從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢？下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

2022組織觀看血淚悲歌心得體會簡短一

轉(zhuǎn)眼間，大二的第二個學(xué)期快要結(jié)束了，而我們組織委員的工作也告一段落，在這個學(xué)期的工作中，學(xué)會了如何管理組織班級的一些經(jīng)驗，也在工作中與同學(xué)們更加的熟悉起來。這個學(xué)期的組委工作談不上辛苦卻自我感覺也不輕松。因為這個學(xué)期班級同學(xué)們參加各項競賽，還有班級的一些評獎評優(yōu)方面的一些活動，班級體育競賽方面，還有學(xué)校組織的一些院系活動都需要我們?nèi)ソM織同學(xué)們?nèi)⑴c其中。下面我作一下這個學(xué)期的總結(jié)：

一，活動方面：

這個學(xué)期班里的活動比較少，院系各方面的活動也比較少。但是同學(xué)們還是能積極參與到這些小量的活動中去。如班里的沈丹，文俊峰，馮雨秋同學(xué)參與了經(jīng)管學(xué)院黨旗頌演講比賽。并獲得了好的成績。雖然活動少，但是同學(xué)們的積極性還是很高的，很多同學(xué)都自發(fā)性的組織起一些活動，如組織班級籃球賽。當(dāng)然這個學(xué)期體育這一塊取得最好成績的當(dāng)然是我們班的足球隊，隊員們在球場上的積極拼搏為我們班級贏得了經(jīng)管學(xué)院足球賽第二名的好成績，雖然與冠軍失之交臂，但是在下一年里，相信他們能獲得更好的成績!

班團方面這個學(xué)期曾組織過班團外出旅游活動，最后由于種種原因，計劃流產(chǎn)了。這是我這個學(xué)期里的最大的遺憾，希望下一年的班委們能圓我這個班團外出夢。

二，工作情況：

在組織同學(xué)參與活動的工作中，我嘗試過打了一個下午電話去確保同學(xué)們準時到位的情況，也出現(xiàn)過一些臨時的突發(fā)情況，但是這也是一種挑戰(zhàn)。但總體來說這個學(xué)期同學(xué)們對參與活動的積極性還是很不錯了，除了一些同學(xué)以外，大部分同學(xué)都很配合我們組織委員的工作，準時到位地參與到活動中去。班委與班委之間的合作也是我們能順利完成工作的重要保證，在這里非常感謝同學(xué)們對我們組織委員的支持和班委們對我們的大力配合。

三，工作中的感受：

在這一個多學(xué)期來，我與班里的同學(xué)們漸漸熟悉起來，這是我工作中的最大收獲。同時，我在參與院系活動中，每次看到班級或者班級同學(xué)獲得榮譽的時候，我心里都有說不出的滿足感，感覺到身為09物流一員所能感受到的班級歸屬感?？偟膩碚f，這個學(xué)期的工作給我的感受是：工作雖辛苦，但是學(xué)到得到的東西去更多!

大三還一個多月就到了，我們又長大了一年了。我希望同學(xué)們和班委們繼續(xù)配合下一任組織委員的工作，也希望下一屆組織委員也會繼續(xù)為班級獻出一份力量。最后，希望09物流在下學(xué)期能越來越好，越做越強。

2022組織觀看血淚悲歌心得體會簡短二

收到省公司黨委巡察組(以下簡稱“巡察組”)整改意見后，我公司黨委高度重視，組成了以黨委書記xx同志、總經(jīng)理xx同志為組長的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織開展巡察整改落實工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。

(一)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，精心組織巡察整改

巡察組反饋的巡察意見實事、客觀全面，針對性和指導(dǎo)性強。巡察意見反饋后，我們立即成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，并成立了6個整改工作組，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭向嚴處抓、強化措施向深處改、責(zé)任追究向?qū)嵦幝?、制度“籠子”向緊處扎，堅持以巡察整改的新成效壓實“三基”，抓規(guī)、促提升。巡察整改以來，我們組織召開黨委會及黨委(擴大)會5次，深入學(xué)習(xí)貫徹省公司黨委關(guān)于巡察工作的部署和要求，細致研究部署和調(diào)度督導(dǎo)巡察整改工作。1月4日，省公司黨委書記xx同志就巡察工作專題約談了我們兩位主要負責(zé)人。xx董事長對我們的專題約談，給予公司很大的鼓舞與鞭策。1月5日上午，我們第一時間召開公司黨委專題會議，學(xué)習(xí)貫徹xx董事長指示精神，審議公司巡察整改工作方案。1月12日，我們組織召開了巡察反饋問題整改部署黨委(擴大)會，擴大到所有單位黨政主要負責(zé)人，再次傳達學(xué)習(xí)某某某董事長指示精神，要求深入貫徹公司黨委巡察整改部署和要求，對照問題清單，舉一反三、自查自糾。

(二)突出問題導(dǎo)向，從嚴執(zhí)行巡察意見

貫徹巡察組反饋意見，嚴格巡察整改工作，我們堅決做到不回避、不護短、不手軟，強調(diào)要求公司上下端正“基層有問題、根子在管理層”的認識，樹立“業(yè)務(wù)問題是表面、思想作風(fēng)是根本”的意識，逐條形成整改任務(wù)清單，建立并實施整改銷號制度，強化跟蹤督辦，確保件件有落實，事事有回應(yīng)。從嚴強化各級黨組織“黨要管黨”責(zé)任，規(guī)了黨委工作運行機制，落實黨建工作責(zé)任制，抓實“三會一課”等基本制度，著力解決黨建工作“落紙”不“落地”現(xiàn)象。強化明責(zé)、履責(zé)、盡責(zé)的壓力傳導(dǎo)，堅決把紀律和規(guī)矩挺在前面，強化全員紀律意識與行為自覺，著力解決廉潔從業(yè)要求“入耳”不“入心”的問題。我們注重將“四種形態(tài)”的第一、二種形態(tài)充分運用和壓實在基層，推動黨員廉潔從業(yè)意識真正入腦、入心。

(三)注重長效機制，保障公司健康發(fā)展

堅持黨委會定期審議、調(diào)度巡察整改情況的工作機制，嚴格按照上級標(biāo)準和要求抓規(guī)、促提升，更加注重基層、基礎(chǔ)和基本功。在加快創(chuàng)新實踐的同時，我們持之以恒強化基礎(chǔ)管理，注重從系統(tǒng)性、基礎(chǔ)性和長遠性角度出發(fā)，以標(biāo)準化建設(shè)規(guī)企業(yè)運營，以制度化管理約束個人行為，著力消除xx地區(qū)“講義氣、重人情、輕規(guī)則”的地域文化對公司健康發(fā)展帶來的負面影響，切實解決公司黨員干部隊伍中存在的紀律意識不嚴、工作作風(fēng)不實等問題。以巡察整改為契機，進一步正確把握謀劃發(fā)展與處理歷史遺留問題之間的關(guān)系，直面制約企業(yè)發(fā)展的重點、熱點、難點問題，切實加以解決，不斷推動公司發(fā)展邁向深層次。深入推進依法依規(guī)治企，認真查找改進管理粗放環(huán)節(jié)，規(guī)執(zhí)行各項規(guī)定，確保上級制度、工作要求在公司落地不走樣、不變通。嚴肅各級管理人員崗位擔(dān)責(zé)意識，杜絕以下放權(quán)力之名逃避責(zé)任，消除“權(quán)力真空”。堅持標(biāo)本兼治，不斷完善風(fēng)險控體系，著力形成靠制度解決問題和推動工作的長效機制，切實把落實巡察整改要求作為改進作風(fēng)、推動工作、加快發(fā)展的實際行動，為省公司實施四大戰(zhàn)略重點，貢獻xx公司的智慧和力量。

(一)嚴肅執(zhí)紀問責(zé)，堅決挺紀在前

根據(jù)省公司黨委巡察期間問題線索核查情況，經(jīng)公司紀委組織紀律審查，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等規(guī)定，共計給予人黨紀處分、人政紀處分、人組織處理(其中：提醒談話人、通報批評人、誡勉談話人、調(diào)整崗位人，責(zé)令退出違紀所得人)，責(zé)令個基層黨組織作出書面檢查。公司紀委全委會討論分析處理意見，公司黨委會專題聽取公司紀委匯報并審議決定處理意見，確保違紀問題和人員處理依據(jù)充分、處理格次恰當(dāng)，確保管理問題問責(zé)到位。處理及問責(zé)程序全部執(zhí)行到位。相關(guān)單位和部門對照典型問題，及時進行通報分析。公司黨委將進一步加大典型案例的通報警示力度，放大警示教育作用，促進警鐘長鳴。

