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2023年教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)(精選10篇)
  • 時(shí)間:2023-11-13 18:35:51
  • 小編:李耀Y
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在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來(lái)看一看吧。開業(yè)歡
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大家整理了
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2023年教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)(精選10篇)
2023-11-13 18:35:51    小編:李耀Y

報(bào)告是一種正式的書面文檔,用于向上級(jí)或相關(guān)方進(jìn)行溝通。報(bào)告的正文應(yīng)圍繞主題逐步展開,結(jié)構(gòu)清晰,論證充分。這是一份經(jīng)過(guò)認(rèn)真整理和深入研究的報(bào)告,希望能給各位帶來(lái)一些啟發(fā)。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇一

漳州xx小學(xué)新校區(qū)x年(x)班學(xué)生。

20xx年2月27日(星期一)——20xx年3月7日(星期五)。

xx學(xué)校。

1.你喜歡上哪個(gè)老師的課為什么?

2.你們自己會(huì)有參考書,課外是會(huì)看嗎?

3.你喜歡什么樣子的課堂?

積極性,根據(jù)百度百科的注釋是主要用于新課程下的教師與學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)與工作的主觀態(tài)度,與主動(dòng)性緊密相連,積極性是人的一種主觀能動(dòng)性表現(xiàn)。也是人內(nèi)在潛力的一種外在發(fā)揮。

發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性是教師活動(dòng)課堂的重要環(huán)節(jié),也是提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率的重要方法。激發(fā)起學(xué)生的積極性不僅僅會(huì)使課堂的學(xué)習(xí)氣氛達(dá)到高潮,引起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,還會(huì)使學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)不會(huì)產(chǎn)生反感,這樣的話,學(xué)習(xí)就不再是一種負(fù)擔(dān),而一種真正的快樂(lè)了。

但是從我們小學(xué)開始我們的課堂教學(xué)形式單調(diào),內(nèi)容陳舊無(wú)趣,知識(shí)面窄,經(jīng)過(guò)了幾十年來(lái)的教育改革——教科書改編,教師教學(xué)法加強(qiáng),學(xué)校的設(shè)備逐漸完善,但是我們的現(xiàn)狀依然十分嚴(yán)峻,這些是我在漳州實(shí)驗(yàn)小學(xué)見習(xí)時(shí)常常有的一個(gè)感想。我們的學(xué)生上課積極性不像表面看起來(lái)那么高。在課堂剛開始的時(shí)候課堂氣氛總是特別的好,每個(gè)人都都很積極的舉手,但是到了后面就只剩下稀稀少少的幾個(gè)人而已,現(xiàn)在那些形式單調(diào),內(nèi)容陳舊無(wú)趣課堂教學(xué)已經(jīng)嚴(yán)重影響學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的全面認(rèn)識(shí),難以激起學(xué)生的求知欲望、創(chuàng)造欲。

所以調(diào)查學(xué)生的上課積極性,可以幫助我們更好的了解學(xué)生的情況嗎,以便跟好的對(duì)癥下藥,營(yíng)造高效的課堂氣氛,使學(xué)生的學(xué)習(xí)效率更高。

這次調(diào)查的主體是我見習(xí)的班級(jí)漳州實(shí)驗(yàn)小學(xué)新校區(qū)二年七班的學(xué)生。二年七班的學(xué)生有50人,因?yàn)槭敲咳艘蛔?,所以整個(gè)班級(jí)看起來(lái)挺擁擠的,男女混合班。

在平時(shí)的.課間時(shí)間里,我和一起見習(xí)的同學(xué)又詢問(wèn)過(guò),基本上二年七班的同學(xué)都是每人一本課外參考書,例如:《一點(diǎn)通》,《黃岡小狀元》,《小學(xué)教材全解》,《奇跡課堂》等等,他們?cè)诿看紊闲抡n之前都會(huì)事先看課外參考書,上課的時(shí)候也都會(huì)把參考書放在桌子上,然后老師上課的時(shí)候,他們都會(huì)根據(jù)參考書看來(lái)回答,因?yàn)槔蠋焼?wèn)的問(wèn)題參考書上幾乎都有。

大多數(shù)人比較喜歡語(yǔ)文課,喜歡讀書,覺得數(shù)學(xué)課總是講練習(xí),比較無(wú)味,但是數(shù)學(xué)課上,數(shù)學(xué)老師有時(shí)采用“比一比”的方法會(huì)激起同學(xué)的興趣。

一個(gè)班級(jí)就是一個(gè)小縮影,從中反映出的問(wèn)題也有一定的代表性。在這次對(duì)二年(七)班學(xué)生的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)學(xué)生對(duì)上課的積極性的看法,對(duì)課堂,對(duì)老師的要求,我覺得需要引起重視,使老師們?cè)诓挥绊懡虒W(xué)的情況下,對(duì)課堂和教學(xué)經(jīng)行可行的改變,使之更加適應(yīng)學(xué)生的需求,以期達(dá)到教師和學(xué)生共同進(jìn)步,互相學(xué)習(xí)的效果。

1.老師在每次上課前要精心創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,有效地調(diào)動(dòng)學(xué)生積極主動(dòng)參與教學(xué)活動(dòng),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,發(fā)揮他們學(xué)生的主體性。

一方面,老師要將教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)出富有趣味性、探索性和開放性的情境性問(wèn)題,是學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的知識(shí)疑惑,從而產(chǎn)生探究的想法,不固定學(xué)生的思維,不要用老師的標(biāo)準(zhǔn)荅案去限制他們,當(dāng)然老師要在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候提供幫助,給予提示,使他們?cè)谔剿髦袑W(xué)習(xí)新的知識(shí)。另一方面,老師要考慮到學(xué)生的課外教材,很多老師的問(wèn)題在課外書上都有,這樣就吸引不了他們的注意,使他們覺得這課上不上都無(wú)所謂,因此,每位老師都應(yīng)該抱著我的可是獨(dú)一無(wú)二的,你不認(rèn)真聽會(huì)后悔的信念去備課。

2.關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,保護(hù)他們的自尊心。

在聽課的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)不管是以前還是現(xiàn)在,對(duì)于答錯(cuò)或回答不出問(wèn)題的學(xué)生,老師總是會(huì)露出失望的表情,然后提問(wèn)別人,又或者對(duì)于上課“不認(rèn)真”聽課的同學(xué)進(jìn)行嚴(yán)厲的批評(píng),但是你不知這個(gè)樣會(huì)傷害到他們的自尊心,打擊他們的積極性。每個(gè)人的自尊心都需要得到保護(hù),對(duì)于小學(xué)生尤其如此,在教學(xué)中我注意保護(hù)學(xué)生的自尊心,如在上課時(shí),有同學(xué)沒認(rèn)真聽講,你應(yīng)該會(huì)走到他身邊用親切且?guī)┰S責(zé)備的目光看著他,或問(wèn)他:“這個(gè)問(wèn)題你會(huì)嗎?”如果他說(shuō)不會(huì),你就可以說(shuō):“那好,下次努力吧!”我覺得,一個(gè)老師只要心細(xì),在不傷害學(xué)生自尊心的前提下批評(píng)學(xué)生,往往能取得較好的教育效果,從而提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

3.及時(shí)的獎(jiǎng)勵(lì)政策會(huì)起到激勵(lì)的效果。

(1)每周評(píng)選出“善學(xué)之星”、“禮儀之星”、“文明之星”、“善學(xué)之星”、“環(huán)保之星”等只要努力就可以獲得的評(píng)比,使他們有一個(gè)可以?shī)^斗的目標(biāo),這點(diǎn)我見習(xí)的那個(gè)班就做的很好。

(2)消除學(xué)生的顧慮,告訴他們只要積極舉手,回答錯(cuò)了沒關(guān)系,告訴他們舉手本身就是一種自信的回答。

(3)對(duì)平時(shí)很少回答問(wèn)題,這一次敢于舉手回答問(wèn)題的同學(xué)要及時(shí)鼓勵(lì)他,并暗示他下次繼續(xù)回答。

(4)學(xué)生的作業(yè),是學(xué)生認(rèn)真的成果,所以老師也要認(rèn)真的對(duì)待,不可以在學(xué)生的作業(yè)本上寫一些讓學(xué)生為難的話,學(xué)生作業(yè)完成得好的話,可以給他們蓋小紅花,大拇指。

這些是我在漳州xx小學(xué)新校區(qū)二年(x)班見習(xí)期間發(fā)現(xiàn)的一些問(wèn)題,及其想法,教育是在不斷的改革中前進(jìn)的,我們只有不斷地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,想辦法去解決問(wèn)題,相信我們的未來(lái),學(xué)生的未來(lái),教師的未來(lái)都會(huì)變得更加美好。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇二

調(diào)查目的:現(xiàn)在無(wú)論干什么都講究誠(chéng)信,學(xué)生要做誠(chéng)實(shí)守信的人,不撒謊,與同學(xué)之間要做到一諾千金;商人要做誠(chéng)實(shí)守信的人,商品不摻假,這樣才能銷售營(yíng)業(yè)額高;老百姓要做誠(chéng)實(shí)守信的人……總之在當(dāng)今社會(huì)沒有誠(chéng)信寸步難行,那大家都做了哪些誠(chéng)信事呢?是不是真正做到誠(chéng)實(shí)守信呢?因此我針對(duì)“身邊的誠(chéng)信事”進(jìn)行了調(diào)查。

調(diào)查時(shí)間:。

調(diào)查地點(diǎn):。

調(diào)查對(duì)象:。

調(diào)查內(nèi)容:大家所做的誠(chéng)信事。

8月是暑假,大家基本上都在家中休息,于是我對(duì)各個(gè)行業(yè)的一個(gè)代表人物進(jìn)行了“您所作的誠(chéng)信事”的調(diào)查。下面是我將他們的敘述進(jìn)行整理后的內(nèi)容。

出租車司機(jī):作為一名出租車司機(jī)我感到非常光榮,因?yàn)槲覀兊墓ぷ魇种匾瑫r(shí)也是一個(gè)城市的形象,所以我們每位出租車司機(jī)都感到身上的責(zé)任很重,誠(chéng)信當(dāng)然是我們每位出租車司機(jī)的必備品格。每當(dāng)乘客交多了錢,我會(huì)毫不猶豫地將多的錢還給他,有時(shí)會(huì)有乘客將物品遺失在車上,我都會(huì)交公。記得有一次,我在打掃車子時(shí)發(fā)現(xiàn)了一個(gè)黑錢包,里面有好幾千元和兩個(gè)銀行信用卡,我想這肯定有急用,于是馬上交給了負(fù)責(zé)人,通過(guò)各種渠道終于聯(lián)系到了失主,失主十分感激非常給我報(bào)酬,我說(shuō)這是我們出租車司機(jī)應(yīng)盡的責(zé)任。

