體會是指將學習的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗總結。那么我們寫心得體會要注意的內容有什么呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

推薦衛(wèi)健委班級管理心得體會報告一

認真貫徹落實黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照市區(qū)文明辦的創(chuàng)建要求和標準，突出工作重點和特色，強化組織領導，強化全員參與，強化監(jiān)督檢查，以文明創(chuàng)建引領衛(wèi)生健康系統(tǒng)各項工作的全面建設，塑造衛(wèi)生健康系統(tǒng)品牌形象，全面提升我區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)服務能力和水平。

緊緊圍繞我市“文明城市xxxx”建設工作為切入點，加大我委文明單位創(chuàng)建力度，以宣傳教育為先導，以提高全系統(tǒng)干部職工文明素質，提升衛(wèi)生健康工作人員整體形象為目標，全力做好文明單位創(chuàng)建材料的申報、現(xiàn)場實地考察的各項準備工作，確保區(qū)衛(wèi)健委在全市文明單位創(chuàng)建測評中全面達標。

成立xx區(qū)衛(wèi)健委文明單位創(chuàng)建工作領導小組。

組長：

xxxxxxxx

副組長：

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

成員：

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

領導小組下設辦公室，由xx同志兼任辦公室主任，xx同志負責具體安排、協(xié)調等工作。

（一）習近平新時代中國特色社會主義思想學習宣傳教育

1.抓好黨員干部理論武裝。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為黨委和政府首要政治任務，作為黨委理論學習中心組學習主題主線；

2.加強面向社會的理論宣傳。加強基層理論宣講，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進企業(yè)、進農村、進機關、進校園、進社區(qū)、進網(wǎng)站，做到學懂弄通。

（二）理想信念教育

深化中國特色社會主義和中國夢學習宣傳教育。大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。引導人們牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想；在全社會開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學習教育。

（三）文明培育

1.加強思想道德建設。貫徹《新時代公民道德建設實施綱要》《新時代愛國主義教育實施綱要》；

推薦衛(wèi)健委班級管理心得體會報告二

20__年是第四輪全國文明城市創(chuàng)建工作的第一年，也是我局申報市級文明單位標兵的關鍵年，為切實加強我局精神文明建設工作，全面推進我局精神文明建設再上新臺階，特制定本年度精神文明建設實施方案。

全面貫徹黨的__大和__屆_中、_中、_中、_中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體，深入開展“學習雷鋒，弘揚‘紅飄帶’精神，創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動，積極開展群眾性文明創(chuàng)建，強化交通運輸文化和兩保兩樹建設，全面提升交通運輸管理水平和服務能力，為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)提供強大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。

二

20__年精神文明建設的總體工作目標是：以“文明贏得尊重，同鑄美好心靈，共建美好家園”為主題，開展文明創(chuàng)建活動，按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標準提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求，著力解決廣大群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題，為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境，確保道路運輸行業(yè)承擔的各項測評指標全面達到a級，爭創(chuàng)市級文明單位標兵，努力塑造交通運輸行業(yè)新形象。

一是開展窗口文明服務創(chuàng)建活動。加強窗口服務的規(guī)范化管理和標準化服務建設，依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運輸行業(yè)更精彩”為主題，在政務大廳交通窗口、局服務大廳窗口、駐檢測站服務窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運輸風采”為主題，在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運輸新風”為主題，在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動，發(fā)揮政務大廳交通窗口、局服務大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設中的示范作用。

責任部門：辦公室、綜合科、貨運科、查驗科、維修處、檢測站、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所

二是廣泛開展學雷鋒活動。以“弘揚雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題，結合局學雷鋒志愿月活動實施方案，深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，服務人民、助人為樂，干一行愛一行、專一行精一行，銳意進取、自強不息，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內容的學雷鋒活動，采取措施推動學習活動常態(tài)化。

牽頭責任部門：辦公室、綜合科

三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動，重點對轄區(qū)內道路環(huán)境進行集中整治，積極開展占路經(jīng)營整治活動，著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀，實現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調發(fā)展。落實單位門前區(qū)域“三包”責任制，保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。

責任部門：公路建設管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室

四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務活動。結合“文明排隊日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導活動，組織干部職工在重點路段公交站點勸導乘客排隊乘車、文明禮讓，及時制止各類不文明的交通行為;結合開展“講文明、樹新風”志愿服務活動，組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。

牽頭責任部門：辦公室、綜合科

五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動，研究制定四化管理工作實施方案，完善各項工作標準和考核辦法，增強各項工作管理標準的針對性和可操作性，促進全局工作標準化建設水平的提高，推動四化工作的深入開展。

牽頭責任部門：綜合科

六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點，以樹品牌、樹形象為努力方向，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，貫徹落實市交通運輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實施方案，統(tǒng)籌兼顧，標本兼治，努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務體系，全面提升嶗山交通綜合管理服務能力，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。