(二)聚焦典型問題，持續(xù)攻堅克難

針對農(nóng)電管理偏弱的問題，公司黨委敏銳把握員工信賴組織、依靠組織的特質(zhì)，印發(fā)《關(guān)于全面加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所組織力建設(shè)的實施意見》，圍繞“黨員強，爭先給力”“組織強，保障有力”“黨建強，富有活力”想實招、出實效，強化農(nóng)村供電所組織保障，努力實現(xiàn)農(nóng)村供電所黨員合格、支部達標(biāo)、黨建登高。部署開展集體企業(yè)規(guī)管理提升年活動，成立集體產(chǎn)業(yè)綜合管控中心，實施人財物等關(guān)鍵要素全面預(yù)警監(jiān)控，增強集體產(chǎn)業(yè)集中管控能力。深化集體企業(yè)承載力分析，精益預(yù)算管控，合理控制承攬業(yè)務(wù)總量。開展農(nóng)電標(biāo)準化建設(shè)督導(dǎo)評價，推動農(nóng)電達標(biāo)更加深入。試點開展“兩會兩公開”活動，規(guī)供電所重大事項決策過程，提高農(nóng)電員工對切身利益相關(guān)事項的參與度和知情權(quán)，提升管理考核透明度。

2月份，公司黨委印發(fā)了《堅持黨建領(lǐng)航強化組織力建設(shè)全面推進公司黨建工作高質(zhì)量發(fā)展的實施方案》，從七個方面對全面推進公司黨建工作高質(zhì)量發(fā)展進行了部署，突出夯實基層基礎(chǔ)，著力提升基層黨組織組織力，全面加強基層組織建設(shè)，并針對基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分問題，形成專項措施，嚴格規(guī)黨組織生活，切實加強基層黨組織書記隊伍建設(shè)，持續(xù)提升黨員隊伍素質(zhì)，精心培育黨建特色品牌。

(三)堅持政治站位，確保徹查徹改

針對巡察組反饋意見和巡察組發(fā)現(xiàn)問題，公司黨委組織相關(guān)部門和單位梳理形成“六大類”、123項需要徹查徹改的問題，形成了問題、任務(wù)、責(zé)任“三個清單”;對照問題表現(xiàn)形式，梳理形成了125項容的《巡察反饋問題排查整改情況表》，編發(fā)各單位(部門)對照問題清單，舉一反三、自查自糾。公司黨委嚴格巡察反饋問題整改銷號制度，已編發(fā)《巡察整改周報》14期，制發(fā)《監(jiān)察建議書》10份。截至2018年3月30日，巡察反饋意見涉及的項需整改事項，已有項達到銷項標(biāo)準，項問題因相關(guān)政策因素影響，計劃在2018年底整改完畢。對照巡察反饋意見，組織公司各單位(部門)自查自糾問題條，已整改條，條尚在整改中。針對巡察整改及自查自糾，修訂規(guī)章制度或提出規(guī)管理的通知要求個。

(一)持續(xù)提高政治站位，堅持黨建領(lǐng)航，切實加強黨的建設(shè)

堅持黨建領(lǐng)航是xx振興最重要的政治保障。堅決貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，始終把加強黨的政治建設(shè)擺在首要位置，準確把握新時代中國特色社會主義思想的精神涵，更加自覺地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。全面從嚴加強黨的建設(shè)。堅持以發(fā)展企業(yè)為首要使命，以凝聚人心為根本要務(wù)，持續(xù)提升黨建專業(yè)管理和價值創(chuàng)造“兩種能力”。把握員工信賴組織、依靠組織的特質(zhì)，將破解難題作為抓黨建的有效載體，以黨建領(lǐng)航發(fā)展。堅持“管業(yè)務(wù)必須管廉政”，壓實專業(yè)部門源頭治理責(zé)任。堅持從身邊事、身邊人抓起，規(guī)業(yè)務(wù)運作模式和員工行為方式，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

(二)嚴格落實“兩個責(zé)任”，從嚴逐級傳導(dǎo)，切實做到“干事、干凈”

以深化紀委對同級黨委(黨委委員)監(jiān)督為切入點，加強對黨章和黨法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加強對同級班子成員特別是“一把手”以及下一級黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)、廉潔自律等情況的監(jiān)督檢查。深化運用落實“兩個責(zé)任”清單工作手冊，“活頁夾”式推進紀實管理。嚴格約談報告制度，完善操作流程和具體容，突出問題導(dǎo)向，聚焦廉潔風(fēng)險，體現(xiàn)個性差異，紅臉出汗，解決問題。加強對各單位和全體領(lǐng)導(dǎo)干部日常黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實情況的常態(tài)化檢查抽查，杜絕“日常管理松、考評補臺賬”的錯誤行為。堅持過程檢查與結(jié)果考核并重，強化考核導(dǎo)向作用和閉環(huán)管理。用好問責(zé)利器，較真叫板，加強責(zé)任追究典型問題通報，以強有力的問責(zé)倒逼責(zé)任落實。

(三)堅決執(zhí)行省公司決策部署，深化依法治企，切實提升規(guī)管理水平

嚴格落實問題整改一把手負責(zé)制，深化“問題排查、管理登高”專項行動，繼續(xù)推進問題清單梳理全覆蓋決議事項整改。強化法治企業(yè)建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，加強通用制度宣貫執(zhí)行，深化合同管理分析成果應(yīng)用，推進風(fēng)險控510專項行動根植年活動，增強風(fēng)險防能力。實施招標(biāo)采購領(lǐng)域?qū)ｍ棻O(jiān)督，強化供應(yīng)商不良行為信息共享和聯(lián)動處理。完善集體企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，實體化運作平臺企業(yè)，規(guī)集體企業(yè)管理。開展集體企業(yè)規(guī)管理提升年活動，成立集體產(chǎn)業(yè)綜合管控中心，實施人財物等關(guān)鍵要素全面預(yù)警監(jiān)控，增強集體產(chǎn)業(yè)集中管控能力。加強農(nóng)電管理。開展農(nóng)電標(biāo)準化建設(shè)督導(dǎo)評價，推動農(nóng)電達標(biāo)更加深入。推廣“連鎖店”管理模式，編制發(fā)布供電所營銷工作流程指導(dǎo)書、臺賬記錄及示樣例，縮小供電所之間的管理差距。深化管控平臺和臺區(qū)經(jīng)理手持終端應(yīng)用，壓實各專業(yè)對供電所的專業(yè)服務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督管控，提高農(nóng)電規(guī)化、信息化水平。按要求推進臺區(qū)經(jīng)理上門服務(wù)和農(nóng)村低壓業(yè)務(wù)線上辦理。

(四)嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，常態(tài)監(jiān)督檢查，切實鞏固正風(fēng)肅紀成果

深化中央八項規(guī)定精神的再宣傳、再落實，教育引導(dǎo)黨員干部自覺培育高尚道德情操，使各項規(guī)定要求化于心、外化于行，形成軟性灌輸和硬性警示的濃厚氛圍。嚴格貫徹《落實中央八項規(guī)定實施細則的實施辦法》，對頂風(fēng)違紀者點名道姓通報曝光。繼續(xù)緊盯重要節(jié)點，寸步不讓、擊碎幻想，管出習(xí)慣、抓出成效，進一步深化“四風(fēng)問題”專項治理工作，緊盯公款吃喝、公車私用、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等老問題，關(guān)注新變化新形式，抓看得見、抓得住的具體問題，抓突出矛盾、抓典型問題。落實“零報告”制度，堅持查糾報告由黨委書記、紀委書記“雙簽”，遏制“節(jié)日腐敗”。

