美的熏陶、情感的升華,自然激發(fā)了濃濃的寫字興趣。
1、聘請寫字導師。
我校林國強老師是浙江省書法家協會會員,作品曾入展第五屆、第六屆全浙展和第六屆浙江省中青展。他主編的《實用硬筆書法教程》在2013年8月由浙江攝影出版社出版,并在全縣小學推廣使用。林老師不僅書法技藝精湛,文化素養(yǎng)精深,他的書法教學還深得領導、老師、學生、家長以及社會各界人士的喜愛和贊揚。我們學校聘請林老師當教師寫字導師,他欣然接受了,并默默地為我校寫字教育教學做出無私奉獻。
2、成立“青年書法”研修班。
為了更深入地提升我校教師的寫字水平,本學期特成立了“青年書法”研修班。每周三晚上在書法教室定期邀請本地一些有書法專長的教師進行授課。參加的16位青年教師無論是自己的書法水平,還是指導學生的水平都有質地飛躍。
3、開發(fā)寫字教材,讓學生有帖可臨。
為方便老師指導,學校編寫了《實用硬筆書法教程》。這本教材把“獨體字”單獨作為一單元進行教學,用通俗易懂的方式總結漢字結構規(guī)律。掌握這些規(guī)律便能舉一反三,觸類旁通。學校先組織教師進行寫字教學培訓,然后由老師指導學生使用寫字教材,進行臨帖摩帖。目前這本校本教材已在全縣小學推廣使用,反響極好。
1、保證充足的寫字時間。
二、四中午1:15—1:30確定為練習寫字時間。練字是不能單靠理解的,只有靠學生自己一筆一畫的練,才能練出一手好字來,“紙上談兵”是練不好書法的。
2、進行寫字等級考試。
我們每學期對學生進行一次寫字等級考試,共分十級,初次定級,每班確定為一級、二級的人數分別不超過30%,二級以上的由學校寫字等級評審小組認定,硬筆書法最高級別為七級,七級以上以毛筆書法作品定級。定級后發(fā)給等級證書。
3、搭建寫字展示的舞臺。
學校將樓道口開辟為書法展示臺,定期展示學生的書法作品,一期可同時展出一百余位學生的作品。每個班級里也特別開設“學生書法展示角”,學校班級布置評比時作為一項重要內容來打分。
每個學期的中途都要舉行優(yōu)秀作業(yè)展;元旦、六一節(jié),學校還要舉辦大型現場書法表演賽;寒假還與鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門聯合開展“送春聯·種文化”活動,深受當地群眾地贊揚和家長地肯定。我們努力為學生搭建各種舞臺,營造濃厚的書法練習氛圍,激勵學生勤練書法。
經過努力,學校已經形成較為鮮明的寫字教育特色。教師通過培訓、自學寫字的基本功、指導學生寫字的教學能力有了跨越式地提高,無論是板書、批語的撰寫,還是各類文書的文字,都能做到書面整潔,字跡清晰。受益更大的就是學生了,作業(yè)本上的字更工整、規(guī)范、漂亮了;黑板報的字讓家長、老師贊嘆不絕;學?!皶ㄖ恰睂映霾桓F。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十
本人具有良好語言表達能力及溝通協調能力,對工作認真細心用心、積極主動、敬業(yè)愛崗,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;其次抗壓能力強,具有挑戰(zhàn)性,能群策群力,團結同事,以求更好的完成工作。
有良好的心理素質,能正確的認識和評價自己,虛心接受他人的建議。擁有良好表達和溝通能力,性情溫和,易于他人合作,形成融洽的合作關系。積極進取、注意細節(jié)、工作態(tài)度認真、責任心強、并有很強的團隊合作精神與合作能力、注重工作效率、時間觀念強,有上進心,知錯改錯,善于總結。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十一
日常生活:性格溫和,態(tài)度積極樂觀向上,自律能力強。
專業(yè)知識:刻苦鉆研,專業(yè)知識扎實,擁有良好的英語聽、說、讀、寫、譯能力。
人際交往:誠實負責,為人謙虛謹慎,有較強的溝通及協調能力,人際關系良好。
社會工作:細心,耐心。對工作負責認真。具有良好的團隊協作精神,同時敢于承擔責任。
人生格言:合理的要求是訓練,不合理的要求是磨練,不管合不合理都是鍛煉!
