每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于學生會勞衛(wèi)部退出申請書如何寫一

1、宣傳階段

2、學生會各部門介紹及招新動員大會

3、學生會各部門招新咨詢交流活動

4、正式開始招新

1、宣傳：

1)請廣播站幫忙做出一個廣告，每天播報，宣傳學生會招新活動

2)在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報

3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單

4)學生會網(wǎng)站做出宣傳，通知全校師生院學生會招新通知

2、學生會招新動員大會

1)xx月xx日(星期二)下午4：30，在西階梯召開：廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學院學生招新動員大會。由學生會主席團向新生介紹各個部門的職能，介紹學生會的部門設(shè)置、學生會的成績，發(fā)布學生會總體發(fā)展方向。主要參與者：學院林院長、學生處處長、團委書記、各系領(lǐng)導(dǎo)，學生會干部、學院各大部門主要負責人、各系主席、各班班長團支書。

3、xx月xx日(星期三)下午4：30，在第一教學樓前由學院學生會各部門與學生咨詢交流活動，介紹學生會情況，分發(fā)各部門的簡介(各個部門要針對自己的部門作出相應(yīng)的宣傳單，在現(xiàn)場的時候可供同學們了解，內(nèi)容包括：部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績)，加強同學對學生會的了解。為招新做好準備。(宣傳部要做好此次活動的宣傳海報)

4、正式招新

1)申請：xx月xx—xx日，以班為單位報名，需交個人簡歷及申請書。由班長統(tǒng)一收齊于xx日(13：00—14：00或20：00—21：00)交到學生會辦公室。

2)面試：全面考察申請者的綜合素質(zhì)(分兩輪面試)

10月17日，開始第一輪面試，現(xiàn)場由所報部門主要負責人對面試同學提問，選出優(yōu)秀同學，占所報人數(shù)的百分之三十。題目由各部門負責。(女生部和文體部要做好現(xiàn)場的秩序及引導(dǎo)工作)

(選出優(yōu)秀同學后兩天后公布，并通知優(yōu)秀同學各班班長到學生會領(lǐng)取個人簡介表，附班主任推薦意見)

11月2日進行第二輪面試，由主席團及所報部門負責人提問，選優(yōu)秀同學占比例為百分之二十。題目由各部門負責。

附：在第一輪面試主要針對選取人才，在第二輪面試中才對適合本部門的要求進行人才挑選，根據(jù)報名人數(shù)的多少擇優(yōu)比例可相應(yīng)調(diào)整

5、公示：11月4號公示第二輪面試入選名單。

6、考核：20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日為期三個月的考核期。考核期間為試用干事，接受由各部門制定考核制度，(考核制度由各部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應(yīng)部門干部負責，主席團總觀，對候選干事進行全方位考核。

7、xx月xx號晚上參加轉(zhuǎn)正筆試，主要考察的是新干事的思維能力、創(chuàng)新能力，同時加深了新干事對學生會工作進一步地了解，題目為秘書部負責擬定，各部門擬招干事3—4名。

8、競選演講，由通過筆試的同學進行演講，每個人2-3分鐘，參加人員：學生會干部、學生會試用干事、團委老師、學院各大部門主要負責人、各系主席、各班班長。

9、確定名單：20xx年xx月xx日結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單。

10、公布學生會干事名單。(宣傳部負責出海報)

11、學生會成立大會，在現(xiàn)場公布初定學生會干事名單，參加人員：學院林院長、學生處處長、團委書記、各系領(lǐng)導(dǎo)，學生會干部、學院各大部門主要負責人、各系主席、各班班長團支書。

關(guān)于學生會勞衛(wèi)部退出申請書如何寫二

各位老師，同學們大家好。我是組織部===。我競選的職位也是組織部部長。

我想大家第一次接觸到大學學生會，應(yīng)該就是新生報道的時候，綜合樓門前那些做接待工作的師兄師姐們吧?？粗麄儫崆榈膶Υ@我們這些師弟師妹，帶著我們往返于報名處，宿舍。臉上也保持著微笑，和我們交談著。這就是學生會給我的第一印象。熱情，認真，負責，服務(wù)同學。我也就在那時暗自的決定，明年這個時候，我也要來這里，帶著熱情和關(guān)愛來接待下一屆的師弟師妹們。

于是，我加入了學生會，我進了組織部。依然記得當初剛進學生會的種種情景，第一次開部門會議，第一次開學生會例會，第一次去考察團日、團會活動等等，如今想起也忘不了當時那心頭激動的心情。

如今已經(jīng)當了一年的干事，這一年在組織部，在學生會的工作中，收獲也不只是一點點。組織部的工作，大多都是比較普通平凡的，比如管理團員資料，收繳團費等。但也正因為這些，磨掉了我的浮躁，教會我踏踏實實做事。同時在學生會中，也讓我多了很多朋友，比如我們部門的成員，還有主席團羅森，兄弟部門的岳鑫啊這些。我想如果，我沒有加入學生會，可能也不會認識他們。不會認識他們，我的大學生活也肯定會減色不少。

