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村級干部自我評價如何寫 村干部個人自評總結(jié)(4篇)
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村級干部自我評價如何寫 村干部個人自評總結(jié) 文件夾
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在工作上始終服從黨組織安排,顧全大局,群策群力,堅持“出門一把抓,進門才分家”的工作原則;在物資上從不計較個人得失。為搞好干群關(guān)系,我積極主動與村兩委成員互相學習,取長補短。不僅做好自己的本職工作,還協(xié)助其他成員做好相關(guān)工作。

堅定不移地貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策,嚴格執(zhí)行各項法律法規(guī),遵守各項財務規(guī)章制度,認真學習上級下達的有關(guān)文件,切實履行好自己的崗位職責,加強業(yè)務知識學習,不斷提高自身財務管理水平,使財務管理規(guī)范化,按照“村帳鎮(zhèn)管”的有關(guān)要求,做到制度上墻,管理規(guī)范。按時進行財務公開,定期進行民主理財,搞好財務收支帳目。對管理混亂的帳目進行監(jiān)督整改,使收支規(guī)范化,財務公開,化解了許多因財務不透明所引起的各類矛盾。

認真學習黨在農(nóng)村的各項方針、政策,積極投入“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,不斷學習提高會計業(yè)務水平及崗位技能,為做好會計工作提供業(yè)務保證。

今年,會計工作比較繁重,各種往來帳目千頭萬緒,錯綜復雜,每月、每季財務收支逐筆逐項公示、農(nóng)村合作經(jīng)濟組織會計科目余額、各項報表,新建村委會相關(guān)資料、村級“一事一議”財政獎補村道路修建等等工作:

1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作:今年12月份,通過村委成員的共同努力,使我村的新農(nóng)合參合率達90%以上,參合資金如數(shù)上繳。

2、“一事一議”工作:為給村民辦事實、辦好事,切實做好村級“一事一議”財政獎補工作。在上級部門的大力支持下,在村兩委的組織下,在村民們的積極籌資籌勞配合下,此項工程在廣泛征求群眾意見的基礎上,通過村民大會討論表決,公示均無異議。為搞好項目的申報、編制,認真按實填寫各項表冊并及時上報工作,我們加班加點,夜以繼日。此項工作嚴格按照程序進行議事,接受群眾監(jiān)督,確保項目實施全過程公開、公平、公正,以及建設項目保質(zhì)保量順利完成,確保了我村社會和諧穩(wěn)定。

3、文書工作:積極主動做好村兩委文書工作。認真學習和及時傳達黨的方針、政策。

4、村務公開工作:我們設置了政策宣傳欄、信息發(fā)布欄、黨務公開欄、村務公開欄,每個季度及時公開一次。

5、創(chuàng)先爭優(yōu)工作:根據(jù)上級要求,我們認真制定計劃,編制實施方案,努力擴大參與面,充分認識到創(chuàng)先爭優(yōu)是實踐科學發(fā)展觀的繼續(xù)、是實現(xiàn)新農(nóng)村建設的需要、是能夠化解社會矛盾、服務人民群眾、爭創(chuàng)公仆意識的需要。

6、xx村務工程工作:在黨委政府的領(lǐng)導下,我們進行了資金、資產(chǎn)、資源的“三資”清理工作,盤清家底,規(guī)范村務工作。

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村會計這項工作,任務重、強度大、是村里最苦最累的差事,白天參加村里的各項工作,晚上還要清理各項資料。在工作中,我虛心學習,在實踐中不斷探索,提高業(yè)務水平。在多年的工作中,我所參與或負責的工作,從未出現(xiàn)任何紕漏,沒有出現(xiàn)過任何違規(guī)違紀問題。

本著積極為村民辦實事、辦好事、為村民服務的工作態(tài)度,對村民提出需要辦理的事情,能辦到的立即著手辦理,不能辦到的做好耐心細致的解釋工作,努力使村民理解并滿意。如:為村民辦理戶口登記和戶口遷移、為村民辦理小額農(nóng)業(yè)貸款、開具各種證明等等。只要是村民提出的合理要求,我都盡力去辦理,竭誠為村民服務。

