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最新員工升職申請書(精選15篇)
  • 時間:2023-11-13 04:56:31
  • 小編:李耀Y
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員工升職申請書篇一

尊敬的領(lǐng)導:

您好!在此我先對部門的領(lǐng)導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。我于20xx年x月起成為我公司員工,來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn),根據(jù)公司的需要,目前擔任一職。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,做事果敢主見、時間觀念強。具有優(yōu)秀的表達能力樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的協(xié)調(diào)能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

隨著時間的推移,在公司工作了將近兩年,我對公司也有了很深的了解。我曾經(jīng)作為一個新員工,很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽、團結(jié)向上的工作氛圍讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。而且剛剛接觸本職業(yè)市難免出現(xiàn)了一些小差小錯,得到領(lǐng)導和同事的指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問題是考慮得更全面,杜絕類似失誤發(fā)生。哪怕以后再面對工作中新的困難和挑戰(zhàn),我也將更加努力,因為我始終相信“沒有越不過的高山,只有不愿爬山的人?!痹诖耍乙氐馗兄x部門的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

我相信:只要付出,就會有收獲!在這里我不說自己工作做的'如何好、工作態(tài)度怎么樣,只因為您是我的領(lǐng)導,這些您也非常了解。如果此次晉級申請得到領(lǐng)導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造更多有利的價值。

如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。

此致

敬禮!

xx年xx月xx日。

員工升職申請書篇二

敬愛的領(lǐng)導:

您好!

感謝您能在繁忙的公務(wù)中展開這封信,為我打開了一扇希望之窗。在此,希望您能讓我毛遂自薦。

在校期間我學習了地下工程施工技術(shù)、地下工程施工結(jié)構(gòu)、建筑材料、工程招投標與合同管理、礦山測量、autocadxx、高等數(shù)學、大學外語、巖體力學、工程制圖、工程爆破、土力學地基基礎(chǔ)、工程造價、水文水利學等并具備較好的英語聽、說、讀、寫、譯等能力;能熟練操作計算機辦公軟件。同時,我利用課余時間廣泛地涉獵了大量書籍,不但充實了自己,也培養(yǎng)了自己多方面的技能。

我相信象貴單位那樣重能力、重水平、重開拓,有潛力、有遠見的單位,一定會把能力、水平與經(jīng)驗等同視之,給新人一個機會。一顆真摯的心在熱切期待您的信任,一個人的人生在等待您的`改變,望貴單位能接收我,支持我,讓我加入您們的大家庭,我將盡我最大的能力為貴單位發(fā)揮我應(yīng)有的水平和才能。

此致

敬禮

xxx。

xxxx年xx月xx日。

員工升職申請書篇三

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

我很榮幸能夠加入好家庭商貿(mào)公司這個團結(jié)而富有朝氣的集體,時光如梭,自9月24日入職好家庭商貿(mào)公司以來首先在司徒店實習,后于10月份根據(jù)公司需要以及領(lǐng)導對我的信任調(diào)至好家庭超市香濱店任副店長職務(wù)。近四個月的工作與自我學習,讓我對超市的基本運行與崗位職責有了更深層次的了解。對于工作,總是抱著“不斷進取,勇攀高峰”的信念而努力著,也正是因為如此,現(xiàn)希望能夠晉升店長一職,通過工作來不斷完善自己,讓自己能夠接觸到更高難度的崗位以此來磨練自己并且給公司,給我們的團隊創(chuàng)造出更多的利益。

在香濱店任職期間,認真完成上級領(lǐng)導所布置的任務(wù),努力協(xié)助店長進行店內(nèi)工作,維持店內(nèi)正常運轉(zhuǎn),隨時維護樹立公司及門店形象。解決客訴,以最好的.服務(wù)讓顧客滿意而歸,積極作員工思想工作,爭取讓店內(nèi)工作人員時刻保持最飽滿的熱情對待工作,時刻注意賣場情況。學習新的公司文件、公司發(fā)展方針、企業(yè)文化、各項制度、會議精神等,運用并掌握各種技術(shù)及銷售技巧,并在下班時間自主學習一些與工作相關(guān)知識,對每日工作作出總結(jié),以達到自我升華的目的。對于現(xiàn)系統(tǒng)的操作如:定單、收貨單、組裝拆卸、銷售查詢、零售毛利等門店需掌握技能已有了熟練的操作能力。在工作中能夠及時發(fā)現(xiàn)問題,并有了一定的自行解決能力或是為公司提出好的建議與意見。

