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作者在這本書(shū)中通過(guò)對(duì)歷史的總結(jié),呈現(xiàn)了一個(gè)世界上最大的古代文明之一。在總結(jié)中適當(dāng)運(yùn)用修辭手法提升作品的文采。在這里,小編為大家推薦了一些值得一讀的總結(jié)范文,希望能夠激發(fā)大家的寫(xiě)作靈感。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇一
能夠通過(guò)筆試的面試者,大部分都很優(yōu)秀,如果考生能端正自己的態(tài)度,認(rèn)真準(zhǔn)備,表現(xiàn)誠(chéng)懇,加上自己優(yōu)秀的能力,那么自然能給考官留下很好的印象;可是如果考生在面試過(guò)程中,表現(xiàn)的是一種妄自尊大,覺(jué)得自己很了不起,別人都比不上的話,那考官幾乎不會(huì)買(mǎi)你的帳,試想,誰(shuí)愿意招一個(gè)想在學(xué)校里面特立獨(dú)行、唯我獨(dú)尊舍我其誰(shuí),隨時(shí)可能跟同事和領(lǐng)導(dǎo)爆發(fā)矛盾,和家長(zhǎng)造成誤會(huì)的“高冷”教師呢?所以,越是個(gè)人能力優(yōu)秀的考生,越是需要謙虛謹(jǐn)慎的表達(dá)自己,讓考官既能了解你的能力,又讓考官被你的個(gè)人素養(yǎng)折服。
二、必須有細(xì)致的作風(fēng)。
面試前必須仔細(xì)研讀招聘簡(jiǎn)章和招聘方案,認(rèn)真研讀考前公布的考試公告與大綱,它會(huì)明確告訴考生關(guān)于考試的具體情況。其一,考生要明確考試的具體流程,包括報(bào)名條件,遞交流程和考試時(shí)間等,把需要上交的材料提前準(zhǔn)備好,避免出現(xiàn)由于提供的材料不全或是材料上交不及時(shí)而錯(cuò)過(guò)機(jī)會(huì)的情況。其二,考生對(duì)于考試題型尤其要認(rèn)真分析和掌握,因?yàn)檫@代表著關(guān)于考試最準(zhǔn)確的信息,考生若發(fā)現(xiàn)大綱中出現(xiàn)了自己平時(shí)沒(méi)有注意到的題型和問(wèn)題,一定要尋找資料或是其他的幫助,認(rèn)真分析研究直到真正理解為止。
三、必須有精心的準(zhǔn)備。
面試的備課時(shí)間一般不超過(guò)1小時(shí),如果考生在面試前沒(méi)有進(jìn)行精心的準(zhǔn)備,想要在短時(shí)間內(nèi)順利流暢的寫(xiě)完教案再完整的呈現(xiàn)出來(lái)幾乎不可能。所以,面試前,研讀真題,熟悉教材,實(shí)戰(zhàn)演練是考生需要攻克的三座大山。其一,真題是考生了解考試的最重要的窗口,通過(guò)研讀真題可以了解教師招聘考試的題型特點(diǎn)、難易程度等,發(fā)現(xiàn)自己的弱點(diǎn)所在,為自己在今后的復(fù)習(xí)當(dāng)中掌握好側(cè)重點(diǎn)做好準(zhǔn)備工作。其二,熟悉考試選用的教材也很重要。熟悉教材并不為押題,但是考生需要了解整本教材的結(jié)構(gòu),包括教材編排的風(fēng)格和知識(shí)的前后聯(lián)系才能形成更清晰的知識(shí)框架,減少20分鐘備課的難度。其三,實(shí)戰(zhàn)演練是考生在備考階段非常重要的環(huán)節(jié),包括限時(shí)備課,模擬試講(說(shuō)課),通過(guò)發(fā)現(xiàn)備課以及真實(shí)試講中出現(xiàn)的問(wèn)題,進(jìn)行針對(duì)性的解決,積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),提升自己的能力。
四、必須有良好的臺(tái)風(fēng)。
很多考生心里都有一個(gè)疑問(wèn),到底考官欣賞怎樣的人才,其實(shí),我們只要換位思考,站在考官的角度想想,就能明白面試其實(shí)就是考官充分了解應(yīng)試者的過(guò)程,考官不會(huì)故意為難應(yīng)試者,面試的時(shí)間很短,所以考生在這短短的時(shí)間里,從外在的舉止,到內(nèi)在的內(nèi)容都應(yīng)該表現(xiàn)的符合教師的特質(zhì),最大限度地展現(xiàn)自身的水平,這樣的話,考官自然會(huì)青睞你。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇二
考生由工作人員引導(dǎo)進(jìn)入指定面試室??脊?gòu)脑囶}庫(kù)中隨機(jī)抽取2道規(guī)定問(wèn)題,要求考生回答。時(shí)間5分鐘左右。
試講或演示。
考生按準(zhǔn)備的教案(或活動(dòng)演示方案)進(jìn)行試講(或演示)。時(shí)間10分鐘。
答辯。
考官圍繞考生試講(或演示)內(nèi)容進(jìn)行提問(wèn),考生答辯。時(shí)間5分鐘左右。
各類考生面試程序如下:
抽題。
考點(diǎn)工作人員登錄面試測(cè)評(píng)系統(tǒng),從題庫(kù)中隨機(jī)抽取試題。
備課。
考生持試題清單、備課紙進(jìn)入備課室,撰寫(xiě)教案(或活動(dòng)演示方案)。準(zhǔn)備時(shí)間20分鐘。
回答規(guī)定問(wèn)題。
考生由工作人員引導(dǎo)進(jìn)入指定面試室??脊?gòu)脑囶}庫(kù)中隨機(jī)抽取2道規(guī)定問(wèn)題,要求考生回答。時(shí)間5分鐘左右。
試講或演示。
考生按準(zhǔn)備的教案(或活動(dòng)演示方案)進(jìn)行試講(或演示)。時(shí)間10分鐘。
答辯。
考官圍繞考生試講(或演示)內(nèi)容進(jìn)行提問(wèn),考生答辯。時(shí)間5分鐘左右。
評(píng)分。
考官依據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)對(duì)考生面試表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)分。
外在的準(zhǔn)備。
無(wú)論男女,干凈整潔。女孩如果會(huì)化一點(diǎn)淡妝最佳,讓考官感覺(jué)到你非常重視這個(gè)考試,很想成為教師。男生至少做到刮干凈胡子,發(fā)型不邋遢。冬天參加面試,建議把羽絨服脫在考場(chǎng)門(mén)口外,讓考官看到你比較莊重的穿著,這是很好的第一印象。
結(jié)構(gòu)化的準(zhǔn)備。
結(jié)構(gòu)化考試主要是針對(duì)從教三觀的考察和表達(dá)能力的初步考察。很多問(wèn)題沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,不必糾結(jié),但是平時(shí)要有練習(xí)量,同時(shí)也要有對(duì)教育領(lǐng)域的關(guān)注度,知曉相關(guān)新聞,學(xué)會(huì)思考評(píng)論。
試講的細(xì)節(jié)。
如果對(duì)自己的備課準(zhǔn)備很有信心,可以先交教案,但前提是很有信心,否則不宜冒險(xiǎn);如果拿著教案,要大大方方地看;教案除了交上去的一份,自己可以再寫(xiě)一份框架圖,能夠在試講過(guò)程中迅速明了下一步設(shè)計(jì)的環(huán)節(jié);試講過(guò)程中要同步書(shū)寫(xiě)板書(shū),如果有合適的副板書(shū),是可以提分的,說(shuō)明考生懂得板書(shū)的意義并運(yùn)用得當(dāng),有比較全面的準(zhǔn)備;講完擦黑板,會(huì)讓考官很欣賞你,但是如果忘記擦不會(huì)影響分?jǐn)?shù)。
答辯的思路。
答辯不必糾結(jié),坦誠(chéng)最重要,答辯一般會(huì)根據(jù)考生的試講隨機(jī)追問(wèn),會(huì)涉及考生試講中出現(xiàn)的小紕漏,考生無(wú)須掩飾瑕疵,如果確實(shí)是存在的問(wèn)題,坦然承認(rèn),并說(shuō)明補(bǔ)救措施,如果是涉及考官?zèng)]有聽(tīng)明白的地方,考生可以詳細(xì)解釋教學(xué)設(shè)計(jì)的意圖,并作出示范。
技巧一:了解考情。
知己知彼百戰(zhàn)不殆。想要順利的通過(guò)教師資格面試,就首先要清楚它考察的形式是什么,才可以把自己的學(xué)習(xí)用對(duì)方向,避免南轅北轍。
教師資格面試一共有15分鐘的時(shí)間,在這15分鐘以內(nèi)會(huì)考察試講、答辯。試講的時(shí)間為10分鐘,最后的5分鐘是答辯的時(shí)間,所以我們可以簡(jiǎn)單的歸納為10+5的形式。
那什么是答辯呢?
對(duì)于很多第一次考試的同學(xué)聽(tīng)到答辯問(wèn)答這個(gè)詞是很陌生的,答辯問(wèn)答是指考官組基于統(tǒng)一且標(biāo)準(zhǔn)化的程序、時(shí)間規(guī)則、測(cè)評(píng)要素、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和問(wèn)題設(shè)置,測(cè)查考生所具備的與教師工作相關(guān)的職業(yè)素養(yǎng),包括職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)、儀態(tài)儀表、交流溝通以及思維品質(zhì)等。
問(wèn)題的內(nèi)容可以分為以下幾大類:
職業(yè)認(rèn)知、保教實(shí)踐、綜合分析。比如“請(qǐng)結(jié)合幼兒教師工作,說(shuō)說(shuō)你有哪些優(yōu)勢(shì)不足?”這道題就是屬于一道職業(yè)認(rèn)知類的題型。那什么是試講呢?試講的內(nèi)容是什么呢?試講在整個(gè)教資的面試過(guò)程中是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié),而試講的內(nèi)容是我們提前20分鐘抽取的,幼兒園教師資格的面試抽題的形式為抽二選一,所以大家可以根據(jù)自己的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)來(lái)選擇自己擅長(zhǎng)的題目進(jìn)行展示。整個(gè)教資面試最后一個(gè)環(huán)節(jié)是答辯,答辯的范圍很廣,而且無(wú)法提前預(yù)知考官究竟會(huì)問(wèn)什么,從歷年答辯的真題總結(jié)出來(lái),大概考官會(huì)根據(jù)你的試講進(jìn)行追問(wèn),或者是問(wèn)一些專業(yè)知識(shí)和個(gè)人信息問(wèn)題。
技巧二:注重細(xì)節(jié)。
教師資格面試需要注意一些什么:
細(xì)節(jié)決定成敗。在面試中當(dāng)然也會(huì)有很多的一些細(xì)節(jié)需要我們?nèi)プ⒁?。我列舉了幾點(diǎn)細(xì)節(jié)希望大家能夠注意到:
首先:敲門(mén)聲音有禮貌。為了讓考官覺(jué)得考生是有一個(gè)有禮貌,并且不慌亂的人,一般我們會(huì)清脆敲三下門(mén)。
其次:?jiǎn)柡脮r(shí)鞠躬。大家可以在給考官問(wèn)好之后向他們鞠躬,不需要有很強(qiáng)的儀式感,如90度鞠躬,但是鞠躬也不要太隨意,如點(diǎn)點(diǎn)頭就完成,大家的鞠躬能夠體現(xiàn)自己對(duì)考官的禮貌問(wèn)候即可。
然后:儀表儀態(tài)活潑但不失嚴(yán)謹(jǐn)。大家在儀表儀態(tài)上也要符合這樣的要求,給考官一個(gè)很好的首因效應(yīng)。衣服干凈整潔,頭發(fā)不凌亂,面部清潔等等,這些都是屬于儀表儀態(tài)的范圍,這也是我們面試的一個(gè)測(cè)評(píng)要素,所以幼兒園老師給人的整體感覺(jué)應(yīng)該是活潑、大方、親切、端莊穩(wěn)重的。
最后:傾聽(tīng)時(shí)微笑。心理素質(zhì)也是面試評(píng)分的一個(gè)要素,答辯時(shí)考官會(huì)向我們提出問(wèn)題,即使很緊張,但是也要微笑傾聽(tīng)考官的問(wèn)題,這樣會(huì)給人很溫和從容的感覺(jué),也能體現(xiàn)自己的心理素質(zhì)良好。
技巧三:提升外在。
如何在教師資格的面試中提升成績(jī):
面試和筆試不一樣,它是通過(guò)考生和考官面對(duì)面的交流來(lái)進(jìn)行的一項(xiàng)考試,整個(gè)過(guò)程考官可以觀察到我們的儀表,聽(tīng)到我們的聲音,看到我們的眼神等等。而且面試是用口頭言語(yǔ)進(jìn)行的交流并非筆試的書(shū)面言語(yǔ),所以面試的第一個(gè)大前提就是“把話說(shuō)清楚”,要清楚的讓聽(tīng)者知道你想要表達(dá)的意思,在這里我把它稱之為語(yǔ)言之間的交流,這也是面試外在的第一層交流。當(dāng)我們把話都一字一句說(shuō)清楚了之后,大家就會(huì)發(fā)現(xiàn),有的時(shí)候同樣是說(shuō)話,但是聽(tīng)有些考生說(shuō)話考官很容易走神,這是為什么呢?這是因?yàn)槌苏Z(yǔ)言的溝通之外,有些考生沒(méi)有和考官眼神之間的交流,看著天花板和地板說(shuō)話,讓人很沒(méi)有興趣聽(tīng)下去。
俗話說(shuō)眼睛是心靈的窗戶,我們?cè)诿嬖囘^(guò)程中也要用眼神和考官進(jìn)行交流,微笑柔和且自信低注視考官,這也是面試外在的第二層交流——眼神之間的交流。
最后一層交流是最高的一個(gè)境界——心與心之間的交流,有的考生面試過(guò)程中能夠讓考官微笑著頻頻點(diǎn)頭,因?yàn)樗齻兊谋憩F(xiàn)十分走心,發(fā)自內(nèi)心的去答題、試講。所以大家在平時(shí)練習(xí)的時(shí)候一定要注意語(yǔ)言、眼神、心之間的交流,為我們的外在提分。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇三
2、激勵(lì)與批評(píng)都是一種教育手段,您傾向于用那一種方式
3、主題班會(huì)有那些類型,你怎樣組織班會(huì)
4、請(qǐng)你描述青春期男女學(xué)生的心理特點(diǎn)
5、如何與不同類型的家長(zhǎng)溝通,怎樣一種家校合作方式比較好
6、請(qǐng)講述一件最能讓你感動(dòng)的師生情景
7、如何發(fā)現(xiàn)差生身上的閃光點(diǎn)
8、學(xué)生心目中的好班主任形象有那些
9、何謂班級(jí)文化,怎樣營(yíng)造?
11、在集體中進(jìn)行教育是誰(shuí)的教育思想,怎樣貫徹
12、學(xué)生自己管理自己的觀點(diǎn)你贊同嗎?
13、什么是班級(jí)文化,你是班主任的話,你怎樣進(jìn)行班級(jí)文化建設(shè)
(二)教學(xué)
1、新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是什么?
2、你最尊敬的教育家是誰(shuí),為什么?
3、你最贊賞的教學(xué)方法是什么?
4、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
6、你贊同教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法這種提法嗎?為什么?
7、學(xué)生記憶有什么特點(diǎn),學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識(shí)記能力
8、你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么?平時(shí)你是怎樣備課的?
9、你同意沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的`教師這句話嗎?
10、你這樣認(rèn)識(shí)集體備課制,它有優(yōu)勢(shì)嗎?
12、一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
13、現(xiàn)在常常提的以學(xué)生為本或以學(xué)生為主體,你怎樣理解?
14、你平??吹慕逃虒W(xué)類的書(shū)籍和雜志有那些
?
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇四
2、為什么選擇我們學(xué)校?談?wù)勀銘?yīng)聘本校的動(dòng)機(jī)。
3、有否從事家教,你認(rèn)為家教和教學(xué)工作之間的關(guān)系怎么樣?
4、談?wù)撟约涸诮虒W(xué)環(huán)節(jié)當(dāng)中有什么優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。
5、你認(rèn)為你作為一名教師最大的優(yōu)勢(shì)是什么?
6、你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?
7、你最欣賞的班主任是那一種類型?你會(huì)怎么做?
8、談?wù)撟约簩?duì)教師與學(xué)生之間的溝通技巧
9、談?wù)勀阕约旱膫€(gè)性特征,是否外向,內(nèi)向,是否有幽默感
10、談?wù)勀銓?duì)人際關(guān)系的處理與看法
11、你有什么業(yè)余愛(ài)好?
12、如何發(fā)現(xiàn)“差生”身上的閃光點(diǎn)?
14、你認(rèn)為一個(gè)優(yōu)秀的教師應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?
15、你的座右銘是什么?
16、如果有學(xué)生在課堂上故意刁難,你該如何應(yīng)對(duì)?
17、談?wù)勀阕钚蕾p的一位中學(xué)老師。
18、談?wù)剤F(tuán)隊(duì)合作在教學(xué)工作中的必要性。
19、你找工作考慮的重要因素是什么?
20、×××的考試成績(jī)不理想,他傷心地哭了,作為教師的你會(huì)怎么辦?
22、您認(rèn)為教師的獎(jiǎng)金差別越大越好,還是差別越小起好?為什么?
23、同樣是小學(xué)三年級(jí)的學(xué)生,在作文中都表達(dá)了一種同樣的愿望:希望自己將來(lái)能做馬戲團(tuán)的小丑。一位老師的評(píng)語(yǔ)是:“胸?zé)o大志,真沒(méi)出息!”一位老師的評(píng)語(yǔ)是:“愿你把歡笑帶給全世界!”請(qǐng)你對(duì)兩位老師的評(píng)語(yǔ)分別做出評(píng)價(jià)。
25、“要給學(xué)生一杯水,教師應(yīng)有一桶水?!边@是人們經(jīng)常提到的一句話。請(qǐng)你談?wù)勀銓?duì)這句“至理名言”的認(rèn)識(shí)。如果有必要,請(qǐng)你按照自己的想法對(duì)這句話進(jìn)行改造,重新寫(xiě)一句。
26、曾子曾說(shuō):“吾日三省吾身?!蔽倚R晃焕蠋熋刻焖X(jué)前都要問(wèn)自己這樣三個(gè)問(wèn)題:今天我想了嗎?今天我讀了嗎?今天我寫(xiě)了嗎?請(qǐng)你對(duì)這位老師的這種做法加以評(píng)價(jià)。
28、你在上課時(shí),發(fā)現(xiàn)一位學(xué)生趴在桌子上睡著了,你會(huì)怎么處理?為什么?
1.你最贊賞的教學(xué)方法是什么?
