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深圳仲裁申請書例子范本 深圳國際仲裁院仲裁員手冊(7篇)
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“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
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如何寫深圳仲裁申請書例子范本一

被申請人:_________有限公司,地址:深圳市_________區(qū)_________,法定代表人:_________,聯(lián)系電話:_________________。

申請事項:

1、責(zé)令被申請人支付申請人所拖欠的_________年_________月份工資_________元,逾期支付工資25%的`經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________元,小計_________元;

2、責(zé)令被申請人支付申請人違法解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)賠償金_________元。

3、責(zé)令被申請人支付申請人所拖欠的_________年_________月_________日至_________年_________月_________日的加班工資_________元,以及逾期支付加班工資25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________元,小計_________元;

4、責(zé)令被申請人支付申請人應(yīng)由被申請人依法為申請人交納的社保費用_________元。

以上合計人民幣_________元。

事實與理由:

(寫明事實及主張依據(jù)等)

此致

______________區(qū)勞動_____委員會

申請人:

_________年_________月_________日

如何寫深圳仲裁申請書例子范本二

甲方 ( 用人單位 ) 乙方 ( 員工 )

名稱: 姓名:

經(jīng)濟(jì)類型: 性別:

地址: 年齡:

電話: 工齡:

法人代表: 戶口所在地:

聯(lián)系人: 身份證號碼:

電話: 聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《深圳勞動合同條例》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定 , 甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則 , 達(dá)成如下協(xié)議 :

一、工作崗位和工作 ( 工種 )

甲方根據(jù)工作(生產(chǎn))需要 , 聘用乙方在 管理、技術(shù) 崗位從事 管理、技術(shù) 工作( 工種 ) 。

二、合同期限 ( 試用期限 )

( 一 ) 合同期限

甲乙雙方選擇以下第 1 種形式確定本合同期限。

1 、固定期限 5 年 , 合同期從 20__ 年 11 月 1 日起至

20__ 年 11 月 1 日止。

2 、無固定期限 , 合同期從 年 月 日起。

3 、完成一定的工作為期限 , 從 年 月 日起至 ( 工作 ) 完成止。

( 二 ) 試用期限

囗無試用期 。

試用期為 3 個月。 ( 試用期包括在合同期內(nèi) )

三、工作時間

甲方實行國家規(guī)定的以下第 3 種工時制度。

囗標(biāo)準(zhǔn)工時制 , 即乙方每日工作 8 小時 , 每周工作 40 小時。

囗不定時工作制。

綜合計算工時工作制。

甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要 , 經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后 , 可延長工作時間 , 一般每日不得超過一小時 ; 因特殊原因需要延長工作時間的 , 在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時。加班加點每月不得超過三十六小時。

如屬法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長工作時間 , 不受上款規(guī)定限制。

四、工資待遇

( 一 ) 乙方試用期工資 1500 元 / 月 ; 試用期滿乙方起點工資為 2200 元 / 月。甲方可按依法制定的或集體合同約定的工資分配制度調(diào)整乙方工資。但甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

( 二 ) 甲方每月 日 , 或每月 日、 日為發(fā)薪日。

( 三 ) 甲方安排加班加點的 , 按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付工資報酬。

( 四 ) 乙方患病或非因工負(fù)傷期間的工資按國務(wù)院頒發(fā)的《企業(yè)職工患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》執(zhí)行。

( 五 ) 乙方在工作時間內(nèi) , 按國家規(guī)定履行國家和社會義務(wù)時 , 工資照發(fā)。

( 六 ) 乙方停工期間的工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

( 七 ) 乙方按國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利 , 休假期間的工資按國家及省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動保護(hù)和勞動條件

( 一 ) 甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品 , 對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

( 二 ) 乙方對甲方管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險作業(yè) , 有權(quán)拒絕執(zhí)行 ; 對危害生命安全和身體健康的行為 , 有權(quán)提出批評檢舉和控告。

六、社會保險和福利待遇

( 一 ) 甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定 , 為乙方辦理社會保險。

( 二 ) 乙方因工致傷殘、死亡的 , 按《深圳工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。

( 二 ) 甲方在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下應(yīng)不斷提高乙方的福利待遇。

七、勞動紀(jì)律

乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到 :

( 一 ) 遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。

( 二 ) 嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程 , 保證安全生產(chǎn)。

( 二 ) 按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。

( 四 ) 愛護(hù)甲方的財產(chǎn) , 保守甲方的商業(yè)秘密。

( 五 ) 遵守國家和地方有關(guān)計劃生育政策。

八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

( 一 ) 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

( 二 ) 有下列情形之一的 , 甲方可以隨時解除勞動合同 ;

1 、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的 ;

2 、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的 ;

3 、乙方嚴(yán)重失職 , 營私舞弊 , 對甲方利益造成重大損害的 ;