個(gè)體戶:記得剛開始做生意時(shí)我買的是海米,當(dāng)時(shí)市場(chǎng)上買海米的人很多,他們都在夜里往海米里摻水,來(lái)增加分量,而我卻將海米中的雜質(zhì)去掉。用水浸過(guò)的海米早晨是鮮亮的,買者眾多,到了中午就失去了光澤沒人問(wèn)津。而我的海米一直鮮亮,開始買得不多,后來(lái)則供不應(yīng)求了,算起來(lái)我賺得比他們要多得多。這件事一直影響著我,所以我無(wú)論賣什么都不投機(jī)、占便宜,因此不管賣什么都買者眾多。

另外我還采訪了小學(xué)生、老奶奶、工人,他們都講述了自己所做得微不足道的誠(chéng)信事。

我的感想:。

通過(guò)對(duì)這么多居民的調(diào)查,我真的感觸頗深,不論是老人還是小孩,不管是工人還是個(gè)體戶,總之他們都秉著誠(chéng)信來(lái)做事,因此都得到了回報(bào)。作為一名新世紀(jì)的小學(xué)生,我更應(yīng)該牢記“誠(chéng)信”兩個(gè)人,真正做一個(gè)誠(chéng)實(shí)守信的學(xué)生。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇三

客觀地講,在改革開放以來(lái),我國(guó)的農(nóng)村教育事業(yè)有了很大發(fā)展。尤其在基礎(chǔ)教育方面,根據(jù)教育部門提供的數(shù),近十多年來(lái),全國(guó)90%以上人口所在地區(qū)基本上普及了九年義務(wù)教育和掃除了青壯年文盲,農(nóng)村教育的結(jié)構(gòu)調(diào)整和管理體制改革取得了明顯成效;政府對(duì)農(nóng)村教育的投入也有了明顯增加和政府把農(nóng)村教育擺在教育工作“重中之重”的戰(zhàn)略地位,采取一系列重大措施,加快發(fā)展農(nóng)村教育,努力縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域教育差距。

但是在當(dāng)?shù)?,農(nóng)村小學(xué)普遍資金投入不足,教舍簡(jiǎn)陋、設(shè)施缺乏。學(xué)校周轉(zhuǎn)的資金少。農(nóng)村小學(xué)與城鎮(zhèn)小學(xué)存在明顯的差距。

由于地區(qū)相對(duì)偏遠(yuǎn)和農(nóng)村小學(xué)教師工資較低,使得當(dāng)?shù)貙W(xué)校的師資力量十分薄弱。農(nóng)村學(xué)校老、中、青教師比例嚴(yán)重失調(diào);教師隊(duì)伍后繼乏人的顯現(xiàn)相當(dāng)嚴(yán)重。

這些落后思想都制約了農(nóng)村的發(fā)展。重男輕女等封建、迷信觀念讓農(nóng)村小學(xué)教育“讀書無(wú)用”、“性別歧視”等怪現(xiàn)象盛行。在農(nóng)村小學(xué)教育中,進(jìn)行正確的人生觀、價(jià)值觀的教育,瓦解那些不良習(xí)慣、不良風(fēng)氣、讓農(nóng)民從思想上重視教育,消除重男輕女思想等任務(wù)相當(dāng)繁重,改變中國(guó)幾千年的傳統(tǒng)觀念任重而道遠(yuǎn)。

在我所走訪的幾所農(nóng)村小學(xué)里,沒有一所學(xué)校有一節(jié)信息課(這里的原因多多),使得學(xué)生無(wú)法曉知外界的事情。而有的學(xué)校只有一臺(tái)電腦,但是還是空閑地放在那里,不能有效得利用。這樣以來(lái)就嚴(yán)重地制約了我國(guó)現(xiàn)代化信息建設(shè)的步伐。從而加大了城鄉(xiāng)教育水平的差距,也就抑制了農(nóng)村的發(fā)展,使得新農(nóng)村的建設(shè)更加艱巨。

1、對(duì)農(nóng)村教育資金的大筆投入。推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),進(jìn)一步改善農(nóng)村中小學(xué)衛(wèi)生和生活條件,建設(shè)和諧、生態(tài)校園,教育部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)部決定在部分省份“新農(nóng)村衛(wèi)生新校園建設(shè)工程”試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上,在全國(guó)范圍內(nèi)進(jìn)行“工程”試點(diǎn)。這是一件好事。我希望當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門結(jié)實(shí)地搞好農(nóng)村基礎(chǔ)教育。加大投入,使得農(nóng)村小學(xué)的教育更好地發(fā)展。

2、提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的素質(zhì)和水平。是發(fā)展農(nóng)村教育的頭等大事。我建議采取措施:一是開展“送教下鄉(xiāng)”“支邊”等活動(dòng),達(dá)到城鄉(xiāng)教師間的互相交流。二是多培養(yǎng)農(nóng)村骨干教師,開展農(nóng)村教師“名師工程”,調(diào)動(dòng)農(nóng)村教師工作熱情,用先進(jìn)典型帶動(dòng)一大片。三是加強(qiáng)農(nóng)村教師培訓(xùn)工作?!靶陆滩呐嘤?xùn)”、“專家講座”、“名師講座”等。鼓勵(lì)教師根據(jù)自身特點(diǎn)積極參與一些教師團(tuán)體,如“青年教師協(xié)會(huì)”、“作家協(xié)會(huì)”、“書法協(xié)會(huì)”等。四是辭退一些不合格的民辦教師,引進(jìn)一批大學(xué)生到鄉(xiāng)村小學(xué)支教。五是學(xué)校內(nèi)部把教改科研活動(dòng)真正搞起來(lái),做到“人人參與,人人有自己的課題”。六是督促農(nóng)村學(xué)校認(rèn)真完成各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù),杜絕那些應(yīng)付檢查的作假手段和形式主義。

農(nóng)村是整個(gè)社會(huì)發(fā)展的有機(jī)組成部分,農(nóng)村基礎(chǔ)教育水平的低下是導(dǎo)致人口整體素質(zhì)低下的重要原因。影響農(nóng)村基礎(chǔ)教育質(zhì)量的因素很多,我們?nèi)鐣?huì)要積極地響應(yīng)黨中央、國(guó)務(wù)院的號(hào)召,為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的基礎(chǔ)教育做一點(diǎn)自己的貢獻(xiàn)只要我們肯付出一點(diǎn)點(diǎn)愛心,我想我們的國(guó)家將會(huì)發(fā)展強(qiáng)大。社會(huì)主義的建設(shè)需要高素質(zhì)的人才,也只有加強(qiáng)我國(guó)的基礎(chǔ)教育的投入和建設(shè),才能更好地去建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇四

調(diào)查時(shí)間;20**年2月27日(星期一)——20**年3月7日(星期五)。

調(diào)查人員:xx學(xué)校。

調(diào)查時(shí)所用的訪談問(wèn)題:

1.你喜歡上哪個(gè)老師的課為什么?

2.你們自己會(huì)有參考書,課外是會(huì)看嗎?

3.你喜歡什么樣子的課堂?

積極性,根據(jù)百度百科的注釋是主要用于新課程下的教師與學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)與工作的主觀態(tài)度.與主動(dòng)性緊密相連.積極性是人的一種主觀能動(dòng)性表現(xiàn)。也是人內(nèi)在潛力的一種外在發(fā)揮。

發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性是教師活動(dòng)課堂的重要環(huán)節(jié),也是提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率的重要方法。激發(fā)起學(xué)生的積極性不僅僅會(huì)使課堂的學(xué)習(xí)氣氛達(dá)到高潮,引起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,還會(huì)使學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)不會(huì)產(chǎn)生反感,這樣的話,學(xué)習(xí)就不再是一種負(fù)擔(dān),而一種真正的快樂(lè)了。

但是從我們小學(xué)開始我們的課堂教學(xué)形式單調(diào),內(nèi)容陳舊無(wú)趣,知識(shí)面窄,經(jīng)過(guò)了幾十年來(lái)的教育改革——教科書改編,教師教學(xué)法加強(qiáng),學(xué)校的設(shè)備逐漸完善,但是我們的現(xiàn)狀依然十分嚴(yán)峻,這些是我在漳州實(shí)驗(yàn)小學(xué)見習(xí)時(shí)常常有的一個(gè)感想。我們的學(xué)生上課積極性不像表面看起來(lái)那么高。在課堂剛開始的時(shí)候課堂氣氛總是特別的好,每個(gè)人都都很積極的舉手,但是到了后面就只剩下稀稀少少的幾個(gè)人而已,現(xiàn)在那些形式單調(diào),內(nèi)容陳舊無(wú)趣課堂教學(xué)已經(jīng)嚴(yán)重影響學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的全面認(rèn)識(shí),難以激起學(xué)生的求知欲望、創(chuàng)造欲。

所以調(diào)查學(xué)生的上課積極性,可以幫助我們更好的了解學(xué)生的情況嗎,以便跟好的對(duì)癥下藥,營(yíng)造高效的課堂氣氛,使學(xué)生的學(xué)習(xí)效率更高。

這次調(diào)查的主體是我見習(xí)的班級(jí)漳州實(shí)驗(yàn)小學(xué)新校區(qū)二年七班的學(xué)生。二年七班的學(xué)生有50人,因?yàn)槭敲咳艘蛔?,所以整個(gè)班級(jí)看起來(lái)挺擁擠的,男女混合班。

在平時(shí)的課間時(shí)間里,我和一起見習(xí)的同學(xué)又詢問(wèn)過(guò),基本上二年七班的同學(xué)都是每人一本課外參考書,例如:《一點(diǎn)通》,《黃岡小狀元》,《小學(xué)教材全解》,《奇跡課堂》等等,他們?cè)诿看紊闲抡n之前都會(huì)事先看課外參考書,上課的時(shí)候也都會(huì)把參考書放在桌子上,然后老師上課的時(shí)候,他們都會(huì)根據(jù)參考書看來(lái)回答,因?yàn)槔蠋焼?wèn)的問(wèn)題參考書上幾乎都有。

響教學(xué)的情況下,對(duì)課堂和教學(xué)經(jīng)行可行的改變,使之更加適應(yīng)學(xué)生的需求,以期達(dá)到教師和學(xué)生共同進(jìn)步,互相學(xué)習(xí)的效果。