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇五
1、將八度分成十二個(gè)均等的部分(半音)的律制叫做。
2、在五線譜中,譜號(hào)的作用是用以確定音符的記號(hào)。
3、在樂(lè)譜中,小節(jié)線的作用是用以劃分規(guī)律的記號(hào)。
4、調(diào)號(hào)是用譜號(hào)后升、降號(hào)的多少來(lái)表示的,c小調(diào)的調(diào)號(hào)有個(gè),c商調(diào)的調(diào)號(hào)有個(gè)。
5、在五聲調(diào)式中,由兩音之間構(gòu)成唯一的大三度。
6、近關(guān)系調(diào)的主要特征之一是兩調(diào)之間的和弦較多。
7、在大、小調(diào)體系中,大、小調(diào)式各有種形式。
8、在單音程中,自然音程共有個(gè)。
9、在樂(lè)譜中“”這個(gè)記號(hào)的意義是。
10、由相鄰音級(jí)構(gòu)成的全音,稱為,由或構(gòu)成的全音,成為變化全音。
11、在單音程中,自然音程共有個(gè)。
12、b大調(diào)中的#g音用首調(diào)唱名法演唱,它的唱名是。
13、世界上第一位發(fā)明十二平均律的是中國(guó)明朝人。
14、歌劇《茶花女》的第一幕開(kāi)始不久時(shí),劇中男女主角的二重唱歌曲是《》。
15、詠嘆調(diào)《今夜無(wú)人入睡》是選自的歌劇《》,這部歌劇描述了一個(gè)發(fā)生在中國(guó)元朝都城的故事。
16、中國(guó)現(xiàn)代歌劇發(fā)展史可以從二十世紀(jì)二、三十年代創(chuàng)作的兒童歌舞劇《麻雀與小孩》,創(chuàng)作的《揚(yáng)子江暴風(fēng)雨》算起。
17、是一種大型的器樂(lè)體裁,它是指富有深刻思想內(nèi)容、結(jié)構(gòu)形成嚴(yán)謹(jǐn)和表現(xiàn)手法豐富多樣,并用奏鳴曲寫(xiě)成的大型器樂(lè)套曲。
18、有一首明清琵琶古曲,曾用過(guò)《夕陽(yáng)簫鼓》、《潯陽(yáng)琵琶》等曲名,1925年改成民樂(lè)合奏后,取名為《》。
19、《第一鋼琴協(xié)奏曲》是1930年告別故鄉(xiāng)波蘭之前創(chuàng)作的一首樂(lè)曲。
20、京劇是我國(guó)戲曲藝術(shù)庫(kù)中一顆閃亮的明珠,至今有多年歷史,以和為主要唱腔。
21、五線譜有兩種唱名法:唱名法和唱名法。
22、“atempo”的中文意思是。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇六
一般在應(yīng)聘教師崗位時(shí),考官會(huì)提出以下個(gè)常見(jiàn)問(wèn)題,來(lái)觀察面試者的能力及職業(yè)素質(zhì)高低:
教學(xué)是一門(mén)技術(shù)還是一門(mén)藝術(shù),你傾向那一種看法,若兩者都不同意,請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>
我更喜歡說(shuō)教育是一門(mén)技術(shù)含量很高的藝術(shù),因?yàn)榻逃皇侨魏稳硕伎梢宰龊玫?,它有很?qiáng)的技術(shù)性,但一個(gè)好老師需要把這些技術(shù)完美的融入日常的教學(xué)中。
當(dāng)在你上課時(shí),一個(gè)學(xué)生在傳紙條,你怎么辦?
(以下幾點(diǎn)都適用)。
1、用眼神暗示他,引起他的注意,讓他聚精會(huì)神的聽(tīng)課。
2、邊講課邊走到他的課桌邊,用手敲打他的書(shū)桌,提示他,讓他聚精會(huì)神的聽(tīng)課。
3、課后把他叫到辦公室,給他講清楚,傳紙條的危害,讓他今后注意上課認(rèn)真聽(tīng)講。
你對(duì)工資和福利有什么期望?
我對(duì)工資沒(méi)有硬性要求。我相信貴公司有一個(gè)薪酬標(biāo)準(zhǔn),在處理我的問(wèn)題上會(huì)友善合理。我注重的是找對(duì)工作機(jī)會(huì),所以只要條件公平,我則不會(huì)計(jì)較太多。
將要走上講臺(tái)的你,自我感覺(jué)對(duì)于教師這一職業(yè),你最大的優(yōu)勢(shì)與最大的不足分別是什么?
我認(rèn)為我的優(yōu)勢(shì),年輕,有的是精力,創(chuàng)造力,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心,有教好的前沿的理論和文化素養(yǎng),易于接受新事物,能夠更快地適應(yīng)新課改,不僅可以用老教師的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)彌補(bǔ)自己的缺陷不足,而且還可以用新教師的新理念和新觀點(diǎn)撞擊老教師的舊思想、舊模式。
在實(shí)施新課程的過(guò)程中我能夠把自己融入到學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活中去,和學(xué)生“打成一片”,成為學(xué)生平等的朋友和“首席”,適時(shí)激勵(lì)和引導(dǎo)學(xué)生,我想我會(huì)成為一位受學(xué)生歡迎好老師。
我的最大不足是缺少實(shí)踐的積累,但是我有一顆好學(xué)上進(jìn)的心,我恪守著“三人行必有我?guī)煛钡墓庞?xùn),虛心向教育界的專家、前輩、有經(jīng)驗(yàn)的同行等學(xué)習(xí),多渠道積累自己的知識(shí),增長(zhǎng)自己的才干!
許多學(xué)校為什么強(qiáng)調(diào)學(xué)生穿校服,除了整齊外,還有別的意義嗎?
培養(yǎng)集體意識(shí),防止學(xué)生攀比。
如果學(xué)生當(dāng)面指責(zé)你,你會(huì)如何處理?
作為教師遇到這種情況千萬(wàn)別急,急了會(huì)出亂,亂了就失分寸。個(gè)人認(rèn)為當(dāng)面別激發(fā)矛盾,面子重要,但我們的修為更為重要。面對(duì)學(xué)生教師的言行直接影響到今后的工作,面對(duì)學(xué)生我們?nèi)绾斡行У剡M(jìn)行交流這是一種藝術(shù)。
首先搞清楚為什么學(xué)生會(huì)有這種態(tài)度,是我的原因還是有什么誤會(huì);
其次不管是誰(shuí)的原因都要保持冷靜,不要覺(jué)得丟臉而打罵學(xué)生。
最后在了解情況后再做出判斷,如果確實(shí)是我的錯(cuò),我會(huì)表示以后注意自己的方式方法,但是學(xué)生可以私下給我交談而不要采取這種過(guò)激犯的方式。
考查內(nèi)容:考查求職者對(duì)自己的了解程度。思路:介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷一致;表述上盡量口語(yǔ)化;切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容;條理清晰,層次分明;事先最好以文字形式寫(xiě)好背熟。
考查內(nèi)容:了解應(yīng)聘者所受的教育,以及未來(lái)對(duì)工作和生活的態(tài)度。
思路:簡(jiǎn)單羅列家庭人口;強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍,父母對(duì)自己教育的重視,家庭成員的良好狀況及其對(duì)自己工作的支持,以及自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
考查內(nèi)容:業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)。思路:最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好;不要說(shuō)那些庸俗、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好;最好不要說(shuō)愛(ài)好僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè)、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻;最好能有一些戶外業(yè)余愛(ài)好來(lái)「點(diǎn)綴」形象。
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者未來(lái)的發(fā)展方向。思路:不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜或崇拜自己,也不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻或不知名的人;不宜說(shuō)崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人;所崇拜的人最好與自己所應(yīng)聘的工作能搭上關(guān)系;最好說(shuō)出所崇拜的人的哪些品質(zhì)、思想感染、鼓舞著自己。
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者的知識(shí)結(jié)構(gòu)與個(gè)性偏好。思路:一般而言應(yīng)實(shí)事求是。
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者的誠(chéng)信度和自信心思路:不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn);不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn);不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人和對(duì)單位的認(rèn)識(shí)。思路:最好站在招聘單位的角度來(lái)回答。招聘單位一般會(huì)錄用這樣的應(yīng)聘者:基本符合條件、對(duì)這份工作感興趣、有足夠的信心。
考查內(nèi)容:招聘單位并不真正在乎「經(jīng)驗(yàn)」,關(guān)鍵看應(yīng)聘者怎樣回答。思路:回答最好要體現(xiàn)出應(yīng)聘者的誠(chéng)懇、機(jī)智、果敢及敬業(yè)。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇七
解析:學(xué)生是一個(gè)民族傳承的希望,是一個(gè)國(guó)家繼續(xù)生存、發(fā)展的靈魂所在。老師擔(dān)負(fù)著重大的使命,“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,確保了教學(xué)最終目的的實(shí)現(xiàn)。
“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,是在教學(xué)活動(dòng)中以學(xué)生為主,教師的作用是負(fù)責(zé)組織、引導(dǎo)、幫助和監(jiān)控,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)認(rèn)知、學(xué)會(huì)做事,讓學(xué)生經(jīng)歷獲取知識(shí)的過(guò)程,關(guān)注學(xué)生各種能力的發(fā)展,促進(jìn)其知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、態(tài)度與價(jià)值觀的全面發(fā)展,建立學(xué)生自主探索、合作學(xué)習(xí)的課堂模式,創(chuàng)設(shè)和諧、寬松、民主的課堂環(huán)境。追求學(xué)習(xí)結(jié)果轉(zhuǎn)向追求學(xué)習(xí)過(guò)程,真正把學(xué)生當(dāng)成獲取知識(shí)發(fā)展自我的主人?!耙磺袨榱藢W(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切學(xué)生”,切實(shí)構(gòu)建“以學(xué)生為中心”主體觀。
問(wèn)題二:一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
【參考答案一】:一堂好課的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是,第一是否達(dá)到教學(xué)目標(biāo),因?yàn)檫@是促進(jìn)發(fā)展的根本宗旨;第二教學(xué)內(nèi)容方面是否達(dá)到科學(xué)合理的標(biāo)準(zhǔn);第三教學(xué)策略與方法是否能達(dá)到學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的目的;第四老師是否具有良好的教學(xué)基本功。
【參考答案二】:一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是學(xué)生學(xué)有所得。在情感、態(tài)度、價(jià)值觀,在過(guò)程與方法,在知識(shí)與能力方面有所得。
評(píng)價(jià)一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)有以下幾點(diǎn)有意義、有效率、有生成性、是常態(tài)下的真實(shí)的課。
一堂好課的基本表現(xiàn)是必須形成學(xué)生的興趣和持續(xù)學(xué)習(xí)的動(dòng)力;兼顧有差異的學(xué)生,使不同層次的學(xué)生都有所得;體現(xiàn)思維的深度、促使學(xué)生知行結(jié)合,有所收獲。
【參考答案三】:用建構(gòu)主義觀點(diǎn)探討一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)。
學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、師生有效的互動(dòng)性、學(xué)生自主獲取知識(shí)的實(shí)踐性、學(xué)生真正的理解性、預(yù)備學(xué)習(xí)材料的良好組織性、學(xué)生學(xué)習(xí)的反思性?!昂谜n”標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有定論,強(qiáng)調(diào)多元、崇尚差異、主張開(kāi)放、重視平等、推崇創(chuàng)造、關(guān)注邊緣群體,實(shí)現(xiàn)和諧課堂,使每一個(gè)學(xué)生都得到發(fā)展是一堂好課的基本要求。
小學(xué)教師資格證面試考試時(shí)常見(jiàn)的問(wèn)題,以上小編給大家講到了,考生們快熟悉一下,自己在面試考試時(shí)遇到類似的問(wèn)題就可以順利的應(yīng)答了。
問(wèn)題一:自己試講過(guò)程中過(guò)于投入,忽視教師的教與學(xué)生的學(xué)應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一。
有部分學(xué)生,在試講過(guò)程中,尤其是理科的學(xué)生,在講解算理類,公式類問(wèn)題的時(shí)候,出現(xiàn)一個(gè)最明顯的通病就是在講解的過(guò)程直接的忘卻了自己的老師身份,直接將黑板變成了草稿紙,背對(duì)著考官一直在說(shuō)題本上的計(jì)算過(guò)程,而且講解越來(lái)越起勁,直接結(jié)果就是,整整五、六分鐘都是背對(duì)著考官在黑板上寫(xiě)東西,而作為考官根本不知道考生講的是什么,寫(xiě)的又是什么;而稍微有注意的學(xué)生,只是單純地回頭瞟一眼考官,然后又自顧自地在自己的世界里暢游數(shù)字的海洋。如果你也有這類問(wèn)題,我想你急需有人幫你糾正你的這個(gè)問(wèn)題,不然,嚴(yán)重點(diǎn)的話,估計(jì)十分鐘試講時(shí)間,你基本都是不正臉給考官看。
問(wèn)題二:在預(yù)設(shè)和生成學(xué)生回答過(guò)程中,缺乏真實(shí)感。
很多教師資格考生在備課過(guò)程中,最容易忽略的就是概念的教學(xué),尤其是政治學(xué)科,在講解過(guò)程中,直接的預(yù)設(shè)課堂上的學(xué)生回答書(shū)本給出的一模一樣的答案。這在實(shí)際課堂中很少會(huì)有這種精確的回答,這一方面體現(xiàn)學(xué)員缺乏實(shí)際教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的表現(xiàn),另一方面也表現(xiàn)了教師缺乏對(duì)于知識(shí)的理解,只會(huì)生搬硬套書(shū)本的知識(shí)點(diǎn),也反映教師的備課不用心,對(duì)知識(shí)點(diǎn)的理解不夠深刻等等。
問(wèn)題三:向?qū)W生提出的問(wèn)題都是封閉性的問(wèn)題。
在試講過(guò)程中,很多考生在講解知識(shí)的過(guò)程中,由于可能備課過(guò)程中比較倉(cāng)促,總是提出問(wèn)題過(guò)程中,喜歡問(wèn)學(xué)生,“想不想知道怎么算,懂不懂,有沒(méi)有”等等,這些問(wèn)題沒(méi)有真正符合新課程標(biāo)準(zhǔn)中強(qiáng)調(diào)的發(fā)揮考生開(kāi)放性思維,盡可能問(wèn)一些有效性的問(wèn)題。
問(wèn)題四:板書(shū)設(shè)計(jì)很亂。
大部分學(xué)生在板書(shū)設(shè)計(jì)的時(shí)候,要不就是知識(shí)點(diǎn)省略很多字,導(dǎo)致考官在考生試講之后抬起頭來(lái)的時(shí)候,看到板書(shū),完全不知道你講的內(nèi)容是什么,客觀來(lái)說(shuō),考官不可能很認(rèn)真、仔細(xì)地聽(tīng)完完整整的一堂課,注重你所講授的每一個(gè)細(xì)節(jié),那么就需要你在板書(shū)設(shè)計(jì)的時(shí)候,需要能夠一目了然,能夠讓考官看出你的上課邏輯。
問(wèn)題五:對(duì)于專業(yè)知識(shí)的講授時(shí)間分布。
教師資格面試出現(xiàn)兩種極端的情況,一種就是跨專業(yè)的學(xué)員,比如說(shuō):學(xué)習(xí)舞蹈的教音樂(lè),教體育,學(xué)廣告的教美術(shù)等等,這在試講過(guò)程中都表現(xiàn)出來(lái)試講過(guò)程中對(duì)于專業(yè)知識(shí)講解不透徹,雖然中小學(xué)的知識(shí)難度不是很高,但是講解得通俗易懂,講解得明白卻很難,缺乏回避專業(yè)知識(shí)的方法,能力。另一種就是專業(yè)知識(shí)扎實(shí),甚至帶過(guò)三四年課的老師,這部分的老師在看到考試的題本的時(shí)候都會(huì)表現(xiàn)出無(wú)奈,由于教師資格的題本只是單純截取了一小部分課文,教材;前后知識(shí)連貫性省略,比如本來(lái)生物學(xué)科,一節(jié)課需要講解好幾頁(yè)教材內(nèi)容,但是題本呈現(xiàn)的只是單純地一個(gè)圖加幾句話,少之又少,這把很多代課老師都難住了,于是就會(huì)出現(xiàn)考生在講解過(guò)程中出現(xiàn)講解知識(shí)的篇目很長(zhǎng),而忽視了現(xiàn)實(shí)過(guò)程中學(xué)生的互動(dòng),學(xué)生的興趣激發(fā),延伸課外的內(nèi)容太多。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇八
新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,要求教師創(chuàng)造出班級(jí)氣氛、創(chuàng)造出某種學(xué)習(xí)環(huán)境、設(shè)計(jì)相應(yīng)教學(xué)活動(dòng)并表達(dá)自己的教育理念等等。
2、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
學(xué)生偏科有很多因素,其中興趣、態(tài)度是最主要的。你有心去學(xué)一門(mén)功課,無(wú)論周?chē)惺裁从绊懩?,你都可以?jiān)持下去。興趣也是主要的,但只有你有這個(gè)心去學(xué)習(xí),不管你是否喜歡這門(mén)功課,你都會(huì)變得比以前更加感興趣。老師也只能叫你如何去學(xué),即使他教得不好,但只有你有心,還是回學(xué)好的。
3、做好一個(gè)教師,你認(rèn)為教學(xué)的最重要特質(zhì)是什么?
首先、敬業(yè)、愛(ài)生、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),我認(rèn)為一個(gè)好教師還要樂(lè)業(yè),這一點(diǎn)也很重要。 其次,健康尤其是心理和精神健康、再有就是需要得到社會(huì)的認(rèn)可和支持。學(xué)生滿意,喜歡聽(tīng)!還有師德、人品及個(gè)人的修養(yǎng)。良好的表達(dá)能力及為人處事能力;愛(ài)心與責(zé)任心燈。
4、你贊同“教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?
同意“教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法”這種提法,教學(xué)的方法有很多,但要因材施教。因?yàn)閷W(xué)生是人,作為個(gè)體,都有其特殊性。老師要想教好學(xué)生,一定要有扎實(shí)的基本功,同時(shí)也要注意方法,好的方法和得體的方法可以讓學(xué)生更好的接受老師傳授的知識(shí),如孔子也提出了因材施教的主張。
5、學(xué)生記憶有什么特點(diǎn),學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識(shí)記能力?
一、動(dòng)機(jī)的誘發(fā)培養(yǎng)記憶能力的基礎(chǔ)
二、興趣的培養(yǎng)提高記憶能力的.前提
三、方法的指導(dǎo)提高記憶能力的關(guān)鍵。
6、你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么?平時(shí)你是怎樣備課的?
備課是教師的一項(xiàng)基本功。備出一份好的教案是上好一堂課的重要前提,也能使教師教學(xué)更有底氣,甚至變得胸有成竹。同時(shí),好的教案設(shè)計(jì)也直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、方式、效率等多個(gè)方面,最終對(duì)整個(gè)課堂課的教學(xué)效果起到?jīng)Q定性的作用。無(wú)論是哪門(mén)學(xué)科,教師真正要備好一堂課,就必須腳踏實(shí)地,并結(jié)合自身和學(xué)生的實(shí)際,進(jìn)行創(chuàng)造性地研究和設(shè)計(jì)。
7、你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?
本句話源于教育家陳鶴琴老先生的名言“沒(méi)有教不好的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師”,"沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師"是其衍生出的眾多“偉辭”中最為著名的一句。
陳老先生的一句勉勵(lì)之語(yǔ)(可能勉勵(lì)后人,也或是勉勵(lì)老先生自己),陳老先生當(dāng)初寫(xiě)這句話時(shí),斷然不會(huì)想到在多年以后的今天會(huì)引出如此多的討論吧!
8、你怎樣認(rèn)識(shí)集體備課制,它有優(yōu)勢(shì)嗎?