4 、乙方被依法追究刑事責(zé)任的 ;

5 、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

( 三 ) 有下列情形之一的 , 甲方可以解除勞動合同 , 但是應(yīng)當(dāng)提

前三十日以書面形式通知乙方本人。

1 、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難 , 經(jīng)勞動局確認(rèn)確需裁減人員的 ;

2 、乙方患病或非因工負(fù)傷 , 醫(yī)療期滿后 , 不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的 ;

3 、 乙方不能勝任工作 , 經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位 , 仍不能勝任工作的 ;

4 、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化 , 致使原勞動合同無法履行 , 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

( 四 ) 有下列情形之一的 , 甲方不得依據(jù)本條第二款的規(guī)定解除勞動合同 :

1 、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的 ;

2 、乙方患病或非因工負(fù)傷 , 在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的 ;

3 、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的 ;

4 、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

( 五 ) 有下列情形之一的 , 乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同 :

1、在試用期內(nèi)的 ;

2、 甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的 ;

3 、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的 ;

4 、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

( 六 ) 有下列情形之一的 , 勞動合同自行解除 :

1 、甲方依法被宣告破產(chǎn) ;

2 、甲方依法解散或依法被撤銷 ;

3 、乙方死亡 ;

( 七 ) 除本條第五款規(guī)定的情形外 , 乙方解除勞動合同 , 應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

( 八 ) 重新訂立勞動合同

合同期滿 , 甲、乙雙方同意延續(xù)勞動關(guān)系的 , 在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立勞動合同。

( 九 ) 合同終止

合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn) , 合同自行終止。

九、違約責(zé)任

( 一 ) 甲方的法律責(zé)任

1 、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的 , 以及拒不支付乙方加班加點工資的 , 除全額支付乙方工資報酬外 , 還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報酬 25% 的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2 、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 , 要補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分 , 同時 , 對低于部分每日另按其總額的 1% 補(bǔ)償員工。

3 、甲方違反本合同第六條第 ( 一 ) 款未為乙方辦理社會保險 ,給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的 , 由甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定賠償乙方。

4 、符合下列情形之一的 , 甲方應(yīng)一次性發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

a 、由甲方提出 , 經(jīng)雙方協(xié)商同意解除勞動合同的 ;

b 、甲方依本合同第八條第 ( 三 ) 款第 1 、 2 、 3 、 4 項和第 ( 五 )款第 2 、 3 、 4項解除勞動合同的。

5 、甲方依本合同第八條第 ( 三 ) 款第 2 項解除勞動合同的 , 甲方按國家有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方一次性的醫(yī)療補(bǔ)助費。

6 、甲方依本合同第八條第 ( 三 ) 款第三 3 、 4 項解除勞動合同 , 未提前三十日通知乙方的 , 支付乙方當(dāng)年一個月月平均工資的補(bǔ)償金。

( 二 ) 乙方的法律責(zé)任

乙方違反合同約定解除勞動合同 , 對甲方造成損失的 , 乙方應(yīng)賠償甲方下列損失 :

1 、甲方招收錄用乙方所支付的費用 ;

2 、甲方為其支付的培訓(xùn)費用 ;

3 、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

( 三 ) 雙方另外約定以下違約責(zé)任 :

1、在此期間內(nèi),如乙方違約脫離公司,甲方有權(quán)要求乙方按(月工資)元/年的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金。

2、在此期間內(nèi),甲方發(fā)現(xiàn)乙方在工作時間內(nèi)兼職從事與本企業(yè)無關(guān)的其他工作的,甲方有權(quán)解除本合同并要求乙方向甲方支付叁萬元的違約金。

十、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后 , 應(yīng)允協(xié)商解決。協(xié)商不成的 , 可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會 ( 小組 ) 申請調(diào)解 ; 也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的 , 雙方必須履行 ; 對仲裁裁決不服的 , 可以向人民法院起訴。

十一、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項 :

1、在此期間內(nèi),乙方的學(xué)歷證、職稱證、資格證交由甲方人事管理人員統(tǒng)一管理,甲方有權(quán)無償使用。

2、甲方為乙方辦理社會保險的基數(shù)為深圳市社會保險有關(guān)規(guī)定規(guī)定的最低基數(shù)。

3、聘用期間,乙方須向甲方提供2200元的職業(yè)道德保證金,合同期滿乙方若無違反職業(yè)道德行為甲方等額返還乙方。(職業(yè)道德保證金由甲方從乙方工資中分六個月等額扣取)。

十二、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定有出入的 , 按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

十三、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效 , 涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

十四、本合同一式兩份 , 甲乙雙方各執(zhí)一份。

十五、下列文件規(guī)定為本合同的附件 , 與本合同具有同等效力 :

甲方蓋章: 乙方簽名:

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)簽名:

雙方簽訂合同時間:

如何寫深圳仲裁申請書例子范本三

甲方(用人單位)

名稱:__________

住所:__________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):__________

聯(lián)系人:__________

聯(lián)系電話:__________

乙方(員工)

姓名:__________

性別:__________

身份證(護(hù)照)號碼:__________

戶籍地址:__________

現(xiàn)住址:__________

聯(lián)系電話:__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《中華人民共和國勞動民法典》(以下簡稱《勞動民法典》)、《深圳市員工工資支付條例》(以下簡稱《工資支付條例》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,簽訂本勞動合同,共同遵守本勞動合同所列條款。

一、勞動合同期限

(一)甲乙雙方同意按以下第?種方式確定本勞動合同期限。

1、有固定期限:________________________。

2、無固定期限:________________________。

3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從______年______月______日起至____________工作任務(wù)完成時止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是?。

(二)試用期為__________________,從______年______月______日起至______年______月______日止。(試用期包括在勞動合同期限內(nèi),如無試用期,則填寫“無”)。

二、工作內(nèi)容和工作地點

乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種)__________________。

乙方的工作地點__________________。

三、工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第?種方式確定乙方的工作時間。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作?小時(不超過8小時),每周工作?小時(不超過40小時),每周至少休息一日。

2、不定時工作制,即經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。

(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

(四)乙方的其他休息休假安排__________________。

四、勞動報酬

(一)甲方依法制定工資分配制度,并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資。

(二)甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,同意按以下第______種方式支付乙方的工資。

1、乙方每月正常工作時間工資______元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資______元。

2、雙方約定以?確定乙方工資。

(三)甲方每月______日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。

(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(五)甲乙雙方對工資的其它約定。

五、社會保險和福利待遇

(一)甲乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的,甲方按《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(四)甲方為乙方提供以下福利待遇?。

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方按照國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品,切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

(二)甲方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護(hù)工作。

(三)乙方從事?作業(yè),可能產(chǎn)生?職業(yè)危害,甲方應(yīng)采取?防護(hù)措施,且按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知乙方。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

(五)經(jīng)雙方協(xié)商一致,在臺風(fēng)黃色、橙色、紅色預(yù)警信號發(fā)布后,為保障員工安全,用人單位停工(搶險救災(zāi)、醫(yī)療及保障居民基本生活必須的公共交通、供水、供電、燃?xì)夤?yīng)等特殊行業(yè)除外),并為滯留在單位的員工提供保障安全的避風(fēng)場所。經(jīng)合同雙方協(xié)商一致,在暴雨紅色預(yù)警信號發(fā)布后,為保障員工安全,用人單位安排員工停工或推遲上班(搶險救災(zāi)、醫(yī)療及保障居民基本生活必須的公共交通、供水、供電、燃?xì)夤?yīng)等特殊行業(yè)除外);已在室內(nèi)工作的員工應(yīng)做好安全防范,如果下班時預(yù)警信號仍在生效,用人單位應(yīng)提供安全場所讓員工暫避。

七、規(guī)章制度

(一)甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。

(二)乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

(三)乙方自覺遵守國家和省、市計劃生育的有關(guān)規(guī)定。

八、勞動合同變更

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更勞動合同。變更勞動合同應(yīng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本雙方各執(zhí)一份。

九、勞動合同解除和終止

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

(二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同;乙方試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動合同。

(三)甲方有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動合同:__________

1、未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

2、未及時足額支付勞動報酬的;

3、未依法為乙方繳納社會保險費,經(jīng)乙方要求甲方繳納,超過一個月仍未繳納的;

4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本勞動合同,致使勞動合同無效的;

6、免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,致使勞動合同無效的;

7、違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定,致使勞動合同無效的;

8、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

(四)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動合同,不需事先告知甲方。

(五)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:__________

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本勞動合同,致使勞動合同無效的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

(六)有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同,《勞動民法典》第四十二條規(guī)定的情形除外:__________

1、乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

(七)有下列情形之一,甲方需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占甲方職工總數(shù)百分之十以上的,甲方應(yīng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況,在聽取工會或者職工的意見,并將裁減人員方案向人力資源保障(勞動)部門報告后,可以裁減人員,《勞動民法典》第四十二條規(guī)定的情形除外:__________

1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

2、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;

3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

4、其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

(八)有下列情形之一的,勞動合同終止:__________

1、勞動合同期滿的;

2、乙方達(dá)到法定退休年齡的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

(一)符合下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:__________

1、甲方依據(jù)本勞動合同第九條第(一)項規(guī)定向乙方提出解除勞動合同并與乙方協(xié)商一致解除勞動合同的;

2、乙方依據(jù)本勞動合同第九條第(三)項、第(四)項規(guī)定解除勞動合同的;

3、甲方依據(jù)本勞動合同第九條第(六)項、第(七)項規(guī)定解除勞動合同的;