既然，我競選的是組織部部長，這基本要求就是，必須對組織部各項工作熟悉。我想我敢拍著胸脯說，這一點我沒問題。對于組織部得各項工作，做法開展流程早已爛熟于心。這應(yīng)該也是我今天敢站在這里競選部長的信心支持之一。我們組織部在整個學生會部門中，可能因為我們部門的職能原因，我們部門不能像文化部那樣舉辦“書畫大賽”，不能像秘書處等部門做一些露臉，大家都能看到的工作。但是，平凡不代表平庸，不顯眼不代表不重要。比如我們部門的對各團支部要求開展的團日團會活動，這對團員們思想認識的養(yǎng)成，大學的生活都有著不小的意義。所以，我認為我要當組織部部長，就要有奉獻的意識，不能因為工作性能原因而消極對待。組織部也是學生會組織部，既然是學生會干部，就要有為同學們服務(wù)的工作態(tài)度。同時也得在同學之中樹立一個榜樣作用。不管是思想道德上，還是學習生活上，不能落后于普通的同學。對于學生會的兄弟部門也得加強溝通合作。也要服從主席團的安排指示。

機會是留給有準備的人，我今天競選的是組織部部長，所以如果我當選了組織部部長，對于組織部的發(fā)展，工作安排也得有所準備和計劃。

如果，我當選了組織部部長，對于即將面對的工作重點就是招新。我覺得這也是我的部長工作的重中之重。招新，就是為部門灌輸新的血液，部門能否在往后的工作中做的出色，能否具有戰(zhàn)斗力，部門的興衰與這密切相關(guān)。在注重能力的同時，還得注重干事們得品德素質(zhì)。對比我們學生會剛開始的人數(shù)，和現(xiàn)在的人數(shù)。我覺得這個一些干事的素質(zhì)有著很大關(guān)系。我不希望我的部門以后成為一個空殼部門，所以我得注重血液的質(zhì)量性?？粗覀兘M織部現(xiàn)在的依舊保持當初的人數(shù)，和干事的能力，我覺得我要把這當成我們部門的部門精神，一屆一屆地傳承下去。

對于我們部門的干事，我會盡快把他們工作的軌道，盡快讓他們上手我部工作。同時也會大膽又不失謹慎的，把一些工作逐漸安排給他們做。我想，我們學生會還得一個鍛煉的平臺。知識是學出來的，能力是鍛煉出來的，我覺得我作為部長，我的工作不僅管理好部門事宜，更得鍛煉我部干事的能力。給他們一個鍛煉的平臺，鍛煉的機會。

同時，我會淡化我部門干事們得部門意識。就是說，組織部不僅僅只是一個組織部，它更是學生會的組織部。干事他們不單僅屬于組織部干事，更屬于學生會干事。淡化他們的部門意識。要他們對待不管是組織部的工作，還是兄弟部門舉辦的活動。只要是學生會的，都要積極認真的參與對待。這也是他們鍛煉自己，擴展自己人際關(guān)系的一個機會。

當然，競選有可能成功也有可能失敗。如果我失敗了，我也就退出了學生會。但是，退出學生會也僅僅只是退出學生會這個名字。卻退不了我在學生會學到的經(jīng)驗，認識的朋友。

謝謝大家。

關(guān)于學生會勞衛(wèi)部退出申請書如何寫三

新的一學期，新的開始，本學期我們學院學生會在對上學期工作的總結(jié)基礎(chǔ)上，吸取過去失敗經(jīng)驗，開展本學期的工作。本學期我們學院學生會本著為學生服務(wù)的精神，以顧客第一的服務(wù)理念，從新定位，真正做到從群眾中來，到群眾中去。以下就是我們?nèi)路莸墓ぷ鳎?/p>

一、從新定位、尋找自身優(yōu)勢，打造自身優(yōu)勢品牌

在3月份開始，我們開始了新一學期的規(guī)劃及長期規(guī)劃，通過部長、班級委員會、學生會例會等，對過去的工作進行新的客觀評價，進而對本學期的工作進行新的規(guī)劃。根據(jù)各個__的優(yōu)勢，學院的自身資源，進行資源優(yōu)化配置。根據(jù)學院的自身資源，我們策劃了具有管理學院特色的`活動，如：管理競技聯(lián)盟。

二、班集體制度的修改、制定

學院學生會的工作許多都是在各個班級的配合下完成的，為了進一步加強學風建設(shè)，營造優(yōu)良的育人氛圍，促使各班集體之間相互學習、相互競賽，引導(dǎo)學生以具體行動，滿懷激情積極投身到學校學風建設(shè)的熱潮中，增強班集體的凝聚力，促進良好學風、班風、院風的形成，我們在新的學期開始，在分團委老師的指導(dǎo)下、學生干部的參與、各班班長配合下，完成了《管理學院先進班集體考評制度》的制定。

三、加強學生會內(nèi)部建設(shè)