建議:

1.老師在每次上課前要精心創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,有效地調(diào)動(dòng)學(xué)生積極主動(dòng)參與教學(xué)活動(dòng),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,發(fā)揮他們學(xué)生的主體性。

一方面,老師要將教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)出富有趣味性、探索性和開放性的情境性問(wèn)題,是學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的知識(shí)疑惑,從而產(chǎn)生探究的想法,不固定學(xué)生的思維,不要用老師的標(biāo)準(zhǔn)荅案去限制他們,當(dāng)然老師要在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候提供幫助,給予提示,使他們?cè)谔剿髦袑W(xué)習(xí)新的知識(shí)。另一方面,老師要考慮到學(xué)生的課外教材,很多老師的問(wèn)題在課外書上都有,這樣就吸引不了他們的注意,使他們覺得這課上不上都無(wú)所謂,因此,每位老師都應(yīng)該抱著我的可是獨(dú)一無(wú)二的,你不認(rèn)真聽會(huì)后悔的信念去備課。

2.關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,保護(hù)他們的自尊心。

在聽課的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)不管是以前還是現(xiàn)在,對(duì)于答錯(cuò)或回答不出問(wèn)題的學(xué)生,老師總是會(huì)露出失望的表情,然后提問(wèn)別人,又或者對(duì)于上課“不認(rèn)真”聽課的同學(xué)進(jìn)行嚴(yán)厲的批評(píng),但是你不知這個(gè)樣會(huì)傷害到他們的自尊心,打擊他們的積極性。每個(gè)人的自尊心都需要得到保護(hù),對(duì)于小學(xué)生尤其如此,在教學(xué)中我注意保護(hù)學(xué)生的自尊心,如在上課時(shí),有同學(xué)沒認(rèn)真聽講,你應(yīng)該會(huì)走到他身邊用親切且?guī)┰S責(zé)備的目光看著他,或問(wèn)他:“這個(gè)問(wèn)題你會(huì)嗎?”如果他說(shuō)不會(huì),你就可以說(shuō):“那好,下次努力吧!”我覺得,一個(gè)老師只要心細(xì),在不傷害學(xué)生自尊心的前提下批評(píng)學(xué)生,往往能取得較好的教育效果,從而提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

3.及時(shí)的獎(jiǎng)勵(lì)政策會(huì)起到激勵(lì)的效果。

(1)每周評(píng)選出“善學(xué)之星”、“禮儀之星”、“文明之星”、“善學(xué)之星”、“環(huán)保之星”等只要努力就可以獲得的評(píng)比,使他們有一個(gè)可以?shī)^斗的目標(biāo),這點(diǎn)我見習(xí)的那個(gè)班就做的很好。

(2)消除學(xué)生的顧慮,告訴他們只要積極舉手,回答錯(cuò)了沒關(guān)系,告訴他們舉手本身就是一種自信的回答。

(3)對(duì)平時(shí)很少回答問(wèn)題,這一次敢于舉手回答問(wèn)題的同學(xué)要及時(shí)鼓勵(lì)他,并暗示他下次繼續(xù)回答。

這些是我在漳州xx小學(xué)新校區(qū)二年(x)班見習(xí)期間發(fā)現(xiàn)的一些問(wèn)題,及其想法,教育是在不斷的改革中前進(jìn)的,我們只有不斷地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,想辦法去解決問(wèn)題,相信我們的未來(lái),學(xué)生的未來(lái),教師的未來(lái)都會(huì)變得更加美好。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇五

首先,從教師的角度來(lái)談一下語(yǔ)文教的情況。

我調(diào)查發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的語(yǔ)文課堂教學(xué),大多數(shù)老師所使用的教學(xué)方法是正確的,它符合教學(xué)的實(shí)際情況。很多語(yǔ)文老師在備課時(shí),設(shè)計(jì)了很多的問(wèn)題,以便上課時(shí)提問(wèn)學(xué)生,達(dá)到和學(xué)生交流的目的。調(diào)查中有的語(yǔ)文老師對(duì)我說(shuō)現(xiàn)在的學(xué)生比較懶,對(duì)學(xué)習(xí)不是很重視,尤其是語(yǔ)文這門課,認(rèn)為努力與否考試時(shí)都不會(huì)得太高的分,也不會(huì)得分很低,和其他同學(xué)不會(huì)有太大的差距,況且努力了也不一定能取得好成績(jī)。因而,你讓他們回家預(yù)習(xí)課文的時(shí)候,大多數(shù)學(xué)生基本上是不看。因此上課要多提問(wèn)題,這樣才能迫使他們課后去看。在語(yǔ)文教學(xué)的過(guò)程中一定要多問(wèn)個(gè)“為什么”,這一方面可以使老師和學(xué)生交流,另一方面也可以進(jìn)一步挖掘教材的有關(guān)內(nèi)容。我自己在實(shí)習(xí)的教學(xué)中也采用了此方法,成績(jī)果然不錯(cuò)。

一些先進(jìn)的教學(xué)方法和教學(xué)理念我發(fā)現(xiàn)在現(xiàn)在的中學(xué)的教學(xué)中并不是很受歡迎,重要的原因就是采用這種教學(xué)方法取得的效果不是很理想,而且減少了師生互動(dòng)的機(jī)會(huì)。以使用多媒體教學(xué)為例,上課時(shí)學(xué)生的眼球多被吸引到了大屏幕上去,很少有學(xué)生再看書本了。學(xué)生多愛看一些圖畫,對(duì)圖畫的記憶倒很清楚,但卻忽略了圖畫旁邊的文字。這種教學(xué)方法還使得老師變得懶惰起來(lái),大部分老師在上多媒體課時(shí)很少板書,一些老師一節(jié)課下來(lái),根本就沒在黑板上寫一個(gè)字,學(xué)生也就不作筆記了。

老師們認(rèn)為一個(gè)班里的學(xué)生語(yǔ)文成績(jī)有很大的差別,可以把學(xué)生分為幾等。一個(gè)老師要想讓所有的學(xué)生都把語(yǔ)文學(xué)好,幾乎是不可能的事情,要看學(xué)生的具體情況,視個(gè)人的情況不同而對(duì)學(xué)生有不同的要求。對(duì)于成績(jī)特別差的學(xué)生一些老師就采取了放棄的態(tài)度,他們認(rèn)為不能因?yàn)槟硞€(gè)學(xué)生成績(jī)差而犧牲了大家的利益,那樣是不值得的,而且老師的精力也是有限的。老師們也承認(rèn)他們?cè)诮虒W(xué)的過(guò)程中存有偏見,但這也是沒辦法的事情,畢竟有一個(gè)高考的指揮棒在無(wú)形中束縛著他們。老師不能平等地看待學(xué)生,這一點(diǎn)老師們能很坦誠(chéng)地同我講,確實(shí)是難能可貴的。

在語(yǔ)文教學(xué)的過(guò)程中,老師們對(duì)文言文教學(xué)工作要認(rèn)真、仔細(xì)的多,因?yàn)榭荚嚂r(shí)有一道大題是文言文,而且學(xué)生對(duì)文言文的學(xué)習(xí)也不是能夠很準(zhǔn)確地把握。調(diào)查中,大部分的教師采用的文言文教學(xué)方法是讓學(xué)生讀課本,反復(fù)地讀,以致于達(dá)到背誦,然后疏通字詞,講解一些文言文常用的句法,句式等。在文言文的授課中,很少有老師采用多媒體的教學(xué)手法,多是以講解為主,這樣更能夠讓學(xué)生很好地記憶。而小說(shuō)的講解卻與此相反,多利用多媒體播放一些電視、電影的片段,讓學(xué)生從中去領(lǐng)會(huì)故事的情節(jié),去感受其中的人物形象。這也說(shuō)明了老師們能因材施教。

在調(diào)查中我還發(fā)現(xiàn)有經(jīng)驗(yàn)的老師進(jìn)行教學(xué)時(shí),課堂氣氛總是很活躍。他們備課時(shí)不限于教參、優(yōu)秀教案等書,能夠根據(jù)自己所教的學(xué)生的實(shí)際情況去發(fā)揮,這在我實(shí)習(xí)期間聽不同的老師講課時(shí)感受最深。有一個(gè)老師講授一篇很枯燥的文言文時(shí),給學(xué)生補(bǔ)充了一些甲骨文字,引起了學(xué)生的極大好奇,激發(fā)了他們對(duì)文言文的學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生很好地記住了難懂的字詞。他的語(yǔ)言也十分的幽默,還不時(shí)地做一些動(dòng)作,收到了很好的教學(xué)效果。從中我們不難看出,了解及分析學(xué)生的實(shí)際情況,實(shí)事求是,具體問(wèn)題具體分析,做到因材施教,對(duì)授課情況有直接的影響,這就是教育學(xué)中提到的“備課的同時(shí)要備學(xué)生”,這一理論在我教育實(shí)習(xí)的調(diào)查中得到了驗(yàn)證。

其次,從學(xué)生的角度來(lái)談一下語(yǔ)文學(xué)的情況。

在調(diào)查中,部分學(xué)生對(duì)我公開表示他們對(duì)語(yǔ)文學(xué)習(xí)不感興趣,不想學(xué)語(yǔ)文。他們認(rèn)為語(yǔ)文從小學(xué)一年級(jí)到現(xiàn)在一直都在學(xué),每天說(shuō)的也都是母語(yǔ)。特別是理科生,他們的這種想法更為嚴(yán)重,他們認(rèn)為自己又不想成為作家,語(yǔ)文學(xué)的再好也沒有多大用,況且自己考試時(shí)得分也不會(huì)太低?,F(xiàn)在的學(xué)生是多么有個(gè)性,我想學(xué)好語(yǔ)文還是有不少好處的。畢竟在高考時(shí)多得一分,人生道路不同,更何況以后踏入社會(huì)后,要進(jìn)行人際交往,好的表達(dá)能力是很受人歡迎的。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇六

以幼兒為中心、遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,是實(shí)施幼兒教育的關(guān)鍵。但是,就目前幼兒教育的現(xiàn)狀來(lái)看,很多幼兒園在保教過(guò)程中,卻嚴(yán)重存在著某些違背幼兒身心發(fā)展規(guī)律的情況,在教育教學(xué)過(guò)程中存在幼兒教育“小學(xué)化”傾向。可以說(shuō),幼兒教育“小學(xué)化”傾向已經(jīng)成為幼兒園教育的一大頑疾,而且如不加以阻止,會(huì)有愈演愈烈的態(tài)勢(shì)。針對(duì)這一現(xiàn)狀,為了給教育行政部門提供真實(shí)可靠的資料依據(jù),讓教育行政部門加強(qiáng)引導(dǎo)和督促,讓我街道幼兒教育盡快走出“小學(xué)化”的誤區(qū),我們針對(duì)這一狀況進(jìn)行了調(diào)查研究。我們從調(diào)查情況入手,通過(guò)對(duì)一定量的教師的調(diào)查,了解黃旗堡街道、坊安街道等幼兒教育“小學(xué)化”的情況,并對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行分析,提出糾正和預(yù)防建議。

(二)方法與步驟。

1.對(duì)坊子區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、實(shí)驗(yàn)小學(xué)幼兒園、黃旗堡街道、坊安街道幼兒幼兒教師抽取32名作為樣本,其中公辦幼兒園教師22名,民辦幼兒園教師10名。

2.通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查,了解教師的基本情況(年齡、職業(yè)、學(xué)歷等)、教育理念與態(tài)度,做出數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。

3.從這32名教師中,分別對(duì)他們進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查,調(diào)查要點(diǎn):

(1)、您認(rèn)為幼兒園學(xué)前安排的教學(xué)內(nèi)容和現(xiàn)行的教學(xué)方法符合幼兒的身心發(fā)展特點(diǎn)嗎?