自我評價范文二:
本人身體健康,品行端正,做事穩(wěn)重細致有條理,較強的表達溝通協調能力,具一定統(tǒng)籌規(guī)劃工作能力,有成功的5s推行經驗,熟悉生產運作和管理,擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理、物料管理、員工培訓、iso質量管理體系等各方面的經驗,已在深圳工作8年,熟練操作word,excel,erp等系統(tǒng)軟件,您的賞識就是我奮斗的動力!
自我評價范文三:
本人一直從事品質管理工作,深知品質的重要性.品質即生命是企業(yè)的核心,因此工作期間,一直兢兢業(yè)業(yè),不敢有絲毫馬虎.抱著"不放走一絲不良”的原則對待品質工作,并能絕對服從上級領導的安排.樂于培養(yǎng)下屬,具有親和力,以人為本,能夠調動下屬的積極性.
自我評價范文四:
本人從事資格認證招生主管工作,積累一定的招生和帶班經驗,洞悉辦公室日常財務報表和行政人事工作,并在學員的鑒定資料及全國統(tǒng)一考試流程方面的工作應付自,時常保持積極工作態(tài)度,對工作中出現的問題能積極面對和思考,具有較強地分析能力同管理能力。
自我評價范文五:
本人能熟練操作offoce辦公軟件和erp系統(tǒng).通過多年工作實踐經驗,有一定的承受能力和溝通及協調能力.性格樂觀開朗.有良好的團隊合作精神,有較強的團隊意識.能與同事和睦相處.能吃苦耐勞,責任心強,辦事認真負責,有上進心。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十二
本人熱情隨和,活波開朗,具有進取精神和團隊精神,有較強的動手能力。良好協調溝通能力,適應力強,反應快、積極、靈活,愛創(chuàng)新!提高自己,適應工作的需要。所以我希望找一份與自身知識結構相關的工作,如管理,機械技術員,機械設計員,助理可以有更大的空間來證明自己,具有一定的社會交往能力,具有優(yōu)秀的組織和協調能力。在學習中,我注重理論與實踐的結合,己具備了相當的實踐操作能力,可獨立進行工作。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十三
工作經歷是一份中的重中之重,有工作經驗者似乎總比無工作經驗者容易找到工作,而且更加吃香,大家看現在招聘信息上寫的就知道,有工作經驗者優(yōu)先,就算是不需要工作經驗也能勝任的工作崗位,也會加上這一句。也是因為這個現象,導致陸續(xù)出現了很多作假簡歷,杜撰工作經驗或者其他招聘方要求的一些自身達不到的條件。對于作假,是堅決杜絕的,求職者不要心存僥幸,對于閱人無數的hr來說,真真假假看的非常清楚,就算在簡歷這塊讓你蒙過去,在面試中你也逃不出hr火眼金睛的“拷問”。作假的最終結果就是見光死。對于沒有工作經驗的求職者,如何寫好簡歷,讓自己轉劣勢為優(yōu)勢呢?本文信息來源于大學生個人簡歷網。轉載請注明。
沒有工作經驗的求職者為應屆畢業(yè)生居多,這類求職者應該把重點放在所學的課程、參考過的社會實踐活動、所參考的培訓、還有個人的`等等都寫上去,但是這些內容都不是隨便寫的,不是現實怎樣就這樣寫,也不是全都寫上,而是必須經過篩選,必須和你求職的崗位要求有直接或者間接的關聯,比如說你面試的是銷售的崗位,你不必要把所有課程都寫上去,只要寫上相關的例如網絡營銷,市場心理學等等這些和求職崗位有關聯的就可以,完全沒關聯的東西不要寫太多,寫的太多有時候反而會對你的簡歷起到阻礙作用,讓hr看了覺得反感。如果你能夠按照上面所說的去做,把改寫的寫上,有針對性的寫,就算你沒有工作經驗,也照樣能夠討得hr的歡心。要記住,誠信第一,不要因為沒有工作經歷而去杜撰造假,對于企業(yè)來說,寧愿招一個沒工作經驗的求職者也不愿意招一個有經驗的欺騙者。所以,沒有工作經驗的求職者也不用太灰心喪氣,掌握技巧,簡歷一樣能夠寫的好,寫的討巧。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十四
1、自覺同xx保持高度一致,堅決貫徹黨的路線、方針、政策和決定,zz立場堅定,堅守道德重品行,d性強,始終自覺維護縣委、縣zf的重大決策,大局意識和原則性強,有較好的辨別力和敏銳性.
