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分期執(zhí)行執(zhí)行申請書如何寫 執(zhí)行申請書怎樣寫(八篇)
  • 時間:2023-01-15 05:12:10
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(一)甲方同意變更xx區(qū)人民法院(??)x法經(jīng)字第???號民事調(diào)解書關(guān)于乙方欠甲方建筑工程款????元,于???年??月??日前一次付清”的決定。

(二)乙方于???年??月???日前,付款???????;于???年??月??日付款???元。

(三)甲、乙雙方均應(yīng)信守協(xié)議。乙方如不履行協(xié)議,每期拖欠的款額,每拖欠一日按30%計算滯納金。

(四)本協(xié)議書一式三份。甲、乙方各執(zhí)一份,交人民法院一份。

甲方:建筑工程,a公司(公章)乙方:????百貨公司(公章)

法定代表人:????(章)法定代表人:????(章)

年十一月二日

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按照縣紀委辦公室《關(guān)于迎接全省紀律處分決定執(zhí)行情況專項檢查的通知》文件要求,駐政府辦紀檢組立即采取行動,要求各分管單位對黨的十八大(20xx年11月8日)以來已審結(jié)案件紀律處分決定執(zhí)行情況進行全面自查,并將自查情況總結(jié)上報,現(xiàn)將自查自糾狀況匯報如下:

一、認真安排部署,全面展開自查?此次黨紀政紀(政務(wù))處分決定執(zhí)行情況檢查范圍包括自20xx年11月8日至今各單位全體黨員、公職人員受司法處理、行政處罰、黨紀政紀(政務(wù))處分的情況,以及受到黨紀政紀(政務(wù))處分后的執(zhí)行情況;檢查內(nèi)容包括黨紀政紀(政務(wù))處分決定送達、宣布及歸檔情況;對受處分人按照有關(guān)規(guī)定重新確定職務(wù)級別、工資待遇的辦理和執(zhí)行情況;對受處分人在處分期內(nèi)上崗考勤、確定年度考核等次、發(fā)放考核獎金、任用晉升、獎勵(評先評優(yōu))等幾個方面情況。

為確保此次自查自糾各項工作有效落實,我紀檢組要求各單位會同縣紀委、黨建口、財務(wù)科等部門認真組織、扎實排查,詳細查閱案件審理卷宗、個人檔案、考核獎懲等文件資料,重點檢查受到黨紀政紀(政務(wù))處分的科級領(lǐng)導干部,受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、行政降級以上處分的人員,受到刑事處罰應(yīng)給予開除處分的人員,黨紀政紀(政務(wù))處分決定執(zhí)行

2工作中群眾舉報反映的人員等幾類人員的處分決定執(zhí)行情況。

通過檢查發(fā)現(xiàn),我紀檢組分管部門在此期間內(nèi)未有人受到黨紀政紀(政務(wù))處分。

二、完善工作制度,不斷加強管理?(一)加強業(yè)務(wù)指導,明確處分執(zhí)行規(guī)定事項由于紀律處分執(zhí)行政策性強、涉及面廣,單位往往會有接觸不多、政策不清等情況,使紀律處分未能按照規(guī)定執(zhí)行。針對這一問題,可以建立處分決定執(zhí)行事項告知制度,明確決定執(zhí)行相關(guān)事項,如處分決定宣布范圍及時間、公示時間、處分期限,以及有關(guān)職務(wù)職級調(diào)整、工資待遇確定、年度考核定檔等,讓受處分人員能夠準確掌握并及時辦理相關(guān)事項。