(一)教師基本情況、教育理念與態(tài)度。

被調(diào)查的幼兒教師100%表示她們所在的幼兒園都設(shè)有寫字、拼音、甚至英語(yǔ)等科目。56.25%的教師認(rèn)為幼兒園學(xué)前安排的教學(xué)內(nèi)容和現(xiàn)行的教學(xué)方法符合幼兒的身心發(fā)展特點(diǎn),認(rèn)為較符合的教師為43.75%,不符合的為0。

當(dāng)問(wèn)及“幼兒在幼兒園最應(yīng)該學(xué)會(huì)什么”時(shí),98%的公辦園教師與100%的民辦幼兒園教師認(rèn)為,在幼兒階段,應(yīng)該注重培養(yǎng)孩子的觀察力,抑制力,想象力,語(yǔ)言表達(dá)能力,形象思維能力,身心健康,探索精神,創(chuàng)造力,社會(huì)交往能力和藝術(shù)表現(xiàn)力,2%的公辦園教師認(rèn)為除了培養(yǎng)能力外,還要讓幼兒學(xué)會(huì)玩。3-6歲是孩子打下一生基礎(chǔ)的重要階段,應(yīng)該根據(jù)他的年齡特點(diǎn)去培養(yǎng)他的動(dòng)手、動(dòng)腦能力和張揚(yáng)他的個(gè)性,不應(yīng)該用書本上的死知識(shí)限制他們思維的發(fā)散。調(diào)查顯示,公辦幼兒園教師的教育觀念與民辦園教師膠原觀念達(dá)成一致。

當(dāng)問(wèn)及“您了解《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》嗎?”時(shí),公辦幼兒園91%的教師了解;民辦幼兒園60%了解。此項(xiàng)調(diào)查顯示,民辦園教師對(duì)《綱要》了解與公辦園有一定的差距,導(dǎo)致教師教育理念差距的形成。

教師年齡30歲以下:13人,31-40歲:6人,41-50歲:6人,50歲以上:4人,有兩人教師年齡不詳,可以看出,公辦園與民辦園教師組成隊(duì)伍的'特點(diǎn)皆為年輕教師和老教師組成的,年齡分布還可;教師中專學(xué)歷:17人,初中學(xué)歷:1人,??茖W(xué)歷:5人,本科學(xué)歷:6人,研究生:1人,學(xué)歷不詳:2人,??萍皩?埔陨蠈W(xué)歷都分布在公辦園,民辦園教師學(xué)歷偏低,有待改善;幼教專業(yè):27人,非幼教專業(yè):5人,公辦園幼兒教師100%為幼教專業(yè),民辦園幼兒教師50%為幼教專業(yè),調(diào)查顯示,公辦幼兒園教師在學(xué)歷分布上、學(xué)前專業(yè)上明顯優(yōu)于民辦幼兒園。但是,公辦園由于教育觀念存在差異性,因此小學(xué)化教育方式更改存在困難;民辦園幼師畢業(yè)生僅5人,而且教師流動(dòng)性大,這些原因也導(dǎo)致教師專業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展的較大困難。師資狀況堪憂,成分復(fù)雜,為學(xué)前教育發(fā)展帶來(lái)困惑。

(二)領(lǐng)導(dǎo)的教育理念和態(tài)度1.上級(jí)主管部門的管理要求。

從訪談結(jié)果可看出,為了迎合家長(zhǎng)“望子成龍”的高期望留住生源,各幼兒園在教學(xué)內(nèi)容上安排小學(xué)化的知識(shí)。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)對(duì)幼兒園開設(shè)和管理的有關(guān)要求也限于各種原因沒有嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)規(guī)定,幼兒園在學(xué)前教育領(lǐng)域的專業(yè)理論探討和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視。有些幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的觀念首先趨于小學(xué)化,街道幼教小學(xué)化在所難免。

根據(jù)以上對(duì)調(diào)查結(jié)果的分析,我們可以看出我區(qū)幼兒教育“小學(xué)化”傾向產(chǎn)生的原因很多,其中主管部門及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、教師是兩大原因:

(一)主管部門及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)不夠徹底。

(二)教師的教育觀念、教育行為“小學(xué)化”。

1.幼兒園教師年齡差距較大,他們?cè)诮逃砟畲嬖诓顒e:民辦幼兒園教師教育觀念落后,對(duì)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神了解不多,教師教育素質(zhì)偏低(文化知識(shí)、教育教學(xué)水平,教育技能),加上她們流動(dòng)性大,無(wú)法進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),教師的教育行為受到家長(zhǎng)的左右,也導(dǎo)致了學(xué)前教育“小學(xué)化”傾向。教師在教學(xué)活動(dòng)中對(duì)幼兒的行為要求過(guò)嚴(yán)。具體表現(xiàn)在日?;顒?dòng)中甚至教學(xué)活動(dòng)中要聽老師的話,不許插話;上課要專心聽講,不準(zhǔn)搞小動(dòng)作,要安靜地休息或做游戲等等。這些要求明顯具有“小學(xué)化”傾向,要求幼兒像小學(xué)生一樣遵守紀(jì)律、少玩少說(shuō)少動(dòng);這種做法違背了《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》提出的要求“教師采用靈活的手段調(diào)動(dòng)幼兒多種感官參與教學(xué)活動(dòng)、鼓勵(lì)幼兒多想、多說(shuō)、多做”,這種做法限制了幼兒的發(fā)散性思維,嚴(yán)重影響了幼兒身心發(fā)展;更談不上幼兒園生成活動(dòng)的產(chǎn)生。

2.由于缺乏教育機(jī)構(gòu)的專業(yè)引領(lǐng),教師專業(yè)技能和水平又有限,這與《綱要》中提出的“教學(xué)內(nèi)容的組織要寓教育于生活、游戲中”有很大差距。

(一)上級(jí)主管部門及領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該重視學(xué)前教育的發(fā)展,意識(shí)到“小學(xué)傾向化”給幼兒帶來(lái)的不良后果,懂得學(xué)前教育,了解學(xué)前教育,重視學(xué)前教育,才能起到帶頭杜絕“小學(xué)傾向化”這種現(xiàn)象,才能得以慢慢改善現(xiàn)狀。

(二)加強(qiáng)對(duì)教師素質(zhì)的提升是關(guān)鍵。

1、加強(qiáng)幼兒教師隊(duì)伍建設(shè)。發(fā)展縣級(jí)學(xué)前教育事業(yè),幼兒教師的素質(zhì)決定著教育的質(zhì)量。因此,要通過(guò)幼兒教師在職培訓(xùn)、園本培訓(xùn)等多種途徑,加強(qiáng)幼兒教師的理論學(xué)習(xí)和專業(yè)學(xué)習(xí),更新教育觀念,正確把握幼兒教育的方向,把握“幼小銜接”的教學(xué)特點(diǎn),改變不良的教育教學(xué)行為。

2、教師要主動(dòng)開展五大領(lǐng)域教學(xué)活動(dòng);科學(xué)制訂幼兒一日活動(dòng)計(jì)劃,保證幼兒每天運(yùn)動(dòng)達(dá)到一小時(shí),游戲時(shí)間達(dá)到一個(gè)半小時(shí);在幼兒園的班級(jí)里建立區(qū)域活動(dòng)場(chǎng)所(如:探索發(fā)現(xiàn)室、科學(xué)活動(dòng)室),讓孩子自由選擇區(qū)域活動(dòng)的內(nèi)容和材料,材料應(yīng)選用本地自然資源和環(huán)保廢舊物品(比如:樹葉,農(nóng)作物莖、桿、葉、皮和易拉罐,飲料瓶等)。

3、教師要在平時(shí)工作中,實(shí)行家園共育。

建立家園聯(lián)系欄,增進(jìn)家園溝通。家園聯(lián)系是促進(jìn)孩子成長(zhǎng)不可缺少的重要組成部分。教師有責(zé)任引領(lǐng)家長(zhǎng)了解教育知識(shí),更新教育觀念,比如建立“家園聯(lián)系手冊(cè)”,利用該手冊(cè)將教學(xué)內(nèi)容、方式、教師態(tài)度、幼兒園發(fā)展等內(nèi)容定期與家長(zhǎng)溝通,共同探討孩子成長(zhǎng)的問(wèn)題。教師還可將教育心得、活動(dòng)安排、幼教知識(shí)等展示在聯(lián)系欄上,讓家長(zhǎng)學(xué)習(xí)并掌握科學(xué)的教育觀、兒童觀,家長(zhǎng)也可以將想法、意見、需要反饋在專欄上,從而與幼兒園積極配合,建立家長(zhǎng)委員會(huì),為幼兒的發(fā)展共同努力,也讓家長(zhǎng)充分認(rèn)識(shí)到學(xué)前教育的重要性。

幼兒是國(guó)家的未來(lái),幼兒教育是教育的基礎(chǔ),其重要地位不容忽視。以幼兒為中心、遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,是實(shí)施幼兒教育的關(guān)鍵。愿經(jīng)過(guò)教育主管層、教師、家長(zhǎng)多方努力,使我們幼兒教育盡快走出“小學(xué)化”的誤區(qū),步入專業(yè)而健康的發(fā)展軌道。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇七