作為一名店長,不單單只是上面說到的這些工作,身為店長應(yīng)以身作則,帶領(lǐng)好店面團隊以最佳狀態(tài)自信的去迎接大家共同的事業(yè)。以便隨時提出合理化建議,協(xié)調(diào)好與各部門之間的配合,制定季度計劃、月計劃、周計劃及日計劃。而對店面的人員管理進行分析總結(jié),流程的制定并監(jiān)督執(zhí)行,做好上情下達,下情上傳。全面負責店面經(jīng)營管理,隨時根據(jù)店面情況改變工作計劃,對人員的能力予以開發(fā),做到最大限度的讓員工發(fā)揮最大能力。節(jié)省人力物力,減少不必要開支,培訓新員工,灌輸企業(yè)文化讓其了解崗位職責。貫徹并實施公司總部下發(fā)的各項規(guī)章制度。熟練掌握對于門店有利的各項技能,做好店面后勤保障。時刻注意店內(nèi)銷售情況,增加銷售額,每日記錄工作筆記隨時總結(jié)店面情況分析處理盡可能以最好的方法處理所發(fā)生事件。每日對店員的工作進行分配如:紀律、衛(wèi)生、推銷等。在工作中沒有做好的地方給予指導和幫助。現(xiàn)在的我可能還不能夠完全做好這些,但是我堅信:今天,我以成為好家庭人為榮,明天,好家庭將以我為傲。

幾個月以來,從剛進入好家庭還是空空如也的四壁到現(xiàn)在逐漸走向正軌,我深深的感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望成為一名店長,實現(xiàn)自己的人生目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長,在此我提出申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。同時我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來。

申請人——邢xx。

于1月10日。

員工升職申請書篇四

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

我進公司4年多以來,擔任項目副經(jīng)理近3年,有豐富的管理經(jīng)驗,善于團隊建設(shè)與管理。申請公司研發(fā)部副經(jīng)理職務(wù)。自20xx年3月起成為我公司員工,來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要,目前項目經(jīng)理一職。

步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。

我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望能進一步向樓面部長這項職位發(fā)展。

良木擇禽而棲,人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果公司不給予員工一個良好的發(fā)展空間與相應(yīng)的信任,那么公司整個的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您們有的是我的直接或間接領(lǐng)導,這些您們應(yīng)該非常了解,您們甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的升職要求,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,所以請不要誤會我的.本意,我只是實話實說。

我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升職要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的!

此致

敬禮!

申請人:

日期:

員工升職申請書篇五

尊敬的公司領(lǐng)導:

您們好!

本人自20xx年xx月xx日進入公司以來已兩年有余,現(xiàn)任xx事業(yè)部化妝品業(yè)務(wù)跟單。在剛被調(diào)任助理一職時,我倍感輕松,就自身能力而言我自信能勝任這份工作。由于當時的化妝品業(yè)務(wù)沒有固定的人員進行訂單的全程跟蹤,我的工作也就自然而然地由所謂的文職轉(zhuǎn)而成為業(yè)務(wù)跟單。還記得第一次出貨裝柜是在xx工廠,由于裝柜工人不專業(yè)以及貨物數(shù)量眾多,我穿著八厘米的高跟鞋幾乎站了一整天,才完成調(diào)任后第一個柜的監(jiān)裝工作。晚上回到家,蹬掉鞋子腳掌已痛的不能著地。當然,這只是辛苦的開端。兩年的風風雨雨里,我已記不清多少次一個人奔波在外、日曬雨淋;記不清多少個夜晚披星戴月回到家已是饑腸轆轆、疲憊不堪。相反地,在很多同事眼中,我的工作是輕松的讓人羨慕的,每天準時上下班,去各工廠有車子接送。每每聽完他們羨慕的話語我只是一笑而過,笑中摻苦。對于在兩個崗位上都有實戰(zhàn)經(jīng)驗的我,是苦是甜心中體會自是更深。在接受、適應(yīng)、堅持、習慣、勝任這條工作的道路上我學會了堅韌、獨立、吃苦耐勞和樂于分擔。兩年的時間里,我見證了公司的迅速發(fā)展與壯大,也看到了身邊其他同事的快速成長與進步,我內(nèi)心羨慕并且也一直在努力做好自己的工作。人往高處走,水往低處流。我迫切希望在工作中找到存在感和成就感,我熱切期盼在伴隨公司成長的過程中自己的職業(yè)生涯也能百尺竿頭更進一步。