(五)不斷強化權(quán)力監(jiān)督制約，深化標(biāo)本兼治，切實加強風(fēng)險防控

深入推進協(xié)同監(jiān)督。貫徹落實協(xié)同監(jiān)督工作規(guī)則，圍繞“兩個責(zé)任”落實和廉潔風(fēng)險防控，以問題為導(dǎo)向，遵循分層級實施、專業(yè)化推進和項目制管理三個原則，推進黨委專題研究、領(lǐng)導(dǎo)班子成員專門部署、職能部門專業(yè)監(jiān)督的協(xié)同監(jiān)督新機制有效落地。發(fā)揮紀律審查、巡察、審計、財務(wù)、人事、法律等監(jiān)督力量的專業(yè)優(yōu)勢，強化黨風(fēng)廉政問題線索移交和管理問題移送雙向溝通。全面推行供電所所務(wù)會“清單式”管理模式，開展“雙線三層兩會一公開”活動，促進農(nóng)電協(xié)同監(jiān)督機制建設(shè)。緊盯精準扶貧等領(lǐng)域的腐敗問題，深入開展專項治理整頓。開展小動力業(yè)擴工程、配農(nóng)網(wǎng)項目政策處理專項督查，及時消除隱患，規(guī)項目管理。貫徹落實《關(guān)于構(gòu)建“不能腐”體制機制的實施意見》。強化“510”專項行動成果根植，強化廉潔風(fēng)險防控“析、講、評”成果運用，推進專項行動轉(zhuǎn)型升級。主動對接，找準定位，構(gòu)建與市縣區(qū)監(jiān)察委員會深度合作機制，深化紀企、警企、法企合作。組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員防止利益沖突專項排查，重申廉潔自律要求，抓好重點崗位人員輪崗交流、業(yè)務(wù)外包廉政監(jiān)督等制度落實情況的監(jiān)督檢查。

2022組織觀看血淚悲歌心得體會簡短三

“通過開展‘以案為鑒、以案促改’警示教育……提高拒腐防變、抵御風(fēng)險的能力，打造忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部隊伍，為落實首都城市戰(zhàn)略定位、建設(shè)國際一流的和諧宜居之都提供堅強保證。”近日，北京市委辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全市深入開展“以案為鑒、以案促改”警示教育的實施方案》(以下簡稱《實施方案》)，在全市再次掀起警示教育熱潮。

認真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，堅持懲前毖后、治病救人，堅持標(biāo)本兼治、查改結(jié)合，是北京開展警示教育的出發(fā)點和落腳點。市委以習(xí)近平總書記在主題教育工作會議上強調(diào)的“要深刻剖析反面典型，以案例明法紀、促整改，發(fā)揮警示作用”為指導(dǎo)，針對當(dāng)前警示教育工作中有的側(cè)重于“鑒”，有的側(cè)重于“改”，發(fā)展不太均衡、不盡完善的問題，根據(jù)中央紀委國家監(jiān)委工作部署，結(jié)合北京工作實際，起草了《實施方案》。經(jīng)市委常委會、市紀委常委會研究后，在全市印發(fā)，為深化警示教育，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐提供了制度保障。

《實施方案》立足壓緊壓實管黨治黨政治責(zé)任，把全面從嚴治黨“兩個責(zé)任”貫穿于警示教育全過程。按照這一原則，《實施方案》將審查調(diào)查“后半篇文章”細化為“以案為鑒”“以案促改”兩個部分。“以案為鑒”重在推動各級黨委履行主體責(zé)任，運用身邊典型案例，緊密結(jié)合實際，以案明紀、釋法、說責(zé)、講德、述廉，堅持把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去、把職責(zé)擺進去，認真對照檢視、剖析反思，舉一反三、引為鏡鑒。具體概括為“一案四查”，即通過每個典型案例，查擺思想總開關(guān)的松懈點、查擺制度建設(shè)的薄弱點、查擺權(quán)力運行的風(fēng)險點、查擺監(jiān)督管理的空白點。“以案促改”強調(diào)認真落實監(jiān)督責(zé)任，通過案件倒查，進一步劃清責(zé)任、找準癥結(jié)、精準施治，務(wù)求把最本質(zhì)的問題、最核心的原因、最突出的危害、最深刻的教訓(xùn)講清楚，并有針對性地提出整改措施，推動實現(xiàn)以案促改、以案促教、以案促建、以案促管。主要包括“三會兩書”五種方式，即召開處分決定宣布會、召開專題民主生活會、召開領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會以及編發(fā)嚴重違紀違法人員懺悔書、制發(fā)紀檢監(jiān)察建議書。

為給全市各區(qū)各部門各單位提供更多教育選擇，進一步推動精準施策、分類施教，《實施方案》還明確提出，市紀委監(jiān)委要協(xié)助市委加強頂層設(shè)計謀劃，按照“3+2+n”工作布局，系統(tǒng)打造北京市全面從嚴治黨警示教育、黨性教育、紀律教育三大基地，《清風(fēng)北京》正面宣傳和反面警示兩個系列教育產(chǎn)品以及孔廟和國子監(jiān)博物館、中國人民抗日戰(zhàn)爭紀念館等若干廉政文化教育基地，推動全市廉政教育資源的統(tǒng)籌利用和融合發(fā)展，不斷增強教育的說服力、吸引力和感染力。

制度的生命力在于執(zhí)行和落實。為確保《實施方案》有效貫徹落實，北京市建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)作配合、日常監(jiān)督、跟蹤問效等四項長效機制，督促各級黨組織認真履行全面從嚴治黨主體責(zé)任，認真研究、安排部署好相關(guān)工作，并把開展“以案為鑒、以案促改”警示教育納入全面從嚴治黨(黨建)工作考核和書記抓基層黨建述職評議工作中，真正把“以案為鑒、以案促改”的標(biāo)本兼治作用發(fā)揮出來。

為以更高站位、更大力度和更實舉措推進警示教育工作，市紀委監(jiān)委協(xié)助市委于8月23日召開全市“以案為鑒、以案促改”警示教育大會，8月28日又召開了全市“以案為鑒、以案促改”工作推進會，將工作細分為9個方面28項任務(wù)，逐一明確牽頭部門、協(xié)辦部門，強化責(zé)任落實。下一步，市紀委監(jiān)委還將舉辦全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)警示教育大會，并配合相關(guān)部門在市屬黨政機關(guān)、國有企業(yè)、高等院校、區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道中選取一批案發(fā)單位作為典型，嚴格按照《實施方案》規(guī)定的內(nèi)容、程序、步驟，完成“以案為鑒、以案促改”各項任務(wù)要求，發(fā)揮示范作用，以點帶面層層推動工作落實，扎實做好審查調(diào)查“后半篇文章”。

按照黨委關(guān)于召開2018年領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會的通知要求，我認真學(xué)習(xí)了省委、省國資委黨委《關(guān)于落實xxx案“以案促改”工作建議的實施方案》《關(guān)于以xxx案為鑒開展專題警示教育的通知》等有關(guān)文件精神，積極參加黨委中心組專題學(xué)習(xí)研討，緊扣“以xxx案為鏡鑒，推動以案促改”這一主題，聯(lián)系xxx等反面典型，結(jié)合個人思想、工作及作風(fēng)實際，進行了深刻的對照剖析，現(xiàn)報告如下，請同志們批評指正。

xxx身為黨的高級領(lǐng)導(dǎo)干部，理想信念缺失，與人民群眾毫無感情，道德敗壞，腐化變質(zhì)，嚴重違反黨的紀律，并涉嫌違法犯罪，且在黨的十八大后不收斂、不收手，性質(zhì)十分惡劣，特別是對全省扶貧工作帶來的傷害和影響，更為嚴重。嚴肅查處xxx案件，充分表明了以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，一刻不停歇地推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反不廉潔斗爭的鮮明態(tài)度和堅強意志，充分彰顯了我們黨在推進社會革命的同時進行自我革命的堅定決心和無畏氣概。我堅決擁護黨中央對xxx嚴肅查處的決定，堅決與xxx的錯誤思想和行為劃清界限，堅決執(zhí)行中省關(guān)于開展“以案促改”工作的安排部署。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終堅持講政治、顧大局、守紀律，堅定共產(chǎn)主義理想信念，自覺貫徹執(zhí)行黨的基本路線和方針政策，在工作、生活中嚴格要求自己。但對照此次專項警示教育的標(biāo)準和要求，我認為自己還存在一些問題和不足。

(一)貫徹落實“四個意識”方面

xxx嚴重違反政治紀律和政治規(guī)矩、工作紀律，毫無“四個意識”，對黨中央關(guān)于脫貧攻堅重大決策部署落實不力、消極應(yīng)付，這對我是一個警示。雖然我在政治上能夠始終牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。但在學(xué)用關(guān)系處理得還不好，理論學(xué)習(xí)和具體實踐一定程度上存在脫節(jié)。