4、除甲方維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,乙方不同意續(xù)訂的情形外,依據(jù)本合同第九條第(八)項第1目規(guī)定終止固定期限勞動合同的;

5、依據(jù)本合同第九條第(八)項第4目、第5目規(guī)定終止勞動合同的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)甲乙雙方解除或終止本勞動合同的,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)陌l(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按《勞動民法典》以及國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方依法應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,?yīng)在乙方辦結(jié)工作交接時支付。

十一、勞動合同解除和終止手續(xù)

甲乙雙方解除或終止本勞動合同的,乙方應(yīng)按雙方約定,辦理工作交接等手續(xù)。甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方出具的解除或者終止勞動合同的證明,應(yīng)當(dāng)寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。

十二、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十三、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項:

十四、其它

(一)本勞動合同未盡事宜或勞動合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

(二)本勞動合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

(三)本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):__________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):__________

______年______月______日

乙方(簽名):__________

______年______月______日

如何寫深圳仲裁申請書例子范本四

勞動合同

甲方(用人單位)?乙方(員工)

名稱?姓名

住所?性別

法定代表人?身份證(護(hù)照)

(主要負(fù)責(zé)人)?號碼

聯(lián)系人?戶籍地址

現(xiàn)住址

聯(lián)系電話?聯(lián)系電話

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)、《深圳市員工工資支付條例》(以下簡稱《工資支付條例》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,簽訂本勞動合同,共同遵守本勞動合同所列條款。

一、勞動合同期限

(一)甲乙雙方同意按以下第?種方式確定本勞動合同期限。

1、有固定期限:從?年?月?日起至?年

月?日止。

2、無固定期限:從?年?月?日起。

3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從?年?月?日起至?工作任務(wù)完成時止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是?。

(二)試用期為?,從?年?月?日起至?年?月?日止。(試用期包括在勞動合同期限內(nèi),如無試用期,則填寫“無”)。

二、工作內(nèi)容和工作地點

乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種)

。

乙方的工作地點?。

三、工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第?種方式確定乙方的工作時間。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作?小時(不超過8小時),每周工作?小時(不超過40小時),每周至少休息一日。

2、不定時工作制,即經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。

(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

(四)乙方的其他休息休假安排

。

四、勞動報酬

(一)甲方依法制定工資分配制度,并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資。

(二)甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,同意按以下第?種方式支付乙方的工資。

1、乙方每月正常工作時間工資?元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資?元。

2、雙方約定以

確定乙方工資。

(三)甲方每月?日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。

(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(五)甲乙雙方對工資的其它約定

。

五、社會保險和福利待遇

(一)甲乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的,甲方按《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(四)甲方為乙方提供以下福利待遇

。

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方按照國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品,切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

(二)甲方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護(hù)工作。

(三)乙方從事?作業(yè),可能產(chǎn)生?職業(yè)危害,甲方應(yīng)采取?防護(hù)措施,且按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知乙方。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

七、規(guī)章制度

(一)甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。

(二)乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

(三)乙方自覺遵守國家和省、市計劃生育的有關(guān)規(guī)定。

八、勞動合同變更

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更勞動合同。變更勞動合同應(yīng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本雙方各執(zhí)一份。

九、勞動合同解除和終止

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

(二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同;乙方試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動合同。

(三)甲方有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動合同:

1、未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

2、未及時足額支付勞動報酬的;

3、未依法為乙方繳納社會保險費,經(jīng)乙方要求甲方繳納,超過一個月仍未繳納的;

4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本勞動合同,致使勞動合同無效的;

6、免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,致使勞動合同無效的;

7、違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定,致使勞動合同無效的;

8、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

(四)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動合同,不需事先告知甲方。

(五)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本勞動合同,致使勞動合同無效的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

(六)有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同,《勞動合同法》第四十二條規(guī)定的情形除外:

1、乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

(七)有下列情形之一,甲方需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占甲方職工總數(shù)百分之十以上的,甲方應(yīng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況,在聽取工會或者職工的意見,并將裁減人員方案向人力資源保障(勞動)部門報告后,可以裁減人員,《勞動合同法》第四十二條規(guī)定的情形除外:

1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

2、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;

3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

4、其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

(八)有下列情形之一的,勞動合同終止:

1、勞動合同期滿的;

2、乙方達(dá)到法定退休年齡的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

(一)符合下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

1、甲方依據(jù)本勞動合同第九條第(一)項規(guī)定向乙方提出解除勞動合同并與乙方協(xié)商一致解除勞動合同的;

2、乙方依據(jù)本勞動合同第九條第(三)項、第(四)項規(guī)定解除勞動合同的;

3、甲方依據(jù)本勞動合同第九條第(六)項、第(七)項規(guī)定解除勞動合同的;