在此,我向公司領(lǐng)導提出晉升為業(yè)務(wù)主管的申請。經(jīng)過這兩年的歷練與積累,我自信完全有能力勝任業(yè)務(wù)主管一職:

第三、我自身所具備的細心、耐心、責任心的品質(zhì)。

當然,我也清楚自己在實踐中還存在浮躁、缺乏變通、工作熱情不足等缺點,另外在業(yè)務(wù)管理及人員管理和培訓上也缺乏經(jīng)驗。但是我相信這些不會成為制約我發(fā)展的絆腳石,反而是促使我改變與提升的動力。沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路,只要努力就能超越。我希望我的付出和汗水能夠得到公司的鼓勵和認可,也會繼續(xù)努力為公司未來的發(fā)展盡我的綿薄之力,共創(chuàng)美好未來。

申請人:

20xx年xx月xx日。

員工升職申請書篇六

尊敬的公司領(lǐng)導:

您好!

我是,于xx年xx月xx日進入xx公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任一職,負責工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

剛剛接觸本職業(yè)時難免出現(xiàn)了一些小差小錯,得到領(lǐng)導的不少指正;但"前事之鑒,后事之師",這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問題是考慮得更全面,杜絕類似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

隨著時間的推移,在公司將近x年,我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)上進的企業(yè)文化,使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的'關(guān)系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。

這x年以來,我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式工作人員,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:xxx。

xx年xx月xx日。

員工升職申請書篇七

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

在此我先對部門的領(lǐng)導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。作為一個剛到公司的不久新員工,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。在這幾個月工作期間,營業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是部門領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程,使我從一個新手到一個能熟練操作的員工。

這段時間的學習和實踐讓我從公司前輩們那學到了很多有用的經(jīng)驗到同時我自己也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進。

另外,公司規(guī)范的管理制度和完善的工作模式,也讓我學習到了很多,培養(yǎng)了自己一個很好的工作習慣和職業(yè)素養(yǎng)。在本部門的工作中,也一直都嚴格要求自己,認真及時做好布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導分憂;不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早精通本崗位且熟悉部門其他崗位操作,為公司做出更大的貢獻。

當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

在這幾個月中看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,因為這是我們大家一起努力的結(jié)果。道路是曲折的,前途是光明的',我相信,只要我們不斷的努力,一定會讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個地方,同時也更加迫切的希望可以和公司一起發(fā)展,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值。在此我提出晉級申請,懇請領(lǐng)導給我更高的臺階鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好工作,為公司創(chuàng)造更多的價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:

日期:

員工升職申請書篇八

公司領(lǐng)導:

您好!