(二)遵守政治紀律方面

政治紀律是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一的根本保證，是黨最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀律。作為一名黨員，我保持堅定的政治意識，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，黨中央倡導(dǎo)和要求的堅決做到，黨中央反對和禁止的堅決不做，在思想上政治上行動上與習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在工作中，我能夠認真貫徹落實集團公司黨委各項決策部署，找準站位，強化擔(dān)當(dāng)，嚴守規(guī)矩。但是在生活中，有時對互聯(lián)網(wǎng)或周圍人中出現(xiàn)的一些錯誤思潮和言論沒有開展及時的批評和斗爭，也沒能很好地從黨和國家工作全局的高度去認識和思考這些思想傾向的危害。

(三)遵守組織紀律方面

嚴明的組織紀律是保持黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的基本條件。xxx案就存在不按規(guī)定報告?zhèn)€人有關(guān)事項，在組織談話函詢時不如實說明問題，違規(guī)選拔任用干部等違背組織紀律的問題。我在工作中能夠堅持民主集中制，堅持做到集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合，自覺維護班子團結(jié);服從組織安排，擺正個人與組織的關(guān)系，嚴格按照程序、規(guī)矩辦事;能夠按照要求，如實向組織報告?zhèn)€人情況和有關(guān)事項。但在組織生活中，與班子成員和中層干部主動溝通交流多，與一般干部職工交流談心較少，而且大多是就事論事，講工作、講成績較多，很少談問題、談缺點，在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做的還不夠，在頻度和深度上還需進一步加強。

(四)遵守廉潔紀律方面

人生道路很長，但關(guān)鍵之處往往就是幾步，放松自律，就會鑄成大錯。xxx案就是一個典型，小貪收不住，就會成為大貪。我在工作中能夠自覺落實中央八項規(guī)定精神及實施細則的具體要求，緊繃廉潔自律這根弦，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，自覺抵制各種誘惑和不廉潔侵襲，帶頭樹立良好家風(fēng)，不存在利用職權(quán)或影響為家屬親友謀求特殊照顧的行為，不存在收受禮金的行為。但是作為黨委副書記，主動協(xié)助黨委書記抓好全面從嚴治黨、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面做得還不夠，工作局面還沒有很好地打開。

(五)遵守群眾紀律方面

我能夠樹立群眾觀念，踐行群眾路線，來到集團公司后，與分管干部主動開展了一些座談交流，也利用機會到基層單位，特別是相關(guān)扶貧責(zé)任單位進行了調(diào)研，了解了基本情況，嚴格遵守調(diào)研紀律，輕車簡從，沒有違反群眾紀律的問題。但是聯(lián)系基層、服務(wù)群眾還不夠深入，到目前還沒有走遍集團公司每一個基層單位，與所屬企業(yè)班子成員、干部職工座談交流也不夠深入，聯(lián)系群眾的方法還有待改進。

(六)遵守工作紀律方面

黨的工作紀律，是黨組織和黨員依規(guī)開展各項工作的重要保證。我能夠按黨性原則辦事，按政策制度辦事，按制度程序辦事。但是更多的注重自身嚴格要求，目前對集團公司的管理制度和內(nèi)控體系學(xué)習(xí)了解的還不夠全面細致，一些程序、規(guī)定也是邊干邊學(xué)，需要進一步加快學(xué)習(xí)和掌握管理制度和紀律規(guī)定。

(七)遵守生活紀律方面

帶頭踐行社會主義核心價值觀，艱苦奮斗、低調(diào)務(wù)實，是共產(chǎn)黨員的本色。我能夠把社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設(shè)落實到日常工作和生活之中，培養(yǎng)健康的生活情趣。平時的工作和生活中能夠主動凈化朋友圈、社交圈，嚴格要求和管理家人及親屬，不給任何違規(guī)違紀行為可乘之機。但是勤儉節(jié)約意識還有待加強，隨著生活水平的不斷提高，思想上也偶爾有放松調(diào)節(jié)的想法。特別是到集團公司參與開展扶貧工作后，看到貧困村、貧困戶的生活情況，給自己帶來了很大的差異對比和思想沖擊。

(一)理論學(xué)習(xí)還不夠深

在學(xué)懂、弄通、做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上還不夠扎實、不夠深入、不夠細致，主動性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性還不充足，存在用到才去學(xué)的現(xiàn)象，客觀上以工作忙、壓力大、事務(wù)性工作多為借口，沒有處理好工學(xué)矛盾。對會議、文件的學(xué)習(xí)還存在實用主義心理，與對工作聯(lián)系緊密的內(nèi)容學(xué)得相對多一些，對其他方面的學(xué)習(xí)不夠及時。

(二)黨性鍛煉還不夠強

面對集團公司黨委安排的工作任務(wù)，沒有很好地處理好抓業(yè)務(wù)工作與加強自身黨性鍛煉的關(guān)系，存在忙于事務(wù)性工作而放松主觀世界改造的現(xiàn)象，對嚴肅黨內(nèi)政治生活強調(diào)安排的多，身體力行的少，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評建議方面流于形式，對一些社會不良風(fēng)氣、錯誤言論甚至損害黨的形象的言行批評抵制不力，政治斗爭性還不夠強，精神上“缺鈣”的問題解決得不夠好。

(三)工作創(chuàng)造性不強

隨著參加工作時間的增加，工作環(huán)境的變化，我在勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為方面的勁頭和積極性時有減弱，還習(xí)慣于用老方法、老思路解決問題，工作的闖勁、干勁、拼勁還需要再增強，工作積極性、主動性、創(chuàng)造性還是不夠強。

(一)強化黨性修養(yǎng)，做到心中有黨

作為一名共產(chǎn)黨員，我要以案為鑒，努力加強自身的黨性修養(yǎng)，做到心中有黨、心中有民、心中有戒。要持續(xù)認真學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)會運用馬克思主義立場觀點方法觀察和解決問題，挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁，補足“精神之鈣”。

(二)強化使命擔(dān)當(dāng)，做到心中有責(zé)

脫貧攻堅作為當(dāng)前我黨推進全面建成小康社會偉大目標(biāo)的“硬骨頭”，是檢驗共產(chǎn)黨人使命擔(dān)當(dāng)?shù)脑嚱鹗?。我將盯住各?lián)系幫扶地區(qū)的脫貧實現(xiàn)和標(biāo)準要求，列出任務(wù)清單、時間表、作戰(zhàn)圖，全力抓好年度脫貧攻堅任務(wù)落實。勤于一線督導(dǎo)、實地檢查，與當(dāng)?shù)馗刹柯毠ひ黄鹧芯抗ぷ?、協(xié)調(diào)保障、推動落實，切實把脫貧攻堅抓牢抓細抓實，確保集團公司脫貧攻堅任務(wù)全面完成。

(三)強化廉潔自律，做到心中有戒

作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，廉潔自律沒有休息區(qū)。我將嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，對照黨章黨規(guī)黨紀凈化自己的思想、校正自己的行為，從反面教材用中受到教育和警醒，養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺，把高標(biāo)準、嚴要求貫穿到日常生活的每個細節(jié)，做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。

以上發(fā)言，不妥之處，請同志們批評指正!

為進一步加強廉政風(fēng)險防控，強化權(quán)力監(jiān)督制約，不斷增強全面從嚴治黨的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性和實效性。結(jié)合法院的審判工作實際，以違紀違法案件為重點，透過剖析，認真梳理，使我們深刻認識到以案促改專項工作的重要性。

一、要建章立制，規(guī)范權(quán)力，把案件高發(fā)單位、重復(fù)發(fā)案單位作為監(jiān)管的重中之重。違紀違法案件主要有兩個原因：一是權(quán)力的傲慢與任性。手中有權(quán)，并且權(quán)力又沒有得到有效的監(jiān)督和制約，所以導(dǎo)致很多事情就是當(dāng)權(quán)者說了算，這在一定程度上助長了當(dāng)權(quán)者的為非作歹思想;二是思想意識的滑坡。思想上放松一寸，行動上就會松散一尺，面對利益，一些領(lǐng)導(dǎo)干部難以抵御，出現(xiàn)跑偏，最終墜入違紀違法的深淵，永久不能自拔。

二、要強化監(jiān)督，嚴厲打擊，鏟除違紀違法的土壤。要加強領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念、黨紀國法的教育培訓(xùn)，牢記宗旨使命，遠離不良引誘。從案件中吸取教訓(xùn)，知敬畏、明底線，管好自己的手，收住自己的心，把好自己的嘴。在一些領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是基層干部眼中，吃一點拿一點，似乎是“小事一樁”，殊不知堤潰蟻巢、氣泄鋒芒，實則害處無窮。