為了深入了解徐聞縣教師繼續(xù)教育培訓(xùn)情況,促進(jìn)教師教育工作的可持續(xù)發(fā)展。我于20xx年4、5月與部分骨干教師、班主任、新教師進(jìn)行了個(gè)別訪談和查閱相關(guān)資料;并對(duì)徐聞縣220所學(xué)校上交的20xx—20xx學(xué)年度繼續(xù)教育年審學(xué)分登記表作了數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。現(xiàn)將調(diào)查結(jié)果以及在此基礎(chǔ)上形成的若干建議敘述如下。

(一)全縣教師人數(shù)。

全縣教師6359人,具有專業(yè)技術(shù)人員總數(shù)5380人,其中:高級(jí)職稱194人(小學(xué)4人,中學(xué)190人);中級(jí)職稱3650人(小學(xué)2335人,中學(xué)1315人);初級(jí)職稱1536人(小學(xué)801人,中學(xué)735人)。

(二)人員結(jié)構(gòu)情況。

引進(jìn)的教師以大專以上學(xué)歷為主,具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的高學(xué)歷的年輕人逐步走上中、高層管理崗位;中、高層管理人員堅(jiān)持理念與定位培養(yǎng),這樣可以加快教育現(xiàn)在化和較好地實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育與現(xiàn)代文化的融合。

(三)教育局對(duì)教師的培訓(xùn)情況教育局對(duì)教師每年平均培訓(xùn)天數(shù)為0—6天;平均培訓(xùn)次數(shù)為1—3次;培訓(xùn)支出為管理費(fèi)用的3%—6%;教育局主要有四種培訓(xùn)方式,分別為內(nèi)部培訓(xùn)、委托外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)并舉行各種現(xiàn)場(chǎng)會(huì)加以實(shí)踐。

(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師繼續(xù)教育工作。

從科學(xué)發(fā)展教育的思路出發(fā),徐聞縣教育局領(lǐng)導(dǎo)把抓師資隊(duì)伍建設(shè)作為發(fā)展縣教育的根本。近年來(lái),相繼出臺(tái)了《徐聞縣教育局關(guān)于印發(fā)中小學(xué)教師全員培訓(xùn)計(jì)劃的通知》、《徐聞縣教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作的意見》,并正在擬訂《徐聞縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。以上文件對(duì)促進(jìn)徐聞縣教師繼續(xù)教育的深入開展,影響極大。特別是今年縣里決定拔???,用于解決教師參加縣級(jí)培訓(xùn)的費(fèi)用。從今年起,徐聞縣教育局組織的班主任培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、新教師培訓(xùn)、等集中培訓(xùn)已沒有收取培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)。如,免去了以往教師每人每年每科40元的繼續(xù)教育培訓(xùn)費(fèi),僅此一項(xiàng)全縣每年就免收了70多萬(wàn)元。今年全縣繼續(xù)教育人數(shù)6359人,合格5724人,合格率為90%。

(二)教師繼續(xù)教育走內(nèi)涵發(fā)展之路。

1、把師德教育作為繼續(xù)教育的重要內(nèi)容,從抓師德建設(shè)入手抓教師隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)教師的責(zé)任感和使命感,不斷提高教師的師德水平和業(yè)務(wù)水平。2、徐聞縣繼續(xù)教育工作重點(diǎn)已從培養(yǎng)數(shù)量充足、學(xué)歷合格的教師轉(zhuǎn)向培養(yǎng)質(zhì)量達(dá)標(biāo)、能力勝任的教師。統(tǒng)計(jì)顯示,徐聞縣小學(xué)、初中、高中教師學(xué)歷合格率分別是98。53%、100%、90。46%,已超過(guò)國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

(三)基本形成“縣、?!苯處熇^續(xù)教育體系。

1、開展以需求導(dǎo)向的“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng)。

為了切實(shí)增強(qiáng)繼續(xù)教育的針對(duì)性和實(shí)效性,每年由各中小學(xué)校上報(bào)培訓(xùn)需求信息表,進(jìn)修校分類整理后,組織縣內(nèi)外優(yōu)秀教師到鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)課堂教學(xué)示范和專題講座。這樣就解決了“理論性培訓(xùn)”與“操作性培訓(xùn)”相脫節(jié)的問(wèn)題,很受基層學(xué)校歡迎。本年度共開展了70多場(chǎng)次“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng),足跡遍及全縣70多所學(xué)校,共3200人次中小學(xué)教師參加了培訓(xùn)。

2、縣集中培訓(xùn)管理精細(xì)化。

落實(shí)培訓(xùn)項(xiàng)目專人管理,從學(xué)員情況分析、培訓(xùn)預(yù)案制定、內(nèi)容安排、活動(dòng)設(shè)計(jì)、組織實(shí)施等各個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)培訓(xùn)負(fù)責(zé)。運(yùn)用現(xiàn)代成人教育理念,改變過(guò)去以講座或會(huì)議為主的培訓(xùn)方式。培訓(xùn)前深入調(diào)研,了解培訓(xùn)對(duì)象需求,制定培訓(xùn)方案;培訓(xùn)中增強(qiáng)互動(dòng);培訓(xùn)后及時(shí)反饋。通過(guò)自主交流、小組討論、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等形式,充分體現(xiàn)了培訓(xùn)過(guò)程的針對(duì)性、平等性、參與性、實(shí)效性,調(diào)動(dòng)了教師參加培訓(xùn)的積極性。今年教育局組織參加各類短期培訓(xùn)的教師有2289人,占全縣教師總數(shù)的36%,是參訓(xùn)人數(shù)最多的一年。

(四)初步建立徐聞縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育評(píng)價(jià)機(jī)制。

1、對(duì)教師繼續(xù)教育的評(píng)價(jià)。

將繼續(xù)教育作為職稱評(píng)聘的必要條件,納入教師崗位考核的內(nèi)容。凡年度繼續(xù)教育未達(dá)學(xué)分最低要求者,當(dāng)年度繼續(xù)教育為不合格;凡本周期滿時(shí),未完成總學(xué)分最低要求或未完成每個(gè)板塊相應(yīng)的最低學(xué)分者,視為本周期繼續(xù)教育不合格。

凡繼續(xù)教育年度不合格者,當(dāng)年年度考核為不合格;本周期繼續(xù)教育不合格者,不得續(xù)聘,不得申報(bào)高一級(jí)職稱,不得評(píng)優(yōu)評(píng)先。新教師未完成上崗培訓(xùn)規(guī)定學(xué)時(shí)者,不得轉(zhuǎn)正定級(jí)。

2、對(duì)學(xué)校繼續(xù)教育工作的評(píng)價(jià)。

制定《徐聞縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作考核辦法》,從今年開始,擬每年對(duì)全縣各中小學(xué)的繼續(xù)教育工作按組織管理、計(jì)劃落實(shí)、活動(dòng)開展、績(jī)效(主要包括各學(xué)校應(yīng)培訓(xùn)對(duì)象參加縣級(jí)培訓(xùn)的優(yōu)秀率、合格率、出勤率)等指標(biāo)進(jìn)行全面考核,在此基礎(chǔ)上,評(píng)出徐聞縣教師繼續(xù)教育先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。

(一)部分學(xué)校對(duì)繼續(xù)教育重視不夠。

按照20xx—20xx學(xué)年度繼續(xù)教育學(xué)分驗(yàn)審日程安排,有25%的學(xué)校無(wú)故不在規(guī)定時(shí)間送審。部分學(xué)校的校本培訓(xùn)應(yīng)付了事,送審材料在網(wǎng)上下載,明顯做假。特別是個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué),繼續(xù)教育送審極其草率,基本沒有培訓(xùn)項(xiàng)目的印證材料。

調(diào)查顯示,大多數(shù)教師認(rèn)為參加繼續(xù)教育是有必要的,但主動(dòng)要求參加培訓(xùn)的教師不到五成。學(xué)校制定了各種學(xué)習(xí)制度,組織了各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),花費(fèi)了大量的精力財(cái)力,而教師卻并不積極參與。上交作業(yè)有不少是抄的,學(xué)習(xí)筆記是檢查前連夜趕的,教師自我培訓(xùn)意識(shí)、熱情的缺乏是教師繼續(xù)教育面臨的主要問(wèn)題。

(二)缺乏繼續(xù)教育過(guò)程管理。

目前的繼續(xù)教育考核基本上還是終結(jié)性考核,缺乏繼續(xù)教育過(guò)程管理??己肆饔谛问?,很多時(shí)候唯一的考核就是考勤,只要人到場(chǎng)了,甚至只要考勤時(shí)人到場(chǎng)了,就可以獲得繼續(xù)教育學(xué)分。而學(xué)員在學(xué)習(xí)過(guò)程中的評(píng)價(jià)往往沒有及時(shí)跟上,尤其是對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)態(tài)度方面的評(píng)價(jià)不足,導(dǎo)致學(xué)員學(xué)習(xí)積極性沒有及時(shí)提高。這樣既缺乏激勵(lì)性,又助長(zhǎng)了形式主義、弄虛作假之風(fēng)。

(三)校本培訓(xùn)不規(guī)范。

不少學(xué)校不知道校本培訓(xùn)如何開展或者把它完全等同于常規(guī)教研活動(dòng),沒有客觀分析學(xué)校教育教學(xué)實(shí)踐中存在的問(wèn)題及教師專業(yè)發(fā)展的需要制定相應(yīng)的培訓(xùn)規(guī)劃,為了完成規(guī)定的校本培訓(xùn)學(xué)時(shí)任務(wù),敷衍了事。

(四)高中教師參加縣以上規(guī)范化培訓(xùn)的比例較低。

按照《徐聞縣普通中小學(xué)教師20xx—20xx學(xué)年度繼續(xù)教育管理實(shí)施細(xì)則》文件要求,不少高中學(xué)校教師沒有完成繼續(xù)教育板塊要求,表現(xiàn)在參加縣以上規(guī)范化培訓(xùn)的科目不夠,且明顯低于初中和小學(xué)教師參加縣以上培訓(xùn)的比例。初中教師95%參加了縣級(jí)以上組織的規(guī)范化培訓(xùn),而高中僅為70%。

(五)培訓(xùn)內(nèi)容難以滿足教師需求調(diào)查顯示,60%的教師把“教學(xué)培訓(xùn)”作為培訓(xùn)內(nèi)容的首選,“通識(shí)培訓(xùn)”是最不受歡迎的培訓(xùn)。