2、認真學習,有較高的思想政策水平。熟悉工作。善于學習,勤于思考,知識面寬,能夠把有關的方針政策同水產我縣**事業(yè)的發(fā)展實際結合起來,創(chuàng)造性地開展工作.
3、組織領導和協調能力較強。堅持民主集中制原則,注意聽取不同意見,講究工作方法,善于團結同志,調動班子成員的工作積極性,發(fā)揮班子的整體作用。
5、有開拓進取精神;工作熱情高,干勁大,敢抓敢管,敢于負責;有積極的工作態(tài)度,勇于挑重擔,愿意和能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作;作風深入扎實,注意調查研究,關心群眾生活。
6、為人正派,謙虛謹慎,誠實、熱情、平易近人,尊重老同志,生活儉樸,對自己要求嚴格,在干部群眾中威信較高。
7、公正嚴明,上進心強,有良好的交際技能。為人謙遜、踏實、能吃苦,個人作風端正。敢于接受各種挑戰(zhàn),勇于堅持,個性開朗,與人相處融洽,表達能力較強,極具學習、創(chuàng)新能力,思想積極,做事認真、主動、有條理。做事有恒心、有毅力,處事有自己的見解,個性穩(wěn)重、獨立工作能力強,精力旺盛、思想新潮,開朗成熟,年輕、聰明、吃苦耐勞。
1、強化污染減排政策導向。為有效引導政府職能部門和企業(yè)扎實推進減排工作,南宮市政府制定了《十二五節(jié)能減排實施意見》、《十二五減排考核實施辦法》、《減排工作獎懲暫行辦法》等文件規(guī)定,并把減排指標完成情納入全市經濟發(fā)展綜合指標考核體系,作為年終考核各級干部的重要依據,對完不成任務的實行問責和一票否決。對完不成減排任務的企業(yè),采取價格、財稅、信貸等經濟手段停止享受有關財稅金融等優(yōu)惠政策,并停止企業(yè)新、擴、改建項目的審批等剛性措施。對完成任務好的企業(yè),落實“以獎代補”、總量減排獎和減排工程獎等獎勵政策,2011年共發(fā)放獎勵資金260萬元。
2、嚴格目標責任和管理。為將減排目標層層分解,將責任落實到位,南宮市成立了節(jié)能減排工作指揮部,由市委書記任政委,市長任指揮長,主管市長任常務副指揮長,人大、政協主管領導任副指揮長,相關單位一把手為成員,同時,市政府還與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和15個重點減排企業(yè)簽訂了“十二五”節(jié)能減排目標責任書,鞏固完善了黨委領導、政府負責、人大政協監(jiān)督、各部門齊抓共管、全社會共同努力的減排工作大格局。
3、建立污染減排長效機制。一是嚴把項目審批關,大。
力實施項目審批前置制度,對不符合環(huán)保準入條件的項目堅決否決,全年共否決“兩高一資”項目9個。二是優(yōu)化產業(yè)結構,加快工業(yè)園區(qū)建設,按照企業(yè)向產業(yè)靠攏,產業(yè)向園區(qū)聚集的思路,拉長產業(yè)鏈條,實現資源綜合利用。全年共有9家皮毛企業(yè)、兩家化工企業(yè)、16家設備加工企業(yè)、1家制藥企業(yè)入駐園區(qū),對45家未在工業(yè)區(qū)的“兩高一資”企業(yè)予以關停。
4、廣泛宣傳,提高全社會減排意識。南宮市污染減排工作信息、政策導向等在《中國環(huán)境報》、《河北日報》、河北政務信息、河北省政府網站、河北環(huán)境保護等新聞媒介刊發(fā)31篇。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十五
一:博陸加油站貫徹落實hse管理體系,通過學習,各種檢查,隱患排查,確保在營運中安全無事故。
二:油站由于所處地理位置特殊,靠運河的一條死路,主要客戶小鎮(zhèn)上的小廠,集鎮(zhèn)上買菜的人群,以小車和摩托車為主,加油槍銷售量為80噸/月,計劃任務110噸/月,30噸缺口油站聯系周圍別地區(qū)的廠家,油品通過配送,較好的完成計劃任務。