(二)加強部門聯(lián)動,確保處分決定落到實處?一是紀檢監(jiān)察機關(guān)要積極協(xié)調(diào)司法機關(guān)及時將國家工作人員違法情況及時通報給相關(guān)紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織人事部門和違法人員所在單位,以便及時落實懲戒措施,提高反腐敗綜合效果。二是建立定期溝通機制,紀檢監(jiān)察機關(guān)要加強與組織人事、財政、受處分人員所在單位及其主管部門之間的溝通協(xié)調(diào),定期或不定期召開聯(lián)席會議,通報執(zhí)行情況,共同分析、探討、解決執(zhí)行工作中的新問題、新情況,形成整體合力,保障紀律處分執(zhí)行工作及時落實到位。

3(三)加強督促檢查,確保紀律處分執(zhí)行工作到位紀檢監(jiān)察機關(guān)要按照要求會同組織人事、機構(gòu)編制部門對受處分人員黨籍、職務(wù)、職級、待遇事項、處分決定宣布、年度考核、處分材料歸檔等處分決定執(zhí)行工作的落實情況進行專項督查。對違反相關(guān)規(guī)定的行為,將查清問題、分析原因、嚴肅問責,切實維護紀律處分的嚴肅性和權(quán)威性,確保黨政紀處分決定執(zhí)行落實到位。

推薦分期執(zhí)行執(zhí)行申請書如何寫三

立協(xié)議人:____________建筑工程公司(下稱甲方)

____________百貨公司(下稱乙方)

____________建筑工程公司訴____________百貨公司建筑安裝工程合同糾紛一案,在______區(qū)人民法院主持下,雙方當事人調(diào)解結(jié)案,調(diào)解書已于_______年_______月_______日送達。

調(diào)解協(xié)議規(guī)定乙方欠甲方建筑工程款元,于_______年_______月_______日前一次付清。

逾期不付按銀行貨款的有關(guān)規(guī)定承擔利息;雙方互不追究其他責任。

現(xiàn)因乙方目前經(jīng)濟方面有困難,提出分期付款。

經(jīng)甲、乙方反復協(xié)商,達成協(xié)議如下:

(一)甲方同意變更______區(qū)人民法院(_______)___法經(jīng)字第190號民事調(diào)解書關(guān)于乙方欠甲方建筑工程款

元,于_______年_______月_______日前一次付清”的決定。

(二)乙方于_______年_______月_______日前,付款元;于_______年_______月_______日付款元。

(三)甲、乙雙方均應(yīng)信守協(xié)議。乙方如不履行協(xié)議,每期拖欠的款額,每拖欠一日按30%計算滯納金。

(四)本協(xié)議書一式三份。甲、乙方各執(zhí)一份,交人民法院一份。

甲方:______建筑工程公司(公章)

乙方:______百貨公司(公章)

_______年_______月________日

推薦分期執(zhí)行執(zhí)行申請書如何寫四

立協(xié)議人:____________建筑工程公司(下稱甲方)

____________百貨公司(下稱乙方)

____________建筑工程公司訴____________百貨公司建筑安裝工程合同糾紛一案,在______區(qū)人民法院主持下,雙方當事人調(diào)解結(jié)案,調(diào)解書已于_______年_______月_______日送達。調(diào)解協(xié)議規(guī)定乙方欠甲方建筑工程款83209.?26元,于_______年_______月_______日前一次付清。逾期不付按銀行貨款的有關(guān)規(guī)定承擔利息;雙方互不追究其他責任?,F(xiàn)因乙方目前經(jīng)濟方面有困難,提出分期付款。經(jīng)甲、乙方反復協(xié)商,達成協(xié)議如下:

(一)甲方同意變更______區(qū)人民法院(_______)___法經(jīng)字第190號民事調(diào)解書關(guān)于乙方欠甲方建筑工程款83209.?6元,于_______年_______月_______日前一次付清”的決定。

(二)乙方于_______年_______月_______日前,付款43209.?26元?;于_______年_______月_______日付款40000元。

(三)甲、乙雙方均應(yīng)信守協(xié)議。乙方如不履行協(xié)議,每期拖欠的款額,每拖欠一日按30%計算滯納金。

(四)本協(xié)議書一式三份。甲、乙方各執(zhí)一份,交人民法院一份。

甲方:______建筑工程,a公司(公章)?乙方:______百貨公司(公章)