4、除甲方維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,乙方不同意續(xù)訂的情形外,依據(jù)本合同第九條第(八)項第1目規(guī)定終止固定期限勞動合同的;

5、依據(jù)本合同第九條第(八)項第4目、第5目規(guī)定終止勞動合同的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)甲乙雙方解除或終止本勞動合同的,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)陌l(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按《勞動合同法》以及國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方依法應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模瑧?yīng)在乙方辦結(jié)工作交接時支付。

十一、勞動合同解除和終止手續(xù)

甲乙雙方解除或終止本勞動合同的,乙方應(yīng)按雙方約定,辦理工作交接等手續(xù)。甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方出具的解除或者終止勞動合同的證明,應(yīng)當(dāng)寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。

十二、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十三、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項:

十四、其它

(一)本勞動合同未盡事宜或勞動合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

(二)本勞動合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

(三)本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:(蓋章)?乙方:(簽名)

法定代表人:

(主要負(fù)責(zé)人)

年?月?日?年?月?日

如何寫深圳仲裁申請書例子范本五

出租方(甲方):

地址:

電話:

承租方(乙方):

地址:

電話:

身份證號碼:

實踐中,有的出租人對房屋并不具備所有權(quán)或者處分權(quán),導(dǎo)致租客入住以后被真正的房主驅(qū)逐,而這時所謂的出租人往往已不見蹤影。所以:

1、若出租人是房東,請檢查房產(chǎn)證上的戶名或查看購房合同。

2、若出租人是二房東,則需要有房東的授權(quán)委托書原件(最好經(jīng)過公證)。

3、若出租人是租客,則需要房東同意轉(zhuǎn)租的書面證明文件原件,并在合同中約定如產(chǎn)權(quán)人同意轉(zhuǎn)租的書面證明文件不真實時,轉(zhuǎn)租人應(yīng)承擔(dān)何種責(zé)任。

為了搞好市場經(jīng)濟(jì),滿足居民生活需要,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,為更好的明確雙方的權(quán)利和義務(wù),依照國家有關(guān)法律、法規(guī),租賃酒店(含酒店大堂及辦公室)一事訂立本合同,以便雙方共同遵守。

一、甲方同意將自己擁有使用權(quán),位于深圳市_________區(qū)商務(wù)酒店(含大堂及辦公地點)現(xiàn)狀租給乙方經(jīng)營酒店項目。租期為________年____月____日起至________年____月____日止。

租金、押金的金額及支付方式等需明確約定,否則極易產(chǎn)生爭議甚至訴訟糾紛。

在支付租金及押金時,應(yīng)當(dāng)在合同中約定支付方式。最好是用銀行轉(zhuǎn)賬方式,以確保糾紛發(fā)生時候有充足的支付依據(jù)。如果采用現(xiàn)金支付的方式,應(yīng)注意保管好有效的收款憑證,在糾紛發(fā)生時才能有效保護(hù)自己的合法權(quán)益。

縮另外,最好約定租金的調(diào)整方式,避免因出租方隨意增加租金引起的爭議糾紛。

二、租金:

1、租金:

租金為每月人民幣大寫:,在訂立本合同時一次性交個月的租金作押金;并預(yù)付一個月的租金,共款人民幣為:_________________________________元整(小寫_________元)。

2、每月___號前繳交當(dāng)月租金,逾期交租者按應(yīng)交金額的5%按日計收滯納金;欠租一個月以上,即終止合同,甲方收回出租的樓層,并不退還租金、押金。并于發(fā)出終止合同通知之日起三天內(nèi)自行搬遷乙方樓層內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備及一切貨物,自行拆除裝修。如超期不搬遷,樓層內(nèi)的裝修及一切設(shè)施、設(shè)備及貨物等一切無償歸甲方所有,作為補(bǔ)償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

三、甲方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任

1、甲方提供的設(shè)施:保留電視柜及電視機(jī)等電器、保留家私等按現(xiàn)狀交付乙方使用。具體物品清單須按照雙方盤點的附件為準(zhǔn)。

2、甲方根據(jù)乙方的申請?zhí)峁┫嚓P(guān)租賃文件,由乙方自行辦理營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證明等證件,具體操作及所需費用由乙方負(fù)責(zé)。

如果在使用過程中,房屋及其附屬設(shè)備出現(xiàn)問題或故障,應(yīng)由誰維修,費用應(yīng)由誰承擔(dān),這是雙方需要提前明確的,否則,一旦出現(xiàn)問題,極易產(chǎn)生糾紛。

為避免風(fēng)險,應(yīng)特別注意租賃合同中出租方對租賃物的維修責(zé)任,以保障承租方正常經(jīng)營。

此外,承租人應(yīng)該愛護(hù)住房和各種設(shè)施,不能擅自拆、改、擴(kuò)建或增加。在確實需要對住房進(jìn)行變動時,要征得出租人的同意,并簽訂書面協(xié)議。