三、要以案倒查，跟蹤預(yù)防，做好執(zhí)紀審查以案促改工作。堅持以案件為重點，深挖倒查，向深處抓、往實里做。透過剖析，研究案發(fā)規(guī)律，深挖問題根源，查找關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點崗位、重點人員的廉政風(fēng)險點，明確風(fēng)險等級。把權(quán)力籬笆務(wù)必扎緊、扎牢、扎固，讓權(quán)力在陽光下運行。努力構(gòu)建不能腐、不想腐的有效機制，切實做到以案為鑒，以案促改的目的，讓作風(fēng)建設(shè)永久在路上，反腐斗爭永遠不停歇。

2022組織觀看血淚悲歌心得體會簡短四

民主生活會發(fā)言提綱及剖析材料

為了切實開好這次民主生活會，會前，學(xué)院組織班子成員按照要求，做了扎實認真的準備工作，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，認真研讀習(xí)近平總書記系列重要講話，深入學(xué)習(xí)黨章和中央關(guān)于嚴格黨內(nèi)生活的有關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)《.....廉潔自律準則》《.....紀律處分條例》等，對自身存在的修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)等方面的不嚴不實問題，遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律方面的問題及“為官不為”現(xiàn)象和“慵懶散軟”問題，深查細找，認真梳理；對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體職責(zé)和監(jiān)督職責(zé)的狀況進行認真剖析，查找梳理存在的問題；從夢想信念、黨性修養(yǎng)、權(quán)力觀、地位觀、利益觀和道德品行等方面，進行黨性分析，深入剖析根源、認清問題實質(zhì)，提出了整改的具體措施，增強了政治意識、大局意識、黨的意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念，增強了干事創(chuàng)業(yè)的職責(zé)心和推動改革發(fā)展的自覺性。透過發(fā)放征求意見表，廣泛征求了各方面的意見，同時，班子成員之間開展了談心交流，結(jié)合此次民主生活會的主題，本著認真開展批評與自我批評的原則，聯(lián)系自身實際狀況，認真查擺在學(xué)習(xí)、工作等方面存在的問題和不足，并對自我的作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況進行了深刻的剖析和反思，到達洗

禮思想、改善作風(fēng)、促進工作、增進團結(jié)和推進學(xué)院科學(xué)發(fā)展的目的，下頭，我就對照檢查材料資料和對征求意見的反饋狀況作匯報，請大家評議。

一、深入查找剖析不嚴不實問題，嚴肅認真開展批評與自我批評，扎實抓好問題整改

（一）嚴以修身

1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠

理論學(xué)習(xí)還不主動，自覺性不高，理論鉆研還不深入，系統(tǒng)性不強。雖然能夠能充分認識學(xué)習(xí)的重要性，按照學(xué)校的要求，學(xué)習(xí)文件、會議和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，但系統(tǒng)學(xué)習(xí)和堅持學(xué)習(xí)不夠，自覺主動地抽時間靜下心來學(xué)習(xí)比較少，利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也較少。學(xué)習(xí)存在實用主義傾向，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少，學(xué)習(xí)停留在一般化水平，缺乏擠勁和鉆勁。今后要樹立終生學(xué)習(xí)理念，堅持每一天至少1個小時加強理論學(xué)習(xí)，提高理論和政策水平。要始終把理論學(xué)習(xí)放在首位，在提高理論素養(yǎng)和解決實際問題的潛力上下功夫。妥善處理日常工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，嚴肅學(xué)習(xí)紀律，加強管理，使學(xué)習(xí)真正落到實處。

2、思想改造和堅持不夠

雖然注意自我的言行，遵守國家法律法規(guī)，但與修身立德的中國傳統(tǒng)文化的夢想人格來衡量，與修身的高境界的要求還有距離，認識上、與事業(yè)的結(jié)合上、遠大的夢想的精神追求上還有距離，想本單位的工作多，與國家戰(zhàn)略的結(jié)合少，今后要努力學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化，塑造完美人格，堅守信念、追求夢想，謙虛謹慎、求真務(wù)實，虛懷若谷、大氣包容，誠實守信、表里如一，嚴于律己、堅持原則，淡泊明志、寧靜致遠。

3、開拓創(chuàng)新精神與當(dāng)前形勢發(fā)展的要求還有差距

平時只忙于事務(wù)性工作，對日常工作抓的比較緊，存在“盡力做事就行”的思想，對長遠和大局思考不足，大多數(shù)的時候，還是用傳統(tǒng)的工作方式處理工作，對工作中出現(xiàn)的新問題，還缺乏有效的辦法。今后要結(jié)合國家協(xié)調(diào)推進“四個全面”和全國全面建成小康社會的戰(zhàn)略高度，從省委“精準扶貧”和全國同步實現(xiàn)小康社會的目標(biāo)出發(fā)，緊緊圍繞學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子研討提出的10個方面100多個具體問題，結(jié)合學(xué)校深化綜合改革和本職工作，深入思考，開拓創(chuàng)新，提出發(fā)展設(shè)想和現(xiàn)階段發(fā)展的難題和破解對策。

（二）嚴以律己

1、勤儉節(jié)儉意識不強，存在講面子現(xiàn)象

工作生活中能做到不浪費，但勤儉節(jié)儉，艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)沒有帶頭發(fā)揚，總是感覺太節(jié)儉會失面子。在今后，必須要堅持勤儉節(jié)儉，接待嚴格按照學(xué)校規(guī)定來辦，能少花的就少花，不講排場，管住小節(jié)，從我做起，外出開會辦事盡量坐班車，住快捷酒店，吃工作簡餐，工作中注意節(jié)儉日常辦公用品，節(jié)儉用水、用電。

2、工作中存在推諉現(xiàn)象，對自我嚴格要求不夠

經(jīng)常忙于事務(wù)性工作，對整體發(fā)展和與自身工作相關(guān)不大的工作思考的少，有些想法感覺與自我的工作有些聯(lián)系，但與其他部門有交集或遇到些困難，有等的思想，實則有推諉現(xiàn)象。在上班和工作紀律方面，總是抱有把工作干好就行的想法，模范帶頭和表率作用沒有能夠很好的發(fā)揮。今后要嚴格要求自我，嚴明工作紀律，改善工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作方法，做到各項工作細化到人、職責(zé)到人，提高辦事效率。

3、講友情，講學(xué)生情，有時沒能嚴格執(zhí)行工作原則和紀律

在工作中，兢兢業(yè)業(yè)，能夠勝任和干好本職工作。但在具體管理和教學(xué)過程中，講友情，講學(xué)生情，思考到透過率高有利于招生，擴大生源，有時沒能嚴格執(zhí)行工作原則和紀律，比如在自學(xué)考試“前置學(xué)歷”問題的解決上，站在學(xué)生的個人甚至自私的立場上，過分強調(diào)問題的解決，忽視質(zhì)量的嚴格把關(guān)；在成人教育教學(xué)到課率低的問題上，思考學(xué)生上班的特點，請假有些隨意，所占比例過高；考試評卷過程中，判分過于寬松，沒有嚴格要求等等，今后必須要原則辦事，嚴肅工作紀律，嚴格把關(guān)，取保培養(yǎng)質(zhì)量。

（三）嚴以用權(quán)

1、艱苦奮斗的作風(fēng)不夠

帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省委“雙十條”規(guī)定，自覺理解群眾的監(jiān)督，做到克己奉公、清正廉潔，把精力用在工作上，倡導(dǎo)勤儉辦一切事情的作風(fēng)，不講排場，管住小節(jié)，從我做起，按照各項紀律規(guī)定，嚴摳細抓，堅決落實。

2、規(guī)矩意識不夠強

工作中制定了相關(guān)制度和辦事程序，但不全面，對于制定的制度，在執(zhí)行過程中有執(zhí)行不嚴的狀況發(fā)生，有時候用“習(xí)慣性”來管理。比如單位的請銷假制度，單位職工有事有病隨時電話請假，沒有銷假和記錄，管理工作不夠細致嚴謹。今后，根據(jù)工作實際，制定完善相關(guān)工作規(guī)定和工作紀律，嚴格按照制度和規(guī)定辦事，工作大事講原則，私人小事講風(fēng)格，嚴格按制度辦事。

3、工作中有用經(jīng)驗處理事情的習(xí)慣，辦事記錄和事后總結(jié)少

做事有目標(biāo)，有計劃，但在具體開展過程中，經(jīng)常忙于事務(wù)，只講求把事情辦成功，習(xí)慣與用經(jīng)驗來處理一些工作問題，對辦事過程記錄缺乏，事后缺乏總結(jié)。今后必須按照辦事規(guī)矩，認認真真做好每一件事，事中有記錄，事后有總結(jié)，使管理水平上新臺階。