優(yōu)點(diǎn):防止老師偷懶,提高教師教學(xué)主動(dòng)性。減少教師個(gè)人的一些違規(guī)舉動(dòng)。提高資源配置效率,親密老師之間的同事關(guān)系,有利于互相提高水平。
9、教學(xué)是一門(mén)技術(shù)還是一門(mén)藝術(shù),你傾向那一種看法,若兩者都不同意,請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ǎ?藝術(shù),任何一門(mén)事物都是藝術(shù) 藝術(shù)來(lái)原于生活,更重要的是一種責(zé)任。
10、一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
11、現(xiàn)在常常提的“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,你怎樣理解?
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇九
首先學(xué)生心目中的好班主任就應(yīng)是一個(gè)有愛(ài)心的人。當(dāng)然,這個(gè)世界上絕對(duì)沒(méi)有愛(ài)心的人幾乎不存在,但真正有愛(ài)心并懂得怎樣付出愛(ài)的人更難能可貴。
其次班主任應(yīng)當(dāng)是一個(gè)善解人意的好老師、好長(zhǎng)輩、好朋友,最起碼的,他不會(huì)體罰和侮辱學(xué)生。在他眼中,所有的學(xué)生都是平等的,沒(méi)有什么好生和差生之分。他會(huì)尊重學(xué)生,一視同仁,讓學(xué)生健康地成長(zhǎng)。
另外最重要的是,他懂得寬容學(xué)生,能夠原諒和寬容學(xué)生,給學(xué)生改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。他懂得關(guān)懷學(xué)生,在學(xué)生受到挫折時(shí)去安慰他們,在學(xué)生煩惱時(shí)去開(kāi)導(dǎo)他們,在學(xué)生迷茫時(shí)去幫忙他們。我認(rèn)為,一個(gè)創(chuàng)造了高升學(xué)率的“成功”班主任未必就是一個(gè)好班主任。
最后,作為一個(gè)班主任,我認(rèn)為最重要的是要有很好的管理潛力,使得班級(jí)紀(jì)律嚴(yán)明,風(fēng)氣良好,教給學(xué)生做人的道理、健康的思想和正確的學(xué)習(xí)方法,以提高班級(jí)的整體素質(zhì),而不是只盯著成績(jī)。
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(3)及時(shí)和家長(zhǎng)聯(lián)系,讓家長(zhǎng)配合學(xué)校做好學(xué)生的工作,幫助學(xué)生選擇有益的電視節(jié)目,幫助學(xué)生合理安排好學(xué)習(xí)、娛樂(lè)時(shí)間,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。多關(guān)注學(xué)生的課外生活,讓學(xué)生遠(yuǎn)離網(wǎng)吧,幫助學(xué)生培養(yǎng)高雅興趣。
2.面對(duì)貧困家庭的學(xué)生應(yīng)該怎么辦?
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇十一
2、為什么選擇我們學(xué)校?談?wù)勀銘?yīng)聘本校的動(dòng)機(jī)。
3、有否從事家教,你認(rèn)為家教和教學(xué)工作之間的關(guān)系怎么樣?
4、談?wù)撟约涸诮虒W(xué)環(huán)節(jié)當(dāng)中有什么優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。
5、你認(rèn)為你作為一名教師最大的優(yōu)勢(shì)是什么?
6、你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?
7、你最欣賞的班主任是那一種類型?你會(huì)怎么做?
8、談?wù)撟约簩?duì)教師與學(xué)生之間的溝通技巧
9、談?wù)勀阕约旱膫€(gè)性特征,是否外向,內(nèi)向,是否有幽默感
10、談?wù)勀銓?duì)人際關(guān)系的處理與看法
11、你有什么業(yè)余愛(ài)好?
12、如何發(fā)現(xiàn)“差生”身上的閃光點(diǎn)?
14、你認(rèn)為一個(gè)優(yōu)秀的教師應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?
15、你的座右銘是什么?
16、如果有學(xué)生在課堂上故意刁難,你該如何應(yīng)對(duì)?
17、談?wù)勀阕钚蕾p的一位中學(xué)老師。
18、談?wù)剤F(tuán)隊(duì)合作在教學(xué)工作中的必要性。
19、你找工作考慮的重要因素是什么?
4、你認(rèn)為一個(gè)合格的班主任他應(yīng)該具備什么樣的素質(zhì)呢?
8、班上的學(xué)生想到湖光巖去玩,作為班主任你怎樣來(lái)幫助學(xué)生籌備這項(xiàng)活動(dòng)?
12、“給學(xué)生一杯水,老師要有一桶水”,對(duì)這句話你有什么看法?
14、當(dāng)前社會(huì)上流行著這樣的一種說(shuō)法:“教-師-奴-隸-化,伏鞍苦掙扎;學(xué)生祖宗化,做錯(cuò)不懲罰”,對(duì)于上述這種社會(huì)現(xiàn)象,請(qǐng)你以一個(gè)教師的角色來(lái)談?wù)勀愕目捶ā?/p>
17、你認(rèn)為什么樣的學(xué)校才算得上是一流的學(xué)校?
1、你最贊賞的教學(xué)方法是什么?
參考答案:以學(xué)生為主體,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,使課堂生動(dòng)活躍的教學(xué)法是我贊賞的教學(xué)方法。教學(xué)過(guò)程中,用一些平常生活中最常見(jiàn)的'例子來(lái)跟學(xué)生解釋,容易吸引學(xué)生的注意力,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。我想每一種教學(xué)方法都有它的獨(dú)特之處,如果用得好了,用得恰當(dāng)可以使課堂變得豐富多彩!
2、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
參考答案:學(xué)生偏科有很多因素,我著重從以下三點(diǎn)來(lái)分析,第一興趣,第二環(huán)境,第三老師。如果具體分析,第一興趣,學(xué)生因?yàn)榕d趣愛(ài)好不同容易出現(xiàn)偏科現(xiàn)象;第二是環(huán)境,低年級(jí)容易受周?chē)h(huán)境的影響,周?chē)瑢W(xué)經(jīng)常在一起討論的科目會(huì)影響自己對(duì)某學(xué)科的偏好。第三老師,部分學(xué)生因?yàn)槟晨评蠋煻霈F(xiàn)偏科現(xiàn)象。當(dāng)然也會(huì)有其他因素。
3、新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是什么?
參考答案:新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,要求教師創(chuàng)造出班級(jí)氣氛、創(chuàng)造出某種學(xué)習(xí)環(huán)境、設(shè)計(jì)相應(yīng)教學(xué)活動(dòng)并表達(dá)自己的教育理念等等。
4、如何與不同類型的家長(zhǎng)溝通,怎樣一種家校合作方式比較好?
參考答案:首先,尊重家長(zhǎng)是溝通的第一原則,也是老師基本素質(zhì)的表現(xiàn)。其次,老師要有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 第三,老師與家長(zhǎng)聯(lián)系溝通時(shí)要有理性的意識(shí)。最后,應(yīng)重視溝通方式,通常情況下對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)要先揚(yáng)后抑,讓家長(zhǎng)在心理上有一個(gè)適應(yīng)過(guò)程。
教師資格證面試的問(wèn)題五花八門(mén),但是大多都離不開(kāi)教學(xué)方法,課程改革,處理班級(jí)事務(wù),調(diào)和學(xué)生矛盾,和家長(zhǎng)溝通等方面的問(wèn)題。而這些問(wèn)題也是您在當(dāng)老師的時(shí)候時(shí)刻面臨的問(wèn)題,很有針對(duì)性和實(shí)用性。
1、新課改與新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是什么?
新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,要求教師創(chuàng)造出班級(jí)氣氛、創(chuàng)造出某種學(xué)習(xí)環(huán)境、設(shè)計(jì)相應(yīng)教學(xué)活動(dòng)并表達(dá)自己的教育理念等等。
2、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
學(xué)生偏科有很多因素,其中興趣、態(tài)度是最主要的。你有心去學(xué)一門(mén)功課,無(wú)論周?chē)惺裁从绊懩?,你都可以?jiān)持下去。興趣也是主要的,但只有你有這個(gè)心去學(xué)習(xí),不管你是否喜歡這門(mén)功課,你都會(huì)變得比以前更加感興趣。老師也只能叫你如何去學(xué),即使他教得不好,但只有你有心,還是回學(xué)好的。
首先、敬業(yè)、愛(ài)生、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),我認(rèn)為一個(gè)好教師還要樂(lè)業(yè),這一點(diǎn)也很重要。
其次,健康尤其是心理和精神健康、再有就是需要得到社會(huì)的認(rèn)可和支持。學(xué)生滿意,喜歡聽(tīng)!
個(gè)人認(rèn)為師德、人品及個(gè)人的修養(yǎng)。良好的表達(dá)能力及為人處事能力;愛(ài)心與責(zé)任心。
4、你贊同“教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?
同意“教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法”這種提法,教學(xué)的方法有很多,但要因材施教。因?yàn)閷W(xué)生是人,作為個(gè)體,都有其特殊性。老師要想教好學(xué)生,一定要有扎實(shí)的基本功,同時(shí)也要注意方法,好的方法和得體的方法可以讓學(xué)生更好的接受老師傳授的知識(shí),如孔子也提出了因材施教的主張。
5、學(xué)生記憶有什么特點(diǎn),學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識(shí)記能力?
一、動(dòng)機(jī)的誘發(fā)——培養(yǎng)記憶能力的基礎(chǔ)
二、興趣的培養(yǎng)——提高記憶能力的前提
三、方法的指導(dǎo)——提高記憶能力的關(guān)鍵。
6、你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么?平時(shí)你是怎樣備課的?
備課是教師的一項(xiàng)基本功。備出一份好的教案是上好一堂課的重要前提,也能使教師教學(xué)更有底氣,甚至變得胸有成竹。同時(shí),好的教案設(shè)計(jì)也直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、方式、效率等多個(gè)方面,最終對(duì)整個(gè)課堂課的教學(xué)效果起到?jīng)Q定性的作用。無(wú)論是哪門(mén)學(xué)科,教師真正要備好一堂課,就必須腳踏實(shí)地,并結(jié)合自身和學(xué)生的實(shí)際,進(jìn)行創(chuàng)造性地研究和設(shè)計(jì)。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇十二
我最敬佩的教育家是張道真,他是英語(yǔ)教育的領(lǐng)軍人物。我崇拜他有三個(gè)原因:
第一是高貴的人格魅力。張道真教授,76歲,在國(guó)內(nèi)外英語(yǔ)教育中享有很高的聲譽(yù)。他一生致力于教育,研究教育。是他在英語(yǔ)教育改革的每一步中引導(dǎo)著我們。
二是科學(xué)實(shí)用的英語(yǔ)教學(xué)方法。他提出了一系列改變英語(yǔ)學(xué)習(xí)中舊書(shū)學(xué)習(xí)模式的方法,并將一些行之有效的方法應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)中。
第三,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)研究思想具有前瞻性。張教授主張改革考試。聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)應(yīng)該齊頭并進(jìn),甚至聽(tīng)、說(shuō)也應(yīng)該發(fā)揮更重要的作用。
張道真教授以其獨(dú)特的人格魅力、科學(xué)的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)思想征服了我。我要秉承老人的思想和態(tài)度,默默無(wú)語(yǔ),勇敢前行,在未來(lái)的英語(yǔ)教學(xué)中創(chuàng)造輝煌。
6.談?wù)勀銓?duì)教師職業(yè)的看法。
雖然我還沒(méi)有走上教師的講臺(tái),但我一直渴望成為一名教師。我對(duì)教師這個(gè)職業(yè)有以下幾點(diǎn)看法:
首先,教師的職責(zé)是教書(shū)育人。作為教師,他們應(yīng)該愿意做梯子、蠟燭,關(guān)心學(xué)生的健康成長(zhǎng)。
其次,教師職業(yè)有一個(gè)生動(dòng)的示范。有幾十對(duì)學(xué)生,幾百對(duì)眼睛在看著老師。沒(méi)有人比老師更嚴(yán)格。因此,教師必須重視自學(xué),做好教師。
第三,教師與青少年交流更多,這樣他們可以保持年輕的心。
第四,教師是眾多職業(yè)中的一個(gè),但他們受到高度重視和尊重,相對(duì)穩(wěn)定。他們也有寒假和暑假,這可以給我們繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高我們的知識(shí)的機(jī)會(huì)。
總之,我認(rèn)為教師的職業(yè)是高尚的,充滿了奉獻(xiàn)精神。如果我有幸成為他們中的一員,我將致力于教書(shū)育人、師德育人、行為示范育人。
7.你的座右銘是什么?
我的座右銘是科米紐斯所說(shuō)的:教師是世界上最光榮的職業(yè)。這句話告訴我們,老師首先無(wú)私地奉獻(xiàn),像太陽(yáng)一樣,用自己的光輝照亮學(xué)生;其次,教師是偉大的,應(yīng)該受到尊重,是世界上最光榮和令人欽佩的職業(yè)。這句話一直激勵(lì)著我努力成為一名教師,所以我去了一所師范大學(xué)。當(dāng)我畢業(yè)的時(shí)候,我選擇了參加教師招聘考試。我希望通過(guò)自己的不懈努力,早日站在這個(gè)平臺(tái)上,成為一名照亮他人的光榮使者。
8.你對(duì)工資和福利有什么期望?
我對(duì)工資沒(méi)有硬性要求,因?yàn)槲覍?duì)物質(zhì)享受的要求不高。相對(duì)而言,我更關(guān)注精神世界。
當(dāng)然,物質(zhì)基礎(chǔ)也是必要條件。我相信你們學(xué)校一定有一個(gè)合適的工資標(biāo)準(zhǔn)。如果我有幸能夠申請(qǐng)這個(gè)職位,我更期待在這個(gè)職位上實(shí)現(xiàn)我老師的夢(mèng)想。
9.你認(rèn)為教師崗位的工作材料是什么?
我認(rèn)為,從宏觀上看,教師崗位工作材料可以分為兩類:一是教學(xué),即傳授知識(shí),包括學(xué)科的基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)習(xí)方法;二是育人,即德育,包括做人的基本原則、正確的道德觀和人生觀。
班主任作為教師的特殊群體,應(yīng)在普通教師的基礎(chǔ)上開(kāi)展班級(jí)管理工作,包括班級(jí)文化建設(shè)、班級(jí)群眾建設(shè)等。所有這些工作材料都需要教師的熱情和耐心來(lái)做好。
10.你喜歡讀什么書(shū)和雜志?
在我的業(yè)余時(shí)間,我喜歡讀一些關(guān)于教育的書(shū)籍和雜志。我最喜歡的一本書(shū)是《如何造就天才》,作者是全國(guó)人大附中王金章。王金章把老師比作教練、引路人和贊美者。他說(shuō):“老師是教練,應(yīng)該允許學(xué)生超越自己。教師是引導(dǎo)者,使學(xué)生有更多的激情和動(dòng)力去前進(jìn)。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇十三
1、教師工作繁重,生活清貧。那么,你當(dāng)初為何選擇師范專業(yè)。
2、在你求學(xué)的生涯中那位教師給你留下的印象最深或者影響最大,為什么。
3、如果讓你到農(nóng)村小學(xué)去工作,你是否愿意。
4、基層小學(xué)住宿條件較差,你怎樣感覺(jué)。
5、請(qǐng)你用較簡(jiǎn)短的語(yǔ)言,來(lái)描述一下你的情況和特長(zhǎng)或特點(diǎn)。
6、你對(duì)當(dāng)今的課程改革有何了解。
1、新課改與新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是什么?
2、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
4、你贊同“教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?
5、學(xué)生記憶有什么特點(diǎn),學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識(shí)記能力?
6、你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么?平時(shí)你是怎樣備課的?
7、你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?
8、你怎樣認(rèn)識(shí)集體備課制,它有優(yōu)勢(shì)嗎?
10、一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
11、現(xiàn)在常常提的“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,你怎樣理解?
12、你平??吹慕逃虒W(xué)類的書(shū)籍和雜志有那些?
13、你最尊敬的教育家是誰(shuí),為什么?
14、你最贊賞的教學(xué)方法是什么?
15、學(xué)生上課睡覺(jué)教師該怎么辦?
1、 蘇亮的考試成績(jī)不理想,他傷心得哭了,作為教師的'你會(huì)怎么辦?
3、您認(rèn)為教師的獎(jiǎng)金差別越大越好,還是差別越小起好?為什么?
4、同樣是小學(xué)三年級(jí)的學(xué)生,在作文中都表達(dá)了一種同樣的愿望:希望自己將來(lái)能做馬戲團(tuán)的小丑。一位老師的評(píng)語(yǔ)是:“胸?zé)o大志,真沒(méi)出息!”一位老師的評(píng)語(yǔ)是:“愿你把歡笑帶給全世界!” 請(qǐng)你對(duì)兩位老師的評(píng)語(yǔ)分別做出評(píng)價(jià)。
6、“要給學(xué)生一杯水,教師應(yīng)有一桶水?!边@是人們經(jīng)常提到的一句話。請(qǐng)你談?wù)勀銓?duì)這句“至理名言”的認(rèn)識(shí)。如果有必要,請(qǐng)你按照自己的想法對(duì)這句話進(jìn)行改造,重新寫(xiě)一句。
7、曾子曾說(shuō):“吾日三省吾身?!蔽倚R晃焕蠋熋刻焖X(jué)前都要問(wèn)自己這樣三個(gè)問(wèn)題:今天我想了嗎?今天我讀了嗎?今天我寫(xiě)了嗎?請(qǐng)你對(duì)這位老師的這種做法加以評(píng)價(jià)。
9、 你在上課時(shí),發(fā)現(xiàn)一位學(xué)生趴在桌子上睡著了,你會(huì)怎么處理?為什么?
11、 給學(xué)生一杯水,老師要有一桶水. 請(qǐng)你談?wù)効捶?
13 、新課標(biāo)中提到“學(xué)生與教師是合作者、引導(dǎo)者和參與者”,請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?/p>
14、你認(rèn)為小學(xué)生都有私心嗎?為什么?
5、什么是“班級(jí)文化”?你當(dāng)班主任后,準(zhǔn)備怎樣進(jìn)行班級(jí)文化建設(shè)?
7、你認(rèn)為,當(dāng)好一個(gè)班主任需要具備哪些素質(zhì)?
8、實(shí)施新課程標(biāo)準(zhǔn)以后,你覺(jué)得自己的教學(xué)有哪些變化?有哪些收獲?
1. 你的特長(zhǎng)?
2. 你不喜歡什么樣的學(xué)生?
3. 教師這個(gè)職業(yè)有發(fā)展前途嗎?
4. 如果學(xué)生當(dāng)面指責(zé)你,你會(huì)如何處理?
5. 你對(duì)學(xué)校有什么要求?
6. 你覺(jué)得怎么樣做才算是優(yōu)秀的教師?
7. 什么情況你會(huì)辭職?
8. 你覺(jué)得老師的收入多少比較合適?
9. 你用什么辦法讓不喜歡你的學(xué)生變的喜歡你?