在3月份，辦公室組織各個__，針對《管理學院學生會工作制度》、《管理學院學生會考評制度》等，進行修改，從而使制度更加人性化。

四、配合學校工作

在學校團委的指導(dǎo)下，本學期我們學院將舉辦成都大學首屆聯(lián)合國模擬大賽，具體負責__是學習部，他們在本月完成了對該活動策劃。學習部在本月還負責了考研俱樂部學院的宣傳、組織報名。素質(zhì)拓展中心負責創(chuàng)業(yè)俱樂部學院的宣傳、組織報名。文藝部在本月做了五四合唱比賽的準備工作。

五、其他例行活動、工作

本月體育部開始了常例的學院男子、女子聯(lián)賽，學院的籃球隊招新、訓練。辦公室進行每周的簽到常例工作，生活部對寢室進行每月的定期檢查。

這就是3月份我們學院的工作，最重要的是學期工作的計劃，在這方面，我們是做足了工作，我們相信這一學期我們會走了更好，因為我們一直在努力。

關(guān)于學生會勞衛(wèi)部退出申請書如何寫四

尊敬的老師，親愛的同學們：

大家好!我是~~~，網(wǎng)絡(luò)部的一員，很高興能夠站在這個講臺上，參加競選，我要競選的職位是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部主任。在這里，首先我要感謝學校提供了這次機會，讓我有幸參與競選;同時也感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)，老師以及同學們對我的支持與信任!

大一開學后憑著自己的興趣愛好，我加入了網(wǎng)絡(luò)部，一年中，由開始的技術(shù)培訓，到自己工作?；叵肫饏⑴c的大大小小的活動，都是非常有意義的、都是非

1、第一次與同伴合作寫正規(guī)的策劃書，策劃“cs競賽”常值得懷念的!，在學生會辦公室舉辦，大家一起嘗試著連接局域網(wǎng)，一起維持著比賽，體會到集體的感

2、對于第三屆網(wǎng)絡(luò)文化節(jié)的承辦，覺。□由開始的策劃，然后是走寢宣傳、發(fā)傳單，經(jīng)過一個月的作品收集，最后在這里進行“it知識競賽”和頒獎儀式，當活動完

3、全國男子籃球賽滿結(jié)束時，心中滿是成就感，同時也感到非常的自豪。

黑龍江賽區(qū)在我們學校的體育館，一次偶然的機會，由王耀學長推薦我去幫楊主任印門票。利用word中的郵件合并功能，把門票座位號排好版，一次性的印出來。由原來先印出空出座位的門票，再一張一張的把座位號填進去，而現(xiàn)在一次就可以把全部的門票按指定的順序印出來，從而大大提高了效率，同時也加強了，門票的防偽性。

對于我來說，干工作沒有最好，只有更好。我有足夠的自信與能力來勝任這個職務(wù)，成為一名出色的領(lǐng)航員。

首先，我有足夠的工作熱情。一名好的學生干部最首要的就是要有工作熱情。因為熱情是工作的原動力。擁有了熱情才能主動服務(wù)于同學。擁有了熱情才能成為同學的朋友，進而成為老師的助手!其次，我深知團隊合作以及民主決議的重要性。一個人的能力是有限的。要想搞好一個組織，就得分工合作，結(jié)合團隊的最大力量，進而更好的建設(shè)好學生會!第三，身為組織負責人，就應(yīng)當事事以大局為重，一切以集體利益為主!這就要求有高度的責任感和吃苦耐勞的精神!同時，我會不斷地學習.武裝自己，努力在各方面充實自己，開拓創(chuàng)新，以便進一步地建設(shè)好學生會，從而更好地服務(wù)于同學們!

如果我榮幸當選后，我的工作計劃，首選要把學生會網(wǎng)站建設(shè)的更有吸引力，這代表著我們哈理工校學生會。所以，網(wǎng)站的建設(shè)非常重要。另外，如今的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部是原來的三個部門合一，所以，以后的工作更加辛苦。我把工作分成三大部分，即網(wǎng)站建設(shè)、視頻采集及處理和技術(shù)提供。對于六個副部，要按照他們的特長分別分到三部分中，帶領(lǐng)部員工作?，F(xiàn)在三個部門合一，對于工作上不應(yīng)該有區(qū)別，要增加部員之間的團結(jié)力。新納新的部員，要統(tǒng)一進行技術(shù)培訓!學生會是一個大整體，各部門之間的合作不可缺少，所以，給部員安排工作時，也要讓他們認識到，在學生會不僅是只為自己的部門工作，同時也要為其他部門提供服務(wù)，大家的工作都是為了學校更加美好!所以學生會是一個大家庭!

綜上所述，領(lǐng)導(dǎo)部門工作以及與其他部門的合作，努力干好每一項工作中，讓每一位老師和同學都能感受到，并且切身體會到。

我相信通過我們的共同努力，我們校學生會一定能夠為學校交上一份滿意的答卷!謝謝!