法定代表人:_________________(章)?法定代表人:__________(章)

_______年_______月________日

推薦分期執(zhí)行執(zhí)行申請書如何寫五

根據(jù)(中華人民共和國民法典)、(中華人民共和國建筑法)及其他有關(guān)法律法規(guī),遵循平等自愿、公正和誠實信用的原則,雙方就建設(shè)工程勞務(wù)合作事項協(xié)商一致,訂立本合同。

第一條工程概況及承包工作內(nèi)容

第二條作業(yè)人員

第三條合同工期

開工日期_____年____月_____日,完工日期_____年____月_____日,工期為______天。

第四條合同價款

4·1合同價款為:_________元(人民幣)大 寫:_________元

4·2合同價款的確定原則(在確認的方式前劃"√"):

經(jīng)過招投標確定或雖未經(jīng)招投標程序,由承、發(fā)包雙方協(xié)商一致,確認:

4·2·1本合同價款為固定價格,在約定的風險范圍內(nèi)合同價款不再調(diào)整。

4·2·2以年施工預(yù)算或年施工概算定額為依據(jù):

4·2·3定額工以外發(fā)生的零星用工單價_______元/工日;(以實際發(fā)生,書面簽證資料為準)

第五條合同價款的結(jié)算和支付

5·1 結(jié)算、決算資料:

5·1·1發(fā)包人向承包人提供工程施工圖或工程量清單,承包人依據(jù)上述書面資料按本合同條款編制的施工預(yù)算書。

5·1·2承包人根據(jù)發(fā)包人下達的施工任務(wù)書或現(xiàn)場負責人的指令,安排作業(yè)人員完成作業(yè)內(nèi)容,并取得有效的書面簽證單據(jù)編制人工結(jié)算書。

5·1·3有效的月度工作量結(jié)算資料及書面洽商變更、現(xiàn)場簽認資料等。

5·2合同價款的結(jié)算和決算:

5·2·1發(fā)包人應(yīng)于每月____日對承包人完成的工程量給予核實、 確認并共同履行書面結(jié)算手續(xù)。

5·2·2工程交工后28日內(nèi),承包人向發(fā)包人遞交完整的決算資料,發(fā)包人在收到?jīng)Q算資料后28日內(nèi)進行核實,給予確認并辦理分包工程決算手續(xù)。

5·3合同價款的支付:

5·3·1合同價款分期支付:在_____年______月______日付款_______元,在______年_______月_______日付款_______元。

第六條安全施工、重大傷亡及其他安全事故處理

6·1安全施工:發(fā)包人、承包人必須貫徹、執(zhí)行國家和政府、行業(yè)主管部門頒布實施的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及各項規(guī)定,嚴格按安全標準組織施工。

6·2重大傷亡及其他安全事故處理:

6·2·1發(fā)生重大傷亡及其他安全事故,承發(fā)包雙方應(yīng)采取緊急措施防止事態(tài)擴大并全力組織搶救傷者,保護事故現(xiàn)場,如因搶救傷者必須移動現(xiàn)場設(shè)備,須作出書面記錄或拍照。

6·2·2按照有關(guān)規(guī)定,發(fā)包人承包人應(yīng)分清責任,由事故責任方承擔相應(yīng)的責任。發(fā)包人承包人對事故責任有爭議時,應(yīng)按政府有關(guān)部門的認定處理。

第七條工程質(zhì)量、驗收與保修

7·1工程質(zhì)量應(yīng)達到設(shè)計圖紙要求及約定標準和質(zhì)量目標。如圖紙、發(fā)包人指令和國家及當?shù)卣┕を炇找?guī)范、標準之間有差異或不一致,承包人應(yīng)在取得發(fā)包人書面認可后,以質(zhì)量要求較高者為施工依據(jù)。