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇十四
答:讀的就是師范類的專業(yè),做教師符合自己的專業(yè),而且現(xiàn)在公司之類的工作不夠穩(wěn)定,教師穩(wěn)定性比較高,現(xiàn)在好的學(xué)校對(duì)教師的培養(yǎng)很好,也能為教師提供很大的發(fā)展空間等。對(duì)孩子的愛(ài)心、耐心和責(zé)任心,更多了一份成熟和自信。教師這個(gè)職業(yè)是神圣而偉大的,他要求教師不僅要有豐富的知識(shí),還要有高尚的情操。因此,在讀師范時(shí),我就十分注重自身的全面發(fā)展,廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛(ài)好,并學(xué)有專長(zhǎng),做到除數(shù)學(xué)外,還能會(huì)唱、會(huì)說(shuō)、會(huì)講?!皩W(xué)高僅能為師,身正方能為范”,在注重知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí)我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操,自覺(jué)遵紀(jì)守法,遵守社會(huì)公德,沒(méi)有不良嗜好和行為。我想這些都是一名教育工作者應(yīng)該具備的最起碼的素養(yǎng)。
二、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
答:一)教師問(wèn)題。
學(xué)生偏科學(xué)習(xí),受教師影響較大。學(xué)生偏愛(ài)某一學(xué)科往往是由于喜愛(ài)任教該科教師所致,偏愛(ài)某一學(xué)科,能使提高該科學(xué)習(xí)成績(jī),而好的學(xué)習(xí)成績(jī),又強(qiáng)化了對(duì)該科的喜愛(ài),形成良性循環(huán);反之學(xué)生不喜歡某個(gè)老師,也往往不喜歡某個(gè)老師所教的學(xué)科,久之,學(xué)習(xí)成績(jī)下降,喪失對(duì)這一學(xué)科學(xué)好的信心,導(dǎo)致惡性循環(huán)。
(二)家庭影響。
家庭特殊的文化氛圍和家長(zhǎng)的某些愛(ài)好以及家長(zhǎng)職業(yè)差異也會(huì)誘發(fā)學(xué)生偏科。如家長(zhǎng)愛(ài)好文娛,家庭藝術(shù)氛圍濃,則孩子往往偏愛(ài)音樂(lè);家長(zhǎng)愛(ài)好體育,喜歡活動(dòng),則孩子偏愛(ài)上體育課。
(三)學(xué)生原因。
學(xué)生自身的“智力”和“非智力”因素也是造成學(xué)生偏科的原因。
1、學(xué)生偏重什么學(xué)科學(xué)習(xí),跟不同智力發(fā)展有一定關(guān)系。
2、學(xué)生偏科往往也是由“興趣差異”造成的。興趣是學(xué)習(xí)的動(dòng)力,學(xué)生重視感興趣的學(xué)科,輕視或不學(xué)討厭的學(xué)科。學(xué)生對(duì)某門(mén)學(xué)科興趣較強(qiáng),就產(chǎn)生學(xué)習(xí)動(dòng)力,便能主動(dòng)積極的去學(xué)這門(mén)課;反之,對(duì)某門(mén)學(xué)科興趣弱或沒(méi)有興趣,學(xué)生自然不愿把功夫下在這門(mén)課上。
3、還有的同學(xué)某個(gè)科目總是學(xué)不好,久而久之就對(duì)這個(gè)科目產(chǎn)生了恐懼心理和排斥心理,成績(jī)也就越來(lái)越下降。一旦學(xué)生出現(xiàn)了偏科,如果得不到正確的幫助和引導(dǎo),往往會(huì)越是偏科,越容易走入?yún)挓┰摽频膼盒匝h(huán)。
(四)學(xué)校的原因
中考和高考的指揮棒對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)科目的導(dǎo)向作用,對(duì)很多同學(xué)造成有意偏科,或是主動(dòng)偏科。
答:我個(gè)人認(rèn)為最重要的特質(zhì)是:
1.掌握系統(tǒng)的科學(xué)文化基礎(chǔ)知識(shí)和基本的技能技巧
2.發(fā)展學(xué)生的能力和體力,教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí)
3.培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德和科學(xué)的世界觀
4.培養(yǎng)學(xué)生高尚的審美情趣和優(yōu)良的個(gè)性心理品質(zhì)
5.發(fā)揚(yáng)教育民-主,傾聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn),教學(xué)相長(zhǎng)。
教學(xué)
1、新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是什么?
2、你最尊敬的教育家是誰(shuí),為什么?
3、你最贊賞的教學(xué)方法是什么?
4、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
6、你贊同“教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?
7、學(xué)生記憶有什么特點(diǎn),學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識(shí)記能力
8、你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么?平時(shí)你是怎樣備課的?
9、你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?
10、你這樣認(rèn)識(shí)集體備課制,它有優(yōu)勢(shì)嗎?
12、一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
13、現(xiàn)在常常提的“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,你怎樣理解?
14、你平??吹慕逃虒W(xué)類的書(shū)籍和雜志有那些
班主任
1、如何組織與培養(yǎng)班集體
2、激勵(lì)與批評(píng)都是一種教育手段,你傾向用那一種
3、主題班會(huì)有那些類型,你怎樣組織班會(huì)
4、請(qǐng)你描述青春期男女學(xué)生的心理特點(diǎn)
5、如何與不同類型的家長(zhǎng)溝通,怎樣一種家校合作方式比較好
6、請(qǐng)講述一件最能讓你感動(dòng)的師生情景
7、如何發(fā)現(xiàn)“差生”身上的閃光點(diǎn)
8、學(xué)生心目中的好班主任形象有那些
9、何謂“班級(jí)文化”,怎樣營(yíng)造?
11、“在集體中進(jìn)行教育”是誰(shuí)的教育思想,怎樣貫徹
12、“學(xué)生自己管理自己”的觀點(diǎn)你贊同嗎?
13、什么是“班級(jí)文化”,你是班主任的話,你怎樣進(jìn)行班級(jí)文化建設(shè)
14、許多學(xué)校為什么強(qiáng)調(diào)學(xué)生穿校服,除了整齊外,還有別的意義嗎
15、你最欣賞的班主任是那一種類型
1、 學(xué)生記憶有什么特點(diǎn)?學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識(shí)記能力?
以小學(xué)生為例,一般而言,凡是引起小學(xué)生強(qiáng)烈情緒體驗(yàn),易于理解的事物記憶較快而且記憶保持時(shí)間也較長(zhǎng)。一般來(lái)說(shuō),低年級(jí)小學(xué)生主要采取機(jī)械識(shí)記的方法,中高年級(jí)小學(xué)生比較多地采用意義識(shí)記的方法。低年級(jí)的小學(xué)生由于知識(shí)經(jīng)驗(yàn)比較貧乏,抽象邏輯思維欠缺,對(duì)學(xué)習(xí)材料不易理解,也不會(huì)進(jìn)行信息加工,因而在學(xué)習(xí)功課時(shí)較多地運(yùn)用機(jī)械識(shí)記。到了中高年級(jí),由于他們知識(shí)經(jīng)驗(yàn)日益豐富,抽象邏輯思維不斷發(fā)展,在學(xué)習(xí)活動(dòng)中運(yùn)用意義識(shí)記的比例逐漸增大。一般來(lái)說(shuō),小學(xué)生回憶能力隨年齡的增長(zhǎng)而提高,對(duì)外在線索的依賴性也越來(lái)越小。
老師可采用以下方法提高學(xué)生的識(shí)記能力:
第一是采用動(dòng)機(jī)誘發(fā)的方法,動(dòng)機(jī)誘導(dǎo)法是培養(yǎng)學(xué)生記憶能力的基礎(chǔ);第二是培養(yǎng)學(xué)生的興趣,這也是老師授課通常使用的方法,增加學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣是比較好的可以提高學(xué)生記憶能力的方法;第三具體知識(shí)記憶方法的指導(dǎo),這就對(duì)老師提出了更高的要求,老師在備課的過(guò)程中應(yīng)善于摸索、總結(jié)具體知識(shí)記憶的規(guī)律,幫助學(xué)生找到快速記憶的方法,是提高學(xué)生記憶能力的.關(guān)鍵。以上是三種方法的簡(jiǎn)單介紹,供大家參考。 較形象的說(shuō),大部分學(xué)生內(nèi)存都很大,但硬盤(pán)普遍不足,就是說(shuō)他們瞬間記憶的能力是很強(qiáng)的,但隔天再提問(wèn)有可能就什么都不記得了.對(duì)于這種情況,老師應(yīng)該有足夠的耐心,經(jīng)常提醒學(xué)生記憶.不過(guò)最好最省力的辦法是使自己的課生動(dòng)有趣,學(xué)生自然記得牢!
2、 你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的老師”這句話嗎?
不同意,因?yàn)橛行W(xué)生自甘墮落,老師想要管卻管不了。不如把這句話改成:沒(méi)有不合格的孩子,只有不合格的父母。因?yàn)楦改甘呛⒆拥牡谝蝗卫蠋煟麄兊男袨橛绊懼⒆印?/p>
同意,老師的態(tài)度和教學(xué)方法影響著學(xué)生,只要老師盡心盡力,那么學(xué)生會(huì)比現(xiàn)狀好得多
不同意 一樣的老師 總有合格的學(xué)生 也有特別差的學(xué)生
本句話源于教育家陳鶴琴老先生的名言“沒(méi)有教不好的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師”,"沒(méi)有不合格的學(xué)生只有不合格的教師"是其衍生出的眾多“偉辭”中最為聞名的一句。教師素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到21世紀(jì)創(chuàng)新人才的培養(yǎng)。
3、 如何組織與培養(yǎng)班集體?
(1)應(yīng)有一個(gè)集體奮斗目標(biāo) (2)積極組織學(xué)生參于學(xué)校的各種豐富多彩的活動(dòng)(3)實(shí)行民-主管理 (4)要注意強(qiáng)化感情 (5)教師要真誠(chéng)地愛(ài)學(xué)生 (6)為學(xué)生搭建展示才華、增長(zhǎng)才干的舞臺(tái).
在學(xué)校中,班集體是小學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和交往的主要集體環(huán)境。如果每個(gè)教師能夠教育好集體,團(tuán)結(jié)好集體,加強(qiáng)了人集體,以后集體便成為很大的教育力量。所以良好的班集體能緊密地配合班主任的工作,積極地促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng)。下面就如何組織和培養(yǎng)班集體淺談本人的幾點(diǎn)看法。一、選擇起帶頭的班干部 二、培養(yǎng)師生團(tuán)結(jié)友愛(ài)之風(fēng)三、提出班集體目標(biāo)四、開(kāi)展經(jīng)常性的班級(jí)教育活動(dòng)總之,良好的班集體能使教師在教學(xué)中如魚(yú)得水,它能使一個(gè)班級(jí)活潑向上,因此教師一定要組織和培養(yǎng)良好班集體。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇十五
答:讀的就是師范類的專業(yè),做教師符合自己的專業(yè),而且現(xiàn)在公司之類的工作不夠穩(wěn)定,教師穩(wěn)定性比較高,現(xiàn)在好的學(xué)校對(duì)教師的培養(yǎng)很好,也能為教師提供很大的發(fā)展空間等。對(duì)孩子的愛(ài)心、耐心和責(zé)任心,更多了一份成熟和自信。教師這個(gè)職業(yè)是神圣而偉大的,他要求教師不僅要有豐富的知識(shí),還要有高尚的情操。因此,在讀師范時(shí),我就十分注重自身的全面發(fā)展,廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛(ài)好,并學(xué)有專長(zhǎng),做到除數(shù)學(xué)外,還能會(huì)唱、會(huì)說(shuō)、會(huì)講?!皩W(xué)高僅能為師,身正方能為范”,在注重知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí)我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操,自覺(jué)遵紀(jì)守法,遵守社會(huì)公德,沒(méi)有不良嗜好和行為。我想這些都是一名教育工作者應(yīng)該具備的最起碼的素養(yǎng)。
學(xué)生偏科學(xué)習(xí),受教師影響較大。學(xué)生偏愛(ài)某一學(xué)科往往是由于喜愛(ài)任教該科教師所致,偏愛(ài)某一學(xué)科,能使提高該科學(xué)習(xí)成績(jī),而好的學(xué)習(xí)成績(jī),又強(qiáng)化了對(duì)該科的喜愛(ài),形成良性循環(huán);反之學(xué)生不喜歡某個(gè)老師,也往往不喜歡某個(gè)老師所教的學(xué)科,久之,學(xué)習(xí)成績(jī)下降,喪失對(duì)這一學(xué)科學(xué)好的信心,導(dǎo)致惡性循環(huán)。
(二)家庭影響。
家庭特殊的文化氛圍和家長(zhǎng)的某些愛(ài)好以及家長(zhǎng)職業(yè)差異也會(huì)誘發(fā)學(xué)生偏科。如家長(zhǎng)愛(ài)好文娛,家庭藝術(shù)氛圍濃,則孩子往往偏愛(ài)音樂(lè);家長(zhǎng)愛(ài)好體育,喜歡活動(dòng),則孩子偏愛(ài)上體育課。
(三)學(xué)生原因。
學(xué)生自身的“智力”和“非智力”因素也是造成學(xué)生偏科的原因。
1、學(xué)生偏重什么學(xué)科學(xué)習(xí),跟不同智力發(fā)展有一定關(guān)系。
2、學(xué)生偏科往往也是由“興趣差異”造成的。興趣是學(xué)習(xí)的動(dòng)力,學(xué)生重視感興趣的學(xué)科,輕視或不學(xué)討厭的學(xué)科。學(xué)生對(duì)某門(mén)學(xué)科興趣較強(qiáng),就產(chǎn)生學(xué)習(xí)動(dòng)力,便能主動(dòng)積極的去學(xué)這門(mén)課;反之,對(duì)某門(mén)學(xué)科興趣弱或沒(méi)有興趣,學(xué)生自然不愿把功夫下在這門(mén)課上。
3、還有的同學(xué)某個(gè)科目總是學(xué)不好,久而久之就對(duì)這個(gè)科目產(chǎn)生了恐懼心理和排斥心理,成績(jī)也就越來(lái)越下降。一旦學(xué)生出現(xiàn)了偏科,如果得不到正確的幫助和引導(dǎo),往往會(huì)越是偏科,越容易走入?yún)挓┰摽频膼盒匝h(huán)。
(四)學(xué)校的原因。
中考和高考的指揮棒對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)科目的導(dǎo)向作用,對(duì)很多同學(xué)造成有意偏科,或是主動(dòng)偏科。
答:我個(gè)人認(rèn)為最重要的特質(zhì)是:
1.掌握系統(tǒng)的科學(xué)文化基礎(chǔ)知識(shí)和基本的技能技巧。
2.發(fā)展學(xué)生的能力和體力,教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí)。
3.培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德和科學(xué)的世界觀。
4.培養(yǎng)學(xué)生高尚的審美情趣和優(yōu)良的個(gè)性心理品質(zhì)。
5.發(fā)揚(yáng)教育民主,傾聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn),教學(xué)相長(zhǎng)。
教學(xué)。
1、新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是什么?
2、你最尊敬的教育家是誰(shuí),為什么?
3、你最贊賞的教學(xué)方法是什么?
4、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
6、你贊同“教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?
7、學(xué)生記憶有什么特點(diǎn),學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識(shí)記能力。
8、你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么?平時(shí)你是怎樣備課的?
9、你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?
10、你這樣認(rèn)識(shí)集體備課制,它有優(yōu)勢(shì)嗎?
12、一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
13、現(xiàn)在常常提的“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,你怎樣理解?
14、你平??吹慕逃虒W(xué)類的書(shū)籍和雜志有那些。
班主任。
1、如何組織與培養(yǎng)班集體。
2、激勵(lì)與批評(píng)都是一種教育手段,你傾向用那一種。
3、主題班會(huì)有那些類型,你怎樣組織班會(huì)。
4、請(qǐng)你描述青春期男女學(xué)生的心理特點(diǎn)。
5、如何與不同類型的家長(zhǎng)溝通,怎樣一種家校合作方式比較好。
6、請(qǐng)講述一件最能讓你感動(dòng)的師生情景。
7、如何發(fā)現(xiàn)“差生”身上的閃光點(diǎn)。
8、學(xué)生心目中的好班主任形象有那些。
9、何謂“班級(jí)文化”,怎樣營(yíng)造?
11、“在集體中進(jìn)行教育”是誰(shuí)的教育思想,怎樣貫徹。
12、“學(xué)生自己管理自己”的觀點(diǎn)你贊同嗎?
13、什么是“班級(jí)文化”,你是班主任的話,你怎樣進(jìn)行班級(jí)文化建設(shè)。
14、許多學(xué)校為什么強(qiáng)調(diào)學(xué)生穿校服,除了整齊外,還有別的意義嗎。
15、你最欣賞的班主任是那一種類型。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇十六
以小學(xué)生為例,一般而言,凡是引起小學(xué)生強(qiáng)烈情緒體驗(yàn),易于理解的事物記憶較快而且記憶保持時(shí)間也較長(zhǎng)。一般來(lái)說(shuō),低年級(jí)小學(xué)生主要采取機(jī)械識(shí)記的方法,中高年級(jí)小學(xué)生比較多地采用意義識(shí)記的方法。低年級(jí)的小學(xué)生由于知識(shí)經(jīng)驗(yàn)比較貧乏,抽象邏輯思維欠缺,對(duì)學(xué)習(xí)材料不易理解,也不會(huì)進(jìn)行信息加工,因而在學(xué)習(xí)功課時(shí)較多地運(yùn)用機(jī)械識(shí)記。到了中高年級(jí),由于他們知識(shí)經(jīng)驗(yàn)日益豐富,抽象邏輯思維不斷發(fā)展,在學(xué)習(xí)活動(dòng)中運(yùn)用意義識(shí)記的比例逐漸增大。一般來(lái)說(shuō),小學(xué)生回憶能力隨年齡的增長(zhǎng)而提高,對(duì)外在線索的依賴性也越來(lái)越小。
老師可采用以下方法提高學(xué)生的識(shí)記能力:
第一是采用動(dòng)機(jī)誘發(fā)的方法,動(dòng)機(jī)誘導(dǎo)法是培養(yǎng)學(xué)生記憶能力的基礎(chǔ);第二是培養(yǎng)學(xué)生的興趣,這也是老師授課通常使用的方法,增加學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣是比較好的可以提高學(xué)生記憶能力的方法;第三具體知識(shí)記憶方法的指導(dǎo),這就對(duì)老師提出了更高的要求,老師在備課的過(guò)程中應(yīng)善于摸索、總結(jié)具體知識(shí)記憶的規(guī)律,幫助學(xué)生找到快速記憶的方法,是提高學(xué)生記憶能力的關(guān)鍵。以上是三種方法的簡(jiǎn)單介紹,供大家參考。 較形象的說(shuō),大部分學(xué)生內(nèi)存都很大,但硬盤(pán)普遍不足,就是說(shuō)他們瞬間記憶的能力是很強(qiáng)的,但隔天再提問(wèn)有可能就什么都不記得了.對(duì)于這種情況,老師應(yīng)該有足夠的耐心,經(jīng)常提醒學(xué)生記憶.不過(guò)最好最省力的辦法是使自己的課生動(dòng)有趣,學(xué)生自然記得牢!
2、 你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的老師”這句話嗎?