三:油站加強班組學習,團隊的建設,在工作中相互配合,隨時保持油站的環(huán)境清潔,由于客戶是買菜的人群,油站的加油是時段性的,通過團隊的配合,保證了油站的營運次序,得到了客戶的好評。工作中的困惑:
二:來油站加油主要是集鎮(zhèn)上居民和買菜的人群,而且以摩托車為主,跟加油員基本上都是熟悉的,員工在服務上不規(guī)范不自覺,通過現場監(jiān)督糾正收效甚微,主要是加油員跟顧客都是熟人,你一做顧客就嘲笑你,員工服務就不規(guī)范,如何加強員工的服務自覺性。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十六
**年,**工商業(yè)聯合會在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,按照工商聯“整合資源、抱團取暖、各取所需、合作共贏”的工作思路,認真踐行黨的十八大精神,履行各項工作職能,充分發(fā)揮工商聯橋梁和紐帶作用,努力當好政府管理非公有制經濟的助手?,F將全年重點工作簡述如下:。
件精神,在實踐、探索、調研的基nt作的實施意見》,市**《關于加強和改進新形勢下工商聯工作的實施意見》,于**年11月常委會審議通過并下發(fā)全區(qū)。
與等形式,內引外聯。據不完全統(tǒng)計,全年僅區(qū)工商聯會員、會員企業(yè)完成招商引資項目30多項,其中天水宏昇房地產開發(fā)有限公司賓館飯店綜合服務項目,總投資**多萬元,主體工程已經結束,預計明年開始對外營業(yè)。臺灣印象麥西爾綜合樓及環(huán)境安全整治工程項目,總投資4000余萬元,已完成投資2500多萬元。天水仲林果業(yè)有限責任公司與陜西寶聯果品有限責任公司聯建的6000噸果品儲藏及商品化處理加工項目共引進資金2700萬元等。據不完全統(tǒng)計規(guī)劃投資3億多元,完成投資1億多元。
通過微信、qq群、短信、打電話等方式積極募集資金。區(qū)工商聯會員高曙光撇下投資上千萬的企業(yè)冒著生命的危險踏入第一救援現場,與區(qū)、鎮(zhèn)干部一起奔赴在最危險的災害點,救出5位因被困群眾,找回8位遇難災民的遺體。搶險救災,組織募捐,做后方最堅強的后盾。積極組織開展“**工商聯廣大會員、會員企業(yè)暨情系災區(qū)募捐”活動,發(fā)出了1000多份抗洪救災捐贈倡議書。7月12日上午,持續(xù)不到兩小時的捐贈活動,共募集到來自天水華廈建筑工程有限公司、天水成紀藥業(yè)有限公司、天水誠興建筑工程有限公司等19家企業(yè)及個人捐贈物資價值約80000多元。自“6?19”暴雨洪災之后,區(qū)工商聯一直帶領全體干部、部分會員及非公經濟人士,深入災區(qū),廣泛動員并組織社會力量投入抗洪搶險救災隊伍中,并直接參與運送救災物資多達十余次。拒不完全統(tǒng)計,自倡議書發(fā)出后,區(qū)工商聯會員企業(yè)及轄區(qū)內非公經濟人士共計捐助資金及物資達元。
非公經濟組織及人士中開展理想信念教育實踐活動,積極引導我區(qū)內非公經濟人士致富思源、回饋社會,用中國傳統(tǒng)文化中的“親情、鄉(xiāng)情”文化感召他們投身到“回鄉(xiāng)、回村”建設的“雙聯”工作中去。我聯副會長田喜太,在皂郊鎮(zhèn)田家山村基礎設施建設中投資約230多萬元。三是立足長遠、建立完善“雙聯”幫扶機制。讓會員、會員企業(yè)根據自己和企業(yè)優(yōu)勢自由選擇結對口幫扶,在更大范圍內探索建立貧困鄉(xiāng)村對口幫扶工作機制。我聯副**辰達公司董事長秦小明,在孫集寨投資的新農村城鎮(zhèn)化建設已成為全市、全區(qū)“雙聯”工作的楷模和典范。我聯今年曾多次組織會員、會員企業(yè)、轄區(qū)內非公經濟組織及人士代表,實地觀摩、學習。四是義利并舉、合作共贏、推動“雙聯”工作。我聯會員企業(yè)龍洋格賽、絲毯廠等多家會員,在各自選定的幫扶村開辦規(guī)?;竽翗I(yè)養(yǎng)殖廠,帶動周邊群眾,解決當地剩余勞動力就業(yè),增加收入。