二、關(guān)于貫徹執(zhí)行民主集中制，遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律，履職盡責(zé)的對照檢查

按照校黨委、行政和學(xué)院黨總支的要求和安排，認真學(xué)習(xí)了黨的十八大三中、四中全會精神和習(xí)近平同志的系列講話精神，并堅持理論聯(lián)系實際，邊學(xué)習(xí)邊實踐，學(xué)以致用，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，厲行節(jié)儉。透過學(xué)習(xí)，進一步提高了自我的黨性修養(yǎng)和工作潛力，增強了黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性，提高了政治理論水平?？偨Y(jié)開展黨的群眾路線教育活動的經(jīng)驗，查擺問題，開展批評與自我批評，結(jié)合學(xué)院和個人的整改方案，將學(xué)院長期發(fā)展與短期工作相結(jié)合，在進一步完善繼續(xù)教育學(xué)院內(nèi)部管理制度的同時，用心開展工作研究，理順工作關(guān)系，切實加強行政管理和業(yè)務(wù)制度建設(shè)，認真抓好各項工作的落實，注重“細節(jié)”管理，使各項工作有法可依，程序規(guī)范，高效運轉(zhuǎn)。學(xué)院主要負責(zé)人能夠堅持《中心組理論學(xué)習(xí)制度》，堅持民主集中制原則，凡涉及學(xué)院發(fā)展大計、事關(guān)師生員工切身利益、重大工作部署，均能在廣泛征求教職工的意見的基礎(chǔ)上經(jīng)黨政聯(lián)席會議群眾研究決定。政務(wù)公開、院務(wù)透明，能夠做到大事共同協(xié)商，小事互相溝通，以人為本，干群關(guān)系融洽。領(lǐng)導(dǎo)班子堅持群眾領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合的原則，互相尊重，互相信任，互相支持，自覺維護班子的團結(jié)。

三、關(guān)于落實中央八項規(guī)定精神、堅決反對“四風(fēng)”，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)的對照檢查

認真貫徹落實中央八項規(guī)定以及省委“雙十條”規(guī)定，認真學(xué)習(xí)廉政準則和相關(guān)法律法規(guī)，進一步增強法治觀念和依法辦事潛力，提高廉潔自律的自覺性。透過學(xué)習(xí)《.....廉潔自律準則》《.....紀律處分條例》等相關(guān)文件精神，對照檢查，進一步提高思想認識，堅決反對“四風(fēng)”，帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，自覺理解群眾的監(jiān)督，做到克己奉公、廉潔自律，把精力用在工作上，倡導(dǎo)勤儉辦一切事情的作風(fēng)，能少花的就少花，不講排場，管住小節(jié)，從我做起，按照各項廉政紀律規(guī)定，嚴摳細抓，堅決落實。業(yè)余時間讀書學(xué)習(xí)、多陪陪家人，多教一教孩子，不斷充實提高自我，或參加健康有益的文化生活，陶冶思想情操。一年來，未出現(xiàn)違反中央八項規(guī)定和甘肅省“雙十條”規(guī)定等任何違規(guī)違紀現(xiàn)象。

四、今后努力的方向

1、加強理論學(xué)習(xí)，提高理論和政策水平。要始終把理論學(xué)習(xí)放在首位，在提高理論素養(yǎng)和解決實際問題的潛力上下功夫。妥善處理日常工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，嚴肅學(xué)習(xí)紀律，加強管理，使領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)真正落到實處。

2、嚴格遵守黨的紀律，自覺維護黨的民主集中制原則。作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員，首先要帶頭維護班子團結(jié)，增強凝聚力，用自我的實際行動，團結(jié)全院上下努力工作。其次，樹立堅定的政治立場、政治方向和政治觀點，嚴肅政治紀律，增強政治敏感性和政治鑒別力，始終同黨中央持續(xù)思想上、政治上的高度一致。

3、加強自身修養(yǎng)建設(shè)。要正確對待自我的潛力，正確對待自我手中的權(quán)利，客觀地看待自我的成績，清醒地認識自我的不足，要經(jīng)受得住榮辱的考驗。樹立整體意識和團隊精神努力干好工作。

4、要用黨章規(guī)范言行。一是在實際工作中要樹立兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，培養(yǎng)扎扎實實的工作作風(fēng)，深入到基層辦學(xué)單位，搞好調(diào)查研究。二是加強世界觀、人生觀和價值觀的改造，自覺遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，倡導(dǎo)勤儉辦一切事情的作風(fēng)，能少花的就少花，不講排場，管住小節(jié)，從我做起，按照各項廉政紀律規(guī)定，嚴摳細抓，堅決落實。三是自覺理解人民群眾的監(jiān)督，堅決抵制不正之風(fēng)，大興求真務(wù)實之風(fēng)，善謀求真務(wù)實之事，持續(xù)...人的政治本色，做一個無愧于黨培養(yǎng)的干部。

2022組織觀看血淚悲歌心得體會簡短五

這是第三次參加這樣的培訓(xùn)，記得第一次是剛進公司時，副總經(jīng)理鄭輝單獨給我們幾個新入職的員工上的一堂關(guān)于消防知識的培訓(xùn)課。那時候就很感激，因為覺得他是領(lǐng)導(dǎo)工作多能空出的時間又少，能親自給我們培訓(xùn)又教會我們真的是很不容易。第二次北大青鳥給我們培訓(xùn)其廠家產(chǎn)品的相關(guān)知識，對我們算量工作也有一定的幫助，當(dāng)時說的很多專業(yè)術(shù)語當(dāng)時真的聽不太懂，可是這一次相對之前就感覺有些不一樣，隨著自己學(xué)習(xí)的東西越來越多，這次培訓(xùn)不會再像以前一樣聽不懂他在說什么了。這幾次的培訓(xùn)很感恩，也挺享受培訓(xùn)的過程，對我來說每次培訓(xùn)都是一個提升自己的好機會，也是一個可以和同事們相互學(xué)習(xí)探討的好機會。

通過這次關(guān)于施工組織設(shè)計的培訓(xùn)，讓我對技術(shù)部的工作更加熟悉，對標(biāo)書的制作有了更多的了解，培訓(xùn)的后半部分副總經(jīng)理鄭輝給我們講解了一些現(xiàn)場的施工工藝，擴寬了我的知識面。

施工組織設(shè)計指的是對工程項目施工行為和實施科學(xué)管理的重要方式，提供了各階段施工準備的工作內(nèi)容。施工組織設(shè)計不能按照模板去生搬硬套，一定要與現(xiàn)場的實際情況相符，因為會影響到工程的造價，而且若施工組織設(shè)計不符合要求，也會導(dǎo)致廢標(biāo)。做施工組織設(shè)計前我們要熟悉招標(biāo)文件，也要熟悉圖紙，其中的項目規(guī)模、施工范圍、質(zhì)量要求等都是可以從其中提取出來的，填寫質(zhì)量要求時，可以把招標(biāo)文件的要求摘抄進去，不能填寫合格或者不合格等。

副總經(jīng)理鄭輝以一個項目的施工組織設(shè)計為例，為我們講解了施工組織設(shè)計應(yīng)當(dāng)如何去做，包括哪些內(nèi)容，使我們可以理論結(jié)合實際，更直觀的進行學(xué)習(xí)。對我們的實際操作也起到很大的幫助。一個好的施工組織設(shè)計應(yīng)當(dāng)包括工藝及工程項目實施的重點、難點和解決方案，主要是施工方案及關(guān)鍵施工技術(shù)，質(zhì)量保證體系及措施，施工進度計劃和保證措施等。所以這對我們本身的素質(zhì)也是要求非常高的，因為我們也需要對這有一定的了解，從另一方面來講，這樣更督促了我們?nèi)コ砷L。

對我來說最感興趣的還是副總經(jīng)理鄭輝后面給我們講解的一些現(xiàn)場的施工工藝，如氣體滅火系統(tǒng)的施工及現(xiàn)場調(diào)試，火災(zāi)自動報警系統(tǒng)的施工，光是做這些的筆記我都快寫滿好幾頁紙了。這些也讓我對消防的知識有了更多的了解，如水系統(tǒng)的調(diào)試、火災(zāi)自動報警系統(tǒng)的調(diào)試等。列如火災(zāi)自動報警系統(tǒng)的調(diào)試：消控室的一臺主機可能有8—10個回路，對火災(zāi)自動報警系統(tǒng)調(diào)試前，要對不同回路的每個現(xiàn)場設(shè)備進行編碼，廣播模塊、聲光、手報等，要保證回路里不能有重碼，進行一次編碼后要進行二次編碼，編碼完之后進行聯(lián)動編程，編碼完之后再進行調(diào)試。