我是部門,進入公司工作至今已有四年多時間,在這四年里經(jīng)歷了一個由最初的手忙腳亂、不知所措到現(xiàn)在的亦趨熟悉、熟練的過程。在這四年里我經(jīng)過了銷售部、倉庫、保障部、生產(chǎn)部,不同的部門、不同的工作環(huán)境、不同的工作內(nèi)容、不同的工作方式。讓我對工作也有了很深體會,專業(yè)技能和工作能力都取得了很大進步;讓我的視野得到了開闊綜合能力得到了全面的提升;讓我經(jīng)歷各種新的'環(huán)境,新的機遇,新的挑戰(zhàn)。

現(xiàn)提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快,組織結(jié)構(gòu)越來越清晰,而我也在這四年中日趨成熟。這么久以來,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責,但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。作為公司一員我希望自己的努力與成長能夠得到領(lǐng)導的認可。

不想當將軍的兵不是好兵。今天,我鄭重的向公司提出升職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經(jīng)作好了準備,隨時準備迎接新的挑戰(zhàn)。如果此次申請得到領(lǐng)導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢。

在此懇請公司領(lǐng)導給我這個鍛煉的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!申請人:

日期:

員工升職申請書篇九

尊敬的公司領(lǐng)導:

你好!我是xxx,在公司工作已有六年多的時間了。在器材部現(xiàn)擔任尤尼克斯品牌產(chǎn)品代表職務(wù),我在這個位置上工作也有一年半的時間了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領(lǐng)導對我的信任。這么久以來,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責,但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。

中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導看到,我的能力可以得到領(lǐng)導的賞識。只要有一個機會出現(xiàn)在面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就一定不會放過這個機會。

今天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產(chǎn)品主管”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經(jīng)作好了準備,隨時準備迎接新的挑戰(zhàn)。不管遇到什么麻煩,我都將和我的團隊并肩戰(zhàn)斗。我相信自己的能力,因為這一切都來源于我對這個工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支持。

在此懇請公司領(lǐng)導給我這個鍛煉的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人:xxx。

申請日期:xx年xx月xx日

員工升職申請書篇十

尊敬的領(lǐng)導:

您好!我進公司4年多以來,擔任項目副經(jīng)理近3年,有豐富的管理經(jīng)驗,善于團隊建設(shè)與管理。申請公司研發(fā)部副經(jīng)理職務(wù)。自3月起成為我公司員工,來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要,目前項目經(jīng)理一職。

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!很感謝公司領(lǐng)導一直對我的栽培和幫助,基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現(xiàn)在的工作強度,我希望能進一步向集成部副經(jīng)理這個職位發(fā)展。

俗話說:不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣,只因為您是我的'領(lǐng)導,這些您也非常了解。我堅信:只要付出,就會有收獲!如果此次申請得到領(lǐng)導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造更多有利的價值。

如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。

此致

敬禮!

申請人:xxx。

xx月xx日。

員工升職申請書篇十一

尊敬的xx:

您好!首先感謝您能在百忙中讓出寶貴的時間審閱我的申請書,并且也很感謝您給我到醫(yī)藥公司實習工作的機會!對此,我感到非常的榮幸和激動!

來到公司的那一刻我對自己以后的工作感到很是迷茫,剛接觸這個社會什么都不懂,可是我卻滿懷信心地對自己說,我不怕,不會的以后可以積極的去學!我一定會珍惜這次寶貴的實習機會,在今后的工作中,一定好好表現(xiàn)自己,全身心地投入到工作中去,為公司明天的發(fā)展,貢獻自己微薄的力量。

于是我滿懷信心地走進了我現(xiàn)在的工作崗位——x店!在工作初始階段中出現(xiàn)了很多的缺憾和不完善的地方,但是在店長的指導和同事的幫助下,在不斷的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提高。在這個崗位上四個多月的工作經(jīng)歷,使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶接觸的實際工作情況,為我轉(zhuǎn)崗后的工作,打下了堅實的基礎(chǔ)。

我是20xx年x月x日進入公司的,至今已有4個多月的時間了。這幾個月的工作中我總是很積極也很認真的完成和做好店長分給我的每項工作,因為我知道自己懂得去做的`事情很少,需要訓練。真的非常感謝我的領(lǐng)導和同事們,他們給了我很多無私的幫助和指導,讓我能夠在與人相處方面和談吐做人以及介紹藥這幾方面有了很大的升華!讓我在工作的時候順利很多??偨Y(jié)這幾個月以來的工作:忙碌伴隨著充實,汗水伴隨著收獲。我滿懷信心地期待著能繼續(xù)做好以后的工作,我希望領(lǐng)導能給我一個轉(zhuǎn)正的機會。我深知一名公司的營業(yè)人員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所做的工作負起責任,并在工作中不斷進取,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),力爭使公司的聲譽和生意登上一個新的臺階,為公司的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些!