3、甲方有權(quán)隨時對出租樓層的公共設(shè)施進(jìn)行檢查、維修。按該樓層現(xiàn)狀及設(shè)施給乙方使用,在乙方租用期間,如有損壞公共設(shè)施設(shè)備,乙方要負(fù)責(zé)維修并承擔(dān)維修費用。

4、乙方方負(fù)責(zé)按水電部門的收費標(biāo)準(zhǔn),向社區(qū)村委會水電部門繳交,并代收使用本樓內(nèi)水電的所有租賃物業(yè)的水電費用。

5、如因甲方由于實際需要必須進(jìn)行整改收回樓層,致使本合同無法繼續(xù)履行時,甲方要向乙方退還押金,還要按租金標(biāo)準(zhǔn)給乙方補(bǔ)償三個月的租金,裝修及設(shè)施等按照市場價折舊計算補(bǔ)償給乙方。

6、合同履行當(dāng)日起,甲方給予乙方_____天的時間作為裝修免租期。

四、乙方權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任

1、樓內(nèi)甲方已經(jīng)做好的裝修及電力鋪設(shè),乙方未經(jīng)甲方允許不得擅自改動。如協(xié)商好則乙方自行負(fù)責(zé)。

2、乙方開業(yè)前須到有關(guān)部門辦理完整的開業(yè)手續(xù),經(jīng)營期間,乙方必須守法經(jīng)營,按時繳交各種稅費,涉及此類問題,以及各種內(nèi)外關(guān)系處理及費用,由乙方自行負(fù)責(zé),并承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

3、乙方須嚴(yán)格遵守《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)商品市場條例》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)特種行業(yè)規(guī)定》。

4、乙方必須在抄表發(fā)出水電通知五天內(nèi)向水電組交清水電費,如因為超期造成停水、停電,甲方有權(quán)收回出租樓層并不退還己交租金和押金。并按本合同第二條第2點有關(guān)規(guī)定作出處理。

5、乙方在租期內(nèi),不得擅自改變房屋結(jié)構(gòu)及用途,不得儲存任何違禁品、易燃易爆、危險及放射性物品,不準(zhǔn)超線擺賣。不準(zhǔn)在公共通道堆放貨物、材料、雜物等,對違反的經(jīng)營警告后不改,甲方有權(quán)對其罰款或收回經(jīng)營場地并不作任何補(bǔ)償不退還押金,對造成事故的必須負(fù)一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。

6、不準(zhǔn)私自接電線或剪斷電線,不得在水、電線路上裝置超過電表、電線、水電負(fù)荷的任何設(shè)備儀器和機(jī)械,對違反的甲方有權(quán)處理,對造成事故的乙方必須負(fù)一切經(jīng)濟(jì)及法律負(fù)任。

7、乙方負(fù)責(zé)租用范圍內(nèi)的安全、防火(必須配置滅火器)和防盜工作,辦理各種相關(guān)證件等。如在租用范圍內(nèi)發(fā)生安全防火、防盜等事故,所造成的損失全部由乙方承擔(dān),并負(fù)責(zé)由此所產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

8、租期內(nèi),未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方不得擅自改變經(jīng)營范圍,如乙方向第三者轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)讓,須經(jīng)甲方同意,并辦理相關(guān)手續(xù),否則甲方有權(quán)解除合同,收回出租樓層并不退還乙方所交的租金和押金。若乙方無故提前終止合同,甲方不退押金和租金。

9、出租樓層產(chǎn)權(quán)屬甲方所有,在現(xiàn)有的情況下,乙方如要進(jìn)行裝修的,需書面申請并提供裝修設(shè)計方案及效果圖給甲方審批,經(jīng)申請同意方可動工進(jìn)行裝修。

10、租期滿后解除合同,屬乙方所有可移動的物品,可自行處理,但固定裝修及拆除時對建筑物有損壞的要無償交給甲方,屬甲方的一切設(shè)施乙方不得拆除或轉(zhuǎn)移,否則照價賠償。

11、乙方如在合同期未到時,提前解除合同,乙方須賠償甲方三個月的租金(即不退還押金),不再另行向乙方收取補(bǔ)償金。

12、租期屆滿時,在同等條件下,乙方享有優(yōu)先承租權(quán)。

五、意外事故

在租期內(nèi)如發(fā)生人力不可抗拒、不可預(yù)測、不可避免的以外事故(包括自然災(zāi)害)或因政府征用場地等致使本合同無法履行時,將按當(dāng)時國家有關(guān)法律、法規(guī)處理雙方的權(quán)利和義務(wù)。

六、對本合同未盡事宜或在執(zhí)行過程中,雙方可根據(jù)實際情況增簽補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同附件與本合同一同執(zhí)行,并具有同等法律效力。