在以后的工作中,本人將繼續(xù)努力,圍繞村“四有一責”工作目標,積極投身“三爭一創(chuàng)”活動中,立足會計崗位,為村實現(xiàn)“兩個率先”做出應有貢獻。

最新村級干部自我評價如何寫二

一、圍繞增強黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力,切實加強農(nóng)村基層組織建設

1、深化"三級聯(lián)創(chuàng)"。圍繞"五個好"目標要求,鞏固黨建示范點的創(chuàng)建成果。服務新農(nóng)村建設。

2、優(yōu)化組織設置。探索適應新農(nóng)村建設和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的黨組織設置方式,把黨支部或黨小組建在合作社上,建在經(jīng)濟組織中,建在產(chǎn)業(yè)鏈上,形成與經(jīng)濟社會發(fā)展更加適應的基層組織框架。逐步推廣"支部村委會協(xié)會"工作模式,創(chuàng)新基層黨組織領(lǐng)導和服務農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的方式方法。

3、鞏固陣地建設。扎實抓好村級活動場所建設,加強村級活動場所管理和使用,發(fā)揮好作用。

4、加強村干部隊伍建設。引導村干部謀事創(chuàng)業(yè),服務新農(nóng)村建設。20__年爭取村做好從致富能人中培養(yǎng)選拔治村能人的工作,加強村級后備干部隊伍培養(yǎng),爭取村后備干部達到2-3人,建設一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的農(nóng)村基層干部隊伍。

二、圍繞保持和發(fā)展黨的先進性,切實加強黨員隊伍建設。

1、努力探索黨員干部教育管理新途徑。堅持以執(zhí)政能力和先進性建設為主線,繼續(xù)鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果,進一步健全"黨員經(jīng)常受教育、永葆先進性"的長效機制。積極探索對農(nóng)村無職黨員、流動黨員分類教育管理辦法,增強教育管理的針對性、實效性。建立健全農(nóng)村黨支部工作臺帳制度,推進農(nóng)村黨支部工作制度化、規(guī)范化。實施農(nóng)村黨員先進性考核,充分發(fā)揮黨員在新農(nóng)村建設中的先鋒模范作用。在流動黨員中開展"一人一臺帳、一月一聯(lián)系、一月一匯報、一年一評議"活動,制定黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶的相關(guān)制度和規(guī)定,以老黨員和生活困難黨員為重點,廣泛開展黨內(nèi)關(guān)懷活動。抓好民主生活會指導、民主評議黨員、處置不合格黨員等工作,探索黨員黨性定期分析制度。加強黨費收繳、管理、使用和檢查。

2、抓好黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作。按照"堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展"的方針,加強對發(fā)展黨員的宏觀指導,全面執(zhí)行發(fā)展黨員"五制"和實行"雙向培養(yǎng)"。加大在優(yōu)秀青年農(nóng)民中發(fā)展黨員力度,培養(yǎng)有一定致富帶富本領(lǐng)的青年黨員。

三、圍繞構(gòu)建黨建工作新格局,建立健全黨建工作機制。

1、加強和改進黨內(nèi)民主制度建設。在基層黨組織中全面實行黨務公開,規(guī)范基層黨務公開的內(nèi)容、形式和程序,為黨員參與黨內(nèi)事務創(chuàng)造條件,切實保障黨員民主權(quán)利。

2、嚴格落實黨建工作責任制。開展"好正職、好副手"評選活動,增強黨支部書記管黨責任意識,注重考核黨建工作實效和干部群眾對黨建工作的公認度和滿意度,把黨的建設各個方面和各個環(huán)節(jié)有機貫通起來,全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。

四、圍繞提高黨員干部貫徹落實科學發(fā)展觀的本領(lǐng),開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。