這次培訓(xùn)收獲挺大，可惜由于時間關(guān)系，副總經(jīng)理鄭輝沒有全部給我們講解完，希望有機會能夠參加更多這樣可以提高自己專業(yè)知識的培訓(xùn)，擴寬自己的知識面，提高自身工作能力和個人能力，實現(xiàn)我們每個員工應(yīng)有的良知和責(zé)任，并做到知行結(jié)合，為公司今后的發(fā)展貢獻更多的力量。

通過了將近兩周實訓(xùn)的奮斗，終于完成了這次的實訓(xùn)。雖然做的還有瑕疵，但同時讓我回顧了自大學(xué)以來學(xué)過的大多數(shù)專業(yè)知識，進一步鞏固了專業(yè)基礎(chǔ)知識，讓我有一次全面發(fā)展的機會。在這過程中也深深感受到了同學(xué)之間要相互幫助、相互學(xué)習(xí)，才能共同進步。特別感謝我的組員，在面對我對圖紙有疑惑及碰到不懂時時，能很積極主動的指導(dǎo)并幫我解答了在設(shè)計中所遇到的疑問。因而，從這次課程設(shè)計中發(fā)現(xiàn)自己的專業(yè)知識掌握的不夠扎實，還有很多的地方需要學(xué)習(xí)和回顧。在這兩周實訓(xùn)的開始，由于是施工組織設(shè)計，需要小組共同完成一份實訓(xùn)。在開始拿到圖紙時，忽然感到很迷惑，看著圖紙密密麻麻的圖形和文字，頓時感到驚慌和無措。“我該怎么做，該如何下手“這句話無時無刻不出我的腦海中。但我深知必須得靜下心，好好的看了一下老師發(fā)的任務(wù)書，上網(wǎng)了解一下有關(guān)施工組織的實訓(xùn)過程，同時還和組員討論了有關(guān)這實訓(xùn)的分工及需要注意的事項。進而我漸漸的了解了實訓(xùn)的步驟和過程，了解了該如何下手。在做得工程中，我有以下感受：

1、在分到工程概況這塊時，也是慶幸覺得挺輕松的。可是在后面慢慢做著的過程中，發(fā)現(xiàn)我還是要結(jié)合老師給的簡單說明和圖紙里的建筑說明，參照書上的模板組織語言簡要說明工程概況。這也是不容易的一件事情，幸好我的組員有認真幫我查漏補缺，才能盡可能完善整個工程概況。

2、在算量時，聽著同學(xué)各種不一樣的方法，無疑用軟件算量是一種更為一種捷徑。但對于廣聯(lián)達算量建模，我們小組都不會，而重新學(xué)習(xí)肯定花很多時間。所以，我們只能踏踏實實地手算，而這工程卻是痛苦的。我們重溫了算量的方法，一步一步地算。小組的人相互討論，檢查，錯了又改，終于把算量做好?；蛟S我們做得不是很精確，但算完還是成就感滿滿的。

3、施工方案，是我們小組經(jīng)過上網(wǎng)查資料和共同討論共同完成的。在回顧之前的施工知識和上網(wǎng)查資料中，我們溫故而知新并更深一步鞏固了相關(guān)知識點。

4、在繪制進度計劃時，問題又接著來了，雖然老師之前在課堂上給我們布置過類型的實踐，但由于有段時間沒有去回顧和復(fù)習(xí)，好多知識和關(guān)鍵做法已經(jīng)模糊，這個問題深深的打擊了我，讓我明白了學(xué)過一定的知識一定要時刻去溫習(xí)和回顧，才能加深印象。我們有人在算工日和班次等，有人布置橫道圖，最后大家一起檢查。當(dāng)完成了這幾個進度計劃圖紙后之后，實訓(xùn)基本過了一大半，剩下的就只是施工總平面圖。

5、由于在前面的基礎(chǔ)上，施工平面圖根據(jù)這些工程量，數(shù)據(jù)來繪制和編制。它們之前有著很大的關(guān)系，所以要時刻注意前面已做的工程。在計算這塊我相對薄弱，所以我沒有計算勞動量和建筑面積關(guān)系這塊，而是負責(zé)根據(jù)數(shù)據(jù)用cad布置繪制平面圖。

經(jīng)過這次的實訓(xùn)，我發(fā)現(xiàn)自己對施工組織設(shè)計這門課掌握還是不夠的。但幸好經(jīng)歷了這次實訓(xùn)，讓我在整個過程中溫故而知新。我會繼續(xù)努力，好好學(xué)習(xí)的。

作為工程管理專業(yè)的'一名大學(xué)生，我深刻地體會到針對工程項目編寫一份有效實施性強的施工組織設(shè)計對管理該工程項目起著極其重要的作用。我將我編寫施工組織設(shè)計的一些總結(jié)如下。

施工組織設(shè)計通常依次由目錄、編制說明、工程概況、項目整體部署、主要工程施工方案或技術(shù)處理措施、施工進度計劃、施工場地總體布置、工程質(zhì)量管理及控制措施、職業(yè)安全健康管理、文明施工管理、消防治安保衛(wèi)管理、環(huán)境保護措施、工程各方協(xié)調(diào)保護措施、附錄等十四部分組成。施工組織設(shè)計作為指導(dǎo)施工全過程各項活動的技術(shù)經(jīng)濟的綱領(lǐng)性文件，是施工技術(shù)與施工項目管理有機結(jié)合的產(chǎn)物，它是工程開工后施工活動能有序、高效科學(xué)合理地進行的保證。從施工組織設(shè)計編制的特點看：施工組織設(shè)計是以單個工程為對象進行編制的，一般情況下師各施工企業(yè)分別獨立進行，它有很強的技術(shù)性和綜合性，需要編制人員有足夠的建筑工程理論基礎(chǔ)和一定的社會經(jīng)驗。施工組織設(shè)計的內(nèi)容必須適應(yīng)工程項目和業(yè)主、設(shè)計監(jiān)理的特殊要求，同時也必須符合國家有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準及地方規(guī)范的要求。施工組織設(shè)計編制必須滿足最終的一個基本要求即對施工過程起到指導(dǎo)和控制作用，在一定的資源條件下實現(xiàn)工程項目的技術(shù)經(jīng)濟效益，達到施工效益與經(jīng)濟效益雙贏的目的。

而目前我們編制施工組織設(shè)計中存在著多的缺陷，例如：目前我們所收集的工程資料不夠充分，對早已有的成功經(jīng)驗沒有進行借鑒，所編制的內(nèi)容缺乏新技術(shù)、新工藝、沒有起到提高勞動效率、降低資源消耗的作用。往往有這種情況，沒有借鑒，甚至根本不知道有這項成果的存在，這就給自己帶來大量的重復(fù)勞動。缺乏技術(shù)理論基礎(chǔ)和具體施工經(jīng)驗編制中只是對技術(shù)規(guī)范照搬照抄，而未對具體的工程特點進行有針對性的規(guī)劃和設(shè)計，沒有起到指導(dǎo)施工作用。施工組織設(shè)計必須對每個建筑工程逐個進行編制，以適應(yīng)不同工程的特點，但不同編制人員對于同類型的施工工藝在進行編制工作的同時，作了大量不必要的重復(fù)勞動，降低了工作效率?！瓞F(xiàn)在編制的施工組織設(shè)計只是作為技術(shù)管理制度的一項4工作，它主要追求施工效益而很少考慮經(jīng)濟效益，存在只注重組織技術(shù)措施，而沒有重視經(jīng)濟管理的內(nèi)容，以至于在施工過程中不講成本，沒有實現(xiàn)經(jīng)濟效益的目標(biāo)。

不過這次的課程設(shè)計還是讓我學(xué)到了很多東西，熟練掌握了用cad繪制總平面圖和網(wǎng)絡(luò)計劃圖。大致了解了框剪結(jié)構(gòu)的施工過程，看到自己的不足才能在以后的編制過程中改變自己，希望在以后的工作中編制出更好的施工組織設(shè)計。