牽頭責任部門：綜合科

七是加大客運出租行業(yè)管理力度。加大對客運出租企業(yè)的監(jiān)管力度，加強對營運車輛駕駛員進行創(chuàng)城知識專題培訓，積極開展爭創(chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”和爭當“紅飄帶星級駕駛員”活動，嚴查出租車欺客宰客、繞路行駛、強行甩客、拒載等違規(guī)行為，嚴厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點區(qū)域擾亂客運市場秩序的非法營運和爭搶客源的“黑車”。

責任部門：綜合科、客運科、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所

八是實施公共設施提升行動。加強公交場站建設與公交設施配套改造力度，適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強公交站點文明排隊乘車設施的維護管理，更新公交服務實施，合理分布一站多線的公交站點。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，做好農村道路日常養(yǎng)護和小修維護工作，實施進村路大中修改造。對區(qū)內大中橋梁老舊問題進行普查，對危橋分批實施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作，推進土地征收拆遷，力爭早日開工建設。

責任部門：客運科、綜合科、公路建設管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科

九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴格執(zhí)行道路運輸車輛燃料消耗量限值標準和準入制度，嚴把營業(yè)車輛市場準入關，杜絕不符合燃料消耗量限值標準的車輛進入道路運輸市場。加大對營運車輛的監(jiān)督管理，對達到國家規(guī)定報廢標準或經(jīng)檢測不符合要求的車輛，嚴禁其繼續(xù)從事道路運輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點，大力開展節(jié)約型機關創(chuàng)建活動。

牽頭責任部門：綜合科

十是抓好安全教育和落實安全生產(chǎn)責任制。結合信譽資質考核，落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)責任目標管理考核評價制度，加大行業(yè)安全監(jiān)管力度，開展各項安全生產(chǎn)活動，強化安全生產(chǎn)教育培訓，提高應急救援保障能力。

牽頭責任部門：綜合科

十一是完善規(guī)章制度，為創(chuàng)建工作提供保障。進一步轉變機關作風，完善規(guī)章制度，規(guī)范機關管理，形成“行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公開透明、廉潔高效”的機關運行機制。進一步完善和落實機關財務制度、考勤制度、學習制度、黨風廉政建設責任制等機關管理制度，不斷提高機關辦事效率和依法行政水平，塑造交通部門“負責任、講法律、倡誠信、求高效”的良好形象。

牽頭責任部門：辦公室

十二是加強教育培訓工作。緊密結合工作實際和業(yè)務特點，通過集中培訓、崗位練兵等有效形式，開展豐富多彩的業(yè)務培訓，提高干部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務素質。

牽頭責任部門：辦公室、綜合科

十三是抓好交通文化建設。結合創(chuàng)建學習型、服務型機關活動，將精神文明創(chuàng)建融入機關文化建設。在黨員活動室及機關辦公樓走廊，以文化宣傳欄、大屏幕等，廣泛進行文明單位標兵創(chuàng)建活動宣傳。

牽頭責任部門：辦公室

第一階段(20__年3月)：研究制定創(chuàng)建工作方案。按照上級精神文明建設文件精神，結合我局工作實際，認真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導思想、創(chuàng)建目標、任務分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。

第二階段(20__年4月)：宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標兵動員大會，安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學習精神文明建設有關文件精神，充分調動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性，提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認識，明確創(chuàng)建目標和要求，為爭創(chuàng)市級文明單位標兵營造積極的輿論導向。

第三階段(20__年4-10月)：全面實施。嚴格按照市級文明單位標兵的考核標準，堅持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導下，抓好領導班子建設、干部隊伍建設、制度建設，全面完成精神文明創(chuàng)建各項任務。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案，定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進行督導檢查，加強對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導，及時總結成績，查找不足。對存在的問題，認真整改并對整改情況進行復查，直至達到驗收標準為止。

第四階段(20__年11月)：自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計劃，及時對前段工作進行總結，并對照考核標準進行自查自糾，認真整改，做好迎接檢查的準備工作。

第五階段(20__年12月)：鞏固提高。從組織領導、工作機制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機制，確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)常化、持久化，堅持以創(chuàng)促改，以創(chuàng)促建，以創(chuàng)促管，創(chuàng)建結合，把加強精神文明建設作為一項基本任務長期堅持，確保我局精神文明建設水平不斷邁上新臺階。

(一)統(tǒng)一思想，提高認識

各部門及全體工作人員要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，增強創(chuàng)建市級文明單位標兵工作的責任感和緊迫感，充分認識開展文明單位標兵創(chuàng)建活動，是我局進一步鞏固提升工作成果的需要，是進一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。