不同意,因?yàn)橛行W(xué)生自甘墮落,老師想要管卻管不了。不如把這句話改成:沒(méi)有不合格的孩子,只有不合格的父母。因?yàn)楦改甘呛⒆拥牡谝蝗卫蠋?,他們的行為影響著孩子?/p>
同意,老師的態(tài)度和教學(xué)方法影響著學(xué)生,只要老師盡心盡力,那么學(xué)生會(huì)比現(xiàn)狀好得多
不同意 一樣的老師 總有合格的學(xué)生 也有特別差的學(xué)生
本句話源于教育家陳鶴琴老先生的名言“沒(méi)有教不好的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師”,"沒(méi)有不合格的學(xué)生只有不合格的教師"是其衍生出的眾多“偉辭”中最為聞名的一句。教師素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到21世紀(jì)創(chuàng)新人才的培養(yǎng)。
3、 如何組織與培養(yǎng)班集體?
(1)應(yīng)有一個(gè)集體奮斗目標(biāo) (2)積極組織學(xué)生參于學(xué)校的各種豐富多彩的活動(dòng)(3)實(shí)行民-主管理 (4)要注意強(qiáng)化感情 (5)教師要真誠(chéng)地愛(ài)學(xué)生 (6)為學(xué)生搭建展示才華、增長(zhǎng)才干的舞臺(tái).
在學(xué)校中,班集體是小學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和交往的主要集體環(huán)境。如果每個(gè)教師能夠教育好集體,團(tuán)結(jié)好集體,加強(qiáng)了人集體,以后集體便成為很大的教育力量。所以良好的班集體能緊密地配合班主任的工作,積極地促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng)。下面就如何組織和培養(yǎng)班集體淺談本人的幾點(diǎn)看法。一、選擇起帶頭的班干部 二、培養(yǎng)師生團(tuán)結(jié)友愛(ài)之風(fēng)三、提出班集體目標(biāo)四、開(kāi)展經(jīng)常性的班級(jí)教育活動(dòng)總之,良好的班集體能使教師在教學(xué)中如魚(yú)得水,它能使一個(gè)班級(jí)活潑向上,因此教師一定要組織和培養(yǎng)良好班集體。
我個(gè)人的觀點(diǎn)是使得班級(jí)人人有事做,合理分配每個(gè)學(xué)生的職務(wù),使學(xué)生都對(duì)這個(gè)班有感情.
如何發(fā)現(xiàn)“差生”身上的閃光點(diǎn)
一般的差生都比較愛(ài)勞動(dòng)!
愛(ài)打架的一般比較有集體榮譽(yù)感。
愛(ài)說(shuō)話的口才不錯(cuò),可以表演節(jié)目。
不愛(ài)寫(xiě)作業(yè)的,偷偷強(qiáng)迫他寫(xiě)完作業(yè),然后當(dāng)眾表?yè)P(yáng)他,說(shuō)他自己主動(dòng)完成作業(yè)好。
只要去找,總是會(huì)有很多的,還可以自己創(chuàng)造機(jī)會(huì)。
差生動(dòng)手能力強(qiáng)、活潑、講義氣
有的喜歡運(yùn)動(dòng)(特別是男生,會(huì)打球)
有的擅長(zhǎng)做菜
有的會(huì)畫(huà)畫(huà)
有的喜歡做手工
有的會(huì)搞笑
有的會(huì)寫(xiě)小說(shuō)
每個(gè)人都不一樣
等等吧
4、 請(qǐng)講述一件最能讓你感動(dòng)的師生情景?
5、 你贊成體罰嗎?
1
不贊成,高中學(xué)生已是大半個(gè)成年人了,固“面子”很重要,不容得被人當(dāng)眾“羞辱”。
我認(rèn)為,有時(shí)可以使用“冷暴-力”,就是“忽視”態(tài)度,學(xué)生一旦感到被忽視,心里會(huì)比老師嚴(yán)行厲詞更難受,然后再教育指導(dǎo);或課后私下聊,如果單對(duì)單的聊天,講道理,效果會(huì)來(lái)得好 ,畢竟大部份紀(jì)律較差的學(xué)生都會(huì)講“義氣”的,他見(jiàn)你尊重他,他也會(huì)尊重你的。
師生多點(diǎn)進(jìn)行心理溝通效果會(huì)好點(diǎn)
6、 你如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)?
一、培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)
學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)對(duì)數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)活動(dòng)具有引發(fā)、維持與導(dǎo)向作用。因此,在教學(xué)中應(yīng)注意抓住數(shù)學(xué)內(nèi)容本身的特點(diǎn)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),創(chuàng)設(shè)情境誘發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)欲望。如,學(xué)習(xí)了“丈量土地”之后,組織學(xué)生對(duì)操嘗教室等進(jìn)行測(cè)量,計(jì)算其占地面積。隨著實(shí)際問(wèn)題的解決,使學(xué)生感受到成功的快樂(lè),變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。
二、培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣
學(xué)生只有對(duì)所學(xué)的知識(shí)產(chǎn)生興趣,才能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)愿望,促使學(xué)生勤思多想,成為學(xué)習(xí)的主人。挖掘數(shù)學(xué)知識(shí)內(nèi)在的魅力吸引學(xué)生。2.運(yùn)用直觀教學(xué),激發(fā)了學(xué)生的求知意識(shí)。
三、培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
8、 你如何促進(jìn)班級(jí)的凝聚力及共識(shí)?
9、 你如何處理班上的問(wèn)題學(xué)生?
“問(wèn)題學(xué)生”是指那些在學(xué)習(xí)、思想或行為方面存在偏差的學(xué)生。他們往往被忽視、被冷落,殊不知,學(xué)生看起來(lái)最不值得愛(ài)的時(shí)候,恰恰是學(xué)生最需要愛(ài)的時(shí)候,班主任應(yīng)當(dāng)對(duì)他們給予更多的教育、引導(dǎo)和關(guān)愛(ài)。最大限度地理解、寬容、善待問(wèn)題學(xué)生。問(wèn)題學(xué)生不一定是壞學(xué)生,由于未成年的學(xué)生正處在身心發(fā)展階段,是非觀念尚未成熟,對(duì)一些問(wèn)題有不正確的看法或錯(cuò)誤的做法,是難免的。少年兒童向善向上的本質(zhì),需要加以保護(hù)。班主任不能因?yàn)楹⒆臃稿e(cuò)誤就把他當(dāng)作壞孩子。問(wèn)題學(xué)生中的錯(cuò)誤,大多是心理問(wèn)題,而不是道德問(wèn)題。孩子的行為動(dòng)機(jī)往往是純真的,也許是好奇心、表現(xiàn)欲所導(dǎo)致的行為過(guò)失,不能輕易或者盲目地定性為道德品質(zhì)問(wèn)題。孩子們犯了錯(cuò)誤,他們迫切想得到的,是理解和幫助,而絕不是粗暴的批評(píng)和懲罰。他們正是通過(guò)不斷從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)而成長(zhǎng)、成熟起來(lái)的,班主任應(yīng)該最大限度地去理解、寬容、善待他們。
10、 你對(duì)中途輟學(xué)的學(xué)生輔導(dǎo)有何看法?
11、 你認(rèn)為高中階段的青少年有哪些特質(zhì)?
一、孩子心理特征
進(jìn)入高中(或者中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校)階段的青年,生理上的發(fā)育已經(jīng)接近成年人,思維能力進(jìn)一步增加,但心智卻尚未完全成熟。他們面對(duì)紛紜復(fù)雜的大千世界,往往會(huì)產(chǎn)生各種各樣的心理壓力:或表現(xiàn)為脾氣暴躁、冒險(xiǎn)、逆反,或依賴性強(qiáng)、情感脆弱,或性情孤僻、自私冷漠,或退縮自閉、逃避現(xiàn)實(shí)他們也會(huì)因?yàn)樯眢w的變化、與異性的交往、情感的誤區(qū)等引發(fā)痛苦和煩惱。如果得不到正確的引導(dǎo),則可能造成不正確的自我評(píng)價(jià),容易形成心理問(wèn)題甚至心理疾病,并可能影響到成年以后的生活。
這個(gè)階段的青年學(xué)習(xí)任務(wù)繁重,同時(shí)自我意識(shí)高度發(fā)展,心理學(xué)上稱為自我意識(shí)發(fā)展的"突變期"。他們對(duì)自已的身體特征和生理發(fā)展?fàn)顩r高度關(guān)注,意識(shí)并體驗(yàn)到自己的內(nèi)在心理活動(dòng),考慮自己在集體乃至社會(huì)中的作用和所處的地位,關(guān)注自我的發(fā)展和成長(zhǎng)問(wèn)題,以及需要應(yīng)對(duì)更多的人際關(guān)系和情感問(wèn)題。
12、 你贊成按能力分班嗎?
13、 如果可以按照你的意思去做,你會(huì)如何改變這個(gè)學(xué)校?
14、 對(duì)你而言,一個(gè)理想的學(xué)校哲學(xué)是什么?
今日我以學(xué)校為榮,明日學(xué)校以我為榮
北京大學(xué):愛(ài)國(guó)進(jìn)步民-主科學(xué) 清華大學(xué):自強(qiáng)不息,厚德載物 浙江大學(xué):求是創(chuàng)新
15、 你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么?平時(shí)你是怎樣備課的?
2
一、給學(xué)生留下一個(gè)好的第一印象,建立良好的師生情感。
1、留意儀表美使學(xué)生感到你是位可親的老師。
2、注重感情因素
3、注重業(yè)務(wù)水平的發(fā)揮使學(xué)生感到你是位可信老師.
第一堂課與一般課不同,一般課的授課內(nèi)容是固定的,主要是傳授新知識(shí),而第一堂課內(nèi)容則不受教材的限制。更多的是充分運(yùn)用教師淵博的知識(shí)。發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),上活上好這堂課,這就要求教師認(rèn)真?zhèn)浜谜n,把淵博的知識(shí)和相關(guān)的素材有機(jī)地結(jié)合起來(lái),合理地安排教學(xué)過(guò)程,課堂上的每一句話,都要圍繞主題開(kāi)展。同時(shí)要精心設(shè)計(jì)板書(shū),處理好語(yǔ)言的敘述與板書(shū)之間的關(guān)系,使學(xué)生感到有節(jié)奏感,不致于使課堂沉悶、單調(diào)。其次是脫稿授課,這樣有利于把課講活,學(xué)生覺(jué)得這位老師對(duì)課程認(rèn)識(shí)、有水平。
二、培養(yǎng)學(xué)生對(duì)本課程學(xué)習(xí)的興趣
第一堂課的任務(wù)之一,是培養(yǎng)學(xué)生對(duì)本課程學(xué)習(xí)的興趣。為此,我認(rèn)為。應(yīng)使學(xué)生明白本課程要學(xué)習(xí)些什么,讓學(xué)生了解本課程的大概內(nèi)容,知道將來(lái)能學(xué)到哪些知識(shí)和技能,有助干激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情;其次,應(yīng)使學(xué)生明白為什么要學(xué)本課程。
面試問(wèn)題二:1. 你的特長(zhǎng)?
1. 教師這個(gè)職業(yè)有發(fā)展前途嗎?
教師是一門(mén)很崇高和神圣的職業(yè),當(dāng)然是非常有前途的。并不是每個(gè)人都能當(dāng)老師的!即便是師范學(xué)院的畢業(yè)生,也并不一定就具備了當(dāng)老師的資格的!當(dāng)老師并不簡(jiǎn)樸地是向?qū)W生教授書(shū)本上印的那些知識(shí),學(xué)生從老師那里更多地是學(xué)習(xí)對(duì)生活、對(duì)人生、對(duì)他四周的世界的理解。在多數(shù)情形下,老師影響著學(xué)生的一生。教師的身上擔(dān)著未來(lái)的希望,社會(huì)對(duì)教師的地位也越來(lái)越重視,不僅僅給教師更高的社會(huì)地位也給教師給好的進(jìn)修機(jī)會(huì)。
2. 假如學(xué)生當(dāng)面指責(zé)你,你會(huì)如何處理?
作為教師碰到這種情況千萬(wàn)別急,急了會(huì)出亂,亂了就失分寸。我個(gè)人認(rèn)為當(dāng)面別激發(fā)矛盾,面子重要,但我們的修為更為重要。面對(duì)學(xué)生教師的言行直接影響到今后的工作,面對(duì)學(xué)生我們?nèi)绾斡行У剡M(jìn)行交流這是一種藝術(shù)。首先我會(huì)搞清晰為什么學(xué)生會(huì)有這種態(tài)度,是我的原因還是有什么誤會(huì),其次不管是誰(shuí)的原因都要保持冷靜,不要覺(jué)得丟臉而打罵學(xué)生。最后在了解情況后再做出判定,如果確實(shí)是我的錯(cuò),我會(huì)表示以后注意自己的方式方法,但是學(xué)生可以私下給我交談而不要采取這種過(guò)激犯的方式。教師要明白正因?yàn)椴怀墒焖麄儾沤袑W(xué)生,正因?yàn)槭菍W(xué)生,所以才會(huì)犯錯(cuò)誤,我們不能用成人的眼光看待孩子,教師是教育者,正因?yàn)閷W(xué)生的不成熟才需要我們這些教育者的幫助。
3. 你對(duì)學(xué)校有什么要求?
首先希望校方能夠建立和-諧、合作、公平、共同進(jìn)步的校風(fēng),讓學(xué)生和教師在良好的環(huán)境中更好的發(fā)展,其次建立具有現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備;校方能夠真正做到為了學(xué)生的一切,一切為了學(xué)生,學(xué)校注重學(xué)生的全面發(fā)展和個(gè)性發(fā)展,最后希望校方能夠給教師更多的進(jìn)修機(jī)會(huì)。
面試問(wèn)題三:
1. 你覺(jué)得怎么樣做才算是優(yōu)秀的教師?
第一條 明確你自己的職業(yè)特點(diǎn) 降低你對(duì)職業(yè)的期盼,這樣你都會(huì)腳踏實(shí)地地做好自己的工作。
3
第二條永遠(yuǎn)不要低估你眼中的差生這世界原本沒(méi)有差生一說(shuō),只是由于評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的差異,導(dǎo)致了我們眼中差生的產(chǎn)生。但我們不論什么時(shí)候都不要低估了眼前的差和生。
第三條別與他人攀比 不論你是與中學(xué)同學(xué)還是與大學(xué)的同學(xué)相比,可以肯定地說(shuō),你是比上不足,比下有余的。但你卻很輕易只將眼光盯著那些在事業(yè)、愛(ài)情以及擁有的財(cái)富比你強(qiáng)的同學(xué),而這種比較即讓你感到浮躁,同時(shí)也有失你的信心,讓你的心情灰溜溜的。
第四條別讓自己成為新文盲你以知識(shí)為載體,讓一塊黑板,一支粉筆成為你馳騁空間韁索。但這世界變化得比我們想象要快得多,因?yàn)槟阕蛱煲苍S才將window 98橾練認(rèn)識(shí),可惱他人今天使用的卻是window xp。經(jīng)過(guò)一段安穩(wěn)而平靜的教書(shū)生活后,我們不僅對(duì)新知識(shí)會(huì)感到欠缺,而且對(duì)新知識(shí)還有一種習(xí)慣性的拒絕。在這個(gè)知識(shí)爆炸的時(shí)代,我們應(yīng)是一個(gè)學(xué)習(xí)狂。
第五條將教師視為你的終身職業(yè)
第六條堅(jiān)持閱讀
第七條 要學(xué)一點(diǎn)幽默
第八條 不要吝嗇贊賞的語(yǔ)言
第九條 學(xué)會(huì)控制自己的情緒
第十條 做快樂(lè)的教師
2. 你用什么辦法讓不喜歡你的學(xué)生變的喜歡你?
要讓學(xué)生喜歡你,應(yīng)該先讓學(xué)生感覺(jué)到你很喜歡他,我想只要我用自己的愛(ài)心,責(zé)任心,人格魅力特別是要對(duì)所有的學(xué)生公平公正對(duì)待,學(xué)生應(yīng)該就會(huì)喜歡我。而且我有信心和每個(gè)學(xué)生成為好朋友?!?/p>
3. 你不喜歡什么樣的學(xué)生?
每個(gè)學(xué)生都有自己獨(dú)立的一面,我相信只要我們能夠真正的關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,每個(gè)學(xué)生都會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。所以并沒(méi)有什么不喜歡的學(xué)生,只要老師耐心引導(dǎo),沒(méi)有所謂的差生。
面試問(wèn)題四:
1、新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是什么?
新課程標(biāo)準(zhǔn)的價(jià)值取向是為了每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展。要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,要求教師創(chuàng)造出班級(jí)氣氛、創(chuàng)造出某種學(xué)習(xí)環(huán)境、設(shè)計(jì)相應(yīng)教學(xué)活動(dòng)并表達(dá)自己的教育理念.
2、你最尊敬的教育家是誰(shuí),為什么?
我最崇拜的教育家是孔子原因有二。
其一、有教無(wú)類
其二、因材施教
3、你最贊賞的教學(xué)方法是什么?
講授法雖然講授法也有很多不足之處,講授法的長(zhǎng)處是能在短時(shí)間內(nèi)讓學(xué)生獲得大量系統(tǒng)的科學(xué)知識(shí)。對(duì)于小學(xué)生來(lái)說(shuō),讓他們每個(gè)知識(shí)點(diǎn)都通過(guò)自己動(dòng)手直接把握有點(diǎn)不切實(shí)際,而講授法可以再短時(shí)間內(nèi)把握大量的知識(shí)。 面試問(wèn)題五:
1、為什么學(xué)生會(huì)偏科?
學(xué)生偏科主要有下列三大原因:
(一)教師問(wèn)題。小學(xué)生偏科學(xué)習(xí),受教師影響較大。有的學(xué)生可能是因?yàn)椴幌矚g某個(gè)老師而不喜歡這門(mén)課。
(二)家庭影響。家庭特別的文化氛圍和家長(zhǎng)的某些愛(ài)好以及家長(zhǎng)職業(yè)差異也會(huì)誘發(fā)學(xué)生偏科。
(三)學(xué)生原因。學(xué)生自身的智力和非智力因素也是造成學(xué)生偏科的原因
3、你贊同“教學(xué)有法、但無(wú)定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?
面試問(wèn)題六:
1、學(xué)生記憶有什么特點(diǎn),學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識(shí)記能力?
都不記得了.對(duì)于這種情況老師應(yīng)該有足夠的耐心常常提醒學(xué)生記憶.不過(guò)最好最省力的辦法是使自己的課生動(dòng)有趣學(xué)生自然記得牢!
2、你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么?平時(shí)你是怎樣備課的?
3、你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?
同意。本句話源于教育家陳鶴琴老先生的名言“沒(méi)有教不好的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師”,"沒(méi)有不合格的學(xué)生只有不合格的教師"是其衍生出的眾多“偉辭”中最為聞名的一句。教師素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到21世紀(jì)創(chuàng)新人才的培養(yǎng)。 面試問(wèn)題七:
1、你怎樣熟悉集體備課制,它有優(yōu)勢(shì)嗎?
可以資源共享發(fā)揮大家的智慧.統(tǒng)一熟悉統(tǒng)一進(jìn)度.使教學(xué)中的失誤降到最低.集體備課可以降低老師的工作強(qiáng)度.大家共同研究設(shè)計(jì)教學(xué)思路分析教學(xué)的重點(diǎn)難點(diǎn).比起一個(gè)人來(lái)得更全面.在大家集體備課的基礎(chǔ)上再根據(jù)自己的教學(xué)習(xí)慣和學(xué)生的實(shí)際情況進(jìn)行一些必要的整理加工變成自己的教案.缺點(diǎn)是時(shí)間占用較長(zhǎng).組織難度較大.