在實際工作中,我也存在著許多缺點和不足,比如介紹藥品的經(jīng)驗有限,解決問題時有時缺乏果斷,偶爾也會被小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時,我始終堅信,自省是改進提高的前提。在今后的工作中,我將努力彌補不足,用自己盡心的工作,為公司項目的順利開展,盡一名員工所能做的最大努力。

基于以上所述,我申請轉(zhuǎn)入試用期,希望能夠得到領(lǐng)導的認同,以便更積極深入地開展工作。望考慮!

此致

敬禮!

申請人:xxx。

xx年xx月xx日。

員工升職申請書篇十二

尊敬的公司領(lǐng)導、各位同事們:

大家下午好!非常榮幸能有這樣的機會提交這份晉升報告。我叫xx,目前任職公司管理部的主管,自x年4月進入公司工作至今已有兩年多的時間,對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認同。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,能確實完成領(lǐng)導交付的每項工作,和公司同事之間相處融洽而和睦,積極配合各部門負責人完成各項工作;積極學習新知識、注重自身發(fā)展和進步?,F(xiàn)提出升職申請主要原因是:想更進一步的提升個人能力,和公司共同成長,共同進步!

在公司工作的這段時間,我從對房地產(chǎn)知識的一無所知到今天能夠積極成功的配合公司各項目的活動。從有目標的工作到有計劃的'工作這些都離不開領(lǐng)導和同事們對我的指導和關(guān)懷。隨著時間的推移,我對公司也有了很深的了解并有了很深的感情。

我愛這個大家庭,更愛這個大家庭中的每一位成員。我愿意一直和大家堅守這份工作的信念,陪著公司一直走下去,雖能我個人的能力很小,但是我愿意為公司奉獻我的光和熱。辦公室的工作無小事,雖說繁雜,但是每項工作都十分重要,領(lǐng)導安排的各項具體工作最終都要通過辦公室來落實,抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦,不怕麻煩的工作熱情和耐性。

做好日常工作的同時,我也積極地學習房地產(chǎn)銷售方面的知識來不斷的充實自己,要想做一個好的管理者就不能僅限于管理,更要很好的了解公司的運營和員工的特性,在公司工作的這兩年我不僅學習到了房地產(chǎn)知識更學會了寬容與責任。而也正是這份責任讓我無時不刻的要求自己不斷的進步。

最后,我真摯的懇請領(lǐng)導能夠同意我的晉升!

此致

敬禮!

xx年xx月xx日。

員工升職申請書篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導:

本人為申請藥房組長一職,特程上此自薦書,感謝您在百忙之余通過字里行間進一步地了解本人。

生長在這充滿競爭和挑戰(zhàn),機遇和發(fā)展并存的年代,本人深深感悟到"禽擇良木而棲"的道理,人追求的目標越高,能力就發(fā)展得越快,才能為社會為單位創(chuàng)造自己更大的價值!

作為一名醫(yī)務(wù)工作者,我要感謝領(lǐng)導對我的栽培和幫助,使我樹立了正確的人生觀和價值觀,并懂得了如何在工作的瑣事中磨煉自已。在多年工作實踐中,我熱愛我的專業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力。業(yè)余閱讀了很多與藥學相關(guān)的書籍來鞏固專業(yè)知識,因為我深知:精通技術(shù),是將來走向成功的階梯,而廣泛地涉獵人文社會知識才是成功的真正保障。