(二)健全組織，加強領導

為加強創(chuàng)建工作的領導，成立由李巧鳳局長任組長，各分管領導任副組長，各部門負責人為成員的市級文明單位標兵創(chuàng)建工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調和監(jiān)督檢查工作。

(三)加強宣傳，營造氛圍

要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度，積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標和任務，宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗和成功做法，強化廣大干部職工追求文明、構建和諧的意識，形成人人關心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。

(四)加強檢查，狠抓落實

各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標兵作為一項重要工作來抓，分解工作責任，落實工作目標，確保各項創(chuàng)建目標任務按計劃保質保量完成。創(chuàng)建工作領導小組將通過召開調度會、組織督查抽查、通報工作進展情況等方式，加大督查指導力度，確保創(chuàng)建工作落到實處。

(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標兵實施方案，研究制定工作計劃，精心組織、周密部署。同時，要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項工作的關系，合理安排時間，確保創(chuàng)建活動與各項工作相互促進，取得更大實效。

(二)加強檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負責，及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作，做到文書資料及影像資料記載清晰、準確無誤、規(guī)范管理，對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗及取得的成效等要認真進行總結，及時歸檔。

(三)及時報送工作信息。各部門要加強信息溝通交流，及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室，辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機關工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。

2021年衛(wèi)健委文明單位創(chuàng)建活動實施方案

為全面貫徹落實《關于在縣直機關單位開展“創(chuàng)特色、爭先進”活動的意見》的部署要求，確定緊密型醫(yī)共體建設健康促進管理工作為2020年衛(wèi)健委特色工作項目，現(xiàn)就開展“推進醫(yī)防融合打造健康共同體”活動項目制定如下實施方案。

推動健康關口前移，加強健康干預管理，強化醫(yī)防融合，規(guī)范醫(yī)?；鹗褂?，建立健全基于價值的健康促進管理和以效果為導向的醫(yī)保基金績效考核機制，激勵鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療機構服務方式由治病向防病轉變，推進我縣緊密型醫(yī)共體建設向縱深發(fā)展。

（一）結合健康行動計劃，及時制定《縣緊密型醫(yī)共體健康促進管理及城鄉(xiāng)居民醫(yī)保基金包干使用考核激勵辦法》，探索實施用“以獎代補”的形式鼓勵基層醫(yī)務人員創(chuàng)新健康服務模式（2020年5月底）。

（二）醫(yī)共體集團依據(jù)《縣緊密型醫(yī)共體健康促進管理及城鄉(xiāng)居民醫(yī)?；鸢墒褂每己思钷k法》，重點結合縣域內就診率、基層就診率、慢?。ǜ哐獕?、糖尿病、腦梗）發(fā)病率等健康促進指標制定對鄉(xiāng)、村兩級醫(yī)療機構的具體考核細則，報縣醫(yī)管辦備案后實施（2020年6月底）。

（三）縣衛(wèi)健、財政、人社、醫(yī)保等部門成立聯(lián)合考核小組，于次年初對兩個醫(yī)共體集團進行考核。在考核結束后30日內給予兌現(xiàn)資金，考核及資金使用情況在縣政府網(wǎng)站予以公示（2021年2月底）。

（一）提高認識，強化保障措施。建立健全基于價值的健康促進管理和以效果為導向的醫(yī)保基金績效考核機制，是深化醫(yī)共體改革的重要舉措，做好制度設計、資金落實是活動項目順利完成的前提保障。

（二）創(chuàng)新思維，落實改革任務。委班子成員及機關股室要結合自身工作職責，認真研究，開拓創(chuàng)新。在機關“創(chuàng)特色、爭先進”活動中主動服務，積極工作，切實推動醫(yī)共體改革任務落細落實。

（三）嚴格評估，確?；顒有Ч?。把特色項目推進情況納入衛(wèi)生健康年度考核，與單位綜合項目評先評優(yōu)掛鉤，實行“一票優(yōu)先”。

推薦衛(wèi)健委班級管理心得體會報告三

根據(jù)《縣2020年宣傳思想文化工作任務清單》要求，局黨委對全局2020年黨委意識形態(tài)領域工作情況進行通報如下：

一年來，局黨委認真貫徹落實《縣2020年宣傳思想文化工作任務清單》等文件精神，把加強意識形態(tài)工作作為局機關黨的建設的重要內容，列入黨建年度工作要點，與業(yè)務工作緊密結合，一同部署、一同落實，一同考核，切實做好意識形態(tài)的各方面工作。

（一）強化組織領導。局黨委充分認識意識形態(tài)工作的極端重要性，守好意識形態(tài)工作這塊“責任田”,高度重視意識形態(tài)工作，局黨委會定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想文化領域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。認真落實黨委意識形態(tài)工作責任制，局黨委書記是意識形態(tài)工作第一責任人，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務和宣傳的領導是意識形態(tài)工作直接責任人，協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作，推動意識形態(tài)各項工作落實。領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管口科室（單位）和聯(lián)系片基層分局（所）的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。并將意識形態(tài)工作責任制落實情況作為“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會對照檢查材料和年度工作述職報告的重要內容。