七、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。

八、本合同一式貳份,甲、乙雙方各一份,均具有同等法律效力。

出租方(甲方):

代理人:

地址:

合同簽訂時間:________年____月____日

承租方(乙方):

代理人:

地址:

合同簽訂時間:________年____月____日

如何寫深圳仲裁申請書例子范本六

賣方: 身份證號碼: 聯(lián)系電話:

買方: 身份證號碼: 聯(lián)系電話:

依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和本市有關(guān)規(guī)定,雙方在自愿、平等和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就房屋買賣一事達(dá)成協(xié)議,訂立本合同。

第一條:交易房產(chǎn)情況。

賣方所擁有的房地產(chǎn)座落于深圳市__________區(qū) 路 小區(qū)_____房(以下簡稱該物業(yè)),建筑面積為______平方米(具體面積以政府有關(guān)主管部門的確認(rèn)為準(zhǔn)),房地產(chǎn)證號碼為________,其他情 況_________________。買方對該房地產(chǎn)情況已充分了解。房地產(chǎn)內(nèi)附著設(shè)施見附表。

第二條:成交價格。

該物業(yè)之轉(zhuǎn)讓成交價為人民幣/港幣 元(¥ )。

第三條:付款方式。

1、買方在簽署本合約時向賣方支付人民幣 元(¥ )作為購房定金,賣方在收取定金后向買方出具收據(jù)。

2、人民幣 元作為第二部分樓款,付款方式如下(買方只可選擇一種):

(1)一次性付款( )

①上述第二部分樓款民幣 元(¥ )須在簽署《深圳市房地產(chǎn)買賣合同(現(xiàn)售)》時或之前全部付清,且該合同須于 年 月 日或之前簽署。

②買賣雙方同意,上述第二部分樓款由買方先交予銀行做資金監(jiān)管。

③國土局正式受理由買賣雙方簽署的《深圳市房地產(chǎn)買賣合同(現(xiàn)售)》,且過戶轉(zhuǎn)讓手續(xù)全部辦理完畢并領(lǐng)取新房產(chǎn)證后,監(jiān)管銀行將第二部分樓款付 清給賣方。

(2)銀行按揭付款( )

①買方須于交納定金后 天內(nèi)首期款人民幣 元(¥ )(注;具體的首期款金額以銀行按揭承諾書為準(zhǔn))在指定銀行做資金監(jiān)管帳;并前往銀行、律師樓等地簽署有關(guān)按揭的文件;依時交納由按揭而產(chǎn)生的律師、保 險、公證、評估、登記費等,買方不得借故推托,否則視為違約。

②在銀行承諾貸款并出具承諾書后的三天內(nèi),買方須和銀行落實計清首期房款(補(bǔ)交或多退),即上述第二部分樓款總額減去銀行承諾貸款之金額,同時 買賣雙方簽署《深圳市房地產(chǎn)買賣合同(現(xiàn)售)》并且辦理過戶手續(xù)。

③過戶轉(zhuǎn)讓手續(xù)全部辦理完并且買方領(lǐng)取到新房產(chǎn)證后,銀行將監(jiān)管的房款付清給賣方。

第四條:繳納相關(guān)稅費

按政府有關(guān)規(guī)定,買賣雙方需付稅費:①營業(yè)稅;②增值稅;③印花稅;④城建維護(hù)稅;⑤產(chǎn)權(quán)登記稅;⑥契稅;⑦所得稅;⑧公證費;⑨查證費;⑩其 它: 。

其中買方支付上述 項費用,賣方支付上述 項費用。

第五條:交樓時間

買賣雙方同意交樓時間為 。

第六條:該物業(yè)是以現(xiàn)狀售予買方,買方也認(rèn)可該物業(yè)之現(xiàn)狀,故買方不得以物業(yè)現(xiàn)狀為由中途拒絕此項交易。

第七條:在該物業(yè)交付給買方使用前、賣方須付清一切有關(guān)該物業(yè)之雜費(如水電、煤氣費、電話費、有線電視費及土地使用費等)。相關(guān)轉(zhuǎn)名費用由買 方支付。

第八條:賣方須保證對上述該物業(yè)享有完整所有權(quán),能完全支配及處理。有關(guān)該物業(yè)在本次轉(zhuǎn)讓之前己產(chǎn)生的按揭、抵押債務(wù)、稅項及租金等事宜,賣方 應(yīng)在轉(zhuǎn)讓完成前處理完畢,并保證轉(zhuǎn)讓后買方無須負(fù)責(zé),否則賣方應(yīng)賠償買方由此引起的一切損失。