我更喜歡說(shuō)教育是一門(mén)技術(shù)含量很高的藝術(shù).因?yàn)榻逃皇侨魏稳硕伎梢宰龊玫乃泻軓?qiáng)的技術(shù)性但一個(gè)好老師需要把這些技術(shù)完美的融入日常的教學(xué)中。
我以為教學(xué)不僅是一門(mén)技術(shù),更是一門(mén)藝術(shù).沒(méi)有技術(shù)如何去教學(xué),如果說(shuō)教學(xué)中連教師都不懂的話,那就很難教予學(xué)生了.另外教學(xué)更是一門(mén)藝術(shù),教學(xué)的藝術(shù)是一門(mén)很大的學(xué)問(wèn),我想是不是要到高級(jí)\特級(jí)的部分教師才具有教學(xué)的藝術(shù)呢?我現(xiàn)在還不太理解教學(xué)的藝術(shù).
3、現(xiàn)在經(jīng)常提的“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,你怎樣理解?
面試問(wèn)題八:
1、你尋??吹慕逃虒W(xué)類的書(shū)籍和雜志有那些?
《給教師的一百條建議》蘇霍姆林斯基《告訴孩子,你真行》高宇《賞識(shí)你的孩子》周宏
2、激勵(lì)與批評(píng)都是一種教育手段,你傾向用那一種?
善批評(píng).有人說(shuō)老師不應(yīng)批評(píng)學(xué)生會(huì)傷害學(xué)生的自尊心.我們答應(yīng)學(xué)生犯錯(cuò)誤誰(shuí)又能不犯錯(cuò)誤呢但是不能讓學(xué)生重復(fù)著犯相同的錯(cuò)誤.對(duì)于學(xué)生的錯(cuò)誤我們有時(shí)可以寬容但絕對(duì)不能過(guò)渡縱容.寬容是一種愛(ài)縱容是對(duì)學(xué)生的傷害.批評(píng)教育是應(yīng)當(dāng)?shù)牡覀兘處熯€要注意方法不要傷害學(xué)生的心靈堅(jiān)持剛性原則還要靈活處理..用適當(dāng)?shù)呐u(píng)促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)贏得學(xué)生的愛(ài)戴.
3、主題班會(huì)有那些類型,你怎樣組織班會(huì)?
通常我們把班會(huì)類型分為這樣三種:固定班會(huì)、臨時(shí)班會(huì)、主題班會(huì)。
班主任如何才能組織好主題班會(huì)呢?應(yīng)在認(rèn)識(shí)、預(yù)備和實(shí)施上做好以下幾個(gè)方面的工作:
一、提高對(duì)主題班會(huì)教育作用的認(rèn)識(shí)
二、選擇恰當(dāng)?shù)闹黝}和合適的類型
1.主題的確定。2.主題班會(huì)的類型與選用。
三、主題班會(huì)的預(yù)備與組織
1.設(shè)計(jì)可行的方案。2.準(zhǔn)備相關(guān)的文字材料。 3.準(zhǔn)備實(shí)踐活動(dòng)所需的器具。
面試問(wèn)題九:
1、請(qǐng)你描述青春期男女學(xué)生的心理特點(diǎn)?
青少年步入青春期,心理發(fā)育迅猛,體現(xiàn)在:
1、性意識(shí)驟然增長(zhǎng)由于生理上出現(xiàn)性發(fā)育加速,使得青少年對(duì)性知識(shí)非凡感興趣,對(duì)異性有強(qiáng)烈的交往欲望,性的好奇感和神秘感與日俱增。
2、智力水平迅猛提高 對(duì)問(wèn)題的精確性和概括性發(fā)展迅速,逐步從形象思維為主向抽象邏輯思維過(guò)渡。
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3、自我意識(shí)強(qiáng)而不穩(wěn)獨(dú)立欲望增強(qiáng),對(duì)事物能做出自己的判定和見(jiàn)解,但對(duì)自我的認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)過(guò)高或過(guò)低,常被一些矛盾所困擾,如獨(dú)立欲望與缺乏獨(dú)立能力的矛盾,自己心中的“成人感”與成人眼中的“孩子氣”之間的矛盾等等。
4、情感世界布滿風(fēng)暴經(jīng)常表現(xiàn)出幼稚的感情沖動(dòng)和短暫的不安定狀態(tài),孤獨(dú)、優(yōu)傷、激動(dòng)、喜悅、憤怒微妙地交織在一起,組成一個(gè)強(qiáng)烈、動(dòng)搖和不協(xié)調(diào)的情感世界。
5、興趣愛(ài)好日益廣泛求知欲與好奇心強(qiáng)烈,富有理想,熱愛(ài)生活,積極向上,樂(lè)于參加各種創(chuàng)造性活動(dòng),對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)性、冒險(xiǎn)性和趣味性的活動(dòng)更是樂(lè)不知疲。
6、人際交往欲望強(qiáng)烈一方面強(qiáng)烈希望結(jié)交志趣相同,年齡相仿,能夠相互理解、分亨生活感受的知心朋友,另一方面,對(duì)自己四周的人盡量保持良好的關(guān)系,尤其是對(duì)自己所屬的集體,有強(qiáng)烈的歸屬感和依賴性,寧肯自己受點(diǎn)委屈,也要保持生活圈的平衡與協(xié)調(diào)。
2、如何與不同類型的家長(zhǎng)溝通,怎樣一種家校合作方式比較好?
美國(guó)心理學(xué)家鮑倫德根據(jù)父母管教孩子在控制.成熟要求.親子溝通和關(guān)愛(ài)方面程度的不同將父母分為三大類:
1.專制型父母
特點(diǎn)是管而不教嚴(yán)而不苛.他們對(duì)孩子非常嚴(yán)肅習(xí)慣于控制孩子的行為和態(tài)度孩子只能夠無(wú)條件聽(tīng)從.是非對(duì)錯(cuò)全由父母說(shuō)了算.孩子如有偏差就給處罰而且很少解釋.這樣管教下的孩子比較謹(jǐn)慎但是容易膽怯逆反心理重攻擊性強(qiáng)情緒不穩(wěn)定.父母與孩子在感情上也比較疏遠(yuǎn)孩子比較悲觀性格冷漠缺少熱情.
2.放任型父母
這型父母很少對(duì)孩子提要求很少對(duì)孩子有所限制.父母在孩子的能力培養(yǎng)上也沒(méi)有什么標(biāo)準(zhǔn)和要求.讓孩子隨意的發(fā)展.如此成長(zhǎng)起來(lái)的孩子好像成熟得較晚他們自我控制能力低很難嚴(yán)格要求自己.
3.權(quán)威型父母
這型父母傾向于合理地引導(dǎo)孩子的認(rèn)知和行為對(duì)孩子的表現(xiàn)比較關(guān)注準(zhǔn)確及時(shí)而恰當(dāng)?shù)貙?shí)行表?yè)P(yáng)或懲罰.父母會(huì)在必要時(shí)給孩子定出合理的規(guī)則并且以身作則.注重與孩子的交流交換意見(jiàn).這樣孩子不僅與父母感情親密而且是孩子的榜樣.在這樣的父母培養(yǎng)下孩子不僅有自信.成熟.理性而且樂(lè)觀向上善于交往.
首先,尊重家長(zhǎng)是溝通的第一原則,要有尊重學(xué)生家長(zhǎng)的意識(shí)。其次,要有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。第三,與家長(zhǎng)聯(lián)系溝通時(shí)要有理性的意識(shí)。最后,見(jiàn)面溝通時(shí)要先揚(yáng)后抑,讓家長(zhǎng)的心理有一個(gè)適應(yīng)過(guò)程。
家長(zhǎng)的組成是非常復(fù)雜的,其知識(shí)結(jié)構(gòu)、職業(yè)類別、性格氣質(zhì)、修養(yǎng)程度等都參差不齊,沒(méi)有哪一種家庭教育方法是萬(wàn)能的,某種方法在這個(gè)家庭有效,但到另外一家則可能不靈。班主任應(yīng)對(duì)學(xué)生家庭進(jìn)行調(diào)查分析,對(duì)家長(zhǎng)的文化水平、職業(yè)狀況、年齡、家教思想、家庭關(guān)系等做到心中有數(shù)。在與家長(zhǎng)溝通的過(guò)程中,要有針對(duì)性和實(shí)效性。
3、請(qǐng)講述一件最能讓你感動(dòng)的師生情景?
1、如何發(fā)現(xiàn)“差生”身上的閃光點(diǎn)?
讓“差生”在學(xué)習(xí)中獲得成功并找回自尊,是“差生”發(fā)現(xiàn)自己“智慧閃光點(diǎn)”的基礎(chǔ),也是教師轉(zhuǎn)變“差生”的要害。從哲學(xué)的角度看,啟發(fā)“差生”尋找成功感,找回自尊心,是“差生”教育的規(guī)律。是“差生”形成自我教育能力的開(kāi)始,也是學(xué)習(xí)效果提高的前程。
2、學(xué)生心目中的好班主任形象有那些?
我心目中的好班主任應(yīng)該是一個(gè)有愛(ài)心的人。當(dāng)然,這個(gè)世界上絕對(duì)沒(méi)有愛(ài)心的人幾乎不存在,但真正有愛(ài)心并懂得怎樣付出愛(ài)的人更難能可貴。
有愛(ài)心的班主任應(yīng)當(dāng)是一個(gè)善解人意的好老師、好長(zhǎng)輩、好朋友,最起碼的,他不會(huì)體罰和欺侮學(xué)生。在他眼中,所有的學(xué)生都是平等的,沒(méi)有什么好生和差生之分。他會(huì)尊重學(xué)生,一視同仁,讓學(xué)生健康地成長(zhǎng)。最重要的是,他懂得寬容學(xué)生,能夠原諒和寬容學(xué)生,給學(xué)生改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。他懂得關(guān)懷學(xué)生,在學(xué)生受到挫折時(shí)去安慰他們,在學(xué)生煩惱時(shí)去開(kāi)導(dǎo)他們,在學(xué)生迷茫時(shí)去幫助他們。我認(rèn)為,一個(gè)創(chuàng)造了高升學(xué)率的“成功”班主任未必就是一個(gè)好班主任。作為一個(gè)班主任,我認(rèn)為最重要的是要有很好的治理能力,使得班級(jí)紀(jì)律嚴(yán)明,風(fēng)氣良好,教給學(xué)生做人的道理、健康的思想和準(zhǔn)確的學(xué)習(xí)方法,以提高班級(jí)的整體素質(zhì),而不是只盯著成績(jī)。
3、何謂“班級(jí)文化”,怎樣營(yíng)造?
生書(shū)畫(huà)藝術(shù)的書(shū)畫(huà)長(zhǎng)廊;激發(fā)學(xué)生探索未知世界的科普長(zhǎng)廊;表露愛(ài)心的“小小地球村”;懸掛在教室前面的班訓(xùn)、班風(fēng)等醒目圖案和標(biāo)語(yǔ)等等。而軟文化,則是一種“隱性文化”,包括制度文化、觀念文化和行為文化。
蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說(shuō)過(guò),要使教室的每一面墻壁都具有教育的作用。對(duì)班級(jí)“硬文化”環(huán)境建設(shè)的法則是:力求樸素、大方,適合學(xué)生,突出班級(jí)特點(diǎn)。
1、注重教室的衛(wèi)生。
2、重視教室的布置。
3、講究座位的排列。
二、“軟文化”的建設(shè)
建設(shè)好班級(jí)“硬文化”環(huán)境,只是給這個(gè)班級(jí)做了一件好看的外衣,班級(jí)真正的精神體現(xiàn)還要看班級(jí)“軟文化”環(huán)境的建設(shè)。班級(jí)“軟文化”環(huán)境是班級(jí)文化環(huán)境的核心,是最能體現(xiàn)班級(jí)個(gè)性的,班級(jí)整體形象的優(yōu)劣最終將取決于班級(jí)“軟文化”環(huán)境是否健康。
1、班旗、班歌、班徽的設(shè)計(jì)及其對(duì)學(xué)生發(fā)展的影響
2、“班風(fēng)”的建設(shè)及其對(duì)學(xué)生發(fā)展的影響
最好是這三種類型的結(jié)合體。
作為教師要關(guān)心學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)情況,作為班主任尤其要注意,所以你必須有象媽媽一樣的愛(ài)心。
班主任要讓學(xué)生聽(tīng)你的話,不淘氣搗蛋沒(méi)有威嚴(yán)是不行的。尤其是現(xiàn)在的學(xué)生不能罵,不能打,所以作為班主任一定要有象警-察一樣的威嚴(yán)。
民-主式,要讓學(xué)生喜歡你,接近你,接受你,在尋常的班級(jí)日常治理中必須非常民-主,否則讓學(xué)生感覺(jué)你是一個(gè)不公平的老師,那他們會(huì)對(duì)你敬而遠(yuǎn)之的。
2、“在集體中進(jìn)行教育”是誰(shuí)的教育思想,怎樣貫徹?
德育原則之一。指在德育過(guò)程中要注重培養(yǎng)學(xué)生集體,依賴集體,充分發(fā)揮學(xué)生集體在教育中的作用。蘇聯(lián)教育家馬卡連柯把這種影響稱做“平行教育作用”。以集體和個(gè)人的辯證統(tǒng)一關(guān)系和集體對(duì)學(xué)生思想品德形成的非凡作用為依據(jù)。集體對(duì)于培養(yǎng)人和對(duì)于人的精神上的發(fā)展是重要的強(qiáng)有力的手段。只有在集體中,個(gè)人才能獲得全面發(fā)展其才能的手段。學(xué)生的集體主義精神,團(tuán)結(jié)互助等高尚的品德,也只有通過(guò)集體的活動(dòng)才能形成和鞏固。貫徹這一原則要求:(1)培養(yǎng)和促進(jìn)良好的學(xué)生集體的形成和發(fā)展,使其成為教育的力量;(2)充分發(fā)揮學(xué)生集體的教育作用;(3)處理好個(gè)人與集體的關(guān)系。善于把集體教育同個(gè)別教育結(jié)合起來(lái),使集體和個(gè)人在發(fā)展中互相促進(jìn)。
3、“學(xué)生自己管理自己”的觀點(diǎn)你贊同嗎?
善于引導(dǎo)學(xué)生,放手讓學(xué)生自己管理自己,并且要監(jiān)督到位。讓這群小大人在集體中發(fā)揮他們的才能,鍛煉他們的能力,讓他們?cè)谶@個(gè)小集體的實(shí)踐中學(xué)會(huì)生存本領(lǐng),讓他們?cè)诎嗉?jí)這個(gè)小天地里干出一番“大”事業(yè)。
1、許多學(xué)校為什么強(qiáng)調(diào)學(xué)生穿校服,除了整潔外,還有別的意義嗎?
培養(yǎng)集體意識(shí),防止學(xué)生攀比
2、你最欣賞的班主任是那一種類型?
每一位班主任都有自己獨(dú)到的教育管理班級(jí)的方法。有人將優(yōu)秀的班主任劃分成以下六種類型:
1、母親型。這種班主任主要靠“愛(ài)心”來(lái)工作。他們總是把“愛(ài)”的旗幟舉得高高的,把愛(ài)的氣氛搞得濃濃的。無(wú)論碰到什么問(wèn)題,他們都訴諸感情,求助于“愛(ài)”。這種班主任活脫脫就是一位“親媽”,眼巴巴地盯著一幫兒女,喜怒哀樂(lè)攪成一團(tuán)。
2、官員型。這種班主任主要靠“監(jiān)督檢查評(píng)選”來(lái)工作。他們熱衷于制定各種條條框框,熱愛(ài)指標(biāo),喜歡板上釘釘?shù)囊?。他們?cè)鐏?lái)晚走,不錯(cuò)眼珠地死盯著孩子,高密度地使用賞罰手段。這種老師擺出的是一副和學(xué)生拼到底的架勢(shì),學(xué)生沒(méi)奈何,只好就范。于是各項(xiàng)工作井然有序,頗見(jiàn)成效。
們就看見(jiàn)他的學(xué)生常常熱淚盈眶地追隨在他后面。
4、領(lǐng)袖型。這種班主任主要靠活動(dòng)來(lái)工作。他們是優(yōu)秀的鼓動(dòng)家,更是優(yōu)秀的組織家和活動(dòng)家。他們的拿手好戲是不斷地組織學(xué)生進(jìn)行各種各樣地活動(dòng)。在活動(dòng)中凝結(jié)集體,在活動(dòng)中形成正確輿-論,在活動(dòng)中沖刷存在的問(wèn)題,用活動(dòng)裹挾差生前進(jìn)。他們領(lǐng)導(dǎo)的班級(jí)往往布滿生機(jī)。
5、導(dǎo)師型。這種班主任主要靠威信來(lái)工作。他們的威信往往高到令學(xué)生“迷信”的程度。這樣,他們就可以掙脫一些俗物,很多事情只要“運(yùn)籌帷幄”,甚至“遙控”就行了。這種班主任一般有自己獨(dú)立的教育思想,有特殊的思路,會(huì)用班干部。他們能像“巫師”一樣把學(xué)生迷住,甘愿為老師赴湯蹈火。
1.說(shuō)課和講課有什么區(qū)別,你是怎么看?
講課一般時(shí)間是45鐘,需要學(xué)生的互動(dòng),說(shuō)課的時(shí)間一般在20分鐘左右,沒(méi)有學(xué)生的互動(dòng),主要是你自己說(shuō)說(shuō)你的這節(jié)課是如何設(shè)計(jì)的,關(guān)鍵是你是怎樣解決教學(xué)重點(diǎn)和教學(xué)難點(diǎn)的,在你講課的時(shí)候運(yùn)用的什么教學(xué)方法,為什么要這么應(yīng)用,有什么好處等等。我覺(jué)得,講課屬于教學(xué)實(shí)踐,說(shuō)課測(cè)重理論方面。
2、“失敗”的本意是什么?你認(rèn)為你最失敗的事什么?
“失敗”就是一時(shí)一事的不成功,而最失敗的事莫過(guò)于喪失信心從而一蹶不振。要知道:“失敗乃成功之母”,“吃一塹,長(zhǎng)一智”,“逆境是對(duì)原則的考驗(yàn).沒(méi)有它一個(gè)人難以知道自己是否真誠(chéng)?!保ǚ茽柖。?/p>
3、你教的學(xué)生很任性、急燥、不愛(ài)學(xué)習(xí),你該如何辦?