7·2承包人必須按照國家規(guī)定的質(zhì)量檢驗標準、施工驗收規(guī)范和施工圖組織施工。在施工中發(fā)現(xiàn)設(shè)計有誤,須立即向發(fā)包人提出,取得文字變更洽商手續(xù)后方可繼續(xù)施工。因發(fā)包人原因造成窩工的,由發(fā)包人予以經(jīng)濟補償,因承包人原因造成窩工的,工期不順延,發(fā)生的費用由承包人承擔。

7·3分包工程驗收以國家頒發(fā)的施工驗收規(guī)范、質(zhì)量檢驗標準及施工圖為依據(jù),自分包工程施工完畢后28日內(nèi)由發(fā)包人、承包人共同辦理書面驗收手續(xù),逾期未辦理驗收,發(fā)包人又交后序施工的或投入使用的,視為符合合同要求,工程交工。

第八條工期延誤

8·1對于以下原因造成完工日期推遲的,經(jīng)發(fā)包人施工代表確認,工期相應(yīng)順延。

8·2承包人應(yīng)在上述情況發(fā)生后7日內(nèi),就延誤內(nèi)容和因此產(chǎn)生的經(jīng)濟支出向發(fā)包人施工代表提出書面報告,發(fā)包人應(yīng)于7日內(nèi)就延長完工日期和賠償經(jīng)濟損失給予書面答復。承包人逾期未提出書面報告的,視為其放棄此項權(quán)利;發(fā)包人逾期未答復也不提出修改意見,視為其承認此事實。

8·3 非因上述原因造成未按合同工期(包括合同約定可順延的工期)交工的,雙方約定:

第九條文明施工

9·1發(fā)包人、承包人應(yīng)嚴格執(zhí)行北京市人民政府頒發(fā)的“施工現(xiàn)場管理暫行規(guī)定”,加強科學管理,堅持文明施工。

9·2發(fā)包人應(yīng)向承包人提供符合標準的施工條件,如發(fā)包人不能提供現(xiàn)場食宿條件或雙方約定由承包人自行解決食宿的,由發(fā)包人按照標準予以補償。

第十條材料機具供應(yīng)

10·1由承包人自備的工具須其自帶入現(xiàn)場,由發(fā)包人提供的機械設(shè)備、防護用具由發(fā)包人采購并供應(yīng)到施工現(xiàn)場(400米內(nèi))。

10·2承包人應(yīng)遵守和執(zhí)行發(fā)包人材料機具領(lǐng)用規(guī)定,對領(lǐng)用的材料、機具要與發(fā)包人共同清點,履行書面領(lǐng)、還手續(xù),對借用的發(fā)包人的機具,要嚴格按操作規(guī)程使用,加強維修保養(yǎng)。

第十一條發(fā)包人的權(quán)利及義務(wù)

11·1負責提供場地、道路、水電等具備施工條件的工程施工現(xiàn)場,負責工程施工的組織與協(xié)調(diào)及技術(shù)、質(zhì)量、安全、場容等方面的交底。

11·2 負責于_______年_______月_______日提供施工圖紙_______套,提供必要技術(shù)資料和辦理施工洽商。

11·3負責組織施工檢查、驗收,監(jiān)督承包人的工程進度、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)及按圖施工情況,材料領(lǐng)用情況及行政管理事務(wù)。

11·4負責解決施工中存在或發(fā)生的技術(shù)問題。

第十二條承包人的權(quán)利和義務(wù)

12·1承包人對與其確定勞動關(guān)系的作業(yè)工人必須認真審查,保證人員的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和技術(shù)水平,工人年齡不得低于18周歲,不得超過60周歲。

12·2 承包人需將其作業(yè)人員登記造冊(須寫明姓名、性別、年齡、籍貫、工種、級別、工作證號碼及身份證號碼),作為本合同附件。

12·3在施工生產(chǎn)過程中,承包人必須保證人員相對穩(wěn)定,不能隨意變更備案人員,人員變動率小于___ %,服從發(fā)包人的統(tǒng)籌安排,統(tǒng)一調(diào)動。