及總結共計8份,創(chuàng)辦民隴特刊3份。二是突出特色,做好項目的分類篩選及儲備工作。三是組織協調重點項目企業(yè)
積極參加伏羲文化旅游節(jié)、蘭洽會及蘭洽會期間與全國民營企業(yè)家赴蘭參會后的項目洽談對接及省、市、區(qū)組織的各類對外招商引資活動。四是加強溝通銜接,及時與各單位、部門主要負責人溝通銜接,為提高招商引資實效和服務市場、服務企業(yè)創(chuàng)造了良好的環(huán)境。五是靠實責任,強化督查,進一步細化工作方案,落實各部門的目標責任書,建立了考核督查制度。截止目前,我區(qū)共有規(guī)劃產業(yè)項目116個,總投資億元,占市上下達規(guī)劃產業(yè)項目資金160億元的%,實際引進到位資金億元,占引進資金80億元的%。其中我聯會員、會員企業(yè)、轄區(qū)內非公經濟組織及人士共計投資項目20多項,總投資已超過億元。
今年以來,我聯加強與相關金融部門的交流與溝通,立足緩解企業(yè)融資難問題。一是充分發(fā)揮組織優(yōu)勢,拓展中小微企業(yè)的融資渠道,組織會員、會員企業(yè)及轄區(qū)內非公經濟人士全面了解、掌握、學通、用活國家扶持非公經濟發(fā)展的政策系列文件,結合項目工作,爭取中央、省、市配套政策及政策性配套資金支持。**年,我聯會員企業(yè)天水昌盛食品有限公司、天水天瑞焊接設備有限公司、天水現代人才培訓基地等會員企業(yè)爭取到政策性項目配套資金支持。二是建立政銀企合作機制,搭建**中小企業(yè)融資難的平臺。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十七
本人活潑開朗,有良好的語言溝通能力,適應能力強。接收新事物的速度快。有著高度的工作責任心和事業(yè)心。做事情能吃苦耐勞,踏實穩(wěn)重。敢做敢擔,善于思考,工作效率高,條理性強,有相當的管理能力。
本人能吃苦耐勞,適應性強,協調性好,對工作認真負責,工作積極、主動、上進,無論要工作還是生活上都嚴格要求自己,并具有很強的自學能力、動手能力。
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十八
姓名:
性別:女。
年齡:22。
婚姻狀況:未婚。
身高:162cm。
體重:48kg。
籍貫:北京。
現所在地:北京。
求職意向。
工作經驗:應屆畢業(yè)生。
意向崗位:辦公室內勤;人力資源專員/助理;柜員;人事。
求職類型:全職。
期望月薪:2500元。
到崗時間:一周內。
期望工作地點:北京。
我是北京聯合大學公共事業(yè)管理專業(yè)的一名應屆畢業(yè)生,本人為人正直,誠懇,性格開朗,有主見,積極進取,有較強的組織能力、社交能力,團隊意識強,自信心強、學習能力強。工作塌實,能吃苦耐勞,對事業(yè)執(zhí)著。
在學習中,我認真學習了本專業(yè)的課程,連續(xù)三年獲得二等獎學金,雖然獎學金并不是唯一的證據證明你就是人才,但是它很明顯的說明了我有很強的學習和接受新知識的能力。我相信貴單位希望你的員工都能具備這種能力吧。在大學期間,我于通過大學英語四級,使我具備一定的英語閱讀能力,并且順利通過了計算機vb二級、三級網絡技術和三級數據庫,能熟練應用計算機office軟件,vb以及數據庫等軟件。
在學習本專業(yè)的同時還努力學習了其他能提高自己能力和適應社會工作環(huán)境的知識。大學生活是我人生履歷中最充實、最寶貴的一頁。在校期間,我學習認真,與老師、同學相處融洽,積極參加學校的多種社團活動,聽取學術報告,積極參加各種社會實踐活動,潛移默化中培養(yǎng)了我組織管理能力。我善與人溝通,并且有較強的組織協調能力和團隊合作精神。
正處于人生精力充沛時期的我,渴望在更為廣闊的天地里展露自己的才能,我不滿足現有的知識水平,期望在實踐中得到提高。我特別希望能得到您的信任,給我一次展現的機會。我將全身心的投入到工作中,與貴單位的發(fā)展建設一起成長。讓我們共同實現雙贏吧!