現(xiàn)在,有不少孩子厭學(xué),沒(méi)有從學(xué)習(xí)中找到樂(lè)趣,甚至優(yōu)等生也不例外。求知是孩子認(rèn)識(shí)世界的基本途徑,而追求快樂(lè)又是孩子的天性。如果孩子因?yàn)榍笾粍儕Z了快樂(lè),在苦學(xué)的狀態(tài)下學(xué)習(xí),缺乏認(rèn)知的需要,那么,他們便會(huì)產(chǎn)生厭學(xué)情緒。
要改變孩子厭學(xué)的情緒,首先要弄清孩子產(chǎn)生厭學(xué)情緒的原因,然后才能對(duì)癥下藥,讓孩子快樂(lè)學(xué)習(xí)。
孩子產(chǎn)生厭學(xué)情緒的原因主要有以下幾點(diǎn):
(1)父母的期望值過(guò)高,為了孩子,家長(zhǎng)可以放棄自己的事業(yè),雙休日可以不休息,為孩子輔導(dǎo),陪孩子練琴、學(xué)畫(huà),孩子的心理、身體上的壓力大大增加。
(2)父母陪讀,造成孩子缺乏學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,難以領(lǐng)悟?qū)W習(xí)的過(guò)程,難以獨(dú)立地解決遇到的新問(wèn)題,他們體驗(yàn)不到獨(dú)立解決問(wèn)題后的成功的快樂(lè)。
(3)家長(zhǎng)對(duì)孩子學(xué)習(xí)知識(shí)的目的定向有偏差,將學(xué)習(xí)知識(shí)的目的定在明天而不是今天。常對(duì)孩子說(shuō):“你不好好學(xué)習(xí),將來(lái)就得去修地球,去掃大街?!惫赃^(guò)于強(qiáng)烈。這樣,孩子體驗(yàn)不到獲取知識(shí)本身的快樂(lè),而只注重別人對(duì)自己學(xué)習(xí)成績(jī)的評(píng)價(jià)。孩子對(duì)知識(shí)本身不感興趣,自然將學(xué)習(xí)看作是苦差事。
(4)孩子不會(huì)學(xué)習(xí)。不會(huì)學(xué)習(xí)的孩子學(xué)得苦,學(xué)得累,學(xué)得煩。這些孩子往往學(xué)習(xí)時(shí)不集中注意力,不能把新舊知識(shí)聯(lián)系起來(lái)進(jìn)行學(xué)習(xí);不能選擇有關(guān)重要的內(nèi)容而拋開(kāi)不重要的內(nèi)容;無(wú)法將學(xué)到的知識(shí)正確、合理地表達(dá)出來(lái)。由于孩子不會(huì)學(xué)習(xí),面對(duì)日益繁重的課業(yè)內(nèi)容,自然產(chǎn)生厭學(xué)情緒。
還有幾種原因就是:
1、不喜歡呆板課程和枯燥講課方式,找不到學(xué)習(xí)的興趣。
2、在開(kāi)始學(xué)的時(shí)候沒(méi)入門(mén),對(duì)于學(xué)習(xí)這門(mén)課覺(jué)得無(wú)從下手,摸不著頭腦。
3、因?yàn)椴蛔孕?,“反正別人說(shuō)我笨,學(xué)什么我都有學(xué)不好”,于是對(duì)于學(xué)習(xí)有一種自然的抵抗,學(xué)起來(lái)有一搭沒(méi)一搭的。
4、學(xué)習(xí)習(xí)慣的問(wèn)題,,比如上課注意力不集中、馬虎、下課不完成作業(yè)等。
5、也有的孩子在中間環(huán)節(jié)沒(méi)跟上,或者是老師的批評(píng),或者是周?chē)瑢W(xué)的影響等。
面對(duì)孩子的厭學(xué),在弄清主要原因之后,家長(zhǎng)們?cè)撊绾巫尯⒆涌鞓?lè)學(xué)習(xí)呢?
家長(zhǎng)要學(xué)會(huì)細(xì)心的觀察和了解孩子,善于發(fā)現(xiàn)孩子在生活中對(duì)哪些方面感興趣,善于發(fā)現(xiàn)孩子的長(zhǎng)處然后有針對(duì)性地采取措施,比如鼓勵(lì)他參加興趣小組參加一些有教育意義的集體活動(dòng),參加比賽或是星期天帶他去博物館看一些展覽等等每個(gè)孩子都不希望比別人差相信他“哼哼唧唧,去是去啦,心思沒(méi)在”是因?yàn)樗麤](méi)有動(dòng)力,不想也不知道從哪入手找不到學(xué)習(xí)的入口。
子,家長(zhǎng)最好讓他先做幾道容易的習(xí)題,讓他能輕而易舉地完成,再調(diào)整作業(yè)的難度。如果孩子的學(xué)習(xí)不好,不要將失敗的原因歸為孩子不聰明,家長(zhǎng)可以從學(xué)習(xí)態(tài)度(是否認(rèn)真)、意志力等方面去尋找原因,千萬(wàn)不要說(shuō)他笨,讓他自暴自棄。
(2)鼓勵(lì)孩子自我激勵(lì)。如果孩子能夠經(jīng)常自我激勵(lì)、自我鞭策,他便有可能避免學(xué)業(yè)上的失敗。首先要幫助孩子樹(shù)立自我激勵(lì)的目標(biāo)。其次要讓孩子學(xué)會(huì)自我暗示,經(jīng)常對(duì)自己說(shuō)一句激勵(lì)的話,如“我一定能成功”。再次是讓孩子在行動(dòng)中掙脫消極情緒。如果孩子因?yàn)榕聦W(xué)習(xí)失敗而產(chǎn)生恐驚,重要的是告訴孩子采取什么樣的行動(dòng)來(lái)消除這種情緒。
(3)指導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)方法。在輔導(dǎo)孩子時(shí),不要代替孩子學(xué)習(xí),養(yǎng)成孩子的依靠心理和遇事退縮的習(xí)慣。要教給孩子獲得知識(shí)的方法,如教孩子如何去查工具書(shū),如何獲得自己想要的資料等。如果孩子在學(xué)習(xí)過(guò)程中不會(huì)選擇重要的內(nèi)容,家長(zhǎng)可以有意識(shí)地在每周給孩子兩篇長(zhǎng)文章,讓他把長(zhǎng)文章縮寫(xiě)成短文章,縮寫(xiě)的過(guò)程既體現(xiàn)了孩子對(duì)知識(shí)的理解,又能體現(xiàn)孩子的創(chuàng)造性。
總之,要讓孩子從苦學(xué)、厭學(xué)變?yōu)橄矊W(xué)、樂(lè)學(xué),需要家長(zhǎng)循循善誘,耐心指點(diǎn)。
1、外國(guó)的一個(gè)教育家說(shuō)過(guò)“要認(rèn)識(shí)學(xué)生,要學(xué)習(xí)學(xué)生”,對(duì)這種說(shuō)法你如何看?
2、做班主任吃虧嗎?
我的想法有以下幾點(diǎn):
一、能吸取先進(jìn)的教育理念,提高自己的教學(xué)管理水平。班主任既要完成學(xué)科教學(xué)任務(wù),又要做好管家,大事小情都要做到有的放矢。從直觀上來(lái)說(shuō)可能學(xué)習(xí)的時(shí)間相對(duì)較少。但是從另一方面,為了能經(jīng)常吸取先進(jìn)的教育理念,我經(jīng)常收看、收集與教育有關(guān)的信息,在潛移默化中提高了自己的管理水平。
三、增強(qiáng)了反思精神。學(xué)一學(xué),聽(tīng)一聽(tīng)是班主任積累經(jīng)驗(yàn)的過(guò)程,現(xiàn)代信息條件下的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為班主任發(fā)展提供了平臺(tái),我寫(xiě)教育札記、教育日記,寫(xiě)同孩子們相處的成長(zhǎng)故事,并粘貼在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行交流,后來(lái)干脆建立了自己的教育博客,成立了自己的家園。寫(xiě)一寫(xiě),讓我品嘗到了交流帶來(lái)的成功和快樂(lè),班主任工作極大的煉就了我的反思精神。所以說(shuō),做班主任雖然辛勞,但對(duì)我快速成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的教師卻有些不可估量的作用。
做一名光榮的人民教師一直以來(lái)是我的夢(mèng)想,也是我最真實(shí)的理想,雖然我從教已經(jīng)有十幾年了,但我還沒(méi)有成為真正意義上的教師,所以我要報(bào)考教師這個(gè)職業(yè),并不是因?yàn)槁?tīng)了“教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)”這句話,而是因?yàn)槲曳浅A私膺@個(gè)職業(yè),也非常熱愛(ài)這個(gè)寫(xiě)滿奉獻(xiàn)、充滿挑戰(zhàn)的職業(yè),因?yàn)樵谶@里有著可愛(ài)的孩子,令人敬佩的同事們,他們都已成為人生路上不可磨滅的一筆。教師在精神上是富裕的,是其它行業(yè)所不能比擬的,因?yàn)槲覀儚氖碌氖莻ゴ蟮氖聵I(yè),是令人尊敬的事業(yè),至少我們的靈魂是幸福的。如果上天要我選擇財(cái)富的富有和靈魂的幸福,我想我會(huì)毫不猶豫地選擇后者,這可能就是我選擇教師這個(gè)職業(yè)的根本原因吧!
1、 你的一位成績(jī)很好的學(xué)生考試成績(jī)不理想,他傷心地哭了,作為教師的你會(huì)怎么辦?
我的答案:首先肯定他的上進(jìn)心,其次告訴他,一次的成績(jī)不理想,不代表自己不優(yōu)秀,然后讓他自己分析不理想的原因,教師再根據(jù)他近段時(shí)間的表現(xiàn)進(jìn)行補(bǔ)充、總結(jié)。如果是知識(shí)不理解,就即刻補(bǔ)上;如果是外界原因,就提醒他,只要改正了,就一定會(huì)取得好成績(jī)。告訴他,只要努力,就一定會(huì)成功。
3、您認(rèn)為教師的獎(jiǎng)金差別越大越好,還是差別越小起好?為什么?
生嫉妒心理,還有可能為了爭(zhēng)取高額獎(jiǎng)金,占用學(xué)生的課外時(shí)間強(qiáng)迫學(xué)生學(xué)習(xí)課內(nèi)知識(shí),這將會(huì)違反新課程的倡導(dǎo)。 如果獎(jiǎng)金差別太小,優(yōu)點(diǎn)是:教師不會(huì)覺(jué)得自己努力了而沒(méi)有收獲。缺點(diǎn)是:教師沒(méi)有壓力,放松教學(xué)。
1、同樣是小學(xué)三年級(jí)的學(xué)生,在作文中都表達(dá)了一種同樣的愿望:希望自己將來(lái)能做馬戲團(tuán)的小丑。一位老師的評(píng)語(yǔ)是:“胸?zé)o大志,真沒(méi)出息!” 一位老師的評(píng)語(yǔ)是:“愿你把歡笑帶給全世界!” 請(qǐng)你對(duì)兩位老師的評(píng)語(yǔ)分別做出評(píng)價(jià)。 我的答案:前者評(píng)價(jià)不僅打擊了學(xué)生的自信與理想,使學(xué)生對(duì)自己的產(chǎn)生懷疑,甚至對(duì)作文產(chǎn)生抗拒,還會(huì)讓學(xué)生產(chǎn)生錯(cuò)誤的價(jià)值觀,認(rèn)為小丑就是胸?zé)o大志、沒(méi)出息。而后者鼓勵(lì)了學(xué)生的理想,讓更加自信,有老師的支持,學(xué)生會(huì)更加大膽的去做。
我的答案:這兩句話的主體不一樣,新課程提倡的是學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,而教師的引導(dǎo)者,“講”字表達(dá)的是以教師為主體,教師只是講完了,學(xué)生有沒(méi)有學(xué)完呢?“學(xué)”字表達(dá)的主體就是學(xué)生,學(xué)生真正學(xué)到了,教師才算完成了任務(wù)。
3、 “要給學(xué)生一杯水,教師應(yīng)有一桶水。”這是人們經(jīng)常提到的一句話。請(qǐng)你談?wù)勀銓?duì)這句“至理名言”的認(rèn)識(shí)。如果有必要,請(qǐng)你按照自己的想法對(duì)這句話進(jìn)行改造,重新寫(xiě)一句。
我的答案:學(xué)生不停的需要水,教師就應(yīng)該是個(gè)水龍頭,要讓學(xué)生隨時(shí)喝到水。
面試問(wèn)題十七:
1、曾子曾說(shuō):“吾日三省吾身?!蔽倚R晃焕蠋熖焯焖X(jué)前都要問(wèn)自己這樣三個(gè)問(wèn)題:今天我想了嗎?今天我讀了嗎?今天我寫(xiě)了嗎?請(qǐng)你對(duì)這位老師的這種做法加以評(píng)價(jià)。
2、一位老師布置了這樣一道作文題,讓學(xué)生談?wù)勛约旱男睦镌?。一個(gè)孩子的父母離異,這給他童年的心底留下了一道陰影和許多的痛苦。這個(gè)學(xué)生寫(xiě)的文章很打動(dòng)人,文筆也不錯(cuò)。老師沒(méi)征求學(xué)生的意見(jiàn),就在班上讀了這篇“范文”。幾天后,這位同學(xué)卻在日記中表達(dá)了對(duì)老師這種做法的不滿。如果你是那位老師,應(yīng)該如何去分析和處理這件事? 我的答案:對(duì)于這樣的學(xué)生,首先應(yīng)該私底下跟他談?wù)?,贊賞他:1、贊賞他的文筆,2、贊賞他的勇氣,3、贊賞他的努力,告訴他,他就是同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣,最后征求他的意見(jiàn),愿不愿意拿到班上做范文。征得同意后再讀給班上同學(xué)聽(tīng)。如果事情已經(jīng)發(fā)生,那么首先就應(yīng)先找這位同學(xué)談話,表達(dá)自己的歉意,如果有必要,要在班上道歉。其次再贊賞他,告訴他他是學(xué)生們的榜樣,自己只是很欣賞他的文筆,忍不住就拿去做范文了。
3、你在上課時(shí),發(fā)現(xiàn)一位學(xué)生趴在桌子上睡著了,你會(huì)怎么處理?為什么?
1 給學(xué)生一杯水老師要有一桶水. 請(qǐng)你談?wù)効捶?
自己以前學(xué)的時(shí)候只要心里明白、會(huì)做了就好,教別人的時(shí)候卻要前前后后、腳腳落落所有的知識(shí)點(diǎn),以及這個(gè)知識(shí)點(diǎn)的衍生都要了解。特別是知識(shí)點(diǎn)的衍生知識(shí),就好象9宮格,自己學(xué)的時(shí)候只要知道中間這格,教別人的時(shí)候卻要把其他8格也了解,更甚至這八格中每格的周?chē)?格,類似掃雷游戲。教育學(xué)家曾說(shuō):“要給學(xué)生一杯水,老師要有一桶水。”我們是人民教師,我們肩負(fù)著教育跨世紀(jì)的建設(shè)價(jià)值規(guī)律的歷史重任。但在這個(gè)信息化飛速發(fā)展的時(shí)代,知識(shí)、技術(shù)的更新可謂是一日一個(gè)樣。教師還老是只會(huì)用粉筆加口水,照本宣科地進(jìn)行教學(xué),大部分學(xué)生會(huì)“吃”不飽。 “一桶水”的理念,要求教師掌握更多更新更活的知識(shí),這是無(wú)庸置疑的。但是,如果我們用新課程的理念來(lái)觀照,就會(huì)發(fā)現(xiàn),它含著濃厚的傳統(tǒng)的“傳道、授業(yè)、解惑”的觀念。說(shuō)到底,它逃不脫“學(xué)生只能成為等待裝盛的容器”的前提。
我們教育的根本目標(biāo)是“青出于藍(lán)而勝于藍(lán)”、“教是為了不教”,而硬要以教師的“一桶水”給學(xué)生“一杯水”,這不是說(shuō)學(xué)生永遠(yuǎn)都翻不出 “掌心”嗎?教師不是永遠(yuǎn)都可高高凌駕于學(xué)生之上嗎?這樣的教育,也仍然只是停留在一種“傳授”、一種“灌輸”的狀態(tài),與新課程的理念是格格不入的。
在教育過(guò)程中,教師的主體作用應(yīng)逐漸隱蔽,逐漸減少,而讓學(xué)生凸現(xiàn)出來(lái),讓他們自己去體驗(yàn)、感悟,去探究、發(fā)現(xiàn)。所以,如果要用“水”作喻,那也應(yīng)理解為:教師怎樣以自己的“一杯水”引出學(xué)生的“一桶水”,甚至是“一條奔騰不息的河流”,這才是我們的教育,才是教育的本源。
三千年前古希臘生物學(xué)家、散文家普多塔戈告訴我們:“頭腦不是一個(gè)要被塞滿的容器,而是一個(gè)需被點(diǎn)燃的火把?!?/p>
課堂教學(xué)我們不要“灌水”,而要“點(diǎn)火”。要激起學(xué)生的學(xué)習(xí)愿望,要在你的引導(dǎo)下,他們欲罷不能,將探究的觸角延伸到課本以外,課堂以外。這樣,我們的課堂教學(xué)才能實(shí)現(xiàn)真正意義上的增殖。
一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
1.語(yǔ)言流暢,
2.備課充分,心中有書(shū);腦中有序;眼中有人,
能讓學(xué)生好好的享受這堂課,能在玩中學(xué)習(xí)到知識(shí)。
要點(diǎn)一:為什么要選擇教師這個(gè)行業(yè)?
“為什么要選擇教師這個(gè)行業(yè)”、“你是怎么看教師這個(gè)工作的”等涉及到教育觀的`這類問(wèn)題被問(wèn)到的幾率最大。金陵中學(xué)丁強(qiáng)校長(zhǎng)告訴記者,這是來(lái)面試的考生必須要回答的問(wèn)題。每年僅是因回答這兩個(gè)問(wèn)題不當(dāng)而被淘汰的考生就有很多。
參考意見(jiàn):南京一中初中部黃侃校長(zhǎng)建議考生回答問(wèn)題一定要實(shí)事求是,不要故弄玄虛,比如這樣回答就不錯(cuò):讀的就是師范類的專業(yè),做教師符合自己的專業(yè),而且現(xiàn)在公司之類的工作不夠穩(wěn)定,教師穩(wěn)定性比較高,現(xiàn)在好的學(xué)校對(duì)教師的培養(yǎng)很好,也能為教師提供很大的發(fā)展空間等。
要點(diǎn)二:在面試時(shí),學(xué)校會(huì)根據(jù)考生的履歷提出一些即興的問(wèn)題,主要是考察考生的應(yīng)變能力。
參考意見(jiàn):中華中學(xué)的錢(qián)進(jìn)副校長(zhǎng)認(rèn)為,考生在寫(xiě)履歷表時(shí)就要有被提問(wèn)的意識(shí),可以根據(jù)自己的特點(diǎn)和“強(qiáng)項(xiàng)”多做點(diǎn)準(zhǔn)備,這樣不至于強(qiáng)項(xiàng)變?nèi)蹴?xiàng)。他說(shuō),有個(gè)考生在履歷表上寫(xiě)到他曾經(jīng)發(fā)表過(guò)一篇文章,校長(zhǎng)馬上就追問(wèn)考生寫(xiě)這篇文章的目的,以及對(duì)這篇文章觀點(diǎn)的一些探討。結(jié)果這個(gè)考生說(shuō)的稀里糊涂,很顯然沒(méi)做準(zhǔn)備。
要點(diǎn)三:課上得怎么樣?