解決存在的突出問題。緊緊圍繞黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠的目標要求,著力轉(zhuǎn)變不適應、不符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題,著力構(gòu)建有利于科學發(fā)展的體制機制,著力提高各級黨組織、領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部貫徹落實科學發(fā)展觀的本領(lǐng),努力把黨組織建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的堅強堡壘、把干部隊伍建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的骨干力量,為推動科學發(fā)展提供堅強組織保證。

最新村級干部自我評價如何寫三

農(nóng)村基層組織建設既是新農(nóng)村建設的的重要內(nèi)涵,也是新農(nóng)村建設的重要保證。在學習實踐科學發(fā)展觀的同時,我們更應該牢牢抓住基層組織建設這個根本,更好適應新形勢、新任務的要求,不斷增強凝聚力、戰(zhàn)斗力,為推進我村經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅強的組織保證。 火車跑得快,全憑車頭帶,如果把建設社會主義新農(nóng)村的宏偉事業(yè)比做一列飛馳的火車,那么農(nóng)村基層組織毫無疑問就是那個掌握著火車方向與速度的火車頭。

祁縣昭馀鎮(zhèn)下申村位于縣城南面,祁子線貫村而過,交通便利,有農(nóng)業(yè)人口3180人,980戶,臨時居住人口5000余人,黨員100余人;全村主要街道有共計11條(逯街、史街、范街、前街、后街、原街、新建街、沙圪道、東莊、祁子路、賈大門),共有小街小巷150余條;耕地面積3322畝,私營企業(yè)24家,20xx年人均純收入6000余元,逐步形成了以工補農(nóng),以工促農(nóng)的良好發(fā)展勢頭。近年來,村黨總支部、村委會牢固樹立科學發(fā)展觀,立足村情,因地制宜,積極響應新農(nóng)村建設的號召,圍繞黨建抓經(jīng)濟,圍繞項目抓增收,優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展。在“教”學上扎基礎,在項目上做文章,在“新”字上謀發(fā)展,以全新的姿態(tài),務實的作風,明晰的思路投入到新農(nóng)村建設之中。

俗話說:“無規(guī)矩不成方圓”,同樣農(nóng)村的發(fā)展也需要一定的制度來規(guī)范管理,下申村根據(jù)村內(nèi)的實際情況制定了一系列的管理措施。

(一)村委對干部群眾的管理

1、下申村制定了干部管理制度包括有會議制度、工作制度、工資制度,全部以版面的形式向村民公開,接受村民的監(jiān)督。其中會議制度是十幾年堅持下來的,要求全體干部堅持每月逢“三日、六日、九日”,雷打不動的時間,開會研究工作,學習探討,學習政策時事。工作制度主要分為常規(guī)工作(日常的衛(wèi)生及田間管理)和中心工作(要求全體干部參加工作)。

2、對群眾也制定各種制度,如《環(huán)境衛(wèi)生管理制度》、《四旁樹管理制度》、《環(huán)城林網(wǎng)管理制度》、《水表使用管理制度》等,讓村民學習,時刻注意著自己的言行。特別是為了搞好環(huán)境衛(wèi)生,全部干部17人都成為衛(wèi)生督促管理員,建立了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制,投資5萬元(3輛保潔車,3位拉運員)解決了村民的垃圾清運工作,同時要求干部包街、包巷,黨員包戶,加上長久以來村民養(yǎng)成“門前三包”的良好習慣,每天6:00清掃門前責任區(qū),拉運員每天8點將全部垃圾運送到指定填埋場(六谷20畝)。村內(nèi)衛(wèi)生實行每天一小查,三天一大查制度;田間衛(wèi)生實行一月一小查,一季度一大查,為村民創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境。

(二)村民自治

建立健全了村級三項民主管理制度。由村民選出的村民代表;建立了村民監(jiān)督組、村民理財組;開展村務公開活動;堅持執(zhí)政民主,民主管理。時刻接受群眾的監(jiān)督,每年年中、年末,黨總支組織安排“兩委”干部要向黨員代表、村民代表作述職報告,讓代表對干部進行評議;加強“一事一議”讓群眾積極參與到我村的新農(nóng)村建設中,發(fā)揮重要的作用。在本屆的選舉中也堅持“選好帶頭人、建設好班子、尋求好思路、營造好環(huán)境、謀求好導向”為標準和重點,加強基層組織建設,有力地促進了我村的新農(nóng)村建設。