教育經歷。
2011年9月~2021年6月北京聯合大學公共事業(yè)管理本科。
獲得證書:二等獎學金三好學生文體活動先進個人。
工作經驗。
2013年1月~2013年2月××××眼鏡公司。
公司性質:私營企業(yè)。
行業(yè)類別:眼鏡及配件。
擔任職位:行政專員/行政秘書/助理。
工作描述:1、負責部分計算機打印和復印;。
2、負責公司考勤制定和管理;。
5、負責公司郵件和報刊的收取、分發(fā)工作。
語言能力。
英語:良好。
普通話:熟練。
計算機水平。
高校非計算機專業(yè)三級(偏軟)。
聯系方式。
聯系電話:
電子郵箱:
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簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇十九
如下:
我覺得,既然當了班主任,就不要有什么怨言。作為教師,首先應該把教育當作一種事業(yè),而不是事情。我是這么想的:我們都知道,一個學生,如果是被動地學習,把讀書當作是一件苦差事,那么,他就很難學好,一定要把“要我學”轉變?yōu)椤拔乙獙W”,才有可能把學習搞好。同樣,作為班主任也一樣,如果把當班主任當作是一件苦差事,那么,他就缺乏工作的積極性,時時事事都會被動地去做,工作就難以做好。因此,我把“教書育人”放在第一位,增強工作責任心,時時為學生著想,本著“多干實事,少發(fā)牢騷”的精神,盡力做好份內的每件事情。
我試行了班干部半年競選制度,每學期競選過程嚴密實效。除了學校要求必設的班干部之外,我還設立了專管紀律的紀律委員、專管衛(wèi)生的勞動委員等。當然,在衛(wèi)生方面,值日分工相當明確,并有專職人員檢查。
開學不多久,前面黑板邊掛的鐘,時刻提醒每一位學生珍惜每一分鐘每一秒鐘。品德量化管理制度看起來容易,真正做起來卻很煩瑣。但必須要持之以恒,否則是不會有成效的。通過一學期來的實踐證明,它還是行之有效的。品德量化管理辦法實施規(guī)則要盡可能細,工作必須要做到位。對于獎罰標準必須事先制訂好,使他們有一個明確的奮斗目標。
對于學生來講學習成績固然很重要,然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績,應更多地關注如何教學生學會做人。真如教育家陶行知先生所說:“千學萬學,學做真人?!币虼?,我將學生行為品德的教育放到了工作的首位。自己事事處處以身作則,做學生的榜樣。并在班級提出“先做人后為學”的口號。
一個班級,就是一個大家庭。在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以更多的關注、更多的投入;對待優(yōu)等生,我從不寵愛,不遷就,時時提醒他們“做學問得先做人”。不單學業(yè)要優(yōu),更重要的是人品好、心理健康;班里的中等生往往被忽略。對他們,我始終如一地尊重、理解、信任,充分調動他們的積極因素。
公正對待每個學生也很重要。因此,平時處理班級事務,無論是大事小事(如調座位、評先進等),我都堅持公正這一原則,博得全體學生的信任。
班上幾位同學由于學習內容的加深、增多,產生了畏難心理,成績常有起伏,對學習會失去信心。如何幫助這些學生過好這個關,成了我工作的重點。圍繞這一重點,我做了以下幾個方面的具體工作:。
1.充分利用晨間和班隊課。常與學生進行談心。對于一些經常有違紀現象的學生,如拖拉作業(yè),經常遲到,自習課愛講話,不能認真做好清衛(wèi)值日工作等。除了平時經常督促,還分別進行重點談話。曉之以理,動之一情,寬容他們但不放縱他們。另外,還與家長經常聯系,取得家庭的力量支持。在同學充分認識自己錯誤的基礎上改正錯誤,并不斷地提高自己。
2.積極配合各任課教師,做好協調工作。學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,部分同學還對有些教師有反感的情緒。因此,我一方面深入學生,了解學生思想動態(tài),及時做好調解說服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅了解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋梁的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。
經過自己不懈的努力,我所帶班級學生能嚴格按學校常規(guī)進行學習、生活,在行為習慣和學習習慣上有了明顯的進步。在以后的班主任工作中,我還需要不斷學習教育科學理論,提高自己的理論水平和科學的班級管理水平;同時將繼續(xù)努力,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,健康地發(fā)展,健康地成長!