（二）狠抓宣傳陣地建設。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。一是深化理論武裝工作。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，以黨委理論學習中心組為龍頭，中層干部為重點，黨支部政治學習為基礎，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織局黨委理論學習中心組有目的、有計劃的學習了習近平總書記系列重要講話精神和中央、省、市、縣委重要工作會議精神等理論知識，把《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》、意識形態(tài)工作和宗教工作等作為重點學習內容，共組織周一夜學、黨委理論學習中心組學習、主題教育專題讀書會、專題黨課等各類學習教育活動50次，受教育黨員干部達300多人次。同時，搭建學習平臺，通過個人自學、專題黨課、座談交流、“學習強國”平臺等靈活多樣的方式，不斷豐富學習載體。二是抓好廉潔自律教育。抓重要時間節(jié)點的廉政教育。通過廉政知識測試、會議倡導、微信短信、集中學習等途徑，開展關鍵時間節(jié)點、重點崗位的提醒，抓好春節(jié)、端午、中秋、國慶等節(jié)日期間作風建設工作，時刻繃緊廉潔自律這根弦。對班子成員和科室（單位）負責人經(jīng)常性地開展黨員干部談心提醒教育。把談心提醒作為履行主體責任的基礎工作，著力推進提醒教育常態(tài)化，使監(jiān)督關口前移，達到防微杜漸、防患于未然的效果。

（三）加強思想政治工作。不斷改進思想政治工作方式，結合局機構改革、干部任用、崗位調整等活動，共開展干部職工的集中交心談心工作30多人次。發(fā)揮示范典型引領作用，積極做好先進黨委織和優(yōu)秀黨員的選送工作，通過選樹先進進一步營造創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超濃厚氛圍，更好發(fā)揮示范典型的帶動輻射作用。加強機關精神文明建設，大力開展健康創(chuàng)建工作，注重黨員干部健康教育工作，每年定期開展健康體檢，開設健康教育宣傳欄定期更新內容，積極組隊參加縣級各項文體活動，通過以上舉措積極營造健康向上的良好工作氛圍。

（四）堅持正確輿論導向。一是加強衛(wèi)健系統(tǒng)宣傳工作。發(fā)動黨員干部職工做好“之窗”、“天府通辦”、“川工之家”、“圣潔”、“建檔立卡”等新聞客戶端下載安裝工作，認真做好黨報黨刊征訂工作，全年通過報紙、網(wǎng)站、微信公眾號等各種途徑全面宣傳衛(wèi)生健康系統(tǒng)工作。全局建立3人的網(wǎng)絡文化傳播隊伍，創(chuàng)建網(wǎng)絡文化傳播隊伍聯(lián)絡群，今年共發(fā)現(xiàn)輿情0條，處置0條。同時，建立重大項目社會風險穩(wěn)定評估機制，重點時期落實領導帶班，24小時值班制度，按規(guī)定要求落實維穩(wěn)信息報送，開展重大不穩(wěn)定網(wǎng)絡輿情排查，做到突發(fā)事件事前報告預警、事中應急處置、事后跟蹤等。今年以來，衛(wèi)健系統(tǒng)未發(fā)生一起因網(wǎng)絡輿情造成的重大負面事件。

宣傳工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索；二是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強；三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強；四是對外宣傳工作還需進一步加強。

今后，將進一步貫徹落實好意識形態(tài)工作責任制，對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識。

一是進一步落實意識形態(tài)工作責任制。建立健全意識形態(tài)工作研判機制，堅持意識形態(tài)工作原則，把意識形態(tài)工作同全局重點工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。局黨委書記做到重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問、重大意識形態(tài)事件親自處置。

二是堅持不懈抓好理論學習。以中心組學習為重點，以習近平總書記重要講話精神為主要內容，創(chuàng)新理論學習方式，豐富理論學習內容，不斷完善落實好理論學習活動。通過局門戶網(wǎng)站、微信公眾平臺等宣傳媒介，扎實推進全局各項活動，加大政策宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度。

三是加強宣傳思想隊伍建設。選優(yōu)配強宣傳信息員隊伍，確保宣傳思想戰(zhàn)線隊伍堅強有力，將思想政治素質高和業(yè)務水平精湛的同志充實到宣傳隊伍中，打造一支政治更加堅定、眼界更加寬廣、業(yè)務更加精湛、紀律更加嚴明、作風更加務實的宣傳思想工作隊伍。進一步加強專職聯(lián)絡員輿情監(jiān)管和宣傳信息工作，不斷提高輿論引導能力。