培訓(xùn)沒有把教育理論、教學(xué)論、學(xué)科教學(xué)三個(gè)層面的內(nèi)容有機(jī)整合在一起;沒有以具體的教育教學(xué)實(shí)踐為基點(diǎn)確定培訓(xùn)主題和安排培訓(xùn)內(nèi)容;沒有解決教學(xué)實(shí)際中的困惑;沒有教給教師最迫切和最需要的知識(shí)與技能。雖然講的東西涉及教師應(yīng)具備的學(xué)習(xí)內(nèi)容,但與教師們關(guān)注的課堂教學(xué)有一定的距離。

(一)建立以制度作保障的教師繼續(xù)教育長(zhǎng)效機(jī)制。

1、中小學(xué)教師繼續(xù)教育是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,不能僅僅當(dāng)成教師個(gè)人的事情,要求學(xué)校和有關(guān)部門做出系統(tǒng)反應(yīng),使繼續(xù)教育步入良性發(fā)展軌道,切實(shí)推動(dòng)教師專業(yè)發(fā)展。學(xué)校要設(shè)立繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,校長(zhǎng)是第一責(zé)任人,由分管副校長(zhǎng)、教務(wù)主任、骨干教師代表組成繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,具體落實(shí)繼續(xù)教育的開展。

2、依法治訓(xùn),堅(jiān)持“先培訓(xùn),后上崗;不培訓(xùn),不上崗”的原則。對(duì)積極參加培訓(xùn)的單位和個(gè)人要給予物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),形成一個(gè)愛學(xué)習(xí)的氛圍,變培訓(xùn)的“外鑠性”為“內(nèi)發(fā)性”。實(shí)現(xiàn)由“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變,使培訓(xùn)成為自覺行為。

3、召開中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì),表彰一批繼續(xù)教育先進(jìn)學(xué)校,發(fā)揮繼續(xù)教育先進(jìn)學(xué)校的示范輻射作用,帶動(dòng)全縣學(xué)校繼續(xù)教育工作的有效開展。

(二)開展中小學(xué)教師繼續(xù)教育需求調(diào)查1、良好的培訓(xùn)效果取決于對(duì)培訓(xùn)對(duì)象實(shí)際需求的全面分析,增強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)前期的需求調(diào)查研究,才能增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。學(xué)校必須對(duì)該校教師專業(yè)發(fā)展需求現(xiàn)狀作一次全面真實(shí)地了解,分析存在的主要問(wèn)題。然后對(duì)發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題進(jìn)行梳理,明確一段時(shí)間的重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容。在確定了主要內(nèi)容之后,再選定一些對(duì)主要培訓(xùn)內(nèi)容有幫助的輔助學(xué)習(xí)內(nèi)容,使培訓(xùn)內(nèi)容有系統(tǒng),有重點(diǎn)。在明確學(xué)校培訓(xùn)主要內(nèi)容的基礎(chǔ)上,每一個(gè)教師根據(jù)自己的不同情況,確定自己的側(cè)重點(diǎn),形成適合自己特點(diǎn)的培訓(xùn)內(nèi)容系列。學(xué)校制訂學(xué)校學(xué)年度校本培訓(xùn)計(jì)劃,每個(gè)教師根據(jù)自己的實(shí)際情況,制訂個(gè)人的年度自我培訓(xùn)計(jì)劃。

2、采用問(wèn)卷《徐聞縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育需求問(wèn)卷調(diào)查表》,其中包括基本情況、參訓(xùn)目的、對(duì)知識(shí)和能力的需求、對(duì)培訓(xùn)方式及時(shí)間安排的建議等,對(duì)本縣中小學(xué)教師進(jìn)行繼續(xù)教育需求的問(wèn)卷調(diào)查。對(duì)問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù)信息進(jìn)行整理和分析。根據(jù)需求調(diào)查情況,針對(duì)性的提出本縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育目標(biāo)、內(nèi)容、方法、管理等的初步實(shí)施方案,并在學(xué)校和教師中廣泛征求意見,形成本縣繼續(xù)教育實(shí)施方案和學(xué)校開展校本培訓(xùn)的指導(dǎo)建議,重在操作層面。開發(fā)適合本縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育需求,具有實(shí)踐價(jià)值,針對(duì)性強(qiáng)的課程體系。

(三)立足課堂教學(xué)實(shí)踐開展培訓(xùn)。

教師的專業(yè)發(fā)展始終不可能離開課堂,中小學(xué)教師繼續(xù)教育的目標(biāo),是為了提高課堂教學(xué)質(zhì)量。過(guò)去,教師培訓(xùn)多采用講授法的形式,離開了真實(shí)的課堂教學(xué)情景,理論與實(shí)踐脫節(jié),教師普遍反映很難把新課程的理念運(yùn)用到日常課堂教學(xué)中,因?yàn)榻虒W(xué)行為這種實(shí)踐性知識(shí)難于通過(guò)別人的直接講授而獲得,只能在教學(xué)實(shí)踐中發(fā)展和完善,因此,培訓(xùn)中應(yīng)多開展課例教學(xué)。

深入挖掘校內(nèi)培訓(xùn)資源,充分發(fā)揮骨干教師“傳、幫、帶”作用,對(duì)優(yōu)秀骨干教師課堂教學(xué)進(jìn)行“觀摩—研討—模仿—?jiǎng)?chuàng)新”,再實(shí)行“自我講課—同行研討糾錯(cuò)—重新設(shè)計(jì)—再講再評(píng)”的對(duì)照訓(xùn)練,這樣以課堂教學(xué)案例為載體,通過(guò)“在做中學(xué)”,提升教育理念與教學(xué)行為的結(jié)合度,促進(jìn)理論向?qū)嵺`的轉(zhuǎn)化。

(四)以市縣校級(jí)課題研究為抓手。

課題研究是提高教師教育教學(xué)能力的有效途徑,也是校本培訓(xùn)的重要形式。教師如果能夠完整地開展一個(gè)課題研究,就能基本掌握教育研究的步驟、方法。具體的研究思路是“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,確立課題—分析問(wèn)題,尋找策略—解決問(wèn)題,開展研究—總結(jié)經(jīng)驗(yàn),成果交流”。

研究的課題應(yīng)該來(lái)自于課堂,來(lái)自于教師的教育教學(xué)實(shí)踐,以教師自身最急于解決的真實(shí)問(wèn)題、現(xiàn)實(shí)問(wèn)題為研究課題。

要樹立“向教育科研要質(zhì)量”的意識(shí),以課題做平臺(tái),集中精力攻關(guān),解決學(xué)校發(fā)展和教育教學(xué)實(shí)踐中的難題。

(五)加強(qiáng)校本培訓(xùn)管理。

1、加強(qiáng)校本培訓(xùn)管理,提高校本培訓(xùn)質(zhì)量。每年對(duì)校本培訓(xùn)的成效作一次評(píng)估,評(píng)估內(nèi)容主要有校本培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)劃、內(nèi)容開展情況、效果、個(gè)人檔案資料、經(jīng)費(fèi)支持等,評(píng)估結(jié)果通報(bào)全縣中小學(xué)校,作為考核校長(zhǎng)政績(jī)的必備條件。

2、縣繼續(xù)教育中心要派指導(dǎo)教師到學(xué)校了解校本培訓(xùn)開展情況并幫助學(xué)校解決培訓(xùn)過(guò)程中的困難,查看培訓(xùn)檔案資料,確定校本培訓(xùn)內(nèi)容,幫助制定校本培訓(xùn)方案,建立校本培訓(xùn)制度。

3、做好培訓(xùn)后的跟蹤反饋,在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與參訓(xùn)教師之間建立長(zhǎng)期、有效的聯(lián)系通道,使培訓(xùn)教師或機(jī)構(gòu)隨時(shí)了解新課程實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題或好的經(jīng)驗(yàn),參訓(xùn)教師也可以隨時(shí)向培訓(xùn)教師或機(jī)構(gòu)反映新課程實(shí)施過(guò)程出現(xiàn)的問(wèn)題或請(qǐng)求指導(dǎo)。這樣可以使教師培訓(xùn)更加具有針對(duì)性和實(shí)效性。

通過(guò)對(duì)徐聞縣中小學(xué)教師的繼續(xù)教育進(jìn)行的人力資源管理中培訓(xùn)環(huán)節(jié)的調(diào)查中可以發(fā)現(xiàn),本縣教師繼續(xù)教育在人力資源管理中培訓(xùn)職能的重要性的認(rèn)識(shí)逐漸清晰。但我們也應(yīng)看到,在教師繼續(xù)教育培訓(xùn)管理方面還存在著一些問(wèn)題和不完善的地方,需要不斷的加以完善和解決。如何采取有效的方式,有針對(duì)性的進(jìn)行教師繼續(xù)教育的培訓(xùn),將教育系統(tǒng)后備人才的儲(chǔ)備與教師的職業(yè)生涯結(jié)合起來(lái)將是本縣教育系統(tǒng)人力資源管理工作中的重要課題之一。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇八

xx第三小學(xué),是位于城鄉(xiāng)結(jié)合部的一所大型寄宿制小學(xué),學(xué)生xx余名,學(xué)?,F(xiàn)有寄宿學(xué)生xx余名。除少數(shù)周圍小區(qū)的居民子女外,大多數(shù)屬于留守兒童、進(jìn)城務(wù)工人員子女,學(xué)生來(lái)源復(fù)雜,家長(zhǎng)素質(zhì)參差不齊。且大多數(shù)家庭有讓學(xué)生接受良好教育的美好愿望,希望通過(guò)接受高質(zhì)量的學(xué)校教育改變家庭及學(xué)生個(gè)人的現(xiàn)狀,追求學(xué)生更加美好的未來(lái)。

父母是孩子的第一任老師。家庭教育既是搖籃教育,也是終身教育。同時(shí),隨著現(xiàn)代社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展,教育不再是一個(gè)孤立的、封閉的社會(huì)活動(dòng),而是開放的、全方位的、多方合力共同作用的。

為了充分了解我校學(xué)生的家庭教育情況,幫助學(xué)校指定合理的家校溝通措施,充分了解到家長(zhǎng)及學(xué)生需求,向家長(zhǎng)傳授先進(jìn)的教育理念和方法,協(xié)助家長(zhǎng)破解家庭教育難題,促進(jìn)良性互動(dòng)的家校關(guān)系構(gòu)建,形成巨大的教育合力,渭南市首批認(rèn)定的家庭教育專家仵艷紅老師在學(xué)校德育處的配合下,對(duì)我校部分的學(xué)生的家庭教育狀況進(jìn)行了抽樣調(diào)查。