簡歷中工作中的亮點個人簡歷中工作中的亮點篇二十
自我評價是是主體對自己思想、愿望、行為和個性特點的判斷和評價。下面是關于求職簡歷中自我評價范文匯總,僅供大家參考。自我評價一本人具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),團隊合作能力強,擁有較強的組織能力和適應能力;熟悉銀行業(yè)務和抄報稅流程、能熟練應用財務軟件和辦公軟件;具備良好的口頭及書面表達能力,能吃苦耐勞、細心謹慎、責任心強,能夠積極完成領導分配的任務。自我評價二本人以誠待人,有良好的溝通能力和團隊精神;對工作充滿熱情,能學好問,聽從領導的安排,適應能力強,踏實勤奮,創(chuàng)新務實,節(jié)奏快效率高,對公司負責同時也對自己負責;希望在工作中不斷的充實自我、完善自我。自我評價三1.熱愛ios軟件開發(fā)2.責任心強,良好的溝通能力3.樂于學習新技術,自學能力強4.良好的溝通協作意識,能夠承擔工作壓力。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦的精神努力的工作。希望您給我一個展現自己的機會。自我評價四本人性格開朗與人處事融洽,有較強的親和力,并且有很強的責任心和應變能力。對待工作善始善終,能承受日益嚴峻的'競爭壓力,并能在成功與失敗中完善積累自己。通過這些年的工作經歷,使我具備了良好的溝通能力和團隊合作精神,擅長團結與培養(yǎng)新人,愛好廣泛,學習意識及能力強。謹于言而敏于行??释谪攧疹I域有更大的發(fā)展空間(本文由大學生個人簡歷網小篇為大家收集)自我評價五簡單,隨意、為人謙虛、自律,有很強的團隊合作精神,溝通協作意識良好。思想活躍,學習能力強,善于接受新事物,喜愛編程,有良好的職業(yè)道德和飽滿的工作熱情;能快速適應新環(huán)境,融入集體;具有高度責任感。自我評價六1、樂觀向上,積極進取,人際關系良好,有較強的溝通和協調能力。2、沉著穩(wěn)重,思維敏捷,工作善于創(chuàng)新,適應性強,能快速勝任工作。3、有良好的職業(yè)操守、大局觀念、團隊精神及強烈的自我實現的要求。4、不與人相比,但愿超越自己。5、有組織和策劃活動的能力。自我評價七本人性格開朗、思想活躍,具備良好的服務意識和靈活的溝通技巧。我深知在競爭激烈的當今社會,只有不斷的學習先進的管理理念和提高專業(yè)技術,才能適應社會發(fā)展需要,同時要樹立“我為人人,人人為我”的服務意識。自我評價八本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠。工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,能認真完成賦予我的每一項任務。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神,能迅速的適應各種環(huán)境,并融合其中。自我評價九本人在電子信息技術和計算機方面有過幾年的工作經驗,隨之轉做進出口貿易,在20xx到20xx年間,就職于xx公司參與了公司的組建到成熟運營,20xx年后就職于xx從事進出口協調工作,積累了一定的市場經驗。自我評價十原則性強,善于思考、總結、解決問題;善與人交流,人際關系良好;工作認真負責,敢于迎接挑戰(zhàn);遇事沉著冷靜,適應能力強,能承受工作壓力;專業(yè)知識扎實,樂于不斷學習新知識;在工作期間,我還養(yǎng)成了強烈的敬業(yè)精神和團隊合作精神。自我評價十一本人性格開朗,誠實正直,謙和自信,樂于進取、樂于奉獻,勤奮好學,積極上進,有較強的社會適應能力。擁有3年的物流管理經驗,清晰的思維,有很強的組織才能,果斷處理突發(fā)事件的能力;為人踏實、細心,我會是一位值得您信賴的工作助手。自我評價十二我本人適應性強,責任心強,勤勉不懈,并具有良好的團隊精神。在從事多年翻譯及談判、助理工作后,積累了豐富的外貿業(yè)務和國際貿易談判經驗以及優(yōu)秀的英語口頭、書面表達能力。能夠熟練操作各種辦公軟件及設備,以勝任現代化辦公的需求。
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