12·4當發(fā)包人因故不能保證連續(xù)生產(chǎn)時,承包人在不影響發(fā)包人生產(chǎn)任務(wù)的前提下,可將隊伍進行臨時調(diào)整,對所調(diào)整人員應(yīng)向發(fā)包人出具書面通知,并辦理變更手續(xù)。

第十三條違約責任

13·1發(fā)包人違約責任

13·1·1由于發(fā)包人原因造成停工、窩工時應(yīng)按實際發(fā)生情況向承包人賠償損失。停工、窩工應(yīng)辦理書面洽商,方作為決算依據(jù)。發(fā)包人任務(wù)不足或因故不能繼續(xù)履行合同時,雙方協(xié)商后可提前終止合同。

13·1·2由于發(fā)包人施工人員指揮錯誤造成的工程質(zhì)量問題,其經(jīng)濟損失及有關(guān)責任由發(fā)包人承擔。

13·1·3發(fā)包人超過約定的支付時間不支付勞務(wù)費或決算價余款的,承包人可向發(fā)包人發(fā)出要求付款通知,發(fā)包人收到承包人通知后仍不能按要求付款,可與承包人協(xié)商簽訂延期付款協(xié)議,經(jīng)承包人同意后可延期支付發(fā)包人不按合同約定支付勞務(wù)費或決算價余款,雙方又未達成延期付款協(xié)議,承包人有權(quán)書面告知發(fā)包人理由,撤走其人員,并依法追索拖欠款及損失賠償費。

13·2承包人違約責任

13·2·1因承包人原因造成發(fā)包人工期延誤或工程質(zhì)量嚴重不符合要求時,發(fā)包人可以終止合同,并要求承包人在_______日內(nèi)退出施工現(xiàn)場,承包人應(yīng)當退出施工現(xiàn)場,但發(fā)包人應(yīng)在要求承包人退出施工現(xiàn)場的時限內(nèi),與承包人就結(jié)算事宜達成書面協(xié)議或由監(jiān)理公司、發(fā)包人、承包人共同對己完成的工程量進行簽認。

13·2·2承包人未按發(fā)包人選定的施工隊伍進場,發(fā)包人有權(quán)要求承包人進行更換、調(diào)整,承包人無法調(diào)整時,發(fā)包人有權(quán)暫不安排施工任務(wù)(窩工損失承包人自負),并書面通知承包人,直至終止合同。

13·2·3因承包人責任造成質(zhì)量事故和延誤工期,其工料損失概由承包人承擔。

第十四條合同爭議的解決

在履行合同過程中發(fā)生爭議,雙方首先進行協(xié)商,協(xié)商不成可向有關(guān)部門申請調(diào)解。當事人不愿和解、調(diào)解或和解、調(diào)解不成的,可約定以下方式解決爭議(在選定的方式前劃 “√”):

1、向北京仲裁委員會申請仲裁。

2、向 ___________人民法院起訴。

第十五條合同的生效與終止

本合同經(jīng)雙方法定代表人或委托代理人簽字蓋章后生效。法定代表人應(yīng)出示身份證明,委托代理人應(yīng)出示委托證明。

本合同在完成分包工作內(nèi)容、結(jié)清工程決算尾款后,即宣告終止。

第十六條

本合同正本一式三份,具有同等法律效力,雙方各執(zhí)一份,備案留存一份,副本____份。

推薦分期執(zhí)行執(zhí)行申請書如何寫六

按照縣紀委辦公室《關(guān)于迎接全省紀律處分決定執(zhí)行情況專項檢查的通知》文件要求,駐政府辦紀檢組立即采取行動,要求各分管單位對黨的十八大(20xx年11月8日)以來已審結(jié)案件紀律處分決定執(zhí)行情況進行全面自查,并將自查情況總結(jié)上報,現(xiàn)將自查自糾狀況匯報如下:

一、認真安排部署,全面展開自查?此次黨紀政紀(政務(wù))處分決定執(zhí)行情況檢查范圍包括自20xx年11月8日至今各單位全體黨員、公職人員受司法處理、行政處罰、黨紀政紀(政務(wù))處分的情況,以及受到黨紀政紀(政務(wù))處分后的執(zhí)行情況;檢查內(nèi)容包括黨紀政紀(政務(wù))處分決定送達、宣布及歸檔情況;對受處分人按照有關(guān)規(guī)定重新確定職務(wù)級別、工資待遇的辦理和執(zhí)行情況;對受處分人在處分期內(nèi)上崗考勤、確定年度考核等次、發(fā)放考核獎金、任用晉升、獎勵(評先評優(yōu))等幾個方面情況。

為確保此次自查自糾各項工作有效落實,我紀檢組要求各單位會同縣紀委、黨建口、財務(wù)科等部門認真組織、扎實排查,詳細查閱案件審理卷宗、個人檔案、考核獎懲等文件資料,重點檢查受到黨紀政紀(政務(wù))處分的科級領(lǐng)導干部,受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、行政降級以上處分的人員,受到刑事處罰應(yīng)給予開除處分的人員,黨紀政紀(政務(wù))處分決定執(zhí)行

2工作中群眾舉報反映的人員等幾類人員的處分決定執(zhí)行情況。

通過檢查發(fā)現(xiàn),我紀檢組分管部門在此期間內(nèi)未有人受到黨紀政紀(政務(wù))處分。

二、完善工作制度,不斷加強管理?(一)加強業(yè)務(wù)指導,明確處分執(zhí)行規(guī)定事項由于紀律處分執(zhí)行政策性強、涉及面廣,單位往往會有接觸不多、政策不清等情況,使紀律處分未能按照規(guī)定執(zhí)行。針對這一問題,可以建立處分決定執(zhí)行事項告知制度,明確決定執(zhí)行相關(guān)事項,如處分決定宣布范圍及時間、公示時間、處分期限,以及有關(guān)職務(wù)職級調(diào)整、工資待遇確定、年度考核定檔等,讓受處分人員能夠準確掌握并及時辦理相關(guān)事項。

(二)加強部門聯(lián)動,確保處分決定落到實處?一是紀檢監(jiān)察機關(guān)要積極協(xié)調(diào)司法機關(guān)及時將國家工作人員違法情況及時通報給相關(guān)紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織人事部門和違法人員所在單位,以便及時落實懲戒措施,提高反腐敗綜合效果。二是建立定期溝通機制,紀檢監(jiān)察機關(guān)要加強與組織人事、財政、受處分人員所在單位及其主管部門之間的溝通協(xié)調(diào),定期或不定期召開聯(lián)席會議,通報執(zhí)行情況,共同分析、探討、解決執(zhí)行工作中的新問題、新情況,形成整體合力,保障紀律處分執(zhí)行工作及時落實到位。

3(三)加強督促檢查,確保紀律處分執(zhí)行工作到位紀檢監(jiān)察機關(guān)要按照要求會同組織人事、機構(gòu)編制部門對受處分人員黨籍、職務(wù)、職級、待遇事項、處分決定宣布、年度考核、處分材料歸檔等處分決定執(zhí)行工作的落實情況進行專項督查。對違反相關(guān)規(guī)定的行為,將查清問題、分析原因、嚴肅問責,切實維護紀律處分的嚴肅性和權(quán)威性,確保黨政紀處分決定執(zhí)行落實到位。

推薦分期執(zhí)行執(zhí)行申請書如何寫七

按照縣紀委辦公室《關(guān)于迎接全省紀律處分決定執(zhí)行情況專項檢查的通知》文件要求,駐政府辦紀檢組立即采取行動,要求各分管單位對黨的十八大(20xx年11月8日)以來已審結(jié)案件紀律處分決定執(zhí)行情況進行全面自查,并將自查情況總結(jié)上報,現(xiàn)將自查自糾狀況匯報如下:

一、認真安排部署,全面展開自查?此次黨紀政紀(政務(wù))處分決定執(zhí)行情況檢查范圍包括自20xx年11月8日至今各單位全體黨員、公職人員受司法處理、行政處罰、黨紀政紀(政務(wù))處分的情況,以及受到黨紀政紀(政務(wù))處分后的執(zhí)行情況;檢查內(nèi)容包括黨紀政紀(政務(wù))處分決定送達、宣布及歸檔情況;對受處分人按照有關(guān)規(guī)定重新確定職務(wù)級別、工資待遇的辦理和執(zhí)行情況;對受處分人在處分期內(nèi)上崗考勤、確定年度考核等次、發(fā)放考核獎金、任用晉升、獎勵(評先評優(yōu))等幾個方面情況。

為確保此次自查自糾各項工作有效落實,我紀檢組要求各單位會同縣紀委、黨建口、財務(wù)科等部門認真組織、扎實排查,詳細查閱案件審理卷宗、個人檔案、考核獎懲等文件資料,重點檢查受到黨紀政紀(政務(wù))處分的科級領(lǐng)導干部,受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、行政降級以上處分的人員,受到刑事處罰應(yīng)給予開除處分的人員,黨紀政紀(政務(wù))處分決定執(zhí)行

2工作中群眾舉報反映的人員等幾類人員的處分決定執(zhí)行情況。

通過檢查發(fā)現(xiàn),我紀檢組分管部門在此期間內(nèi)未有人受到黨紀政紀(政務(wù))處分。

二、完善工作制度,不斷加強管理?(一)加強業(yè)務(wù)指導,明確處分執(zhí)行規(guī)定事項由于紀律處分執(zhí)行政策性強、涉及面廣,單位往往會有接觸不多、政策不清等情況,使紀律處分未能按照規(guī)定執(zhí)行。針對這一問題,可以建立處分決定執(zhí)行事項告知制度,明確決定執(zhí)行相關(guān)事項,如處分決定宣布范圍及時間、公示時間、處分期限,以及有關(guān)職務(wù)職級調(diào)整、工資待遇確定、年度考核定檔等,讓受處分人員能夠準確掌握并及時辦理相關(guān)事項。

(二)加強部門聯(lián)動,確保處分決定落到實處?一是紀檢監(jiān)察機關(guān)要積極協(xié)調(diào)司法機關(guān)及時將國家工作人員違法情況及時通報給相關(guān)紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織人事部門和違法人員所在單位,以便及時落實懲戒措施,提高反腐敗綜合效果。二是建立定期溝通機制,紀檢監(jiān)察機關(guān)要加強與組織人事、財政、受處分人員所在單位及其主管部門之間的溝通協(xié)調(diào),定期或不定期召開聯(lián)席會議,通報執(zhí)行情況,共同分析、探討、解決執(zhí)行工作中的新問題、新情況,形成整體合力,保障紀律處分執(zhí)行工作及時落實到位。

3(三)加強督促檢查,確保紀律處分執(zhí)行工作到位紀檢監(jiān)察機關(guān)要按照要求會同組織人事、機構(gòu)編制部門對受處分人員黨籍、職務(wù)、職級、待遇事項、處分決定宣布、年度考核、處分材料歸檔等處分決定執(zhí)行工作的落實情況進行專項督查。對違反相關(guān)規(guī)定的行為,將查清問題、分析原因、嚴肅問責,切實維護紀律處分的嚴肅性和權(quán)威性,確保黨政紀處分決定執(zhí)行落實到位。