經(jīng)過了一個學(xué)期對施工技術(shù)的學(xué)習(xí)，書本上的知識學(xué)到了，但是現(xiàn)實中卻不知道是這么具體應(yīng)用，而實訓(xùn)就幫助我們在實習(xí)中加強崗位職業(yè)能力，提高專業(yè)素質(zhì)的培訓(xùn)，對我們所學(xué)的建筑施工等相關(guān)課程的內(nèi)容進行深化、拓寬、綜合訓(xùn)練。所以期末實訓(xùn)期間，我們被安排去建筑工地進行實地實訓(xùn)，實訓(xùn)中的我學(xué)到到了許多實用的知識，那么以下是我對此次實訓(xùn)做得一份報告，報告如下：

實訓(xùn)時間：20__年7月9日 - 20__年7月10日

實訓(xùn)地點：寶秀小區(qū)二期工程

一、實訓(xùn)目的：

認識建筑工程施工技術(shù)專業(yè)教學(xué)中非常重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，通過認識實訓(xùn)，增強學(xué)生對建筑工程建筑形式、功能、建筑施工過程和管理的感性認識，初步了解不同功能建筑物的建筑設(shè)計、結(jié)構(gòu)設(shè)計以及設(shè)備工程的基本要求和設(shè)計方法，對建筑功能、建筑結(jié)構(gòu)和建筑材料以及施工現(xiàn)場平面布置形成基本理念，認識建筑工程中常用的工程材料，并能夠結(jié)合已學(xué)過的建筑工程基本知識對建筑工程進行相應(yīng)的描述或評判，力求達到理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用的目的。

二、實訓(xùn)內(nèi)容如下：

1、工程概況：

此次實訓(xùn)我們主要去寶秀小區(qū)的二期工程，為居住建筑。各樓棟的建筑差別不大，用途一樣，故它們占地面積差不多;寶秀小區(qū)二期工程預(yù)計樓層高達18層左右，地下停車場建2層，由于兩者建筑都涉及人身安全問題，故它們都采用了現(xiàn)澆式技術(shù)。

2、建筑功能與結(jié)構(gòu)：

據(jù)了解，寶秀小區(qū)的建筑主要是用于經(jīng)濟適用房及租住房;建筑均為鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)，正所謂結(jié)構(gòu)決定質(zhì)量，現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)有效的保證結(jié)構(gòu)穩(wěn)固，而現(xiàn)澆技術(shù)也在科學(xué)發(fā)達的現(xiàn)在廣為使用。

3、建筑裝飾與裝修：

各個工地建筑都正處于施工狀態(tài)，故裝飾與裝修還沒有起步。不過我們可以看到不遠處已經(jīng)建好的第一期工程，從外觀的色澤和建筑構(gòu)造上來看，頗具美觀，在施工現(xiàn)場還能看到一張寶秀小區(qū)未來將建成的圖片，個人感覺很是宏大，整個小區(qū)成階梯狀的。

4、施工現(xiàn)場平面布置：

施工現(xiàn)場分布合理，可以看出該建筑公司的正規(guī)。該建筑公司將整個施工現(xiàn)場主要分成三個大塊，分別是施工作業(yè)中心、材料儲存中心、指揮控制中心。那么現(xiàn)場就存在三股人流，指揮人流、施工作業(yè)人流、材料制作與管理人流，這樣能保證整個工程能井然有條的進行，并能從中發(fā)現(xiàn)不足之處。

5、測量放線

在工程開工前，建筑物位定位的確定也是很重要的，在從事測量的工作中，我了解到為確定建筑物的位臵首先應(yīng)根據(jù)規(guī)劃院給定的建筑物坐標(biāo)點及坐標(biāo)線、建筑紅線進行定位測量，確定它的位臵。

6、施工實訓(xùn)安全：

注意安全，認證遵守工地安全生產(chǎn)制度。工地人員及實訓(xùn)學(xué)生要樹立 安全第一 的思想，實訓(xùn)學(xué)生要服從工地人員以及指導(dǎo)教師的安排 ，進入工地一律穿戴安全帽。并注意頭上、腳下。

三、遇到的問題：

問題一：對理論知識掌握不夠扎實，例如：混凝土、砂漿試塊的養(yǎng)護時間，做試塊時應(yīng)該振搗到什么程度，混凝土澆筑完畢后的養(yǎng)護溫度、養(yǎng)護時間，另外對混凝土出現(xiàn)裂縫分析不出原因等等。這些概念都很模糊，實習(xí)時用到了才知道自己沒學(xué)好，在學(xué)校時只是為了應(yīng)付考試為了過關(guān)，才在考試的前幾天報老師講過的重點死記硬背上幾遍，一等考試過去后腦子里就是一片空白，不管以后又用與否就都在記憶里消失了。等到需要時才知道自己還沒記住這些，就像現(xiàn)在進入施工現(xiàn)場沒有人會問你這些，但是作為一個技術(shù)人員，不知道試塊該怎么養(yǎng)護、混凝土出現(xiàn)裂縫是什么原因等一系列的問題，還怎么能指導(dǎo)施工呢?

針對這個問題解決的辦法就時在以后的學(xué)習(xí)中做到扎實掌握，不死記硬背做到靈活運用，與實踐相接合。

問題二：熟悉圖紙的能力差，對平面的圖形想象不出立體的樣子。致使不能明確的判斷出施工的對錯。

問題三：對于最新的施工規(guī)范不知道，致使不能很快的判斷出施工的對錯。

問題四：對于一些施工順序還不太明了，對每一個施工過程的操作不了解。

問題五：理論聯(lián)系實際的能力差。對于建筑方面的一些出新了解太少。

問題六：實際中的標(biāo)高和設(shè)計標(biāo)高在計算施工標(biāo)高時容易混淆。

四、實習(xí)感想與理想：

通過在工地上的學(xué)習(xí)，更加激發(fā)了我對建筑工程技術(shù)專業(yè)的熱愛，也深深的知道要在建筑這個行業(yè)上干出一份成績是需要特別多的努力。雖說工地安全在不斷的完善，但仍存在小的隱患，安全才是第一生產(chǎn)，安全責(zé)任重于泰山;經(jīng)過幾天的實訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我們更多的掌握了關(guān)于建筑方面的理論知識，而理論與實踐是緊密相聯(lián)系的，這次的實習(xí)讓我很好的了解到實際操作能力，將理論知識全面的融會于工作實踐，我更好的在實際作中得到了鍛煉。

2022組織觀看血淚悲歌心得體會簡短六

甲方：_________________

乙方：_________________

簽訂日期：_________________

國家民間組織管理局監(jiān)制

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條甲方

法定代表人(主要負責(zé)人)或委托代理人職務(wù) ：_________________

注冊地址 ：_________________

注冊類型(社會團體、基金會、民辦非企業(yè)單位、社會組織分支機構(gòu)) ：_________________

第二條乙方性別

戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)) ：_________________

居民身份證號碼/護照號 ：_________________

或者其他有效證件名稱證件號碼 ：_________________

家庭住址郵政編碼聯(lián)系地址郵政編碼 ：_________________

戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) ：_________________

二、勞動合同期限

第三條本合同為 _________________ 。

a固定期限勞動合同：本合同于 _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日生效，其

中試用期至年月日止。本合同于 _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日 終止。

b無固定期限勞動合同：本合同于 _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日 生效，

其中試用期至年月日止。

c以完成一定工作任務(wù)為期限勞動合同：本合同于 _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日 生效，至工作任務(wù)完成時止。

第四條乙方的用工時間為： _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日

三、工作內(nèi)容和工作地點

第五條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作。

第六條乙方的工作區(qū)域或工作地點為

第七條乙方工作應(yīng)達到標(biāo)準。

甲乙雙方另行簽訂崗位聘用協(xié)議的，按照崗位聘用協(xié)議規(guī)定執(zhí)行。

四、工作時間和休息休假

第八條乙方在甲方工作期間執(zhí)行工時制度，實行b、c工

時制的需經(jīng)勞動行政部門批準，自批準之日起按批準文件執(zhí)行。

a標(biāo)準工時工作制，每周休息日為。

b綜合計算工時工作制度。

c不定時工作制度。

乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度。

第九條甲方對乙方實行的休假制度有，乙方病假、事假等

請、銷假按甲方的規(guī)章制度辦理。

五、勞動報酬

第十條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元或按執(zhí)行。

乙方在試用期期間的工資每月為元。

甲乙雙方對工資的其他約定

六、社會保險及其他保險福利待遇

第十一條甲乙雙方按國家和(社會組織住所所在地)

的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，

并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。

第十二條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、

(社會組織住所所在地)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。

第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和

(社會組織住所所在地)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇

七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、

衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。

第十六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;

乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。