小學(xué)教師面試第一個(gè)環(huán)節(jié)也是最重要的環(huán)節(jié),就是對(duì)考生課堂教學(xué)的考察,通過(guò)上一節(jié)課看考生的專業(yè)水平和教學(xué)能力到底怎么樣,比如對(duì)教材的了解、板書(shū),對(duì)學(xué)生活動(dòng)的組織以及對(duì)課堂的控制等。區(qū)教育局會(huì)組織教師聽(tīng)課并給考生打分,根據(jù)分?jǐn)?shù)確定是否留用。而學(xué)校沒(méi)有錄用權(quán)。
參考意見(jiàn):南師附小的盛曉蓓書(shū)記建議考生,平時(shí)在學(xué)校學(xué)習(xí)期間,就應(yīng)該增加課堂教學(xué)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練,結(jié)合自己學(xué)到的知識(shí),多實(shí)踐,鍛煉自己的教學(xué)水平,增加實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),平時(shí)還要多研究案例教學(xué)法,這樣就不會(huì)在真正的課堂教學(xué)中緊張。一些師范學(xué)校也應(yīng)多給學(xué)生安排實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練課,熟練掌握案例教學(xué)方法。 要點(diǎn)四:儀容舉止也很重要。
作為一名教師儀容儀表很重要,要有較強(qiáng)的自我約束力,教態(tài)不能太隨便。 參考意見(jiàn):作為教師要有得體的儀容儀表,穿著要端莊、大方,有的考生長(zhǎng)得很漂亮,但是穿得很隨便,給人感覺(jué)不夠莊重,有的人長(zhǎng)得不怎么樣,穿著卻很大方,讓人賞心悅目,這樣在面試時(shí)就能贏得良好的印象分。另外,言談舉止要得體,回答簡(jiǎn)明扼要,抓住重點(diǎn)。
14、你平??吹慕逃虒W(xué)類的書(shū)籍和雜志有那些
(二)班主任
2、激勵(lì)與批評(píng)都是一種教育手段,你傾向用那一種激勵(lì)與批評(píng)雖然都是一種教育手段,但是其到的效果是不同的。所以,用在的地方也應(yīng)該是不同的。
不能一味的激勵(lì),這樣會(huì)使學(xué)生驕傲。
不能一味的批評(píng),這樣會(huì)使學(xué)生自尊心受打擊。
總的來(lái)說(shuō),教育還是應(yīng)該以激勵(lì)為主。但是必要的時(shí)候,批評(píng)也不失為一種好的手段。因地制宜、因材施教,激勵(lì)為主,批評(píng)為輔,二者相結(jié)合才是科學(xué)的教育手段。
3、主題班會(huì)有那些類型,你怎樣組織班會(huì)一、提高對(duì)主題班會(huì)教育作用的認(rèn)識(shí)
二、選擇恰當(dāng)?shù)闹黝}和合適的類型
1.主題的確定。2.主題班會(huì)的類型與選用。
三、主題班會(huì)的準(zhǔn)備與組織
1.設(shè)計(jì)可行的方案。2.準(zhǔn)備相關(guān)的文字材料。 3.準(zhǔn)備實(shí)踐活動(dòng)所需的器具。
4、請(qǐng)你描述青春期男女學(xué)生的心理特點(diǎn)第一、性意識(shí)驟然增長(zhǎng)由于生理上出現(xiàn)性發(fā)育加速,使得青少年對(duì)性知識(shí)特別感興趣,對(duì)異性有強(qiáng)烈的交往欲望,性的好奇感和神秘感與日俱增。
第二、智力水平迅猛提高 對(duì)問(wèn)題的精確性和概括性發(fā)展迅速,逐步從形象思維為主向抽象邏輯思維過(guò)渡。
第三、自我意識(shí)強(qiáng)而不穩(wěn)獨(dú)立欲望增強(qiáng),對(duì)事物能做出自己的判斷和見(jiàn)解,但對(duì)自我的認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)過(guò)高或過(guò)低,常被一些矛盾所困擾,如獨(dú)立欲望與缺乏獨(dú)立能力的矛盾,自己心中的“成人感”與成人眼中的“孩子氣”之間的矛盾等等。
第四、情感世界充滿風(fēng)暴常常表現(xiàn)出幼稚的感情沖動(dòng)和短暫的不安定狀態(tài),孤獨(dú)、優(yōu)傷、激動(dòng)、喜悅、憤怒微妙地交織在一起,組成一個(gè)強(qiáng)烈、動(dòng)搖和不協(xié)調(diào)的情感世界。
第五、興趣愛(ài)好日益廣泛求知欲與好奇心強(qiáng)烈,富有理想,熱愛(ài)生活,積極向上,樂(lè)于參加各種創(chuàng)造性活動(dòng),對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)性、冒險(xiǎn)性和趣味性的活動(dòng)更是樂(lè)不知疲。
第六、人際交往欲望強(qiáng)烈一方面強(qiáng)烈希望結(jié)交志趣相同,年齡相仿,能夠相互理解、分亨生活感受的知心朋友,另一方面,對(duì)自己周?chē)娜吮M量保持良好的關(guān)系,尤其是對(duì)自己所屬的集體,有強(qiáng)烈的歸屬感和依賴性,寧肯自己受點(diǎn)委屈,也要保持生活圈的平衡與協(xié)調(diào)。
5、如何與不同類型的家長(zhǎng)溝通,怎樣一種家校合作方式比較好首先,尊重家長(zhǎng)是溝通的第一原則,要有尊重學(xué)生家長(zhǎng)的意識(shí)。其次,要有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。第三,與家長(zhǎng)聯(lián)系溝通時(shí)要有理性的意識(shí)。最后,見(jiàn)面溝通時(shí)要先揚(yáng)后抑,讓家長(zhǎng)的心理有一個(gè)適應(yīng)過(guò)程。
1、家長(zhǎng)會(huì)
2、周末與部分家長(zhǎng)見(jiàn)面方式
3、短信,e-mail,blog等方式
4、電話方式
5、寫(xiě)信、留言方式
6、請(qǐng)講述一件最能讓你感動(dòng)的師生情景
7、如何發(fā)現(xiàn)“差生”身上的閃光點(diǎn)差生動(dòng)手能力強(qiáng)
活潑
講義氣
有的喜歡運(yùn)動(dòng)(特別是男生,會(huì)打球)
有的擅長(zhǎng)做菜
有的會(huì)畫(huà)畫(huà)
有的喜歡做手工
有的會(huì)搞笑
有的會(huì)寫(xiě)小說(shuō)
每個(gè)人都不一樣
8、學(xué)生心目中的好班主任形象有那些我心目中的好班主任應(yīng)該是一個(gè)有愛(ài)心的人。當(dāng)然,這個(gè)世界上絕對(duì)沒(méi)有愛(ài)心的人幾乎不存在,但真正有愛(ài)心并懂得怎樣付出愛(ài)的人更難能可貴。有愛(ài)心的班主任應(yīng)當(dāng)是一個(gè)善解人意的好老師、好長(zhǎng)輩、好朋友,最起碼的,他不會(huì)體罰和侮辱學(xué)生。在他眼中,所有的學(xué)生都是平等的,沒(méi)有什么好生和差生之分。他會(huì)尊重學(xué)生,一視同仁,讓學(xué)生健康地成長(zhǎng)。最重要的是,他懂得寬容學(xué)生,能夠原諒和寬容學(xué)生,給學(xué)生改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。他懂得關(guān)懷學(xué)生,在學(xué)生受到挫折時(shí)去安慰他們,在學(xué)生煩惱時(shí)去開(kāi)導(dǎo)他們,在學(xué)生迷茫時(shí)去幫助他們。我認(rèn)為,一個(gè)創(chuàng)造了高升學(xué)率的“成功”班主任未必就是一個(gè)好班主任。作為一個(gè)班主任,我認(rèn)為最重要的是要有很好的管理能力,使得班級(jí)紀(jì)律嚴(yán)明,風(fēng)氣良好,教給學(xué)生做人的道理、健康的思想和正確的學(xué)習(xí)方法,以提高班級(jí)的整體素質(zhì),而不是只盯著成績(jī)。
9、何謂“班級(jí)文化”,怎樣營(yíng)造?
10、班主任有多種類型:警-察式、媽媽式、民-主式,你認(rèn)為那一種類型教師更有利于學(xué)生教育最好是這三種類型的結(jié)合體。
作為教師要關(guān)心學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)情況,作為班主任尤其要注意,所以你必須有象媽媽一樣的愛(ài)心。
班主任要讓學(xué)生聽(tīng)你的話,不調(diào)皮搗蛋沒(méi)有威嚴(yán)是不行的。尤其是現(xiàn)在的學(xué)生不能罵,不能打,所以作為班主任一定要有象警-察一樣的威嚴(yán),讓學(xué)生知道你的厲害,呵呵。
民-主式,要讓學(xué)生喜歡你,接近你,接受你,在平常的班級(jí)日常管理中必須非常民-主,否則讓學(xué)生感覺(jué)你是一個(gè)不公平的老師,那他們會(huì)對(duì)你敬而遠(yuǎn)之的。
12、“學(xué)生自己管理自己”的觀點(diǎn)你贊同嗎?贊同。每個(gè)學(xué)生都希望自己在班集體中得到重視。既然學(xué)生是主體,那么教師就要敢于放手,讓每個(gè)學(xué)生發(fā)揮自己的能力,體驗(yàn)成功的快感,激發(fā)了他們的積極性。老師要善于引導(dǎo)學(xué)生,放手讓學(xué)生自己管理自己。
13、什么是“班級(jí)文化”,你是班主任的話,你怎樣進(jìn)行班級(jí)文化建設(shè)1、制定富有特色的班級(jí)口號(hào)、班風(fēng)、班訓(xùn)等,努力營(yíng)造健康向上、富有成長(zhǎng)氣息的班級(jí)文化氛圍。落實(shí)到具體行動(dòng)中,培養(yǎng)班級(jí)的凝聚力和集體榮譽(yù)感。 2、發(fā)揮每一位學(xué)生的創(chuàng)造力,積極參與班級(jí)布置并定期更換,讓每一堵墻都“說(shuō)話 ” ,形成班級(jí)良好的物質(zhì)文化環(huán)境。 3、建立健全的班級(jí)制度,包括班級(jí)公約、獎(jiǎng)懲制度、值日生制度等等,以此約束學(xué)生的言行。 4、建立班級(jí)崗位責(zé)任制,實(shí)行崗位輪換制度,讓每一位學(xué)生參與到班級(jí)的管理中來(lái),培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感,鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)揮主人翁精神。 5、定期組織豐富多彩的班級(jí)活動(dòng),在活動(dòng)中培養(yǎng)學(xué)生的合作意識(shí),增強(qiáng)班級(jí)凝聚力。 6、建立班級(jí)圖書(shū)角,努力擴(kuò)大班級(jí)藏書(shū)量,調(diào)動(dòng)每一位學(xué)生的讀書(shū)積極性,鼓勵(lì)學(xué)生制作讀書(shū)卡片,寫(xiě)好讀后感,讓全體學(xué)生“感激書(shū)籍,享受閱讀”。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇十七
【參考答案】:班主任對(duì)組織和培養(yǎng)集體負(fù)有主要責(zé)任,應(yīng)把主要時(shí)間和精力用在建設(shè)班集體上。我認(rèn)為可以從幾下幾點(diǎn)做:第一提出共同的奮斗目標(biāo),可以達(dá)到振奮學(xué)生精神、鼓舞學(xué)生前進(jìn)的動(dòng)力、有利于達(dá)到凝聚集體的目的。第二選擇和培養(yǎng)班干部,要把全班學(xué)生組織起來(lái),班主任應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)積極分子,挑選和培養(yǎng)班干部,建立班集體的領(lǐng)導(dǎo)核心。讓學(xué)生學(xué)會(huì)自我管理、自我教育的目的。第三培養(yǎng)正確的集體輿論和優(yōu)良的班風(fēng),正確的集體輿論和良好的班風(fēng)會(huì)形成一種巨大的教育力量,對(duì)每個(gè)成員都有熏陶、感染和制約的作用,在管理班集體的過(guò)程中發(fā)揮著巨大的作用。第四加強(qiáng)對(duì)班集體紀(jì)律的管理,班級(jí)好的紀(jì)律有利于學(xué)生更好的學(xué)習(xí),是調(diào)高學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)的關(guān)鍵,也可以使集體及其成員變得更美好。第五組織多樣的教育活動(dòng),有了集體活動(dòng),學(xué)生會(huì)煥發(fā)精神,開(kāi)闊眼界,增長(zhǎng)知識(shí),促進(jìn)學(xué)生才能、特長(zhǎng)的發(fā)揮和相互的團(tuán)結(jié)。班主任指導(dǎo)學(xué)生參加或組織適當(dāng)?shù)幕顒?dòng)室比不可少的。以上是組織和培養(yǎng)集體的一些方法,在實(shí)際工作中,還可以靈活采用一些別的方法。
2.如何與不同類型的家長(zhǎng)溝通,怎樣一種家校合作方式比較好?
【參考答案】:首先,尊重家長(zhǎng)是溝通的第一原則,也是老師基本素質(zhì)的表現(xiàn)。其次,老師要有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。第三,老師與家長(zhǎng)聯(lián)系溝通時(shí)要有理性的意識(shí)。最后,應(yīng)重視溝通方式,通常情況下對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)要先揚(yáng)后抑,讓家長(zhǎng)在心理上有一個(gè)適應(yīng)過(guò)程。
家長(zhǎng)的組成非常復(fù)雜,其知識(shí)結(jié)構(gòu)、職業(yè)類別、性格氣質(zhì)、修養(yǎng)程度等都參差不齊,沒(méi)有哪一種教育方法是萬(wàn)能的,某種方法在這個(gè)家庭有效,但到另外一家則可能不靈。班主任應(yīng)對(duì)學(xué)生家庭進(jìn)行調(diào)查分析,對(duì)家長(zhǎng)的文化水平、職業(yè)狀況、年齡、家教思想、家庭關(guān)系等做到心中有數(shù)。在與家長(zhǎng)溝通的過(guò)程中,盡量做到有針對(duì)性和實(shí)效性。
3.學(xué)生心目中的好班主任形象有那些?
【參考答案】:我心目中的好班主任應(yīng)該是一個(gè)有愛(ài)心的.人。當(dāng)然,這個(gè)世界上絕對(duì)沒(méi)有愛(ài)心的人幾乎不存在,但真正有愛(ài)心并懂得怎樣付出愛(ài)的人更難能可貴。有愛(ài)心的班主任應(yīng)當(dāng)是一個(gè)善解人意的好老師、好長(zhǎng)輩、好朋友,最起碼的,他不會(huì)體罰和侮辱學(xué)生。在他眼中,所有的學(xué)生都是平等的,沒(méi)有什么好生和差生之分。他會(huì)尊重學(xué)生,一視同仁,讓學(xué)生健康地成長(zhǎng)。最重要的是,他懂得寬容學(xué)生,能夠原諒和寬容學(xué)生,給學(xué)生改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。他懂得關(guān)懷學(xué)生,在學(xué)生受到挫折時(shí)去安慰他們,在學(xué)生煩惱時(shí)去開(kāi)導(dǎo)他們,在學(xué)生迷茫時(shí)去幫助他們。我認(rèn)為,一個(gè)創(chuàng)造了高升學(xué)率的“成功”班主任未必就是一個(gè)好班主任。作為一個(gè)班主任,我認(rèn)為最重要的是要有很好的管理能力,使得班級(jí)紀(jì)律嚴(yán)明,風(fēng)氣良好,教給學(xué)生做人的道理、健康的思想和正確的學(xué)習(xí)方法,以提高班級(jí)的整體素質(zhì),而不是只盯著成績(jī)。
推薦教師面試問(wèn)題范文通用篇十八
相當(dāng)一部分考生抽到考題后,都會(huì)認(rèn)真理解考題要求,但在面試過(guò)程中有相當(dāng)一部分考生答非所問(wèn),不能清楚地理解要求,從而影響面試結(jié)果。簡(jiǎn)單分析其原因,一是考生對(duì)改革后的中小學(xué)(幼兒園)教師資格結(jié)構(gòu)化面試的程序、內(nèi)容和要求及其之間的關(guān)系都未能準(zhǔn)確理解,更無(wú)經(jīng)驗(yàn)可言。二是考生自身的理解力不高,影響了表達(dá)能力和執(zhí)行能力。相當(dāng)一部分考生在教師基本禮儀禮貌和綜合素質(zhì)方面有欠缺,如高度緊張穿著不當(dāng)、與考官空間距離不適宜、必答題環(huán)節(jié)只背答案、缺乏與考官的交流等等,達(dá)不到教師基本的儀表儀態(tài)和交流水平。
當(dāng)前考試淘汰線的“一刀切”做法,對(duì)在校專業(yè)學(xué)生帶來(lái)一定挑戰(zhàn)和壓力。
當(dāng)前中小學(xué)(幼兒園)教師資格結(jié)構(gòu)化面試是基于中小學(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的入職性資格審查,有人說(shuō)把那些將來(lái)能成為合格教師的考生“留下來(lái)”,也有人說(shuō)把那些不適合做教師的考生阻擋在入職門(mén)口等等,這些都反映著對(duì)于教師資格面試性質(zhì)功能的界定,一定程度上講,就是一種淘汰性考試。在當(dāng)前以社會(huì)學(xué)習(xí)者為主體的面試中,一般都有過(guò)與不過(guò)的線,比如5個(gè)人中淘汰2人左右,而這對(duì)于在??忌鷣?lái)說(shuō)可能是最大的壓力之一。
在??忌恼w專業(yè)素養(yǎng)較社會(huì)學(xué)習(xí)者而言要明顯高、專業(yè)能力整體要強(qiáng),若按當(dāng)前淘汰情況,從當(dāng)前允許在??忌皇歉吣昙?jí)學(xué)生應(yīng)考,也就意味著在??忌厴I(yè)前,特別是作為培養(yǎng)基礎(chǔ)教育師資的高等院校在校生,在畢業(yè)時(shí)可能會(huì)拿不到教師資格證,沒(méi)有資格證會(huì)讓一些學(xué)生認(rèn)為大學(xué)白上,更沒(méi)資格參加各種中小學(xué)入編入職考試或上崗就業(yè),形成教育成本投入與產(chǎn)出不成正相關(guān),所以當(dāng)前在??忌鷿撛趬毫艽?。長(zhǎng)此以往,不僅會(huì)影響專業(yè)學(xué)生就業(yè)出口,也可能影響高考生對(duì)基礎(chǔ)教育專業(yè)的意愿和選擇,形成不良循環(huán)。同樣對(duì)于那些具有“發(fā)展?jié)撡|(zhì)”的社會(huì)學(xué)習(xí)者在與在校師范專業(yè)考生同場(chǎng)競(jìng)技中明顯處于不利。無(wú)論哪種情況,都會(huì)受到很大影響,這與教師資格面試初衷相違背。
面試考官隊(duì)伍有待擴(kuò)充,專業(yè)化水平和整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
一方面,當(dāng)前面試考官隊(duì)伍主要是由教育主管部門(mén)教研員、一線骨干教師組成,高校專業(yè)教師較少,即使有高校教師,非專業(yè)背景教師也占一定比例。面試考官一組有三人組成,基本是中小學(xué)校長(zhǎng)和骨干教師組成,而現(xiàn)有的面試考官專家隊(duì)伍專業(yè)化水平和整體素質(zhì)偏低,有待繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)。另一方面,隨著教師資格改革的不斷深入,教師資格考試報(bào)名人數(shù)不斷攀升,現(xiàn)有的考官隊(duì)伍無(wú)法滿足考試需求,必須要進(jìn)一步擴(kuò)充,考官隊(duì)伍整體素質(zhì)有待于進(jìn)一步加強(qiáng)和提高。
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