此外,我具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能與員工團結(jié)互助,協(xié)助科主任做好藥房的各項工作,積極參加各種業(yè)外活動從而增進了與同事的溝通能力和合作能力;加強了我的交際能力,使我懂得了如何與人和睦相處,也使我處事更務(wù)實、更有責任感。展現(xiàn)在您面前的我是性格開朗,勤奮好學,接受能力強,有強烈的集體榮譽感和上進心的職工,而這一切都是我不懈努力的結(jié)果,也是我所具有積極進取的精神體現(xiàn),相信這將是我今后的工作的重要經(jīng)驗和寶貴財富。

如能得到領(lǐng)導您的肯定和賞識,我將扎根于本崗位,兢兢業(yè)業(yè),嚴以律己,百折不撓,奮力攀登,以加倍努力來回報領(lǐng)導對我的肯定,回報祖國對我的培養(yǎng),請領(lǐng)導相信我考驗我。我企盼與醫(yī)務(wù)工作者同仁攜起手來,認真貫徹"以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量"為宗旨,共創(chuàng)美好明天,為構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系貢獻我微薄的力量。

xxx。

xxxx年xx月xx日。

員工升職申請書篇十四

升職是員工熱切盼望和期待已久的事情,那么關(guān)于員工升職。

申請書。

該怎么寫呢?下面是本站小編精心整理的員工升職申請書范文供大家學習和參閱。

尊敬的領(lǐng)導:。

你們好,

我叫---,于**年7月1日進入文勝肥業(yè),根據(jù)公司的需要,擔任業(yè)務(wù)員一職,20xx年7月至20xx年3月為普通業(yè)務(wù)員,20xx年3月至9月20日擔任初級縱隊長,負責濉溪市場.本人工作認真、具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,積極完成領(lǐng)導每旬交付的任務(wù)目標,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步.

在做業(yè)務(wù)中,難免出現(xiàn)一些小錯誤需要領(lǐng)導指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷的成熟,使我在處理問題時考慮得更全面,避免類似失誤再次發(fā)生.在此,我要特地感謝領(lǐng)導和同事對我的指導和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正.

隨著時間的推移,在公司已經(jīng)一年多了,我對公司也有了很深的了解.公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)上進的企業(yè)文化,使我對未來更有信心,看到企業(yè)的發(fā)展,我想積極提升自己,挑戰(zhàn)自己,所以想到辦公室擔任儲運工作。在領(lǐng)導的幫助下,同事的配合下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系.在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使儲運工作能夠更快、更好的完成.我相信我一定會作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望.

我擔任儲運先做兩件事:一是有計劃的發(fā)貨,要嚴、要細;二是調(diào)動儲運駕駛員的積極性;。

首先,有計劃的發(fā)貨。

其次,就是調(diào)動儲運駕駛員的積極性。這又存在三個問題分別銷號問題、運費結(jié)算問題和運輸距離問題。

1、關(guān)于銷號問題,要告訴駕駛員哪些情況不能銷號,我總結(jié)以下9種情況:

(1)銷號不及時,紅票交到銷售辦要及時;。

(2)客戶簽名和預(yù)留簽名不符或無預(yù)留簽名。

(3)客戶簽名與送貨單抬頭客戶名稱不一致;。

(4)紅聯(lián)被客戶收走;。

(5)客戶簽收的數(shù)量與實際開票數(shù)量不一致;。

(6)客戶簽收的數(shù)量大小寫不一致;。

(7)客戶簽收只簽數(shù)量不簽名;。

(8)原件被損壞的;。

(9)原件丟失的;。

把這些情況以書面的形式告知每個司機,使其熟記在心,避免類似情況的發(fā)生;。

3、運輸距離的問題。司機都愿意跑長距離路又好的地方,以至于距離近路況差的貨難運到,我準備采取以下三個結(jié)合,來解決這些問題:

(1)長距離和短距離相結(jié)合,跑一趟長途,下一趟是短途;。

(2)好路況和差路況相結(jié)合,跑一趟好路,下一趟是差路;。

(3)白天和夜晚相結(jié)合,白天跑周邊近距離,夜里跑長距離;。

我知道只做這些還遠遠不夠,在實際操作中還有很多問題,但我會積極努力的遇到問題想辦法解決問題,做到不拖拉、不隱瞞;同時也積極提高自身管理能力,盡量自己能想辦法處理的問題不去麻煩領(lǐng)導。我相信在領(lǐng)導的指導下,我有信心越做越好。