一、學(xué)生的抽樣選取情況。

2、進(jìn)城務(wù)工人員子女10名;

3、特殊家庭(孤兒、單親、殘疾)子女10名;

4、公寓寄宿生10名;

5、父母在縣城行政事業(yè)單位工作的學(xué)生10名。

同時(shí),全校220名教師有30名參與了教師問(wèn)卷的調(diào)查,其中包括班主任10名,科任教師10名,保育教師10名。

二、問(wèn)卷試題設(shè)計(jì)情況。

本次調(diào)查設(shè)計(jì)問(wèn)卷3份,分別為家長(zhǎng)問(wèn)卷、學(xué)生問(wèn)卷、教師問(wèn)卷,每份問(wèn)卷共15道題目,題目類型分別為選擇題5道,判斷題5道,填空題4道,簡(jiǎn)答題1道;題目?jī)?nèi)容涉及學(xué)生家庭狀況、家長(zhǎng)對(duì)子女的期望值、家庭教育方法、學(xué)生的心理需求、家長(zhǎng)對(duì)待教師聯(lián)系的態(tài)度、教師家校溝通的目的和方法等。

三、調(diào)查開展情況。

本次調(diào)查共發(fā)放試卷630份,收回574份,其中有效答卷568份,缺失試卷56份,包括學(xué)生試卷23份,家長(zhǎng)試卷33份,教師試卷全部收回。缺失試卷主要為長(zhǎng)輩代管的學(xué)生和部分年齡較大的祖父母及文化程度較低的'父母。

從受訪調(diào)查的300名家長(zhǎng)來(lái)看,有效的261份答卷中,對(duì)家庭教育存在溺愛型的有64戶,占25%;放任型的107戶,占41%;教育措施乏力型的56戶占22%;封閉型的16戶,占6%;注重方法的18戶,占7%。

從參與調(diào)查的300名學(xué)生來(lái)看,有效的277份答卷中,對(duì)家校溝通期望值較高的27人,占10%;期望值一般的169人,占61%;無(wú)所謂的36人,占13%;完全拒絕的45人,占16%。在學(xué)生對(duì)家長(zhǎng)教育方法滿意度調(diào)查中,非常滿意的16人,占6%;比較滿意的42人,占15%;一般的97人,占35%;認(rèn)為方法不當(dāng)?shù)?0人,占33%;極度不滿的3人,占1%;無(wú)法評(píng)價(jià)的29人,占10%。

30名參與調(diào)查的教師中,答卷全部收回并有效,其中認(rèn)為家校溝通必要的27人,占90%;認(rèn)為家長(zhǎng)配合不力的18人,占60%;認(rèn)為能力不足并措施乏力的12人,占40%;認(rèn)為溝通游刃有余、得心應(yīng)手的4人,占13%。

1、大多數(shù)家庭有讓學(xué)生接受良好教育的美好愿望,希望通過(guò)接受高質(zhì)量的學(xué)校教育改變家庭及學(xué)生個(gè)人的現(xiàn)狀。

2、由于文化及傳統(tǒng)觀念的影響,大部分家長(zhǎng)都認(rèn)為:教育是學(xué)校單方面的工作,家庭教育和學(xué)校教育屬于并行但互不干擾的兩條直線,因而影響了學(xué)生的成長(zhǎng)。

3、部分家長(zhǎng),教育理念陳舊落后,教育孩子方法簡(jiǎn)單粗暴,缺乏長(zhǎng)期持久的教育目標(biāo)和方案。

4、個(gè)別家長(zhǎng),受到社會(huì)不良風(fēng)氣的影響,將錯(cuò)誤的人生觀、道德觀、價(jià)值觀教授給孩子。

5、大部分教師能夠充分認(rèn)識(shí)到有效的家校溝通的必要性,但相當(dāng)一部分教師缺乏正確的溝通措施和方法,影響學(xué)校育人的效果。

6、相當(dāng)部分教師思想認(rèn)識(shí)不到位,不能正視自己的不足,把溝通協(xié)作失敗的原因完全歸結(jié)于家長(zhǎng)。

1、成立學(xué)?!凹彝ソ逃凹倚E浜戏椒ā毖芯啃〗M,選擇一部分優(yōu)秀教師,針對(duì)本校實(shí)際,參與專項(xiàng)課題研究,探索家校溝通合作的有效策略。

2、開展“家庭教育大講堂”活動(dòng),遴選部分優(yōu)秀教師和家長(zhǎng)擔(dān)任講師,傳授先進(jìn)的教育理念和教子方法,幫助家長(zhǎng)形成科學(xué)育人的觀念和方式。

3、挖掘校本資源,充分發(fā)揮學(xué)?!靶撵`驛站”、留守兒童關(guān)愛室的作用,協(xié)助家長(zhǎng)破解家庭教育難題,關(guān)愛學(xué)生心理健康成長(zhǎng)。

4、以學(xué)校德育處為龍頭,組建學(xué)校及班級(jí)家委會(huì)并有效展開相關(guān)活動(dòng),鼓勵(lì)家委會(huì)成員積極參與學(xué)校重大事項(xiàng)的決策,建設(shè)幾個(gè)家校合作的品牌班級(jí),緩解家校矛盾,促進(jìn)學(xué)校教育工作的和諧穩(wěn)定發(fā)展。

5、聘請(qǐng)校外專家及本校優(yōu)秀教師,開展教師家校溝通合作專項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),幫助教師提高思想認(rèn)識(shí),掌握有效的家校合作溝通辦法。

6、定期舉辦家長(zhǎng)會(huì)或“家長(zhǎng)開放日”活動(dòng),促進(jìn)家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的理解和支持。

7、發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生家長(zhǎng)作用,組建“家長(zhǎng)志愿者服務(wù)隊(duì)”,形成育人合力。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇九

家庭是孩子最先接受教育的場(chǎng)所,家長(zhǎng)是孩子的“第一任教師”,家庭教育對(duì)子女的成長(zhǎng)有著重要的作用。為了解我鎮(zhèn)農(nóng)村小學(xué)生的家庭教育情況,我對(duì)大崗鎮(zhèn)的部分農(nóng)村家庭學(xué)生的家庭教育情況進(jìn)行了調(diào)查,以此提高農(nóng)村家庭教育的實(shí)效性。

本次調(diào)查,本人選取了大崗鎮(zhèn)的12所小學(xué)作為調(diào)查樣本,在這些學(xué)校召開師生座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷,并深入到部分農(nóng)村學(xué)生家庭進(jìn)行訪問(wèn)。調(diào)查中,共召開座談會(huì)12場(chǎng),發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷1200份,回收1158份,訪問(wèn)農(nóng)戶50戶。調(diào)查內(nèi)容主要為:家庭教育中父母對(duì)子女的教育態(tài)度,家長(zhǎng)的言行舉止,教育方法,教育投入等方面。

1、家庭教育弱化。調(diào)查分析發(fā)現(xiàn),我鎮(zhèn)有相當(dāng)部分學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)家庭教育的認(rèn)識(shí)模糊,他們片面地認(rèn)為:孩子上學(xué)了,其思想、學(xué)業(yè)等方面的責(zé)任已轉(zhuǎn)移到學(xué)校老師,老師是孩子的“成長(zhǎng)責(zé)任人”,從而忽略了對(duì)子女的家庭教育。殊不知,即使孩子上學(xué)了,子女的大部分時(shí)間仍然是在家中度過(guò),況且,只有學(xué)校教育和家庭教育相互結(jié)合,才能提高教育效果。

2、教育態(tài)度欠妥當(dāng)。從訪問(wèn)的50戶學(xué)生家庭來(lái)看,對(duì)家庭教育存在溺愛型的有15戶,占30%;放任型的25戶,占50%;封閉型的`7戶,占14%;教育修養(yǎng)型的只有3戶,6%。可見,農(nóng)村家庭對(duì)子女的教育偏向于放任型、溺愛型,約占80%。

3、家長(zhǎng)不注重個(gè)人言行舉止。據(jù)調(diào)查了解,一些家長(zhǎng)無(wú)視自己對(duì)子女的榜樣作用,在家中不注重個(gè)人言行舉止,家庭缺少情感交流,導(dǎo)致家庭氣氛、家庭環(huán)境、家庭習(xí)慣差,對(duì)子女的成長(zhǎng)十分不利。

4、教育內(nèi)容與方式、方法有待改進(jìn)。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),一些學(xué)生家庭中,家長(zhǎng)只注重給予子女物質(zhì)上的滿足,而忽視了對(duì)子女的思想品德、政治認(rèn)識(shí)水平的教育,忽視對(duì)子女的意志品格的培養(yǎng)。在教育方式方法上,普遍采用反詰、譏諷、用別家孩子優(yōu)點(diǎn)與自家孩子缺點(diǎn)進(jìn)行比較,甚至實(shí)施粗暴教育辦法來(lái)教育孩子,教育效果差,損傷孩子的自尊心、破壞家長(zhǎng)在孩子心目中的威信。

5、對(duì)子女教育投入比較重視。調(diào)查發(fā)現(xiàn),不少農(nóng)村學(xué)生家長(zhǎng)為了子女教育舍得投資,對(duì)子女學(xué)習(xí)需求盡量給予滿足,他們心甘情愿地吃苦受累,目的只有一個(gè):一切為了孩子,一切為了孩子的學(xué)習(xí),一切為了孩子日后能夠出人頭地。

當(dāng)前,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)結(jié)構(gòu)正在轉(zhuǎn)型,農(nóng)村學(xué)生家庭經(jīng)濟(jì)、結(jié)構(gòu)等狀況有了較大變化,一些農(nóng)村家庭教育觀念仍較落后、教育方式方法不當(dāng)、經(jīng)濟(jì)環(huán)境較差,他們對(duì)子女的家庭教育還對(duì)存在著一些不足。

(一)教育觀念比較落后。一些家長(zhǎng)對(duì)子女的家庭教育思想認(rèn)識(shí)不到位,家庭教育觀念未轉(zhuǎn)變,他們受新“讀書無(wú)用論”和當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)所影響,對(duì)大、中專畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)政策不了解,特別是對(duì)部分普通高中、職校學(xué)生,畢業(yè)后外出打工與初中畢業(yè)外出打工,所得回報(bào)與教育程度不成正比,導(dǎo)致他們對(duì)子女的家庭教育漠不關(guān)心。