(三)加強思想、組織建設,提高整體素質(zhì)

支部村委一班人在務實抓工作的同時,不放松政治思想的建設,為了提高整體素質(zhì)和思想覺悟,采取多種形式和方法,每周兩次用廣播喇叭宣傳和教育,宣傳黨的政策、法律,宣傳上級精神指示,深入開展“形象工程”創(chuàng)建活動,要求干部“八做到”村務實行“九公開”,農(nóng)戶創(chuàng)“十星”的文明活動,營造了“團結(jié)一心干事業(yè),齊心協(xié)力謀發(fā)展,群策群力促和諧”的良好局面。

黨員的結(jié)構(gòu)老化。隨著時代的進步,社會對黨員干部的要求越來越高,可是我村的黨員趨向于老齡化,存在嚴重的結(jié)構(gòu)比例失調(diào),影響著新農(nóng)村建設的步伐。為了更好的充實黨員的隊伍,提高黨員的素質(zhì),村黨支部對每位入黨對象進行了嚴格的審查,做到讓組織相信、百姓放心。

新農(nóng)村的發(fā)展是我們農(nóng)村基層工作人員的心聲,但要做好,全體基層工作人員就要真心為民,想群眾所想,做群眾所盼,努力解決廣大群眾最急需、最現(xiàn)實的問題和困難,更好地發(fā)揮服務發(fā)展、服務農(nóng)民、服務穩(wěn)定的作用,把管理為服務,用行動來構(gòu)建,相信有這樣的基層組織,農(nóng)村將會用實際行動大力發(fā)展經(jīng)濟,富民富村。

最新村級干部自我評價如何寫四

各位黨員、各位領(lǐng)導:

大家好!

我是xx鎮(zhèn)xx村的書記助理xx,時至今日在這個工作崗位上已經(jīng)快一年了,首先我要向各位黨員和各位領(lǐng)導對于我一年來的工作上的支持和指導表達感激,多謝大家。剛下基層時,只是膚淺的認識到下基層,得鍛煉,到此刻我切切實實感受到農(nóng)村工作確實能讓人有所作為并且有所成長,這一年來我的收獲無比珍貴。此刻我將我一年來的工作情景匯報如下:

我在這個崗位上開始新的征程時自我充滿期待。從一開始工作我就給自我定一個要求,要以自我的本事做出一番成績,不好高騖遠,踏踏實實,抱著認真嚴肅態(tài)度開展各項工作。既然我是一名大學生村干部就應切切實實為廣大的村民服務,把自我的工作做好。同時,在這一年來我也不斷地從書本上、從周圍的前輩身上學習,不斷提升自我的水平和本事,更好的服務于民。

一、按時完成組織部門分配給我們例行工作。當好遠程教育的管理員,定期組織相關(guān)人員觀看遠程教育節(jié)目,做好觀看筆記和記錄,對遠程教育設備精心管理。

二、配合村里完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)布置的各項工作。來到xx村一年來先后完成大大小小各項任務,保證了各項工作的順利開展。工作初始到村里了解村情,經(jīng)過和村組干部交談,對我村的基本村情有了初步的了解,為以后工作的開展奠定基礎。

在緊接下的重點工作就是第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動全面啟動。當好村黨組織書記參謀,協(xié)助村黨組織搞好基層黨建,落實好基層組織創(chuàng)新、組織活動等工作是我的基本職責。我盡力按照上級黨委政府的要求,協(xié)助書記扎實開展好學習實踐活動。在全村黨員干部的共同努力下,我村學習實踐活動開展得有聲有色,受到了上級黨委政府的肯定,并成功理解中央學習實踐科學發(fā)展觀第三批巡回檢查組的檢查。