最后,懇請領(lǐng)導批準我擔當儲運工作,特此申請。

尊敬的**鎮(zhèn)中心小學領(lǐng)導:

本人姓名,男,現(xiàn)年24歲,**年成為正式黨員,**年7月凱師畢業(yè),**年5月取得小學教育教學專業(yè)大專畢業(yè)證。自**年1月參加工作以來現(xiàn)已有20xx年的教年。**年5月被聘為小教一級教師,**年11月獲得小教高級資格,現(xiàn)已符合小教高級十級教師申報條件,特此提出申請。

本人在小教一級任職期間,熱愛祖國,熱愛共產(chǎn)黨,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,積極學習黨的路線、方針和政策,忠誠黨的教育事業(yè),服從學校領(lǐng)導安排,工作態(tài)度認真,敬崗愛業(yè),與同事關(guān)系融洽,關(guān)心學生,教書育人,為人師表。認真學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和黨的xx大報告,認真學習落實科學發(fā)展觀,能按質(zhì)按時按量完成教育教學工作和第三階段的“小繼教工程”工作的各項任務(wù)。

經(jīng)過十一年來的教育教學錘煉,本人的教學理論和教學能力有了很大進步,教學水平有所提升。在各種教學教研活動中,本人曾參加過縣、州、省不同級別的優(yōu)質(zhì)課、課堂實錄、撰寫教學論文等評比活動,獲得了不同級別不同層次的獎項。

一分耕耘一分收獲,由于本人的意在改革、大膽探索、勇于創(chuàng)新,在教育教學實踐活動中,近幾年來學期期末統(tǒng)考,學生都取得了可喜的成績,本人曾多次被評為縣級優(yōu)秀教師、先進教師等次;在學校黨支部和行政工作中,多次得上級領(lǐng)導的好評,同時也被評為優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀組織工作者等榮譽稱號。

總之,在工作以來,本人任勞任怨,盡職盡責,勤奮工作,各方面都取得一定的成績,特申請晉升為小高十級教師,懇請領(lǐng)導給予監(jiān)督和支持,謝謝!

**年4月27日。

尊敬的醫(yī)院劉院長和公司有關(guān)領(lǐng)導,大家好!

一,我還未退休,但今年5月就要正退,僅此一次機會;。

二,等到批下來時我已退休,因此不會占醫(yī)院和公司指標;。

三,這也表明醫(yī)院和公司對內(nèi)退職工的關(guān)懷和一視同仁,不是把我們一腳踢開了事;。

四,有利于成飛職工在外打工,有利于外樹成飛公司的良好形象。

敬請醫(yī)院和公司領(lǐng)導準許為感。

致禮。

敬呈。

*年1月9日。

員工升職申請書篇十五

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

經(jīng)過時間的磨練,將近一年的工作接觸,今天我正式向公司提出申請董事長助理職位!

我于xxxx年xx月xx日起成為我公司員工,來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要,目前擔任人事專員一職。自進公司以來,我從開始的對工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,有壓力到現(xiàn)在的習慣、適應(yīng)、勝任。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理,領(lǐng)導的為人藝術(shù),寬松融洽的工作氛圍和團結(jié)務(wù)實的文化底蘊,尤其是領(lǐng)導的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴,更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導在前面帶領(lǐng)著我們前進,我也堅信公司一定會有輝煌的發(fā)展。我很感謝公司領(lǐng)導一直對我的栽培和幫助,基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現(xiàn)在的工作強度,我希望能進一步向董事長助理這個職位發(fā)展。

俗話說:良禽擇木而棲!不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣,只因為您是我的領(lǐng)導,這些您也非常了解。我堅信:只要付出,就會有收獲!如果此次申請得到領(lǐng)導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造更多有利的價值。

如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。

也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

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