推薦分期執(zhí)行執(zhí)行申請書如何寫八

按照縣紀委辦公室《關(guān)于迎接全省紀律處分決定執(zhí)行情況專項檢查的通知》文件要求,駐政府辦紀檢組立即采取行動,要求各分管單位對黨的十八大(20xx年11月8日)以來已審結(jié)案件紀律處分決定執(zhí)行情況進行全面自查,并將自查情況總結(jié)上報,現(xiàn)將自查自糾狀況匯報如下:

一、認真安排部署,全面展開自查?此次黨紀政紀(政務(wù))處分決定執(zhí)行情況檢查范圍包括自20xx年11月8日至今各單位全體黨員、公職人員受司法處理、行政處罰、黨紀政紀(政務(wù))處分的情況,以及受到黨紀政紀(政務(wù))處分后的執(zhí)行情況;檢查內(nèi)容包括黨紀政紀(政務(wù))處分決定送達、宣布及歸檔情況;對受處分人按照有關(guān)規(guī)定重新確定職務(wù)級別、工資待遇的辦理和執(zhí)行情況;對受處分人在處分期內(nèi)上崗考勤、確定年度考核等次、發(fā)放考核獎金、任用晉升、獎勵(評先評優(yōu))等幾個方面情況。

為確保此次自查自糾各項工作有效落實,我紀檢組要求各單位會同縣紀委、黨建口、財務(wù)科等部門認真組織、扎實排查,詳細查閱案件審理卷宗、個人檔案、考核獎懲等文件資料,重點檢查受到黨紀政紀(政務(wù))處分的科級領(lǐng)導干部,受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、行政降級以上處分的人員,受到刑事處罰應(yīng)給予開除處分的人員,黨紀政紀(政務(wù))處分決定執(zhí)行

2工作中群眾舉報反映的人員等幾類人員的處分決定執(zhí)行情況。

通過檢查發(fā)現(xiàn),我紀檢組分管部門在此期間內(nèi)未有人受到黨紀政紀(政務(wù))處分。

二、完善工作制度,不斷加強管理?(一)加強業(yè)務(wù)指導,明確處分執(zhí)行規(guī)定事項由于紀律處分執(zhí)行政策性強、涉及面廣,單位往往會有接觸不多、政策不清等情況,使紀律處分未能按照規(guī)定執(zhí)行。針對這一問題,可以建立處分決定執(zhí)行事項告知制度,明確決定執(zhí)行相關(guān)事項,如處分決定宣布范圍及時間、公示時間、處分期限,以及有關(guān)職務(wù)職級調(diào)整、工資待遇確定、年度考核定檔等,讓受處分人員能夠準確掌握并及時辦理相關(guān)事項。

(二)加強部門聯(lián)動,確保處分決定落到實處?一是紀檢監(jiān)察機關(guān)要積極協(xié)調(diào)司法機關(guān)及時將國家工作人員違法情況及時通報給相關(guān)紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織人事部門和違法人員所在單位,以便及時落實懲戒措施,提高反腐敗綜合效果。二是建立定期溝通機制,紀檢監(jiān)察機關(guān)要加強與組織人事、財政、受處分人員所在單位及其主管部門之間的溝通協(xié)調(diào),定期或不定期召開聯(lián)席會議,通報執(zhí)行情況,共同分析、探討、解決執(zhí)行工作中的新問題、新情況,形成整體合力,保障紀律處分執(zhí)行工作及時落實到位。

3(三)加強督促檢查,確保紀律處分執(zhí)行工作到位紀檢監(jiān)察機關(guān)要按照要求會同組織人事、機構(gòu)編制部門對受處分人員黨籍、職務(wù)、職級、待遇事項、處分決定宣布、年度考核、處分材料歸檔等處分決定執(zhí)行工作的落實情況進行專項督查。對違反相關(guān)規(guī)定的行為,將查清問題、分析原因、嚴肅問責,切實維護紀律處分的嚴肅性和權(quán)威性,確保黨政紀處分決定執(zhí)行落實到位。

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