進取發(fā)動群眾參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險。在今年年初的全縣新農(nóng)保擴面工作剛開始時,我對新農(nóng)保政策的認識也是模棱兩可,經(jīng)過與村干部的溝通了解,明白了這項政策的惠民之處后,我也能給前來詢問的村民解答了,能給他們算算參加養(yǎng)老保險所帶來好處和經(jīng)濟帳了。在全村干部和村民組長的努力下,我們超額完成上級政府交給我們的參保任務,并且使全村參保率到達了100%。經(jīng)過自我的努力,讓廣大農(nóng)民真正得到實惠,這讓我感到了由衷的自豪感。

之后就是三級聯(lián)創(chuàng)工作的考核,20xx年村里“五個好”村黨組織的資料基本上由我獨立完成,雖然有著前兩年的資料做參考,可是完成的時候仍然有些吃力,僅有不斷地向周圍的干部請教,向領(lǐng)導請教。在理解了縣、市組織部門的考核之后,我們村被作為全縣唯一的村級組織成功申報省級“五個好”村組織標兵。我明白這絕不只是我一個人努力的結(jié)果,最重要的是有著xx村這個強大的平臺,以及領(lǐng)導們的關(guān)心和重視。

今年,我村的征地拆遷任務尤為繁重。雖然書記常常認為我是女孩子,不適合參與征地拆遷,但我明白即使我發(fā)揮不了什么作用,只是參與其中我也能得到很多收獲。于是,我跟著書記參與所包村民組的戶代表會議,聽聽群眾表達的來自最基層的心聲,學學書記主任怎樣用誠懇的態(tài)度、語言的藝術(shù)做通群眾工作,做好連接政策和百姓之間的那座橋梁。

除了這些本職工作以外,我經(jīng)常在各個辦公室問,有沒有要幫忙的我明白窩在自我的一方天地是沒有提高的。雖然大部分時候我只是幫婦女主任寫寫材料,和她們跑跑孕檢,或是年終的時候和營長一齊下村慰問,送送年畫,又或是幫村民打印合同、報告這種任何人都能夠做的小事,可是我相信不積跬步,無以至千里,不積小流,無以成江河,任何一件漫不經(jīng)心的小事,都能夠是我學習的素材,都能夠汲取營養(yǎng)。文書曾對我說,小靳啊,真期望你三年都不要走。這份不帶感情色彩的認可是對我最大的褒獎,比任何物質(zhì)上的獎勵,或是一紙榮譽都要珍貴。

三、從一件件工作中完成自我的成長與升華。這一年來,理解了大大小小的檢查很多,以黨建和計劃生育為主。在一次次的檢查中也發(fā)現(xiàn)了自我很多性格上的弱點,粗心大意、得過且過、做事想當然,所以我給自我制定了“五心”箴言,虛心、耐心、細心、專心、恒心,在做每一件事情的時候,都以這“五心”要求自我,凡是盡力做到盡善盡美。

我來到xx村的第二年即將開始,初步給自我制定了三方面的任務。一是繼續(xù)加強遠程教育的播放,收集黨員群眾意見,為他們播放有意義有作用的遠程教育課件;二是利用此次創(chuàng)先爭優(yōu)的機會,走訪全村黨員,一來看望老黨員,給予他們生活上的關(guān)心,二是進取與年輕黨員溝通,以青年小額貸款宣傳為契機,帶動年輕黨員致富;三是制作“鄉(xiāng)村發(fā)現(xiàn)—大學生村官黑板報”,把我村的科普公開欄利用起來,制作以科普宣傳、藝術(shù)欣賞、生活常識為主要資料的黑板報,豐富村民的業(yè)余生活。

我們選聘生有四句話的工作要求:加強組織、服務農(nóng)民、促進和諧、歷練人生。雖然我總認為自我做不出轟轟烈烈的大事,但我相信只要我在這個崗位上踏踏實實為老百姓做好每一件事,為他們解決一些實際問題,不懶惰,不推諉,也能在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績,最終會贏得村民的認可和贊許的眼光。

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