第九條:違約責(zé)任

如買方未能履行本合約之條款以至本合約不能順利完成,則己付之定金將由賣方?jīng)]收,而賣方有權(quán)再將該物業(yè)轉(zhuǎn)讓予任何人。

如賣方在收取定金后不依合約條款將該物業(yè)售予買方,則賣方須返還買方雙倍定金予買方以彌補(bǔ)買方之損失。

第十條:于本合約之外雙方在談判中的聲稱理解、承諾以及協(xié)議之內(nèi)容,如有與本合約不相符的,以本合約為準(zhǔn)。

第十一條:買賣雙方可約定其他條款作為本合同的附件,附件須經(jīng)雙方簽章。

第十二條:本合約一式貳份,自雙方或代表人簽字、蓋章之日起生效。雙方各持一份,具同等法律效力。

第十三條:本合約產(chǎn)生爭議,雙方協(xié)商無法解決時,可向深圳市仲裁委員會提直仲裁,該委員會之裁決結(jié)果對雙方均有約束力。

第十四條:

賣方: 買方:

日期: 日期:

如何寫深圳仲裁申請書例子范本七

委任單位:

施工單位:深圳xxx工程公司

裝飾工程,經(jīng)雙方充分的在友好協(xié)商簽訂本合同書,共同遵守如下:

一、 工程名稱:

二、 工程地點:

三、工程項目內(nèi)容:

四、 工程期限;本工程自 年 月 日至 年 月 日完工。

五、 工程造價為人民幣:

六、 付款方式:

1、 合同簽訂后乙方材料到場,開工兩天,甲方交付乙方工程總額 %預(yù)付款。

2、 開工后,甲方按工程進(jìn)度,分期支付乙方工程總額 % 預(yù)付款,

余額在工程驗收合格一次性付清。(以預(yù)算書單價為標(biāo)準(zhǔn),以實際工程量結(jié)算)

七、 材料設(shè)備:

本工程所需的工程材料由乙方負(fù)責(zé)采購,及時組織進(jìn)場,材料設(shè)備保管場地由甲方提供,以滿足工程的需要和有一個好的保管場所。施工中產(chǎn)生的垃圾及廢料由施工方負(fù)責(zé)清理。

八、工程施工:

1、 乙方必須嚴(yán)格按設(shè)計圖紙進(jìn)行施工,如有違反,甲方有權(quán)提出停工或返工,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

2、 乙方負(fù)責(zé)裝飾設(shè)計、出施工圖紙及材料明細(xì),雙方認(rèn)可后,該資料作為本合同不可分割的一部份,由于設(shè)計缺陷造成追加投資,及方案設(shè)計時材料計劃不足需增加的投資由乙方負(fù)責(zé)。

3、 施工中甲方提前增改項目,必須事先通知乙方,并雙方簽字附加協(xié)議,提出的增改項目對施工所造成的損失和誤工費由甲方負(fù)責(zé),工期順延。

4、 乙方應(yīng)了解遵守物業(yè)管理處有關(guān)規(guī)定,遵守施工技術(shù)規(guī)范,因乙方施工中造成人身傷害、設(shè)施的損壞,由施工方負(fù)責(zé)。

5、 如因乙方不遵守物業(yè)管理處有關(guān)規(guī)定,造成罰款的由乙方負(fù)責(zé)。

九、工程質(zhì)量:

1、 本工程以施工圖紙、作法說明、設(shè)計變更為質(zhì)量評定驗收標(biāo)準(zhǔn)。

2、 由于乙方提供的材料質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量,其返工費用由乙方承擔(dān)。

3、 由于乙方原因造成的無法返工的質(zhì)量事故,一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

4、 裝飾工程質(zhì)量保修一年。

十、工程驗收:

由乙方發(fā)出工程驗收通知,雙方人員到施工現(xiàn)場,按所設(shè)計圖紙要求和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對工程進(jìn)行驗收,驗收后,雙方負(fù)責(zé)人應(yīng)在驗收單上簽名認(rèn)可,如工程未經(jīng)驗收,甲方提前使用或擅自動用,由此而發(fā)生的質(zhì)量,安全問題由甲方承擔(dān)責(zé)任并以甲方開始使用日期為竣工驗收日期。

十一、違約責(zé)任:

任何一方違返本合同的條款,所造成的損失,均由違返方負(fù)責(zé)賠償給守約方。

十二、備注:

本合同有不詳之處,甲、乙方通過協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議或條款,如本合同甲、乙方發(fā)生糾紛,雙方有權(quán)向本合同簽字所在地的工商行政管理局的經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會或人民法院提出仲裁或訴訟,按仲裁委員會仲裁或法院判決執(zhí)行。

十三、本合同報價表一式四份,甲、乙方雙方各執(zhí)兩份,經(jīng)

雙方代表簽字和蓋章

后即生效,具有法律效力。

甲方單位(蓋章): 乙方單位(蓋章):嘉音裝飾工程公司

代表人: 代表人:

日期: 日期:

簽訂合同地點:

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