(二)苦于教子無(wú)方。雖然一些學(xué)生家長(zhǎng)也覺得家庭教育對(duì)孩子成長(zhǎng)很重要,但因自身文化程度較低,不知道怎么教育自己的孩子,在督促子女學(xué)習(xí)方面,更感到無(wú)計(jì)可施,教子無(wú)方已使他們?yōu)橹疅馈?/p>

(三)家庭教育環(huán)境相對(duì)較差。一些學(xué)生家長(zhǎng)由于沒有意識(shí)到自己行為對(duì)子女的影響,他們?cè)诮逃绞缴蠋в泻軓?qiáng)的隨意性,并且個(gè)人言行不一致,失信于子女,難以在家庭教育中樹立威信。尤其是,當(dāng)前獨(dú)生子女較普遍,大多數(shù)處于家庭中的核心地位,家長(zhǎng)對(duì)孩子過(guò)分溺愛和庇護(hù),物質(zhì)的滿足和行為的自由放縱,使家庭教育形同虛設(shè)。

(一)加大對(duì)家庭教育意義的宣傳力度。家庭是孩子的成長(zhǎng)的“港彎”,家庭教育對(duì)孩子的成長(zhǎng)意義重大。為此,各級(jí)政府及教育等相關(guān)職能部門要加大對(duì)教育的宣傳,尤其是加大家庭教育重要性的宣傳,使廣大群眾認(rèn)識(shí)到家庭教育的重要性,在全社會(huì)營(yíng)造“重教善育”的社會(huì)氛圍。

(二)創(chuàng)設(shè)和諧的家庭環(huán)境。良好家庭氛圍,是孩子健康成長(zhǎng)、家庭生存和健康發(fā)展的重要途徑之一。作為學(xué)生家長(zhǎng),除了加倍地對(duì)孩子生活上、學(xué)習(xí)上的關(guān)愛外,還必須加強(qiáng)家庭成員之間情感的交流與溝通,構(gòu)建家庭成員之間的親情,并重視個(gè)人的言傳身教,以身作則,創(chuàng)設(shè)一個(gè)有利于子女生存發(fā)展的家庭空間,促進(jìn)孩子的健康成長(zhǎng)。

(三)運(yùn)用正確的教育方法。家長(zhǎng)要學(xué)習(xí)一些較淺顯的心理學(xué)、教育學(xué)方面的知識(shí),了解孩子在成長(zhǎng)過(guò)程中容易產(chǎn)生的心理問(wèn)題,正確應(yīng)對(duì),采用比較科學(xué)的家庭教育方法,共同學(xué)習(xí),當(dāng)孩子的表現(xiàn)未能達(dá)到家長(zhǎng)的期望值時(shí),作為家長(zhǎng),不能一味地怨天尤人,打罵孩子。同時(shí),家長(zhǎng)可恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰的手段,寬嚴(yán)有度,獎(jiǎng)罰分明。

(四)家庭與學(xué)校緊密配合。孩子是父母的“心頭肉”,為了子女的成長(zhǎng),家長(zhǎng)要加強(qiáng)家校聯(lián)系,齊抓共管,形成家庭教育與學(xué)校教育的合力。因此,家長(zhǎng)要經(jīng)常與教師取得聯(lián)系,使自己對(duì)孩子的教育與教師教育始終保持一致。當(dāng)孩子有了進(jìn)步,就要熱情地鼓勵(lì)、肯定,當(dāng)孩子學(xué)習(xí)成績(jī)“等方面強(qiáng)差人意時(shí),就要配合教師做好子女的教育工作,使子女健康成長(zhǎng)。

教育調(diào)查報(bào)告小學(xué)篇十

黨的“xx大”報(bào)告中提出“教育是民族振興的基石,教育公平是社會(huì)公平的重要基礎(chǔ)。優(yōu)化教育結(jié)構(gòu),促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。更新教育觀念,深化教學(xué)內(nèi)容方式、減輕中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),提高學(xué)生綜合素質(zhì)。加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),重點(diǎn)提高農(nóng)村教師素質(zhì)?!?/p>

由此可見,教育在我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)中有著不可動(dòng)搖的重要地位,我們黨和政府也十分重視,而小學(xué)階段是培養(yǎng)良好的習(xí)慣和思維能力、創(chuàng)新能力的黃金時(shí)期,因此打好小學(xué)教育的基礎(chǔ),對(duì)今后中學(xué)、大學(xué)的學(xué)習(xí)將起到極大的作用。

而農(nóng)村的教育條件、教學(xué)水平等在總體上都低于城鎮(zhèn)小學(xué),因此,農(nóng)村的義務(wù)教育尤其是小學(xué)教育顯得很重要。而從幾年來(lái)的情況看,政府對(duì)義務(wù)教育較為重視,投入也是越來(lái)越多,農(nóng)村小學(xué)的整體面貌也發(fā)生了巨大的變化。首先是在教學(xué)的硬件設(shè)施上,一改過(guò)去破舊的拼湊起來(lái)的桌椅板凳,取而代之的是配套的全新桌椅,圖書、文體器材、各種教學(xué)儀器也有相應(yīng)的配備。

其次是學(xué)校的師資隊(duì)伍有所壯大。但是,我認(rèn)為目前農(nóng)村的小學(xué)教育仍存在許多弊端,主要表現(xiàn)在一下幾個(gè)方面:

一、學(xué)校規(guī)模小,硬件設(shè)施落后。

盡管目前農(nóng)村小學(xué)在校舍及硬件設(shè)施配備上雖然已有了很大的改善,但是,與城市小學(xué)相比差距仍然很大。我曾到過(guò)一些沿海地區(qū),跟人家比,我們真是差距太大啦,我們做農(nóng)村小學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)者每天在考慮的是到哪兒能弄到辦學(xué)經(jīng)費(fèi),而人家的領(lǐng)導(dǎo)者每天在考慮的是到哪兒能花掉手里的.辦學(xué)經(jīng)費(fèi);真乃是天壤之別呀!由于農(nóng)村教育經(jīng)費(fèi)有限,很多需求無(wú)法得到滿足,大部分農(nóng)村小學(xué)微機(jī)室、多媒體教室缺乏或不完備,圖書館的書籍?dāng)?shù)量少且陳舊,體育器材也很貧乏,很多設(shè)備僅僅是擺設(shè),壞了也因經(jīng)常缺乏資金無(wú)法買新的。

二、教師的業(yè)務(wù)水平不高,工作負(fù)擔(dān)重。

1、教師負(fù)擔(dān)重。

在我們農(nóng)村小學(xué)中,年紀(jì)偏大的教師較多,這些教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,但教育方式落后,教學(xué)質(zhì)量存在很大問(wèn)題。由于農(nóng)村信息相對(duì)閉塞,與外界的交往不多,造成小學(xué)教師的教育觀念滯后,教育教學(xué)能力不強(qiáng)。

多數(shù)教師依然是用“一支粉筆+一張嘴+一本書”的傳統(tǒng)方法來(lái)完成教學(xué),而學(xué)生的“學(xué)法”仍是“聽、寫、讀、背、考”的五階段式。這種原始落后的教學(xué)方式,不但不能適應(yīng)當(dāng)代教學(xué)的需要,而且加重了師生負(fù)擔(dān),消耗了他們大量時(shí)間和精力,取得的卻是事倍功半的教學(xué)效果。

同時(shí),農(nóng)村家長(zhǎng)為生活所迫紛紛外出打工,使農(nóng)村家庭教育的缺位現(xiàn)象嚴(yán)重。把本應(yīng)由家庭、家長(zhǎng)承擔(dān)的教育責(zé)任全推給教師和學(xué)校,要求教師在學(xué)習(xí)上、生活上給予這些學(xué)生更多關(guān)心和照顧,這無(wú)疑加重了教師的負(fù)擔(dān)。

2、教師思想觀念落后。

部分老教師受固有傳統(tǒng)教學(xué)思想影響嚴(yán)重,習(xí)慣于運(yùn)用傳統(tǒng)教學(xué)模式,存在思想守舊、觀念落后、改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、有畏難情緒的現(xiàn)象,缺乏實(shí)課程創(chuàng)新的主動(dòng)性和積極性。教學(xué)中很自然地還走傳統(tǒng)教學(xué)的老路,影響著教育質(zhì)量的提高。

3、教師培訓(xùn)落后。

做好教師培訓(xùn),提高教師的素質(zhì)勢(shì)在必行。教師觀念的更新,教材和課程標(biāo)準(zhǔn)的把握,更多要依賴于教師培訓(xùn)工作??墒?,目前農(nóng)村學(xué)校普遍存在選送培訓(xùn)和校本培訓(xùn)不到位的現(xiàn)象。

很多學(xué)校的教師外出就會(huì)影響校內(nèi)教學(xué)。其次在于學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費(fèi)緊張,缺少培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。校本培訓(xùn)不到位,主要原因在于學(xué)校學(xué)科教師數(shù)量不足,缺少校本培訓(xùn)的師資和條件,開展專業(yè)培訓(xùn)和教學(xué)研究很難形成氛圍并保證質(zhì)量。

4、教師自學(xué)自研落后。

新課程強(qiáng)調(diào)學(xué)科教學(xué)內(nèi)容要具有開放性、交叉性、整合性、綜合性,教師傳統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備已經(jīng)不能滿足實(shí)施新課程教學(xué)的需要,教師必須加強(qiáng)自學(xué)自研,不斷“充電”,不斷豐富和完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),把加強(qiáng)自學(xué)自研作為職業(yè)發(fā)展的需要來(lái)對(duì)待。

可是,農(nóng)村學(xué)校由于受地域、經(jīng)濟(jì)、硬件等條件限制,可供教師獲取知識(shí)和信息的資源極為有限。許多學(xué)校沒有網(wǎng)絡(luò),缺少圖書。有限的圖書得不到及時(shí)更新,多數(shù)已經(jīng)過(guò)時(shí)。教師自學(xué)苦于沒有資料可學(xué),自研苦于沒有資料可查,搜集資料,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),改進(jìn)教學(xué)策略受到影響,解決教學(xué)中遇到的新情況、新問(wèn)題缺少輔助資料。

另外,由于學(xué)校學(xué)習(xí)資源的限制,教師外出培訓(xùn)成果在校內(nèi)得不到鞏固練習(xí)和及時(shí)消化理解,不能內(nèi)化和深化,久而久之,出現(xiàn)培訓(xùn)成果的流失。教師自學(xué)自研的落后嚴(yán)重影響了教師專業(yè)的發(fā)展和素質(zhì)的提高。

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